省庄镇卫生院2010年1季度工作情况汇报

第一篇：省庄镇卫生院2010年1季度工作情况汇报

省庄镇卫生院2010年1季度工作情况汇报今年以来，在各级领导关心支持帮助下，通过全镇广大医务工作者积极工作，省庄镇各项卫生工作得以稳步推进，取得预期效果，省庄镇卫生院2010年1季度工作情况汇报。2010年1季度，院内业务收入完成120.8万元，比09年同期增长44万元，同期增长57%，一体化收入完成88.6万元，同期增长4万元，同期增长5%。主要工作情况汇报如下：

一、强化医院管理，重视医疗质量只有重视和加强医院管理，医院才能不断上水平、出效益，我们紧紧抓住“医疗质量是医院发展生命线”这一宗旨，不断完善制度建设，加强人员培训。一是严抓了工作纪律。制定出台了《省庄卫生院关于进一步加强工作纪律的规定》，要求全院干部职工必须严格遵守上下班制度、请销假制度、中午禁酒制度等制度，从3个月情况来看，效果十分明显，各项工作纪律规范已经在全院干部职工中形成了一种自觉行为，职工精神面貌得到明显改善。二是建立了五项制度。①建立了院两委成员行政夜班制度。院两委成员轮流在岗值行政夜班，遇有问题，及时处理解决。②建立了每日业务早交班制度。每天上午7：50分在病房护士办公室进行由各临床科室都参加的交接班，除正常业务交班外，每天都安排一个小题目，进行集中学习10分钟，从而达到了都相互学习、共同提高的效果。③建立了每周一7：30分科主任例会制度。会上，先有各科室主任、院两委成员汇报上周工作情况及本周工作打算，再由院长进行本周工作进行安排部署，遇有问题，及时解决。④建立了医疗质量控制督查制度。为切把医疗质量抓好抓实，我们专门成立医疗质量控制科，由业务强、技术精的人员任科主任，定期或不定期对各科室进行医疗质量检查指导工作，汇总检查结果，找出问题，及时整改；针对各临床科室实际，购置了20余套医院临床三基训练培训教材，定期组织各科室医务人员学习门诊病历、住院病历、处方、辅助检查申请单及报告单的规范化书写，不断增强质量意识，切实提高医疗文书质量，从而提高全院的医疗技术水平。⑤建立了乡村医生到卫生院轮流进修学习制度。针对乡村医生普遍业务素质偏低这一问题，我们通过多渠道进行全方位培训，今年以来，共组织举办乡村医生培训班4期。为切实提高乡村医生诊疗水平，每月安排2-3名乡村医生到院进行免费全脱产进修学习，医院明确带教老师，让他们面对面与上级医师交流和学习，这一举措得到了乡村医生和院内医务人员的一致好评和拥护。三是强化了全院干部职工的危机意识教育。①是结合当前医改方针政策，对全院职工和乡村医生进行了危机意识教育，教育大家当前和今后，作为卫生院、卫生所如何转变观念、如何保吃饭、如何求发展，为下一步医改顺利进行打下基础。②是加强了全院干部职工诚信服务品牌塑造教育，教育大家用“四心”去赢取“四感”，即用医务者的“热心、耐心、细心、责任心”去赢取患者的“亲切感、归属感、尊重感、认同感”。③是为逐步改善职工精神面貌，投资1万余元，新购置了医护隔离衣，并要求全院所有干部职工（包括行政人员）在岗期间必须着装整洁，从每一点、每一滴去逐步改善。

二、落实“五进社区”，启动农民健康查体按照区委、区政府、区卫生局关于做好五进社区工作的总体要求，结合我镇具体实际，本着做好、做实的原则，在去年工作基础上，我们全面启动了为农民免费健康查体工作，组成由2名主治医师、辅检科室等有关人员组成的健康查体队伍，逐村进行，受到老百姓的热烈欢迎，目前，后省庄村的查体工作已结束，现正在前省庄村开展，工作汇报《省庄镇卫生院2010年1季度工作情况汇报》。针对我镇及东部开发区企业多这一特点，我们从加强宣传卫生院和开发医疗市场的角度出发，专门成立了健康查体中心，安排一名工作能力强的人员具体负责，加强对外沟通与联络，让人们逐步改变“小病在小卫生所、大病到大医院、卫生院没病人”的旧观念、老看法，本着只要能够保住成本，意在宣传卫生院，让大家都能到卫生院来感受体验的宗旨，去开展工作，去为全镇的干部职工去为他们进行健康查体。目前，已与镇教办达成意向，拟于下周对全镇教育系统600多名干部职工进行健康查体。

三、强化公共卫生服务，认真做好疾病预防控制工作一是疾病控制工作方面：全面落实综合防治措施，认真做好麻疹、手足口病、甲型H1N1流感、腹泻病等重点传染病的防治工作。加强传染病疫情主动监测，一季度我镇共出现2例手足口病疫情报告，全部做到了及时报告与转诊，并及时进行了疫点的消毒处理与卫生宣教，确保不出现疫情的扩散传播。进一步规范做好儿童免疫规划工作，圆满完成了甲流疫苗的接种工作，共安全接种甲流疫苗4631人次，无异常反应发生；近期又顺利完成了麻腮风疫苗、甲肝疫苗的查漏补种工作；前三月实现经济收入14.3万余元，比去年同期增长85.6%，社会效益和经济效益的得到明显提升。二是妇幼保健工作方面：大力加强儿童及孕产妇系统化管理工作，积极开展了免费为农村妇女增补叶酸预防神经管缺陷工作，目前已完成了前三期的药品发放，已累计发放131人次，后续发放工作正按计划展开；3月7日为市、区卫生局、区妇保院对我镇农村妇女服叶酸工作进行了现场的检查指导，受到了领导的一致好评。三是健康教育工作方面：结合3.24世界结核病宣传日等节日，积极开展健康教育进社区活动，及时更新健康教育宣传栏内容，发放与疾病相关健康教育处方5000余份，大力加强对社区居民防病治病知识的宣传，积极开展街头宣传活动，社区居民健康教育知识知晓率和行为形成率不断提高。

四、狠抓一体化管理，重点加强卫生所内涵建设一是对全镇所有卫生所进行了拉网式检查，针对检查中发现的问题，特别是诊疗护理技术操作规范方面的问题，进行了认真梳理，专门统一制作了过敏试验配制方法和过敏性休克抢救示意图，并全部上墙；为所有卫生所统一购置并配齐了氧气瓶，进一步提升了卫生所服务能力。二是对长期以来不在岗的10名乡村医生以文件形式进行了解聘。三是新建于辛卫生所已完成，目前已迁入使用。

五、存在主要问题一是医务人员特别是乡村医生的整体业务素质偏低，亟需进一步加强。二是医院特色专科亟需加快培植。三是居民查体建档工作任务艰巨，亟需对全员进行培训和跟上有力指导。四是卫生所改貌建设任务还很重，需要与村委协调的事情还很多。五是医院康复楼建设手续的办理还需加紧完善。

六、下一步工作打算一是继续狠抓医院管理。本着“创品牌、树形象、赢口碑”的总体工作思路，彻底改变以往服务模式，在省庄卫生院真正做到“就诊看病有人接、住院手续有人办、病人出院有人送、病愈回家有回访”，进一步加强医院的管理力度，进一步完善并落实各项规章制度，进一步强化对医务人员的素质教育，达到“医院用规定去规范职工的行为，职工用真诚的服务去感到患者，患者用良好的口碑去宣传医院，医院用品牌的效应去促进医院的发展”的目的。二是继续狠抓一体化管理。一体化管理工作一直是省庄卫生工作的老大难，乡村医生业务素质整体偏低，医疗纠纷时有发生，针对这一状况，必须下大力气进行整治，采取多种形式去加强培训教育，以提高他们诊疗水平，防范医疗纠纷、事故的发生。三是狠抓基础设施建设。结合省改貌建设配套资金的到位，按照卫生所改貌建设、星级卫生所创建形象进度要求，与各村委积极做好沟通联系，切实做好卫生所新建、改貌工作。四是认真做好“五进社区”工作。“五进社区”工作被区委、区政府列为2010全区“八项民生行动”之一，按照五进社区总体要求，认真做好农村居民健康查体建档工作。五是是继续加大人才培养力度。一方面制订完善的进修培训计划，分批定期进修，逐步提高整体业务水平，吸引广大患者来我院就诊；另一方面要加强院内业务学习质量管理，不断提升职工技能水平；第三是制定优惠政策，积极聘请上级医院知名专家来我院坐诊、授课，从而进一步提升医院医疗服务质量。六是做好新建康复楼的建设工作。成立专门队伍，明确职责，积极完善各项建设手续，并加强对施工单位的安全生产监管，确保安全。

第二篇：马庄镇卫生院简介

岱岳区马庄镇卫生院简介

马庄镇位于汶阳田腹地，大汶河北岸，西与肥城市接壤，东与大汶口镇为邻，是岱岳区唯一的一处平原乡镇。全镇辖4个管区，36个行政村，4.6万人，54平方千米。全镇31处医疗定点机构，106名乡村医生，其中34名女乡医。卫生院位于镇驻地膏城大道北首，现有职工54人，其中副主任医师1人，常年外聘专家2人，主治医师10人，医师12人，检验师2人，主管护师2人，护师8人。1--6月份完成业务收入510万元，共计报销137.5万元，受益80182人次，其中门诊报销90万元，住院报销47万元，生育资助1.6万元。为今年实现业务收入突破千万元大关打下基础。

特别是卫生院上划以后，我们调整了工作思路，采取了相应措施，加大了工作力度，抢抓机遇，为适应飞速发展的卫生改革形势，多方筹措资金，先后购置了500mA摇揽遥控X光机、柯尼卡190型CR、十二导同步心电图机、日本原装进口福田彩超、母婴监护仪、血球分析仪、尿常规检测仪、全自动生化分析仪、多功能麻醉机等一大批先进的医疗设备，基本满足了患者的医疗需求。同时为进一步规范提升住院条件，优化就医环境，先后投资近500万元新建了高标准的病房楼门诊楼。院内科室布局合理、配套齐全，设有内科、外科、妇科、儿科、骨科、中医科、理疗科、疼痛科、五官科、放射科、心电图室、B超室、化验室、手术室、急诊室、输液室、中药房、西药房、中、西药库等。设有内科病房、外科病房、妇产科病房、儿科病房、并且有在全市乡镇卫生院当中配备服务设施较齐全、档次较高的温馨病房，病房内设有卫生间、太阳能、集中供氧、中央空调、有线寻呼，为患者创造了温馨舒适的住院环境，并得到了患者的一致好评。

医院一直坚持“抓质量求生存、抓改革促发展、抓服务争一流、抓管理增效益”的工作方针，大力实施人才战略，以人为本，走科技兴院、服务立院的路子，2010年马庄镇卫生院围绕“抓管理、强医政、促规范、增效益”的总体思路，用服务和创新来全力提升医院内涵建设，并以“学习实践活动”为载体，继续开展好亲情化服务，以实际行动为全镇经济发展、社会稳定、广大人民群众身体健康提供优质服务。

第三篇：石庄镇卫生院总结

石庄镇卫生院

2011 年卫生工作总结

一年来，我镇的卫生工作在医药卫生改革政策的指引下，在省、市卫生工作会议精神的激励下，全体卫生工作者精神振奋、激情昂扬、忘我工作、无私奉献，在工作中按照市卫生局的部署，按照镇党委、政府的要求，深入贯彻落实科学发展观，扎实开展以“服务好、质量好、医德好，群众满意”为目标，的“三好一满意”活动，以深化医改为主线，以公共卫生、医疗服务、医疗保障、基本药物制度实施和综合管理为基本内容，以提高全镇人民健康水平为目标，突出抓好基本公共卫生服务，扎实做好卫生应急、预防保健，狠抓医疗质量，继续推进新型卫生所建设，完善合作医疗工作管理，加强行风建设，完成了上级交给的各项工作任务，使全镇卫生事业稳步推进。下面就全年工作总结如下：

一、卫生院基础实施建设、人员素质提高

2011年，石庄镇卫生院发生了脱胎换骨的变革。从原来的破旧的窑洞变成了宽敞明亮的门诊部、清洁卫生的住院部，通过科学的设计，以方便群众为宗旨设立科室，前后院进行充分绿化。整体面貌焕然一新。工作环境的改进更是天壤之别，多科室都配备了电脑，工作条件大大改善。今年在医改政策的指引下，按照市卫生局2011年开展公共卫生工作的思路和要求，石庄镇卫生院及时召开院务会、职工会、听取和收集来自各方面的意见和建议，结合全镇卫生工作实际和现状，通过竞聘大会，8名正式职工都聘任到自己合适的岗位。人员 持证上岗，充分调动了工作积极性，提高工作效率。对卫生院的基本医疗和十一项公共卫生项目的实施创造有利的条件。

二、党风廉政建设、思想觉悟的提高

一个卫生院的发展，仅仅停留于工作环境的改善是远远不够的。为人民服务的宗旨，只有渗透到每个工作人员的心中，才能焕发出不竭动力。我们卫生院为了提升整体服务能力，将工作人员的思想教育和进步放在重中之重的位置。积极开展党风廉政建设，发挥党员的模范带头作用，以党的十七大会议精神和“三个代表”的重要思想为指导。深入贯彻落实科学发展观，坚持依法办院，依法治院，从严管理的方针。同时结合省委书记袁纯清的讲话，将“跨越、发展”的理念，定为卫生院发展的“航标”。指导职工敢于解放思想，更新观念，敢于摆脱“满足于略有进步”的现状，甩开“习惯了的按部就班”在医药体制改革政策的框架下发挥主观能动性，推进卫生院前进的车轮永不止步的前进！

三、基本公共卫生服务

1、认真落实医改任务，完成上级下达的工作指标。

卫生院医改后工作任务重点要求是公共卫生和基本医疗两部分，现将逐项指标完成情况进行汇报

（1）居民健康档案和健康检查完成情况：

公共卫生服务工作开展以来，全镇总人口11960，共完成建档数9078人份，健康信息全部输入电脑，占总人口比例的87%，健康体检8438人，占总人口比例的71%。实行公共卫生服务电脑信息化管 理。

（2）慢性病完成情况。

慢性病服务工作启动以来，我们采取积极有效的措施，充分调动乡村医生的积极性，深入村寨，对35岁以上人群进行逐一筛查，共筛查出高血压407人；重症精神病人20例；糖尿病145人。全部完成市局分解任务，对慢性病患者实行了100%的管理。

（3）完成孕产妇建档管理80人，其中高危孕产妇有18人，全年分娩99人，全部在上级医院分娩，住院分娩率达100 %。完成0—36月龄儿童建档人数334人，进行健康体检264人，占比例的80 %，查出体弱儿童2人，并全部进行管理，管理率达100%。

（4）疾控工作情况，全镇2011年共出生新生儿66人，建卡、建证66人，全部纳入预防接种范围。12月龄儿童111名接种调查七苗覆盖率为100%，五苗接种率100%，两脑接种率89%。2012年共进行乙肝查漏补种396针次。麻疹查漏补种121针次。

（5）认真落实以促进健康为中心，开展多种形式的健康促进行动，倡导、教育全民养成健康的生活方式。继续通过各种传媒，广泛开展各种主题的宣传活动。进一步落实本单位控烟措施，创建无烟单位，实现全镇医疗卫生系统全面禁烟目标。一年来，宣讲健康教育科普知识6场次，举办健康课堂2次，通过视频和ppt的形式进行讲解。在各个宣传日有针对性的为群众发放健康教育宣传资料20000余份，以镇卫生院办宣传栏每月一期，以村办健康教育宣传栏每双月一期，张贴宣传画，宣传标语全镇共1000余次。（6）全镇65岁以上老年人975人，在卫生院和村卫生所共同努力下，全部进行了摸底，并科学管理，实施100%随访工作。

2、严格执行医改政策，落实药品零差率销售政策。

上一年，我院严格按照新医改政策，努力转变思想观念，强化卫生院公益性，以规范基本药物招标采购和落实零差率销售政策为重点，全面实施国家基本药物制度，落实药品零差率销售政策，全面实施药品网络采购，确保我镇居民在我院使用安全、放心、有效、廉价的药品。

四、基本医疗服务

今年以来，我们加强了卫生院内涵建设。开展优质护理服务工作。强化医疗质量管理，完善质控体系，提高医疗服务能力和技术水平。特别是推广中药适宜技术的应用，强化依法执业。健全患者投诉管理机制。加大医疗便民惠民措施的推广力度，改进服务模式，优化服务流程，方便群众就医。同时，改革管理体制和运行机制，实施绩效工资，强化绩效考核，充分调动医务人员的积极性，挖掘医务人员改革的潜力和动力，发挥好医务人员在医改中的主力军作用。全年我院共接诊患者939人次，完成业务350777.55元，在所接诊的患者中，住院病人585人，占就诊人数的62%，门诊就诊为354人次。

五、合作医疗工作，卫生院从2007年新型农村合作医疗开展以来，扎实工作、认真宣传、积极补偿，让群众确实享受到合作医疗是党的一项惠农政策，从根本上解决农民看病难、看病贵问题。2011年全镇农民参合11917人，占总人口的98%，卫生院住院585人次，补偿 总额达219076元，镇、村两级门诊就诊达160521人次、补偿317212.7元

六、加强内部管理，认真开展“三好一满意”活动。医院工作的好坏，群众满意不满意是关键。为认真开展好“三好一满意”活动。做到服务好、质量好、技术好，群众满意，我们将创先争优活动与医院开展“三好一满意”活动结合带来，在院内组织全体职工学习先进事迹；学习全县卫生系统关于开展好“三好一满意”活动的重要精神，结合我院的实际，狠抓责任目标的落实与医院规章制度的落实。在具体工作中，成立了考核小组，每周对全院的工作实行一次大检查，每月对责任目标完成情况实行考核，将考核与绩效工资挂钩。实行月会制度，每月组织全体职工学相关业务知识、规章制度、通报当月考核工作存在的问题，及下月的工作要求。通过以上措施，院容院貌得到了明显的改善，德医风进一步得到体现，举报、投诉明显减少。

六、一体化建设稳步推进

我们一是采取监督检查与指导培训、强化管理等办法加强卫生室和乡村医生规范化管理，使村卫生室逐步达到标准和规范。二是大力推行乡村一体化管理。实行人员、行政、业务、财务、药品“五统一”管理。卫生室严格按制度规程开展业务工作。财务管理上，乡镇卫生院指导村级卫生室建立健全财务帐表，规范财务收支程序，村级卫生室每月按照业务收入如实向乡镇卫生院报告财务收支情况并接受检查。药品管理上，按国家基本用药目录。采取定期统一报送计划，网上统一采购，满足临床用药需要，所用药品、卫生材料由卫生院统一 购进、统一供应，统一实行药品零差价，村级卫生室不得私自购进药品和卫生材料。卫生院加大监督检查力度，加强对乡村医生服务质量的绩效评估、考核、监督，实行绩效与报酬挂钩，强化乡村医生的服务和责任意识，不断提高医疗卫生服务水平。我们配合新农合克服困难，做好新农合村级卫生室网络直报工作。现在所有已验收的村级卫生室都能实时的为病人开展小额门诊直报，极大的解决了病人的困难，受到患者的好评。

2011年是我们卫生院跨越发展的里程碑。卫生院在市卫生局、镇党委镇政府的领导下，在国家财政的大力扶持下，积极响应医改的方针政策，结合我院的实际情况，从基础建设到人员素质都有了突飞猛进的提高。我们感谢党、感谢政府的同时，勇于挑起我们肩负的责任，将十一项公共卫生和基本医疗积极认真的实施下去。

石庄镇卫生院

二〇一一年十二月二十五日

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石庄镇卫生院

第四篇：石庄镇社会治安综合治理工作汇报

石庄镇～年政法综治工作汇报

石庄镇地处汾阳市西山区，距城23公里处，系我市的西大门。全镇辖18个行政村，总人口12500人，流动人口达1800余人。辖区内西与中阳接壤，南与孝义毗邻，中部有孝柳铁路横贯全境。产煤区集中在东、南、北三大片，人口分布稠密，外来务工人员流动频繁，东西经济收入差距悬殊。这一状况，形成了我镇综治工作任务重、问题杂、隐患多、压力大的客观现实。针对上述情况，结合我镇区域和经济特点，我们年初就制定了全镇社会治安综合治理的基本思路：围绕孝柳铁路线，辐射东西两个面，分类指导定重点，专项整治不手软，标本兼治夯基础，开创工作新局面。

今年五月份乡镇副职、基层派出所人员、司法所负责人调整以来，新一届基层政法工作在镇党委、政府领导下，多次召开专题会议研究布署综合治理和铁路护路工作。并且把维护社会稳定、落实各项综治措施当做大事来抓，紧密结合本镇实际制定计划，分解任务，完善制度，加强队伍，加大依法治镇、治村力度，围绕“打防控”一体化建设，扎实开展治安防范工作。加大摸排调处矛盾纠纷力度，加强青少年教育管理，重视重点场所管理，狠抓禁毒和铁路护路工作，使全镇社会治安保持了稳定祥和的良好局面。

一、狠抓了综治工作责任制的落实

根据人员的调整，我们及时充实补充了社会治安综合治理等七个领导组，规范了各项规章制度，制作了各种表格30余种，定期汇综总结，逐项依序分类。摸清基本情况，掌握治安动向，清禁矛盾焦点，专题研究解决，严格检查考核，并将有关资料全部分类归档，初步实现了规范化管理。5月16日，镇党委、政府召开了全镇政法综治暨铁路护路工作会议，安排了全年工作任务，并且各村（单位）与镇有关负责人签定了“社会治安综合治理责任书”、“铁路护路责任书”同时制定严格考核办法，实行重大事（案）件请示报告制，责任追究制和年终考评一票否决制。

二、精心组织“严打”整治斗争，保持良好的治安形势

经过两界领导的共同努力，我们逐步形成一个“以领导责任制为龙头，以综治队伍为骨干，以基层安全创建为载体，以矛盾纠纷排查调处为基幢的治安防范体系。我们坚持严打方针，维护政治大局稳定，积极配合市政法机关依法从重从快打击刑事犯罪活动。积极处理影响社会政治稳定的疑点、难点和群众关心的热点问题，实现无重大刑事案件，无集体上访，无群众性纠纷械斗。同时深入适时开展严打斗争，始终保持对刑事犯罪的高压态势，全年实现了各类案件发案率下降，“黄、毒、赌”等社会丑恶现象得到遏制，对煤矿外来工进行了严加管理，老百姓安全感增强。特别是打击私挖滥采活动我们作为一项突出的政治任务来抓，不惜人力、物力、财力、精力的投入，长抓不懈，全年共捣毁私开矿107座，（水泥灌浆58座，炸毁37座，机械推毁12座）收缴各类设施100余件，抓捕顶风作案的私开矿主6人，驱散外来务工人员170余人。自政法人员调整以来共破获刑事案件1起，治案案件16起，处罚22人。巩固了“严打”整治斗争成果。

三、禁毒工作不放松

我们做到禁毒工作长抓不懈、警钟长鸣，教育各级干部和群众克服存在的“无毒可铲、无毒可禁”的麻痹大意思想。做了三方面工作：一是签定禁毒工作责任书，实行“一票否决制”，成立禁毒领导组网络；二是加大宣传查处力度，结合法制宣传和“6.22”国际禁毒日宣传国家政策和知识，同时，在今年9月初，配合上级领导在全镇范围内，对涉林的村进行了一次大清查，没有发现毒品原植物种植情况；三是加强对重点人口、外来流动人口的监督管理。设立耳目，搜集一切涉毒信息，多方面禁绝涉毒案件的发生。

四、深入开展矛盾纠纷排查调处工作，深化基层安全创建活动

矛盾纠纷排查调处是全镇综治办的一项重要基础性工作。我们进一步健全矛盾纠纷排查调处工作机制，按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则，把人民调解、行政调解、司法调解紧密结合起来，将工作重心放在最基层，ピ缱バ∽ッ缤贰Ｐ虻澄⒄龊没饷堋⑽の榷ǖ墓ぷ鳌Ｎ颐羌岢种卮竺芫婪滓辉乱慌挪橐槐ǜ嬷贫群椭卮竺芫婪坠遗贫桨熘贫龋衲旯裁鸥骼嗝芫婪?9宗，调解成功17宗，成功率达98%，其中重大疑难纠纷2件，均得到及时有效的解决。

案件①胡家社村两村民因宅基地纠纷，扯皮打架，互不相让，照此下去矛盾日积月累极有可能引发大的刑事案件；

案件②原家庄村有一宗因婚外情引发的离婚案，男方要求离婚且不赡养老人，不负责三个孩子的生活，并扬言如果不离情愿毁了全家；

案件③前阳寨村两私开矿因争占采区，煸动工人进行械斗，流血事件随时会发生。

面对这一桩桩邻里相争，互不相让的纠纷、违背世俗，有悖情理的家庭矛盾，以及违法采矿罪上加罪的抢占争夺案件。镇上由综治办牵头，派出所、司法所承办一一进行调查、说服强制工作，在事实面前，群众心服口服，不仅使许多矛盾和纠纷得以化解，而且还防止一些矛盾的激化和升级，避免了一些民转刑案件的发生，将矛盾化解在萌芽状态。与此同时，镇综治办还把查出的各种矛盾纠纷和带有苗头性、倾向性的问题进行分类造册登记。党委定时不定时召开会议研究排查出的问题，调处工作分级负责，责任到人，并定期通报和反馈调处结果，所有资料归类存档，初步形成了上下配合，左右协调，整体联动，齐抓共管的工作态势。为确保我镇社会稳定和经济的发展作出了积极的贡献。

五、注重“～一队”建设，积极开展法制宣传

基层“～一队”是维护治安秩序、预防和打击违法犯罪，调解处理民事纠纷，为群众排忧解难，促进精神文明建设的中坚力量。新一届镇领导班子调整以后，针对基层“～一队”成员年龄老化、素质不高、不能发挥应有的作用，有的甚至形同虚设的现状，我们从整顿调整队

第五篇：潘庄镇党建工作汇报

**镇依托党建工作，推动各项工作新发展

**镇充分发挥党建工作沟通凝聚、引导服务的作用，动员全体党员以深入开展创先争优活动为契机，在发展经济、基层建设、便民服务等各个方面发挥模范示范作用，推动了**镇各项工作的新发展。

针对全镇党员实际情况，该镇党委组织学习全体党员开展了《党员干部党风廉政建设》等理论学习，联合相关单位举办了各种培训。同时，该镇以庆祝建党89周年活动为契机，组织全体党员及入党积极分子开展上党课、公开承诺等活动，全面推进党员干部综合素质与能力的提高。

结合乡镇工作实际，**镇将党建工作与各项日常工作相结合，建立便民综合服务大厅，民政、司法等部门综合办公，强化服务职能，更好为人民群众服务。与此同时，镇党委与各村支部结为党建共建对子，通过制订结对共建工作规划，建立结对共建工作领导小组，坚持结对共建联系制度，定期开展党建工作、帮扶济困、引导致富等方面的交流，实现了镇村优势互补、党建水平“双提高”。

通过党建工作“创先争优” 各项活动的开展，全镇思

想、组织、作风、制度和廉政建设水平得到了显著提升，较好地实现了党建工作与乡镇工作的经常性紧密结合，并有力地推动和促进了全镇各项工作任务的圆满完成。