第一篇：为夺取全年各项工作的全面胜利而努力奋斗
敬业履职奋力而为
为夺取全年各项工作的全面胜利而努力奋斗
――关于振奋精神一鼓作气实现年终决战决胜的宣传提纲
光阴似箭，岁月如梭。随着我们矢志不渝、拼搏奋斗的脚步，充满艰辛和汗水而又满载收获和喜悦的2013年，进入最后的攻坚阶段。回首一路走来的历程，闪耀着自豪的光芒，在前所未有的严峻形势下，我矿在安全、生产、经营、民生等各项工作硕果盈枝、丰收在望。在年终攻坚的关键时刻，我们本应倍加珍惜一年来的辛苦付出和劳动果实，然而，近期在我矿的部分区域、部分人员、部分岗点却出现了安全管理不到位、干部履职不到位、劳动纪律遵守不到位、材料管理不到位等松懈滑坡现象，这与我矿当前管理形势格格不入，与矿党政三令五申的要求背道而驰，对此我们要引起高度警觉。古人云：行百里者半九十，在冲向胜利最关键的时刻，全矿干部职工必须咬紧牙关、一鼓作气、乘势而上不断扩大优势和战果，必须小心谨慎、精益求精、细心呵护得之不易的大好局面，以敬业履职、奋力而为的崭新姿态，为我矿夺取全年各项工作的全胜再做新贡献。
夺取全年工作的全胜，关键在于能否实现年终的安全生产。今年以来，面对内外严峻的形势，矿党政以对企业发展和职工民生福祉高度负责的精神，严安全、抓接续、强经营、控成本、倾民生，取得了有目共睹的成绩。当前，已进入全年工作的最关键时刻，能否实现年终决战决胜，关键是要实现最后二十余天的安全生产。徐矿长在四季度工作会议上提出，实现全年安全生产及各项任务指标，将对全矿干部职工进行嘉奖，能否摘得这触手可得的果实，还要看安全生产。为此，我们要把安全工作作为当前首要工作和核心任务，算清经济帐、政治帐、健康帐、家庭帐“四笔帐”，主动与各类违章现象做斗争，加倍珍惜一年来得之不易的安全成果，坚持不安全的事不做，不安全的活不干，扑下身子两手严抓安全，瞪大眼睛两眼紧盯安全，绷紧神经心中想着安全。坚决不做健康受损的“痛苦人”，不做影响工友经济收入的“挨骂人”，不做破坏矿井安全稳定大局的“戴罪人”。特别是临近年终，部分干部职工会不同程度的出现松口气、歇歇脚的思想，这种思想是当前安全管理的最大隐患，我们要牢记“蚁穴溃堤、积羽沉舟”的教训，时时刻刻要防微杜渐、如履薄冰地抓好安全管理工作。其实，安全就在你我的手中，就在每个人的举手投足之间，麻痹大意、违章作业就算在安全的环境中也可能带来危险；只要处处小心、严格遵章，哪怕是在危险的环境中也可以确保安全。这个简单的道理，需要我们每名干部职工永远牢牢地记在心间。
夺取全年工作的全胜，重点在于管理干部能否真抓实干落实好各项工作。问题在现场，根源在管理，责任在干部，干部队伍的素质决定着整个队伍的素质。从近期发生的问题和现象来看，关键就在于部分管理干部境界提不上来，管理严不起来，工作落实不下去。干部队伍是一个单位的中坚力量和引导员，在各项工作的落实中、在职工群众的心目中，管理干部是旗帜、是榜样、是导向、是主心骨。一个单位凝聚力、战斗力强不强，关键要看干部作用的发挥，关键要看干部的履职是否到位。干部抓工作严格细致，职工就不会在工作上打折扣；干部深入现场乐于奉献，职工就羞于偷懒耍滑；干部锐意进取，职工就不会停滞不前。一个合格的管理干部，要善于用机制激发人、用事业引导人、用人格感染人、用感情温暖人，才能打造一支有战斗力的团队。因此，我们要求广大管理干部，在当前及今后的工作中，每时每刻都要保持良好的状态，保持持续奋进的斗志，以高境界、高标准、高素养引领整体工作不断上档升级；我们要求广大管理干部必须扑下身子、模范带头，必须上岗做模范，奉献做表率，要不断提升工作的落实能力、问题的处理能力，要持续提高敢抓敢管的力度、勇于决断的气魄、敢于担当的精神；我们要求广大管理干部要争做严明纪律、严于律己的表率，要争做思想解放、开拓创新的表率，要争做吃苦在前、奉献在前、冲锋在前的企业发展功臣。
夺取全年工作的全胜，根本在于职工队伍能否以企为家不断提升思想境界。思想指导行动，境界决定水平。面对年终的严峻形势，同样的繁重任务，为什么有的单位能奋勇争先，全力以赴把工作干好，而有的单位却疲疲沓沓、逆转下滑！为什么大部分职工能够坚持不懈、一干到底，而少部分人员却出现懈怠滑坡、歇脚放松的现象！其根本差别就是思想境界、工作境界。境界决定工作状态，决定工作水平，工作上不去就是境界没上来。有些职工工作状态不恒定，时常出现反复，高兴时猛上一阵，失落时一蹶不振，顺势时冲劲十足，逆境时消极懈怠，凭自己的情绪工作，忘记了工作责任；有些职工工作境界不恒定，时常大起大落，用心一抓遍地开花、到处都是亮点，一不用心就会落英缤纷、工作大幅回落。决定思想境界和工作水平高低的最根本因素，不在知识水平、能力大小，而是用不用心、认不认真的问题，而在于能否与矿山同舟共济，是否树立企兴我荣、企衰我耻的大局意识。企业对待每一个人都是公平的，我们可以清晰的看到，矿党政只以业绩为标准，以贡献为准则，付出了就有回报，奉献了就有收获，那些得过且过，冀希望于不劳而获的人，是广大干部职工所不准许的，也是我矿严厉打击的。我们号召广大干部职工，要树立以企为家的大局观念，不断提升思想境界，以持之以恒、只争朝夕的精神抓好年终各项工作的开展。成绩代表过去，希望期冀未来。严峻的发展形势，容不得我们有丝毫松懈，容不得我们观望徘徊、放慢脚步。在决战决胜年终，即将开启更加辉煌明天的关键时刻，让我们拿出百分之百的决心和气魄，百分之百的精力和努力，敬业履职、奋力而为，以必胜的姿态和信心迎接工作中的挑战，全面夺取全年各项工作的最终胜利。
宣传部
二〇一三年十二月十一日
第二篇：巩固成绩 乘势而上为夺取新胜利而努力奋斗
巩固成绩乘势而上
坚定不移夺取二季度各项工作全胜
——庄民才同志在龙湖煤矿季度工作总结安排暨班组建设推进大会上的讲话
同志们:
今天这次会议的主要任务，就是对近期工作进行客观总结，对下步工作进行统筹安排，统一思想，改进不足，承接升势，扎实工作，推动全矿各项工作的持续健康发展。围绕会议主题，我讲两方面问题：
一、科学部署，合力攻坚，一季度工作成效显著
一季度工作比较集中，搬家、贯通、安装、保勤、迎检，工作繁杂，任务艰巨，但在全矿干部员工的共同努力下，各项工作统筹安排，强力推进，取得了突破性进展。主要标志是：
1、安全工作成效显著。不断加大“一通三防”管理力度。认真落实瓦检员“一岗双责”责任，重点加强对47033等瓦斯重点面的监控，一季度共抽出瓦斯50.5万立方米；不断强化隐患治理。严格落实副科级以上干部抓“三违”制度，深入开展动态隐患大排查，认真落实安全包保责任制度，不断强化干部井下带班，突出现场安全考核；不断加强培训工作。坚持“必知必会”岗位培训，对全矿359名班队长、安瓦检员进行了集中培训。狠抓隐患治理和整改，推进“三零”目标管理，全矿安全形势得到稳定和健康发展。一季度，全矿发现隐患221条，同比下降35%，消灭重伤了以上事故。特别是2月份直属系统实现了零工伤。
2、生产超额完成任务。在断层多、安装多、搬家频繁、特别是3月份一采47012搬家后的54A条件差，47031回收，右三47025过断层等不利条件况下，不断加大生产组织力度，超前生产准备，狠抓正规循环，大力引进退锚器、锚杆托盘拆卸器等先进工艺，在困难条件下保持了稳产。一季度生产原煤264986吨，超计划34986吨；总进尺14645米，超计划4395米。
3、生产准备全面加强。装备水平得到进一步提升。70001掘进队立井下山使用二运皮带连续两个月突破120米，现有4台二运皮带成功运行并均突破百米。70404掘进队使用连运化进尺均有重大突破。南翼大倾角煤层顶板维护及三采68#层采用锚索、金属网联合支护，达到了安全可靠。主井下山施工直接铺设24kg轻轨，有效解决二次铺设问题。继续推行多台钻打眼，有效缩短打眼时间，提高了全矿单进水平。
4、质量标准逐步提升。各系统每月分别开展质量标准化评比验收活动。抓硬件、重点突出，抓基础、整体推进，使标准化工作形成了一个良好的运行态势。3月份分别召开了直属系统和大井系统质量标准化推进进会，对二井、开拓一区、右三采区给予了奖励，总体来看全矿采煤好于掘进。
5、经营管理成效显著。继续推行新兴矿井区核算经验并不断加大检查指导力度；认真落实五个层面量化考核，不断加大对专项材料的监督检查，对全矿所有采区锚杆和医药费进行清查；不断加强煤质管理，严格禁止大矸石升井入仓；完成对局减人减面指标核定。各单位和部门的政策执行力不断提高，企业经济运行质量和经济效益显著提升。
6、矿区局面持续稳定。党建工作扎实推进。组织部对调整的干部进
行了考核人用。建立采掘党支部18个，建立了职工信息档案。宣传部积极利用网络媒体对我矿进行宣传报道。纪委不断加大查岗力度，一季度共查办各类违纪人员16人。工会积极开展了各种形式的扶贫送温暖和走访慰问活动，春节期间共发放困难补助31万元，扶贫粮26吨，带领矿指导队对温馨型班组10个试点单位进行了严密的验收检查。各基层党支部都能够认真参加全矿书记联席会。武保部门和信访科不断加大巡查和控访力度。确保春节及“两会”期间稳定，实现了零上访。
回顾一季度工作，成绩是主流，但也存在一些缺点和不足，主要有6个方面：①质量标准化与其他单位相比还有很大差距。②安全基础还很薄弱，“三违”还没有完全杜绝，点多面广战线长问题还没有解决。③要真正抓好安装、搬家、兑位工作，提高生产准备。④单产、单进虽有所提高，但离全局平均水平还有差距，要继续开展创水平会战，提高单产单进，全岩大断面必须突破150米，半煤岩必须突破400米。⑤干部作风还需进一步转变，要牢固树立责任与创新意识，同时提高干部的工作能力。⑥个别干部还有浮躁的心态，要真正把心思用在想正事、干实事、干成事上。
以上不足，希望我们对号入座，并在今后的工作中尽快加以纠正和改进。
二、突出工作重点，坚持科学发展，全力做好四月份工作
四月份的工作思路是：以一季度工作为基础，以年初确立的工作思路为目标，重点抓好顶板、运输、瓦斯治理、防治水、“三违”等安全重点工作，同时强调隐患治理与工资分配政策相结合；以搬家、安装、兑位为目标，抓好生产准备工作，重点做好生产井区与备用面交叉作
业；以创水平为典型，提高单产单进，最终全矿单产单进净含量要达到100米，为下一步长远发展奠定基础；以系统质量推进会和月末验收为手段，强力推进质量标准化工作；以煤质管理为重点，加强经营管理工作；以班组建设为重点，抓好队伍稳定工作；以地面环境卫生为重点，抓好春季防火、植树等季节性工作，全面完成四月份及二季度工作。
具体措施：实现三个目标，突出七个重点
实现三个目标：一是杜绝各类工伤事故，安全实现“三零”目标；二是生产突破8.9万吨，掘进突破3925米，完成高限目标；三是强化和细化内部管理，完成增收节支目标。
突出七个重点是：
１、突出“一通三防”这个重点，切实抓好安全管理
春季是瓦斯涌出、变化无常的季节，所以4月份安全管理的重中之重，就是要抓好“一通三防”。通风系统及相关部门要加大对瓦斯、煤尘和系统的检查力度，提高瓦检员的综合素质，超前做好瓦斯监测、抽放和系统调整工作。同时对电器失爆、明火作业、积尘积煤、破坏通风设施以及私自停电停风等问题要严抓严管，通过硬性手段来提高干部员工的瓦斯意识，规范干部员工的安全行为。同时，在安全培训上要不断创新工作思路，继续开展“必知必会”培训，努力提高全矿职工的安全意识。
各级领导干部和职能部门，要充分发挥作用，不断加大夜间上岗的检查力度，加大对薄弱地点、薄弱时间、薄弱环节、薄弱人的监管力度，特别是搬家回收、初次放顶、掘进贯通和调整对位要作为重点，严管严查，对检查出的问题，要限期整改、严格督办。
２、突出生产准备这个重点，保证生产的有序进行
在4月份的生产组织中我们要坚持稳中求进的思想，在生产准备和保证生产过程中的安全质量上下功夫，按部就班地抓好生产的正规循环，实现稳产高产。采煤系统要积极抓好左三回收队机采面的安装及试生产，抓好搬家、安装、兑位工作，努力提高生产效率；加大设备的回收力，保证设备正常良性运转。要重点抓好综掘安装全过程的准备工作及开采保护煤柱；要深入开展采掘创水平和质量动态达标工作。掘进系统要继续抓好锚杆支护质量、特殊支护质量和掘进机电管理工作，同时要加快重点工程进度，确保生产接续布局合理，均衡生产。
３、突出技术指导这个重点，充分发挥技术人员的聪明才智
技术部门要结合全矿实际，本着一切为生产服务、为效益服务的原则，超前考虑全矿生产的总体安排和布局，特别是在水平接续和采区接续问题上，要集思广益，提前规划，为生产提供科学可靠的技术支持，同时要继续加强对技术人员培训及考试。各级干部都要提高认识，对技术部门做出的有关技术工作的决定，采区领导和职能部门必须严格执行，保证生产技术措施得以顺利贯彻和落实。
４、突出基础工作这个重点，切实抓好标准化建设
我们抓标准化的目的，在于改善井下作业环境，保障职工生命安全，促进企业生产发展。4月份的质量标准化建设我们要采取系统推进的方式，各单位要提前申请召开推进会，经验收合格方可召开，对年末没有召开推进会的单位要严格进行处罚。
5、突出煤质管理这个重点，不断提高经营水平和经营效果
一要进一步加强煤质管理。今年集团公司对煤质管理非常重视，处罚
力度也比较大，针对我矿井下条件及采掘工艺，要严格煤质管理，尤其是要严格控制大矸石升井入仓。二要进一步加强现场考核和材料的跟踪核销。强化供应科的管理职能，避免材料流失和损失浪费。三要落实全员安全基金管理。加强相关部门考核、结算纪律，避免出现违规问题。四要继续学习新兴矿井区成本核算经验，加大推进力度，将井区成本核算工作逐步完善，并发挥应有的贡献。
6、突出班组建设这个重点，努力培育和提炼龙湖班组文化
自1月22日我矿开展创建温馨型班组，建设班组家文化活动以来，10个试点单位及矿指导队做了大量的工作，也收到了较好的效果。但是个别单位领导思想认识还有不到位现象，不能积极主动的开展活动，只是被动应付检查。因此，我们将进一步严格验收制度，对创建活动开展不利的单位不仅要给予经济处罚，而且还有给予行政处分。对创建活动开展好的单位我们要给予物质奖励，同时还要给予现金奖励。矿指导队要本着公平、公正的原则进行验收，不能徇私舞弊，以次充好。
7、突出文明创建这个重点，为企业发展营造良好环境
加强形势任务教育和安全思想教育，让职工正确认识当前的安全形势和经营形势，增加责任感和使命感。加强地面环境卫生、治安保卫工作，严厉打击各种偷盗行为和跑冒滴漏。加强群众来信来访接待工作，杜绝集体访和越级访。加强地面环境建设，不断美化和绿化环境。同志们，四月份的工作目标已经明确，思路已经明晰，希望全矿各级干部和员工，紧密团结在矿党政周围，凝心聚力，共谋发展，为二季度顺利实现全年生产“双过半”而努力奋斗。
谢谢！
第三篇：为实现全年各项目标任务而努力奋斗
突出重点，抓住关键 转变作风，狠抓落实
为实现全年各项目标任务而努力奋斗
--在****镇2011年经济工作会议上的讲话
同志们：
今天，镇党委、镇政府召开2011年经济工作会议，主要内容是总结2010全镇各个方面的工作，表彰在2010年我镇经济社会发展中做出突出成绩的先进村、先进单位，落实2011年目标任务，签订目标责任书。动员全镇干部群众进一步统一思想，坚定信念，克难奋进，努力推动全镇经济社会快速发展。刚才，镇长代表镇党委、镇政府对2010年的工作进行了全面总结，并对2011年的经济工作进行了周密安排部署，我完全同意，请大家深刻领会，认真抓好落实。下面，就党建、精神文明、反腐倡廉、作风建设方面讲四点意见：
一、认清形势，理清思路，增强加快发展的信心和决心
2010年在县委、县政府和镇党委的坚强领导下，全力以赴抓好经济工作的同时，维护稳定，聚精会神抓党建，使我镇的经济社会发展在面对严重困难和挑战中实现了总体向好的发展势态，农村经济稳步发展，基础设施建设成效显著，各项社会事业协调推进，党建和精神文明建设全面加强，社会大局和谐稳定。成绩来之不易，奋斗蕴含艰辛，这些成绩的取得，得益于县委、县政府的正确领导和大力支持，得益于全镇党员、干部职工精诚团结，合衷共济；也凝聚着全镇广大干部群众的智慧和汗水。在此，我代表镇党委、镇人大、镇政府向辛勤工作在全镇各条战线上的党员干部、职工、人民群众和外出务工人员，向所有关心支持碑坝建设，为碑坝的发展做出积极贡献的同志们表示衷心感谢和崇高的敬意！
2011年是实施“十二五”开举之年，做好经济社会各项工作，对于巩固改革开放以来我镇的建设成就，为“十二五”规划起好头，为顺利实现“十二五”奠定坚实基础具有十分重要的意义，尽管在经济发展上仍然面临着严峻的挑战，但也有不少有利条件。从大的方面看，一是国家继续实施积极惠民政策，为我镇加快经济发展提供了良好的政策机遇。尤其是国家出台加快农村发展的规划，为农业、农村、农民制定了更加优惠的政策，继续加大国家对农业的投入力度，完善农业补贴制度和市场调控机制，提高农村社会服务质量和水平，积极引导社会资源投向农业农村，大力开拓农村市场，以及提高现代农业装备水平，促进农业发展方式转变，加大改善农村民生，缩小城乡公共事业发展差距，协调推进城乡改革，增强农业农村发展活力等，政策优惠，形势喜人。从我镇自身条件来看，一是我镇自然资源丰富，生态环境优良，加之近年来通村公路、农电进村入户，人饮工程等基础设施相继建成，为我们优化人居环境，加快开发进程提供了有力的支撑和良好的条件。二是我镇经过近几年的发展，从一定程度上积蓄了加快发展的能量和经验，为承接产业转变，吸引资金、技术，实现产业结构调整，优化升级和经济发展方式转变提供了难得机遇。三是经过近年来的探索，镇域经济发展思路更为明晰，政策、措施有力有效，特别是学习实践科学发展观活动的深入开展，全镇党员、干部科学发展意识进一步增强，推动科学发展的能力不断提高，为我们抢抓机遇，做好今年各项工作提供了重要的前提和保证。
二、抢抓机遇，开拓进取，促进我镇经济社会又好又快发展 综合分析各方面的因素，机遇大于挑战，希望大于困难。刚才王镇长的报告中提出了今年我镇经济工作的总体思路和目标任务，我们一定要抢抓机遇，坚定信心，抓住关键，突出重点，确保目标任务的全面完成，这里，我再强调四点：
（一）进一步加快农业产业化进程，夯实镇域经济发展基础。一是继续扶持粮油生产，落实好强农惠农政策，稳定粮油种植面积，加强农田水利设施建设和农业技术推广，提高粮食综合生产能力，力争今年粮食再获好收成。二是下大力气调整农业结构，建设有山区特色、有一定规模的产业化发展基地。生猪、中药材、干果这些都是我镇的传统特色产业，大力调整农业结构，突出发展烤烟、茶叶、生猪、中药材等主导产业和林果业等特色后续产业，形成规模，建成基地，提高产品质量和经济效益，打造具有地方特色的品牌，提高市场占有量。三是劳务输出是近年来农民增收的重要途径，我们一方面继续鼓励支持农村富余劳动力外出务工，增加现金收入，另一方面还要鼓励、支持返乡农民工回乡创业，利用他们积累的资金和学到致富经验及技术投入家乡经济建设，建立永久性的财源基地和美好家园。
（二）以人为本，关注民生。狠抓农村基础设施建设，以水电路为主的基础设施建设是改善民生、增强经济发展后劲，加快经济社会持续快速发展的重要基础，加大对西部大开发投入的机遇，积极争取项目，进一步加强农村水电路、沼气和环境保护治理等基础设施建设。目前要抓的重点，一是通村公路在建项目要抓紧施工，加快松树庵通村公路建设，力争在近期全面竣工通车。二是搞好协调配合，解决矛盾纠纷，支持前进大桥和****公路在我镇境内改造硬化工程在年底前建成通车。****在报告中安排的其他建设项目都要抓紧施工，保证质量和施工安全，在规定时间内完成任务。与此同时，镇党委、政府要进一步加大项目争取力度，力争有更多的建设项目落户我镇，争取在十二五期内我镇的基础设施条件有一个较大的改善。
（三）进一步加大扶贫开发工作力度，努力改善农村生产生活条件。我镇的扶贫重点村建设工作在县扶贫办和包扶部门的大力支持下已取得了初步效果，****村去年已通过验收，今年做好*****等8个村的扶贫工作，要加大工作力度，加强与县包联领导和包扶部门的联系协调，争取扶贫资金，积极做好验收准备。扶贫重点村建设重点要抓好三个方面：一是抓好水、电、路、住房等基础设施建设，切实改善生产生活条件，为新农村建设奠定基础。二是调整产业结构，优化产业布局，增加农民收入，增强造血功能和自我发展能力，从根本上摆脱贫困。三是要管好用好扶贫资金，把各方面的资金捆绑使用，集中财力办大事，把好钢用在刀刃上，同时抓好财务管理，做到票据规范，帐目清楚，资料齐备，并向群众公布，经得起上级审计、群众监督和历史的考验，严禁贪污挪用和胡支乱用。
三、全面加强党的建设，为推进我镇经济社会发展提供坚强保障 今年是建党****周年，我们要以此为契机，以崭新的精神状态、更加强烈的责任感和使命感，全面推进党的建设，为实现“十二五”改革发展目标提供坚强的政治和组织保证。
1、加强党的思想政治建设，凝聚加快发展的强大合力。思想政治建设是党的建设的灵魂，是推动经济社会发展的先导和保证。坚持党组织学习和党支部书记讲党课制度，开展新一轮大规模培训干部工作，提升干部的视野高度，改变干部的思维方式，增强科学发展、富民强镇的本领。要加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设，努力使广大党员干部成为共产主义远大理想的坚定信仰者、科学发展观的实践者，不断巩固推动科学发展、促进社会和谐的共同思想基础，为加快发展注入强大的思想动力。
2、加强村两委班子和后备村干部队伍建设，提高党的执政能力。要不断适应新形势、新任务的要求，加强村两委班子和后备村干部队伍建设，把各村班子建设成为政治坚定、纪律严明、清正廉洁的坚强集体。领导干部要更加顾全大局，讲政治、讲原则、讲团结，形成干事创业、加快发展的强大合力。继续在农村支部推行“四议”、“两公开、两明白”，广泛开展党务、政务、村务公开，认真贯彻民主集中制，积极发扬党内民主，着力提高村级领导班子和干部议事决策的能力、改革创新的能力、团结共事的能力、处理复杂问题的能力和推动工作落实的能力。
3、加强组织建设，巩固和增强党的执政基础。要按照“围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能”的要求，以夯实基础为重点，扎实开展 “升级晋档、科学发展”活动，持续加强基层组织建设，严格落实升级晋档考核奖惩、落实工作措施，积极采取考核与不定期检查相结合的方式，建立月上报、季通报、年终考核和不定期检查抽查等项工作制度，抓好工作落实。农村党支部要继续以“三级联创”为抓手，推进“四强”村创建，今年，****三个村要创建以彰显先进能力强，推动发展能力强，服务群众能力强，促进和谐能力强的“四强”村创建活动，年底验收。加强党员特别是党员领导干部的教育和监督，积极推行党员先锋岗、示范岗。社区党 支部要充分发挥党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、努力构建党建工作新格局。加强党员教育，创新党员教育管理机制，完善党员民主评议制度，开展“评星定级”活动。高度重视党员发展工作，坚持发展党员公示制、预审制，重点加强农村基层党员发展工作。
4、深入推进创先争优活动，丰富内容，创新载体，要对照创先争优“五带头五争创”标准。把开展“升级晋档、科学发展”活动,“五好村”、“四强”村党支部创建，深化党员“双示范”、“农村致富带头人培育工程”、党员承诺制、无职党员设岗定责、为民服务代理制、村级民主议事日、“四议两公开”、“三学三比三无三查”作为活动的重要内容，不断加强党员思想作风建设和干部队伍建设,引导广大党员、干部立足本职岗位比学习、比工作、比奉献，争先进、创业绩，提升素质,改进作风，树立形象。
5、持续推进文明村、文明单位建设。大力宣传党的十七届四中、五中全会精神，全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略思想，紧扣镇党委、政府中心工作，以社会主义核心价值体系为根本，围绕“一条主线”，突出“三个重点”，深入贯彻《公民道德建设实施纲要》和社会主义荣辱观，努力提高公民文明素质和社会现代文明程度，着力推进和谐创建，坚持不懈地在干部职工和人民群众中开展社会公德、家庭美德、职业道德和知足知恩，知荣知耻，知法知德“六知”教育，为实现我镇经济社会快速发展，构建和谐***提供强大的精神动力。
6、加强党风廉政建设,深入推进反腐败斗争。认真贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针，完善惩治和预防腐败体系,把反腐倡廉工作融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党 的建设之中，不断拓展从源头上防治腐败的工作领域。加强廉政《准则》学习和党风廉政建设，强化干部廉洁自律意识，规范廉洁从政行为。严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话、干部重大事项报告等制度，推行党政领导干部问责制和行政执法责任制。着力构建警示训诫防线，落实好警示提醒，诫勉督导，责令纠错三项制度。加大各类违纪违法案件查处力度，切实发挥案件查处治本功效。做到有案必查，违纪必究，坚决纠正损害群众利益的不正之风。继续实行村级财务双审双签和“村财镇管”制度，加强反腐倡廉制度建设，认真落实党风廉政建设责任制,把党风廉政建设和反腐败斗争不断推向深入。
四、加强领导，转变作风，狠抓落实
推动各项工作核心在领导，关键在干部，要害在作风，成效在落实。一要转换职能，服务群众。政之所要，在乎民心。要认真抓好“连心攀亲、结对帮扶”活动，要求每名干部每月必须到包联户走访见面不少于两次，并记好工作手册和民情日记，包联一定三年不变，通过“送、连、帮、调、强”等措施，帮助他们解决实际问题，密切干群关系。各级干部要充分认识做好新时期群众工作的重要性，切实抓好社会管理创新，巩固执政党的执政基础，牢固树立“情为民所系，权为民所用，利为民所谋，事为民所干”的思想观念，时刻听民声，达民意，察民情，解民忧。心里时刻装着群众，感情上贴近群众，行动上深入群众，实实在在地当好群众的贴心人。二要转变作风，提高工作效能。从整体上看，我镇各级干部的整体素质在片区都是一流的，思想工作作风，大局意识，责任意识，敬业精神也是很强的，但少数单位，少数镇村干部的工作作风、纪律意识、服务观念上还 存在一些问题，主要是思想上有些懒，纪律上有些散，工作上有些松，形象上有些差的问题，具体归纳为思想固步自封，墨守成规；一些干部不重视政治理论和法律法规及专业知识的学习，缺乏学习的积极性和自觉性，理论水平跟不上时代的要求，影响其他同志工作情绪；有的干部没有开拓创新精神，因循守旧，墨守成规，无法打开工作局面，无法推进工作进展。二是宗旨意识淡薄，工作责任心不强，有些干部对工作不负责任，不主动热情为群众办事，对自己经办的业务能推则推，一拖到底，不讲效率，严重贻误了工作；有的干部对工作热情不够，工作信心不足，不求进取，得过且过，出勤不出力，哪里黑了哪里歇。三是工作作风不实，大局意识不强，有的干部作风漂浮，缺乏事业心和责任感，怕吃苦，怕受累，怕下乡，工作讲条件，讲客观，讲待遇，有利的事就办；有的遇到矛盾绕道走，拈轻怕重，相互推诿，矛盾上交；有的思想上懒惰，精神上松懈，工作上搞应付，做表面文章，存在侥幸麻痹的思想，遇事只考虑个人和单位利益，政令不畅，执行不力。四是组织纪律松散，个人作风涣散，有些干部无组织纪律，迟到早退现象和不假而走，逾假不归的现象时有发生。继续加强以“讲纪律，转作风，提效能，抓落实”和在党员干部中开展的学理论，弘扬新风正气，抵制歪风邪气。今年是“十二五”的开局之年，也是任务繁重、矛盾错综复杂的特殊之年，各级干部要坚决执行县委提出的“四个绝不允许，四个大力倡导”和“十一项”制度要求，坚持五头：①武装脑头。刀不磨要生锈，人不学要落后。按照中央提出的建设学习型党组织的要求，牢固树立终身学习的思想，自觉把学习作为一种政治责任，一种精神境界，一种人生追求，一种生活乐趣来认真对待，切实做到善于学习，乐于学习，勤奋学习，终身学习。不断学习党的政策和法律法规，用科学的理论知识和现代知识武装头脑，提高素质。②干在手头。兢兢业业，认真干事，树立干事创业的事业心，以为民办好事，办实事，促发展为己任，以在任一届，保民一方，富民一方为目标，把思想用在工作上，作风拧在求实上，问题解决在手头上，深入基层，扑下身子，埋头苦干。③想在心头。即把群众的冷暖想在心头，把今年要抓的工作谋划在心头，把防范各种隐患，各类矛盾的对策构思在心头，做到脑有计划，胸有良策，以忠于职守，服从大局，服务中心的敬业精神自觉在思想上、行动上、落实上与镇党委、镇人大，镇政府保持高度一致。④服务下头。坚持为人民服务代理制，进百家门，知百家情，解百家忧，暖百家心，各职能服务单位要进一步改善服务态度，简化办事程序，实行阳光政务，坚决杜绝“门难进，脸难看，事难办或吃拿卡要，不给好事不办事，给了好处乱办事，乱作为的行为。⑤把紧嘴头。病从口入，祸从口出。一些人热衷于背后议论人，以讹传讹，搬弄是非，挑拨离间，阳奉阴违，制造和传播谣言。要坚决杜绝乱讲闲话，乱传闲话，纪律松弛等不良作风。要严格遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律、廉政纪律、做到令行禁止，确保政令畅通。各级干部要严格规范自己的言行，切忌风声鹤唳，草木皆兵，不该说的不说，不该做的不做，做到耳聪目明，嘴紧口稳。注重三得：①工作来了拖不得。今天经济工作会议后各村、各单位要迅速行动，认真部署，突出重点，强化措施，统筹兼顾，狠抓落实。②关键时刻要稳得。在急难险重和维稳、防汛救灾、机构改革等关键时期，镇、村干部和单位负责人都要保持清醒的头脑，关键时期不糊涂，不迷失方向，正视困难，迎难而上，坚决克服任 务来了往后头缩，利益来了往自己怀里揽，问题来了往外头推，纠纷来了往上头交的思想观念。③违纪违规碰不得。今年，相继出台了干部纪律作风暗访抽查实施办法，并先后处理了一批违纪违规的领导和干部，近期，又加大了对不干事、不尽责、不作为、慢作为、乱作为，失职渎职，上班迟到早退，脱岗串岗，上班聊天，玩游戏和参与赌博的查处力度，希望各级干部不要在风口浪尖上摸高压线、撞头齐，要保持健康向上的生活情趣，远离茶馆，不参与赌博，坚守岗位，尽职履职，勤奋工作。三要夯实责任，狠抓落实。各级干部要说实话、出实招，办实事、抓落实，求实效，要牢固树立落实才是尽责，落实才算能力，落实才出实效的意识，在其位、谋其政，在其岗、尽其责，在其职、尽其能。四要执政为民，廉洁奉公。一心为公，立党才能立得牢，两袖清风，执政才能执的好。各基层干部要自觉加强党性修养，牢固树立马克思的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观、常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，做到一身正气，一尘不染。要深刻理解“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的从政之道，做到立身不忘做人之本，用权不谋一己之利，做官不移公仆之心。时刻反思和检查自己，时刻鞭策和激励自己。
同志们：群策无力难以举之，群策合力战无不胜。千帆竞发，白舸争流。在新的一年，让我们在县委和镇党委的领导下，以更加饱满的热情，更加昂扬的斗志，坚定信心，迎难而上，振奋精神，团结一致，转变作风，狠抓落实，为奋力实现“十二五”经济社会发展高位起步，良好开局而努力奋斗。
第四篇：为全面完成全年统计工作任务而努力奋斗调查报告
为全面完成全年统计工作任务而努力奋
斗调查报告
同志们：
今年上半年，在市委、市政府正确领导和省统计局大力支持下，我们认真贯彻全市统计工作“以人为本，团结奋进，规范管理，再上台阶”的总体工作思路，无论是统计法制建设还是在统计调查工作，都取得了显著成绩。这次会议，回顾总结了上半年的统计法制工作，部署了统计“四五”普法验收，交流了查案办案经验；布置了下半年固定资产投资统计项目清理工作、启动统计系统快速应急机制和加强商品房销售情况的统计监测；安排了1%人口抽样调查的后续工作。会议开的很好，达到了预期的目的。下面，我就以三个方面的工作，讲几点意见。
一、统计法制工作
（一）充分认识依法治统的重要意义
《统计法》颁布实施20多年了，它标志着统计法制建设从无到有走过了20多年风雨历程。20多年来，大家在工作中积累了很多宝贵经验，其中最重要的一条就是加强统计法制建设，坚持依法统计、依法治统。就国家而言，实施依法治国方略是国家走向民主、富强的治国之道。要使统计事业得到健康发展，就必须实行依法统计，这是总结统计工作历史经验得出的基本结论。依法治统不仅是依法行政，推进政治文明的重要内容，更是提高统计数据质量，建立统计部门权威的唯一保障。党的十六届四中全会提出要加强党的执政能力建设，其中特别强调 “依法执政”问题。“依法执政”是加强执政能力建设的一个重要方面，就是依靠法律来治国理政，用法制方式保证党的路线方针政策的贯彻落实。各级统计部门都有一个提高执政能力的问题。提高执政能力，涉及到领导能力、政策水平、工作作风、改革创新等多方面。从统计法制工作来讲，就是要提高依法统计、依法治统的能力，不断促进依法统计、依法治统，逐步达到依法执政的目的。我们喊了多年的依法治统，但由于统计体制等多种原因，在实际工作中总感到有些方面不到位。现在党中央把依法执政作为加强执政能力建设的一个重要问题提出来，我觉得这为我们加强统计法制建设和依法治统创造了一个良好的机遇和环境，也对统计法制建设指明了方向，提出了更高的要求。我们要牢固树立依法执政、依法治统的观念，进一步加大统计执法力度，加强统计执法队伍建设，做好新形势下的统计执法工作，以促进统计部门整体执法水平的提高。
（二）创造良好的统计执法环境
全国人大非常重视《统计法》的贯彻实施情况。XX年全国执法检查计划中只有五部法律，统计法就是其中之一。开展《统计法》贯彻实施情况执法检查，是对统计法制建设强有力的推动，也是对进一步修改实施《统计法》强有力的推动。省局对统计执法工作非常重视。每年的全省统计工作会议都要重点强调加强统计法制建设，下达执法目标任务。在统计工作综合考评中，统计法制工作占有一定的份额，甚至起到举足轻重的作用。去年省局巡查我市统计工作时，统计执法被列为重要巡查内容，这些充分说明，省局对统计执法工作的高度重视。我市的统计执法工作，市委、市人大、市政府高度重视《统计法》的贯彻落实情况，要求各级党政领导依法治统，统计部门依法办事。为提高市县领导干部的统计法律意识，市政府于今年6月份请省局巡视员王俊民来汉向各县区分管统计工作的副县长、市政府工作部门、市直机关单位分管统计工作的领导讲授《统计法》知识，对提高各级领导干部的统计法制观念起到了很好的效果。市局更是把统计执法工作作为重要任务来抓，年初专门下发工作重点和执法任务，综合考核中把统计执法列为重点工作，年年抽出一定人力深入基层进行检查、调研，帮助基层提高统计执法水平。各县区在贯彻《统计法》过程中做了大量工作，全市统计法制建设得到了长足发展，XX年消灭了执法空白县，立案查处64件，结案62件，统计违法案件查处从无到有，由少到多。各县区执法能力越来越强，统计执法工作氛围越来越好。
（三）法制工作中存在的问题和工作要求
全市统计法制工作在大家的努力下，取得了不少成绩，执法环境得到了改善，但工作中也存在一些薄弱环节，主要表现在：
第一，执法力度不够。虽然全市统计法制工作整体水平在逐年提高，但各县差距很大，与省内其他先进县区比差距更大。去年全省查处案件最多的渭南市，各县平均件，我市只有件。在结案案件处理上，罚款比例最高的渭南市为%，榆林为61%，我市只有%，在全省最低。第二，案卷报送工作问题较多。XX年全市仍有3个县没有上报案件卷宗，3个县没有按时上报，2个县上报的案件质量不符合要求。第三，执法不够规范。XX年县区上报的案卷存在一些突出问题。如：没有申辩程序、对一些上报单位不发《催报单》，只凭口供就加以认定、对案件不予定性就加以处罚、部分法律文书敷衍了事，书写不规范，装订无序等。这些问题的存在，已经成为全市统计法制建设再上台阶的制约因素。为了搞好今年的统计法制建设工作，要求：
1、解放思想，牢固树立依法统计的观念。认真思考我们同兄弟地市执法方面的差距，不仅表现在办案数量上，更重要的是在解放思想和更新观念的广度和深度上有差距。有的县多年来不敢执法、不会执法，在工作中力度小，框框多，动作迟缓，落后的思想观念、思维方式和习惯，仍然束缚着思想行为，制约着创新精神，阻滞着前进步伐。只有解放思想才会有蓬勃向上的统计法制工作局面。大家要把解放思想、转变观念作为统计部门长期的基本方针，贯穿于统计法制工作的全过程，落实在实际工作中。要善于运用法律武器管理统计工作，提高依法办事的能力，推进统计法制工作向前发展。
2、搞好宣传，全面完成“四五”普法验收任务。统计普法是统计法制建设中最重要的内容，搞好普法宣传，是摆在我们面前的一项长期、艰巨的任务，不能有丝毫懈怠。要充分利用各种新闻媒体和各种机会认真宣传统计法，为统计工作营造良好的工作氛围。同时，要继续加大统计普法培训，努力完成“四五”普法任务。去年南郑县先后举办普法培训班5次，培训普法对象288人。他们对每期培训班都精心组织，认真授课，严格考试，并将考试成绩通报给学员所在单位。考核成绩不及格的继续参加下期学习，直到成绩合格，反响较大，达到了较好的普法效果。今年勉县举办了两期培训班，培训普法对象200余人。镇巴县统计局联系依法治县领导小组办公室、司法局在全县开展了科级领导干部统计法规知识考试，考试成绩联合发文，引起了各乡镇、部门、单位的高度重视，收效明显。要集中力量认真搞好“四五”普法考核验收工作。搞好自查自验，存在问题要及时整改。没有完成“四五”普法任务的单位要在规定时间内进行补课，并重新验收。验收工作一定要扎实认真，不能走过场，市局将组织人力适时对县区进行验收。在验收过程中，要把总结验收与抓好统计普法相结合，与查找问题改进工作相结合，进一步提高统计人员的法律知识水平，全面推进依法统计工作，促进统计事业的健康发展。
3、不断加大执法力度、提高执法水平。提高执法水平是讲善于执法问题，加大执法力度是讲敢于执法问题，这两个问题是衡量一个执法部门整体素质的标准。在这两个方面，我们每年都有进步，但也都存在差距，在执法中没有完全克服“怕”字和“手
软”的问题，力度不够，办法不多，水平不高。如果今年每个县都能查办两件有点影响的案件，全市就是二十余件，那就是一个重大突破，也会产生一定的社会影响，推动《统计法》的贯彻实施。按照今年统计法制工作要求，各县区查案、结案案件不得少于5件。上半年办案工作成绩显著的是宁强县，查处统计违法行为12件，立案5件，结案4件。但工作进展不平衡，有的县没有查案办案。希望执法薄弱的县
区高度重视，下大功夫抓查案办案工作，市局对未完成执法任务和存在执法空白县的统计局，将取消综合考核评优资格。另外，在财力支持时首先考虑执法先进县区。要不断提高执法水平。统计法制工作者要不断用新的知识武装自己，不断提高思想理论水平和政策水平，不断提高自身修养和执法水平，掌握驾驭统计执法的工作本领，做合格、称职的统计法制工作者，为统计事业的发展贡献聪明才智。
4、充分利用法制手段为统计工作保驾护航。目前，在统计数据上弄虚作假的“顽症”并没有从根本上解决，拒报和屡次迟报的现象时有发生。不少人抱怨统计部门工作难做，求人下话要数字，但没有认识到国家把执法权交到我们手里，我们自己不去用的问题。这说明我们没有真正发挥《统计法》的作用，没有摆正统计法制与统计工作的关系。我们应当把统计业务工作与统计法制工作紧紧结合起来，充分利用法制手段改善统计工作环境，依执法促工作，让《统计法》为统计工作保驾护航。
5、加强队伍建设，创造良好的统计法制工作条件。从目前各县区情况看，城固、勉县、镇巴、略阳、西乡县成立了统计执法科，配备了专业人员。也有一些县没有落实执法人员，或执法人员变动频繁，影响了统计执法工作。各县区统计局要把统计法制机构建设当作统计法制工作的重点来抓，有条件的要争取成立法制科，暂时不能成立机构的县至少配备1名专职统计执法人员。查处统计违法案件，必然会影响某些单位或个人的利益和荣誉，会遇到很大的阻力。统计局领导一定要支持统计执法人员的工作，要敢于为统计执法人员撑腰，既要在精神上支持，也要在物质上提供保障，要及时帮助执法人员解决工作和生活中的困难，为统计法制工作创造良好的工作条件。
二、投资统计工作
（一）继续抓好固定资产投资项目清理工作
固定资产投资统计的基础是抓好项目的清理工作。不仅要抓好重点项目、大项目的清理，还要抓好中小项目的清理，要做到不重不漏。做好项目的清理，才能保证投资数据来源的准确，才能保证投资统计数据的真实可靠。
（二）严把固定资产投资数据质量关
固定资产投资统计运用超级汇总的方式进行数据处理，每一个项目、每一个投资主体及其进度情况都在报表中反映。每一位投资统计人员都应严把数据质量关，在对数据审核过程中，要认真把好三个关：一是把好人机审核结合关，要在人工审核的基础上，再进行计算机审核；二是把好基层表与综合表间的衔接关，对这两种表不仅要进行机器审核，还需进行逻辑关系衔接上的人工审核；三是把好趋势审核关，不仅要分析当月的数据，还需对照上月、上年的数据，对以后的投资运行情况作出正确的预测，不仅要了解本县区的投资情况，还需了解邻县、全市、全省及全国的情况。只有认认真真作好每一个环节的工作，才能确保投资数据的高质量。
（三）做好固定资产投资数据评估工作
在年初，市上下发了固定资产投资数据评估工作细则，成立了固定资产投资数据评估小组，对每月全市及各县区的固定资产投资数据进行了科学的评估。这项工作各县区一定要高度重视，及时向市统计局报送相关的评估表，这样既有利于市统计局掌握全市投资数据，又利于市局及时反馈各县区固定资产评估数据。
（四）启动快速应急机制，加强商品房销售情况统计监测
商品房价格上涨过快已成为当前经济运行中的一个突出问题。针对当前情况，国务院和有关部门相继出台了一系列稳定房价的政策措施。为了及时反映各项房地产宏观调控措施的落实情况和房地产市场的变动情况，国家统计局决定启动统计系统快速应急机制，加强商品房市场的统计监测。为了贯彻国家统计局和陕西省统计局的文件精神，我们转发了省统计局《关于启动统计系统快速应急机制加强商品房销售情况统计监测》的文件通知。各县区要认真贯彻落实国家统计局和省统计局的文件精神，高度重视此项工作，采取各种有效措施，保证统计快速应急机制的顺利运行，加强房地产开发企业的培训工作，确保数据质量，加强统计执法，对拒报、虚报和瞒报等违法现象进行严肃的查处，严格按中、省、市文件中要求的时间和表种及时报送相关报表。
三、1%人口抽样工作
（一）高度重视，充分认识1%人口抽样调查工作的重要性
这次调查是继XX年人口普查之后涉及面相对比较广的“人口小普查”，又是一项规模比较大的统计工作。调查目的是摸清XX年以来的人口数量构成、居住、迁移情况、同时研究人口状况发展趋势，为科学制定经济、社会发展目标提供依据，这次调查工作非常重要。XX年7月8日，省1%人口抽样调查领导小组召开第一次会议，专题研究1%人口抽样调查工作。省委常委、常务副省长、省1%人口抽样调查领导小组组长赵正永同志在会议上作重要讲话，要求各级政府一定要高度重视，把这项工作纳入各级政府今年重点工作任务，组织好、谋划好。特别是我们今年要利用这个机会来扩大样本，对县级具有代表性，建立县级人口发展的基本数据库，建立人口抽样调查制度。目前许多涉及社会经济发展水平考核的工作要使用“常住人口”数，正在进行的县域经济考评，就缺少人口方面正式的权威数据，而流动人口的大量增加，使“户籍人口”数与“常住人口”数的差距越来越大，“户籍人口”已不能准确反映客观实际。国家统计局规定，从XX年起，各级计算人均GDP必须使用“常住人口”指标。而这次1%人口抽样调查正是解决用“常住人口”计算人均指标的最好时机和最佳途径，我们一定要抓住机遇，扎实工作，保证满足中、省、市、县各级按常住人口计算人均指标的需要。这次调查虽然不是大规模的，但与普查的工作程序是一样的。因此，各县统计局一定要把这次工作的重要性给政府主要领导汇报到，汇报好，争取县上的最大支持，保证工作的顺利进行。还有个别县至今没有成立领导机构，没有确定工作人员，给前期制作抽样框等工作造成很大的影响。会后要尽快成立领导机构，落实人员，决不能因机构、人员问题影响工作进度。
（二）尽快组建队伍，保证调查工作顺利进行
这次1%人口抽样调查不同于正常年份的1‰人口变动抽样调查，调查的样本量大，内容多，涉及面广，周期较长。全市要抽取万人，抽样比为%。最少的县要抽取5000人，最多的县抽取近万人。抽样比从%到%不等。因此，必须组建一个务实、高效、懂业务、懂政策的人口调查工作队伍来保证整个调查的顺利进行。在选配调查办公室工作人员时，必须挑选政治素质高、责任心强、能够胜任调查工作的业务骨干，并按照工作进程要求，及时配备到位，尽快进入角色。从目前的情况看，大部分县的业务力量还有些
薄弱，而现在1%人口抽样调查工作己进入关键时期，本次调查的重头工作即将开始，各县务必要尽快充实业务力量，保证各项调查工作的顺利进行。
（三）划区绘图，充实完善村组抽样框工作
全市村组抽样框的编制虽然告一段落，但数据的质量还有待于进一步完善。编制抽样框是这次调查的一个前期清查摸底工作，非常重要。根据上报的情况看，个别县的数据质量不是很高。在下一步的调查中要补缺补漏，确保数据质量。省上将最终样本抽定以后，要绘制调查小区的示意图。这是又一项重要的调查准备工作，各县统计局要做好准备，保质保量的完成地图绘制工作。
同志们，今年上半年，围绕经济普查和数据质量指令性评估工作，市县区及基层统计工作者付出了艰辛的劳动，在此，我谨代表市统计局，向战斗在统计工作第一线的统计工作者表示衷心地感谢。下半年，我市的统计工作任务仍然很重，机遇与挑战并存。要求我们要坚决树立起以法治统的观念，大胆探索统计方法制度改革的路子，以形式多样的统计调查来拓宽我们统计工作的服务范围。在今天的会上，大家又要承担起一些新的统计工作任务，但我们有理由相信，有全
市的这支业务能力强、工作作风硬的统计工作队伍在，我们是完全能够面对任何挑战、克服任何困难、达到预期目标的。祝愿全市统计工作在大家的努力下，再创辉煌！
第五篇：坚决夺取脱贫攻坚全面胜利
坚决夺取脱贫攻坚全面胜利
今年是全面建成小康社会收官之年，是脱贫攻坚战决胜之年。3 月 6 日，习近平总书记出席决战决胜脱贫攻坚座谈会并发表重要讲话，深刻分析脱贫攻坚面临的形势，对高质量完成脱贫攻坚目标任务提出明确要求，向全党全社会发出了打赢脱贫攻坚战的总攻动员令。重庆市委、市政府和全市干部群众闻令而动、迅速行动，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，以更大决心、更强力度推进脱贫攻坚，坚决克服新冠肺炎疫情影响，坚决夺取脱贫攻坚全面胜利，努力向党和人民交出一份合格答卷。
深学笃用习近平总书记关于扶贫工作重要论述，增强决战决胜脱贫攻坚的责任感使命感 党的十八大以来，党中央把脱贫攻坚摆到治国理政突出位置，习近平总书记亲自决策、亲自部署、亲自督战，推动脱贫攻坚取得决定性成就，创造了世所罕见的脱贫奇迹。当前，脱贫攻坚已进入倒计时，迎来最后的决战时刻，重庆必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深学笃用习近平总书记关于扶贫工作重要论述，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，全力以赴决战决胜脱贫攻坚。
深刻认识我国脱贫攻坚取得的决定性成就，进一步坚定决战决胜的信心决心。脱贫攻坚战打响以来，我国扭转了过去贫困人口减到 3000 万左右就减不动和贫困县越扶越多的趋势，连续 7 年每年减贫 1000 万人以上，区域性整体贫困基本得到解决，脱贫攻坚力度之大、规模之广、影响之深前所未有，成就举世瞩目，充分彰显了中国共产党领导和中国特色社会主义制度的政治优势，为全球减贫事业贡献了中国智慧和中国方案。实践证明，只要坚定信心、顽强奋斗、乘势而上，就一定能够打赢脱贫攻坚这场硬仗，全面建成小康社会。
深刻认识脱贫攻坚面临的困难挑战，进一步明确决战决胜的主攻方向。脱贫攻坚战不是轻轻松松一冲锋就能打赢的，从决定性成就到全面胜利，面临的困难和挑战依然艰巨，决不能松劲懈怠。从重庆情况看，经过全市上下共同努力，目前 18 个贫困区县已全部摘帽，1919 个贫困村全部出列，动态识别的 185.1 万贫困人口已脱贫 182.6 万，贫困发生率由 2014 年的 7.1%下降到了 0.12%，脱贫攻坚取得了决定性进展。但 18 个深度贫困乡镇脱贫基础依然薄弱，剩余 2.44 万贫困人口大都是贫中之贫、困中之困，完成剩余脱贫攻坚任务、巩固脱贫成果还有很多硬骨头要啃，突如其来的新冠肺炎疫情和洪涝灾害又带来新的困难和挑战，夺取脱贫攻坚战全面胜利并不轻松，必须坚持目标导向、问题导向、结果导向全力攻坚，坚决防止各类风险挑战叠加、阻滞脱贫攻坚收官进程。
深刻认识脱贫攻坚收官之战的重要性紧迫性，进一步增强决战决胜的使命担当。到 2020 年现行标准下的农村贫困人口全部脱贫，是党中央向全国人民作出的郑重承诺，必须如期实现，没有任何退路和弹性。脱贫攻坚成效决定全面小康成色，事关党的形象和威信。这是一场硬仗，越到最后越要绷紧弦、加把劲，决不能麻痹大意、松劲懈怠，必须坚定不移向贫困发起总攻，坚决打赢打好脱贫攻坚战。
咬定目标一鼓作气，全力推进脱贫攻坚全面收官 2019 年 4 月，习近平总书记在重庆主持召开解决“两不愁三保障”突出问题座谈会时强调，“脱贫攻坚战进入决胜的关键阶段，打法要同初期的全面部署、中期的全面推进有所区别，最要紧的是防止松懈、防止滑坡”。按照习近平总书记的重要指示要求，重庆坚持目标标准，落实精准方略，始终保持决战决胜的攻坚态势，一鼓作气、顽强作战，努力确保高质量完成脱贫攻坚目标任务。
全力化解疫情灾情影响。重庆脱贫攻坚任务不轻，收官之年又遭遇疫情影响，加之七八月份旱涝交替，各项工作任务更重、要求更高，必须及时排查疫情灾情影响，及时完善脱贫攻坚政策措施，坚决防止因疫因灾致贫返贫。强化就业扶贫，“点对点”落实纾困惠企政策，支持企业稳岗扩岗，开发用好公益性岗位，开展稳定农民工就业专项行动，努力把贫困劳动力稳在企业、稳在就业地。强化消费扶贫，统筹“线上”“线下”两种手段，推动“直播带货”和“渝货进山东”，深化产销对接，让绿色农产品卖得出、卖得远、卖得快、卖得好。强化扶贫项目建设，加快项目进度和资金拨付力度，确保按时保质保量建成投用。强化抗灾自救和灾后重建，抓紧抢修水毁扶贫基础设施，抓紧受灾农作物补种换种，努力把疫情灾情影响降到最低。
全力完成剩余脱贫任务。聚焦重庆 18 个深贫乡镇和 100 个定点攻坚村，由市领导定点包干深度贫困乡镇，市级相关部门和区县党政主要负责人常态化深入攻坚乡镇和村蹲点督战，在一线推动脱贫攻坚工作，点对点落实攻坚措施，集中力量打好深度贫困歼灭战。聚焦重庆 2.44 万未脱贫人口，制定“增强版”政策措施，强化区县干部结对帮扶，加大医疗救助、低保兜底、就业扶持等力度，落实低保渐退期和分户制度，确保脱贫路上不落一户、不掉一人。聚焦“两不愁三保障”突出问题，深入推进脱贫措施“户户清”行动，建立常态排查、动态销号、每月清零制度，常态化做好教育、医疗、住房和饮水安全保障查漏补缺，持续提升义务教育教学质量和基层医疗诊疗服务能力，确保稳定实现“两不愁三保障”。
全力抓好脱贫攻坚问题整改。把脱贫攻坚问题整改作为重大政治任务，认真落实“领导小组+专项小组+定点包干”责任体系，对照问题清单、任务清单、责任清单，一体推进中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”、国家脱贫攻坚成效考核、“不忘初心、牢记使命”主题教育检视及审计、督查发现问题整改，限时完成整改任务，建立健全长效机制，确保反馈问题全清零、整改任务全落地，以高质量整改推动高质量脱贫。
全力巩固脱贫攻坚成果。坚持把防止返贫摆在更加重要位置，建立健全稳定脱贫长效机制。严格落实“四个不摘”要求，不搞急刹车，保持扶贫政策不变、扶持力度不减、帮扶队伍不撤，加大财政扶贫、科技扶贫、人才支持等力度，对重庆脱贫摘帽的贫困区县、贫困村、贫困人口扶上马送一程。持续深化精准帮扶，扎实开展脱贫攻坚“百日大会战”，实施健康医疗扶贫、产业扶贫、就业扶贫、消费扶贫、乡村旅游扶贫、扶贫小额信贷及金融扶贫、易地扶贫搬迁后续扶持、生态扶贫、社会救助兜底、“志智双扶”等“十大”专项行动，不断增强贫困地区和贫困群众自我发展能力。建立完善防止返贫监测和帮扶机制，采取个人申报、上门排查、信息筛查、数据比对相结合的方式，常态化、机制化推动监测和帮扶工作，对重庆 3.2 万脱贫监测人口和 3.4 万边缘人口实行台账管理，分类做好跟踪帮扶工作，确保贫困村脱贫成果巩固提升不反弹、贫困户持续增收稳定脱贫不返贫。
接续推进全面脱贫与乡村振兴有机衔接。脱贫摘帽不是终点，而是新生活、新奋斗的起点。重庆坚持试点先行，在 3 个贫困区县、18 个深度贫困乡镇、18 个贫困村深入开展脱贫攻坚与乡村振兴有机衔接试点，强化规划衔接、政策衔接、工作衔接、保障衔接，探索建立长短结合、标本兼治的体制机制。深化政策研究，探索建立解决相对贫困的长效机制，抓紧研究接续推进减贫工作，推动减贫战略和工作体系平稳转型。突出制度建设，研究编制“十四五”巩固脱贫成果规划，及
时修改完善重庆市关于加强脱贫攻坚与实施乡村振兴战略有机衔接的实施意见，逐步实现从脱贫攻坚向乡村振兴平稳过渡。
坚决扛起脱贫攻坚政治责任，以决战决胜的实际成效践行初心使命习近平总书记强调，“脱贫攻坚越到最后越要加强和改善党的领导”，要求“各级党委（党组）一定要履职尽责、不辱使命”。重庆必须慎终如始、保持定力，全面夯实脱贫攻坚政治责任、领导责任、工作责任，为决战决胜、全面收官提供坚强保证。
拧紧责任链条。坚持“市负总责、区县抓落实”“五级书记一起抓”和“双组长”制，压紧压实各级党委和政府主体责任、职能部门属事责任、纪检监察机关监督责任，强化各级领导干部特别是市级领导干部定点包干责任，不折不扣落实脱贫攻坚各项任务。
凝聚扶贫合力。整合政府、社会和企业资源，优化区县对口帮扶机制，充实市级扶贫集团和区县对口帮扶力量，营造主动关心扶贫、积极参与扶贫、共同助力扶贫的浓厚社会氛围。深化鲁渝扶贫协作和中央单位定点扶贫，加强工作衔接、促进项目对接，拓展合作领域、提升合作层次，以高水平扶贫协作助推高质量脱贫攻坚。
抓好普查督查。针对面上工作开展常态化督导，围绕重点工作开展集中督查，聚焦重点乡（镇）村开展定点攻坚。优化脱贫攻坚成效考核方式，强化考核结果运用，充分调动干部决战决胜脱贫攻坚的积极性、主动性、创造性。依法开展脱贫攻坚普查，严把数据质量关，坚决杜绝数字脱贫、虚假脱贫，为党中央适时宣布打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会提供数据支撑，确保经得起历史和人民检验。
锤炼过硬作风。巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，深化整顿软弱涣散基层党组织，深入推进扶贫领域作风建设和反腐败工作，认真落实为基层减负各项措施，坚决反对形式主义、官僚主义。加强扶贫机构及干部队伍建设，确保扶贫干部队伍在状态、在岗位、在一线，以优良作风决战决胜脱贫攻坚。
脱贫攻坚已经到了最后冲刺、决战决胜的关键阶段。重庆市广大干部群众将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于扶贫工作重要论述和对重庆的重要指示要求，坚决落实党中央、国务院决策部署，坚决打赢打好脱贫攻坚收官之战，确保如期完成脱贫攻坚目标任务，确保全面建成小康社会。
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