第一篇:检察官“不让差错在这里发生”工作体会
记得雷锋日记中有这样一段话:“人的生命是有限的,可是,为人民服务是无限的,我要把有限的生命,投入到无限的“为人民服务”之中去。”人的价值取向决定他的奋斗目标和进步源泉,我的价值观很简单朴实:恪尽职守,竭尽全力,干好每件份内之事。当付出的辛勤劳动和所取得的成绩,能得到领导的认同和同志们的满意,就足以使我欣喜和乐此不疲,这是我在平凡岗位上无怨无悔的动力。也许会有人讥笑:真是目光短浅,胸无大志。我不会反驳。我坚信,个人的价值就像小草,虽然渺小,但能成就辽阔无垠的草原;就像水滴,虽然柔弱,却能滋润万物,汇聚成海。既然我当初选择了投身财会事业,就将自己的理想、信念、青春、才智毫不保留的奉献给这庄严的选择。
怎样叫做爱岗,怎样才算敬业呢?我常常问自己。
当日常工作中计算每一笔数据时,是心思散乱还是全身心投入?当接到棘手的工作任务时,是讨价还价能推就推还是尽职尽责努力?当在工作中遇到挫折时,是等待观望半途而废还是自我激励攻克难题?历史的长河源远流长,时代的车轮滚滚向前,而无私奉献的精神浩然长存于天地间。从王进喜、时传祥到任宏茂、李增亮,平凡岗位上涌现出众多楷模,比一比,想一想,哪有理由不珍惜岗位,哪有借口不努力工作呢?
检察事业的发展需要我们每个人都能在各自的岗位上发挥主观能动性,把一分一秒的抓牢,把点点滴滴的小事做好。在平凡的工作岗位上,忠诚信念、坚韧不拔,让小事成就大事,让普通成就非凡。古人云:不积跬步,无以至千里;不善小事,何以成大器。从我做起,从小事做起,从现在做起,把奉献精神和自身价值体现在岗位工作之中,这就是爱岗,这就是敬业!
人们常说财务工作就是收收发发,但是要把这项工作做好绝非易事。因为财务工作是一项综合业务,所从事的是资金收付和往来结算,大量的工作都是一些琐碎、烦杂、细小事物的重复,看似简单、容易,却丝毫不能粗心大意。必须用严谨的工作作风算好每一个数据,填好每一笔分录,做好每一步核算,搞好每一项审核,把一张张发票、一摞摞单据,变成了一册册凭证、一本本帐簿、一份份报表,让简单的数字变成跳动的音符,谱写出悦耳动听的财会工作交响曲。
绝不让差错在这里发生!
绝不让领导布置的工作在这里耽搁!
绝不让需要处理的业务在这里延误!
绝不让检察形象里在这里受到损害!
在检察事业中,我只是沧海一粟,你我爱岗敬业无私奉献的行动,必将为检察事业的发展打下坚实的基础。
第二篇:高中工作体会 理想,在这里放飞
理想,在这里放飞
高二班主任 夏伟
对于年轻人来说,最大的幸福莫过于给自己的理想找个支点,一次偶然的机会,我来到了鄂东高中,从此便开始了我新的人生。
在学校工作的这一年里,我深刻体会到了这个新生学校的魅力:
魅力之一:校领导人文的管理。
虽说是私立学校,在这里我丝毫也没感觉到私立学校那种特有的“金钱意识”—— 一切用钱来衡量。这种人文的管理无形中拉近了领导与老师之间的距离、老师与老师之间的距离、老师与学生之间的距离,在这种环境中工作,我从没感受到金钱的压力,有的只是领导对我们的关心和期待,这其中也透着无形的压力,这种压力慢慢地变成了动力,让我们的思想里充满着“奉献”二字。
魅力之二:名师无形的言传身教
在我们学校有着一批经验丰富、作风严谨的老教师队伍,他们无声的言传身教深深地影响着我们,赵季春书记深入人心的思想工作、吕中学老师的终日伏案钻研教材、李佑水、朱振东两位老师早早站在教室门口等着钟声的响起、梅寿桃老师对学生严厉透着慈爱、朱金粟老师耐心地辅导学生,李崇明主任凌晨四点到校食堂检查工作,周明德老师的励志言语鼓励学生,张炎发老师课后与学生亲切交谈等等,这些老师以独特的人格魅力影响着我们年轻老师,让我们在这个和谐进取的环境中迅速成长,向优秀教师一步步靠近。
魅力之三:同事之间的团体意识
俗话说“同行是冤家”,但在我们学校这句话似乎已经过时,更多的是合作。课外时间经常可以看到同学科的老师互相交流教学心得,研究教材,探讨教法。老师也会经常互相听课,相互评课,老教师对年轻教师也是毫不保留地指导。同行之间变冤家为合作伙伴,强强联手,打造一个充满战斗力资源最优化的团体。
如今学校综合大楼的施工正在紧张地进行,一栋拥有三十多间教室的现代化教学大楼正拔地而起,这无疑坚定了我们扎根鄂东高中的信心,为实现人生理想,让我的理想在这个充满轻松而具有挑战的环境中放飞。
第三篇:“不让差错在我这里出现”心得
“不让差错在我这里出现”心得
2011年12月26日,召集中层干部集体学习了集团总部监事会主席刘总的文章《不让差错在我这里出现》。虽然在汇丰工作已有10年多的时间,也经历了公司的不断地发展、壮大的历程。在以往的工作中出现过很多的差错,但是从来没有系统的总结过,所出现的差错给其他人带来这么多的负面影响,所以针对这次培训的“不让差错在我这里出现”让我学到了很多的知识,如果我们都能最大限度的降低差错,便会避免工作中的许多碰撞,减少工作中的许多麻烦。“凡事预则立,不预则废。” 做任何事情,事先有计划、有准备就会成功,否则就要失败。所以我们结合以前学习的《绩效飞轮》。制定目标。评估、检查。实现目标的过程中需要不断检讨我们的目标和方法。“员工只会做你检查的事,员工不会做你期望的事”。所以我们要定期检查措施的落实,并且做成一个日常事务。只有有计划有评估、有检查同时通过学习提高自身修养、提高自身素质,在日常工作中不断的学习GMP专业知识和公司的各项制度的严格执行,才能防止工作中出现错误提供可靠的保障。
“严谨”,就是严密而周到、认真细致、精益求精、一丝不苟的工作精神和态度。通过日常工作中,我发现了一个共同的特点,就是不论你做什么工作,必须要用心,也就是要有严谨的工作作风,对任何事情都能高标准定位,严要求完成。汇丰工厂的每一项工作中都必须做到认真细致,如果在配料过程中没有事前称量仪器的校验,事中的称量符合等就会给汇丰工厂带来严重的损失,最终影响到个人发展。所以严谨的工作作风是成功者的必备素质。
“智者千虑,必有一失。” 不管多聪明的人,在很多次的考虑中,也一定会出现个别错误。做任何事情,都要讲究方式方法,要避免差错出现,就需要进一步发挥现有科技的优势,多依靠现代化的手段和方法服务业务工作,在我们汇丰工厂这个圈内要彼此学习共同进步,才能避免让差错出现。
任何人都有可能犯错误,自觉或不自觉的。错误本身并不可怕,能够从错误和挫折中吸取经验教训,本身就是一种进步。在我们制定的目标后就应该有检查、有总结这样才能让我们总结以往出现的差错,从自己和别人犯过的错误中学习,以免重蹈覆辙。
我们要按照公司提出“二十四”字要求和“六个不让” 来约束自己,做好自己的本职工作,严于利己,我们每个员工都要给自己灌输这样的意识:“只有企业成功,我们每个人才有成功;只有个人目标的达成,才能达到团队目标的实现。两者同生共息”。为了我们个人能在企业中得到新的提升,我们要严格要求自己"不让差错在我这里出现"。
第四篇:三自六不让 体会(范文模版)
“三自六不让”教育活动学习心得
张家口市交通运输局***
在这次学习“三自六不让”教育活动为我们今后的工作指明了方向,也是对基层工作的重要性的充分肯定。要求我们从社会责任、工作态度、创新精神等多方面来格要求自己不断进步。在学习了本次活动的方案之后,重新认识到作为一名普通工作人员的荣幸与使命感。现将部分学习的心得体会总结如下:
一、认真学习,加深理解。“三自”即自身正、自身净、自身硬,是对党员干部的总体要求。正是形象,方向正、导向正、品行正才能树立党的光辉形象,赢得群众口碑。纪律松弛、奢靡享受不能身正;囿权思想、功利思想严重不能身正;搞小团伙、谋人不谋事更不能身正。净是品质,内心净、身手净、风气净,守得住清贫,耐得住寂寞,看得住心神,经得住考验,才能自纯自清,永葆本色。如果自律观念淡薄,思想堕落、执政为己、贪污腐化,只会走向净的反面,葬送自己,危害事业,损害党和政府的公信力。硬是作风,本领硬、腰杆硬、作风硬,勇于创新,善于作为,敢于担当,才能干事成事,创出佳绩。精神状态萎靡、工作疲沓无力,或浮躁情绪严重、热衷表面文章,都会错失发展良机,造成无法弥补的损失。壁立千仞,无欲则刚,“三自”之间的关系紧密联系,只有正才能净,只有净方能硬。
“六不”是针对党员干部提出的具体规范,即:不让一天闲过,不让一事拖拉,不让一样恶习上身,不让一笔赃款进家,不让一个同自己接触过的群众不满,不让一个亲属和身边工作人员惹出闲话。“六不”给领导干部加强党性修养、提高自身思想道德素质指明了方向。只有做到勤学勤思勤政、高责高标高效、慎独慎微慎友、清楚清廉清白、亲民爱民惠民、严教严管严守,才能达到“六不”要求,达到“口能言之,身能行之,人能服之”的境界。
二、加强学习,更新观念。对待问题有两种选择。一种是不怕问题,想方设法解决问题,千方百计消灭问题,结果是圆满完成任务;一种是面对问题,一筹莫展,不思进取,结果是问题依然存在,任务也不会完成。反思对待问题的两种选择和两个结果,我们会不由自主的问到,同是一项工作,为什么有的人能够做得很好,有的人却做不到呢?关键是一个思想观念认识的问题。我们常说,观念决定思路,思路决定出路。观念转、天地宽,观念的力量是无穷的。一些成功人士也认为,有什么样的思想观念,就有什么样的工作效果。观念转变,思想解放具有“核裂变”效应,能够产生推动发展的不竭动力。对待日常工作,不要总是找借口,要从自身出发,不断加强学习更新观念,不断分析认识提高自己,改变不执行不作为的不良习惯,自动自发地做好本职工作。
三、通过学习,提高能力。对照提高我们自身管理能力和业务创新能力,我总结了一下差距,确定了今后努力的方向和重点。
(一)是要牢固树立大局意识、责任意识和效率意识。讲政治、讲纪律、讲服从、讲执行,积极主动地思考完成既定的目标任务,选准结合点,力求有新的突破。加强岗位责任意识,明确自己的责任,层层推动、步步实施。
(二)是结合自己实际,努力做到“十个不”,推进工作落实,即:不要自行其是,不要以权谋私,不要不学无术,不要不思进取,不要是非不清,不要无所作为,不要错失良机,不要推诿梗阻;不要坐而论道,不要浪费奢侈。
(三)是要从提高自身素质出发,加强学习,明确方向,提高自身业务能力,加强思想政治建设,强化执行理念,不断提高政治鉴别能力、宏观调控能力、创新能力,确保上级的决策部署得到贯彻执行。
(四)是要转变作风,强化服务,深入基层,摸清情况,做好人民、社会服务的工作。在今后的日子里,我将以学习“三自六不让”教育活动为指导,努力做好本职工作,做一名充满责任的人民干部,培养强烈的敬业精神和忠诚于自己本职工作的事业心,培养敬重本职工作的责任感和成就本职工作的使命感。
第五篇:梦想之帆在这里起航——工作体会
梦想之帆在这里起航——工作体会
历尽百年沧桑而依旧巍然高耸,中国银行,这一不朽的金字招牌在战火硝烟与风霜雪雨的历练过后显得愈发熠熠生辉。这样一种历史沿革不知积淀了多少代中行人的智慧与汗水。今天,自己有幸见证了中行辉煌的历史,更有幸的是能成为传承中行再创辉煌的接班人。
掐指一算,来到梅州中行已有两周时日了,而在自己的记忆里似乎开始慢慢淡却了日子的概念,唯有朝夕的交替。远离家乡,只身一人来到这个陌生的城市,没有太多的行囊,有的是满腔的热情和坚定不移努力打拼的壮志豪情,就这样,我开始了自己崭新的旅程,而一路的风景需要自己去培植和锻造。蒲公英是注定要飞的,可能飞成理想,在另一处落地生根,或者烟消云散,一场梦幻。我相信中行的沃土是绝不会让自己枯萎于此的。
工作的日子是忙碌的,现在,我也已经渐渐适应了这种匆匆的生活,匆匆让我觉得日子是充实的。不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。很自然也很坦然的,我选择了从基层开始一步一步夯实基础,之前,自己有偶尔作为客户的身份接触过银行,而现在,亲身体验了银行一线的工作,才有了真真切切的感受,虽说世上无难事,但要想真正做好一份工作,又岂止那么简单?每天,都有成百上千的业务;每天,都有成群结队的客户;每天,都有永无止境的任务……总之,每时每刻都是一种挑战,每时每刻又都要迎接新的挑战。全国二十几万中行人就是靠着坚持的力量才将中行英名远播,才把中行发扬光大。梅州几百号中行人也正靠着这股力量在努力勾画着梅州中行崭新的蓝图。坚韧不拔,奋勇向前,锐意改革,开拓创新……中国银行行歌这亲切的旋律,不禁在耳边回响开来。
作为新人,谨记谦虚慎行,勤勉进取是必要的。我很感谢大学里担任班委的那段经历,养成了自己凡事积极主动,认真负责的处事风格。每天我都带着感恩的心工作、学习。梅州的好山好水同时养育了梅州淳朴善良的人们,因此与每一位领导,每一位同事相处起来没有那么复杂艰难。说实话,我真的特别感谢每一位同仁,他们的嘉言懿行,音容笑貌,让我在压力之下轻松了许多;他们的嘘寒问暖,关怀备至,令我在异地他乡找到了新的亲人;每一天每一点的进步与成长都离不开他们的谆谆教诲和殷勤教导。这份感激无以言表,唯有今后更加努力地工作,才对得起大家当初在自己身上的浇灌。
梅州中行正在努力推动网点由业务操作型向服务营销型的转变。基于此,自己似乎同中行同时站在了新的起点,改革创新给中行不断注入了新的生机,使得其有了生生不息的不竭动力。与中行共进退,同发展,是每位中行人的责任与使命。我愿为推动梅州中行改革成功而奋斗不息,尽管自己扮演的角色近乎微不足道,但众志成城产生的力量会是惊人的。我相信,中行的明天会更好。
一颗露珠,在草叶上驻留一个清晨,却在晨曦里留下了晶莹剔透的一抹光彩;一朵小花,有时候开不过午后,却把一段清香播撒给了周围的土地。平凡的工作也可以做出不平凡的成绩,当我们回望过去,我们也可以为自己自豪,因为这个世界已经有很多人很多事与我们紧紧相连,密不可分。
我选择了中行,便只顾风雨兼程;目标是追求卓越,留给世界的是如风的背影……