分管领导安全责任书

第一篇：分管领导安全责任书

分管领导安全工作责任书

为切实加强学校安全工作，增强分管领导安全责任意识，保证学校安全工作正常开展，特制定分管领导安全工作责任书，内容如下：

1、建立安全工作领导小组。负责学校的安全教育、安全检查、安全隐患的排查等工作，确保学校安全教育工作有组织、有领导、有制度、有落实。

2、建立健全安全制度。安全制度上墙，同时加强宣传教育，定期组织师生学习，加强防火、防水、防毒、防电、防盗等安全知识教育，增强安全意识和自我保护意识，强化防范措施，防患于未燃。

3、加强交通安全管理工作。抓好师生交通安全教育，学生上操、集会、放学自觉成队，上学、放学走人行道，不在马路追逐、疯狂，集体外出活动不租用证件不全和车况不良的车辆、不聘用无证和技术不好的司机。

4、加强校舍安全管理。学校的校舍及各种教育教学设施、生活设施等，均应符合建筑设计规范标准和有关安全规定，防火、防盗、防水、防雷电等功能齐全。要有完好的照明设施和突然停电的应急措施。要重视监控，定期进行检查，特别是在雨季来临之际、寒暑假期间，要组织专人对学校教学用房进行安全检查，发现危楼、危房、危墙、危厕及时维修或停止使用。学校不能解决的，要即时上报县教育局。因校舍改建、扩建、改变用途等引起负载变化或超过设计年限的，应书面上报教育局，校舍未经质检部门验收合格不得使用。

5、加强消防安全管理。要根据《消防法》的规定，配合消防部门定期对学校设施进行排查，对发现的各类火险隐患要及时消除。学校教室、实验室、图书室、阅览室走廊等人员密集的防火重点场所，各类消防设施、消防器材必须完备。门厅、走廊、楼梯等安全通道，不得存放障碍物，要设置人员疏散指示标记。

6、加强对大型社会活动和校内集体活动的审批制度和安全管理。组织学生参加各种大型活动，应当排查不安全因素，提出预防措施和应急方案。外出前必须进行相应的安全教育，配备学校领导和足够的教师带队。校内组织集体活动时，各班要作好学生的管理工作，严格请假制度，没经过班主任的允许任何学生不得随意离队，要严格带队管理，按要求顺序带出、带回、严禁乱带，防止拥挤、踩伤事故的发生。

7、加强体育安全管理。加强体育场地、器材、活动的管理，场地、器材要经常检查，及时维修，消除隐患。体育课和活动课教师要认真负责，保证学生安全。定期对学生进行体检，建立学生健康档案。在组织学生剧烈运动时，要禁止有病、体弱及身体不适者参加。

8、加强实验教学的管理。建立健全实验室安全操作规程和安全管理制度，实验课要有教师指导，确保学生人身安全。

9、加强学校安全保卫工作。建立昼夜值班制度，双休日、节假日要有专人值班。加强门卫管理，无关人员不得进入校园。要作好专用室的防盗工作，包括财务室、微机室、电教室、语音室、实验室、多媒体教室、主控室、体卫艺器材室等。要加强巡逻制度，对重大滋扰校园治安事件要立即向公安部门报告。

10、加强学校周边环境治理。配合公安等部门定期监督、排查学校周边情况，及时消除有碍学校周边秩序和学生安全的各类治安隐患。

12、建立重大事故报告制度。发生重大安全事故要及时报告校长。

分管领导签字（副校长、政教主任、教导主任）：

副校长安全工作职责

分管校长是学校安全工作的具体领导者，负有主管领导责任，其职责如下：

1、牢固树立安全第一的思想和法制观念，将安全工作作为一件大事来抓，自觉遵守国家的各项安全法律、法规。

2、协助校长做好安全工作，具体实施安全工作计划，执行安全工作管理制度，领导部门、基点校、村小和教职工做好安全工作，制定安全管理制度、应急预案等。

3、组织部门、全体师生学习、贯彻执行上级和学校安全工作会议精神，对全体师生进行安全方面的教育。

4、参加上级组织的安全工作会议及学习培训，定期组织召开安全工作会议，总结、分析和布置安全工作。

5、定期指导、检查部门、基点校、村小的安全工作开展情况，排查安全隐患，处理安全工作中的失职人员。

6、协调安全工作，将各项安全制度落到实处。

教导主任安全工作职责

教导处是学校对学生实施管理的最关键部门，不仅对学生的学习负责，而且还要对学生的安全管理、安全教育负责，教导主任是教导处的主要负责人，肩负着统领职责，因此，教导主任要做好以下安全工作：

1、在分管校长的领导下，组织教师认真学习上级关于安全工作的文件、会议精神、法律、法规及学校关于安全工作的各项制度、规定。

2、根据学校的安全工作计划制定具体的学生安全教育管理计划、制度、考核办法和大型活动的安全预案等，使安全教育工作有章可循、落到实处。

3、组织实施学校安全教育活动，开展各种安全技能培训、安全救护演练。

4、坚持安全工作例会制度，总结、分析近期安全工作的得失，提出整改意见，督促整改，安排下一段安全工作。

5、安排、布置、检查、考核班主任、任课教师、教辅人员和宿管员的安全教育管理工作，组织教师抓好学生的学习、生活、集会、休息、上学、离校等方面的安全工作。

6、搞好学生心理咨询工作，使学生以健康的身心，舒畅、豁达的心情投入到学习和生活中去。

7、做好健康教育工作，定期组织学生体检，抓好学生传染病的防控工作。

8、指导班主任制定班级安全教育管理计划、安全管理制度和处理安全偶发事件，经常组织班主任检查教室、寝室的安全隐患，并切实抓好整改。

9、负责师培、教研活动的安全工作外，还要做好学生的安全教研与管理工作。

第二篇：分管领导安全责任书

小学分管领导安全责任书

为切实加强学校安全工作，增强分管领导安全责任意识，保证学校安全工作正常开展，我校依据东港区教育局关于安全工作的有关文件精神，认真落实“谁分管谁负责”的制度。特制定分管领导安全工作责任书，内容如下：

一、分管领导安全工作职责

1、建立安全工作领导小组。负责学校的安全教育、安全检查、安全隐患的排查等工作，确保学校安全教育工作有组织、有领导、有制度、有落实。

2、建立健全安全制度。同时加强宣传教育，定期组织师生学习，加强防火、防水、防毒、防电、防盗等安全知识教育，增强安全意识和自我保护意识，强化防范措施，防患于未燃。

3、加强交通安全管理工作。抓好师生交通安全教育，学生上操、集会、放学自觉成队，上学、放学走人行道，不在马路追逐、打闹。

4、加强校舍安全管理。学校的校舍及各种教育教学设施、生活设施等，定期进行检查，特别是在雨季来临之际、寒暑假期间，要组织专人对学校教学用房进行安全检查，发现危房、危墙、危厕及时维修或停止使用。学校不能解决的，要即时上报。

5、加强消防安全管理。定期对学校设施进行排查，对发现的各类火险隐患要及时消除。学校教室、实验室、图书室、阅览室等防火重点场所，各类消防设施、消防器材必须完备。

6、组织学生参加各种大型活动，应当排查不安全因素，提出预防措施和应急方案。各班要作好学生的管理工作，严格请假制度，没经过班主任的允许任何学生不得随意离队，要严格带队管理，防止拥挤、踩伤事故的发生。

7、加强体育安全管理。加强体育场地、器材、活动的管理，场地、器材要经常检查，及时维修，消除隐患。体育课和活动课教师要认真负责，保证学生安全。

8、加强实验教学的管理。建立健全实验室安全操作规程和安全管理制度，实验课要有教师指导，确保学生人身安全。

9、加强学校安全保卫工作。建立昼夜值班制度，要有专人值班。

10、建立重大事故报告制度。发生重大安全事故要及时报告校长，对隐瞒情况不报或延报者，一经查处，严肃处理。

二、违反职责的处罚规定

1、如因分管领导失职造成的学生安全事故或校财流失，由分管领导负主要责任并承担相应的经济赔偿。

2、发生安全事故隐瞒不报或延报的视情节轻重严肃处理，情节严重的上报县教育局处理。

三、本责任书自公布之日起实施，自签字之日起生效。

校长签章：分管领导签章：

小学

2012年9月

第三篇：分管领导安全目标责任书

里寺小学分管领导安全目标责任书

一、开学初，分管校舍安全负责人、分管学生安全教育政教处负责人、分管灶务与学生住宿后勤处负责人、分管学生课时安全教务处负责人，都要完善本岗位的安全工作制度，制度本学期安全工作计划，签订本岗位下属人员安全目标责任书，做到层层有人管，事事有人抓，安全无小事，责任重如山。

二、分管领导要时时绷紧安全防范这根弦，天天巡视，周周细查，坚持每周一次安全例会，并做好安全检查记载及安全例会记载。

三、分管领导所负责的安全事项在日常安全巡视过程中，发现安全隐患要及时排除，重大隐患要及时上报校长，制定整改方案，要把安全隐患消灭在萌芽中。

四、分管领导要每周向校长汇报一次安全工作。每月书面小结一次，学期终全面总结。

五、分管领导要以对学校和全体师生生命高度负责的精神做好本职工作，决不能因工作失误而导致安全事故发生。

六、分管领导在工作期间因不负责任造成安全事故，要按安全责任追究制度严肃处理。重大事故按上级意见办理。

校长签字：

分管领导签字：

2012年3月5日

第四篇：安全分管领导与财务部责任书(财务部)

财务部安全生产责任书

为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2017安全生产目标的内容，现与 财务部 签订如下安全生产目标：

一、目标值：

1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。

2、现金安全保管，不发生盗窃事故。

3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。

4、安全培训合格率为100%。

二、责任措施

1、宣传贯彻上级部门及公司的有关安全生产与治安保卫的法律、法规、政策和工作要求，认真落实和部署各项安全工作。

2、检查、督促本部门的各级管理干部和员工在工作中自觉履行自己的安全职责，严格执行公司的各项规章，不违纪。

3、定期对本部门进行安全检查，对查出的安全隐患，要及时落实整改，对无力整改的要求及时采取相应的措施，上报公司安全生产委员会。

4、负责安全技术措施费用的筹拨，确保专款专用。

5、保证劳动防护用品，防暑降温费用的合理使用。

6、凡安全技术措施不落实的技术措施项目，未经安全技术部门同意，不得拨款。

7、严格执行财务制度，加强现金、支票、印鉴管理，落实防盗、放火、防泄密等措施。

8、负责本部门员工的日常安全教育和操作技能培训工作。

9、经常检查本部门下属对安全生产管理制度的执行情况，对违章违纪行为予以坚决合处理，并做到不违章指挥。

10、在工作与安全发生矛盾时，工作必须服从安全。

三、考 核

1、考核期为2017年1月1日至2017年12月31日。

2、在2018年1月10前，写出完成情况和工作开展情况的自查报告，上报公司安全生产委员会。

3、考核，采用百分制形式，安全责任占60分，事故情况占40分。

4、在本考核期间，责任签字人发生变动，接任人为当然责任签字人。

四、奖 罚

1、公司将划出专项资金对本安全工作出色完成的，并且考核分在90分以上的奖财务部负责人500元。

2、未完成本安全生产任务指标的，其考核分在70分以查明原因，追究责任人的责任。

3、对本部门发生各类事故，除追究责任人外，处罚额为处理额的20%。

4、因严重失职造成本部门严重事故的，要写出书面检查、材料。

江西景泰路桥工程有限公司

分管领导负责人(签字)：

公司财务部

部门责任人(签字)：

2017年1月31日

第五篇：分管领导廉政责任书

党风廉政建设责任书

为进一步贯彻中央、省、市关于实行党风廉政建设责任制的有关规定，深入推进2016年我中心党风廉政建设和反腐败工作，根据上级的有关文件规定，特制定本责任书。

一、责任内容

（一）严明党的政治纪律和政治规矩。全面从严治党、依规治党，加强党的纪律建设，维护党中央权威，维护党的团结，遵循组织程序，服从组织决定。严守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律，做到令行禁止；自觉参加党风廉政教育活动，如遇特殊情况必须履行请假手续。

（二）严格落实党风廉政建设责任制。认真落实市委、市政府及市民政局2016年党风廉政建设工作责任分解意见和惩防体系建设重点工作目标任务。将其与分管工作紧密结合，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任。

（三）带头遵守和维护党的政治纪律，学习贯彻新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，严格执行“8个方面禁止”和“52个不准”。

（四）坚定不移纠“四风”反腐败。深入落实中央八项规定、省委十项规定和市委十二项规定要求。严肃查处纠正执行作风建设规定“走形”、“变样”、“隐身”行为，坚决防止“四风”问题反弹回潮。

（五）严格执行本系统软环境建设制度、民政及福彩行业规定和禁令。

（六）杜绝利用职权谋取不正当利益，禁止索贿、受贿。

（七）杜绝利用职权或以各种名义收受下属以及有利害关系单位和个人的礼金、礼品等。

（八）杜绝用公款互相宴请、赠送节礼、违规消费；工作日中午不饮酒。

（九）严格执行财务制度及财经纪律，不贪污、挪用、侵占或变相侵占公款，不用公款报销应由本人及亲属支付的个人费用等。

（十）杜绝到私人会所活动。

（十一）杜绝参与赌博。

（十二）杜绝变相公款旅游。

（十三）确保“三公”经费只减不增。

（十四）严格执行其他有关规定。及时解决群众反映的廉洁自律等方面的问题。

二、责任追究

对不履行或不正确履行上述责任，出现以下情形的，在评优评先中实行“一票否决制”，并依照中共中央、国务院新修订的《中国共产党纪律处分条例》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《事业单位工作人员处分暂行规定》和《淮安市民政局工作人员问责办法（试行）》等规定，进行责任追究：

（一）分管范围内出现重大经济损失、发生重大或恶性事件的；

（二）分管范围内“三重一大”事项未按规定程序办理造成重大损失或出现重大问题的；

（三）分管范围内的科室、个人不正之风严重，群众反映强烈而得不到治理的；

（四）身边工作人员以及子女、配偶及其他亲属利用本人职权获取非法利益，造成影响的；

（五）在人员调配、评先评优、职称评聘、干部任用上违反规定的；

（六）对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作敷衍塞责，抓管不力，以致屡屡发生问题，造成恶劣影响的；

（七）其它严重违反责任制规定，造成不良影响和损失的。本责任书自签字之日起生效。