第一篇:“六治六促”作风整顿个人典型材料(贾茂红)
爱岗敬业为民服务
——记十里乡民政助理员贾茂红
“人民满意我满意、人民高兴我高兴、人民幸福我幸福”,这是十里乡民政助理员贾茂红同志经常挂在嘴边的一句话,他是这样说的,也是这样做的。贾茂红同志在这次“六治六促”干部纪律作风整顿活动中,能够按照县委“解放思想、领导变作风,转型跨越、政府变职能”的总体要求,紧紧围绕乡中心工作,不断改进工作方法,提高工作效率,锻铸工作作风,结合自身的思想、工作实际进行深入的学习和思考,做到边学边思,边学边用,他以饱满的工作热情,扎实的工作作风,出色的工作成绩,赢得了广大干部群众的普遍好评。
一、加强针对性的学习,不断转变观念、提高素质。一是认真学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会的讲话精神,省委袁纯清书记、市委张茂才书记有关作风建设的讲话精神县委秦建孝书记在县第十二次党代会上的《工作报告》,中央《关于实现党政领导干部问责的暂行规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、省纪委、省委组织部《关于领导进一步改进工作作风严肃工作纪律的若干规定》、省纪委《关于进一步整肃工作纪律狠刹不良风气的通知》等党纪条规相关科目,认真记笔记、谈心得,写体会,做到了学有所思、学有所获、学以致用。二是认真学习工作业务知识,在学习方-1-
法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力。三是虚心向同事学习,在待人接物,做人处事向同事们学习,取别人的长处,补自己的不足,提供自身素质和工作能力。
二、爱岗敬业,勇于担当,在没有硝烟的战场上挥洒辛劳和汗水。
“上管天文地理,下管鸡毛蒜皮”是基层民政工作的真实写照,服务对象涉及退伍军人、孤寡残疾、特困户等。
——为民解困,做困难群众的贴心人。救灾工作是基层民政工作的重点和难点,突如其来的自然灾害是考验民政工作者的关键时刻。为加强救灾工作管理,尽量使灾害防患于未然,他深入十里乡16各村进行走访调查,进一步规范完善了乡救灾工作分级负责、救灾款物分级发放制度。灾害发生时,为把人民群众的损失减少到最低程度,他总在第一时间赶赴灾害现场,为群众排危解难,并以最快的速度进行核灾报灾,尽快争取政府对灾区群众进行救助,把救灾款、物等及时地发放到灾民手中,确保灾民有饭吃、有衣穿、有地方住。
最低生活保障制度是解决特困群体基本生活的有效途径,是党和政府关注民生、重视民生、保障民生、改善民生的伟大工程。特困户、低保户是社会的弱势群体,是公认的“最可怜的人”,目前我乡纳入低保户人,其中:农村低保户
人,城市低保户人。贫困面大,低保对象多。为规范管理,他拟定了《十里乡最低生活保障实施方案》,通过调查摸底,逐户核实,张榜公布,真正做到应保尽保,同时建立低保对象一户一档,实行动态管理。
——尊老爱老,做老年人的暖心人。老年人是社会的宝贵财富,维护老年人的合法权益是构建和谐社会的重要内容。为切实保护老年人的合法权益,营造“尊老敬老爱老”的浓厚社会氛围,他想方设法为老年人谋福利。为了给五保老人营造良好的生活环境,他积极向上争取资金,并得到了主管部门的支持,对原先的住房进行了改建、装修,并对院内进行了美化、绿化。每逢佳节,他都不忘五保老人,总是设身处地为他们着想,总是能及时给他们送去党的温暖和关怀。五保老人们无不翘起大拇指说好的。
——拥军优属,做优抚对象的知心人。“万物升华通过火,人类升华通过爱”。优抚对象曾为了中国革命和社会主义现代化建设做出过巨大贡献,被誉为当代“最可爱的人”。对优抚对象,他总是挨家挨户走访,细心地讲解文件精神,深入细致地宣传国家政策,让优抚对象能在第一时间就能都得到补助,感受到党的关怀和温暖。
三、以过硬的工作作风,增强攻坚克难的战斗力。他深知在乡镇工作中,最大的工作就是群众工作,以群众的是否满意为工作的标尺和出发点,在工作中围绕乡党委政府的中心工作,做好所包村的各项工作,加强调查研究,以解决群众的困难矛盾检验自己的工作作风,在解决南峪村村民土地纠纷方案中,与分管领导一起不辞辛苦的走访调查,与群众深入沟通作思想工作而经常工作的深夜,同时主动与领导研究实施方案,组织召开了多次的商讨会议,经历了激烈的争吵和细致的协调,最终才尘埃落定。
贾茂红同志积极参与“六治六促”作风整顿活动,求真务实,以实际行动展示了一名优秀共产党的应具备的思想觉悟和优秀品格。时刻牢记使命,在处理各种复杂问题中历练自己,不断铸就政治品行;模范遵守各项规章制度,诚恳接受群众的监督;时刻以“日日弹尘”的精神清理思想;以“如履薄冰,如临深渊”的心态锻造自己,磨练自己。受到领导和同事的一致爱戴。现在他仍在默默地为民政事业发展贡献自己的绵薄之力。
第二篇:六治六促作风整顿情况汇报
沁水县国有资产经营公司
“六治六促”作风整顿工作情况汇报
近段时间,我公司按照县委的统一安排部署,集中进行了“六治六促”作风整顿。总体看,这次整顿收到了明显成效,公司全体干部职工精神面貌明显改观,组织纪律明显增强,工作作风明显改进,服务水平明显提高,基本达到县委提出的目标要求。现将这次纪律作风整顿工作情况汇报如下。
一、基本情况及主要做法
在这次作风整顿活动中,我公司严格按照县委的统一安排进行,从7月29日开始到目前为止,历经集中学习、自查自纠、征求意见、对照检查、整顿提高、完善制度等过程。不仅做全了规定动作,而且做了部分自选动作,在整个活动中,做到了作风整顿和国资经营管理工作两不误、两促进。作风整顿工作由支部统一领导和组织实施,公司行政给予了全力配合,并提供了经费保障。每一阶段开始时,公司支部书记、经理王沁军同志都亲自做动员讲话,切实把作风整顿作为一项重要工作,进行了研究和部署。
在学习动员阶段,领导高度重视,成立了由公司支部书记、经理王沁军任组长的“六治六促”作风整顿领导小组和办公室,健全了组织机构。并对为期二十天的作风整顿日程分阶段进行了详细安排,制订了纪律作风整顿的实施意见,先后组织召开了部门负责人会议、作风整顿动员大会、纪律作风整顿领导小 1
组办公室工作会等会议,及时传达贯彻了有关会议精神,对全公司的作风整顿工作进行了安排部署,确保了此次作风整顿工作顺利开展。同时制订了严格的学习计划,收集了大量学习资料,严格按照时间要求和方法步骤,坚持集体学习签到签退制度,由股室以上领导轮流讲课,全体职工记录笔记,严格字数要求,查阅心得体会。通过学前备课、学中领会、边学边记、边学边议的方法,系统的学习了胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话精神,省委袁存清书记、市委张茂才书记有关作风建设的讲话精神,县委秦建孝书记在第十二次党代会上的《工作报告》,中央《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、省纪委、省委组织部《关于领导干部进一步改进工作作风严肃工作纪律的若干规定》、省纪委《关于进一步整顿工作纪律狠刹不良风气的通知》等党纪条规,同时各部门还结合各自的工作实际,就如何切实转变作风,更好地为全县经济发展服务,努力搞好国资经营管理工作等话题开展了讨论,畅谈了学习体会,制定了个人今后的工作目标。
我公司按照《实施方案》关于“三个一”活动的安排部署,开展了以下工作:一是组织公司领导班子成员、各部室负责人等党员干部作为集中学习时的中心发言人,每人结合作风整顿活动学习内容的要求给公司全体干部上一堂党课。二是结合县委关于下乡住村“六个一”活动的精神,我公司经理、支部书
记王沁军同志带领副经理、组织委员郭高社及部分干部职工自带肉、菜深入联系点十里乡沙庄村,与群众同吃同住同劳动,并开展了调查研究。通过这次下乡调研,对沙庄村的基本情况以及制约发展瓶颈进行了深入了解,提出了要通过制定合理的发展思路,调整产业结构,建设优质特色经济林农业和积极拓展第三产业,增加农民收入的方案,并撰写了调研报告。三是在公司开展了一次“比赛看”创先争优活动。在活动中各部室、留守处之间比服务、赛形象,看谁的服务态度好、谁的办事效率高、谁的便民措施更有效;干部职工比纪律、赛作风,看谁能始终遵守工作纪律、谁能坚决贯彻上级的决策部署、谁能坚持做到廉洁自律。通过创先争优活动,在全公司形成工作争第一、服务创一流,你追我赶、争先恐后,积极进取、奋发向上的良好氛围。
在查摆问题阶段,针对近期工作及时做出了安排,提出公司作风整顿领导组和下设机构负责人、各部(室)负责人都要积极主动抓好纪律作风整顿工作,切实担负起整顿工作的领导责任,确保查摆问题阶段不走过场、不出偏差、取得实效。在整个查摆问题阶段,公司领导和整顿组负责人,切实起到了模范带头作用,做到了带头学习、带头征求意见、带头自我剖析问题,带头开展批评与自我批评,带头公布自身存在问题,对广大干部职工积极主动的搞好作风整顿工作,起到了示范带头作用。认真对照庸、懒、散、浮、奢、乱等六个方面23类问题
进行整顿。在自我查找问题的基础上,采取对内与对外相结合,纵向与横向相结合,面对面与背对背相结合等多种方式广泛征求意见和建议,共收集各类意见和建议八大类30余条。全体干部职工认真撰写了对照检查报告,揭摆了存在的问题,深刻剖析了问题存在的思想根源。所有问题均进行了反馈,所有报告都进行了公布。同时,我们还认真组织召开了“两个生活会”,并邀请县委组织部和县纪检委包单位小组人员参加了班子民主生活会,按要求参加了两评活动。
在整改阶段,我们紧紧围绕国资经营管理工作总体思路,针对国资经营管理工作任务的具体要求,建立和完善了工作目标责任制,重新修订了《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《学习制度》、《卫生管理制度》等规章制度。针对部分职工纪律作风涣散的问题,实行了逐日签到签退和请销假制度,把迟到早退、中途离岗作为旷工处理。针对部分职工无所作为,工作不积极主动,存在推诿扯皮、等待观望的现象,我们一方面加强了管理和监督检查,一方面组织进行学习提高,并制订了工作制度,严格了岗位管理,把各项工作都纳入了制度化、规范化轨道。
二、取得的初步成果
通过这次作风整顿,公司全体干部职工的精神面焕然一新,大局意识、责任意识、服务意识、纪律意识明显增强,无论是领导干部还是一般职工,都能够严格规范自己的言行,在思想
上、作风上都能统一到全县的大局和公司的中心工作上来,统一到全力以赴完成国资经营管理目标任务上来,统一到全县政治社会大局稳定上来。在全县两会召开期间,我公司没有出现上访和越级上访案件,为两会的顺利召开营造了良好的氛围。在公司工作方面,国资监管进一步加强,各留守处工作稳步展开,各项目标任务正在逐步落实中,在资产维护、资产租赁、收取各种收益方面都较往年有了大的变化,预定任务都已圆满完成。在机关作风方面同样也有了很大的改进,杜绝了门难进、脸难看、话难听、人难找、事难办现象,人民群众反映良好;上班迟到早退、中途离岗的现象消失了,大家都能够自觉坚持兢兢业业工作,踏踏实实做人。
总之,这次作风整顿效果十分明显,为完成全年各项工作目标任务打下了坚实的基础。
第三篇:六治六促作风整顿活动自查报告
六治六促作风整顿活动自查报告
夏荷村党支部书记 秦广慈 自开展“六治六促”作风整顿建设以来,我按照镇党委、政府关于“六治六促”作风整顿活动的要求,认真学习了《关于领导干部进一步改进工作作风严肃工作纪律的若干规定》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》和张茂才书记在在晋城市党风廉政建设干部大会上的讲话以及县十二次党代会精神,通过学习,我对照“六治六促”作风整顿活动要求,找出了工作作风中存在的问题,具体如下:
一、存在的问题及表现
(一)学习不够深入,理论水平不够高 主要表现在四个方面:一是学习自觉性不够强;二是学习理论与联系实际不够紧密;三是学习理论的系统性不强。在平时工作中虽然多次参与了上级组织的理论培训以及各种学习活动,但平时利用休息时间来钻研学习理论的积极性不高,对新形势、新情况、新任务、新问题,有时候不能从理论高度去分析、去把握、去处理、去总结,有时只是凭经验。对大量涌现的新知识、新理论、新观念、新情况,有时缺乏敏锐性,不能及时了解和掌握,不能很好地运用新理论指导新实践做好新工作完成新任务。
(二)思想不够解放,开拓创新意识不强 主要表现在工作上有观望思想,攻坚破难的精神不够,开拓进取的意识不强。在主动地创造性开展工作上,有瞻前顾后的思想。自己对一些新政策新措施认识不足,思想没有跟上新事物变化的步伐,也不敢去探索新路子,缺乏开拓创新的精神,影响了 自己的正确判断,这些都是思想不解放理念不更新所致,给自己的工作带来了一些困难和阻力。需要进一步更新观念,与时俱进,开拓创新,工作中勤于思考,多发现问题,多想办法,多出路子。利用一切机会,积极走出去,不断开阔视野,创新发展思路在工作中要充分发挥主观能动性,创新思维方式,改进工作方法,提高工作效率。在思维方式上突破原有的经验主义束缚,想问题办事情立足实际,大胆探索我村转型跨越发展的方式方法,促进我村更快更好地发展。
(三)关心同志不够,执行制度力度不强 作为全村的一把手领导,应该经常关心下属同志的思想和生活。同志们对我有希望,有要求,都是正常的,而自己在工作上对同志们严格要求得多,在思想上、家庭生活上关心得还不够,一些同志提出的一些要求,因多种原因未能实现,也没有及时耐心的与其沟通,使一些同志产生了思想包袱,影响了对工作的积极性和主动性。同时,在执行制度上缺乏果断性和严格性,以致于一些制度执行不严格不彻底,影响了工作的高标准性。
二、存在问题的原因 对以上存在的问题,通过学习认真分析究其原因是对各种理论知识以及各种新知识的学习不够,认识不足。对学习的重要性、必要性、迫切性认识不够,思想上存在着重工作轻学习的顽疾。正是由于这种错误思想,放松了学习,影响了自已知识水平的进一步提高和接受新事物新东西思想的更新。由于缺乏开拓创新意识,导致思想僵化、观念陈旧,拘泥于条条框框,工作缩手缩脚,不敢闯、不敢试,缺乏创造性,有时对政策法规理解不透彻,导 致执行政策关键把握不牢。
三、今后努力方向 针对自己在工作中存在的问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,认真按照“六治六促”作风整顿活动要求,牢固树立执政为民,勤政务实,开拓进取,以身作则,扎实做好每一项工作,提高自己驾驭全局的能力和素质。具体做到以下几个方面:
(一)加强理论学习,提高政治素质。按照“缺什么补什么” 的原则,有计划、有步骤的安排学习,不断增强学习的紧迫感,减少应酬,珍惜时间,广泛吸纳各方面知识,不断提高政治素质,要善于把所学科学理论运用于现代化建设的新实践,要运用马克思主义的立场、观点、方法,紧密结合本单位本地工作实际,深入分析新的实际情况,创造性地贯彻执行镇党委政府的要求,开展好我镇的各项工作。同时要把学习知识的提高作为竞争意识,自立意识增强的基础,积极面对和参与竞争社会的强烈竞争,以竞争意识的增强促使学习的紧迫感、压力感不断升华。
(二)积极开拓进取,提高工作水平。只有树立创新思想才能摆脱陈旧观念的束缚,要牢固树立科学的发展观,不断推陈出新,工作才会有起色。为此,在工作中必须具备勇于创新的精神,主动地、创造性地工作,灵活运用合理的方法和措施,开展工作,处理问题,把工作能力提高到一个新的水平。把镇党委、政府交给的任务完成好,全面实现年初提出的各项奋斗目标。
(三)加强自身建设,提高服务能力。切实加强自己的纪律观念,严格遵守各项规章制度,给广大干部职工做好榜样,充分 发挥老前辈的优良传统,以务实的姿态迎接新的工作挑战。一是做到多调查研究,深入实际,多为群众办事,多了解民情,多化解民怨。二是多宣传党的方针政策,按照科学发展观的要求,多为群众开拓经济发展路子,严格执行好党委政府制定的各项纪律,强化自我约束,始终经受住权力和金钱的考验,模范遵守党的各项纪律,自觉接受党的纪律和群众监督,增强拒腐防变能力,为我村的经济、文化建设作出自己最大的努力。
第四篇:六治六促自查报告
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“六治六促”整顿规范活动岗位自查报告
按照局党组开展“六治六促”整顿规范活动要求,第四联合支部认真开展“六治六促”整顿规范活动行动部署,要求各成员单位积极组织党员干部学习总书记视察山西重要讲话精神、市委十一届三次会议和席小军书记关于人社工作的重要指示。高危中心按照第四联合支部的统一部署,积极组织本部门员工认真开展学习活动,以“治庸、治懒、治散、治浮、治满、治拖”为抓手,结合部门实际,为进一步提高政治站位,改进工作作风,开展岗位自查。
一、统一思想,积极开展全体干部大动员
“六治六促”整顿规范活动工作启动后,为统一思想,我部门积极开展动员活动,一是组织学习局党组开展“六治六促”整顿规范活动要求。采取集中学习、分组讨论、个人自学等多种形式,提高思想认识。二是制定了“六治六促”整顿规范活动实施细则。就活动开展制定了具体的,详细的计划和安排。三是开展自查自纠活动,广大干部职工从自身出发,深入剖析问题原因,认真改正工作缺点,积极探索工作方法。四是积极撰写“六治六促”学习心得体会,截止目前,共撰写心得22篇。开展“六治六促”整顿规范活动工作后,我部门党员干部工作作风、服务质量得到明显提升,收到良好效果。
二、转变作风,迅速开展狠治“庸、懒、散”工作
为了贯彻落实“六治六促”整顿规范活动,提高干部队伍执行力,我部门迅速开展了狠治“庸、懒、散”工作。
一是治“庸”。大力整治我中心干部职工存在的事业心责任感不强,精神萎靡不振,工作不思进取的现状。大力整治在工作上拈轻怕重,敷衍了事,做事只求过得去、不求过得硬的作风。大力整治不认真履行岗位职责,办事效率低下,工作质量不高,工作中不作为、慢作为、乱作为的行为。
二是治“懒”。大力整治该做的事不做,该管的事不管,该报的事不报,做事能拖就拖的“懒”病。大力整治平时不加强政治学习和业务学习,工作能力低下,对于交办的事情不会做、不能做、做不了等不良现象。大力整治大局观念、全局观念和协作意识不强,不以集体利益为上,工作中各自为政,推诿扯皮等问题。
三是治“散”。大力整治个别干部职工在工作中服务意识淡漠。大力整治工作自由懒散,上班随意迟到或早退,外出不按规定请假,擅自脱岗等行为。大力整治上班时间聊天、打牌、下棋、看报纸、上网聊天、玩游戏、炒股票等行为。一经发现严肃处理。
三、突出重点,将“六治六促”贯彻到具体工作中
为进一步推动“六治六促”整顿规范活动工作开展,在深入学习的基础上,我部门将促进作风转变、政令畅通、干部纯洁列为重点整治,达到“政治站位大提高、精气神大提振、执行力大提高、发展环境大提质、群众满意度大提升”的活动目标。
四、狠抓落实,推进“六治六促”整顿规范活动不断深化
一是强化管理,严格问责。结合当前我部门工作实际,深入开展“六治六促”整顿工作,严格实施细则进一步实施,按照自查整改的六个步骤迅速部署落实,严明工作纪律,对工作不力,损害部门形象的要严格追究责任,强化工作执行力,加大问责力度。
二是健全机制,常抓不懈。要进一步强化管理,健全制度,完善机制,着力构建“六治六促”整顿规范活动工作的长效机制,全面加强与服务对象和群众的沟通,努力提高服务质量,树立为高危行业真诚服务的良好形象。
三是有条不紊地开展“六治六促”整顿工作。按照局党组宣传好、组织好、开展好此项工作的要求,统一部署,狠抓落实,坚持“两手抓,两手硬,两促进,两不误”的工作方针,切实加强查处力度,建立长效机制,确保此项工作健康有序推进,真正取得实效。
长治市高危行业用工培训管理服务中心
2017年10月26日
第五篇:“六治六促”心得体会(推荐)
“六治六促”心得体会
“六治六促”活动开展以来,我对照“六治六促”的内容认真自查,受益匪浅。学高为师,德高为范。师德是教师最重要的素质。加强师德建设是教师队伍建设最为重要的内容。教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此,师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。教师不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表。教师首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引导学生全面发展,结合自己多年来的工作,我对自身存在的问题和不足进行了深入的剖析,在此简单谈几点体会。
一、存在的主要问题:
1.思想认识不足。存在片面地自我满足意识,自认为工作努力、表现良好,没有违反任何条令条例,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有一些小缺点,但问题不大,都是小毛病,对“六查六看”的认识片面,态度不够端正。
2.开拓创新意识不强。虽然在本职岗位上一直努力地工作,但都很被动,工作超前意识不强,不能积极主动地为领导分担责任,总认为整体规划、出谋划策那都是领导的事,与已无关,自己只要无条件服从领导的安排就可以了。3..课余时间,自学不够,学习的层次不高。当今世界瞬息万变,发展迅速。要适应这种变化,只有加强学习,注重自身素质的不断提高,做到与时俱进。回顾已走过的路,虽然各方面或多或少有一定的提高,但总的来说,进步并不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研能力、学习水平等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大的差距。归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识能力的培养再造,对业务知识掌握不够,没有意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用。
二、改进计划:
针对工作中存在的不足,我计划从以下几点进行改进:
1.加强自身建设,提高素质。一是在政治理论素养上下工夫,贯彻落实党的各项教育方针、政策,实现教育现代化,深化基础教育改革,全面实施素质教育,加强对政策理论水平的提高。二是在业务,在专业知识、法律法规方面加强学习,积极参加各类培训学习,努力提高自己的教学水平,力争成为一名优秀的人民教师,不辱使命,努力为国家、为社会培养有用之才来约束自己,鞭策自己。努力提高自己的业务能力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。2.强化责任,提高效率。我在思想上严于律己,对自己的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好计划,使其有序、有时、有步骤地完成,今天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身能力的不断提高。同时,为上好每一节课,课前认真钻研教材,吃透教材,并结合本班学生的实际特点,采用生动活泼的教学形式,激发学生的学习兴趣。课堂上努力贯彻当前一些新的教育理念,创设轻松民主的教学氛围,鼓励学生踊跃发言。以学生为主体,构建探究式课堂模式,挖掘教材与学生的尝试因素,引导主动探究,自主获取知识。提高学生的能力。
3.开拓创新,提高教育教学水平。在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,用更多的爱心,更多的耐心,更多的细心,更多的热心,更多的责任,更多的汗水。全心全意做好教育教学各项工作。4.走进学生的心里,尊重学生,关心爱护每一位学生,把全部的爱心奉献给学生。努力做到于细微处见真情,真诚的关心孩子,热心的帮助孩子。教育引导,实现“亲其师,信其道”的教学境界学生的成长,各种行为偏差是难免的。作为老师,我应该深入了解孩子的内心,找到原因,然后进行引导,使学生认识到自己的行为的确出现了偏差,并明确危害,使学生从内心认识到,进而自觉纠正。
5.在以后的教学中牢固树立服务学生和家长的意识,规范自己的一言一行,严格履行教师的义务和职责,使自己成为学生,家长,社会满意的人民教师,为学校教育工作奉献自己的一份力量。