改进作风 狠抓落实 促进工作 活动方案

第一篇：改进作风 狠抓落实 促进工作 活动方案

仁宗乡改进作风 狠抓落实 促进工作 活动方案

以2月6日森林火灾为契机，查找工作、思想方面存在的问题，落实整改措施。经乡党委研究决定，在全乡开展 “严明工作纪律加强作风建设”整顿活动，进一步改进工作作风，在全乡形成“聚精会神搞建设，一心一意谋发展”的工作氛围，现结合我乡实际，特制定以下实施方案。

一、活动主题

查找工作作风、思想问题，议定改进落实措施，促进工作快速发展。

二、活动内容

这次整顿活动主要是解决干部职工在思想作风、工作作风、工作纪律等方面存在的突出问题，进一步促进机关作风建设，进一步提高机关工作人员的办事效率和工作水平。一是解决纪律松懈、要求不严的问题。二是解决精神不振，工作不实的问题。

1、查找问题：工作职责是否尽到；工作落实是否到

位；工作纪律是否严明；工作效果是否明显。

2、查找亮点：

3、议定措施：

4、2011年全乡重点工作：

三、活动安排

这次集中工作纪律整顿时间为2月11日至2月20

日，大体为三个阶段。

第一阶段：（2月11日——2月14日）为查找问题阶段。通过开展批评和自我批评

第二阶段（2月15日——2月17日）为议定措施阶段

第三阶段（2月18日——2月20日）为归纳总结阶段

四、活动要求

1、加强领导，经心组织。党委书记负总责，各分管领 导牵头，科室为单位具体开展活动。

2、议定措施，狠抓落实。以科室为单位，分管领导把 关，形成措施，上党委会研究。

3、及时做好材料信息报送工作。在每阶段的实施过程中，各科室要及时向乡党政办公室报送活动进展情况、活动信息、活动经验。

4、当前工作与防火工作紧急结合，做到“两不误、两促进”。各分管领导做好活动的衔接和协调。

三、方法步骤

这次集中工作纪律整顿时间为11月17日至12月17日，大体为四个阶段。

第二篇：改进作风促进工作

改进作风 促进工作

农王学校刘玉良

当前，我国正处于发展关键期，改革攻坚期，社会矛盾凸显期。中国共产党人应 自觉坚持和践行党的群众路线，密切党和人民群众的血肉联系。作为一名学校党员校级 干部，要结合工作实际，改进作风，促进各项工作顺利推进。

一、真抓实干。

作为一名党员在思想上，始终要保持党的先进性，同党中央保持高度一致。在工作上，走在群众的前列，出实策、鼓实劲、办实事，不图虚名，不能搞一些形式主义的东西。根据自身学校实际，制定各项切实可行的计划，按计划一步一步完成各项工作，将工作落到实处。特别是学校工作，工作多，不能出差错，否则，会影响到方方面面。这就说明了，我们的工作必须务实，不能搞形式主义。

二、以情感人。

动人心者，莫外乎于情。人民群众是我们的力量源泉。只有我们把群众放在心上，群众才会把我们放在心上；只有我们把群众当作亲人，群众才会是我们的服务对象。一个学校的工作要顺利推进，少不了他们的支持，因此，作为学校管理者中必须注意管理方法，不能以制度代替了情，不能以批评代替了情，不能以权代替了情。应将情放到第一位，将情和学校的管理制度有机结合起来。应始终牢记人民群众才是历史的创造者，树立为民宗旨，站稳群众立场，想群众之所想，急群众之所急，谋群众之所需；把群众当成亲人，树立以人民为中心的工作导向。这样，教师的工作积极性才会不断提高，学生地学习积极性也才会不断高涨，家长也会配合、支持学校工作，学校工作才会顺利时行，才会取得优异成绩。

三、厉行节约。

我国虽然经济总量位居世界第二，但人均占有量少，属发展中国家，还长时间处于社会主义初级阶段，加之各地区发展不平衡，农村和城市，山区和平原等都发展不平衡，“两级分化”还较严重。因此，还要坚持和发扬艰苦奋斗精神。唐代诗人李商隐在《咏史》一诗中写道：“历览前贤国与家，成由勤俭破由奢”。能不能坚守艰苦奋斗精神，是关系党和人民事业兴衰成败的大事。要坚持勤俭办事业，坚决反对讲排场比阔气，坚决抵制享乐主义和奢靡之风。告别是像我这种党员校级干部，更应厉行节约，在单位要节约，作师生表率，用自己的行动影响师生，使学生从小养成勤俭节约的优良传统；在家或其它场合也必须节约，必定自己一家的收入不高，上有老，下有小，每月还得还房贷，因此，必须有计划，安排。我们讲艰苦奋斗，厉行节约，当然不是要去过清教徒式的生活，也不是要否定合理的物质利益，而是要大力提倡艰苦奋斗，自强不息、与时俱进，开拓创新的精神，始终保持共产党人的政治本色。

四、做好服务。

我们的服务对象是学校的教师、学生家长，每天都同他们打交道。对他们的工作方法不能简单粗暴，不能发号施令，遇到问题要用说理，教育的方式做工作，虚心听取教师、学生和学生家长意见，解决他们中需要解决而又不能解决的问题，解决阻碍学校发展中又能解决的问题。做好他们的服务工作。做到“三心”。一是热心，善于设身处地为他们着想，多从他们的角度看问题，充分理解他们的苦衷，用他们听得懂的语言，信得过的方式，服务于他们。二是耐心。由于教师、学生和学生家长的知识水平有高低，性格各有不同。因此，要耐心细致做他们的工作，为他们释疑解惑，化解矛盾，解决问题。三是细心。要善于把握政策，掌握分寸，采取服务对象易接受的方式，解决问题。我们必须在这次党的群众路线教育实践活动中，加强学习，对照检查，改掉存在的问题，改进作风，促进学校各项工作，永葆共产党员先进性。

五、认真讲话。

有人会说，讲话谁不会？本人认为关键在“认真”二字上。有的党员领导干部，开会无准备或准备不充分，一开会就是讲废话，讲套话，或者就是中心不突出，随意发挥，时间观念淡薄，既耽误了他们的时间，又使自己搞累了，结果效果不好，大家都有意见。我认为，党员领导干部要认真讲话，首先是认真准备，就是备好课，开会时，抛弃套话，官话，直入主题，应主题明确，大家一听就懂，也好会后去执行。我们读毛泽东同志的著作，许多深层次的“大道理”表达得非常通俗、生动。邓小平同志的“猫”论，在改革开放大潮中让许多人思想开了窍。使中国近三十多年来发生了翻天覆地的变化，中国经济迅速上升，位居世界第二，人民生活水平迅速提高。习近平同志提出的“打铁还需自身硬”，反腐败中提到的“老虎苍蝇一起打”，反“四风”中讲到的“照镜子，正衣冠，洗洗澡，治治病”等等，他们的语言生动活泼，贴近广大群众，而又蕴含着深刻的哲理，让人懂得了什么叫深入浅出，什么叫言简意赅。本人认为改进作风，讲话就是一个方面，我们必须做到认真讲话，在“认真”二字上下功夫，提高讲话水平，提高会议效率。

六、以法育人。

一个学校，面对的是师生和学生家长，学校的管理，除以“情”管理外，还必须有制度、有法规。因此，管理者必须加强法律法规的学习，使自己知法、懂法、守法，会用法律武器保护自己和学校，师生的合法权益。当前，群从反映诉求和民主参与的日益强烈，但法律知识比较薄弱，只问结果不计手段，影响正常的社会秩序。为了解决这些问题，管理者必须正确引导群众树立正确的法治观念，充分认识个人权益必须在法治轨道上行使，不得损害社会利益，不得损害他人利益和集体利益。同时，作为管理者又必须正确引导群以合法的形式表达利益的诉求，保证合法权益不受损害。特别是我们面对的师生，作为管理者，必须做到以法育人。

七、贵在坚持。

党的群众教育实践活动，要求我们“照镜子，正衣冠，洗洗澡，治治病。”使广大党员再一次深入学习，学xxx省、市的有关规定要求，学习上级党委要求，学习有关文件精神，学习《论群众路线》、《厉行节约 反对浪费》等，通过学习，对照检查自己，发现自己的问题，通过批评和自我批评，给自己治治病，解决自己作风上的问题，净化自己的心灵。同时，通过各种丰富多彩的活动真正解决教师、学生和学生家长的问题，促进教育教学工作，中央省、市、区要求和教育局党委要求，党的群众教育实践活动是有时间段的，但“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”对于党员干部和党员不应该有时间段，应长期坚持下去，使自己的心灵真正得到净化。

第三篇：街道“改进作风狠抓落实”工作开展情况汇报

街道“改进作风狠抓落实”工作开展情况汇报

根据XX要求，XX街道结合工作实际全面开展自查自纠工作，现将XX街道“改进作风狠抓落实”工作开展情况汇报如下：

一、工作开展情况

一是街道领导高度重视，立即要求街道领导班子成员、各村（社区）、各站股室要认真学习贯彻中国共产党普安县第十三届纪律检查委员会第二次全体会议及省、州、县政府系统“改进作风、狠抓落实”年自查自纠工作会议精神，深刻认识开展自查自纠工作是拥护“两个确立”、践行“两个维护”的重要保障，坚持正风肃纪、正本清源，不断提高作风建设新水平，确保党中央国务院、省委省政府、州委州政府和县委县政府各项决策部署落地落实；

各村（社区）要明确职能职责，明确职能分工，扎实开展基层各项工作，压实责任，形成党委抓、各有关部门抓、一级抓一级、层层抓落实的工作格局，做到明责、履责、尽责，要把整治慢作为、不作为、乱作为、文山会海、官僚作风、弄虚作假等六个方面问题贯穿工作的方方面面，及时边查边改、即查即改、真查真改。

二是对照“大力整治慢作为、不作为、乱作为、文山会海、官僚作风、弄虚作假”六个方面要求，紧密联系实际，迅速开展自查自纠工作，严格按照中央、省、州、县的有关规定，坚持问题导向和目标导向，对查摆出的问题进行梳理分类，对标对表开展“改进作风、狠抓落实”年自查自纠和“六个大力整治”要求，结合职能职责，深入推进“改进作风、狠抓落实”年自查自纠全覆盖，对照“六个大力整治”自查，并上交自查台账。

同时要紧紧围绕查摆出来的问题，找准突破口、找准方法路径，切实加以

整改，坚决不走过场，杜绝弄虚作假，确保各项工作扎实推进。要持之以恒推进作风建设，把改革创新贯穿机关作风建设始终，建立制度作保障，确保广大干部作风持续转变、落实更加有力、服务明显提升；坚持不准光讲客观不讲主观，不准只查问题不追责任。做讲规矩、有纪律的合格干部，要始终把严明政治纪律和政治规矩摆在首要位置，牢固树立底线思维，强化责任落实，时时把纪律和规矩挺在前面，提高谋事干事成事的本领能力。

二、自查自纠情况

（一）慢作为方面。

街道严格按照相关制度落实到人，责任到人，做到有令必行，有令必止，不折不扣抓好工作落实，全面推动各项工作上一个新的台阶。但存在部分干部工作激情减退，缺乏吃苦耐劳精神，工作不着急、不上心，该做的事拖、该办的事缓；办事拖沓、效率低下，表面认真做事，实则“出工不出力”。有的股室室对工作上一些有难度，有压力的事缓办、拖办的现象还不同程度的存在；部分同志面对困难和矛盾，瞻前顾后，存在不求有功、但求无过的思想，工作被动应付，思路不宽、措施不力、办法不多，缺乏锲而不舍、一抓到底的韧劲和狠劲，导致工作推不动、文件难落实、效果无保障。

（二）不作为方面。

部分干部工作中存在在其位不谋其政，不执行会议纪律，存在迟到、旷会情况。有的干部自由散漫，抱着混日子的心态，遇到事情就“推”，遇到困难就“畏”，遇到责任就“躲”，因素全找遍了，从不反省自身原因。

（三）乱作为方面。

街道干部严格按照法律、法规和单位规章制度的规定履行职责，经认真梳理，我街道不存在乱作为问题。

（四）文山会海方面。

我街道对文件、会议情况进行自查自纠。整改

治理了文件层层转发情况，需要转发到各村（社区）、站股室的才进行转发，其余未要求转发和制定相关文件或涉及不到相关部门的一律停止转发和印发，按照能简就简、能并就并、能停就停的原则，严格控制各类文件，减少和控制会议次数，经自查，我街道未发现文山文海的情况。

（五）官僚作风方面。

部分党员干部对工作不负责，缺乏事业心和敬业精神。有的表面上作风好了，门也好进，话也好听，但就是擅长踢皮球，对群众急需解决的问题推来推去，打官腔应付；有的延误重大决策的落地生根，阻滞政令通达的渠道。

（六）弄虚作假方面。

我街道干部在工作中尽职尽责认真帮助每一位到街道办事的群众，绝不做表面文章，绝不欺上瞒下、弄虚作假。

三、原因剖析

（一）理想信念不坚定。

心中想的是党的事业为先，人民利益至上，信奉的是马列主义，但落实在行动上却不自觉变成实用主义和功利主义，理念和实践产生脱节，使理想信念出现扭曲。

（二）管理制度存在短板。

责任与职权的不匹配和界限模糊不清，是滋生不作为、乱作为基层干部的土壤：基层干部责大但权小是一个长期以来的矛盾，职权不足、协调上级部门难度大，成为许多基层干部不作为的借口；责任界定的模糊不清，提供了基层干部乱作为的机会。

（三）成长机制不完善。

基层干部在执政的一线，应享有与工作内容相匹配的尊严和权威，但基层发展空间小、工资待遇低，工作任务纷繁复杂，部分基层干部工作消极，甚至信仰缺失，变得不作为或者乱作为，走向群众的对立面。

四、下步工作打算

（一）开展形式多样的思想教育。

用好各种特色教育平台、廉政教育基地，就理想信念、宗旨意识、廉政法规等继续开展多角度、大力度、深层次的宣传教育。提高思想干部思想认识，增强干部的责任感和使命感，坚决做到衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”，做到政治上的绝对忠诚。

（二）完善管理制度。

抓好干部队伍管理工作，既是贯彻全国组织工作会议精神、落实好新时代党的组织路线的现实需要，也是提高领导班子和干部的执行力，建设一只专业化的高素质干部队伍的有力抓手，更是加强新时代执政能力的重要保证。适时出台可行的干部管理制度，树立支持改革、鼓励创新、宽容失误、问责不为的鲜明导向，才能更好的激发干部干事创业的激情与动力。

（三）畅通成长机制。

畅通晋升的空间和渠道，让有能力的干部有路，让有作为的干部有位置，为想干事的干部铺路，为广大的干部树立一个正确的价值观，保障选拔任用考核机制的公平、公开和透明，引导广大干部形成正确的官场生态环境，并且形成公平竞争的良性关系，激励广大的党员干部履职担当。

第四篇：改进作风方案

改进文风，兹事体大。人们从文风状况中可以判断党的作风，评价党的形象，进而观察党的宗旨的贯彻落实情况。

改进文风，难度挺大。毛主席《反对党八股》已发表近70年，文中痛斥的又臭又长的“懒婆娘的裹脚”式的文风，却总也甩不掉。“有数量无质量，有长度无力度”的讲话，“有价格无价值，有厚度无深度”的书本，乃至没味没用的空话、言不由衷的假话、万人一腔的套话总也少不了。

改进文风，务须重新开始。

改进文风，应该从改进作风开始。

心无点墨，说话就长。不用心，不学习，不调查，难免“茶碗一端、说话无边”，讲空话，讲大话，讲一些似是而非漫无边际的套话。就算去学习去调查了，如果不用心，也是“葫芦掉在井里——到下边漂着”，等于没下去。惟有上了心劳了神用了心尽了力，甚至殚精竭虑调查研究，夜不能寐学习钻研，群众意见听懂了，实际情况摸透了，理论功底扎实了，知识积累厚实了，肚里东西装多了，才能厚积薄发、言之有物、深入浅出、画龙点睛地讲话、写文章。

心无底气，说话就空。似乎决心很大，道理很多，但只有唱功，没有做功，“嘴行千里，屁股还在屋里”。有些提法，或是肤浅，或是猎奇，处于若明若暗、似明白又糊涂的状态。文章一二三头头是道，一较真就糊涂了。讲话眉毛胡子一把抓，其结果是螃蟹吃豆腐——吃得不多，抓得挺乱。

心无群众，说话就假。某地野猪糟蹋庄稼，乡村组织民兵驱赶，花费了很多人力。后来有人想了“高招”，用录音机录上狮、虎的声音和人声、枪声，用高音喇叭播放。开始果然有效，但几天后，野猪试探着往庄稼里凑，结果发现仍然只有叫喊而没动作，于是甩开嘴巴，把绑喇叭的杆子给啃倒了。当地人说，讲假话、说空话、唱高调，连野猪都骗不了。目中无人，心无群众，自然“常说的老话多，正确的废话多，漂亮的空话多”，就会“讲话没有不重要的，肯定没有不充分的，大会没有不隆重的，闭幕没有不胜利的，群众没有不拍手的”。其实，对这样的“八股干部”，群众没有不笑话的！

心无重任，说话就飘。文风体现党风。每个党员都有“常怀忧党之心，恪尽兴党之责”的沉重，都有深入实际、多办实事的沉稳，扎实干练的文风才能蔚然成风。因此必须在加强党性修养上下功夫，把作文与做人结合起来统一起来。老老实实做人，踏踏实实办事，实实在在说话，实事求是作文。自己的境界高了，没有私心杂念了，就能做到言行一致、表里如一，讲出的话、写出的文章才有分量、有价值，人们才愿意听、愿意看。

改进文风，让我们重新开始。

改进文风，从改进作风开始。

第五篇：2022年推进改进作风狠抓落实工作情况总结

2022年推进改进作风狠抓落实工作情况总结

自进一步改进作风狠抓落实工作开展以来，XX乡聚焦抓好“四件大事”、推进“四个创建”，做到“四个走在前列”、实现“四个确保”，主动融入市委“11364”发展战略，充分践行县委“1135”发展思路，以建设“牦牛高产乡”为奋斗目标，大力弘扬“严细深实快”的工作作风，狠抓落实不停歇，为续写好美丽XX长治久安和高质量发展新篇章提供坚强保障。

以严立规，铭记“欲知平直，则必准绳；欲知方圆，则必规矩”的要求。坚持对干部严格管理、严格教育、严格培养，对工作严格标准、严格要求、严格落实。建立“周督查月评比年推优”的干部动态考核评价机制，结合实际指导各村、各科室制定详细的工作计划和每月重点工作任务清单，并从多维度制定《干部绩效月考评实施细则》，以严格的管理和标准促进干部作风根本转变；健全反面惩戒与正向激励并重的干部双向激励机制，既从严惩戒违纪违规、为官不为、庸政懒政者，又为敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲；完善干部学习教育制度，每周开展1次集中学习、每月召开1次近期重点工作推进会、每季度组织观看1次廉政警示教育片，不断强化全乡党员干部的自觉意识和纪法意识，确保用制度管住人、按规定办成事，让“严”成为推动工作的底层逻辑，严在每时每刻，严在具体标准，严在细节之中。

以细立身，铭记“图难于其易，为大于其细”的道理。自改进作风狠抓落实工作开展以来，XX乡按照县委印发的《全县改进作风狠抓落实工作部署会重点任务分解方案》要求，明确任务目标、细化工作措施，制定符合XX乡工作实际的业务工作清单，并依托“大排查、大走访、大调研”活动，深入各村进行督导检查，防范粗心大意的工作态度，杜绝粗枝大叶的工作习惯，警惕粗制滥造的工作局面。截至目前，共开展各类大排查工作9次。

以深成事，铭记“惟有深入，方得精髓”的道理。坚持学习要深悟、调研要深入、决策要深思、工作要深抓，克服工作学习表面化、简单化，防止浅尝辄止。一是深入学习，做好动员部署。成立以乡党委书记为组长的进一步改进作风狠抓落实工作领导小组，并召开部署会，通过开展“四查四问”“五破五立”大讨论，进一步统一思想认识、明确工作思路、主动对标对表，定期召开理论中心组学习会，研究讨论进一步改进作风狠抓落实相关事宜，细化工作举措。截至目前，共召开工作部署会1次、理论中心组学习会7次、干部职工学习会4次；二是深入调研，做好决策落实。坚持把调查研究贯穿决策和执行全过程，着眼党中央正在做的事，围绕区、市、县委中心工作，立足解决实际问题，全面了解民情、真正掌握实情，搞清楚问题是什么、症结在哪里，切实为群众解忧纾困。

以实为本，铭记“实实在在做事，踏踏实实做事”的要求。坚持党的实事求是思想路线，实实在在做事，让工作经得起历史的检验，踏踏实实做事，用工作赢得群众的口碑。一是扎实做好疫情防控工作。坚持“外防输入、内防反弹”总策略不动摇，压紧压实防控职责，从严从实做好防控措施，全乡干部尽锐出战、主动担当，确保疫情防控工作不出纰漏；二是严格落实森林草原防灭火一体化推进。结合“五级包联”“林长制”等工作，多措并举传达学习上级森防有关会议、文件精神，结合实际制定森防方案、预案，调整充实领导小组，成立乡、村两级森防突击队、应急队，强化森防驻防站及护林员巡逻值守和排查措施，落实农牧民群众上山入林扫“防火码”登记制度。目前，全乡已成立森防应急队伍9支165人；开展各类巡逻、排查工作200余次，出动人员1000余人，排除火灾隐患点23处，清理林下可燃物3吨，此外，开展各类宣传和组织观看警示教育片20余次，各驻防站、卡口张贴悬挂“十个严禁”等宣传海报60余张、防火码20余张；三是切实做好安全生产和综治有关工作的安排部署和落实。明确责任，狠抓落实，大力开展安全知识宣传和隐患大排查工作，及时维修更换公共区域和人员密集场所消防器材。截至目前，共开展各类宣传和隐患排查工作10余次，排查各类场所800余户次，组织僧人在古布宗寺开展消防演练4次；四是持续做好生态环境保护工作。XX乡坚持以创建全国生态文明高地为出发点，明确工作目标，细化工作措施，发动全乡各族群众，从小处着手，实实在在开展生态环境治理。截至目前，共召开环保相关会议6次，清理道路20余条，清除垃圾死角10余处，拆除乱搭乱建建筑35处，清理零散摊点3处，清理河道垃圾4.8吨，开展环保宣传8次，悬挂横幅9条；各级河长开展巡河活动10余次，联合解决问题1个。