第一篇:九成宫镇中心小学结对帮扶工作自查总结
九成宫镇中心小学结对帮扶工作自查总结
依据陕西省教育厅《关于在全省义务教育学校开展“结对帮扶“活动的通知》,以及县局全面推进义务教育均衡发展的文件精神。我校与澄銘窑小学、良舍小学建立结对帮扶交流学习合作小组。现就本年度结对帮扶工作总结如下:
一、帮扶目标:
本年度三校共同学习更新办学理念,优化教师队伍,提升教育质量,提高办学水平。努力探索一条有利于促进义务教育均衡发展,打造人民满意的教育。
一、成立结对帮扶领导小组。
组长:高文生
副组长:安国平赵卫国
成员:何彦徳武全柱闫正文田满年 李志亮杨建红田鹏瑞
二、精心筹划,认真实施。
1、制定了“实施方案“之后于6月10日三校成员共同商讨,认真研讨实施方案。三校签订了《麟游县义务教育学校结对帮扶协议书》一式三份。
2、支援学校深入受援学校,了解实际情况,并对有关学校管理、教育教学的疑难进行了磋商交流,统一了观念,达成共识,有力地推动了“三校“各项工作均衡发展。
3、受援学校与我校在教育教学研究方面开展了互听课、互评课、合作交流、共同提高活动3次,受益师生达135人次。
4、做好活动记载(文字、图片、影像)以便总结交流,为便于形成符合“三校“实际,各具特色的教育教学模式打好基础。
5、“三校“在开展了教育教学工作交流同时,尤其对小学毕业班的复课工作进行详实交流研讨,使之形成符合各校实际的“复课方案”。前期工作由于时间短暂,“三校”在交流的学习中建立了一定的基础,为后期交流提供了保障。
三、取得的成绩:
1、6月份三校就六年级毕业班复课工作进行研讨,收到良好的效果。
2、良舍小学、澄铭窑小学修订管理制度、目标考核等32条相关制度。
3、今后我们将在下一个阶段一如既往坚持交流,共同发展。
第二篇:九成宫镇中心小学前半期工作总结
九成宫镇中心小学前半期工作总结
2014年是创建省级‚双高双普‛合格县的关键一年,也是强化管理、提质增效的攻坚之年。依据全县教育工作以创建省级‚双高双普‛合格县为抓手,大力实施‚教育质量〃管理提升年‛活动,精细常规管理,提升内涵质量,全面推进‚优质教育普及行动‛,努力实现‚强管理,提质量,保安全‛目标的总体思路,结合实际,我校确立的2014—2015学工作思路为:抓好一个中心(以质量为中心)。落实两个重点(扎实开展‚群众路线实践教育活动‛,全力推进‚双高双普‛合格县创建工作)。开展三项活动(积极探索‚高校课堂‛教改实验,提升教学质量;深入开展‚校本研修‛,促进教师专业成长;有效实施‚教育质量〃管理提升年‛活动,创新学校管理,提高办学水平)。做到四个保证(安全工作贯彻始终,行为养成抓实抓细,岗位职责履行到位,经费运行力求节约);以‚保安全、抓教研、提质量‛为目标;强力落实‚八抓八促‛的工作措施(抓作风建设,促高尚师德;抓‚高校课堂‛,促质量提升;抓‚校本研修‛,促教学技能;抓‚双创‛工作,促办学品位;抓基本功训练,促素质提升;抓行为习惯,促人格素养;抓经费管理,促运行效能;抓安全工作,促健康发展)。
一、以‚双创‛为契机,努力促使我校教育工作高标准、高质量顺利推进。
成立了‚双创‛工作领导小组 组 长:高文生
副组长:何彦德 田满年 李志亮 刘海萍 成 员:全体教师 各自职责:
高文生:负责全盘工作,搞好协调,督促、指导各项工作顺利完成。
何彦德:搞好协调、督查、宣传工作。
田满年:负责各室部的摸底、配制、布置,并指导各种档案建设。李志亮:具体负责各建设项目的施工、进度、质保等工作,并收集整理各种建设资料。
刘海萍:具体负责各种档案资料建设。各成员:全力配合,顺利完成各项工作任务。
从今年7月到现在完成了旧教学楼维修改造,‚双高双普‛十七室一部的建设、配置、使用,学生运动场地的硬化,乡村学校少年宫建设等工程,学校面貌发生了很大变化,确保了各项教育实践活动的有效实施。
二、以‚教育质量〃管理提升年‛活动为抓手,加强管理、提质增效。
(一)、深入开展‚阳光校务‛管理创新活动,推进校务管理大提升。
把‚阳光校务‛活动作为依法治校和民主治校的重要举措,充分调动教师的积极性,增强团队凝聚力,形成齐抓共管,和谐有力的九小队伍。使得工作有纪律,干事有活力,生活有规律,做事有激情。谋事长远,作风民主的良好格局。
1、端正思想,更新观念,全面贯彻党的教育方针。
牢固树立安全第一,德育为先,能力为重,全面发展的育人观念。不断加强安全教育和应急疏散演练活动,坚持每周二的应急疏散演练不间断;全方位对租住走读学生的住房进行了全面排查,给2户住房有危险的学生家长发放了‚告知家长书‛,提出了明确的要求,并经常询问了解。并经常性的进行交通安全、疾病防治,食品安全等方面的教育。增强全体师生的安全意识,提高自救自护能力。做到人防、物防、技防三落实。按照‚保安全、抓教研、提质量‛的工作思路全面开展各项教育教学活动。深入思考、全面分析、群策群究,进一步明确应合现代教育理念又具九小特色的‚校训、校徽、校歌‛,达到蕴意明确,演唱熟练。
2、依法治校,规范办学。
严格执行教育法规政策和全县教育工作管理制度,不断修订完善各项工作职责,安全工作制度(预案)、教学管理制度、后勤及财务管理制度、考勤制度、绩效考核办法等。用制度制约、用制度激励、靠制度提质增效。严格规范办学行为,切实落实教体局‚关于进一步加强中小学校管理规范办学行为的十项规定‛,严格遵守《宝鸡市教师职业道德十条禁令》及九成宫镇中心小学‚教师职业行为‘十不准’‛。设定监督举报电话(0917-7910428).主动接受学生、家长、教师及社会监督。
(二)、深入开展‚教学开放月‛展示评议活动,积极推进教学管理大提升。
1、扎实落实教学常规,全面提高教育教学质量
以麟游县教育管理规程为依据,严格执行学校的‚教学常规管理细则‛,要求每位教师要切实抓好教学‚五认真‛,做到备课求新、上课求实、作业求精、辅导求全、考查求真。追求‚六个一‛工作目标:一套‚科学合理、井井有条、卓有成效‛的工作方法;一种‚锲而不舍、只争朝夕、干净利索‛的敬业习惯;一叠‚卷面整洁、评改规范、形式多样、数量适中‛的学生作业本;一本‚格式规范、字迹美观、重点突出、富有创意,认真反思‛的导学案;一方‚秩序井然、节奏明快、活泼生动‛的课堂环境;一个‚家长信任、学生敬重、同事欢迎‛的教育口碑。
坚持教学常规检查,严格执行学校月查、教研组双周查的制度。开学至今学校月查3次,每次检查都有具体安排,检查后有详尽的通报和跟踪考核。教研组检查6次,检查内容涉及计划、教案、作业、单元评价、教辅使用等方面。每次检查都形成通报和整改要求。
(1)抓备课。备课是上课的前提,备高质量课是上高效课的保证。教师能根据学科特点,认真钻研教材,规范备写导学案,有教有思,能及时总结经验和教训。
(2)抓上课。课堂是师生进行教和学的主阵地,课堂教学是提高教学质量的主要环节,是落实素质教育的主渠道。在课堂教学中,积极倡导 ‚启智、启慧、启悟‛的教学风气,努力营造‚乐学、乐思、乐习‛的学习风尚
(3)作业布置、批改与评价。作业设计以训练‚四基‛为目标,以实际和有效为原则,以提高学习质量为根本,达到数量充足、难易适度,不布置机械重复或惩罚性作业。作业评价方式的多样化,如面批面改、生生互改等。对教材配套的练习册,做到全收全改,详批详改,及时纠错。
(4)单元评价。每单元教学结束后,教师能利用不同形式有针对性地对学生的学习进行单元和阶段评价,对学生的学习情况进行分类梳理,对自己的教学情况进行反思、总结形成质量分析。有效利用评价后反馈的大量信息,及时调整和改进教学过程,提高教学质量和学生学习质量。
(5)培优帮困工作。教学中,既照顾全体,又要关注差异。做到措施得力,时间落实,灵活辅导,注重提高,使每位学生得到进步、成长。
2、抓好教学过程管理。
(1)坚持教学常规检查的高标准要求,本着严谨治学、精细管理、科学规范的原则规范教学行为,坚持个人自查与同伴互查相结合,教研组间周检查与教研组交换抽查相结合,学校常规月查与学校领导随机抽查相结合,同时,继续坚持跟踪检查整改,做到有记录、有通报、有指导、有奖惩。确保教学各个环节无纰漏,为提高质量奠定基础。我校从10月9日至10月26日开展了为期三周的‚高效课堂‛观摩研讨活动。教师人人登台展示,课后组织全体教师开展了评课、议课研讨活动,相互取长补短,提高了教师的课堂教学技能。本次观摩研讨的共同亮点是:能充分利用班班通设备,课件教学,将班班通设备与‚高效课堂‛教学有机结合起来。
(2)坚持听课、评课制度。采用领导随机听课、同伴互助听课、教法研讨听课、骨干教师(刘乃红、蒋雪霞)示范课、新手汇报课、等形式探究符合学情的教学模式和方法,教师每人听课10节以上,班子成员听课15节以上。做到认真听课、认真记录、认真评课,一课一交流,促进教师课堂教学水平的提高。
3、开展丰富有效的教科研活动。
(1)、课题带动。教师始终坚持‚问题即课题‛的原则,大力开展课题研究。由课题组负责人为引领,由教研组长承担本学科的日常研究,教师从教学实际出发,根据学科特点和教学中存在的问题入手具体确定研究课题。现共确定11个研究课题,并积极开展课题研究。
(2)以‚乡村学校少年宫‛创建活动为契机,开展形式多样的教学基本功竞赛活动。我校少年宫创建活动顺利市局的检查验收。现组建了八个活动小组:欧体书法、音乐乐器、美术绘画、儿童舞蹈、科技制作、阳光体育、剪纸艺术、棋艺活动。全体教师依据特长分别担任了不同小组的辅导教师。各个小组的活动开展的有声有色,辅导教师认真负责,学生积极参加,热情高,既丰富了学生的课余生活,又培养了学生的特长,取得了明显的活动效果。教师中也开展了‚三字一画‛竞赛活动,提高了技能,发挥了潜能。
(三)、深入开展‚做人民满意教师‛教育实践活动,推进队伍素质不断提升。
1、加强师德师风建设。开展形式多样的政治理论学习,坚持一周两小时的集体与自学相结合的学习方式。每位教师认真做笔记,并撰写心得体会两篇。签订师德师风承诺书,杜绝教师体罚和变相体罚学生;杜绝教师参与社会赌博;杜绝教师参与有损教师形象的活动,重塑教师良好新形象。
2、‚以生为本‛注重德育。以‚培养什么人‛、‚怎样培养人‛为主题,结合我校开展的学生‚自主管理‛活动,即‚三自‛(自爱、自主、自力),以促进学生健康全面发展,学生的‚自主管理‛能力不断增强,管理效果更加明显。
3、强化岗位练兵,增强教书育人本领。全面落实上级各级各类师资培训,结合本校校本研修工作,坚持每间周一次教研活动,间周一次研讨活动。本期开展 ‚三字一话一画一课一文一书‛竞赛活动,即:三笔字竞赛竞赛活动,普通话朗诵竞赛活动,简笔画评比活动,示范课展示活动,提交具有最高水平的教学心得,教研论文,教学案例,研读一部教育理论专著。以学校结对帮扶活动及外出交流教师互访活动为契机,提升教师专业素质。
(四)、开展‚以德育人,书香校园‛德育教育活动,推进学生管理大提升。
1、‚书香养德‛读书励志活动
着眼读书明理、励志修身,建立健全读书制度,尊重师生阅读兴趣,引导广大师生多读书、读好书,养成崇尚阅读、热爱学习的良好习惯,师生在阅读中感受文学真谛,领略书香魅力,不断提高阅读素养和人文素养。
(1)分高、中、低三个学段向学生推荐优秀书目,通过建立读书借阅制度、设立班级图书角,开展‚图书漂流‛定期更新和‚我向大家推荐好书‛、捐书活动。(2)大、中队举办经典诗文朗诵会、丰富了学生的课余生活,拓展了知识视野。(3)各班队共评选出优秀班队3个,优秀学生16名,班级明星6人,引导学生广泛阅读中华传统经典、自然科学知识等,让学生在阅读中汲取营养、增长知识、砥砺心智、陶冶情操,推动了书香校园建设。
人人读书、个个知礼、处处文明的良好风尚,正在九小初步形成。
2、‚真情润德‛感恩回报活动
通过书写感恩信,唱感恩歌曲,征集感恩语,为父母、老师、同学送温暖、献爱心等主题实践活动,唤醒学生对亲情的热爱、对友情的渴盼,与父母、朋友、老师共同感受亲情、友情、师生情的快乐,促进学生知恩于心、感恩于言、报恩于行。(1)我为爸爸妈妈送上一杯热茶。(2)我给爸爸妈妈洗洗脚、揉揉肩。(3)创办一期感恩感言手抄报。(4)重阳节向爷爷奶奶温暖活动。(5)教师节举办了‚感谢您—老师‛手抄报比赛活动
3、‚仪式育德‛庄重教育活动
充分发挥庄重仪式和重大典礼的育人功能,使学生活动中体验神圣、自豪、责任和感激,激发学生爱祖国、爱家乡、爱学校、爱老师的情感,留下终生回味无穷的回忆,进而坚定理想信念,提高文明素养。
遵循‚落实常规和注重创新相结合、宏观设计和细节操作相结合、充实内容和营造氛围相结合‛的原则,精心组织好仪式教育活动。(1)精心组织好每周的升国旗仪式,一周一个主题,一周一次专题‚育德‛教育。(2)适时开展迎‚国庆‛,共筑中国梦手抄报征集活动。使学生在活动和创作中收到启发和教育。
4、‚行动立德‛志愿服务活动
大力弘扬‚奉献、友爱、互助、进步‛的志愿服务精神,通过舆论引导、课堂教学、志愿服务、道德实践等多种方式,引导学生服务他人、奉献社会,自觉成为良好社会风尚的倡导者、传播者和实践者,推动‚行动立德‛活动的开展。
组建教师志愿者、红领巾志愿者两个服务队,围绕‚关爱他人、关爱社会、关爱自然‛三大主题,组织师生进农家、进矿区,走村串户广泛开展敬老爱幼、扶弱助残、‚手拉手‛、‚一帮一‛、‚结对子‛等志愿服务活动,精心打造以‚学雷锋‛为主题的校园特色品牌项目,传递社会正能量,促进文明校园建设。
5、坚持‚课堂蕴德‛活动
积极推进小学《品德与生活》、《品德与社会》、《美丽宝鸡》、《少先队活动课》等课程教学工作、围绕学科特点渗透德育教育工作,结合推进高效课堂教学改革,加强课堂德育的研究、创新、评价和考核,形成贴合学生实际的自主管理模式,使学生人人成为管理者。
6、‚携手弘德‛家校育人活动
强化家校共育机制和家校合作模式,着力构建学校、家庭共同参与、合力育人的大德育体系。健全和完善教师家访制度,继续开展大家访活动,营造家校常交流、沟通氛围,充分利用电话、QQ 群不断创新家校合作育人模式。截止目前80℅以上的学生家庭留下了老师的足迹,100℅的学生家长电话中有老师来电记录,40℅学生的QQ中有老师的寄语。学生在家表现,家庭居住环境,学习环境教师了如指掌,学生的在校表现及时反馈给家长,得到家长有力支持,达到家校育人功效。
(五)、深入开展‚创优质服务‛后勤保障活动,推动后勤管理上水平。
1、提升餐饮服务质量。依据县局安排,本期师生灶由对外承包转为学校自主管理。使得管理更加规范,制度更加完善,膳食质量不断提高。充分发挥食堂的监督作用,及时发现和解决问题,坚持每天深入食堂检查制度,加强饭菜质量与饭菜安全的管理,落实各项管理制度。倾听广大师生的意见,不断提高饭菜质量,全面提升餐饮服务质量。
2、提升后勤服务质量。按照学校统一安排,加强与学校各相关处室的联系,完善后勤管理制度,理顺工作关系,及时发现和解决问题。规范固定资产管理,做到物尽其用,确保资产不流失。
3、提升教学保障质量。后勤工作以教学工作为中心,全力为教学工作服务,在资金、财物各方面优先考虑教学需要。
4、提升资金管理质量。对学校经费要精打细算,要使每一分钱都用在刀刃上,重大资金支出坚持集体决策,杜绝支出风险;项目资金坚持按程序审批,确保项目建设。
5、提升队伍建设质量。针对我校特殊情况,后勤服务都是兼职人员,因此兼管人员不断学习业务水平,提高后勤管理质量,掌握先进管理方法,勤于管理、严格管理。按照‚您的满意,就是我们的承诺!‛服务准则,不断增强服务意识、提高服务质量。
(六)、深入开展‚平安校园‛创建活动,推动安全管理大提升。
1、建立健全安全管理制度,落实安全管理责任制,及时消除隐患,预防发生事故。建立校园突发事件预警机制,落实各项应急预案、措施,坚持每周一节安全教育课,每周坚持安全应急演练。
2、加强安全教育,增强师生的安全防范意识和自护自救能力。坚持每周对安全工作进行安排部署,坚持每周一、周五的校会上对师生进行安全教育,坚持每月至少有两次安全主题班会,提升师生的安全防范意识与防范技能。
3、定期对校舍、设施进行安全检查,建立安全台账,把整改责任落实到人,坚持技防与物防相结合,把防火、防盗、防触电、防滋扰、防意外伤害等措施落实到位。
4、建立发生群体性传染病、食物中毒应急预案,坚持晨检制度,加强对食堂的安全监管。坚持对学生进行一次健康检查,建好学生健康档案。
5、加强门卫、值班管理,禁止无关人员和校外机动车辆进入校园。落实节假日领导带班、教师值班制度,确保校园24小时有人值守,确保校园无安全事故。
6、加强学生路队管理。依据我校实际情况,把交通安全作为我校安全管理的重中之重,坚持护送学生过马路,并及时填写护送记录,经常性对学生进行交通法规和道路安全教育,落实路队长责任,确保了交通安全无事故。
第三篇:九成宫镇保密工作总结
麟九发(2012)号
中共九成宫镇委员会 九成宫镇保密工作总结
县委保密办:
2012年,在县保密局的正确领导下,我镇深入贯彻《中共中央关于加强新形势下保密工作的决定》以及县保密工作会议精神,围绕镇党委中心工作和维护稳定的工作大局,深入开展保密宣传教育,努力提高保密干部队伍业务水平,加强对全镇保密工作的领导,切实开展保密保障服务工作,较好地为我镇社会经济建设保驾护航。
一、多形式开展保密教育,增强涉密人员和领导干部的保密意识。
一是组织开展保密宣传教育。结合实际制定规划,采取多渠道、多形式加强对领导干部特别是保密干部及重点涉密人员的保密宣传教育。向全镇各村(居)委会、镇直属事业单位等宣传了有关保密知识,利用开展培训会、印发宣传资 料、办宣传栏等形式,开展保密知识宣传教育,努力营造了全镇保密工作的良好氛围。
二是根据县保密局统一部署,做好全镇保密工作。利用每周四晚上学习的机会,通过播放保密警示教育片或学习保密工作相关文件等形式对全镇干部进行保密工作教育,增强了干部保密观念。
二、积极推进依法行政工作,加大保密检查力度。
一是结合实际,完善保密工作制度。根据乡镇保密工作的特点,按照“该保的坚决保住,该放的坚决放开”的要求和公平、透明等基本原则,继续做好保密规章制度的完善工作。认真抓好镇重大决策、机构改革、企业重点核心技术等方面的保密工作;二是深入开展保密自查活动。结合宣传教育活动,今年年初,对全镇保密重点工作开展了自查活动,堵塞泄密漏洞,没有发现涉密信息的计算机上互联网,凡上互联网的计算机均没有存放涉密信息。并明确了镇、村(居)委会、镇直属事业单位保密工作分管领导、涉密人员,并登记造册。
三、加快发展保密技术,重点抓好通信和计算机信息系统的技术防范和管理。结合我镇实际,与原桑树塬乡合并后,镇主要领导及时组织人员对镇机关各办公室的办公自动化设备配置、使用情况进行整理、协调。在较短的时间内对镇机关内的局域网线重新布置,加强了内部局域网的管理,确定网络安全员,建立健全网络管理制度。并严格执行有关保密规定,防止涉密信息上网,做到“涉密信息不上网,上网信息不涉密”,按照“控制源头、加强检查、明确责任、落 实制度”和“谁上网,谁负责”的原则,加强了对涉密网络的检查。
四、加强领导,健全组织,为做好保密工作提供组织保证。
镇党委、政府高度重视保密工作,将保密工作列入重要议事日程,长抓不懈,确立了“保密工作无小事”的思想理念,把“明确责任、落实制度、加强管理、保住秘密”作为保密工作的总思路,撤乡并镇后,镇党委、政府专题研究,对镇保密工作领导小组成员进行了充实调整,明确了分管领导和分管干部,制定下发了保密工作安排意见,明确了工作重点,进一步夯实了工作责任,为做好今后我镇的保密工作提供了组织保证。
五、实事求是,认真做好保密工作。
一是加强对机密文件、材料的管理。机关的文件起草、打字、复印、信息系统保密管理均由专人负责。凡属机密文件、材料一律由办公室保管,不得任意交他人代收代转。凡到上级机关参加的各类会议所发的文件、资料,会后一律交办公室文书登记保管,需用时,办理借阅手续。档案室严禁无关人员进入,确保文件资料的绝对安全。
二是全面执行《国家秘密载体保密管理规定》。密件文件在收发、传递、使用、保管和清退等各个环节做到登记明确、手续清楚。规定向外借阅文件、档案均应由镇主要领导批准,做到了上缴文件齐全,没有丢失现象。
三是严禁将机密文件和材料带出机关。明确规定,任何人均不得将任何机密文件和材料带出机关,若确因工作需要 必须随身携带机密文件、材料外出时需经镇主要领导批准,使用专用文件箱(包)携带。
四是征订《保密工作》刊物,提高保密工作意识。在积极做好日常保密工作管理的同时,我镇按照县保密局的要求,征订了《保密工作》刊物,分发给相关办公室,提高了干部保密工作意识。
2012年,我镇的保密工作虽然取得了一定成绩,但保密工作不是一劳永逸,与上级要求、与其他先进单位相比我们还存在一定差距,我们将在县保密局的指导下,发扬成绩,纠正不足,不断努力,继续做好保密工作,为全镇社会、经济、发展和稳定发挥服务和保障作用。
中共九成宫镇委员会 2012年5月25日
第四篇:九成宫中心小学校本培训管理制度
九成宫镇中心小学校本培训管理制度
一、指导思想
全面贯彻落实县教育局,教研室关于校本培训的文件精神。把校本培训作为教师综合素质培训的主阵地,面向全体教师,以提高教师的整体素质为目的,以提高实施素质教育的能力和水平为重点,按需施教,学用结合,注重质量与实效,努力造就一支师德高尚、业务精良、善于从事素质教育的新型教师队伍。
二、培训目标
1、逐步完善校本培训制度,形成有利于教师岗位成长的“培养、培训、管理”一体化的有效运行机制,构建学习化组织。
2、继续进行新课程的培训,通过培训,使全体教师具有现代理念,具有较高的教育教学专业水平和驾驭课堂的能力,掌握自主、合作、探究的课堂教学模式。
3、继续实施名师工程,进行骨干教师评比,使我校各级骨干教师增加到教师总数的20%,做到学科、年龄、知识结构分布合理,使他们成为我校课堂教学、科研教改的学科带头人。
4、全校教师普遍接受计算机应用能力培训,50岁以下的教师接受现代远程教育工程培训,将远程教育资源有效地与学科教学整合。能够利用校园网开展计算机辅助教学和网络教学。
5、通过理论学习和实践研究,把新的发展性评价理念贯穿在日常
教育教学行为中去,探索发展性评价模式。
6、进行校本课程开发的理论研究和实践,使每位教师真正树立课程开发意识,既是课程的实施者也是开发者。
7、引导教师树立终身学习观念,指导教师学会学习,提高教师的实际动手能力和教育创新能力,促进教师自主成长和提高。提高教师的思想道德素质和业务素质,实现学科教学创新、德育工作创新和管理工作创新,适应新课程改革和发展的需要。
三、校本培训的主要内容
1、结合学校实际,较系统地进行学习教育教学基本理论的培训。
2、及时进行实践新课程的经验和反思交流会,解决实践中的问题。
3、与时俱进地进行新教育理念培训
4、加强对教师现代教育技术知识的培训,由教导处负责将远程教育应用各学科教学进行培训。
5、进行教科研基本知识、方法培训。
6、进行德育工作和班主任工作的培训。
7、师德培训。通过各种形式加强教师的师德培训,培养一支受学生喜欢、家长放心、品德高尚的师资队伍。
四、培训方式
1、以学代培大力倡导和鼓励全校教师以自主学习为主,通过自学不断更新观念,强化内在,更新自己的教育教学方法,自觉学习掌握现
代教育教学技术,自觉将天网工程资源与学科教学有效整合,并运用天网资源自制课件。学校要广泛地通过教师自学、学历达标培训学习以及其他有专业特长培训学习等促进教师素质的不断提高。
2、以课代培学校教育教学的主阵地是课堂,让学校教师通过课堂教学实践,锻炼和提高自身素质是十分重要的。抓好新老教师的同上一节课、骨干教师示范课、年级教研课、校级教研课、课题汇报课、各类选拔竞赛课并及时进行评课,促使教师快速成长。
3、以结对代培充分发挥新老教师的特点,达到老带新、新促老、互帮互学、各得其所的目的。对教师新老结对,与交流教师结对。学校要有明确的目标、要求,要监督结对培训的过程,年终进行检查评估验收和奖励。
4、以研代培组织教师参加各种教学研究活动。促使教师不断提高反思、学习、研究的自觉性。要求教师自主自立积极参加课题研究,人人有奋斗的目标。
5、以会代培要有计划有层次地组织教师参加校内外各级各类学术研讨会、专题报告会、经验交流会、教学观摩展示会等,促进教师继续学习。在校内要组织教师教学经验交流、课堂教育教学技术展示会等,让教师在交流实践经验、探索方法、交流成果、学习借鉴的基础上进一步激发积极性和创造精神。
6、以考察代培学校要有计划有目的分期分批组织教师外出学习、考察,使教师们眼界开阔、思想解放、观念转变。通过学习、比较,在各个方面为教师提供可借鉴的东西,激发教师自觉学习、研究及实践的积极性。有利于教师结合本人的实际,提出教育教学改革与发展的意见、建议、思路和方法。
五、校本培训管理办法
1、为使校本培训逐渐走上规范化、制度化,按照县教育局的要求,规定每学年每位教师参加校本培训时间不得少于48学时,将学时数分解到每个培训项目上,根据出勤率、考核成绩等实际情况评定最终成绩。
2、加强校本培训的过程管理,有专人负责管理教师参训的考勤、记录、考核、总结等,促进学习和研究的良性互动。(由教研组专门负责)
3、建立健全校本培训教师个人档案,内容涵盖学校集体培训、学科培训、情况记录、个人反思、自学笔记、有关材料、听课记录、优秀教案、参与课题研究情况、论文获奖证书复印件等。
4、建立健全校本培训考核制度。学期末校本培训考核小组对教师进行考核。
具体考核办法如下:
(1)各学科每月整理一份教学反思、一份教学案例。每少一次扣2分。
(2)35岁以下的青年教师每学期上一次公开课(同上一节课),并纳入过程质量奖。
(3)每位教师每学期培训学时不少于48学时(30分),每少一学时扣2分。
(4)对县教研室、学校组织的各种培训,不迟到,不缺勤,培训成绩优秀者加2分,不合格者扣5分。
(5)严格外出学习汇报制度。外出教师学习完后要及时向学校负责领导做好外出学习汇报,交学习心得以及学习材料,有必要将在全体教师会上进行交流(或讲课)。
(6)完善校本培训评价机制,学校要重视直接激励。
(7)由教研组责对教师运用现代化手段辅助教学的水平进行考核,对教师运用远程教育工程进行课件制作进行记载和评比。
六、校本培训的保障措施
(一)校长是校本培训的第一责任人。学校成立校本培训领导小组,建立健全校本培训制度,包括考勤、考核、奖惩等。各学科要管理到位,保证校本培训的学习研究有序而高效地开展,提高培训的整体质量。
(二)校本培训工作在“学校领导、各教研组长”指导下开展。各环节要加强协作,各教研组、各学科要按照学校的统一部署和要求,结合本学科实际,制定计划和实施意见,认真抓好学科典型,确保校本培训工作的顺利开展。
(三)校本培训领导小组成员要帮助各教研组制定切实可行的校本
培训方案,建立行之有效的培训模式,并指导组织实施。通过培养校本培训的骨干力量,发挥他们在校本培训中的骨干、带头和辐射作用。
(四)要加强对校本培训工作的评估检查和督导力度,校本培训实行单独考核。学校要把此项工作列入教师教学工作专项考核。期末在所有学科、教研组、教师中,评选出先进教研组、教研积极分子。并在期末予以表彰、奖励。
(五)对校本培训工作要做到人人重视,尤其是分管领导要做到层层管理,确保实效性。学校为校本培训专设培训经费投入项目,确保校本培训经费的落实。
麟游县九成宫镇中心小学
2012年9月
第五篇:脱贫攻坚镇村结对帮扶工作自查总结
脱贫攻坚镇村结对帮扶工作自查总结
2021年,在精准扶贫工作中,帮扶镇村。在县委县政府的领导下,坚持求真务实、开拓创新的原则,精心组织,周密安排结对帮扶工作,取得显著成效。现将此项工作自查如下:
一、提高认识,切实加强对结对帮扶工作的组织领导
高度重视,成立以党组书记、局长任组长的驻村帮扶工作领导小组。工作中我们坚持做到“四有”、“五落实”,即有组织领导、有阶段性计划、有实施方案、有检查督导;
落实时间、落实地点、落实人员、落实主题、落实资金,以此推动结对帮扶工作的规范化和制度化运作。
二、调查摸底,确保结对帮扶工作有序进行
良好的基础工作是干好工作的前提,我们仔细搞好摸底调查,一是坚持不吃请、不扰民,决不给群众增加任何负担,真正做到了深入群众。二是透过召开座谈会、走访群众,深入田间地头,访贫问苦了解状况,与农民应对面沟通思想,交流感情真正了解群众所急、所盼、所想的难点、热点问题,寻找问题,分析问题的根源,研究解决问题的办法。在深入调研、统筹协调的基础上,制定了详细的计划,做到相辅相成,相得益彰。透过不断交流信息,增进了相互的感情,促进了帮扶工作的顺利开展。
三、制定计划,落实帮扶措施
与村两委、镇党委政府一起制定了切实可行的帮扶计划,理出帮扶工作思路,确保各项工作落到实处,有对于性地开展了各项帮扶活动。一是根据贫困户的不同特征,实施不同的巩固措施,帮助发展壮大产业。二是积极走村入户。截至目前,坚持每月下村1--2次,共走访22次32天,了解了贫困户的需求,解决了一些群众急需解决的困难。三是做好了贫困村文化室巩固提升工作。
四、精心组织,坚持做好精神帮扶
在工作中,坚持既扶贫,又扶志。不仅仅从物质上给予帮忙,更从思想上进行帮扶,帮忙他们转变思想观念,树立自强、自立意识。
1、抓好党员干部队伍学习教育。加强基层组织建设,是做好基层各项工作的根本保证。对于农村个别党员、干部年龄老化、思想僵化、发展意识不强等问题,我们把党员干部队伍的思想和学习教育作为村级班子建设要害环节,主要采取了以下几种方式:一是坚持党员、干部学习日制度。组织党员、干部学习政策理论、法律法规和上级有关文件精神,正确领会党的农村工作政策。二是坚持各种会议、座谈会形式学习教育。每逢村委、支部重大事宜,以召开专题会议、座谈会等,我们集中党员进行各项有关文件资料的学习。在会前学纪、会前学法、作风整顿教育、“两学一做”常态化制度化教育活动中,坚持每一月在一个村中组织一次学习,把中央、省州、县委县政府的政策方针传达到村上的党组织与党员。三是利用各种培训形式。如开展了农村实用技术培训、农村政策法规培训和法规法纪、科技文化培训以及精神礼貌培训。
2、实行村务政务公开,健全民主治理制度。一是健全民主理财小组。由各生产组推选代表,支部主要成员参加,主要职责是核查村组帐务收支状况,并定期张榜公布,加强村组财务治理。二是健全村民议事代表小组。代表由各村民组推举产生,主要职责是监督和决定村重大活动和投资建设事宜,用心协助做好村务工作。三是实行了计划生育系列工作、宅基地审批修建、财务收支“三公开”,每半年张榜公布一次,理解全村干部群众监督。
3、突出抓好疫情防控与感恩教育工作。今年上半年,到村宣传疫情防控知识,走访群众了解家庭成员流动情况,配合村两委、镇党委政府共同做好疫情防控工作。6月中旬至7月中旬,我们用心配合村支部,全面加强了农村礼貌建设工作。充分利用广播、电视录相、标语、专栏、会议、座谈等方式方法,宣传礼貌建设的重大好处,做到人人皆知,家喻户晓。在此基础上,加强对村民进行法律法规、村规民约教育,努力克服消除礼貌建设工作中出现的不利因素和不良现象,取得较好效果。对两村进行精神文明宣传、感恩教育,让群众了解享受党的惠民政策。
五、工作中存在某个单位的不足及打算
虽然我们在帮扶工作中取得了一些成绩,但也存着不少问题:一是农村工作经验不足,有时工作方法简单;
二是基层村组群众力量和经济薄弱,资金困难,想为群众多办实事,但无经济实力。
今后,我们将以党的十九次全国代表大会精神为动力,以改善结对帮扶群众的生产生活条件为目标,进一步提高工作标准,改善工作方法,努力为村群众办更多的实事、好事。