文阁幼儿园合同

第一篇：文阁幼儿园合同

聘用合同

文阁幼儿园(以下简称甲方)系宣威市教育局批准创办的幼儿教育机构。

现聘用_________________(以下简称乙方)为聘用(教师/员工)。

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要，双方本着平等自愿、协商同意签定本合同。聘用职位及期限

期限为______年：自_______ 年____ 月 _____日至 ________ 年____ 月 ______日

教师职责：

1、负责本班教育和保育工作，结合本班实际，制定班级工作计划、教育教学活动计划，并认真执行,服从园长及教研组长的安排，做好本园教育、保育及生活护理等工作；

2、对幼儿态度和蔼可亲，做到爱心、耐心、关心、热心、细心；随时维护幼儿在园所内之健康与安全及辅导幼儿之身心发展与个别差异；严格执行幼儿园作息制度，认真安排好幼儿一日生活，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿户外活动时间及游戏时间；

3、培养幼儿良好的行为习惯，使幼儿身心健康成长；坚持正面教育原则，尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚；积极参加教研活动及业务学习，提高自身素质和业务水平；

4、园内举办的各型活动之准备与执行等各项工作；及其他上级交付之任务。

5、甲方对工作中确有成绩或违反纪律者，将按程序予以奖励与处罚（详见《文阁幼儿园管理章程）。薪金及岗位津贴 ：

甲方审定乙方每月基本工资为_________元，全勤奖金_______ 元 技能津贴________ 元，每月工资次月日前发放，不得提前支用工资。每月扣除100元，年终（离职）结算。

聘用合同的解除与终止

1、聘用期间乙方未经甲方允许，不得擅自与其他幼儿园工作，如违犯者视作违约行为，合同解除；

4、因行业特性，教师不得在学期中途提出解除合同，乙方需提出解除合同，应在学期结束前一月提出。

5、法律规定的其他相关解除与终止条例。

其他

1、合同如有未尽事宜，按幼儿园有关规章制度执行；

2、甲乙双方在执行过程中，意见不能达成一致时，应首先通过协商解决，如无法协商，可请上级主管部门协调解决，或向市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，直至诉诸法律；

3、本合同一式二份，甲乙双方各一份，经双方签字后生效，两份合同具有同等效力；

甲 方（签章）：乙方(签章)：

地 址： 宣威市海岱镇文阁幼儿园身份证号码：

年月日年月日

第二篇：文阁中学党员民主生活会

文阁中学党员民主生活会

党的的群众路线教育实践活动党员自我批评及党员互评

党员陈天江自评与党员批评存在的问题：

1、和群众联系不够密切，工作存在拖拉现象。

2、工作激情不够、不专心、服务不主动。

3、喜欢与朋友吃饭、喝酒存在奢靡与享乐的现象。

4、存在懒散的现象、怕得罪人、没有深入开展工作。

5、工作过于粗糙、与党员交流不够。

6、工作上责任心不强、不够踏实、玩心比较重。

7、爱当好人、办事效率差、比较随意。

党员杨靖自评与党员批评存在的问题：

1、存在形式主义、没有深入学习党的章程。

2、对人的态度不好。

3、存在享乐主义，工作不够大胆，处理问题不果断。

4、爱参加朋友聚会，玩心较重。

5、脾气不好相处，不够细心。

6、工作拖拉，怕得罪人。

7、不够严肃、对学生不够耐心。

8、工作态度较差，与家长关系不融洽，偶尔有敷衍的现象。

9、为人不谦虚，办事不及时。

党员尹潇自评与党员批评存在的问题：

1、学习不够态度不积极。

2、对工作缺乏激情、对学生缺乏热情、与学生的关系比较疏远。

3、习惯按部就班，主要表现在教学上喜欢按部就班。

4、有时安于现状，缺乏较强的忧患意识和创新精神。

5、追求舒适的安逸的生活。

6、生活中追求高档次，缺乏艰苦朴素、精打细算、勤俭节约的作风。

7、上课缺乏计划，喜欢讨价还价。

8、比较懒散、喜欢睡觉、喜欢推。

9、对工作认识不到位、不虚心请教。

党员王民礼自评与党员批评存在的问题：

1、存在四风问题，面对工作中存在的问题软弱。

2、对反对力量畏惧，有些工作没有很好的开展。

3、在会议上形成的条例保密不够，党风不正。

4、个人生活中，喜欢喝酒、聚会、存在享乐主义。

5、工作不严谨、不监守岗位、没有注重宣传学校。

6、学校分工不明确，要让权利在阳光下运行。

7、做事缺乏硬朗的性格、怕事。

8、求稳怕乱、做事抓不到头尾、怕担责任。

9、思路不清晰、经常工作不在状态。

党员陈德渊自评与党员批评存在的问题：

1、工作不细致、工作上流于形式。

2、管理不及时、怕得罪人现象。

3、上班怕走路、不节约、存在享乐主义。

4、懒散、怕担当、缺乏主管意识。

5、责任心不够、在教师工作上没有做到公平、公正。

6、工作不够大胆、主动、有自私的表现。

7、严肃、不易亲近、与老师沟通不够、说话不够直接。

党员裴久新自评与党员批评存在的问题：

1、做事不够主动、拖拉。

2、工作做得少、抱怨多。

3、缺乏担当意识、不敢大胆出来做事。

4、工作时思路不清晰、求稳怕乱、对学校管理考虑不深。

5、存在享乐现象、爱喝酒、酒后爱发脾气、大男子主义比较强。

6、缺乏原则、粗心、工作节奏慢。

党员游建国自评与党员批评存在的问题：

1、平时学习不够主动、很少和学校教师交流。

2、生活不够勤俭节约、惰性比较强。

3、享乐主义存在、严肃、与老师交流少。

4、工作安排不妥当、脾气暴躁、工作力度不够。

5、处理学生工作多找方法。

6、家事与工作尽量安排好。

党员欧鹏自评与党员批评存在的问题：

1、比较懒、对工作不主动、学习不积极、吃老本。

2、爱玩、玩发多、玩多了难收心。

3、工作是哪个存在惰性、影响其他人。

4、得过且过、工作不积极。

5、做事粗心、缺乏上进心。

党员秦毅自评与党员批评存在的问题：

1、太过严厉。

2、以我为师、和学生交流少。

3、过于自负、喝酒不会控制。

4、大男子主义非常严重。

5、不会换位思考、不亲切。

党员陈天涛自评与党员批评存在的问题：

1、学习不够、研究不够。

2、与老师的沟通少、加强沟通。

3、过于热情。

其他党员与陈天涛沟通少

党员陈天景自评与党员批评存在的问题：

1、学习不主动、工作拖拉。

2、喜欢照搬东西、工作激情不够。

3、懒散、时间观念不强。

4、应付工作、工作激情下降。

5、工作存在惰性。

党员谭本林自评与党员批评存在的问题：

1、事业心不及以前。

2、不求上进、研究不够。

3、党员意识差、宗旨差。

4、忧患意识淡薄、不能及时完成工作。

5、与年轻老师多多沟通。

6、职业倦怠、累了就懒了。

7、事业心不足、激情少了。

党员张铝艳自评与党员批评存在的问题：

1、拖拉、工作不认真。

2、和学生不亲近。

3、不爱学生、缺创新精神

4、爱买不实用的东西。

5、存在享乐主义。

6、不勤俭、爱睡觉、对学生关心不够。

7、热情不够、对学生严肃。

8、对工作上存在惰性。

党员周兴远自评与党员批评存在的问题：

1、职业倦怠、经常迟到。

2、上课缺乏计划、用语较刻薄。

3、爱喝酒、爱睡觉。

4、工作不主动不积极。

5、顾虑多、怕得罪人。

6、过于谦虚、爱讨价还价。

7、缺乏热情、不够体贴、懒散。

第三篇：文澜阁附近学校分析

文澜阁附近学校全析

【幼儿园】

1、贝尔幼儿园

顺德贝尔国际中英文幼儿园是香港贝尔国际幼儿教育集团旗下的国内直营幼儿园。集团成立以来一直按照国际化标准建设和运营，追求独特的办园理念与卓越的办园品质。集团采用英国的整套Letterland英语拼音教学体系和丰富多样的艺术课程，在香港已获得巨大的成功。

幼儿园座落于康格斯·海骏达花园内，按照省一级幼儿园的标准建立。建筑面积约4700多平方米。园区设施齐备、环保高档。拥有户外和室内大型游乐场、塑胶运动场、游泳池、戏水池、沙池、攀爬墙、升旗广场、种植区、角色游戏区、足球场、篮球场、高尔夫球场等。现开设了15个宽敞明亮的国际教学班、音乐舞蹈室、陶艺美术室、阅览室、科学室、医务室等。幼儿园配备了完善的电子监控系统、多媒体网络系统、智能化的广播系统、信息化教学系统、现代化通讯系统和幼儿安全接送系统。力求营造出一个让家长安心，幼儿舒心的温馨家园。推荐指数：★★★★

2、盐步城区幼儿园

佛山市南海区大沥盐步城区幼儿园发扬开拓进取、严谨务实的园风、遵循“一切为了儿童”的宗旨。近年来，佛山市南海区大沥盐步城区幼儿园教师在贯彻《规程》、《纲要》，探索教育规律，开展课题研究，硕果累累。在教育科研科学健康教学方面已逐渐形成自己的办园特色。其办园宗旨为面向未来、求实创新、服务社会、全面育人。依照着为提高幼儿整体素质打好基础，相信每个孩子的发展潜能，促进幼儿的可持续发展。

推荐指数：★★★★

3、南海师范实验幼儿园

南海师范实验幼儿园开办于2003年3月，2007年6月成为大地幼教属下的一所直营幼儿园。（大地是最早进入中国大陆的台湾幼教品牌，目前拥有400多所幼儿园及有28年办学经验大地已发展成为国内规模最大的幼教连锁知名品牌。2009年和2011年大地幼教被评为中国儿童教育十大领先品牌第一位。）幼儿园秉承大地“以国际视野培养完整儿童”的办园宗旨，顺应当前时代和社会发展的需要，以开阔的、全球化的、现代化的教育理念实施教育。幼儿园位于桂城海五路俊雅花苑内，毗邻南海最大型的主题公园千灯湖畔。

推荐指数：★★★★

4、佰星幼儿园

佰星（国际）幼儿园，以盐步中心小学相邻，占地面积三千多平方米，建筑面积四千多平方米，我们本着激发每个孩子天赋潜能；启迪每个家长的教育智慧；提升每个教师的专业素养的理念，秉持培养具有完整品质的世界小公民，做最好的自己的教育宗旨，佰星（国际）幼儿园以最完善的硬件、最优秀的师资、最先进的理念和最适合的环境，倾力打造一所充满童趣的艺术城堡。幼儿园的环境设计原则体现生态化、儿童化、人性化，以适合儿童八大智能培养的需求进行场室布局，为儿童提供了一个高尚、舒适、超前的学习和生活空间。推荐指数：★★★

【小学】

1、盐步中心小学

盐步中心小学广东省一级学校。学校前身是1925年建立的盐步小学，1985年合并盐步第二小学，1996年正式定名为盐步中心小学。2001年合并盐步城区小学、2008年合并盐步第一小学。学校位于广东省佛山市南海区大沥镇盐步永平村。校风：正直、严谨、善美、灵动；校训：养成正直的品格，形成扎实的本领；教风：博爱、和谐、善教、进取；学风：尊师守纪、勤学好问。而学校坚持以“科研兴校，特色立校”为办学理念；以“强化育人意识，培育创新人才”为指导思想；大力推行素质教育，并努力创造条件，深化“书画见长，和谐发展”办学特色。加强教师基本功训练，提高教师的书画水平。学校形成“班普及——级尖子——校尖子”的三级训练机制，每班每周开设一节以上的书法课。推荐指数：★★★★★

2、南海实验小学

南海实验小学创建于2000年7月，是桂城街道政府推进教育现代化，满足人们对优质教育的需要，改革办学体制，探索民办公助办学新路，由南海区政府规划，委托桂城街道办事处主办，桂城投资发展公司投资创建的一所学校，是南海区第一间民办公助的全日制寄宿实验小学。学校开办以来，以“创新意识、名牌战略”，高起点、高标准要求成员，以“全面贯彻党的教育方针，大力推进素质教育，以科研促特色，以创新促发展，培养学生的综合素质和良好个性，为每一个学生创造机会,对每一个学生发展负责,使每一个学生获得成功”为办学目标，坚持“抓基础、育素质、创特色、出人才”、“以爱心换取家长的放心，以真心激发学生的信心”的理念，藉网络优势，以科研为龙头，克服重重困难，锐意创新，迅速成为教育质量高，成绩卓著的示范性小学。推荐指数：★★★★

3、南光中英文学校

南光中英文学校开办于1994年，是香港办学团体授权智洋教育投资有限公司举办的一所半寄宿制民办学校。学校自开办以来，一直秉承着“支持南海教育事业，为祖国作育英才”的办学宗旨，经过多年的努力耕耘、改革创新，已形成了先进的办学理念和鲜明的办学特色，辉煌的办学成果照亮了“南光”的教育品牌。学校被评为“佛山市绿色学校”、“佛山市德育示范学校”、“佛山市一级学校”、“广东省义务教育规范化学校”、“全国教育创新示范学校”、“全国走向新世纪特色学校”、“全国先进民办学校”。学校拥有一支优秀的教师队伍。教师按国家规定任职资格要求，在全国高薪招聘，学历以本科为主。年富力强，教学经验丰富，有爱心，讲奉献，爱岗敬业。

学校坚持“以学生的发展为本，以教育科研兴校，以优质教育造就优势，以培育精英赢得未来”为教育策略及发展思路，形成了鲜明的办学特色：小班化开放式教学、国际化的英语教学、电子书包个性化教学。南光办学二十年的征程，一路奋进，一路凯歌。经历了改革与创新洗礼的南光，正是扬帆远航时。推荐指数：★★★

【中学】

1、盐步中学

盐步中学创办于1956年，学校在各级领导和社会各界人士的关怀与支持下，走过了坎坷又光辉的50多年。1993年盐中被评为广东省首批省一级学校。在推进素质教育的今天，盐中正以良好的育人环境和较高的办学质量，展现出新的活力，历年向上一级学校，向社会输送大批优秀学生。其拥有先进的教育理念、一流的硬件设施、一流的师资队伍和优质的育人氛围，好处无须再多说。推荐指数：★★★★★

2、华师附中南海实验中学

华南师范大学附属中学南海实验高级中学是由华南师范大学附属中学、原南海市桂城街道政府和桂城投资发展公司于公元二〇〇二年联办，是中华人民共和国大陆地区的一所高级中等学校，亦是华南师范大学附属中学在南海区的一所独立运作的分校。公元二〇〇二年九月至二〇一一年八月该校由华南师范大学附属中学治理，公元二〇一一年七月开始管理权正式移交南海区教育局。

该校以招收广东省户籍的学生为主，其中主要是佛山市与广州市户籍的学生，此外还招收部分大陆地区以内广东省以外户籍、香港特别行政区户籍、澳门特别行政区户籍、台湾地区户籍和外国国籍的学生。该校以自由开放、博爱包容为特色，校内设有三个主要的学生民主机构，很好地传承了华南师范大学附属中学南海实验高级中学的制度与文化。推荐指数：★★★★

第四篇：文阁中学学生食物中毒报告制度

文阁中学学生食物中毒报告制度

一、发生食物中毒或者疑似食物中毒事故后，应当及时向主管领导和所在地人民政府卫生行政部门报告发生中毒事故的单位、地址、时间、中毒人数、可疑食物等有关内容。

二、细心观察学生身体状况，特别是对在校就餐的个别学生有腹痛、腹泻、恶心、呕吐等症状，要给予关心，及时到医疗部门进行检查，作好记录。

三、发现学生在校就餐后有3人以上有腹痛、腹泻、头晕、恶心、呕吐且症状相同等，及时送就近医院检查治疗并作好记录，同时向学校分管领导报告。

四、通过医生检查确认是食物中毒后，马上向校领导汇报，启动应急预案，并向乡镇所在地卫生防疫部门打电话通报情况，然后写出书面报告。

五、学校食堂立即对食物样品封存，积极协助、配合上级有关部门调查，查明事故原因。

六、成立事故处理领导班子，统计中毒人数和中毒情况，建立中毒学生医疗记录档案。

七、跟踪了解食物中毒事件的进展和中毒人员的康复、救护情况。

八、事故报告电话。

学校：5470580***

卫生院：局办公室：***2012年4月

第五篇：安徽体院梦文阁文学协会章程

安徽体院梦文阁文学协会章程

第一章总则

团结、联系我校文学的爱好者，相互学习共同提高，全面提高文学爱好者的鉴赏水平和写作水平，大力推进报纸的改革，争取创办文学杂志，加强与本校各协会之间的沟通与交流。

第二章组织机构与职责

第一则： 本协会采取会长负责制，会长为我协会的法定代

表人，会长与各副会长组成会长理事会，文学社各项活动计划由会长理事会提出，并由全社工作人员召开例会共同协商制度。会长总揽全局，各部部长分工负责个各部门，（副）会长理事会把握整个协会发展方向，学期初由会长理事会制定出学期工作计划。期末会长及个部部长要做好学期工作总结，做好各部门及工作人员思想工作。第二则 秘书部职责

第一条：协助会长理事会的工作，处理文学社各项日常事务

第二条：担任会议的组织安排与通知

第三条：充当好会长理事会与各部门之间的纽带,上传下达的作用

第四条：协助各部门工作，协调各部门的关系

第五条：定期召开本部的工作会议，及时研究讨论本部所存

在的问题。

第六条：做好文学协会工作，维护文学协会的形象，提高文

学协会的知名度与美誉度

第三则编辑部职责

第一条：负责文学社的征稿事宜，确定征稿主题。

第二条：协助院团委、学工处院报工作及发放。

第三条：负责文学交流会的组织与策划，确定交流会主题。

第四条：定期召开本部的工作会议，研究讨论本部存在的问

题并及时解决和上报。

第四则活动部职责

第一条：联系各协会会长，加强与各协会的交流活动。

第二条：定期召开本部的工作会议，及时研究讨论本部所存

在的问题。

第三条：根据《奖惩制度》对全社工作人员进行量化考核。

第四条：制定大型会议和活动方案、活动程序，必须以书面

形式提交理事会审核，再以全协会例会通过。

第五则外联部自责

第六则文案创作部职责

第七则（副）主编职责

第三章 理事会制度

第一则：理事会成员由会长、副会长，及各部长构成。

第二则：理事会成员工作必须认真负责，思想进步，思

维活跃，富有组织纪律性，开会不缺席、不迟

到。有事者必须向会长请假，由秘书部登记备

案

第三则：对某个部长职务的失职行为，由各部门成员

提出。经由理事会审核是否另立人选，如成立，由（副）会长提各候选人，经由理事会

审核，再由例会通过

第四则：对于由于自己原因想退出本协会，在慎重考

虑后，由本人递交申请书，经理事会批准，例会通过，由（副）会长同意签字正式退出。

所空职务由所有会员提各候选人经理事会讨

论，再由例会通过

第四章例会制度

第一则：例会组成成员：会长、副会长、主编、副主编、各部部长、及各部工作人员

第二则：例会召开时间：两周一次（若有变动另行通知）

第三则：对于理事会所做的决定，例会有权进行干涉，并

要召开例会进行公示

第五章 工作人员制度

第一则：会员入协会要交纳会费；活动部应了解各部工作

人员，记录在协会的基本情况

第二则：工作人员必须接受并完成协会交办的各项任务，必须参加协会统一组织的各项活动

第三则：会员有事须请假者，经会长或副会长同意方可生

效，无故缺席三次者作自动退协会处理，确有原

因来不及请假者必须事后补假

第四则：会员如果退协会必须严格按程序办，即经过会长

同意，理事会审核。

第五则：会员有促进社团团结发展，维护社团荣誉和尊严的义务

第六则：工作人员必须经过社团招聘产生

第七则：对工作人员和会员的稿件优先采用

第六章 经费管理制度

第一则：经费组成会员所交纳的会费。

第二则：经费由会长管理，文学协会的所有收入和支出秘

书部必须作详细登记，并公示

第三则：社团经费必须用在社团所举办的各种形式的活动

中，任何人无权擅自使用

第七章考核制度

第一则：行使考核权利的为组织部，组织部工作人员必须

公正、公平的进行全面的考核。每一学期结束，必须向理事会递交社团工作人员考核表

第二则：对工作人员考核要全面，主要从会议的缺席状况，在各部门的工作情况（与各部长、副部长配合进

行）

第八章附则

第一则：本社对章程的制订，需要通过理事会审核并由例

会成员五分之四以上的人员通过方可有效

第二则：本章程解释权归梦文阁文学协会

第三则：本章程自发布之日起有效