陕西煤业化工府谷能源

第一篇：陕西煤业化工府谷能源

2013.06.03 陕西煤业化工集团府谷能源开发有限公司

信息提供： 就业指导中心 时间： 2013-05-30 08:49

一、公司简介

陕西煤业化工集团府谷能源开发有限公司：位于神府煤田腹地的榆林市府谷县，是陕西煤业化工集团有限责任公司为调整理顺在府谷参控股企业的管理关系，加强与地方在重大产业项目方面的合作，经陕西省国资委批复成立的二级法人独资公司。

公司秉承“坚持科学发展观，顺应社会主义市场经济发展趋势，重点开发能源化工产业，大力投资电力和循环经济产业，合理参与其它产业，不断优化产品结构，确保资产保值增值，实现规模经济和规模效益”的经营宗旨，在府谷县重点实施资源型项目开发建设，积极参与整合当地煤炭资源。目前，公司正开发建设兰炭循环经济项目、合成氨、尿素、煤矸石综合利用等项目。

陕西东鑫垣化工有限责任公司：是由陕煤化集团府谷能源开发有限公司和府谷煤业集团有限公司共同出资组建，属煤化工综合利用循环经济项目。公司地处府谷县庙沟门工业集中区，注册资本8亿元，项目总投资55.6亿元，建设规模为240万吨∕年兰炭、50万吨∕年煤焦油加氢、4万吨∕年金属镁，配套建设2×25 MW热电站。项目分两期建设：一期建设120万吨∕年兰炭、50万吨∕年煤焦油加氢、2万吨∕年金属镁、2×25 MW热电站；二期建设120万吨∕年兰炭、2万吨∕年金属镁。

目前，项目一期120万吨/年兰炭及2万吨/年金属镁已建设完成，计划2013年9月点火试车。

二、招聘专业及人数

序号 专业 本科 大专应用化工 10 35化学分析9机械设计制造及自动化 5 30机电一体化 5 30供用电技术10电气工程及自动化 10 5测控技术与仪器 10热能动力工程 10 76

合计50 195 小计 45 9 35 35 10 15 10 86 245

三、招聘院校

1、省内外重点冶金、化工、机械、电气等相关专业院校。

2、具体的招聘宣讲会、日期、时间和地点安排以各院校就业网站通知为准。

四、基本条件

1、良好的品德素养，扎实的专业知识，积极的工作态度；

2、开拓创新，吃苦耐劳，团结合作，具有较强的责任心及环境适应能力。

五、招聘流程

发布招聘简章→筛选简历→面试/笔试→体检→签订《就业协议》→培训→录用

六、福利待遇

1、工作地点：陕西省榆林市府谷县。

2、福利待遇：正式录用后按国家规定及公司相关制度执行各项薪酬待遇及社会保险待遇。

七、联系方式：

（一）联系人：

陕西煤业化工集团有限责任公司：裴先生 电话：029-82260722

陕煤化集团府谷能源开发公司： 郭先生 电话：0912-8807018

陕西东鑫垣化工有限责任公司： 王先生 电话：0912-8805343

（二）通讯地址：陕西省府谷县庙沟门工业集中区陕西东鑫垣化工有限责任公司人力资源部

（三）邮政编码：719400

（四）Email:sxdxyhgzp@163.com

陕西煤业化工集团招聘领导小组办公室 2013年5月23日

第二篇：中共陕西煤业化工建设

中共陕西煤业化工建设（集团）有限公司神府掘进分公司委员会

陕西煤业化工建设(集团)有限公司神府掘进分公司

关于开展以“六个反思”和“六个不相适应"

为主题的大讨论活动通知

公司所属各单位：

为了认真学习贯彻落实建设集团安全工作会精神，进一步提高认识，寻找差距，加强管理，积极推进掘进专业化步伐，确保公司2011年全年各项指标任务的完成。经公司研究，决定在全公司各单位开展以建设集团董事长、党委书记魏效农在安全工作会议上讲话提出的“六个反思”和总经理宁兴刚在安全工作报告、中提出的“六个不相适应”为主题的大讨论活动。现将活动有关事项通知如下：

一、目的意义

通过组织广大员工开展广泛而深入的学习大讨论活动，集思广益，寻找差距，进一步转变作风，统一思想，创新管理，调动全员工作的积极性、主动性、创造性，以更加饱满的热情，团结拼搏，真抓实干，推进公司安全工作上台阶，上水平。

二、主要内容

本次大讨论活动，主要围绕以下“六个反思”和“六个不相适应”进行讨论：

(一)董事长、党委书记魏效农在安全工作会议上讲话提出的“六个反思”：

一是劳务用工混乱，劳动纪律涣散；

二是安全生产责任制落实不到位；

三是安全管理人员配备不足；

四是项目经理兼职过多；

五是安全监管缺失；

六是执行力不强。

详细内容见《神府掘进》第四期。

(二)总经理宁兴刚在安全工作报告提出的“六个不相适应”：

一是各级管理者对安全生产的认识与国家法令及集团要求不相适应；

二是企业规模与安全管理能力和水平不相适应；

三是人员整体素质与安全形势和社会环境不相适应；

四是装备管理水平与企业安全发展要求不相适应；

五是安全预防能力与“预防为主”方针的落实不相适应；

六是习惯性“三违?’与“零违章”理念不相适应。

详细内容见《神府掘进》第四期。

三、活动时间

截止日期：2011年3月20日

四、几点要求

1．各单位要高度重视此次大讨论活动，收到文件后要立即行动起来，迅速掀起以“六个反思”和“六个不相适应”为主题的自查反思大讨论活动。

2．围绕活动的主要内容，结合当前工作，各单位首先组织广大员工进行学习，特别是管理人员要带头学，要围绕“六个反思”和“六个不相适应”进行总结、反思和讨论。每个管理人员通过参加学习讨论要撰写心得体会，并于3月20日前以单位为，单位将心得体会或意见和建议报送公司党群部(字数不限)。

3．公司将根据各单位报送的心得体会和意见或建议进行评比，并给予适当奖励。

二0一一年二月二十日

第三篇：陕西煤业化工集团公司廉洁文化建设推介会

陕西煤业化工集团公司廉洁文化建设推介会

中国煤炭新闻网 2008-9-8 9:52:20党群工作

本网讯：9月5日至6日，正值丹桂飘香、硕果累累的金秋时节，陕西煤业化工集团公司廉洁文化建设经验现场推介会在铜川矿务局隆重召开。集团公司党委书记、董事长华炜、总经理高仰才、党委副书记马富元、纪委书记吴卫平、副总经理闵龙、尤西蒂等领导，铜川矿务局党委书记杜树山、局长宋志刚和来自集团公司下属19个单位的100多名代表，以及铜川矿务局在家的党政各领导、党群各部门负责人、下属各单位的党政正职、纪委书记等共150余人参加了会议。陕西省纪委宣教室主任曹探校、省国资委党委副书记、纪委书记高新华等领导应邀出席了会议。

陕西煤业化工集团公司廉洁文化建设推介会由公司党委副书记马富元主持，会上，铜川矿务局、韩城矿务局、渭化集团、浦白局铁运公司、澄合煤业公司二矿分别作了经验交流。集团公司纪委书记吴卫平作了题为《围绕主旋律，探索新方法，积极推进企业廉洁文化建设活动深入开展》的主题报告。集团公司党委书记、董事长华炜、省纪委宣教室主任曹探校、省国资委党委副书记、纪委书记高新华分别作了重要讲话，就进一步加强企业廉洁文化建设，推进企业党风廉政建设和反腐败工作提出了希望和要求。要求集团公司各级组织、各级领导干部以这次会议为契机，把廉洁文化建设和反腐倡廉工作不断推向深入，为实现陕西煤业化工集团公司和陕西的跨越式发展做出新的更大贡献。

为确保这次廉洁文化建设推进会的圆满召开，9月3日至4日，由集团公司主办、铜川矿务局承办，在铜川煤业乒羽中心举办了集团公司“廉洁杯”领导干部羽毛球比赛，4日晚还在铜川华天商业广场举办了廉洁主题文艺晚会，铜川矿务局还举办了廉洁文化建设成果图片展览和“廉洁杯”职工书画摄影作品展览。在陕西煤业化工集团公司9月5日上午召开的廉洁文化建设推介会上，与会领导为荣获“廉洁杯”领导干部羽毛球比赛处级领导个人单打前八名、局级领导个

人单打前八名的优秀个人和荣获团体赛前三名的蒲白矿务局、韩城矿务局、铜川矿务局颁发了奖杯。

9月5日下午和9月6日上午，与会代表还先后观看了铜川矿务局廉洁文化建设成果图片展览、“廉洁杯”职工书画摄影作品展览和铜川矿务局廉洁文化主题公园—清正苑。赴铜川矿务局王石凹矿、下石节矿、玉华矿观摩了廉洁文化

教育室和系列文化景观等。

加强企业廉洁文化建设，是党中央在国有企业领域惩治和预防腐败、从严治党的必然要求，是新形势下推进企业党风廉政建设和反腐败工作的迫切需要，是促进企业党员领导干部廉洁从业的重要举措。近年来，在集团公司的正确领导下，铜川矿务局各级党政组织和广大党员干部，认真贯彻落实党的十六大、十七大和十六届、十七届中纪委全会精神，紧紧围绕企业改革、发展和稳定这个中心，以贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为主线，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举，注重预防”的方针，积极推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设，在巩固中提高，在创新中发展，大力开展了效能监察年、源头治理年、查办案件年和廉政文化建设年等专项活动，党风廉政建设和反腐败工作不断深入，成效显著。特别是在集团公司的精心指导下，作为廉洁文化建设示范单位的铜川矿务局深入开展廉洁文化建设活动，制定廉洁文化建设《三年规划》和《实施意见》，完善领导机制，严格落实责任，畅通工作渠道，加强组织协调，狠抓工作落实，廉洁文化建设取得了初步成效，有效地促

进了全局党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。

连日来，与会代表能够按照会议安排，组织有序地观看廉洁主题文艺演出、认真坦诚地交流经验、不辞辛苦地下矿参观等等，使得大会各项议程如期圆满完成。一丝不苟、刻苦探究、扎实敬业的作风在相互间留下了深刻的印象，也

从中汲取了不少好经验、好做法。

企业文化建设要“落地”，更要“生根、发芽”

第四篇：能源化工

本专业为2011年新增专业，本专业主要学习能源的种类，能量储存与转换的理论基础，了解化石能源的清洁利用技术；燃料电池系统与氢能利用；电化学能源储存转换技术；可再生能源（太阳能、风能、生物质能、海洋能等）利用途径；培养出专业的技术人才。

能源化学工程属于一个全新的专业，之前只在化学工程与工艺这个专业里涵盖过一点，主要关注怎么利用能源、对大自然造成较少的伤害。

主要研究方向：

能源清洁转化 煤化工 环境催化 绿色合成 新能源利用与化学转化环境化工专业核心课程

无机化学与分析化学、物理化学、有机化学、化工热力学、化工原理、化学反应工程、石油加工工程及实验、有机化工工艺、石油炼制工程概论、能源工程概论、合成燃料化学、可再生能源工程、化工用能评价、合成燃料化工设计、能源转化催化原理、合成燃料工程

毕业生适应范围和主要去向

本专业的培养目标中强调以“厚基础、宽专业、高素质”为特色，扎实的化学化工基础知识和能源化学工程专业知识使毕业学生能够适应涉及化学、化工、传统和新能源加工等领域的广泛需求。毕业生工作领域包括：煤化工行业、天然气化工行业、电厂化工综合利用行业、生物能源化工行业、固体废物综合处理行业、石油加工行业、石油化工行业、催化剂生产和研发行业。可以在这些行业从事设计、科学研究、技术管理等工作或者继续深造。

第五篇：化工能源

化工能源 能源可以分为一次能源和二次能源。一次能源系指从自然界获得、而且可以直接应用的热能或动力，通常包括煤、石油、天然气等化石燃料以及水能、核能等。消耗量十分巨大的世界能源，主要是化石燃料。1985年世界一次能源消费量达10590Mt标准煤,其中石油37.9％、煤30.7％、天然气20.1％、水电6.7％、核电4.6％；中国一次能源消费量达764Mt标准煤,其中煤75.9％、石油17.1％、水电4.8％、天然气2.2％。二次能源(除电外)通常是指从一次能源（主要是化石燃料）经过各种化工过程加工制得的、使用价值更高的燃料。例如：由石油炼制获得的汽油、喷气燃料、柴油、重油等液体燃料，它们广泛用于汽车、飞机、轮船等，是现代交通运输和军事的重要物资；还有煤加工所制成的工业煤气、民用煤气等重要的气体燃料；此外，也包括从煤和油页岩制取的人造石油。

化工与能源的关系非常密切，还表现在化石燃料及其衍生的产品不仅是能源，而且还是化学工业的重要原料。以石油为基础，形成了现代化的强大的石油化学工业,生产出成千上万种石油化工产品。在化工生产中,有些物料既是某种加工过程(如合成气生产)中的燃料，同时又是原料，两者合而为一。所以化工生产既是生产二次能源的部门，本身又往往是耗能的大户。

化石燃料特别是煤的加工和应用常常产生污水、固体废料和有害的气体，导致环境的污染。对于污染的防治，也有赖于多种化工技术的应用。

中国的能源生产自1949年以来有了很大的发展，但能源（尤其是石油）仍是制约国民经济发展的一个重要因素，因此能源的增产和节约有很重要的意义。改进化工生产工艺，减少能耗，既能降低生产成本，提高经济效益,也有利于能源紧张程度的缓解。这也是近年来,世界各国都很重视的问题。

长远来看，在全世界范围内，预计至21世纪上半叶，化石燃料仍将占能源的主要地位。随着时间的推移，由于化石燃料资源的限制，除上述常规能源外，若干非常规能源的发展将越来越受到重视。非常规能源指核能和新能源，后者包括太阳能、风能、地热能、潮汐能、波浪能、海洋能和生物能（如沼气）等。在太阳能、核能利用的研究开发和大规模应用的漫长过程中，化学工程和化工生产技术也大有用武之地