学院2013-2014学年第一学期工作要点

第一篇：学院2013-2014学年第一学期工作要点

学院2013-2014学年第一学期工作要点

（征求意见稿）

一、评估整改工程

开展评估整改工作专项检查，确保学校总体方案有效落实到位。进一步健全符合学校办学实际的本科教学质量监控与保障体系和教学评建工作长效机制。

二、学科专业整合优化工程

以海西建设对人才和科技的需求为导向，以硕士学位培育单位立项建设为契机，成立学科专业整合工作领导小组，全面推进学科专业调整工作。加强重点学科以及相关学科的内涵建设，着力培育新的学科增长点。加强专业教研室建设，构建结构合理的专业教学团队，推动专业建设和教学改革。加强特色专业建设，结合学校的办学定位和区域经济社会发展的需要，发挥国家级和省级特色专业的示范和辐射作用，凝炼办学特色。

三、本科教学工程

根据教育部评估中心部署，认真做好2013年度教学基本状态数据采集工作。继续抓好精品资源共享课程、大学生创新创业训练计划、实验教学示范中心、公共基础课程实验教学平台、大学生校外实习实训基地等项目建设。深化人才培养模式改革和专业综合改革试点工作。优化管理和资源配置，提高教室、实验室等资源的利用率。加强教学管理队伍的业务培训。做好相关管理规章制度的修订和补充，提高管理水平和服务质量。

四、创新能力提升工程

加强科研项目的过程管理，抓好在研项目的落实，争取立项层次、质量和到校经费有所突破。整合科研队伍，建设有较高研发实力的科研团队。加强科研创新平台的管理与扶植，以创新平台建设作为抓手，培养新的科研增长点。加大科研成果推介力度，主动对接地方，深化产学研合作。完善科研管理制度，激发教师的科技创新热情。

五、人事体制改革工程

正式出台我校教师、实验技术人员、教育管理等系列专业技术职务聘任条件。全面修订人才政策。进一步完善我校人才培养、引进、配置、使用、评价、激励等人才政策体系。加强编制、机构管理，做好新一轮定编定岗工作。做好党政机关、教学教辅单位的重新核定工作。做好资产管理处、对外合作交流处、研究生工作办公室的机构安排和人员配备。编制学校2013-2014学年人才需求计划。

六、党的群众路线教育实践活动

启动群众路线教育实践活动。各级党组织要增强责任感和紧迫感，把开展好教育实践活动作为一项重大政治任务抓紧抓好抓实。要明确责任职责，主要领导亲自抓；深入调查研究，制定切实可行的实施方案；加强具体指导，确保正确方向；坚持统筹兼顾，做到两手抓、两促进；加强宣传引导，营造良好舆论氛围。

第二篇：成教学院2004—2005学年第一学期党政工作要点

成教学院2004—2005学年第一学期党政工作要点坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习认真贯彻党的十六大、上海市教育工作会议精神，全面推进教育改革与发展。紧紧围绕学校“迎评促建”的中心工作，进一步深化人事制度,强化学院管理,立足上海，面向全国，继续拓展成人教育与继续教育，加强为上海经济和西部地区服务的力度，解决好学生水平与文凭以及学历与能力问题，完成学校布置的“迎评促建”任务，狠抓学风、教风,切实提高教学质量，大力发展非学历教育,开展国际认可的上岗证书培训工作和继续推进在学海路校区成人教育与继续教育工作的探索 ,推动学院党政工作更深入广泛的发展。

一、加强理论学习和党风廉政建设，加强思想政治工作，推进精神文明工作，继续探索有效的管理机制。

 组织认真学习“三个代表”重要思想和上海市教育工作会议精神，切实把“三个代表”重要思想落实到实际工作中去。做好院中心组和教工以及学生等各层次的学习工作。

 加强支部建设，积极抓好对入党积极分子的培养、教育、考察工作，尤其抓好年青教师的转正和发展工作，认真组织形式多样的党员活动；大力推进学生党建工作。建立和完善创新团员推优制度，认真做好团员推优工作。加强学生党员的继续教育和先进性教育，组织好校高级党校的学习。

 继续贯彻落实学校的党风廉正建设责任制和有关领导干部经济责任审计制度，完善学院财务监督机制，加大对学校各类经费使用的监控和管理，大兴勤俭节约之风，提高经费的使用效率。

 巩固校精神文明先进单位的建设成果，继续发挥全院职工的主观能动性，努力争取学院精神文明建设取得新成果。

 学院各部门通力合作，认真落实学校“迎评促建”的各项任务，全力做好“迎评促建”工作。

 完成学院办公室和宿舍的有关装修工作。

 抓好安全工作，尤其抓好校外宿舍区的安全；强化宣传工作，增加宣传报导的广度和深度。

 开好第八届函授工作会议。

 创造条件，鼓励职工进行与成教有关的科研活动，撰写论文，并推荐发表，做好上海市成人教育学会课题申报和开展工作。

 做好固定资产的管理和统计工作。

 积极与国外教育机构联系，力争在中外合作办学方面有所突破。

二、进一步深化教学改革，保质保量地完成“迎评促建”工作，提高教学质

量，做好学院的学科建设，进一步扩大生源，重点发展函授和夜大教育，稳定成人脱产教育。

 根据市场的变化和需要，结合今年上海成人招生报名情况，为确保我校

成人招生工作稳固地发展，将对所有专业结构继续作适度的调整。重点做好今年的业余的招生报名、录取工作。

 面对生源的严峻形势以及函授站的合理布局，继续开拓新的函授点和委

培点。同时探索在校本部建立外省、市特色院校的函授站。

 进一步完善函授站和委培点的合作协议。

 进行市场调研，根据市场和社会需求，加强学科专业建设，做好200

4年新专业的申报准备工作。

 建立教务例会制度，进一步完善教学督导制度，保证对各教学点的教学

督导和检查工作，做好学生问卷调查工作，加强任课教师的监督管理，强化考勤制度，切实提高成教教学质量。

 继续探索对函授站的有效管理机制，切实加强函授站的管理。

 加强教材建设，密切与教材科的联系，协助做好函授站、教学点和本部的教材供应工作，使之更加规范化。

 加强学籍管理，做好学籍管理信息的日常维护工作。做好教务办教学资

料的整理、归档工作。

 开好教师工作会议和高复班教师工作会议，做好优秀教师评选工作。

三、大力发展非学历教育，积极与有关行业部门或专业培训机构合作，做好

职业资格与技能鉴定培训，开展国际认可的上岗证书培训工作，积极推进在学海路校区在校生培训工作，提高培训的经济效益，形成多层次、多形式的培训体系。

 继续与远驰物流科技有限公司合作，开展报检员、现代物流、国际货代

等项目的培训。

 与外经委教育培训中心合作，进行报关员等项目培训。

 与上海市紧缺人才办公室合作，开展电子商务培训。

 开办英语四、六级辅导。

 与上海信息培训中心合作，开展电子商务、网络等有关职业资格证书培

训。

 积极做好成人业余高复班的招生和开班工作。

 做好司法培训班的有关管理工作。

 积极开拓新的培训项目，尤其是开拓水产干部培训。

 参加农业部组织的培训工作会议和筹备举行学校培训工作会议。

 做好有关培训的结算和总结工作。

四、多种形式、全方位的加强学生素质教育，努力探索学风建设新机制，大力

推进学风建设，逐步形成学生自我管理、自我教育机制；强化对班主任队伍和宿舍管理人员的管理和要求。

 积极营造学风建设的良好氛围。每学期开学初和期末考试前，学院召开学风、考风建设动员会，并以班级为单位召开学风、考风建设主题班会，学习有关学风、考风的校规校纪，端正学风和考风。

 积极探索学风建设新机制。在全院推出“诚信文明岗”制度，评选“诚

信文明标兵”，树立典型，推动考风考记建设。

 紧密结合国内外发生的大事，教育引导学生用马克思主义的立场、观点

和方法正确认识国际国内形势，邀请校内外专家教授作相关报告

 加大对院团委、学生会、自律队的指导力度，开展丰富多彩的活动。建立健

全学生干部例会、值班、考核等制度，重点抓好团学干部的培训工作，进一步增强团学干部的服务水平和桥梁作用。

 加强学生社团建设，开展形式多样学生课余文化活动，拟举办“才艺大赛”、“消防安全防范系列活动”、“阳光敬老活动”、“文明交通志愿者行动”、“中秋军民鱼水情”晚会、贺校庆活动、元旦化妆晚会等活动。并根据我院大学生的实际情况，建立兴趣学习小组，如：徐霞客旅游协会、模拟电子商务小组、公关礼仪服务队等等。

 强化班主任管理，进一步完善班主任工作制度。强化班主任例会制度，加强班主任思想建设，积极进行班主任考核制度，对班主任进行奖罚，增强服务意识，提高工作效率。

 认真组织参加校学生运动会。

 继续抓好学生宿舍管理工作，做好宿舍的搬迁工作，完善管理员管理制度，使管理员工作更加规范，以适应当前学院发展的需要。

成人教育学院

2004年8月20日

第三篇：嘉定区教师进修学院2009学年第一学期工作要点

嘉定区教师进修学院2009学年第一学期工作要点

一、指导思想

确立科学发展观，贯彻落实《嘉定区教育局2009年工作要点》、《嘉定区教师进修学院五年发展规划》和《嘉定区教师进修学院教师专业发展规划》，积极投入构建城市化嘉定的工作中，继续倡导“合作与发展”精神，继续加强工作责任心和有效性，继续实践与发展“研训教一体”主体工作模式，实行部门功能的有机整合，扎实开展干部、教师培训，深入推进“二期课改”，有效提高教学质量，全面提高学院工作效能。

二、主要工作

1、强调“合作与发展”精神，做好院庆工作

（1）确立科学发展观，继续强调3个合作：学院教职工要搞好组室内、学院内的合作，与学校的合作。明确3个发展：个人发展、教师发展、学院发展。

（2）以个人发展为前提，加强学院教职工队伍建设。继续实施学院、部门、个人五年发展规划和学院、个人专业发展规划，完善“教师专业发展档案”和“个人专业发展记录袋”。

以关爱教职工发展为主题，继续加强有针对性的院本培训工作，发挥学院区学科带头人的作用，开展“学科带头人谈专业发展”的全员培训工作。要帮助教职工在职称和业务方面的发展，支持教师在上海市名师后备人选培养基地、优秀青年教师后备人选培养基地和区名师工作的学习，接受高层次学习培训，提升学院教师队伍的学历和专业水平。

（3）9至10月，要全力办好建院五十周年庆祝活动，把院庆活动作为总结、展示和发展的新起点。特级教师、学科带头人要结合学科和“学科带头人谈专业发展”的全员培训工作，为全区教师作好讲座，或上好实践课；要制作出版好相关电视片、书籍和资料，总结办院和教学研究成果；要召开好校园长工作座谈会，实现学院和校园的积极沟通；要在10月上中旬办好庆祝大会，全面呈现我院教职工的精神面貌。

（4）继续健全各项工作规章制度，完善教职工聘任和考核机制，根据教育局的安排，做好深化人事制度改革工作。

2、认真实施两个“规划”，加强干部、教师培训（5）认真实施《嘉定区中小幼干部“十一五”培训工作规划》，以加强校长课程领导力为主，切实抓好校（园）长、书记经常性教育培训和全员性专题培训。坚持分级分类提高培训的原则，加强培训需求分析，统筹安排，整合资源，合理设置培训班次，增强培训的针对性，切实提升学校干部的思想政治素质、专业学术水平和实际教育管理能力。

（6）认真实施《嘉定区中小学、幼儿园教师“十一五”培训工作规划》，以新农村教师培训项目为主，突出教师教学实践，解决“短板”教师教学困难问题。要继续探索网络培训的途径与方法，拓展网络培训内容。继续开展“学习新教材，实践新教材”评比为主的青年教师培训和民工学校教师的培训，12月底要完成第一批民工学校教师新教材与教法培训的工作。以教学实践为主要形式，融入课题研究，采用集中与分散相结合，开展高级教师培训工作，提高高级教师针对学科教学中问题进行研究的能力。探讨教师师德与育德能力中人文素养培训的方法，总结经验，及时推广。

要开展调研，为制订“十二五”师训计划作准备。

（7）发挥10个区级名师工作室的作用，以项目制研究辐射引领教师专业发展。在培养本区优秀教师的过程中，要总结方法，进行相互交流，寻找培养规律。了解参加过和正在参加上海市名师培养基地和德育实训基地学习的教师情况，提出要求，举行展示，力求辐射；与普陀区教师进修学院联手，开展青年优秀校长和教师的培养，迁移名师基地培养方式，争取培养一批名师或后备名师。

（8）在确立“研训教一体” 主体模式“提炼主题，实践反思，研讨培训，发展个性”的基础上，继续探索和实践，逐步形成变式，提高教师教研和培训的有效性。

3、深入推进“二期课改”，有效提高教学质量

（9）教研员要提高课程指导力，要从指导教师制订学科课程计划、加强教学5环节的有效性、开展课堂教学自我评价和修正等3方面体现课程指导力。结合推进“二期课改”和培训工作，教研员要上好公开教学实践课，在实践中研究“二期课改”新教材，探讨“二期课改”新教材和有效落实“两纲”教育的教法，为学校教师起到引领作用。要组织好部分学科参加上海市中青年教师教学评选活动，要开展“学习新教材，实践新教材”“教学新秀”比赛之二“教学设计与反 2 思”评比，评比内容和过程为“教材分析——教学设计——教学反思——专家点评”，年底要总结经验，召开表彰会。

（10）继续落实《嘉定区教育局关于加强教学工作，提高教学有效性的若干意见》，继续把辅导作为阶段性重点工作内容，提出“及时反馈——分类分析——分层指导——再次作业”的要求，发现经验，及时推广，形成全面效果。

（11）要以教师教学问题为中心，有预设、有过程、有总结地组织好教研活动，切实提高教研活动质量，让教师在教研活动中有所得。要召开表彰会，总结优秀教研组评比工作。要加强对学校校本教研和培训、联片教研的了解、指导，把校本教研和培训、联片教研作为学院教研和培训的重要内容，形成合力。

（12）继续做好教学调研、随访和指导工作，尤其要做好对薄弱学科的教学指导工作。要研究2009年的中高考，总结经验，做好中小学教学质量监控和初高三的“一模”考试、质量分析、反馈工作，加强对学校的教学质量管理。继续修改试题库，指导学校教师用好试题库。

4、发挥部门特有功能，形成综合教学力量。

（13）教育科研要落实《嘉定区教育科研发展五年规划》，结合教学实践，研究解决教学中的难点问题。要加强科研队伍建设，提高管理水平和研究能力，做好帮助学校建立教育科研课题过程管理档案袋工作，做好科研方法普及工作，组织好“嘉定区第一届教育科研骨干培训班”。要强化服务与合作意识，提高科研活动成效，加强和教研室、德研室、信息技术部等部门协作，加强联片协作工作，与学校形成合力，发挥优势互补、合作发展的功效。要做好科研成果的总结和推广工作，突出科研成果的可操作性，促进成果转化。

（14）结合新中国建立60周年纪念活动，开展有效的爱国主义教育。要组织好民族精神教育月活动，重点加强学科推进“两纲”工作，积极筹备办好上海市德育工作论坛。要总结学校“温馨教室”创建工作经验，编写《嘉定区温馨教室创建专刊》，召开嘉定区“温馨教室”创建推进会。要加强班主任队伍建设，编写《班主任工作智慧案例集》，做好第二届班主任基本功评审工作，召开颁奖总结会。要以落实《0—18岁家庭教育指导大纲》为重心，总结家庭教育指导经验，承办好上海市家庭教育指导研讨会。要以“快乐女生教育计划”和心理健康教育课大赛为抓手，加强学校对中小学生的心理健康教育，召开“快乐女生计划” 3 总结会暨心理健康教育课大赛颁奖会。

（15）教育信息中心要明确定位并优化的职能，进一步形成工作合力。要加强信息技术与教育教学、教育研究和教师教育的整合，做好图书资料的管理使用和各类资源库的建设，形成教育资源联盟。继续开展网上教研实验工作，在拓宽视频直播内容的同时，提高在线互动评课的质量。要做好网上阅卷设备采购工作，为进一步提高教学质量创设条件。图书资料中心要强化服务意识，结合教学实际采购书籍，努力提升文献资源的利用效益。

（16）继续落实区教育局《关于开展机关节能减耗活动的通知》精神，总务后勤部门要提倡艰苦奋斗，提高资金效益。要保持水电线路和各种信息设备的完好，加强安全宣传，落实安全措施，管理好院舍。努力提高食堂伙食质量，提高服务工作的满意度。做好2009年资金使用和2010年预算工作。

5、加强党的建设，为学院发展提供政治和组织保证

（17）加强学院领导班子建设，坚持党政领导班子学习工作例会制度，坚持民主集中制和工作责任制，严格执行“三重一大”制度，注重党员干部的作风和廉政建设。要提高干部的管理力、领导力和执行力，加强工作责任心。要有计划地抓好入党积极分子的教育考察和党员发展工作。

（18）按照嘉定区教育局党委的布置和安排，认真开展深入学习实践科学发展观活动，进行党内民主生活，听取多方群众意见，努力改进各项工作。继续开展向吴大观同志学习活动，党员要立足本职岗位，积极发挥党员的先锋模范作用，做好工作，带动教工发展。要落实党员责任区和党员社区联系制度。

（19）要做好迎世博的各项工作，通过工作，有效提高党员和教职工的精神文明和行为文明的程度，为世博会的顺利召开作贡献。

（20）推进学院民主建设，要进行教工代表改选和工会换届工作，开好教工代表会。学院工会要依据自身特点，发挥群众组织在推进学院建设和发展中的积极作用。要做好民主党派和统战工作，合力构建和谐学院。

2009年8月24日

第四篇：第一学期共青团工作要点

第一学期共青团工作要点

学年第一学期共青团工作要点

学年我院共青团工作的总体思路是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中共中央、国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》精神，深化“爱祖国、爱福建、爱家乡”教育活动，在院党委的领导下，紧紧围绕学院中心工作和上级团

委工作重点，以思想道德教育为切入点，发挥优势，争创特色，继续推进团的工作上质量、上水平。

一、以“保持共产党员先进性教育”为契机，进一步加强思想政治工作，用科学理论教育青年学生，提高大学生思想政治素质。

⒈充分发挥学生党员的作用，以“保持共产党员先进性教育”活动为契机，深化理论学习活动。通过形式多样、内容丰富的理论学习，进一步提高大学生对“三个代表”重要思想和“科学发展观”的理解和认识。针对大学生特点，不断探索理论学习的新途径、新载体，新方法。不断激发大学生理论学习的热情，动员和组织广大青年学生在读书交流、参观走访、社会考察、服务社会中学习实践“三个代表”重要思想。充分依托学生中已成立的“理论学习研究会”等理论学习组织，广泛开展形式多样、丰富多彩的理论学习活动，充分发挥典型在学习贯彻“三个代表”的榜样作用。

⒉紧紧围绕中央号文件的部署，贯彻“以理想信念教育为核心，以爱国主义教育为重点”的要求，通过理论学习、主题教育、实践教育和典型教育，大力提高大学生思想政治教育针对性和实效性。重点组织主题鲜明，凸显时代特征和弘扬主旋律的团日活动，提高大学生思想政治素养。

⒊组织好对我院新修订《学生管理条例》的学习与考查，以促进我院学生的“自我服务、自我管理、自我教育”，引导我院青年学生适应时代要求，加强自身建设。

二、适应形势发展，推进团建创新，巩固团的自身建设，创建学习型、创新型，开放型团组织。

⒈坚持党建带团建。加强党员与团支部联系。坚持党员发展方针，积极稳妥做好推优工作。

⒉以团建创新为重点，切实加强团的基层组织建设，健全两委班团主要干部例会制度、工作考核制度、团建工作情况通报制度。抓好团的“三会一课”和团支部工作检查汇报。新学年伊始，在组织各级团支部换届工作的同时，进一步加强新组织团建，在新生中尽快配齐配强基层团组织干部，增强团组织吸引力、凝聚力和战斗力。

⒊进一步加强团学干部队伍建设。以“创建学习型团组织，培养创新型团干部”为目标，努力造就一支思想优、能力强、方法活的团学干部队伍。继续建全和完善学生干部选拔（公开招聘制和主要学生干部竞争上岗制）、培训、使用、考核和流动等相关制度，定期举办业余团校和学生干部培训班。

三、突出特色工作和品牌活动，大力推进校园精神文明建设，提高校园文化建设水平。

校园文化活动是高校团组织联系和吸引广大团员青年的一个有效途径。本学期各系（院）团委要紧紧围绕学院中心工作，加强对基层团组织的政策指导、目标指导和典型指导，增强活动内容的吸引力、凝聚力和影响力，注重提高活动的多样性、快捷性和有效性，追求活动的整体质量和综合效益。

⒈抓好常规活动。以陶冶情操为目的，以阵地建设为重点，通过开展教师节庆祝活动、迎新生文艺汇演、庆“国庆”大型合唱比赛、纪念“”爱国学生运动大学生歌手赛等主题鲜明的活动及“三人篮球赛”等大学生喜闻乐见，参与面广的群众性文体活动，形成健康向上的校园文化氛围，丰富团员青年文化生活。

⒉以大学生艺术团为龙头，提升校园文化品位，活跃校园文化生活，全面提高大学生素质。大学生艺术团是向社会展示我院办学成果，体现我院良好精神风貌的重要窗口，它为青年提供展示自我的舞台，是我院校园文化的拳头产品。本学期将对大学生艺术团进行整合、纳新，规范培训机制，注重培育特色，强化品牌队伍，不断推出精品，扩大其规模和在学生中影响力。在新学期团委将在新生中选拔优秀的，有文艺特长的骨干分子，充实艺术团队伍。增加小品等语言类表演种类队伍，并将在一月份举行迎新春晚会作为对我院大学生艺术团训练成果的检阅。

⒊以学生社团为抓手，发挥社团在培养大学生全面素质中的重要作用。学生社团是校园文化建设的生力军，是学生工作的有力延伸。它在加强学生自我教育和繁荣校园科技文化生活方面发挥着重要作用。各系（院）团委要充分重视和发挥社团组织的积极作用，发挥专业优势和资源优势，树立服务意识，创新活动载体。要积极引导新生正确选择，适当参加社团，作好各社团纳新工作；要加强对社团的管理，鼓励创立理论学习型社团。

四、整合共青团既有的活动优势，把握时代特征、青年特质和专业特色，依托志愿服务等精品项目，将我院大学生社会实践推向深入。

⒈大学生社会实践活动是青年学生深入社会、了解社会、服务社会、提高社

会责任感和历史使命感的重要载体，是贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》的重要手段。××年暑期我院广大学生党员、入党积极分子、学生干部成立了近百支社会实践分队，围绕“爱祖国、爱福建、爱家乡，建设海峡西岸经济区”的主题，奔赴八闽大地开展形式多样的社会实践活动，九月份，院团委将组织评比并举行表彰大会，对成果显著的优秀实践队进行表彰。

⒉以青年志愿者为主体，结合各系（院）专业特色，加强联系，建设长期的社会实践基地。各系（院）在组织开展青年志愿者服务活动时要突出思想内涵，强化道德要求，引导青年在实践中提高思想素质，弘扬文明新风；要拓展服务领域，在原有服务项目中有所创新。

第五篇：2011—2012学年第一学期工作要点

南昌大学青年志愿者协会

南昌大学青年志愿者协会2011—2012学年

第一学期工作要点

2011—2012学年第一学期协会工作的思路是:深入贯彻落实十七大精神、团省委十二届十四次全会和共青团十六届四中全会精神，积极落实团省委十四届四次全会工作部署，以科学发展观统揽全局，紧紧围绕南昌大学2011年中心工作，立足校园，服务学校发展，落实校团委的各项工作部署，深入开展“创先争优”系列活动，搭建志愿服务供需之间的桥梁，探索协会与社会组织资源相衔接的发展道路，引导广大同学在实践中锻炼成才、在奉献中健康成长，实现学校青年志愿者事业的新发展。

一、围绕工作重心，开展志愿活动

1.继续围绕建党九十周年开展志愿服务。以建党90周年为契机，结合社会新形势和青年新特点组织青年志愿者积极开展各类丰富多彩的志愿服务。围绕建党90周年，启动志愿者文明宣传、志愿服务精神弘扬、志愿者形象展示等志愿服务活动。引导青年志愿者勇敢担当，树立正确的世界观、人生观、价值观。

2.做好2011级迎新工作。系统、合理、有效地做好2011级新生的迎新工作，是昌大志愿者发扬志愿服务精神、树立志愿者良好形象的的有效途径，是宣传协会的基本前提。各部门、各分会、各院（系）要通力合作，多方交流，共同做好迎新工作，南昌大学青年志愿者协会

展现我校志愿者的良好精神风貌。

3.做好“七城会”志愿者管理服务工作。我校承担了第七届全国城市运动会（以下简称“七城会”）开闭幕式、女子手球、摔跤、男子足球的赛会志愿服务工作。组织好、协调好、管理好我校近900名志愿者为七城会提供志愿服务，弘扬志愿服务精神，营造我校青年志愿者文化，展示我校青年志愿者良好精神风貌。

4.做好“泛珠大会”志愿者管理服务工作。第七届泛珠三角区域合作与发展论坛暨经贸洽谈会（以下简称“泛珠大会”）将于2011年9月20-24日在江西南昌举办。我校志愿者要切实服务好泛珠大会的各项工作，广泛宣传昌大志愿者参与、奉献、服务的文明形象。

5.实施“杜鹃花”行动——江西共青团关爱农民工子女志愿服务行动。在团省委的统一部署和校团委的统一安排下，以帮扶为重点，以结对为抓手，以“心手相牵 爱在鄱湖”为主题，结合希望工程、1%工程、“江西青年志愿者百千万工程”、“援助万户贫困家庭计划”、“沃爱 江西青年志愿者行动”，以“一助一”、“多助一”的形式，组织动员青年志愿者继续实施“关爱农民工子女志愿服务”行动，进一步完善关爱行动的领导协调机制、长效服务机制、保障支持机制，活跃青年志愿者基层组织，提升青年志愿者品牌影响力。

6.继续开展“创先争优”活动。认真组织，广泛动员，坚持加强巩固协会创先争优的成果，为志愿服务工作注入新的动力和

南昌大学青年志愿者协会

活力。进一步完善创先争优工作组织体系，加强带头人队伍建设，健全工作制度，推进工作思路、工作方法创新，建立健全创先争优长效机制。广泛开展公开承诺、志愿服务等活动，推动广大志愿者干部履职尽责争先进、广大青年志愿者立足岗位创优秀。大力宣传推广创先争优先进典型促进在全协会形成“创先争优”良好风气。

二、加强组织建设，夯实工作基础

1.建立健全“校—院”两级青年志愿者组织。继续深化“院院建协会”，实现在昌大各院（系）成立青年志愿者协会，推进院（系）志愿者组织建设，进一步健全我校志愿者组织。健全对院（系）志愿服务工作的监督与考评，实现我校志愿者组织的系统化、规范化。

2.不断发展壮大青年志愿者队伍。按照《中国注册志愿者管理办法》，设计开发志愿者信息互联网管理系统，推行志愿者注册管理，探索建立服务记录登记认证、服务时间累计制度。以QQ、微博等网络等形式引导青年参与志愿服务。继续推进共青团员、青年文明号集体成员等注册成为志愿者。

3.积极探索高素质干部培养思路。通过长期、持久的志愿者干部培训，建立健全管理型志愿者选拔、培养、考核机制，加强骨干志愿者培训，发展长期性志愿者，培养青年志愿者领袖，推动青年志愿者队伍发展，实现志愿者队伍的现代化、规范化、便 南昌大学青年志愿者协会

捷化管理。

4.着力营造“和谐、青春、温馨”的志愿者文化。各院（系）青年志愿者组织要营造“和谐、青春、温馨”的组织文化，组织全体志愿者开展了一系列交流活动。增进了向心力和凝聚力，增强志愿者的归属感和存在感。

三、健全工作机制，促进持续发展

1.建立健全志愿服务安全监督保障机制。志愿者的安全、健康涉及到广大志愿者的根本利益，是保证志愿活动顺利开展的基础。通过建立健全志愿服务安全监督保障机制，规范青年志愿服务活动，保障青年志愿者、青年志愿者组织和青年志愿服务对象的合法权益，实现对各级青年志愿者组织的有效监督，促进我校志愿服务事业的发展。

2.建立健全志愿服务工作联动机制。围绕“校—院”两级志愿者组织模式，着力寻找志愿服务切入点和结合点，探索校—院两级的合作模式，广泛开展志愿服务活动，构建有效的服务载体，形成持久推进的校院两级工作联动工作机制。

3.形成重大节点志愿服务活动常态化机制。抓住建党90周年、建校90周年、七城会等重大事件，组织青年积极开展各类丰富多彩的群众性志愿服务活动。围绕 “9.27”世界旅游日、中秋国庆、“11.9” 消防宣传日、“12.1” 世界爱滋病日、“12•5”国际志愿者日、元旦春节等重要纪念日、节日等集中开展志

南昌大学青年志愿者协会愿服务主题活动，逐渐形成重大节点志愿服务的常态化。

4.不断完善大型活动、赛会志愿服务的工作机制。认真总结奥运会、世博会、中博会、校庆、七城会、泛珠大会志愿服务工作经验，加大成果转化力度，巩固志愿服务成果，完善各项工作机制。建立健全“流程标准化、服务专业化、形象时尚化、活动品牌化”的大型赛会志愿服务机制，提高科学化水平。进一步将开展大型活动、赛会与加强基层团组织建设、创先争优活动结合起来，加强大型活动志愿服务的宣传工作，进一步扩大共青团的影响力。着力提高志愿服务能力，为即将到来的七城会做好志愿服务工作。

四、深化服务项目，扩大品牌效应

1.深入推进关爱农民工子女志愿服务行动。以“结对”为重点，建立接力机制，形成长期有效帮扶。一方面进一步推进协会与农民工子女较集中学校的“大结对”，提高结对质量；另一方面进一步推进青年志愿者与农民工子女的“小结对”，建立“结对”台帐，确保结对落到实处。进一步推进共青团关爱农民工子女志愿服务站建设。

2.积极拓展“爱心家教”新思路，增强品牌效应。根据新时代社区、校园、志愿者的实际特点，结合实际情况，引导广大同学积极参加“走进社区”志愿服务，服务社会，回报社会，并增强昌大学生的社会影响力。并和服务基地签定服务协议，保证活

南昌大学青年志愿者协会

动的有效性和参加者的合法权益。

五、加大宣传力度，广泛普及理念

1、明确宣传重点。要把宣传工作作为活动开展的有机组成部分切实抓好，为我校青年志愿者工作进一步发展创造良好舆论氛围，形成正确的社会导向。广泛宣传志愿服务理念，积极倡导号召，凸显青年志愿者行动在全社会志愿服务工作中的主体地位和示范作用。

2.创新宣传途径。在传统沟通渠道的基础上，将纸质通知制成PDF电子通知，通过网络发送通知。建立了QQ群、飞信群，微博，编写简报，着力建立健全信息沟通渠道，切实提高工作效率。

3.扩展宣传平台。积极探索与媒体建立长期战略合作关系，通过开辟专版、开办专题、设计专栏等方式，进一步增强宣传报道的深度和广度。进一步加强与江西广播电台的合作，继续推出“大学生帮帮团”项目。更加注重与网络、手机电视、移动通信等新媒体合作。

4.加强典型宣传。在校院两级青年志愿者协会和青年志愿者组织中深入开展创先争优活动。做好中国青年志愿者优秀奖、江西省青年志愿者优秀个人、优秀组织与优秀项目的宣传，影响和带动青年争当志愿者。进一步挖掘和树立青年志愿者、青年志愿者组织、志愿服务项目的先进典型。

南昌大学青年志愿者协会5.弘扬志愿理念。按照建设和谐文化的要求，加强以志愿精神为核心的志愿文化建设。围绕 “12•5国际志愿者日”等，开展志愿者注册、宣誓，集中组织广发志愿者统一开展形式多样的志愿服务活动，组织开展志愿服务活动启动和表彰活动，大力弘扬志愿服务理念，营造志愿文化。

2011年是我校十二五规划的开局之年，也是协会成立15周年，协会发展及其重要的一年。2011年，南昌大学青年志愿者协会以高昂的热情圆满地完成了90周年校庆的志愿服务工作，赢得了校领导、各界校友的高度赞扬，得到了老师、同学们的一致好评。协会将继续以求真务实的态度和开拓创新的精神开展工作，进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，为推动我校青年志愿服务事业实现新突破、新发展，为构建和谐校园做出新的贡献!