刊物征订工作总结（范文）

第一篇：刊物征订工作总结（范文）

《xxx》、《xxx》订阅工作总结

根据今年《xxx》、《xxx》征订工作要求，我市领导高度重视订阅工作的开展和落实，为切实完成上级下达的今年《xxx》《xxx》、征订任务，召开专门会议研究下发《关于做好〈xxx〉〈xxx〉等刊物订阅工作的通知》，并以xxx科为主抽调多名干部建立征订工作小组，对各级各部门的征订任务进行细化、划分和落实，确保本年度征订工作稳中有升、全面覆盖。

一、提高认识、细化任务，认真做好征订准备工作

《xxx》是面向广大基层党组织和党员干部的重要内部刊物，是学习中国特色社会主义理论体系、传达贯彻落实中央精神的重要载体。《xxx》是及时了解中央领导对xxx的最新指示，洞悉全国各地、各部门xxx最新动态和成功做法的重要刊物，两刊具有较高的政治性、政策性、权威性和指导性。市领导要求全市各级各部门要正确对待订刊工作，一是不能仅仅把订刊工作作为一项上级交办任务完成，要深入认识《xxx》、《xxx》等刊物对工作的支持帮助作用，切实订好、看好、学好。二是由订刊工作小组严格细化方案，根据各部门的领导干部人数和具体情况制定具体的任务分配方案，做到征订工作稳中有升、有力有序。三是要提前做好摸底工作，对全市各级各部门，特别是金融垂管和省地属企事业单位等业务联络较少的部门开展摸底工作、强化沟通，准确了解各单位的需求，确保覆盖全面。

二、主动服务、积极对接，全面推进征订服务工作

一是采取上门征订的方式进行征订。xxx科根据分配的任务，对征订对象按系统由征订工作小组人员分别上门征订。在征订过程中，注重积极主动找各单位办公室主任和领导特别是分管办公室工作的领导宣传《xxx》、《xxx》刊载内容的政策性、权威性、指导性等特点，从有利于掌握政策、推动工作的角度动员各单位积极订阅，调动征订积极性。二是采取包干负责的方式进行征订。针对农村基层党支部点多面广的实际情况，采取由乡镇包干负责征订的方式，将任务向下分解，并经常采取电话联系和有针对性的下乡等方式，加强与办公室和文秘人员的联系、协调和沟通，采取有效途径，顺利完成了征订任务。三是采取党费征订赠阅的方式进行征订。根据市领导指示，由xxx领导直接和各部门衔接和联系，争取到了全市各部门的大力支持，用党费征订《xxx》，赠送给离退休老干部、民主党派人士和各部门挂包村（居）、社区阅读学习。

三、强化督查、抓好落实，切实完成征订工作任务

由于目前各类报刊杂志的征订繁多，特别是一些行业报刊硬性摊派，制约和影响了干部群众订阅党报党刊的积极性，给党报党刊征订发行工作带来了一定的难度。为了解决这一问题，确保征订工作任务的顺利完成，我市成立由xxx组成的征订工作督查小组，采取随时督、重点督、定期督等方式对各部门任务完成情况进行落实。一是随时督，用先进带动。充分利用平时工作走访的机会，实行有意或无意识的督查，通过宣讲那些征订任务完成好的单位，有“先进”的“事迹”作榜样带动。二是重点督，用要求促动。对个别在征订工作中不重视、不及时的单位，采取电— 2 —

话访、个别访和针对访等形式加强督查力度，用省、三明市和我市的文件精神和征订的要求说话，进行宣讲教育，促使其改进。三是定期督，用考核推动。严格按照征订工作责任制的要求，采取全面督查的形式，对全市各级各部门进行整体走访，并将督查后的结果定期汇报给市领导，根据情况对措施不力的单位进行通报批评，切实保障了征订任务及时完成、稳中有升。

我市在《xxx》、《xxx》征订工作中虽然取得了一定的成绩，但还有许多不足的地方，如有的部门领导重视不够，积极性不高，经费落实不到位，征订进度较慢等等。我市将认真总结经验，找出差距，不断改进，采取有力措施，确保明年的征订工作顺利完成。

第二篇：关于做好2012年工会刊物征订工作的通知

关于做好2012年工会刊物征订工作的通知

2011年11月16日 10:09:42 来源:银川市西夏区教育局

银 川 市 西 夏 区

工会工作委员会文件

银西工发[2011]98号

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关于做好2012年工会刊物征订工作的通知

各镇（街）、直属企（事）业工会：

为了充分发挥工会刊物在加强工会宣传工作和牢牢把握正确的舆论导向作用，树立工会良好的社会形象，提升工会的社会影响力，根据区、市总工会有关文件要求，现将认真做好2012年工会刊物征订工作的有关事宜通知如下：

一、充分认识工会刊物在工会宣传工作中的重要作用 工会刊物，是宣传工会工作和促进工运事业健康发展的重要舆论宣传阵地，担负着向广大职工群众宣传党的路线、方针、政策，宣传工会和工人阶级的重要载体，也是工会代表和维护广大职工合法权益的重要手段。各基层工会要做好工会刊物的征订工作，对于发挥工会组织的舆论宣传阵地作用，让社会各界广泛深入地了解工会的政策主张，提升工会组织的社会影响，协调稳定劳动关系，增强基层工会工作活力具有十分重要的意义。各基层工会组织要站在工会工作全局的高度，充分认识工会刊物在加强工会工作中的重要地位和作用，切实做好工会刊物的订阅工作。

二、工会刊物简介

1、《工人日报》是中华全国总工会的机关报，是党和中国工会重要的宣传舆论阵地，是全国总工会指导全国工会工作的重要思想舆论工具，是全国工会组织最重要的新闻宣传资源和工会新闻宣传渠道，担负着向广大职工群众宣传党的路线方针政策，向全社会宣传新时期工人阶级和工会工作，反映职工群众意愿和呼声的重要职责。本报刊为日报，全年294元。

2、《中国工运》和《工运研究》是中华全国总工会主办的工会工作理论期刊，面向全国各级工会公开发行。在紧紧围绕党和国家工作大局与全会中心工作、推动工会各项工作创新发展中，发挥着工会思想宣传舆论阵地和指导工会工作的重要作用。《中国工运》为月刊，全年12期，共48元；《工运研究》为半月刊，全年24期，共72元。

3、《华夏女工》作为全国工会系统唯一的一份女性期刊，始终坚持“为女职工服务”的办刊宗旨和“女职工维权”的办刊特色，内容丰富，既坚持工作指导性，又兼顾可读性，为全国各级工会女职工组织提供了一个很好的工作交流平台，受到全总及全国各级工会女职工组织的好评。全年12期,共60元。

4、《中国职工教育》是中华全国总工会主管的全国职工教育类国家级刊物，设置有《特别关注》《专家论坛》《职工论苑》《劳模风采》《创新能手》《调查研究》《实践与探索》《职工大讲堂》《班组建设》《读书天地》《职业人生》《百

家随笔》等，是各级工会教育引导职工，推动工会宣传教育工作，充分展示广大职工的文学艺术才能的最佳刊物。全年12期，共96元。

5、《工会工作通讯》是中华全国总工会办公厅主办的全总重要机关刊物，用于指导各级工会领导机关和基层工会开展工作，具有权威性、指导性、及时性、适用性的特点。刊物中重要精神、领导讲话、工作交流、经验介绍、法规制度选登、全总本月要事、全总文件提要、工作思路、党政领导谈工会、产业工会工作、基层工会工作、调查报告、工作计划与部署、探索与研究等栏目。

6、《当代工人》是中华全国总工会宣教部唯一推荐工人期刊，该刊以生动鲜活的可读文本为载体，以建设和谐的劳动关系为资源，全面讲述劳动者的故事，弘扬民主、法制、技能、劳动价值等时代理念，表达当代中国工人与时俱进的利益诉求，展示学习现代技能、图存发展的生机活力。内设时政、维权、职场、文化、生活五大版块栏目。全年24期，共108元。

7、《中国职工科技报》是由中华全国总工会主管，中国职工技术协会、全总经济技术部和工人日报社合办的指导工会经济技术工作的机关报，是各级工会及时了解全总经济技术工作发展动态、总结经验、推动工作的重要宣传阵地。全年定价48元（每周一报，每月4份，周五出版）。本报由各单位自己在邮局征订（邮发代号1-86，中国职工科技报报社地址：北京安外六铺炕，邮编100718，联系电话：010-84151078）,请于11月30日前将征订情况报教育局工会。

8、《中国工会财会》期刊为月刊，全年定价45元；《中国劳福事业》杂志每月一期，全年定价84元。

三、具体要求

1、加强组织领导。各级工会要把2012年工会刊物征订工作作为宣传工会工作，占领思想舆论阵地的一项重要政治任务来抓，主要领导高度重视。

2、如有单位订阅相关刊物的，请于11月30日至西夏区教育局工会统一订阅。（除到邮局订阅外。）

西夏区工会工作委员会

二○一一年十一月十四日

第三篇：关于认真做好2012《中国青年报》等青年刊物征订工作的通知

关于认真做好2012《中国青年报》等

青年刊物征订工作的通知

各镇（街）团(工)委，市直属单位团组织：

根据上级团委文件精神，2012年《中国青年报》等青年刊物的征订工作已经开始，现将有关事项通知如下：

1、《中国青年报》是团中央机关报，是共青团重要的思想舆论阵地，在团结教育引导青年、推动团的工作中始终发挥着不可替代的作用。该刊可自行在本单位订阅，征订后请将邮局的报刊订阅收费收据复印件1份交至团市委办公室。每份全年征订价为298.08元。

2.《广州青年报》（周报）是共青团广州市委机关报，是国内三大城市青年报之一，以“宣传先进青年、反映青年呼声、维护青年权益、引导青年生活”为办报方针，有针对性地贴近青年，宣传社会精神文明，弘扬社会新风，帮助青年树立正确的价值观，是各级共青团组织沟通的有效平台。每份全年征订价为100.00元。

3、《青年探索》是广州市穗港澳青少年研究所和广州市青年研究会联合主办的共青团理论双月刊，是广州地区共青团工作互通信息、促进交流，提升团干部素质层次的重要载体。每份全年征订价为72元。

4、《黄金时代》是团省委主办的重要刊物，是著名的综合文化类青年月刊。《黄金时代》分上半月版（青年版）和下半月版（学生版），青年版读者对象是社会各条战线的广大青年，以及大专院校学生；学生版读者对象是中学生。每版本一份全年征订价为66元。

5、《生力军》是团省委服务党政大局、社会、青年的主要舆论阵地，教育引导全省青少年的核心刊物，帮助各级团组织和广大团干部掌握政策理论、团情动态和业务知识等相关信息的重要载体。每份全年征订价为60元。

6、《农村青年》是团中央主办的面向农村基层团组织和广大农村青年的综合性月刊，是传播团中央关于农村工作声音的窗口，也是指导共青团农村工作和各级农村团组织交流工作经验的重要园地。每份全年征订价为54元。

青年刊物是丰富广大团员青年文化生活的重要载体，是各级团组织加强自身建设的重要工具。团市委将把青年刊物征订工作纳入基层团组织考核内容，希望各基层团组织根据自身实际，认真发动并做好2012年的青年刊物征订工 作。各基层团组织自行到邮局办理征订手续后，于11月11日前将征订凭证复印件上交团市委办公室作为考核依据。

联系人：黄泳，联系电话（传真）：87922234。

附：《2012从化市两报一刊征订分配表》

共青团从化市委员会

2011年10月28日

第四篇：学生自创刊物工作总结

—— 哈尔滨医科大学（大庆）《博药》报编辑部 ——

工作总结

经过将近一年的学习、锻炼，我已从当初对编辑部工作的一知半解到现在的熟练掌握。摸索的过程有喜有忧，有收获也有失败，但总归是受益匪浅。成不骄，要发现不足，总结路子；败不馁、不躁，要找出原因，吸取教训。过去的一学年里，整个团队同心协力，大家敢想、肯干。在大家的共同努力下，《博药》报编辑部有了新的发展，博药有了崭新的面貌。工作报告

整个编辑部的工作围绕着报纸质量和团队建设两大重点展开。大家在总结、继承前人的宝贵经验的基础上，充分发挥自己的聪明才智，结合新环境、新情况以及新问题，探索着编辑部的发展。

（一）报纸质量

就现阶段来说，编辑部所有的工作成果几乎都体现在报纸的质量上，包括下面将要说到的团队建设这一软实力的提高也可以在报纸上有一定的体现。所以编辑部的中心任务始终都放在提升报纸质量上。而报纸的质量着重从报纸样式和报纸内容两个方面去提高。

1、报纸样式一份报纸的纸张，点、线、面、色彩的组合直接左右这份报纸给人的第一印象，也基本上给判了等级。所以在前期工作中，我们注重创新。让《博药》报符合现代的报纸样式，“简洁、鲜明、美观”是我们的美编目标。单懂得堆豆腐块不行，还应该糅合一些使用的艺术技巧，使点线面和色彩能有机结合起来，给读者感觉良好。这需要版面编辑不断地练习、摸索。就像玩乐高积木一样，追求一种最佳组合。为了让版面编辑尽快掌握排版技巧，我们要求他们从主流报纸中发现亮点，并尝试用word去实现那些美编效果。

在报纸纸张的选用上，经济、使用是我们考虑的首要问题。因为本地只有大庆晚报集团和石油报业集团可以用新闻纸出版报纸，而且用新闻纸印刷的费用比用其他纸张印刷要高。综合对比了几种常用纸张后我们选了强度较高的铜版纸。（大小按标准裁定）

另外，听取了几位负责人的意见后，我决定重新设计博药的报头和版头。在设计过程中参考了国内多家知名报纸的样式，我画了几套样板，最好根据本报的特色设计了新的报头和刊头。出了一期后按读者的反映对报头做了一次修改。

2、报纸内容报纸样式如人的外表，而报纸内容则如人的内涵。只有内涵丰富才能让读者真正喜欢，并从中得到有价值的信息。限于印刷资金有限，我们沿用了一期四版的报纸容量。第一版为新闻版，主要刊登校内新闻，尤其是学院开展的活动的报道。第二版为文学作品专版，主要选用一些师生来稿（包括字画、摄影），体现当代大学生活的片段，情感、心得体会等。第三版为综合信息版，主要刊载与当代大学生息息相关的一些综合实用信息。如情感困惑、角色转换、适应新生活等心理知识以及理财、IT、数码、个人修养的提高等。第四版为医药前沿信息，主要刊登摘自网络、杂志上与美容、养生、保健、医药最新成果等内

容。这样分类能使报纸内容丰富而有序，不至于显得杂乱无章之感。

在听取大家的意见和建议的基础上，经过不断地改进，现在报纸的版面显得更加鲜明、简洁。报纸的内容也更能吸引读者的眼球。我们也会继续根据读者反馈的意见来不断完善报纸的质量。

（二）团队建设

虽然编辑部全体成员并不是专职的办报人，但我们会把满腔热血投入编辑部的工作中，通过自己的努力来推动编辑部的发展。为了能让大家更好地发挥自己的作用和体现自己的价值，我把带队模式由以前的集体一起一项一项地完成任务转为以编辑部下辖的各机构（各个处）分工合作。分工明确，把任务落实到个人，这样有利于充分调动大家的积极性，让各个处专心干自己处的工作。使其各尽其能，各有所用，真正学到一些技能。同时为了弥补不能通识整个编辑部的工作流程这一缺点，在技能培训过程中，我们采取全体动员的方式。即各个处的成员必须熟悉自己处的工作职责，掌握完成任务所需的方法、技能。同时鼓励他们去学习别的处的工作技能。在完成本职工作后，可以去协助其他处的工作。让自己专而泛，专，指专于自己的本分工作；泛，指广泛学习其他技能、方法。如版面编辑除了能排出美观的版面之外还能胜任外联、记者、策划、秘书这些部门的工作。

我们提倡继承与发展，在一定的结构框架内勇于探索、敢于创新，培养大家的思维创新能力。墨守成规、教条主义只会让编辑部止步不前。“不进则退”，世界在变化，时代在进步，如果我们不努力向前发展，最后只能逐渐灭亡。我们要时刻清醒地认识这一道理。所以我们鼓励大家在会议上踊跃发言，积极参与编辑部日常工作计划的拟定。有想法，经过深思熟虑后把想法转为有价值的提议，再由大家一起讨论、研究，最后总结一些可行性高的建议作为决策的依据。自由、平等、民主的精神在日常工作及会议上得到体现。

《博药》报编辑部作为一个充满朝气与活力的团队，我们注重培养团队精神，提高队伍的凝聚力，努力使团队的力量达到1+1＞2的效果。这就需要大家从思想上重视团队精神，以辩证的眼光看问题，处理好个人需求与集体发展目标及局部利益与整体利益的问题。学会宽容、理解，能以大局为重，站在新的高度看问题。

思想工作点面结合，不仅在会议上让大家有新的思想认识，也个性化、有针对性的对个人进行开导。争取了解每一个成员的性格、处事方法，使其得到较为正确的性格导向和有新的认识高度。这不仅对编辑部工作的展开有促进作用，对其个人的人生也会有些积极的影响。当然想做好他人的思想工作并不简单，弄不好还会误人子弟。所以，只有不断的学习来充实才能晓之以理，动之以情，同时只有客观地认识自己和对方才能让工作得以顺利进行。作为负责人，不仅要言传，更要身教，这样才能服众。

“因材施教”“因才施用”是团队建设的基本方法。“劳有所得”“学有所成”是团队建设的目标。除了让每一个成员学到办报的技能之外，更重要的是让他们学到一些新的为人处世之道。让大家能完善自己的人格，提高自己的个人修养。因为“天生我材必有用”，所以不论其是个性张扬还是沉默孤僻，都是一个有用的人，其价值靠自己去开发，负责人只是提一些引导性的建议。

尽管我们在工作过程中遇到很多困难，有时候甚至让人食不知味，寐不知踏实，但是，这也是考验和锻炼个人能力的必经过程。虽然我们在解决问题时经常不知所措、身心疲惫，但每解决一个问题之后的喜悦往往能冲淡当初的苦楚。我们是一个团队，我们有一定的组织性和纪律性，有着共同的目标和服务宗旨。我们是一家人，我们同是博药人！

工作体会

首先，我要感谢一直给我的工作给予支持、指导、帮助的领导和老师，感谢一直支持、鼓励我的全体博药人。有了你们的帮助，编辑部的工作才得以顺利展开，特别是各个处的负责人。我们同甘共苦，即使有时候我们因为意见分歧而争得面红耳赤，但那都是为了编辑部的发展。在思想的碰撞中产生了火花，很多重要的决策都是在共同谈论中得到完善。谢谢你们。

其次，这将近一年的工作还让我学会更好地理解一些事物，一些问题。人总是在苦难中成长的更快些，尤其是心灵和心智的成长。很多时候，心灵的成长比成功更重要。对工作要有责任心和信心，对人要有宽容心和感恩的心。

总结人：宁大玮2011年9月18日

第五篇：街道刊物卷首语

五型并举绘镜湖万象更新看东门

东门街道党工委书记吴永生/文

2011年8月

东门街道座落于芜湖市东部，东临鸠江区官陡街道神东行政村、南依青弋江、西至宁安城际铁路、北至黄山东路，面积约6平方公里。随着城市东扩不断的推进，东门街道的地位日益凸显，一个益民宜居型的新东门正蓬勃发展。2011年是“十二五”开局之年，东门街道为呼应镜湖区政府打造“繁荣镜湖”、“秀美镜湖”、“人文镜湖”、“和谐镜湖”、“幸福镜湖”五型并举之决策，街道党工委、办事处紧紧围绕“以创先争优为抓手，促进和谐社区建设”这条主线；抓好抓实“拆迁和维稳”两个工作重点；实施“居街特色工程、干部素质提升工程、制度建设工程”三项工程；落实“绩效考核激励机制、社会矛盾调解网络机制、城市管理长效机制、党员教育管理机制”四个机制，上下齐心、全力以赴做好重点任务和日常工作。力争将东门建设成为一个既有现代城市气息、又具人文风韵的，充满和谐、满目绿色、诗意盎然的，最具人居的美好环境。

§.找准优势，加快地区经济发展

街道本着一边抓建设、一边强发展的工作思路，落实全员招商制、通过各种渠道，捕捉招商信息。2011年1-7月完-1-

成固定资产投资17.86亿元，招商引资形成固定资产16.89亿元，招商引资形成内资10.6亿元，各项指标做到时间过半、任务过半。

街道着力盘活境内资源，积极谋划打造镜湖新城商业圈和融汇锦江广场富民创业一条街，全力动员社会各方面的力量，解决辖区居民就业问题。街道还重点加强街道经济统计服务工作，及时更新各项经济信息，及时为境内企业和落户项目的提供服务保障。

§.和谐拆迁，让阳光普照百姓群众

随着我区大建设大、发展工作着力推进，东门街道先后进行了镜湖新城、融汇锦江、棠梅苑、大砻坊地块、西洋湖截污工程、宁安城际铁路等多个地块的拆迁任务。今年，经三路、纬一路、宁安城际铁路（新增）地块、小平山等地块也将全面完成。面对巨大压力，街道社区团结一心，迎难而上，坚持一线工作法，干好本职工作的同时，错时上门宣传动员。

本着和谐拆迁、阳光运作的原则，街道所有拆迁事项做到公开、公平、公正。面对拆迁户，我们满怀热情和爱心，急群众之所急，想群众之所想，耐心细致地解答好每一个问题，取信于民，受到了一致好评也收到了良好的动迁效果。

§.创新管理，着力推进项目建设

＊ 老有所养、老有所依，推进居家养老服务有序发展

街道结合实际，积极构建以政府主导、社区互助参与；居家养老为主、机构养老为辅、社会化服务为依托的社区养老服务体系。该体系以居家养老中心和各类服务组织为依托，采用老年文化宫的形式为基础，根据服务对象的不同，配给不同的服务。成立书画类协会、歌舞类协会、棋牌类协会、运动类协会、健康类协会等五类老年人兴趣协会，提供爱心电话慰问、康复医疗、精神慰藉、法律服务、生活照料、文化教育培训、文体娱乐和红色岁月八大类服务。

街道旨在动员社会力量，运用市场机制，依托现有设施，整合各类资源，构建以政府购买服务为主导，志愿者服务为辅助，广泛覆盖的居家养老新模式，使东门境内60周岁以上三无老人、特困低保老人及空巢老人能够在社区内老有所养，老有所乐，老有所学，老有所为，老有所依。

＊ 一元多核、三位一体，探索新型社区建设管理模式 街道境内既有融汇锦江、东方海伦堡、平湖秋月、百蕊山庄等配套设施完备、小区环境优美的住宅小区，又有陆续交付使用的镜湖世纪城规范化大型居住区，给社区今后的发展带来了新的课题。

街道紧抓这一契机，在着重做好特殊群体人员帮扶工作的同时，积极创新社会管理模式，努力探索新型社区建设新模式。本着“党委领导、政府服务、居民自治、市场运作”的总体思路，提出以社区党委为核心，社区组织和群众多元

互动、共同参与、共享成果的“一核多元”的管理模式和“建设、服务、管理”三位一体的运行模式，着力推行“大社区”服务管理体制，全力打造建设规范，服务完善，管理有序的大社区。目前，大社区1700平米的服务大厅已进入试运行阶段，力争在国庆七十二周年之际，为辖区居民提供一个真正的“一站式”服务管理平台。

同仁们、朋友们，东门街道全体干部将进一步增强大局观、责任观、使命观、公仆观，紧紧抓住发展的历史机遇，创先争优，工作扎实，上下一心，团结一致，不断推进各项工作取得新突破，力争打造“人文东门、幸福东门、和谐东门、腾飞东门”。

让我们一起走进和谐东门；让我们一起亲历感受老东门涅槃后的华丽转身。

愿【和谐东门】能成为朋友们关注的热点；愿【和谐东门】能成为您的朋友。