立足三心做工作 推动征收促改造范文

第一篇：立足三心做工作 推动征收促改造范文

立足“三心”做工作推动征收促改造

尊敬各位领导、各位同志们：

大家好﹗

我是中原街道办事处XXX社区居委会书记XXX。根据今天会议安排，我代表XXX城中村改造项目征收人员，就集体土地上房屋征收作如下汇报和交流发言，我的发言题目是“立足“三心”做工作，推动征收促改造”。

XXX片区城中村改造项目总投资近48亿，一期涉及集体土地XXX亩。目前已征收村民房屋276户，拆除房屋276栋，居民还建房已进入桩基工程阶段。为了加快房屋征收清零任务，推动还建房尽快建设，我和其他征收人员立足“三心”做工作，取得了一些成绩。

一、完成征收目标始终保持信心

XXX进行城中村改造动议比较早，2008年社区就着手准备改造，许多居民对此都有了解。同时，片区内基础设施的缺失和环境的“脏乱差”，大多数居民都拥护改造，所以说XXX城中村改造有广泛的群众基础。2012年，XXX城中村改造被列入市区重点工程后，各种优惠政策和操作细则相继出台，为改造扫除了障碍。在启动房屋征收后，区委、区政府先后安排了XXX主席、XXX主任担任片区指挥长，亲临一线坐镇指挥。进入攻坚阶段后，先后又投入了大量的人力、物

力、财力，抽调了区城管、教育、人社、审计部门一把手成立支援工作组。在房屋征收的不同阶段，区四大家领导多次亲临现场指导工作，听取进展，对征收做出指示，提出了许多宝贵意见。这些都让我们不断增强了完成房屋征收的信心，树立了圆满完成改造的坚定决心。

二、开展房屋征收始终付出诚心

进入扫尾阶段后，我们找准摇摆户、犹豫户，每天坚持入户宣传，摸清他们不愿意搬迁的理由和顾虑，对症下药，从侧面化解心结。社区居民洪某起初准备签约，在听到市区还建房停工的谣言后，一下子打了退堂鼓。在入户掌握这一情况后，我们专门请车主动邀请他和家人到市区各还建房工地转转，实地看了檀溪、王寨、东津等地热闹的还建房施工现场，找到熟人给他们介绍了还建房的建设情况后，洪某心里的石头落地了，当天晚上就爽快签约。

针对有较高的期望值、思想固化的维权户，我们利用一切可以利用的关系，找到被征收户的人际圈，想方设法地“认亲戚”、“认老乡”、“认朋友”，打好感情牌，打消维权户排斥抵制情绪，进而支持、配合征收工作。居民刘某利用自家三层小楼开设了一家小旅馆，每个月收入不少，为了做通她工作，我们在两个月的时间里，先后找到了她的远房亲戚、以前的同事、初中高中同学和生意伙伴十几人，通过这些社会关系牵线，一次次地邀请她出来见面、交谈。经过十几次的沟通后，刘某慢慢松了口，提出要评估就必须认定三层小楼全部是旅馆，要补偿必须全部按照商业面积进行计算。发现她思想松动后，我们主动帮她了解掌握征收政策，帮她算经济账，向她讲明旅馆只要有正规营业手续，可以按照认定面积算为“住改非”面积，在评估、补偿上可以奖励41.5%。通过我们苦口婆心地去做思想工作，刘某慢慢认可了我们，知道我们是真心帮助她解决现实问题和实际困难，态度也从开始的拒绝抵制征收，转变成为后来积极主动配合征收。

三、征收工作人员始终保持齐心

房屋征收仅靠单枪匹马是做不来的，工作中必须坚持组团作战，团结协作尤为重要。我和XXX、XXX包保维权护邢某，在做工作时，我们三个相互支持，相互帮助，形成合力，一人负责谈的时候，另外两人就敲边鼓，不断拉低邢某的心理期望。谈的次数多了，时间久了，邢某的心理防线慢慢就瓦解了。一天夜里12点，邢某主动要求见面谈签约，我们三人二话没话，立刻与他对接，第二天凌晨2点，顺利地完成了签约，早上5点房屋拆除完毕。

房屋征收号称是天下第一难事，我们在征收时应该不畏难、不怕难，保持“交朋友、做朋友、当朋友”的心态，带着群众感情搞征收，带着责任做工作，通过赢得被征收户的信任和理解，就一定能够取得征收的全面胜利。谢谢大家！

中原街道办事处周晓忠

第二篇：做三心班主任

做三心班主任

光阴似箭，日月如梭，转眼一学期有结束了。回忆这个学期，我觉得班主任工作事无巨细，真是操心劳神，但是又那么充实，作为班主任得要一个细心人，因为学生的大小事情我们都得想到，可以说班主任是一个多心的人，我总结了一下我的班主任工作，大概需要三心吧。

一、工作中有一颗不老的童心

班主任每天接触孩子的机会最多，不知不觉中已经把自己的心给同化了。和这些一二年级的孩子接触的这么多年来，我发现我有一颗不老的童心。孩子有了成绩我和他们一样高兴，要参加什么活动我和他们一样努力去做好每一件事情，争取最好的成绩。在活动中失败了，我和他们一起难过，总结经验教训，争取在下次比赛中取得好的成绩。孩子们看到我和他们的心情、想法一样便会特别高兴，总把高兴的事情告诉我。

“老师，谁谁谁为咱班里加分了，他做了好事，执勤老师表扬了他！”我边拍手表扬鼓励。他们别提多高兴了。春季运动会上，我班取得了年级第一名的好成绩，回想起过去我们班成绩，这个第一真的来之不易呀！因为我班原来不是第三就是第四的。面临的两个强手一班和二班是很厉害的，能打败他们我们太了不起了！于是在成绩公布的时候我和孩子一样高兴地拍起手来。

二、活动中有永不言败的信心

我常常对学生们讲：在活动中我们就要力争做最好的，尽自己最大的努力去创造奇迹。每次学校活动的比赛前我都为孩子们鼓鼓劲，让他们提前用心细致地练习本领，以最好的状态参加学校里的比赛。也就是一定要让孩子们打有准备的仗。在学校科技节组织的“小船儿漂漂”的比赛中。因为我早就布置孩子在家里练习这项活动，让孩子都认真地做好了非常充分的准备。于是我班里的几位参赛选手满怀信心地参加了比赛，并且在比赛中以水面上漂了近80枚曲别针而取得了第一名的好成绩。引来了老师同学们的赞叹。并且这些孩子在活动中总结出了要想取胜必须要团结合作，因为每个人地力量都代表着班级的成绩，不能相互埋怨或者排挤，要同心协力，有的孩子就说我们要万众一心，众志成城，才能战无不胜。信心带给他们的不光有喜悦还有为班级取得荣誉的骄傲、自豪！

三、教育中有一颗博大的爱心

每个班里总是有几个让人非常头疼的孩子，他们不但学习成绩不好，而且做什么事情都是令人不觉生厌。对他们的教育是放弃呢，还是用爱心去包容、教育？对于家庭而言我们义不容辞地选择去教育，这正是考验班主任爱心的机会。

作为老师、特别是班主任老师，都是有爱心的，不管他对孩子是严厉还是和蔼，爱孩子是毋庸置疑的。对于那些特殊孩子的一些特殊事情更是要加倍的爱心和耐心。

我像法官一样天天接着一桩桩“案件”，又像法官一样为他们处理一些琐碎的小事情，每天都在平息着一些些要爆发的事件，也在压制着一些冒头的坏事头，每时每刻除了上课、改作业的时间，只要学生在校就要接触一些无厘头案件。我既不能错罚孩子，也不能让他们走向错误的道路，于是苦口婆心地教育，嗓子每周都哑得说不出话来了还要扯着嗓子讲呢。这种爱心和耐心早就超出了我对自己孩子的教育，我还真没有在自己的孩子身上操这么多的、这么细的心呢！唉！谁让自己干的这一行呢！

孩子们在和我的交往中，知道了读书的重要性，不管他来自于哪个家庭，都基本对书产生了较浓厚的兴趣，在引导孩子认真读书的道路上，我忘不了和家长进行的教子交流，也非常感激他们对我工作的支持，光家长在班级博客上就写了多篇文章供我们交流，对孩子们的学习促进起了很大的作用。

我知道要想当好班主任只靠这几点是远远不够的，还需要更多的心，我在这里要向每位优秀班主任认真学习。

第三篇：五个“心”做工作

五个“心”做工作

——2012年上半总结报告

2012年的新年钟声仿佛还在耳边萦绕，然而时光匆匆，半年的光阴从指缝间悄悄流逝。回首过去的半年，我虽然没有闪耀的工作业绩，但对我个人来说，这半年却是充实而意义深刻：生活方面，我完成了人生旅途中的第一大事—成家。工作方面，在各位领导的关怀和支持，各位同事的关心和帮助下，也收获颇多，进步颇多。这些收获总结起来，就是：五个“心”做工作。

五个心做工作，就是在工作中要：用心 细心 诚心 耐心 虚心。

用心工作，是做工作的基本要求。在刚刚过去的半年中，我通过用心工作和学习，（查勘量）

（定损量）

（定损时效和质量）

（劝说保户放弃索赔和拒赔案件的估损）

使我的工作技能得到了很大的提升，通过了我公司的中级定损员的资格考试。这是公司对我工作技能提高的认可。

细心工作，可以说是工作态度的表现。我个人认为：作为一个理赔工作人员，特别是查勘定损人员，对公司的赔款多少，有着较大的影响。在我工作中，查勘现场时，定损时，细心些，仔细些，就可以看到不容易看到的问题，进而为公司减少损失。而我就在工作不细心上吃过亏。我刚从五洲调到电力定损点时，有个4S店来了在一辆我公司承保的事故车，受损较为严重，在对此车的定损过程中，就因为工作不细心出了问题。品牌和

车系的不同，有一些配件是更换总成或是分体件，厂家提供的状况不一样的。在这个事故车中，方向机的右侧转向拉杆受损，4S店维修工提出厂家不提供单独的转向拉杆，需要更换方向机总成配件。因为在五洲定损时，一汽丰田厂家是不提供单独的转向拉杆，需要更换方向机总成的。所以在向配件库简单咨询后，相信了惯性思维和维修工，在拆检核件时认定需要更换方向机总成。结果在核损时，核损老师看出了问题，提出来此车型可以更换单独的转向拉杆。还好，最后确认的是分体件，理赔了应有的赔款，没有扩大赔款金额。有过这个问题，在以后的配件更换审核时，我学到了多问，多找，多想，其实就是工作更为细心了。

诚心，就是在对待客户方面，要诚心。2012年是理赔服务年，今年打的就是服务质量的仗。客户对你服务质量的认可，很大的程度上在于你对待客户是否诚心。汉朝·王充在《论衡·感虚篇》中言：“精诚所至，金石为开。”这句话的意思就是：如果诚心实意，即使像金石那样坚硬的东西也会被感动的。在查勘现场和定损时，经常会因为某一个配件是否需要更换与我们产生争议，这时我们就要对客户做工作。其实在做这种劝说解释工作时，就要把心与客户放平，参考着客户的心理解释不能更换或是不需要更换的原因。多数客户当感受到我们的诚心时，就不在对我们戒备。从而会接受我们的建议，认可我们的工作。

说到耐心，在定损核件入单时用得到，在对客户的服务上也用得到。其实，定损核件 如定损单的过程是比较枯燥的，特别体现在损失较大的事故车的定损过程。我感觉录入损失较大的面包车尤其明显需要耐心。面包车配件零碎，名称不一致，价值低，而且目前我们的定损系统中对面包车型的维护还不完善。有时录入一个配件需要与维修厂，与我们系统反

复比对后才能确认，在这时，维持我们继续工作的动力就是耐心了。

而在对待客户的时候，特别是对待情绪比较激动的客户，是考验我们耐心的时候。针尖对麦芒，硬碰硬是解决不了问题的。

唐宋八大家之首，韩愈在其作品《师说》中言：“生乎吾前，其闻道也固先乎吾，吾从而师之；生乎吾后，其闻道也亦先乎吾，吾从而师之。”意思就是说：在我之前出生的人，他懂得知识和道理本来就比我早，我跟从他并以他为师；在我之后出生的人，如果他懂得知识和道理也比我早，我也跟从他学习并以他为师。在我们这个大家庭中，有比我加入早的，也有比我加入晚的。但是，每个人身上都有我需要虚心学习的地方。比我进公司早，像同志，业务熟练程度比我强，特别是，我进公司后就一直跟着他，我现在的工作技能大部分是他教的。比我进公司晚的同志身上同样有我学习的地方，像同志，我需要向他学习与客户的沟通技巧。向同志学习好的工作方法。等等，每一个人身上都有值得我学习的地方。

我们这个集体，是个团结的集体，有困难大家一起解决；有问题大家一起讨论，为完成清理未决任务，我们携手奋进，共同努力。这样的一个集体，与各位领导的指引分不开，与各位同仁的维护分不开，在这样的一个集体中，下半年的工作，不想进步都困难。我要在下半年的工作中，继续提高定损时效，继续完善工作方法，继续搞好服务质量。

让我们，在下半年的工作中，在各位领导的带领下，大步向前，再创辉煌。

人保财险聊城分公司

理赔员

2012/8/17

第四篇：坚持“四个必须”推动旧城改造工作

坚持“四个必须”着力推动旧城改造

旧城改造和拆迁安臵历来是城市建设中最复杂、涉及面最广的一项社会工程，也是群众最为关注的热点、难点问题。那么，在现有国家的政策、体制和机制下，如何创新旧城改造拆迁模式，做好旧城改造拆迁安臵工作，是一个值得深入研究的重大课题。现结合xx旧城改造实际，就如何推动旧城改造工作谈几点看法。

一、xx旧城改造现状

为加快推进xx城市化进程，着力构建xx区域中心城市，提升城市形象，改善旧城区居民居住条件和生活环境，xx于2012年正式启动了县城城区xx棚户区旧城改造工作，现已完成控制性详细规划编制和民意调查工作，该区域规划改造面积约xx余亩，涉及xx户、xx余人。该项目是xx有史以来规模最大、拟拆迁人数最多、情况最为复杂的一次旧城改造项目，也是xx“十二五”期间的重点项目。整个项目分三期来实施。由于该区域位于xx老城区中心位臵，城市功能不全、环境“脏乱差”突出、消防安全隐患严重、公共设施缺乏、危旧房屋数量密集、道路狭窄阻塞，已成为提升城市形象亟待破解的难题。

二、存在的主要问题

在xxxx棚户区旧城改造工作中主要存在以下两个方

面的问题：

（一）拆迁户想通过拆迁获取利益的期望值过高。xx棚户区改造区域地段好，区位优势明显，蕴含的商业开发价值潜力巨大，部分被拆迁户想通过旧城改造获益的期望值过高，甚至有部分人想通过阻挡拆迁获取更多的利益。

（二）群众满意的拆迁补偿安置政策制定难度大。改造区域中有“城中村”、废旧厂房、商品房等多种类型的房屋，居民中有国家工作人员、农民、下岗工人、商户等，其中有相当一部分是生活困难的住户。再加上拆迁户思想状态比较复杂，对于补偿安臵的要求不一，造成整个拆迁补偿安臵政策的平衡难度较大。

三、坚持“四个必须”，紧扣重点难点，有序有效地推

动旧城改造工作

xx过去旧城改造的经验和国内一些地区旧城改造的案

例告诉我们，只有用创新求变的发展理念，着力抓好“保障群众利益、制定合理补偿安臵政策、有效整合资金”等重点难点工作，才能顺利推动旧城改造工作。

（一）必须以改善民生为本，把保障群众利益作为核心 旧城改造目标是一个综合性的指标体系，政府、开发商、城市居民作为参与改造的主体，都有自身的利益追求。在目标导向上，能否始终坚持把群众的利益摆在第一位，将保障群众利益作为目标体系核心，是决定旧城改造能否成功的关键。

一是无论采取何种安臵模式，在旧城改造的拆迁安臵环节都要充分考虑群众的现实利益。二是拆迁补偿必须严格按

相关政策规定执行，应当给予的补偿要及时、足额补偿到位。三是要充分尊重群众的个性化需求，在安臵住宅的户型、面积等方面要考虑居民的实际需要，采取技术措施灵活处理。四是要切实考虑到群众的长远利益。旧城改造虽然改善了城市人居环境，但同时也打破了原有的生产生活模式，“城中村”居民失去了土地资源，社区居民生活成本提高。政府要进一步完善养老、医疗等社会保障体系，构筑起长效保障机制。

(二)必须用科学理念统筹全局，确保项目整体平衡推进旧城改造项目的综合性、复杂性和系统性决定，城市旧城改造必须用科学的理念统筹全局，精心谋划，有序推进。

一要做到统筹整体改造与分片推进同步进行。一方面结合城市发展总体要求，拆迁、安臵、开发全盘统筹，进行中长期的远景规划，避免短期内的二次改造。另一方面，旧城改造是一项耗资巨大，建设周期长的综合性建设工程，绝对的先拆后建既会造成资金压力，也会加大对居民生产生活的影响，应在总体规划框架内分片滚动改造，拆一批，建一批，安臵一批。

二要统筹主体项目与配套工程。旧城整体改造作为综合性系统工程，除建筑物的更新外，还涉及整个城市市政系统的重构，因此在规划过程中，应结合实际情况做到分层次规划和分层次实施。在统一规划的基础上，制定建设项目库(群)，建立相关项目同步推进机制，通过政府统一协调，组织相关职能部门、使用单位、社会力量和开发商分别承担有

关项目建设。通过多手段的综合运用，将城市基础设施建设、土地运作、拆迁改造、综合整治等结合起来，道路改善哪里，环境整治到哪里，土地储备到哪里，拆旧建新到哪里，市政设施优化到哪里，社区管理到哪里，形成旧城整体的综合发展。

(三)必须善于创新求变，用市场化破解融资难题

旧城改造面临的最大问题是资金投入问题，以xx目前的财政实力根本无力独揽xx棚户区旧城改造项目运作。

一要创新求变，走市场化运作道路破解资金难题。旧城区一般都是位于城市中心地带，区域内的土地资源价值比较高，旧城改造必须优化用地结构，盘活存量土地，使土地潜力效益实现最大化。在改造过程中，应积极推广高层安臵，调节容积率，节约居住用地面积，相对提高现有土地的商业开发空间。

二要有效创新运作模式，引进社会资本参与旧城改造。根据旧城改造总体规划，进行可行性论证，精心策划包装好招商引资项目。坚持“整体改造”原则，在确保规划权威性的前提下，根据严格的准入标准，选择具有较强经济实力和丰富城市开发经验的投资商。

三要注重旧城改造特殊的民生因素，充分估算和权衡，确定一个政府、群众、开发商利益合理分配的格局。要制定完善的项目运作合作机制，形成规范的监督管理体系，确保开发商在规划、拆迁上都要严格按照项目总体规划和政府的规定进行。要积极转变政府角色，从原来的直接参与旧城改

造开发转变为保障拆迁安臵、提供优良环境服务上来。

四要善于争取优惠政策的投入。在旧城改造当中，一

方面，要积极争取政策支持，努力降低旧城改造的政策性费用成本；另一方面，要加强资源的整合利用，认真做好基础设施配套规划，加强纵向和横向的协调，争取将通讯、电力等行业部门将改造区域纳入重点规划范围，形成集中投入效应。

(四)必须讲究工作方法，积极争取群众广泛支持

旧城改造除了需要有广泛的政策基础和正确的策略外，还必须要有高超的工作方法。

一要注重把准改造的时机和条件。推进旧城改造工作要注重把握好“火候”，切忌盲目推动。从xx现实状况看，推动旧城改造开发必须具备四个必备条件：改造建设在城市规划之中；有能够贯彻落实政策的强有力的工作班子；有能够承担改造成本的经济实力；群众有要求改造的主观愿望，并有大多数群众的同意和支持。

二要注重增强群众的心理承受能力。从实际情况看，造成旧城区拆迁困难的原因。除了对经济利益的权衡不一致外，居民心理抵触是一个重要因素。为此，在旧城改造前，要做到“问情于民、问需于民、问计于民”，设身处地站在维护群众合法权益角度，努力使改造方案及奖励优惠政策体现群众意愿、符合群众利益，最大限度满足群众要求，获得广大群众支持配合。要善于通过群众做群众思想工作，实现“要我拆”到“我要拆”的重大转变。

三要注重解决群众实际困难和问题。在拆迁补偿安臵

方面，要把经济适用房、廉租房建设和拆迁安臵工作结合起来，对项目建设积极支持的群众和住房真正有困难的群众，在安排经济适用房和廉租房时予以优先考虑，切实解决他们的住房困难，引导他们积极支持征地拆迁工作。

四要注重坚持多措并举化解矛盾。在旧城改造中，要

坚持公开、公正、透明，一把尺子量到底，严格执行拆迁安臵政策，确保取得群众信任；要坚持把群众利益放在首位，牢固树立以人为本的理念，充分考虑群众的利益诉求，做到“人性化拆迁”；要充分利用县电视台等新闻媒体，将拆迁补偿安臵工作方案、进度、操作方法、补偿方式等向社会公布，使被拆迁群众能较全面了解拆迁情况，尽力争取全社会、广大市民的关心、理解、支持；要对漫天要价，故意刁难闹事，影响项目工程进度的人员依法依规进行严肃处理，全面营造一个合力推进项目的良好环境。

旧城改造是破解旧城区发展困局的发展工程、民生工程，也是一项涉及面广、难度较大的系统工程。只要坚持加快科学发展不动摇，坚持造福一方百姓不动摇，以百折不挠的拼搏精神，相信群众、依靠群众，统筹兼顾、科学实施，就一定能顺利推动旧城改造工作。

第五篇：做“三心”组工干部

做“三心”组工干部

——记衡阳县库宗乡党委组织委员戴湘衡同志先进事迹 “‘为什么我的眼里总是含着泪,因为我对这片土地爱得深沉’——这句诗道出了我的心声。我是农民的儿子，我不能忘本。”这是衡阳县一位年轻干部日记中的一段话。

33岁的他扎根基层，默默奉献13载，尽心为公，暖心系民，正心立已，用青春和热情谱写了一曲组工干部的生命赞歌，他，就是衡阳县库宗乡党委组织委员戴湘衡。

干一行，爱一行，忠心为公

“无论在什么岗位，干什么工作，他都能迅速打开工作局面。”库宗乡党委书记蒋晓阳如是评价戴湘衡。

参加工作以来，戴湘衡同志先后在乡规划所、责任区、烟叶办、党委组织委员等岗位工作过，无论在哪个岗位工作，他都干一行、爱一行，钻一行、胜一行。在任乡党委组织委员时，他先后负责过村两委换届选举、学习实践科学发展观、创先争优等一系列规模大、安排细、要求严的重大活动，均取得了显著成绩。2008年组织的村两委换届选举，由于组织严密，100%的村换届选举成功，没有出现任何纰漏；2009年组织的学习实践科学发展观活动，特色突出，得到省、市巡回检查组的高度认可。在今年的创先争优活动中，他科学谋划，精心组织，推出“联系流动党员，抓承诺全覆盖”；聘请“党风监督员，让活动出实效”等创新举措，在全乡形成了“创先进，争优秀”的良好氛围。华山村村道维修拓宽工程，村民反映多次，但由于各方面原因搁置多年，在今年被列入党委的公开承诺事项之后，戴湘衡同志主动请缨，带队深入村组，排查矛盾，协调各方关系，确保了工程顺利的推进，广大群众反响良好。结合创先争优活动，今年乡党委决定让戴湘衡同志负责抓梅开、华山两个市级新农村示范点建设。他大格局谋划，大手笔实干，经过一年的努力，两个示范点已颇具规模，让广大群众看到了新农村建设的美好前景。

同时，戴湘衡同志十分注重工作创新，在库宗乡组织开展了 “三制两考”（周例会、旬学习、月小结及业务考试、业绩考核”为主要内容的“三制两考”）、“三有两评”（群众有驻村干部联系卡，镇干部有民情日记，镇党委有民情台帐，每月组织一次民情汇报会进行点评，半年组织一次群众评议驻村干部）、“三调联动”、“三星评选”等一系列活动，目前，该乡组织工作有声有色，有形有效。他本人因工作突出，多次记功，被授予模范共产党员、先进个人荣誉称号。

排千忧，解万难，暖心系民

“我是农民的儿子，我不能忘本。”戴湘衡在日记中是这样写的，也是这么做的。朴实的话语映衬出一颗感恩报恩之心。2008年底，受全球经济危机的影响，农民工逐步失业返乡。为找出路，戴湘衡同志深入村组调查摸底，了解返乡农民工动态。当了解到金华村返乡农民工万清平有创业意向但因无场地和足够的资金时，他不但亲自为万清平跑信贷，租赁场地，还千方百计协调好周边群众关系，两个月时间下来，投资1500万元、日产量6万余条、安置返乡农民工100余人的恒大塑编厂顺利投产了。对此，万清平感慨万分地说：“我的“第一桶金”是沾戴组委的光，家乡有像他这样的干部，是我们的福气！”

在栾木村驻村期间，他的民情日记记得满满的。针对村里基础设施落后的现状，他协调矛盾，化解纠纷10余起，奔走各方筹措资金40余万元，硬化村组道路6公里，帮助救助3户贫困户。

在他的倡导下，乡里成立了特困党员救助基金，专门用来解决特困党员的生产生活困难。目前，已筹集救助资金1.6万元，救助特困党员6人。建录村村干部刘龙欢，因妻丧子疯，生活窘迫，戴湘衡获悉情况后，多次走访，帮助其解决生活困难，并带头为其捐款1000元。

严小节，廉细微，正心立已

在库宗乡党委委员中，戴湘衡是最年轻，也是成绩最出色的，但他的谦虚和气众所周知。身为组工干部，他十分注意加强自身的党性锻炼，注重从小节细微处正心立已。新建村级活动场所时，承包老板为了顺利过关，在组织验收时，悄悄塞给他一条烟，请他多关照，但是戴湘衡同志严词拒绝了。有一亲戚为了让自己的孩子当兵，想搞突击入党，请他帮忙照顾，并请出家族有威信的长辈出来说情，也被他婉言拒绝了。有人说这在现在又不是什么大不了的事，不明白他这样做到底图个什么。“图个心安”，他如是说。

“一帆风雨路三千”。在平凡的组织工作中，几年来，戴湘衡同志始终如一，坚守理想信念，恪守人生信条，默默奉献，用行动阐释了组工干部的道德情操和政治本色，展现了组工干部讲党性、重品行、作表率的时代风采。