第一篇:编辑部干事考核细则
为了加强编辑部干事的管理,提高编辑部干事整体素质,真正做到奖罚分明,特制定本考核制度:
一、考核办法:
1、本考核制度实行积分量化,每人每学期的基础分为80分,对没有按要求完成或做到的规定按规定扣分。
2、考核对象:编辑部2012级干事
3、具体考核办法:各项考核由部长协调执行,并负责检查、记录、考核、统计。
4、本考核结果将作为对学生会干事的任免、奖罚的重要依据。,一学期考核成绩在90分以上的为“优秀学生会干部”,75分以上的为合格,60-75分的将做为降级使用。60分以下的将免去其职务。
二、考核内容和积分量化标准
一、工作、行为规范方面
能按时完成学生会的各项任务,及时处理和完成有关的各类文件,并协助其他各部搞好工作,学生干部要按时参加例会及各项集体活动。
有以下情况者给予扣分或加分:
1、每学期初干事根据学校工作重点和学生会、团委工作要求,制定出各部工作计划和个人计划,重要内容突出,期末写出工作总结和个人总结:
A、未写计划或总结的每缺一份扣3分
B、计划或总结不够认真的 扣1分
C、计划或总结迟交的 扣1分
2、认真参加团委、学生会等召开组织的会议或活动,不迟到,不早退,不无故缺席。积极发表意见和建议,主动交流工作经验和体会。做好会议记录,认真贯彻好会议精神
A、缺席一次 扣3分
B、迟到、早退一次 扣1分
3、对主席团,秘书处分配的任务不能按时,按量的完成,怨言多多,甚至顶撞者,每人每次扣3分
4、学生会干部带头讲粗口,替人起外号;仪容仪表不过关.视情况严重性,每人每次扣1-3分
5、开展工作搞自由主义、个人主义或不服从上一级工作安排的扣3-5分
6、各部每学期结束前夕未整理好本部有关文件(包括计划、总结、制度、干事名单等)并未存档扣2分
7、开部门例会、学生会例会时,不遵守会场纪律,在下面“开小会”者,视情况轻重扣2-5分
8、认真完成编辑部部门工作,并获得荣誉者加5分
9、有损于学生会干部形象的,视情节轻重扣3-6分
10、学生会办公室值勤人员(包括扫、拖地,擦桌子、倒垃圾)未做到的或各部在学生会办公室开会结束后未做到清理工作的扣2分
11、不安心本职工作或长期工作成绩不明显的扣1-3分
12、本职工作开展得有声有色的加5分
13、本人受到校级表彰者加4分
14、学生会开会、值日全勤(不迟到、不早退),时间为一个月,加5分
15、团委、学生会开展各项大小型活动,保质保量完成,主动参与布置整理会场的加1-3分
16、向上级提合理意见和建议并且被采纳的每次加3分
17、做出突出贡献或为学校赢得荣誉者每次加8分
18、当天不是值日或工作者,逗留在办公室聊天的,每人每次扣2分
19、严重违反纪律,记校级的处分,和考试作弊者,撤消一切职务。
二、学习方面
上课认真听讲,按时完成作业、学习努力、各门考试考查全部合格是对学生干部的最基本的要求。
1、学生干部在各类集体活动竞赛中获得名次者加3分。
2、被评评选校三好学生者加5分,级三好学生加4分。
3、考试总分优秀者加4分,总分及格者加2分。进级前50名,加4分。
4、有一门不及格减1分,两门不及格扣3分,5、考试作弊者撤销一切职务。
第二篇:大学编辑部干事工作总结
篇一:大学编辑部干事工作总结
编辑部工作总结
时光飞逝,从刚进大学到今天,已经一个学期过去了。
半年之前,我还是一个懵懵懂懂的小孩,拿着部门招新的表格紧张面对着学长学姐的面试,在他们的面前我显得那么的渺小,那时的我,觉得他们怎么可以那么的自信,觉得我可以学到很多。而回首这过去的一个学期,我确实感觉自己变了许多。
不想被太多的人远远地抛在后面,不想沮丧,不想失落,不想有太多的挫败感缠身。而平凡的我需要锻炼,各种能力的锻炼,正是带着这样的初衷我加入了通讯社。身为通讯社编辑部的一员,我在勤勤恳恳,埋头做好自己本职工作的同时,积极的参与部门的各种工作,不放过任何一个可以锻炼自己的机会。可也正是这样的初衷让我刚开始有一段时间对自己在编辑部的工作产生了怀疑。因为我们通讯社很组织化,规范化,各部门各司其职。加上我们编辑部的工作有些单一,不能像办公室那样接触更多的人和事,没有摄影部的敏锐的眼光,做不到像记者团一样锻炼社交能力,策划部的组织和协调能力更让我欣羡不已。于是我就感觉自己的能力得不到锻炼,有些泄气。
但是经过了这么一个学期在通讯社的学习和锻炼,加之学长学姐们引导和榜样作用。让我改变了原来的观念,不要什么活动都想参加,不要东凑一下西看一下,不要什么都要学习,要耐得住寂寞,集中精力做一件事情,否则,蜻蜓点水,万精油,什么都知道一点,又什么都不精,今后不管工作事业,都需要执着,专注和潜心。
而如今的我更多需要的是执着于通讯社,专注于编辑部,潜心于
文字。
对于今后的工作,我将一如既往,吸取教训,再接再厉,为通讯社添砖加瓦,献出我的一份力量。我想大家的目标都是一致的,就是将我院通讯社更加组织化,规范化,强大化,编辑部会尽力,其他各部也会尽力,我们的脊梁同撑一片蓝天,通讯社这个家,我们一起来建设。
通讯社编辑部
吴伟 篇二:大学编辑部门干事工作总结
编辑部工作总结
时光飞逝,从刚进大学到今天,已经一个学期过去了。
半年之前,我还是一个懵懵懂懂的小孩,拿着部门招新的表格紧张面对着学长学姐的面试,在他们的面前我显得那么的渺小,那时的我,觉得他们怎么可以那么的自信,觉得我可以学到很多。而回首这过去的一个学期,我确实感觉自己变了许多。
不想被太多的人远远地抛在后面,不想沮丧,不想失落,不想有太多的挫败感缠身。而平凡的我需要锻炼,各种能力的锻炼,正是带着这样的初衷我加入了通讯社。身为通讯社编辑部的一员,我在勤勤恳恳,埋头做好自己为院报的文艺稿专栏撰写稿件,并负责《瓯风商韵》杂志的文章收录的本职工作的同时,也积极参与院报的折叠和分发,和部门的各种工作,不放过任何一个可以锻炼自己的机会。固然有时有点累,但我认为这叫充实,这叫收获,这叫幸福。同时,作为一个干事的我,深深体会到通讯社大家庭的温暖,上至主席团,下至各位部长,还有我们的干事,大家如兄弟姐妹一样,不分彼此。无论是工作中,还是在生活中,我一直都感觉到大家对我的关心,在此,我想说声谢谢。
自从进入编辑部,我一直思索如何成为一个好干事,经过一段时间和部门干事以及部长们的沟通,我体会到这一点,也就是简简单单的几个字:听从安排,做好本职工作,最后凸现一点自己的特色。这一年我不敢说我做得有多优秀,但我一直按这个思路走到现在,只要做到对得起这个职位就行。
通讯社半年的工作让我成长很多,同时也让我更清醒地认识到在通讯社的路还要继续走下去,因为我感觉我还需要去历练,去提高自己。
我想有机会我能接任编辑部部长的职位,我清醒的认识到自己能力还有待提高,或许目前不能达到胜任部长这个职务的能力,但我有信心,因为我会永不止步地向前,直到达到那个目标为止。
因此,我为这一年的编辑部工作做一个计划。
第一,本职工作一定会做好,同时和通讯社的其他部门共同协作完成通讯社的每一份工作和每一个活动,努力的朝一个积极心态的方向去奋斗。第二,加强部门内部融入,经过一学期的磨合,我相信我们干事们都会真正的融进入这个部门,强烈的归属感会让我们的工作完成的更为出色。第三,部门例会很重要,因为大家平时很少聚在一起,难得半个月一次,我们必须充分利用这一次例会,让这一次例会发挥它最大的价值。第四,加强本部门与我通讯社其他部门的交流以及院各个部门的沟通交流,这样不仅可以提高编辑部的视野,更能为我编辑部在院里工作提供一个良好的环境。
最后,我希望我可以有这个机会 ,现在说任何话都是纸上谈兵,因此,我期望可以给我一个”战场”,让我实现这个任重而远大的目标。
通讯社编辑部 篇三:大学干事总结报告
敬爱的各位领导,亲爱的同学们
你们好!
现在,我代表院通讯社编辑部,向大家做半总结报告。我们怀着无比激动的心情加入了院学生通讯社编辑部。新环境,新领导,新工作,对我们来说是一个良好的发展机遇,也是一个很好锻炼和提升自己各方面能力的机会。转眼半年过去了,在这半年中,感受颇多,收获颇多。“各司其责职,兢兢业业,工作愉快”是我们的切身感受。在此,特别感谢部长和副部长给我们的鼓励、支持以及帮助,使我们能很快的适应部门工作并努力做好工作。带领我们走进通讯社这个大家庭。
回顾这半年来,我们从最初没有一篇文章能上报到现在能看到部门同学的名字,这都是我们的进步。经过了这么一个学期在通讯社的学习和锻炼,加之学长学姐们引导和榜样作用。让我们改变了原来的观念,不要什么活动都想参加,不要东凑一下西看一下,不要什么都要学习,要耐得住寂寞,集中精力做一件事情,否则,蜻蜓点水,万精油,什么都知道一点,又什么都不精,今后不管工作事业,都需要执着,专注和潜心。虽然我们编辑部的工作有些单一,不能像办公室那样接触更多的人和事,没有摄影部的敏锐的眼光,做不到像记者团一样锻炼社交能力,以及策划部的组织和协调能力。但是我们并没有因此气馁,而是认真完成了这项工作并且做好应该完成的工作,虚心向部门同学学习。这也体现了我们对工作的认真态度。我们付出了汗水,同时也得到了相应的回报,没有付出就没有回报,这是真理。
经过了半年的相处,我们从陌生到了解。可能大家都发现了,每次的活动中我们编辑部都偏于安静、腼腆。其实对于这点我们也很苦恼,在新的一年里我们会改进,与各部门同学愉快相处。
“把简单的事千万次做好的就是不简单,把平凡的事千万次的做好就是不平凡”这是我们在编辑部工作的心得。2011年即将过去,我们将带着这半年的经验教训迈入2012年。发扬优点,改进缺点。给自己多一点进步的机会,为以后积累点滴的经验。篇四:大学编辑部部门工作总结
工作总结
不知不觉,在编辑部的日子已过去一个半学年了。
一年之前,我还是一个拿着部门招新的表格紧张面对着学长学姐的面试,那时的我,觉得他们怎么可以那么的自信.通过在部门不断的锻炼,我确实感觉自己成长了许多,工作的能力在不断的提高,与此相应的是自信与处世能力的增长
而大一时的新闻稿,参加的各种活动都成为了我珍贵的财富。现在作为副部的我,就需要用我的经验引导年轻的干事们迅速成长起来,在一年的部门活动中让自己得到最大的锻炼,熟悉部门的工作, 同时培养待人处事的自信与经验。
在这个学期我主要负责跟踪活动的人员安排与部门的财务。固然有时有点累,但我认为这叫充实,这叫收获,这叫幸福。同时,作为副部的我,希望和干事们一起营造一个温暖的,放松却又积极向上的大家庭在这一个学期中,我一直思索如何成为一个好副部,经过一段时间和大家的沟通,我体会到这一点,也就是简简单单的几个字:认真做好本职工作,且要有自己的特色。我从不认为自己做得有多优秀,但我会尽全力按这个思路向前走,希望能对得起这个职位。
半年的副部工作让我成长很多,同时也让我更清醒地认识到自己在编辑部的责任,我需要更有担当,需要继续去提高自己。我不确定大三是否还会在部门工作但我会认真的做好当下的!
以下,是我对下学期编辑部工作做一个计划:
第一,本职工作一定会做好,同时和社管会的其他部门共同协作完成每一份工作和每一个活动,努力的朝一个积极心态的方向去奋斗。第二,加强部门内部融入,经过一学期的磨合,我相信我们干事们都会真正的融进入这个部门,强烈的归属感会让我们的工作完成的更为出色。第三,部门例会很重要,因为大家平时很少聚在一起,我们必须充分利用没一次例会,让例会发挥它最大的价值。第四,加强与社管会其他部门的交流以及院各个部门的沟通交流,这样不仅可以提高编辑部的视野,更能为我编辑部在院里工作提供一个良好的环境。
社管会编辑部
篇五:大学学生会干事工作总结范文
工作总结
随着时间的步伐,不知不觉中我们已经在学生会一起工作1个学期了,往事悠悠,对于那些蹉跎的岁月,我们虽无法释怀,然而我们可以托起自己梦想,畅想未来,激扬我们的青春!过去的一学期,在学院团委的指导下,在团总支老师和院学生会的具体指导下,我认真贯彻服务同学,锻炼自我的宗旨,围绕本部的工作中心,积极开展活动,并取得了良好的成绩。回顾一学期的工作和学习,从成熟到不成熟,从充满激情到稳重冷静,我成长了很多也学到了很多。
作为一个团体,我身在其中,明白了团队合作的重要性。不管是部门内部或是部门与部门之间的。让我懂得一座大厦不可能只由一根柱子建成,而一个优秀的团体不可能靠单方面的努力去完成各项任务的。所以在工作中,我学会了与别人进行合作,相互配合的去完成,这对我来说也是一个很大的收获。工作期间,我与同事一起合作,彼此由陌生到熟悉。就单说,我在为人处世方面就取得了很大的进步,而且同时对我们部门以及整个学校的认识也越来越深刻!这次活动是学姐学长们第一次完全放手交给我们办的活动,也是我们这一届第一次携手办的活动,刚刚开始的时候还是会手忙脚乱的随着时间的推移我们越来越熟练,在活动期间我们渐渐发现我们部门成员之间配合还是不够默契,在活动当天才发现这个没弄好那个没有弄好,但是,我们还是有收获的,相信以后我们部门成员工作会更加的默契。
第三篇:2012年宣传编辑部干事工作计划
2012年宣传编辑部干事工作计划
在过去的半年里,我们宣传部配合团委、学生会及学校展开了各项成功的校园活动,如“齐头并进”、“一本书,一份感悟”、主持人大赛及由我部门组织开展的手抄报比赛等。也在同学们及校领导面前取得了非常好的反响及印象。而相对的我们,加入编辑部不足半年的干事们也通过这半年的各种工作的磨合和锻炼学会了很多。
相对于去年的我们,刚刚加入部门的新人,对于工作、任务、和各项安排计划流程的不清楚导致了各种各样的问题及工作的不完善。而这个学期,经过了一个学期锻炼的我们有理由相信我们可以更高质高量的完成工作。
在新的一年里,我们将继续奋斗,努力提升自身能力与素质,积极配合部长副部长工作,与团委,学生会各部门积极配合努力将新的一学年的工作做得更好更完善。
在下一学年的工作中我作为干事除了做好部门本职的宣传及编辑工作,如发布通知,编辑海报宣传等,还将积极与其他部门联系加深个部门间的联系,为以后开展其他宣传活动与组织其他活动等提供方便。
同时,吸取上一半年的教训,我觉得我们在这一学期的宣传海报制作过程中,将采取提前、分工的方式进行工作。同时提前了解各项活动的开展情况,以保证能提前进行宣传海报的准备工作。
宣传编辑部干事
曹泽宇
学长下次嫒姐开会说要活动就说这个得了„„
附:
有关于“杀人游戏”开展团委活动的计划
活动名称:“天黑请闭眼”
活动意义:加深工学系学生之间的交流,加强工学系学生的语言表达能力,锻炼社交手腕。提升各个专业之间的友谊等。
活动实施计划:
1、2、在团委各部门间试玩杀人游戏。选择熟悉规则的人员充当裁判。活动前期准备,游戏牌数份或制作游戏牌。申请教室或
其他场地进行游戏。
3、制作相关的宣传海报,邀请有兴趣的同学参加的游戏进
行。
4、在条件允许的情况下可以进行排名或礼品的派发。活动开展的有利条件:
1、作为游戏比其他活动更容易吸引同学们的参加
2、活动准备较容易,开销较小。
3、活动新颖标题类型易吸引学生参加。
4、活动场地要求较低,参加人数不受限制、活动开展的不利条件:
1、游戏规则简单但对于初学者有一定难度。
2、由于游戏自身性质问题可能不利于申请通过。
3、可能由于了解人数过少,导致活动失败。
4、游戏可能对于部分同学来说没有趣味。
第四篇:大学编辑部干事工作总结
编辑部工作总结
时光飞逝,从刚进大学到今天,已经一个学期过去了。半年之前,我还是一个懵懵懂懂的小孩,拿着部门招新的表格紧张面对着学长学姐的面试,在他们的面前我显得那么的渺小,那时的我,觉得他们怎么可以那么的自信,觉得我可以学到很多。而回首这过去的一个学期,我确实感觉自己变了许多。
不想被太多的人远远地抛在后面,不想沮丧,不想失落,不想有太多的挫败感缠身。而平凡的我需要锻炼,各种能力的锻炼,正是带着这样的初衷我加入了通讯社。身为通讯社编辑部的一员,我在勤勤恳恳,埋头做好自己本职工作的同时,积极的参与部门的各种工作,不放过任何一个可以锻炼自己的机会。可也正是这样的初衷让我刚开始有一段时间对自己在编辑部的工作产生了怀疑。因为我们通讯社很组织化,规范化,各部门各司其职。加上我们编辑部的工作有些单一,不能像办公室那样接触更多的人和事,没有摄影部的敏锐的眼光,做不到像记者团一样锻炼社交能力,策划部的组织和协调能力更让我欣羡不已。于是我就感觉自己的能力得不到锻炼,有些泄气。
但是经过了这么一个学期在通讯社的学习和锻炼,加之学长学姐们引导和榜样作用。让我改变了原来的观念,不要什么活动都想参加,不要东凑一下西看一下,不要什么都要学习,要耐得住寂寞,集中精力做一件事情,否则,蜻蜓点水,万精油,什么都知道一点,又什么都不精,今后不管工作事业,都需要执着,专注和潜心。
而如今的我更多需要的是执着于通讯社,专注于编辑部,潜心于文字。
对于今后的工作,我将一如既往,吸取教训,再接再厉,为通讯社添砖加瓦,献出我的一份力量。我想大家的目标都是一致的,就是将我院通讯社更加组织化,规范化,强大化,编辑部会尽力,其他各部也会尽力,我们的脊梁同撑一片蓝天,通讯社这个家,我们一起来建设。
通讯社编辑部
吴伟
第五篇:编辑部总编考核标准
总编考核标准
1.刊物印刷:刊物为每月22日编辑设计完毕,总编予以审查合格后,在刊物印刷审核单(见附件)上签字传至印刷厂,以收到确认件为准,并制成电子书刊传到唐酒商情官方网页。(+100/-200)
2.网络宣传:官方微博(唐酒商情)每天更新3篇,内容为以市场动态,本地行情,热点事件,产品推荐,经典短文(+50/-50)
3.每月24日将下期刊物规划(刊物的选题及重点栏目如“封面文章”、“专题报道”、“采访对象”)形成文字传至115905653@qq.com,并在28日前与经理确定规划以书面签字回复为准。(+50/-50)
4.人员储备:与综合部结合,完成本部门的人事安排,定人定岗,做好人员(至少3人)职责安排与划分,与本部门的奖罚标准一并交财务部作为薪资标准。(+50/-50)5.将刊物欠缺版块需要其他部门配合的整理成文字,交由经理协调其他部门执行并在相应时间内索要回复,未提交造成的版面不完整视为失职。(+50/-50)
6.根据业务部广告定单安排本部门指定专人设计排版并与客户沟通,做到无遗漏无投诉,在部门递交单(见附件)上签字并保留一份。(+100/-200)
7.开发本地信息专栏,并与重点客户、现有合作厂商、特约观察员及时沟通,做到所有客户拜访有记录,交流有结果,收集相关信息(6篇)整理上刊。(+150/-50)
8.策划公众活动,吸引赞助商,例如:筹划品牌上市会、营销公众课堂、商家订货会,商家或产品评比等达到100人以上的推广活动。(+200/-0)
9.日工作总结(工作内容与进程)在每天下班前发至115905653@qq.com。(+100/-100)
10.按照部门、季度、月度规划完成既定目标80%以上的视为达标。(+150/-150)