第一篇：关于开展《魅力政工——思想政治工作创新实践大家谈》征文活动的通知
关于开展《魅力政工——思想政治工作创新实践大家谈》征
文活动的通知
紫竹院街道各社区：
根据海淀区统一安排，为纪念和庆祝建党90周年，紫竹院街道举办《魅力政工——思想政治工作创新实践大家谈》征文活动。欢迎各社区积极组织征集文章，推荐上报。
一、征文主题和内容范围
征文主题：围绕纪念和庆祝建党90周年，总结基层思想政治工作创新实践经验，宏扬优良传统，激励创新发展。
内容要求：
1、展现思想政治工作的针对性、实效性、吸引力和感染力。
2、展现思想政治工作以人为本、关心人、理解人、尊重人，促进人的全面发展。
3、展现运用说服教育、示范引导和提供服务等方法做好新形势下的思想政治工作。
4、思想政治工作观念、内容、方法和机制等方面的创新。
5、提高思想政治工作科学化水平的做法、经验和心得体会。
二、时间安排
征集报送时间为：2011年6月10日至6月28日。
三、征文评比及奖项设置
在征文中评选出一等奖3篇、二等奖5篇、三等奖10篇、纪念奖20篇。优秀组织奖5家。优秀作品还将选送参加海淀区征文比赛。
四、具体要求：
1、参加征文的文章必须为原创作品。在报纸、杂志、网站发表过的请加以说明。因抄袭、虚构引起的争议由作者负责。
2、文章体裁不限，字数不超3000字，要求报送电子版。文章可配图片1—3幅，图片清晰度尽量高，符合印刷要求，不小于2MB字节。
3、文章注明推荐单位、作者姓名、联系方式（图片和文章不是同一作者的，请分别注明）。
4、投稿只收电子版，邮箱：xcb68710854@yahoo.cn
紫竹院街道党委宣传部
2011年6月9日
联系人：唐莹***7-6401
第二篇：关于开展廉洁文化进校园大家谈征文活动的通知
关于开展廉洁文化进校园大家谈征文活动的通知
机关党委、各总支：
根据校纪委《关于开展第十四个党风廉政教育月活动的通知》，认真扎实开展好第十四个党风廉政教育月活动，使全校党员干部进一步坚定理想信念，树立廉洁从教理念，把廉政文化融入校园文化建设活动之中去，广泛开展廉洁政文化进校园活动，促进党员队伍自我净化、自我完善、自我提高，始终保持思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁、清正廉政，为推进“骨干校建设年”各项目标任务的落实，提供强有力的思想政治保证。校纪委决定在全校范围内开展“廉洁文化进校园大家谈”征文活动，现将参加征文活动的有关事项通知如下：
一、论文主题
（一）围绕高校为什么要开展廉洁文化进校园活动？廉洁文化进校园的形式和内容有那些？怎样达到廉文化进校园宣传和教育的目的。在全校师生当中开展廉洁文化进校园大家谈征文活动。
（二）围绕该怎样树立共产主义理想信念？当干部是为了什么？在位时要留下什么等进行征文。在科以上干部开展恪守从政道德大家谈征文活动。
二、论文要求
机关党委、各总支要加强对征文活动的组织领导，动员广大党员干部、教师和学生，积极踊跃地参加征文活动。撰写的论文
要紧扣征文主题，观点正确、论述充分、文风朴实，具有较强的思想性、针对性和前瞻性。文章字数不超过3000字。正文前请提炼100字左右的内容提要。征文请于2012年10月15日前同时以书面和电子文本两种方式报送纪检监察（审计）室，并请在文头注明“廉政征文”，文尾注明作者姓名、单位、联系电话，电子文本可通过OA报送。
三、论文评选
学校纪委将组织有关专家成立评审委员会对征文进行评选，征文评选分为一、二、三等奖和优秀组织奖，对获奖征文学校纪委将予以奖励，并在学校报上登载优秀征文。
第三篇：关于开展“转型发展大家谈”征文活动的通知及评分表
关于开展“转型发展大家谈”征文活动的通知
各直属单位：
去年以来，公司深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕集团公司“转型、聚焦、协同”的发展战略，发挥品牌优势，统筹项目施工，夯实基础管理，提质增效，各项工作取得了较好成绩。为进一步动员公司广大干部员工转变思想，投身公司“一转二化三型”建设，促进公司转型发展取得新成效，公司党委决定在全司范围内开展“转型发展大家谈”征文活动，现就有关事项通知如下：
一、征文范围
围绕集团公司“一转二化三型”战略，结合公司实际和“十二五”总体目标，针对公司转型发展所面临的新形势、新问题，提出意见和建议，具体方向为：
1、在推进公司转型发展的过程中，本部门本单位的职责是什么，如何充分发挥职能作用；
2、如何认识公司转型发展的功能定位，即：逐步建立以施工总承包为龙头、专业承包为依托、劳务分包为基础的产业结构体系，加快发展工程总承包经营模式；加快BT、EPC项目的开发，以投资或部分垫资带动主业发展，承揽大项目建安业务，在传统经营上寻求突破；
3、如何把思想统一到公司的发展战略上来，如何推进
“一转二化三型”建设（即：转型发展；战略协同常态化、业务聚焦持续化；效益型二十三冶、学习型二十三冶、文化型二十三冶）；
4、在机制创新、总部建设、项目规范化管理、党的建设、人才培养、经营开拓、企业文化等方面，公司还存在什么问题，如何创造性的加以解决；
5、如何解决公司创新能力不足、产业结构单一等方面存在的问题；
6、如何解决创新体制机制、破解发展难题等方面存在的问题；
二、征文时间
2012年2月15日至2012年3月20日
三、征文评审小组
组长：邓勇
副组长：罗志坚
成员：曾中富、李佳雄、田奇、杨志林、向芳钧李鹏
四、奖项设置
本次征文活动设个人奖和参与奖。个人奖设一等奖2名、二等奖3名、三等奖4名，参与奖若干名。对获奖征文将分别给予物质奖励，其中一等奖800元、二等奖600元、三等奖400元，征文活动结束后，党群工作部将在公司网站和内
刊开辟专栏，对优秀征文予以刊发，荣获一等奖的文章，将推荐到集团报发表。
五、有关要求
1、各基层单位党政一把手及总部部长必须参与此活动，此次征文活动将作为中层干部考核的重要指标。
2、各直属单位要高度重视，加强宣传，积极动员和组织员工参与，努力扩大活动的影响面，提高征文活动的参与率。
3、征文字数不少于3000字，不得抄袭，否则文章作废。
4、征文投稿可以直接发送至电子邮箱：84234326@qq.com，也可通过OA平台和公司党务群进行，联系人： 李鹏李威，联系电话：0731-58274207。
二十三冶一公司党群工作部二0一二年二月八日 附：评分表（满分100分）
转型发展大家谈征文评分表
评分满分为100分。请各评委完成评分表后，发给党群工作部倪娜，QQ：5972372，办公电话：58274365。
第四篇：关于开展“安全共识”大家谈征文活动的通知--党群办[2011]33号
合肥机务段通知
党群办［2011］33号
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关于开展“安全共识”大家谈征文活动的通知
各总支、支部：
根据路局关于开展“安全共识”学习教育活动的部署要求，为深刻领会盛部长提出的“三点共识”和“三个重中之重”的精神实质，使之铭记于脑、根植于心，真正成为广大干部职工的共同价值取向和追求，落实到每一项工作、每一个岗位和每一个作业环节。自即日起，在全段开展“安全共识”大家谈征文活动，征文内容为学习盛部长提出的“三点共识”和“三个重中之重”的认识体会；以“三点共识”和“三个重中之重”指导安全工作的经验和启示；安全典型事例，以及安全事故教训的剖析。征文要紧密结合安全工作和干部职工的思想实际，观点鲜明，论据翔实，文字生动。以党支部为单位，上报稿件不少于2篇，将评选出优秀征文，并择优在段域网上刊登，欢迎广大干部职工踊跃投稿。（稿件发至周强或邵品信箱）
二〇一一年十月十八日
第五篇：关于开展执法宗旨大家谈活动的通知
关于开展执法宗旨大家谈活动的通知
各中队：
按照大队《文明执法主题教育实施方案》的有关要求，为全面贯彻落实党的十七大精神，进一步深化社会主义法治理念教育，促进全体执法人员严格、公正、文明执法，经研究，决定在大队范围内开展“执法宗旨大家谈”活动，现将有关情况通知如下：
1、全体执法人员撰写一篇执法心得体会。心得体会的撰写要紧密联系执法实际，围绕树立正确的执法权利观和荣辱观，进一步端正执法动机目的，谈一谈对加强执法作风建设，提高规范执法和文明执法水平意义的认识，针对当前在执法动机目的方面存在的问题进行自我剖析。
2、心得体会不得少于600字。凡不写心得体会或抄袭、复印他人心得体会的，一经发现，执法证件暂缓年审，由支队暂时收回执法征。执法心得体会简单敷衍，不符合要求的，一律退回。
3、心得体会一律采用书面打印形式上交，并附电子文档。请各中队长于10月16日前将本中队心得体会及其电子文档收齐后，交内勤中队。
特此通知。
二OO九年十月八日
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