第一篇：如何做好旅游安全工作
游客的平安是我们最大的责任近年来，武陵源区强化安全生产目标管理，落实安全生产主体责任，建立完善安全监管机制，突出隐患排查治理，全面开展安全生产示范乡镇创建、安全示范企业创建，连续三年被评为全省安全生产先进单位，连续五年被评为全市安全生产先进单位，多年来未发生一起旅游重大安全生产事故，为武陵源区创建了优质、安全、有序的旅游环境。
一、构建长效机制落实安全责任
通过建章立制，用制度管人、管事、管权，强化了安全生产规范管理，成立旅游安全领导小组，全面部署旅游安全工作。一是落实推进安全生产“一岗双责”制，建立区委、政府党委（党组）书记负总责、政府（部门）主要负责人为第一责任人、分管领导为直接责任人、其他党政负责人对其分管业务范围内的安全生产工作负直接领导责任的党政班子领导干部安全生产全员负责制，明确了各级领导干部及职能部门的安全监管职能，建立了区、乡、村、企业的安全生产监管工作网络。二是建立了各级安全生产会议、检查和督察制度。区委书记、区长经常深入重点行业、重点领域检查安全生产工作；每季度主持召开区委、区政府党政领导班子联席会议、区政府常务会议，专门研究安全生产工作，解决安全生产工作重大问题，区人大、区政协、区纪委定期组织督察、调研安全生产工作。三是建立健
全了安全生产考核制度。区政府与各部门、涉旅单位签订安全生产责任状，把安全指标作为考核领导干部的一项重要内容，实行安全生产“一票否决”，在安全制度、责任落实、重大危险源监控、隐患整治、事故控制等各个环节上实行考核，每年进行考评通报，完善了“层级负责、上下联动，横向到边、纵向到底，条块结合、齐抓共管”的安全生产工作的长效机制。
二、突出主体责任落实安全管理
不断加强企业主体责任落实安全管理，明确规定了各企业主要负责人、安全管理人员和从业人员的安全生产具体职责，完善企业安全生产管理责任人、安全员及联络员的安全生产分级管理网络，从机构人员、制度建立、安全投入、安全管理、教育培训、事故报告、应急救援等方面作出了具体规定。到2011年8月份，参加安全生产教育宣传培训的干部、企业负责人、安全员、部门经理及从业人员普及26000多人。通过宣传教育培训彻，组织大学习、大讨论，进一步统一了全区各级各部门党政领导、干部、企业主要负责人、安全管理人员的思想，进一步增强了安全生产责任意识。企业主要负责人普遍反映深受教育、启发很大，纷纷表示企业也必须层层落实安全生产“一岗双责”，积极创建安全示范企业活动，有效提升企业的本质安全。
三、加强联合执法消除安全隐患
为做好对各类旅游企业的日常监督检查和各种专项检查，2消除各类安全隐患。武陵源区建立了部门联动机制，从过去安监部门安全监管的“独唱会”，转变为现在各部门各司其职、百家争鸣的“联欢会”，形成齐抓共管、综合治理的良好工作态势。在每个季度、中秋、“十一”等重要节假日的旅游高峰期，安委办定期组织安监、消防、交通、食品、卫生、质监等有关部门开展对重点涉旅游领域的安全生产大检查，开展联合执法，落实隐患责任交办，消除事故隐患，严厉打击非法违法行为，严防安全事故发生。
四、落实应急管理防范安全事故
一是出台了应急安全管理办法，印发了安全应急预案。明确各单位在应急事件中的工作职责和操作流程，督促各涉旅企业认真编制各单位的安全生产应急预案和处置办法，加强相关应急教育培训和演练。
二是主动与安监、卫生、气象、水利、国土资源等部门加强合作，高度关注外交部和我局发布的境外旅游目的地安全风险提示信息，及时做好针对恶劣天气、危险时段、疫病疫情、社会治安等方面的预警防范，要确保及时启动应急预案。
三是及时报送相关信息。落实领导带班制度、24小时值班制度，做好应急准备，保持信息畅通和情况上报。切实做到遇有突发事件，及时启动应急预案，进行妥善处理。通过新闻媒体加强宣传，使游客及时了解旅游安全和应急方面的知识，加强自身防范意识，提高自身保护能力。
从冰雪寒冬到万木吐春，从高温酷暑到爽爽秋风。今年以来，世界自然遗产地——张家界武陵源风景区境内外旅游接待一路“火红”，共平安接待境内外游客达1200万人次，与去年同比增长近44%，增幅位居全国同类旅游景区榜首；实现旅游总收入超50亿元，同比增长逾40%。武陵源全面落实安全生产“一岗双责”以来，安全生产责任更加落实，安全监管更加到位，安全措施更加有力，安全生产形势持续稳定好转，基本实现了2006年区委、区政府提出全区安全生产工作“一年扭转被动局面，两年打基础，三年上轨道，五年内实现规范化管理”的目标。4
第二篇：关于做好“五一”黄金周旅游安全工作的通知
关于做好“五一”黄金周旅游安全工作的通知
各景区、农庄：
根据“五一”黄金周是广大城乡居民集中出游的热点时期，今年又是我市创建中国优秀旅游城市和实施旅游温战的重要时期，为切实做好“五一”旅游黄金周安全生产管理，杜绝各类事故的发生，我局将会同有关单位在4月26—28日对我区各景区及农庄进行一次安全生产联合大检查，现就有关情况通知如下：
1、落实制度，制定方案。
各景区及农庄要进一步落实安全生产责任制，详细制定黄金周期间紧急救援方案，明确责任，狠抓落实，确保安全生产工作落到实处。
2、认真排查，杜绝隐患。
要切实抓好“五一”旅游黄金周期间的各项安全防范和安全管理，各景区及农庄在4月26日以前认真扎实地进行一次旅游安全生产自查工作，尤其对游船、汽车等游客运载工具；攀岩、探险、溶洞等容易发生安全事故的旅游项目和救生设施，以及溶洞内的用电设备；对容易发生火灾、食物中毒等事件的大众娱乐场所、宾馆、餐厅等进行重点检查，防患于未然，排除各类安全隐患
3、加强值班，及时报告。
在“五一”黄金周期间，各景区及农庄要加强24小时值班制度，对发生的重大旅游安全事故，要及时妥善处理，并按报告制度及时上报区旅游局，同时要求在“五一”旅游黄金周期间每日中午12时以前将旅游安全生产等情况进行汇报。值班电话：0795—3217058。
袁州区旅游局 2007年4月24日2
第三篇：怎么做好安全工作
怎么做好安全工作
一是坚持“安全第一、预防为主、综合治理“的方针，怎么做好安全工作。
坚持“安全第一、以人为本”，认真落实各项安全生产责任制，广泛开展安全生产宣传、培训、教育，夯实安全生产日常基础工作;积极开展各项安全生产活动，突出重点，千方百计抓好车辆管理、工程施工和用电安全等重点工作;解放思想，进行安全生产创新;搞好安全生产检查，及时消除事故隐患，为构建和-谐社会、维护国家和人民群众的生命财产安全、发展经济，而创造一个安全生产环境。
二是积极参与安全生产的各项活动，使安全生产工作深入人心。
加大安全生产宣传教育力度，增强广大职工的安全活动参与意识，积极参与国家和行业开展的《交通安全百日赛》、《安全行车万里行》、《安全生产月》、《安全生产知识竞赛》、《安全知识考核》等各项活动，号召广大职工结合自己的岗位写出“我的安全责任”，工作总结《怎么做好安全工作》。
大力弘扬安全文化，提高广大职工做好安全生产工作的自觉性和责任心，自觉学习安全生产的各项法律法规，采取办培训班、安全生产知识竞赛、通过职工自学等形式进行安全生产教育，达到安全生产目的明确、措施得力。
三是扎实做好安全生产日常管理工作。
为使安全生产工作扎实有序进行，必须做到机动车驾驶员、特种设备操作人员、所有设备资料齐全，达到安全生产资料规范化管理，编制安全生产事故应急救援预案，重特大事故的救援机制，做到年初有安全生产计划、每月有安全生产情况报告、季度有安全生产工作指导意见和小结，半年和年终有总结、考核、评比。做到安全生产资料管理分门别类，安全生产管理人员、驾驶员、操作员、各种机械设备要建档立案，使安全生产资料管理正规化、规范化。
安全生产工作是一项综合性、长久性的系统工程，只有我们在安全生产工作中做好综合性工作，全面提高大家的安全生产意识，增强安全生产的责任感，及时消除事故隐患，才能最终实现安全生产无事故。
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第四篇：如何做好安全工作
如何做好玛努尔安全工作之我见
企管部刘恩郑
“安全是最大的效益”这是早已被人们熟知的道理，是多年来人们与大自然作斗争的经验总结，是成千上万的人用生命和鲜血换来的宝贵财富。安全管理是企业管理的龙头，企业安全状况好坏是企业管理水平的综合体现，从公司对安全管理人员的配备来看，足以证明公司领导和企管部对公司的安全生产的重视程度，通过短时间的了解，谈一下我对如何做好玛努尔安全工作的一点看法。
一、合理分工、明确职责。根据公司和企管部的实际情况、人力资源规划和工作职责要求对安全员工作进行合理分工，因为都管=都不管，只有明确各自职责，才能使大家发挥各自长处、各尽职能的做好玛努尔的安全管理工作，为公司的发展做出应有的贡献。
二、建立健全各项安全规章管理制度。俗话说：“没有规矩，不成方圆。”安全规章管理制度是安全生产的前提和保障，因此这是我们做好安全工作的必修课。应当说目前公司相关安全管理制度前期杨工已经制定出很多，但是据杨工讲因为在较短时间内制定出不少制度（特别是有个别是为应付政府机关检查等原因突击制定），这样难免有一些制度还
需要我们根据公司实际情况来进行完善和修订，缺少的进行补充。
三、做好危险源辨识、应急预案编制和修订以及演练。根据公司的生产实际做好危险源辨识工作是我们目前急待完成的工作。作为冶炼企业，我公司存在炼钢炉、AOD炉、电渣炉、起重机、离心机、气站、放射源、叉车、压力容器、压力管道等较多危险源。前期杨工已经制定了《气站泄露事故应急预案》《钢水泄露事故应急预案》《火灾事故应急预案》，我们还要继续充实起重伤害事故、触电事故、机械伤害事故等事故应急预案，并在在后期的工作中不断完善、修订。事实证明：应急预案演练工作能够在万一出现事故、灾害时减少损失。在2008年5月12日的汶川大地震中，有一所学校没有一个孩子伤亡，因为此前几年中该学校楼房在排查中被认定为危房，所以该校长每年组织财力对楼房进行加固并且定期组织学生进行应急疏散演练，在发生大地震时，孩子们迅速、有序的逃离了楼房，没有任何伤亡。我们可以根据生产的情况，利用生产间隙组织应急演练，甚至引伸到反事故演习，从而提高员工的事故应对水平。
四、加强设备的监督管理尤其是特种设备以及特种作业人员管理。目前，我公司的设备管理属于设备部。我们企管部要加强监督管理，通过日常检查、周五安全检查等形式，及时发现存在隐患并通知设备部及时进行整改。同时我们还要经常性的对设备部的设备点检表、交接班记录等原始文件，在所有设备中，尤其以行车、压力容器、气瓶、压力管道等为检查重点，并且监督设备部做好检测检验。同时，在保证所有特殊工种操作人员持证上岗、证件按期复审前提下，还应定期组织特殊工种操作人员公司内部学习。
五、继续坚持做好安全检查和安全隐患治理。根据我公司目前的设备布局和安全生产现状，继续坚持做好日常安全检查、周五安全大检查等形式的安全检查，对于发现的安全隐患，能立即整改的要立即整改，不能立即整改的要马上采取措施避免事故的发生。
六、做好现场管理和相关方管理。“规范和细节决定成败。”根据我们公司的实际情况，设备和现场空间已经不可更改，对于存在的风险和各种隐患，我们只能通过加强现场管理来改善。我们可以深入推广“6STPMOHS体系”等先进的管理理念，从而做好现场物品的定置定位管理、生产现场做好清洁、清扫，通过企业文化的推广不断提高员工的素质，从而达到生产现场管理的良性循环，最终达到安全无事故生产。目前，我们已经制定了相关方的安全管理规定，我认为还要更进一步。所有进厂承包商必须与我公司签订安全协
议，接受企管部的安全培训（短期）和安全监督管理，严格按照有关规章、规定进行文明施工。
七、加大安全教育和培训力度。我认为目前我公司的安全教育和培训力度还很不够。三级安全教育培训很重要，不能走过场。尤其是刚毕业的大学生，要让他们一进公司就感受到浓烈的安全文化氛围，感受到安全对自身、他人和公司的重要性。此外，我们应该不定期的进行安全教育讲座，把一些常用的贴近实际贴近生活的安全知识传授给他们，由于贴近实际贴近生活，容易被接受，效果好；再其次，从提高员工自我保护意识着手，人都有求生的本能，安全，归根到底，就是每个员工不要受到伤害。要让员工明白，安全工作的目的就是要保护每个员工身心健康。因为事关自身利益，员工容易理解和接受，也就能够达到提高安全意识的目的；最后，以身边耳熟能详的生产安全事故案例为教材。提高安全意识，事故案例的教育效果非常明显，因为那都是活的血的教训。要以在社会上影响巨大或者是发生在身边的生产安全事故为案例，要分析事故发生的原因和过程，结合自身实际情况，如何防范，举一反三。一定要把安全生产事故带来的危害讲出来，一定要让员工心灵受到震撼，最终达到一个目的，把员工“要我安全”观念转变为“我要安全”
八、深入做好员工的职业健康防护。目前，杨工已经制定了《职业健康管理制度》，我接下来就是做好落实并不断
改善。在公司允许的前提下为员工配备防护器材和劳动防护用品，现场安全员要监督员工正确佩戴。
九、做好生产事故分析和处理。一旦发生生产、质量、设备、人身事故，要按照“四不放过”原则认真做好事故分析和处理。最终要达到举一反三的效果，使大家受到教育，避免今后事故的发生。
十、奖罚机制。上星期部长开会讨论过奖罚的问题，我认为我们要综合运用精神的、物质的、纪律的等手段激励职工自觉遵章守纪。对安全工作搞得好的单位和个人大张旗鼓地进行表彰，对违章违纪者给予批评和处罚，从而达到安全生产目的。
以上有欠妥之处请领导指正。
2010.11.26
第五篇：做好各类安全工作
做好各类安全工作，打造特色安全教育。
（一）建立接送车教师管理队伍，加强学生接送车管理。
1、我校共有接送学生650余名，纷落于整个阮市镇。学校场地有限，只能让接送学生在10个教室等车。面对如此困难的情况，学校下派了30名教师，三周一轮地到对应教室进行管理，并且画好候车场地由值周教师管理，排除放学后接送车学生的安全隐患。
2、加强接送学生的管理及教育。建立“3个一”记载本。即每车次都有一个队长并人手一本记载本，记载每天的接送学生情况；每车一本记载本，记载每天的运行情况；安管处一本记载本，记载家长的反馈情况。
3、开展“十佳文明乘车生”活动，每周一通过乘车组长的推荐，综合评选上周的10位乘车生为一周的十佳，第2周再次评选。
（二）建立班级安全委员队伍，加强班级安全管理。
1、做好班级安全事件的汇报工作，能班级解决的则自我就地解决，不能解决的则上报学校安管处，2、学校一般的安全工作，负责传达给班主任，使班级的安全教育正常开展。
（三）做好安全宣传教育，提升学生安全意识。
1、联合山下湖交警中队，对我校全体师生进行特色主题安全教育，加强学生的交通安全教育，提升学生的安全意识。
2、配合镇卫生院，对学生流行性疾病进行专题安全教育，使学生在病发早期时，及时到医院就诊，提升学生的病理认知，提高学生的心理防护意识。
（四）建立特殊学生档案并追踪教育。
1、每学期对全体学生进行特殊体质的调查，调查结果与学生体检共同作为特殊学生的档案资料，并不时地更新。
2、学校对个别特殊学生的家长进行不定时联系，调查、反馈学生信息，加强家、校联系，共同帮助特殊学生的身心成长。
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