安全生产责任制管理标准

第一篇：安全生产责任制管理标准

安全生产责任制管理标准

1主题内容与适用范围

本标准规定了各级安全组织的组成，各部门及人员的安全生产职责等事宜。

本标准适用于公司、各单位及各级人员的安全生产责任制管理。

2引用法律法规

《中华人民共和国安全生产法》

《中华人民共和国职业病防治法》

《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》（国发[2004]2号）

《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》（国务院令第302号）

《山东省安全生产条例》

3管理职能

运营管控部责组织建立各级安全生产责任制。

4管理内容与职责

4.1安全管理体制

4.1.1实行“分级管理、分线负责”的安全管理体制，各单位认真执行“安全生产行政一把手负责制”。

4.1.2公司所属各部门在分管安全副经理的领导下开展以预防性为主的安全管理工作，运营管控部负责公司的专业安全管理工作，其他部门负责本单位范围内的安全工作，并接受运营管控部的业务指导、监督和检查。

4.2安全组织机构

4.2.1公司设立安全生产委员会，运营管控部负责日常安全管理工作。

4.2.2专职的安全管理人员人数，应占公司职工总数的千分之二至千分之五。

4.2.3各级安全组织成员要符合公司实际情况，保持稳定。

4.3公司安全生产委员会职责

4.3.1公司安全生产委员会由董事长任主任，党委书记、总经理、分管安全工作的副总经理、分管生产的副总经理和公司工会主席任委员会主要成员。

4.3.2公司安全生产委员会负责领导公司的安全生产管理工作，负责贯彻、落实国家、地方政府及公司有关安全生产的政策方针、法律法规、标准制度等。

4.3.3对重大的安全问题，应召集安全生产委员会成员开会进行研究，并做出决策。

4.3.4建立健全公司的安全机构，按规定配置足够数量的专职安全管理人员。

4.3.5负责审议并批准长远及年度安全生产规划、工作目标；负责公司安全管理标准的建立和修订，组织安全部门贯彻实施，并监督检查。

4.3.6对安全技术措施专项资金的落实等问题进行监督与协调。

4.3.7负责审定因重大工伤事故、火灾事故、环境污染造成严重后果和经济损失的处理意见和报告。

4.3.8负责审定运营管控部提出的对安全文明生产工作中有突出贡献的单位和个人及因严重违章指挥和违章操作造成严重人身事故的单位和个人的奖惩意见。

4.4总经理安全职责

4.4.1建立、健全公司安全生产责任制，对公司安全生产、职业卫生、环保、节能减排工作负有全面领导责任，并对重大的安全问题作出决策。

4.4.2负责组织贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法律法规及负责制定公司各项安全生产管理标准和操作规程，将安全生产工作目标列入公司年度工作目标中，并责成各级部门贯彻、实施。

4.4.3负责建立健全公司各级安全生产责任制，组织制定并实施公司安全生产管理标准、规章制度和操作规程。

4.4.4保证公司安全生产投入的有效实施。

4.4.5督促、检查公司各单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

4.4.6组织制定、发布、实施公司的生产安全事故应急救援预案。

4.4.7负责向职工代表大会报告公司安全生产情况。

4.4.8主持审定重大的安全事故处理报告，及时、如实报告安全生产事故。对在安全工作中，有突出贡献者和重大事故责任者应及时给予奖惩。

4.4.9对重大安全事故负领导责任。

4.4.10负责组织编制公司应对各类突发事件的应急救援工作。

4.5分管安全副总经理的安全职责

4.5.1负责组织贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法律法规及公司各项安全管理标准、规章制度。

4.5.2对公司安全工作负有直接领导责任，并及时组织检查、指导和改进安全管理工作。

4.5.3负责向经理办公会报告公司的安全、环保和职业卫生工作中的情况和存在的问题。

4.5.4定期主持公司安全例会和安全巡视，部署、督促、检查各项安全工作并解决重大的安全问题。

4.5.5负责组织对重大的伤亡事故和重大未遂事故的调查、分析和处理。

4.5.6负责审批年度安全生产、环保技术措施计划，指令有关部门按计划实施，并责成有关部门督促其如期完成。

4.5.7对重大安全事故负主要领导责任。

4.6分管生产副总经理的安全职责

4.6.1负责组织贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法律法规及公司各项安全规章制度。

4.6.2坚持“管生产必须管安全”的原则，在生产管理中贯彻“安全第一”的方针，领导分管部门和生产单位的安全生产工作。

4.6.3在技改基建、“四新”等项目审批及组织实施、投产时，应执行“三同时”的要求，在审定引进设备时，需保证同时引进或安排安全、职业卫生和环保的保障措施。

4.6.4坚持“五同时”的原则，在计划、布置、检查、总结、评比 生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

4.6.5对分管部门和生产单位的安全工作负主要领导责任。

4.7财务总监的安全职责

4.7.1负责组织贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法律法规及公司各项安全规章制度。

4.7.2负责将安全技术措施费用和环境保护费用纳入年度事业计划，并保证公司安全生产投入的有效实施。

4.7.3对分管部门的安全工作负主要领导责任。

4.8总经理办公室及负责人安全职责

4.8.1及时将批转的安全生产方面的文件传递到运营管控部。

4.8.2起草综合性文件、报告、总结时，应有安全生产内容。

4.8.3做好总经理办公会议中有关安全生产的会议记录，并将有关事项反馈运营管控部。

4.8.4负责小车队的各项日常安全管理、教育工作，保证安全行车。

4.8.5负责消防、道路交通、防洪抗灾等应急救援预案的编和管理工作。

24.9人力资源部及负责人安全职责

4.9.1负责将各种安全教育纳入到公司年度培训大纲中，并组织、监督实施。

4.9.2负责组织新进公司的员工进行体检，并组织安全教育、培训，不合格者，不准分配岗位。

4.9.3应保持特种作业人员的相对稳定，并建立管理档案，配合安技部门做好安全技术培训和取证、复审工作。

4.9.4对从事职业危害的员工应进行岗前、岗中、离岗的身体检查，对职业病患者和特种作业人员患禁忌症者应调整适当岗位。

4.9.5对临时用工必须签订有安全要求、内容条款的劳动合同。

4.9.6参加重大伤亡事故调查，分析处理工作。

4.10资产财务部及负责人安全职责

4.10.1负责将安全技术、环境保护措施费用纳入公司年度事业计划，做到专款专用，不得挪用，对已完成的安全技术项目，应及时进行结算。

4.10.2列出专项资金，及时支出、结算各类工伤事故处理费用，并保证工伤保险金的专款专用。

4.10.3按时支付职工的保健津贴、劳动保护用品、防暑降温等费用的开支。

4.11运营管控部及负责人安全职责

4.11.1招标的设备安全附件齐全，特种设备的制造单位必须符合国家有关的资质要求，并保证所购设备的安全性和可靠性。

4.11.2签订的对外协议要有相应的安全要求、规定，并监督、检查协议单位的执行情况。

4.11.3审计工作中应审计各单位安全工作完成情况。

4.11.4 对外投资建设项目中应包含安全、环保、职业卫生方面的内容，并严格按照“三同时”原则进行。

4.11.5推动安全生产、环境保护、工业卫生工作，贯彻执行有关安全、工业卫生、环保的政策、法律法规、制度和标准。

4.11.6组织有关部门制订和修订安全操作规程，并对执行情况进行监督检查。

4.11.7编制公司的安全、环保、工业卫生的管理规定，会同有关部门制订公司安全工作计划及安全措施、环境保护措施、工业卫生措施等。并督促有关部门按期完成。

4.11.8组织有关部门开展安全、环保、工业卫生的检查，并对查出的问题及隐患督促有关单位及时整改。

4.11.9负责协调各单位安全教育及特种作业人员的培训考核和发证管理工作,督促各单位做好经常性的安全教育和宣传工作。

4.11.10参与新建、改建、扩建工程项目及新产品、新工艺和施工计划的审查，按“三同时”进行审查新建、改建、扩建工程的竣工验收工作。

4.11.11在生产中对违反安全规章制度的单位和个人有权制止和处理，发现重大事故隐患或严重违章者，有权令其停止工作，并报告领导，提出处理意见。

4.11.12负责工伤事故调查分析、分析、统计上报工作，会同有关部门制订预防措施，并监督实施。

4.11.13负责制订劳保用品、防暑降温费用（用品）及保健费用的发放标准及管理办法。

4.11.14配合公司所属各单位做好行车、厂内机动车辆、压力容器、锅炉等特种作业设备的年审工作，防雷设施、车间内尘、毒点检测工作。

负责协调组织对有毒有害工种的职工进行查体，并积极开展职业病防治工作，对不易确定的 工伤病例提请市社会保障部门审核确定。

4.11.16负责工伤应急救援预案的编制及管理工作。

4.12法律事务部及负责人安全职责

4.12.1贯彻、学习国家、省市有关安全生产的政策方针、法律法规及公司各项安全规章制度。

4.12.2组织所属员工进行经常性的安全知识教育、培训，积极参加公司组织的各项安全活动。

4.12.3及时收集国家、省市有关安全生产的法律、法规，并传递于安全管理部门。

34.12.4 负责审核劳动合同、临时用工合同、对外协议等相关合同文本中安全方面的条款、约定，确保符合法律法规的要求。

4.12.5负责为工伤等各类安全事故的纠纷、争议、调解、官司等事项提供法律支持。

4.13营销部及负责人安全职责

4.13.1贯彻、学习国家、省市有关安全生产的政策方针、法律法规及公司各项安全规章制度。

4.13.2组织所属员工进行经常性的安全知识教育、培训，积极参加公司组织的各项安全活动。

4.13.3负责驻外销售人员的安全管理、教育工作。

4.14工会及负责人安全职责

4.14.1负责贯彻全国总工会、省、市工会有关安全生产的方针、政策和规定，并监督、认真执行，对忽视安全生产和违反劳动保护的现象及时提出批评和建议，督促和配合有关部门及时改进。

4.14.2负责监督企业是否将劳动保护问题列入职工代表大会的议事日程，如发现问题，要督促有关方面加以解决、落实。

4.14.3参加公司各种安全检查活动，监督行政及时落实事故隐患整改工作。

4.14.4负责对建设项目的“三同时”监督工作，并监督劳动保护费用的使用情况。

4.14.5建立健全各级工会安全监督网络，做好班组安全建设工作，组织开展劳动竞赛时，必须有安全内容，做好安全生产宣传教育、检查工作，支持总经理及行政部门对安全生产做出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的单位和个人给予批评和惩罚。

4.14.6参与公司有关安全生产管理标准、规章制度的制订，参加工伤事故的调查和处理工作。

4.14.7关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康，做好女职工“五期”等各项劳动保护工作，监督有关部门对从事职业危害作业人员进行预防性健康检查。

4.15技术开发部及负责人安全职责

4.15.1产品设计必须考虑在制造使用中的安全，并符合工业卫生标准和环境保护要求。

4.15.2在研究改进产品时，要同时改进安全生产、工业卫生及环境保护方面的措施。

4.15.3设计的产品要保证吊装、运输安全和吊环要有足够的承重能力。

4.15.4负责制定本系统有关安全生产岗位责任。

4.15.5工艺的编制首先要考虑工艺实施的安全性，特别是起重、运输重心的位置及承受负荷的安全标准。

4.15.6在编制有害作业工艺加工时，要同时编制防护的工业卫生措施。

4.15.7在生产过程中，要保证工艺的安全规定。

4.15.8负责对专用起吊挂具的设计，定期作技术检查，制定技术标准及管理办法。

4.15.9按照国家有关规定，要定期对公司安全阀压力表、液压计等附件进行检验，加盖铅封对规律性的附件故障做好记录。

1-4

第二篇：各级人员安全生产责任制管理标准

广 州 珠 江 电 厂 企 业 标 准

各级人员安全生产责任制管理标准

Q/ZD-212.01-2006

代替 Q/ZD-212.01-2003 1 范围

本标准规定了广州珠江电厂各级人员安全生产责任制及检查与考核办法。

本标准适用于广州珠江电厂各级人员。2 各级人员安全生产责任制内容 2.1 厂长安全生产责任制

2.1.1 厂长是本厂安全生产第一责任人、消防安全第一责任人，对全厂的安全生产及消防安全工作负全面的领导责任。

2.1.2 保证国家有关安全生产、职业健康、环境保护的方针、政策、法律法规和上级有关安全生产规章制度在本厂全面贯彻执行。

2.1.3 建立、健全本厂安全生产责任制，完善安全生产管理体系和责任体系，组织制定、修订本厂安全生产规章制度和操作规程。

2.1.4 组织规划安全生产投入项目，明确安全生产专项经费，完善安全生产经济保障制度，保证安全生产投入的有效实施。

2.1.5 督促、指导、检查本厂的安全生产、环境保护、职业健康、消防安全管理工作，坚持深入现场，检查安全生产状况，及时组织消除事故隐患。

2.1.6 组织制定、修订和完善本厂有关生产、环境、消防、职业健康的事故应急救援预案。2.1.7 负责组织抢救本厂重大及以上安全事故，亲自主持事故调查、分析和处理，制定、落实防范措施，并督促相关部门及时、如实报告生产安全事故。

2.1.8 领导、组织建立健全安全监督专职机构，支持安全监督人员认真履行安全监督职责。2.1.9 监督检查各级岗位安全责任落实情况、各部门安全生产目标完成情况，并根据检查情况制定公平、合理的奖惩方案。

2.1.10 组织落实安全教育主体责任，监督检查本厂安全教育培训工作。

2.1.11 负责组织建立和完善安全生产保证体系，充分发挥党、工、团组织的监督作用。2.1.12负责组织制定、批准本厂安全目标、“两措”计划，监督检查安全目标管理方案及“两措”计划落实情况。

2.1.13 每月主持召开电片安全生产例会，掌握电片安全生产动态，组织研究消除安全隐患。2.2 党总支书记安全生产责任制

2.2.1 认真贯彻执行党和国家有关安全生产、职业健康、环境保护的方针、政策、及法律法规，对分管范围内的各项安全工作负领导责任。

2.2.2 组织有关部门宣传党和国家安全生产、劳动保护方针和政策，抓好员工的安全思想教育工作，调动员工安全生产的积极性。

2.2.3 指导组织党政部门紧密围绕安全生产形势，采取各种宣传方式，进行安全思想教育，使员工树立牢固的“安全第一”思想。

2.2.4 参加厂安委会会议，电片月度安全生产会议，参与安全决策分析，提出整改建议。2.2.5 围绕全厂安全生产目标积极支持安全生产活动，动员和组织党员、团员积极参加安全生产活动，发挥模范带头作用。

2.2.6 深入生产现场、班组，指导党团组织及时解决员工队伍中的思想问题和影响安全生产的不良倾向；稳定员工思想，充分调动员工安全生产积极性。

2.2.7 总结安全生产先进事迹，表彰和嘉奖安全生产先进集体和个人，批评安全生产中的不良作风、习惯、倾向。

2.3 副厂长安全生产责任制

2.3.1 副厂长协助厂长抓好全厂的安全生产，其中任全厂安全生产直接责任人的副厂长对全厂的安全生产负直接责任。

2.3.2 副厂长是分管工作范围内的安全生产责任人、消防安全责任人，对分管工作范围内的安全生产、消防工作负领导责任，向厂长负责。

2.3.3 认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律法规，及上级机关、本厂的安全生产规章制度。

2.3.4 负责安全生产的日常工作，支持安全监督人员认真履行安全监督职责，主动听取安全监督部门的工作汇报。

2.3.5 抓好职工的安全思想教育，调动员工安全生产的积极性，保证安全生产管理各项计划项目、时间、负责人落实到位，并定期进行总结和考核。

2.3.6 经常深入现场，了解掌握主辅设备的健康情况、设备检修与维护状况及安全生产的重大隐患和薄弱环节，对存在的不安全问题，及时组织研究和做出决策。

2.3.7 主持本厂月度安全生产会议，组织各类较严重事故的调查、分析，坚持“四不放过”原则。及时制定安全防范措施，并组织落实。

2.3.8 参加全厂性安全大检查和安全生产活动，做好验收评价工作。对检查发现的问题和隐患，落实到部门或专人进行整改，并责令限期完成。

2.3.9 督促分管部门按照本厂安全生产和职业健康安全管理目标实行分级控制，层层落实责任，确保安全目标的实现。2.4 安全总监安全生产责任制

2.4.1 在厂长的领导下，对全厂的安全生产、环境、职业健康监督和管理工作负领导责任，向厂长负责。

2.4.2 安全总监是本厂的消防安全管理人，对全厂消防安全工作负管理责任；是分管工作范围内的安全生产责任人，对分管部门各项安全工作负领导责任。

2.4.3 全面贯彻执行国家安全生产、职业健康、环境保护方针、政策、法规、条例及上级、本厂有关指示、决定。

2.4.4 协助厂长建立健全全厂各项安全生产规章制度和操作规程，组织落实各级岗位安全责任制，并跟踪检查落实情况。

2.4.5 组织策划安全生产检查，督促解决安全检查发现的问题，消除设备缺陷和安全隐患，对未及时完成整改的部门提出考核意见。2.4.6 协助厂长组织制定、修订和完善本厂各类事故应急救援预案，负责落实应急预案演习计划，督促有关部门配合做好消防、反事故等各项应急预案的演习。

2.4.7 坚持“四不放过”原则，开展事故调查，追究事故责任，落实防范措施，并采取有效措施做好事故报告、分析、处理和统计工作。

2.4.8 协助厂长组织编制环境、职业健康及安全生产目标，具体落实安全目标管理方案、“两措”计划，监督检查各部门目标、指标完成情况及“两措”计划完成情况。

2.4.9认真贯彻执行消防方针，组织开展防火检查，加强对危险物品和重要场所的消防安全管理。2.4.10 负责组织本厂危险源、环境污染源监管工作，督促落实劳动保护措施，监察本厂员工职业健康检查工作，及职业病、季节性传染病和重大疫情的防治工作。

2.4.11 监督落实安全生产三级教育和四新教育制度，督促加强对本厂员工及外来务工人员的安全生产知识教育、安全操作技能培训和安全生产制度学习的工作。

2.4.12监督安全生产管理“五同时”监督新建、改建、扩建、检修工程和技术革新项目中的安全设施“三同时”落实情况，参加安全性审查和竣工验收。2.5 技术总监安全生产责任制

2.5.1 在厂长的领导下，对全厂的安全技术管理工作负领导责任，向厂长负责。

2.5.2 是电厂标准体系的管理者代表，负责建立健全和完善厂内各项技术质量标准和生产技术管理标准，组织修订现场规程、安全技术措施。

2.5.3 认真贯彻执行有关安全生产方针、政策、法律法规及上级、本厂的有关规章制度，督促完成安全生产目标、指标，确保电力生产安全。

2.5.4 协助组织编制“两措”计划，审批非标准运行方式、重大试验、重大施工、重大检修项目的安全技术措施，负责重大安全技术措施实施。

2.5.5 针对现场实际问题、事故隐患组织研究技术防范措施，督促生产技术部门加强技术监督和技术管理。

2.5.6 经常深入生产现场检查、指导生产技术工作，及时组织解决安全生产中出现的重大安全技术问题。

2.5.7 组织改进设备的安全技术，不断完善生产技术标准，提高设备运行的安全可靠性。

2.5.8 参加或主持有关事故的调查处理，指导全厂技术系统制定防范重大事故以及频发事故的安全技术措施，控制和杜绝重大技术失误。

2.5.9 每月组织召开一次技术经济分析会，参加月度安全生产分析会、电片安全生产例会，听取安全生产汇报，掌握安全生产情况。

2.5.10负责技术质量监督检查工作，督促各专业技术人员严格按照有关技术标准进行各项验收评价。

2.6 工会主席安全生产责任制

2.6.1 全面负责本厂职业健康安全、劳动保护的监督工作，建立健全本厂的职业健康安全监督体系，对工会各项活动的安全工作负领导责任。

2.6.2 贯彻执行党和国家的劳动保护方针、政策、法律法规，积极开展群众监督工作，保障员工合法权益，改善劳动条件保护员工的安全和健康。

2.6.3 组织工会对建设项目安全设施“三同时”工作，及违反安全生产法律、法规，侵犯员工合法权益的行为进行监督。2.6.4 经常深入生产现场，了解职工安全文明生产、劳动纪律等状况和存在问题，及时提出整改建议。2.6.5 组织工会大力宣传国家环境、劳动保护方针、政策、法规，开展以安全为主题的工会活动，提高员工遵守安全规则的自觉性。

2.6.6 组织员工围绕安全生产开展攻关和提合理化建议活动，大力推广有应用价值的建议，并对提建议者予以表扬、奖励。

2.6.7 积极支持安全生产活动，参加安全检查及安全生产的考核评比。

2.6.8 参加本厂重伤及以上人身事故和重大及以上设备事故的调查，提出处理意见。

2.7 人事（党工）部经理安全生产责任制

2.7.1 协助厂长根据生产情况合理调配生产人员，是人事（党工）部安全生产第一责任人、消防安全第一责任人，对本部门的各项安全工作负领导责任。

2.7.2 认真贯彻执行劳动人事制度，协助厂长建立健全安全生产考核制度，制订劳动保护、保健用品的标准。

2.7.3 协助安健环部宣传国家的安全生产方针、政策，配合开展各类安全生产活动、安全检查活动的宣传工作。

2.7.4 组织全厂安全技术培训，制定岗位培训计划，举办专业培训班，抓好新员工入厂三级安全教育。

2.7.5 深入生产现场、班组了解员工安全生产技术状况及安全思想动态，加强安全思想教育，纪律教育和法制教育。

2.7.6 加劳动鉴定工作，负责做好伤亡员工善后抚恤金及伤残人员的保险待遇工作。2.7.7 参加本厂重伤及以上人身事故和重大及以上设备事故的调查处理。2.8 行政部经理（副经理）安全生产责任制

2.8.1 协助厂长开展全厂行政事务管理工作，是行政部安全生产第一责任人、消防安全第一责任人，对本部门范围内人员、车辆交通的安全工作负领导责任。

2.8.2 及时上传下达有关安全生产的文件、通知、指示，并督促有关部门及时处理执行。2.8.3 严格执行厂区绿化、环境卫生等方面的规定，督促组织总务科做好厂区绿化及环境卫生工作；督促组织总务科严格遵守国家和本厂有关规定做好劳动保护用品验收、发放工作。2.8.4 督促企管部门以科学手段推行质量、环境、职业健康安全一体化管理体系运作，落实管理措施；督促企管科组织有关部门根据安全生产需要及时编制、修订技术标准、管理标准和工作标准。

2.8.5 组织修订、完善小车班机动车辆管理制度，组织制定交通安全培训计划、安全行车措施，并监督实施情况。

2.8.6 监督组织修订、完善电力信息网络管理制度，监督落实有关安全措施。

2.9 财务总监安全生产责任制

2.9.1 协助厂长监督安全生产资金使用情况，是财务部安全生产第一责任人、消防安全第一责任人，对本部门的安全工作负领导责任。

2.9.2 协助厂长根据本厂的安全生产的实际情况，编制安全生产费用计划，保障安全生产资金的投入，搞好审计工作。

2.9.3 根据全厂安全生产总目标的要求组织或督促编制、修订本部门月（季）度工作计划，并组织实施。

2.9.4 参加重大安全技术改造工程项目的审定，提出资金落实方案。

2.9.5 严格执行考核制度，把安全生产状况列为经济活动分析的重要考核内容，确保安全奖励专用基金的提取和使用。

2.9.6 负责与保险公司联系，协调有关对设备损坏（外力破坏、自然灾害）和事故造成的经济损失的索赔处理事宜。

2.9.7 参与事故调查，对经济事故或事故的经济损失进行调查和处理。

2.10 安健环部经理安全生产责任制

2.10.1 在安全总监直接领导下，管理全厂的安全生产、环境保护、职业健康、消防安全工作，是安健环部安全生产第一责任人、消防安全第一责任人，对本部门的各项安全工作负领导责任。2.10.2 制定、修订和完善各项安全生产制度及各级安全生产责任制，监督各部门贯彻执行安全生产规章制度的情况。

2.10.3 组织各项安全生产检查、安全生产活动，并负责督促落实安全检查发现的问题，对未及时完成整改的部门提出考核意见。

2.10.4 组织编写、修订各类应急预案，具体落实应急预案演习计划，参加预案演习、反事故演习。

2.10.5 针对事故隐患、不安全现象进行调查、分析，召开专题会议，组织有关部门制定安全防范措施，并监督落实各项措施。

2.10.6 组织编制环境、职业健康及安全生产目标、指标，并督促、检查完成情况。

2.10.7 跟踪落实安全技术、劳动保护措施计划；检查反事故技术措施计划的落实情况，并向厂安委会汇报。

2.10.8 组织落实劳动保护措施、环境保护措施，做好本厂环境污染源、职业健康危险源的检测、控制管理工作，2.10.9 督促做好职业病、季节性传染病和重大疫情的防治工作，组织安排本厂员工职业健康检查工作。

2.10.10 组织完善厂内机动车辆管理制度、防火防盗管理制度，根据厂区情况限制机动车辆出入，根据季节特点进行防火防盗检查。

2.10.11 及时、如实做好安全信息通报，月度报告及事故报告的管理工作。

2.10.12 落实“三同时”要求，参加新建、改建、扩建、检修工程和技术革新项目的安全性审查和竣工验收工作。

2.10.13 监督各项安全生产规程、各项安全技术措施的贯彻与落实。2.11 生产管理部经理安全生产责任制

2.11.1 生产管理部经理是生产管理部安全生产第一责任人、消防安全第一责任人，对本部门的各项安全工作负有领导责任。

2.11.2 认真贯彻执行国家安全生产、劳动保护方针、政策、法规、条例及厂部的指示、决定，协助组织编制和修订技术质量标准、生产技术管理制度。

2.11.3 深入现场，掌握主要设备运行、检修情况，定期组织设备安全性评价，改进设备的安全技术，完善生产技术标准。

2.11.4 负责组织技术人员深入生产现场进行技术指导，及时纠正、制止不符合安全规程或威胁安全生产的问题，采取有效措施保证安全生产。

2.11.5 参加安全生产会议、经济指标分析会、运行工况分析会，协助制定或修订现场安全管理制度与措施。

2.11.6 针对安全生产、施工技术难题，组织专题研究，制定技术防范措施、现场操作规程。2.11.7 负责组织有关各专业的技术监督工作，负责组织有关设备的定期检查与试验工作。2.11.8 监督设备缺陷管理工作，督促、组织消除重大设备缺陷，并跟踪检查消缺情况。2.11.9 参加编制“反措”计划，监督“两措”计划的实施，并检查“两措”的执行情况。2.11.10 指导设备事故处理，参加事故调查，从技术上对事故作出分析，提出整改意见，制定防止事故对策，并组织落实。

2.11.11 负责组织新设备及新建工程的审查、验收工作；组织编制事故备品备件储备计划，负责备品备件的鉴定。

2.11.12 参加安全检查和反事故演习，研究解决检查和演习中发现的威胁安全的技术问题。2.12 生产管理部主任工程师安全生产责任制

2.12.1 协助部门经理，对所负责的运行、检修（基建）的安全技术工作负有领导责任。2.12.2 具体组织、督促运行、检修（基建）部门“反措”计划的实施；主持设备维护、检修、消缺、调试等管理工作。

2.12.3 组织召开经济指标、运行工况和所发生一类障碍原因等分析会议，根据需要制定或修订现场安全技术措施。

2.12.4 深入现场进行技术指导，组织对现场设备进行诊断、分析，并及时汇报情况、反馈结果。2.12.5 根据现场设备实际运行状况及时组织制定或修订现场安全管理制度与措施，协助解决生产上的技术问题。

2.12.6 帮助部门各专业主管（专责）研究解决生产中发现的不安全技术问题。2.12.7 审批部门各专业主管（专责）提出改进安全工作的意见和建议。

2.12.8 按有关规定参加或主持相关的事故调查分析，并提出处理意见。

2.12.9 加强有关金属、化学、绝缘、电测仪表、热工、节能、和继电保护等方面的技术监督、定期检查与试验工作。

2.13 运行部经理安全生产责任制

2.13.1 运行部经理是运行部安全生产第一责任人、消防安全第一责任人，对本部门的各项安全工作负有领导责任。

2.13.2 根据全厂安全生产目标计划，负责组织编制本部门的安全生产目标和具体的实施措施。

2.13.3 认真贯彻执行“两票、三制”有关规定，组织落实厂部下达的安全经济生产任务，确保安全生产。

2.13.4 根据领导安排或生产需要，组织制定或修订现场安全管理制度与重大操作的安全技术措施，并检查、督促作业人员按规定认真落实措施。2.13.5 经常深入生产现场，掌握主要设备系统运行情况及重要的事故隐患，督促有关部门及时消除设备缺陷和隐患。

2.13.6 根据厂部下达的“两措”计划，组织编制本部门安全技术措施和反事故措施计划，并组织落实计划。2.13.7 严格遵守“四不放过”原则，组织事故分析、处理，组织制定事故或异常情况的防范措施，并督促落实预防措施。

2.13.8 定期组织主持召开本部门的安全经济分析会，听取安全工作汇报；组织制定本部门安全活动、安全检查计划，亲自参加安全活动、安全检查，并抽查班组安全活动记录。

2.13.9 根据季节特点，做好季节性事故预防工作，组织参加春、秋季及节假日前后的安全检查。2.13.10 在安排生产任务时做到“五同时”，每月对本部门安全生产工作进行安全讲评、总结。2.13.11 负责组织制订节假日安全生产和特殊运行方式下的安全技术措施及事故预想，为事故检修，消除设备缺陷及正常检修工作创造必要的条件。

2.13.12 负责组织本部门安全技术培训、安全思想教育工作，抓好作业人员持证上岗及员工定期培训工作。

2.14 运行部副经理安全生产责任制

2.14.1 协助部门经理，对本部门的安全生产、劳动保护工作负直接领导责任。当经理不在厂时，履行经理职责。

2.14.2 负责协助编制本部门的安全生产目标和“两措”计划，并负责措施计划的具体实施。2.14.3 完成部门经理布置的工作，抓好安全生产的日常管理工作，及时传达上级的安全文件和要求，提高安全生产的管理水平和工作实效。

2.14.4 根据部门安排或生产需要，组织制定或修订现场安全管理制度与重大操作的安全技术措施，并检查、督促作业人员按规定认真落实措施。2.14.5 定期组织安全检查和安全活动，及时研究解决活动中发现的问题，督促有关部门及时消除设备缺陷和隐患。

2.14.6经常深入生产现场，审阅运行岗位值班记录，掌握安全生产情况，及时制止违章违纪行为，总结与交流安全生产经验。

2.14.7 参加或主持事故调查，坚持“四不放过”的原则，认真分析原因，明确责任，落实防范措施，杜绝重复发生。

2.14.8 参加或主持部里的月度安全经济分析会，听取安全生产工作汇报，定期参加各运行值安全分析会和安全活动，每月至少进行一次运行岗位的夜间巡视。

2.14.9 协助制订节假日安全生产和特殊运行方式下的安全技术措施及事故预想，为事故检修，消除设备缺陷及正常检修工作创造必要的条件。

2.14.10 坚持安全生产教育、安全技术培训，抓好作业人员持证上岗及员工定期培训工作。2.15 运行部主任工程师安全生产责任制

2.15.1 协助部门经理、副经理，对运行部安全生产技术工作负有全面管理责任。2.15.2 根据本部门生产情况具体组织编制本部门的“两措”计划，并组织落实。

2.15.3 组织或参加安全检查，监督检查安全技术措施及规章制度的贯彻执行情况，制止违章违纪行为。

2.15.4 负责组织制订节假日安全生产和特殊运行方式下的安全技术措施及事故预想，为事故检修，消除设备缺陷及正常检修工作创造必要的条件。

2.15.5 组织编制新技术、新设备投运实施措施和安全技术措施，及时补充或修改运行规程、图纸资料，经审批后，负责监督实施，认真履行设备检修验收职责。

2.15.6 组织部门各专业主管编制重大（要）操作安全措施，并负责指导运行值、单元（班组）对各项安全技术措施的实施。

2.15.7 参加或主持事故调查，负责审核本部门的事故报告，对所发生的事故提出技术原因和改进措施，并负责制订防范措施，防止事故重复发生。

2.15.8 参加本部门月度安全经济分析会，听取安全生产工作汇报；参加设备状况分析、安全经济运行分析会议，定期组织事故预想及反事故演习。

2.15.9 审核技术组各专业的安全技术资料和措施，并做好安全技术资料、台帐、图纸的管理工作。2.15.10 组织本部门的安全技术培训、规程制度的学习与考试工作。

2.16 检修中心经理安全生产责任制

2.16.1 检修中心经理是检修中心安全生产第一责任人、消防安全第一责任人，对本部门的各项安全工作负有领导责任。

2.16.2 根据全厂安全生产目标计划，负责组织编制本部门的安全生产目标和具体的实施措施，层层落实安全责任，确保本部门安全目标的实现。

2.16.3 认真贯彻执行电业安全生产方针、政策，及有关环境保护、职业健康法律、法规，切实抓好人身和设备的安全管理工作。

2.16.4 按照生产需要或设备检修的要求，组织制定或修订现场安全管理制度与重要检修项目的安全技术措施，并检查、督促作业人员按规定认真落实措施。

2.16.5 根据厂部下达的“两措”计划，组织编制本部门安全技术措施和反事故措施计划，并经审批后组织实施。

2.16.6 加强设备寿命管理，大力推进状态检修工作，经常深入现场了解设备运行状况、检修进度。负责组织抓好运行设备日常检查、维护、保养，设备台帐、安全技术资料管理，及设备检修工作。2.16.7 组织策划、主持本部门的安全检查和安全活动，督促有关部门及时消除检查中发现设备缺陷和事故隐患，加强设备缺陷管理。

2.16.8 指导设备事故处理，参加事故调查、分析工作，坚持“四不放过”原则，查明原因，明确责任，组织制定防范措施并组织落实。

2.16.9 定期组织召开本部门的安全分析会，听取安全工作汇报，定期组织参加设备状况分析、安全情况分析会议。

2.16.10 根据季节特点，做好季节性事故预防工作，组织参加春、秋季及节假日前后的安全检查。2.16.11 在安排生产任务时做到“五同时”，每月对本部门安全生产工作进行安全讲评、总结。2.16.12 负责组织本部门的安全技术培训、安全思想教育工作，抓好作业人员持证上岗及员工定期培训工作。

2.17 检修中心副经理安全生产责任制

2.17.1 协助部门经理，对本部门的安全生产、环境、职业健康工作负直接领导责任。当经理不在厂时，履行经理职责。

2.17.2 协助编制本部门的安全生产目标和“两措”计划，并负责措施计划的具体实施。2.17.3 在部门经理的领导下，抓好安全生产的日常管理工作。及时传达上级的安全文件和要求，提高安全生产的管理水平和工作实效。

2.17.4 亲自参加或组织制定技术改造、革新项目的安全技术组织措施，并检查监督措施的落实。2.17.5 组织定期安全大检查和安全生产活动，督促有关部门及时解决检查中发现的问题、消除设备缺陷和事故隐患。2.17.6 经常深入生产现场检查运行设备、安全设施、工器具、检修（含外委）现场的安全情况，及时制止违章违纪行为，查阅安全生产管理台帐，总结与交流安全生产经验。

2.17.7 参加或主持设备事故、故障和异常情况调查，坚持“四不放过”的原则，认真分析原因，明确责任，落实防范措施，杜绝重复发生。

2.17.8 参加或主持本部门月度安全经济分析会，听取安全生产工作汇报，定期组织参加设备状况分析、安全情况分析会议。

2.17.9 组织制定安全技术措施、事故预想报告，针对现场安全生产情况组织技术人员研究解决生产上的实际问题。

2.17.10 坚持安全生产教育、安全技术培训，抓好作业人员持证上岗及员工定期培训工作。2.18 检修中心主任工程师安全生产责任制

2.18.1 协助部门经理、副经理，对本部门的安全技术工作负有全面管理责任。

2.18.2 根据厂部下达的“两措”计划，具体组织编制本部门的“两措”计划，并组织落实。2.18.3 监督检查本部门安全技术措施及规章制度的贯彻执行情况，及时制止违章违纪行为。2.18.4 负责根据生产需要及设备变更情况，督促补充、修改检修规程、图纸资料及技术质量标准、技术管理制度。

2.18.5 负责编制、审核新技术、新工艺实施措施和安全技术措施，指导各项技术交底工作和安全措施实施工作。

2.18.6 负责组织制订事故抢修、检修、消除设备缺陷及正常检修工作的技术措施。

2.18.7 负责协调指导各分部、各班组、各专业间的安全技术管理工作，组织技术人员研究解决生产上的实际问题。

2.18.8 参加或主持事故调查，负责审核本部门的事故报告，对所发生的事故组织分析技术原因和提出改进措施，并负责制订防范措施，杜绝重复发生。

2.18.9 参加本部门月度安全经济分析会，听取安全生产工作汇报；参加设备状况分析、安全情况分析，定期组织事故预想及反事故演习。

2.18.10经常深入现场掌握设备运行状况、检修进度，具体负责指导设备日常检查、维护、保养，设备台帐、安全技术资料管理，及设备检修工作。2.19 燃料部经理安全生产责任制

2.19.1 燃料部经理是燃料部安全生产第一责任人、消防安全第一责任人，对本部门的各项安全工作负有领导责任。

2.19.2 根据厂部制定的安全生产目标计划，负责组织编制本部门的安全生产目标和具体的实施措施，层层落实安全责任，确保本部门安全目标的实现。

2.19.3 认真贯彻执行国家有关燃料安全管理的规章制度，及有关环境保护、职业健康法律、法规，切实抓好人身和设备的安全管理工作。

2.19.4 根据燃料管理的需要，建立健全各项安全管理制度与安全技术措施，并认真落实措施。2.19.5 根据厂部下达的“两措”计划，组织编制本部门安全技术措施和反事故措施计划，并经审批后组织实施。

2.19.6 定期组织召开本部门的安全分析会，听取安全工作汇报；经常深入现场了解设备运行状况、检修进度，掌握安全生产情况，组织技术人员研究解决发现的问题。

2.19.7 指导设备事故处理，参加事故调查、分析工作，坚持“四不放过”原则，查明原因，明确责任，组织制定防范措施并组织落实。

2.19.8 组织策划、主持本部门的安全检查和安全活动，加强设备缺陷管理，并督促有关部门及时解决检查中发现的问题，消除设备缺陷和事故隐患。

2.19.9 做好设备寿命管理，负责组织抓好设备维护和检修、技术资料管理、及设备技术改进工作。2.19.10根据季节特点，做好防台（防汛）工作，做好风雨季节电煤储存、燃油管理工作，确保发电燃料的安全、正常供应。

2.19.11负责组织本部门的安全技术培训、安全思想教育及安全宣传工作，抓好作业人员持证上岗及员工定期培训工作。

2.20 燃料部主任工程师安全生产责任制

2.20.1 协助部门经理，对本部门的安全技术工作负有全面管理责任。

2.20.2 根据厂部下达的“两措”计划，具体组织编制本部门的“两措”计划，并组织落实。2.20.3 监督检查本部门安全技术措施及规章制度的贯彻执行情况，及时制止违章违纪行为。2.20.4 负责根据节假日生产情况和设备特殊运行方式组织制订安全技术措施及事故预想，并组织、监督技术措施的具体落实。

2.20.5 负责根据生产需要及设备变更情况，组织制订、补充操作规程、图纸资料及技术质量标准、技术管理制度。

2.20.6 经常深入现场掌握设备运行状况、检修进度，具体负责指导设备日常检查、维护、保养，设备台帐、安全技术资料管理，及设备检修工作。

2.20.7 参加本部门月度安全经济分析会，听取安全生产工作汇报；参加设备状况分析、安全经济运行分析会议，定期组织事故预想及反事故演习。

2.20.8 参加或主持事故调查，负责审核本部门的事故报告，对所发生的事故组织分析，查找技术原因和提出改进措施，并负责制订防范措施，杜绝重复发生。

2.20.9 负责审核安全技术资料和措施，指导各项技术交底工作和安全措施实施工作，负责组织技术人员研究解决生产上的实际问题。

2.20.10 组织本部门的安全技术培训、规程制度的学习与考试工作。2.21 团委书记安全生产责任制

2.21.1 宣传贯彻国家有关安全生产的方针、政策和法规，结合本厂安全生产目标及实际工作，利用各种形式和手段组织开展安全生产宣传工作。

2.21.2 按时召开团委扩大会议，配合厂部的安全生产活动组织制订、落实共青团组织开展安全生产活动的计划和措施。

2.21.3 积极参与现场安全生产管理，深入班组调查、了解团员青年安全生产、劳动纪律等情况，教育、督促广大青年员工严格遵守安全生产规程制度。

2.21.4 组织开展青年安全文明生产活动，在安全文明生产中充分发挥青年突击队的作用。2.21.5 组织开展岗位技能竞赛，协助做好青年员工的岗位培训，全面提高青年员工的工作技能和自我防护能力。

2.21.6 围绕安全生产做好团员、青年的安全思想工作，不断提高青年员工的安全生产意识和遵守安全生产规章制度的自觉性。

2.21.7 参加安全生产检查、验收、评比工作，监督、检查团员青年安全文明生产情况。2.22 各支部党支部书记（兼）安全生产责任制

2.22.1 负责对本支部职工进行安全思想教育、纪律教育、法制教育。2.22.2 结合本部门的实际宣传贯彻党和国家有关安全生产的方针、政策和法规，树立人人想安全，人人讲安全，人人重视安全的良好局面。

2.22.3 深入生产现场、班组，了解安全生产情况，及时解决员工队伍中的思想问题和影响安全生产的不良问题，开展安全思想教育，稳定员工思想，充分调动员工思想积极性。2.22.4 参加本部门月度安全生产分析会，围绕安全生产具体环节，做好安全教育工作。2.22.5 监督检查本部门职业健康、劳动保护措施实施情况，教育员工爱护和正确使用劳动防护用具。2.22.6 积极参加安全大检查、“安全生产月”活动，及时总结表彰安全生产先进事迹。2.23 分工会主席安全生产责任制

2.23.1 在厂工会领导下，全面负责本部门环境、职业健康安全的监督工作，对分工会组织的活动的安全工作负责任。

2.23.2 贯彻执行党和国家的劳动保护方针、政策、法令及企业安全卫生知识，积极开展群众监督工作，保障员工合法权益，不断改善劳动条件，保护员工的安全和健康。

2.23.3 监督和协助部门行政领导认真贯彻执行有关安全技术、劳动保护、工业卫生等法规、条例、规定，以及安全技术、劳动保护措施，监督安全整改项目的完成。

2.23.4 组织开展安全宣传教育活动，不断提高员工安全意识和遵守安全生产规章制度的自觉性。2.23.5 配合厂工会开展劳动竞赛和技术练兵活动，提高员工技术业务水平和自我防护能力。2.23.6 关心员工生活，解决实际困难，使员工安心工作，保证安全生产。2.24 安健环部科长（副科长）安全生产责任制

2.24.1 协助部门经理，负责监察全厂人员和设备的安全，对分工范围内的安全生产监督工作负安全责任。

2.24.2 全面落实安全生产责任，监督检查全厂贯彻执行安全生产规章制度的情况，检查环境、职业健康及安全生产目标、指标完成情况。

2.24.3 协助组织全厂安全生产检查，经常深入现场检查设备运行情况，检查各种安全技术、劳动保护措施、反事故技术措施落实情况，督促责任部门及时消除设备缺陷和隐患。

2.24.4 发生事故尽快到达现场，保护现场，开展事故调查、分析和处理，坚持“四不放过”原则，落实安全责任，协助制定、督促落实针对性防范措施。

2.24.5 负责编写安全信息通报、安全活动报告，做好各类不安全情况的调查、分析，及时、如实报告安全生产事故，对事故报告的及时性和准确性负责。

2.24.6 督促落实防火措施和防火演习工作，协助组织防火安全大检查和消防培训，组织做好重要生产场所的治安保卫工作。

2.24.7 协助管理职业病、季节性传染病和重大疫情的防治工作，监督检查劳动防护用品配备、发放和劳动保护设施使用情况，及员工职业健康检查工作情况

2.24.8 协助监督本厂范围内污染源、危险源的辩识和控制工作，协助制定有效的应急、预防预案，采取安全技术措施，防止环境污染。

2.24.9 检查落实安全教育、培训与宣传工作，监督检查相关部门做好各类作业人员持证上岗工作，安全教育培训工作，切实加强对新员工、外来务工人员安全教育和安全管理。

2.24.10 审查外来施工单位的安全技术资质，做好新设备及新建工程的审查、验收工作。2.25 生技科长（副科长）安全生产责任制

2.25.1 协助部门经理和主任工程师，监督管理全厂安全技术工作，对本科室范围内技术上业务上的工作活动负安全责任。

2.25.2 认真贯彻执行安全生产的各种规章、制度和上级有关指示和要求，完成上级领导和部门领导布置的工作。

2.25.3 参加编制、修订、审核技术质量标准、生产技术管理制度、安全技术措施，审核现场运行、检修规程。

2.25.4 掌握设备运行状况和主要设备缺陷，定期组织参加运行工况分析，及时提出安全整改建议，并督促和指导及时消除事故隐患。

2.25.5 协助编制“反措”计划和设备安全大检查方案，组织参加全厂的反事故演习和安全大检查。2.25.6 抓好生产技术管理，加强对全厂各专业的技术监督，监督检查专业设备定期检查与试验工作。

2.25.7 督促技术人员深入生产现场进行技术指导，组织设备的安全技术改进，不断完善生产技术标准。

2.25.8 组织编制事故备品备件储备计划，负责组织备品备件的鉴定。

2.25.9 指导设备事故处理，参加事故调查、分析工作，制定防止事故对策，并组织落实。

2.25.10根据生产需要组织安排对现场设备进行诊断、分析，并及时总结、汇报、反馈情况，帮助各部门解决生产上的技术问题。2.26 燃管科长安全生产责任制

2.26.1 协助部门经理和主任工程师，负责进厂燃料范围内的安全监督管理工作，对本科室范围内技术上业务上的工作活动负安全责任。

2.26.2 认真贯彻执行安全生产的各种规章、制度和上级有关指示和要求，完成上级领导和部门领导布置的工作。

2.26.3 根据发电生产需要，认真落实燃料安全管理制度，确保生产所需燃料的正常供应，保证发电机组不会因燃料原因影响安全运行。

2.26.4 主动与燃料公司业务部门沟通，达成共识，确保发电燃煤煤质符合锅炉燃烧需要。

2.26.5 经常深入现场，了解燃煤煤质及石子煤排放情况，掌握锅炉燃烧对煤质的要求，并及时将有关信息反馈给相关部门。

2.26.6 监督检查皮带称的校验和煤场存煤的盘点工作，及煤场存煤堆放的安全管理工作。2.26.7 根据季节特点，督促燃料部做好风雨季节电煤保管、燃油管理的工作，确保生产燃煤、燃油的安全供应。

2.26.8 组织落实安全规程和工业卫生的有关规定，做好上船检查和检测工作，发现问题及时采取有效措施，确保工作人员人身安全，杜绝发生意外。2.27 物资科长（副科长）安全生产责任制

2.27.1 协助部门经理和主任工程师，负责本厂有关物资工作范围内的安全监督管理，对本科室范围内技术上业务上的工作活动负安全责任。

2.27.2 在物资采购、运输、供应中认真贯彻执行安全生产的各种规章、制度和上级有关指示和要求，保证生产物资质量，保证物资运输（运送）安全。

2.27.3 负责组织特殊、重要备品的验收、鉴定和检查与试验工作，确保物资（产品加工）质量达标，并取得安全、质量方面的合格认证。

2.27.4 严格按照国家有关法令、法规和上级有关指示，监督做好剧毒、易燃、易爆等物品入厂的保管和储运工作。

2.27.5 会同有关部门编制全厂事故备品计划，负责组织事故备品采购，并做好储备工作。

2.27.6 认真执行安全规章制度，监督做好物资保管工作，正确存放设备、材料，防止腐蚀、变质。2.27.7 认真落实属下各员工责任制，确保消防安全、防盗等工作落到实处。2.28 秘书科长（副科长）安全生产责任制

2.28.1 协助部门经理（副经理），负责快速、有效地传递安全生产信息，负责小车班的安全监督管理，对本科室范围内技术上业务上的工作活动负安全责任。

2.28.2 及时传递有关安全生产的文件、通知，及时将上级机关、领导有关安全生产的批示、指示传达到各部门、科室，以便贯彻执行。

2.28.3 严格执行派车制度，做好车辆调度，保证事故抢修、人员救治等紧急情况时的用车。2.28.4 监督检查贯彻执行有关交通方面的政策、法令、规章制度的情况。2.28.5 完善机动车辆管理制度，制定安全行车措施，并负责督促实施。

2.28.6 策划组织驾驶员的安全技术培训和考核,定期开展安全行车教育,每月至少参加一次小车班安全学习。

2.29 企管科长安全生产责任制

2.29.1 协助部门经理（副经理），对本科室范围内技术上业务上的工作活动负安全责任。2.29.2 根据本厂的安全生产能力和生产现场的实际情况，以有利于运行维护、计划检修和事故抢修为目的组织编制企业发展规划。

2.29.3 遵照“安全第一”的方针，把安全生产列为重要目标，制订分级控制程序，确保各级安全目标的实现。

2.29.4 以科学手段，推行质量、环境、职业健康安全一体化管理体系运作,编制质量、环境、职业健康安全一体化管理体系文件。

2.29.5 根据安全生产的需要，督促、跟踪有关部门及时编制、修订技术标准、管理标准和工作标准。

2.29.6 监督检查基础管理、专业管理、班组管理和现场管理的措施，建立巩固的安全基础。2.29.7 组织开展QC小组活动，抓好QC成果的推广应用，增加安全措施中的科技含量。2.30 劳动人事科长（副科长）安全生产责任制

2.30.1 协助部门经理，对本科室范围内技术上业务上的工作活动负安全责任。

2.30.2 认真贯彻落实劳动人事制度，把安全生产情况作为考评重要内容，组织开展生产岗位竞争、员工干部绩效考核、员工晋级和评奖。

2.30.3 认真贯彻执行厂部奖金考核制度，严格按照安全奖惩条例和厂部奖金考核规定核算奖金。2.30.4 按照国务院卫生行政部门的规定，组织新员工上岗前和员工离岗时的职业健康检查工作。2.30.5 严格执行有关安全生产管理的规定，在签订计划外用工合同时，明确有关安全条款的要求。2.30.6 组织制订劳动保护、保健用品的标准，调查了解员工工作环境、安全防护用品使用情况，负责解决劳动保护制度和员工保健中存在的问题。

2.30.7 参加人身（伤、亡）事故的调查处理工作，参加劳动鉴定工作，监督做好伤亡员工善后抚恤金及伤残人员的保险待遇工作。位竞争、员工干部绩效考核、员工晋级和评奖。2.31 党务科长（副科长）安全生产责任制

2.31.1 协助部门经理，对本科室范围内技术上业务上的工作活动负安全责任。

2.31.2 认真贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，并把与安全生产有关的工作列入工作计划，组织落实。

2.31.3 组织开展学习教育活动，教育党员发挥党组织和党员在安全生产中的战斗堡垒和先锋模范作用，鼓励党员带头努力学习业务技术。

2.31.4 每年对党员在安全生产工作中的表现进行群众监督评议，考核党员在安全生产中的模范带头作用，做到党员身边无事故、无违章、无违纪、无隐患。

2.31.5 开展安全宣传，开设安全专栏，大力宣传安全生产中的好人好事，及时报道、反馈基层安全生产情况。

2.31.6 经常深入生产一线了解员工思想动态，收集有关安全生产方面的情况，为制订安全生产措施提供参考依据。

2.32 财务科长安全生产责任制

2.32.1 协助部门经理（副经理），对本科室范围内技术上业务上的工作活动负安全责任。

2.32.2协助编制安全生产费用计划，并监督安全生产资金使用情况，为安全生产提供充足的资金保障。

2.32.3 参加重大安全技术改造工程项目的资金审定工作，并提出落实建议。

2.32.4 严格执行奖金考核制度，严格按照安全奖惩条例和厂部奖金考核规定发放奖金，2.32.5 参加经济事故或事故的经济损失的调查和处理。

2.32.6 协调有关对设备损坏和事故造成的经济损失的索赔处理事宜。

2.32.7 按计划要求及时为安全生产提供资金，保证施工、检修、维护的顺利进行。2.33 合同预算科长（副科长）安全生产责任制

2.33.1 协助财务总监，对本科室范围内技术上业务上的工作活动负安全责任。

2.33.2 负责全厂安全技术改造工程和物资采购的合同预算管理工作。

2.33.3 参加安全技术改造工程项目的资金预算工作，对安全技术改造预算进行控制监督。2.33.4 负责组织合格承包商、供应商的评审管理工作。2.33.5 参加安全事件或事故的经济损失的调查和处理。

2.33.6 协调有关对设备损坏和事故造成的经济损失的索赔处理事宜。2.33.7 对涉及质量环境、职业健康安全专项整改工作给予积极配合。2.34 计划科长安全生产责任制

2.34.1 协助部门经理和主任工程师，对本科室范围内技术上业务上的工作活动负安全责任。2.34.2 根据本厂的安全生产能力和生产现场的实际情况，实事求是地制订生产计划。2.34.3 负责监督机组运行参数统计、分析、上报工作，为机组进行指标分析提供可靠的依据。2.34.4 组织参加机组经济运行情况分析，把安全生产状况列为重要内容，分析不安全因素，提出改进意见。

2.34.5 根据全厂安全生产总目标的要求，及时组织或督促有关部门编制、修订月（季）度工作计划，并跟踪检查安全工作计划完成情况。2.34.6 在总结生产计划工作的同时，及时总结安全管理工作。

2.35 总务科长（副科长）安全生产责任制

2.35.1 协助部门经理（副经理），对本科室范围内技术上业务上的工作活动负安全责任。2.35.2 认真贯彻执行国家劳动保护有关规定，督促做好劳动保护用品计划，劳动保护用品验收、发放工作。

2.35.3 督促做好防暑降温、饮食卫生、环境卫生、杀虫灭害等预防性工作。

2.35.4 监督组织对生产厂房、办公场所、生活设施的维修、维护工作，抓好外包零星工程的安全监督和安全管理。

2.35.5 落实雨季和汛期厂区建筑物防台防汛措施，保证厂区沙井和下水道通畅，防止建筑物层面发生渗漏水情况。

2.35.6 负责厂区环境卫生、绿化安全管理，负责招待所的卫生、安全管理工作。2.36 金相室主任安全生产责任制

2.36.1 协助部门经理和主任工程师，对本科室范围内技术上业务上的工作活动负安全责任。2.36.2 贯彻执行国家和行业有关环境保护方面的法规、制度，负责全厂金属技术安全监督工作。2.36.3 督促识别和控制金属技术工作可能引起的环境污染的污染源，防止污染环境、伤害人体。2.36.4 负责制定全厂范围内金属和锅炉压力容器安全监察、监督管理计划，并落实计划。2.36.5 严格执行相关技术标准，协助检修班组做好抢修、检修的金属监督和锅炉压力容器安全监察工作。

2.36.6 参加有关金属监督和锅炉压力容器方面的重大设备事故、设备缺陷的调查分析工作，协助制定反事故措施和缺陷处理措施。2.36.7 建立健全专业技术资料档案。

2.37 检修各分部主任（副主任）安全生产责任制

2.37.1 协助部门经理、副经理，对本分部的安全生产、环境、职业健康工作负全面的领导责任。2.37.2 根据部门安全生产目标计划，组织制订分部实施的具体措施，层层落实安全责任制，确保部门安全目标的实现。

2.37.3 组织实施厂部和部门下达的“两措”计划，组织编制本分部的具体实施措施，经审批后组织落实。

2.37.4 负责检查设备检修进度，对重要检修(施工)项目（含外委），及时进行安全技术交底，组织制订、审核安全技术措施，并跟踪监督落实到位。

2.37.5组织领导本分部的安全检查活动，督促班组及时消除检查中发现的设备缺陷和事故隐患。2.37.6 主持本分部障碍、轻伤、未遂事故（事件）的调查处理工作，督促责任班组及时、如实上报事故，审核分部上报的事故报告，组织制定事故防范措施，并监督实施。

2.37.7 每月定期召开安全分析会，每月至少参加一个班组的安全日活动，抽查班组安全活动记录。2.37.8 协调各班组、专业间的安全协作工作，合理安排，消除管辖范围安全工作盲区。2.37.9 负责本分部临时工、外借工的安全管理工作，加强对临时工、外借工的安全监督。2.37.10 负责组织本分部安全技术培训、安全宣传教育工作。2.38 值长组组长安全生产责任制

2.38.1 协助运行部经理、副经理和主任工程师，对运行生产人员，运行与备用设备的各项安全管理工作负责任。

2.38.2 负责各值际间有关事宜的管理（值长岗位人员调配以及机组备用、系统运行方式等），做好主设备运行、检修、备用方式的运行调度工作。

2.38.3 负责联系中调，落实生产计划，安排好机组运行方式，负责日、周、月电量的分配管理。2.38.4 监督指导各运行值严格遵守“两票三制”的有关规定，亲自指导或参加重大操作。2.38.5 定期组织运行技术分析，组织事故预想，掌握人员和设备存在的薄弱环节，提出消除意见和建议。

2.38.6 负责组织落实“反措”计划，督促值班人员严格遵守安全生产方面各项规章制度。确保机组和电网的安全。

2.38.7 掌握设备运行情况、设备计划检修进展情况，督促有关部门及时消除设备缺陷，提高设备安全运行水平。

2.38.8 协助当班值长处理运行中发生的事故，迅速采取有效措施尽快恢复，设法把事故影响控制在最小范围内。

2.38.9 参加事故调查，坚持“四不放过”原则，查明原因，制订防范措施，督促落实。2.38.10 负责运行现场生产调度用品、用具的配置、管理工作。2.38.11 负责组织开展安全教育、培训，提高值班人员安全思想意识。2.39 值长（副值长）安全生产责任制

2.39.1 值长在当班期间是全厂运行的总负责人，对本值生产人员、运行与备用设备的各项安全工作负全面的领导责任。

2.39.2 负责当值的安全经济运行，服从调度命令，正确执行批准的运行方式，具体组织落实节假日安全生产和特殊运行方式下的安全技术措施。

2.39.3 严格遵守“两票三制”，督促运行值班人员严格执行操作票、工作票和交接班、巡回检查及设备定期轮换的有关制度。

2.39.4 掌握设备运行、备用情况，掌握设备检修进展，掌握设备薄弱环节，指挥生产现场各项运行操作。

2.39.5 如实记录运行工况和不安全情况，组织汇总事故前后的运行工况、事故原因、保护动作情况，及时、如实向上级反映事故情况，按时填报事故（障碍、异常）报告。

2.39.6 负责指挥处理运行事故或异常情况，及时采取有效措施把事故控制在最小范围内，并尽快恢复正常运行。

2.39.7 坚持“四不放过”原则，参加事故调查，组织研究事故原因，提出改进建议，并负责具体落实防范措施，防止事故重复发生。

2.39.8 负责组织监督学习班的学习工作，组织运行技术分析，根据季节性变化特点和设备运行状况组织事故预想。

2.39.9 掌握主要设备系统运行情况及重要的事故隐患，督促有关部门及时消除设备缺陷和隐患。2.39.10利用多种形式开展技术培训，安全生产教育，督促值班人员严格遵守安全生产方面各项规章制度。

2.40 电力信息网络管理中心主任安全生产责任制

2.40.1协助部门经理（副经理），是电力信息网络管理中心的安全生产责任人，对广州控股电力信息网络系统的各项安全工作负责。2.40.2 负责组织制定电力信息网络管理系统的制度、标准、运行规程，监督落实有关安全措施。2.40.3负责指导各部门（班组）专业人员进行信息网络操作、管理和维护工作，保证信息系统安全运行。

2.40.4 监督管理信息网络系统，负责审定外部有关文件和资料进入“广州控股信息系统”的资质。2.40.5 组织加强广州控股电力信息网络管理中心计算机与外部联网工作的监督管理。2.40.6 负责在计算机知识与技术的培训工作中加强安全思想教育。2.41 安健环部安全主管（专责）安全生产责任制

2.41.1 在部门的领导下，对全厂人身和设备负有安全监察责任。

2.41.2 监督检查各项安全生产规章制度、各项操作规程的执行情况，两措计划、安全措施的落实情况。

2.41.3监督消除设备缺陷和隐患，对安全大检查和安全评价发现的问题，及时通报到责任部门限期整改。

2.41.4 参加审查重要工作（运行重要操作、检修项目、施工项目）的安全技术组织措施，监督设备大（小）修、或重要工作的安全技术措施的落实，对经审批后的安全技术措施执行情况进行监督检查。

2.41.5 深入现场检查，监督检查设备运行状况，劳保用品、安全工具（用具）、特种设备的发放和正确使用情况。

2.41.6 辩识和控制本厂范围内的污染源、危险源工作，协助制定有效的应急预案，采取安全技术措施，防止发生环境污染事故。

2.41.7 及时、准确做好安全生产信息统计、整理、通报、上报工作，及信息资料的存档管理工作。2.41.8 做好职业病、季节性传染病和重大疫情的预防防治工作，组织员工进行职业健康检查，协助制定预防措施。

2.41.9 坚持“四不放过”的原则，认真进行事故调查，提出处理意见和防范措施，并检查防范措施落实情况。

2.41.10监督管理安全工具（用具）、特种设备、保护定值的定期检查、试验或审验工作，并建立管理台帐、清册。

2.41.11 根据上级领导指示和有关文件精神，及时修编安全生产管理制度、标准及事故应急预案。2.41.12 参加安全检查活动、反事故演习，大力开展安全生产宣传活动，组织开展全厂性安全学习和安规考试。

2.42 部门安全主管（专责）安全生产责任制

2.42.1 在部门的领导下，对本部门的人身和设备安全负有监察责任。

2.42.2 认真贯彻执行安全规程、制度，负责监督厂部下达的“两措”计划落实情况，对责任落实不到位、计划完成情况较差的分部、班组及时提出整改意见。

2.42.3 经常深入班组和现场，监督涉及设备(设施)安全的技术状况和涉及人身安全防护设施的状况，检查劳保用品的发放和正确使用情况，监督安全用具、电动工具、起重与电焊机具及厂内机动车辆等的使用和定期维护情况，协助班组及时解决问题。

2.42.4 亲自到现场监督重要施工项目、大型作业和复杂操作，做好现场安全监督，及时制止违章指挥、违章作业和违反劳动纪律行为。

2.42.5 监督落实设备检修(施工)、非标准项目检修、更新改造工程、或重要检修项目的安全技术措施，认真检查现场安全措施交底和执行情况。

2.42.6 参加安全检查活动，根据季节特点协助做好季节性检查、预防工作。对检查中发现的存在问题和安全隐患，及时向有关分部、班组发出整改通知，限期整改和消除。

2.42.7 参加本部门事故调查，坚持“四不放过”的原则，查明事故原因，明确事故责任，落实防范措施。总结分析安全生产中的薄弱环节和带倾向性的问题，提出改进建议。

2.42.8 负责编制部门安全技术劳动保护措施，协助部门技术人员编制反事故措施，经部门审核、厂部批准，并督促认真执行。

2.42.9 做好安全合格班组的创建工作。每周全面检查管辖范围的安全文明生产情况一次；每月审阅、检查一次班组安全活动记录，签署意见并签名，并将检查情况及时向部门经理和副经理汇报。2.42.10 每月检查一次“两票三制”、设备缺陷消除及班组安全管理台帐和资料的健全、完善情况，并汇总检查情况；定期检查安全工器具保管、试验、使用情况，督促做好工器具的试验、检验工作，发现不合格的工器具，立即清理出现场或进行报废处理。

2.42.11 督促班组、分部按要求及时如实填写各种安全生产报表，做好不安全事件的管理、统计工作，及时、如实上报不安全事件分析报告。

2.42.12 组织本部门安全技术学习、培训、考核，深入开展安全思想教育，开展反习惯性违章教育活动，不断提高员工的自我保护与安全防范意识。2.43 部门专责工程师安全生产责任制

2.43.1 认真贯彻党和国家的安全生产方针、政策、法规、及有关电业生产的各项规章制度。

2.43.2 经常深入现场，检查安全生产情况，监督检查安全技术措施及规章制度的贯彻执行情况，及时制止违章违纪行为。

2.43.3 检查掌握设备运行状况、检修进度，指导设备维护、保养，设备检修工作；指导分部、班组解决安全生产上的实际问题。消除设备缺陷和隐患。

2.43.4 及时补充完善技术质量标准、技术管理制度，及时提供完整、准确的技术档案资料，做好设备台帐、安全技术资料管理工作。

2.43.5 参加事故、障碍的调查分析，从运行方式、规程制度、运行技术、设备完好状况等方面查原因，提出防范措施。

2.43.6 协助做好员工的专业技术教育和安全技术教育，提高员工安全技术水平。

2.43.7 参加或主持专业设备状况分析、安全生产情况分析会议，协助组织本专业的事故预想及反事故演习。

2.44 行政部小车班班长（副班长）安全生产责任制

2.44.1 贯彻执行有关交通方面的政策、法令、规章、制度，督促做好车辆的安全技术检验和驾驶员的审查。

2.44.2 做好车辆调度工作，严禁超速行驶、超载行驶、连续加班驾驶，严禁无证驾驶，杜绝无证驾驶和酒后驾驶。

2.44.3 定期组织车辆安全检查，及时督促处理车辆的定检、抽检中发现的缺陷；责令有重大缺陷危及安全的车辆停止行驶，限期检修直至合格。

2.44.4 负责落实车辆、车库（停车场）的防火、防盗措施，配备消防器材，禁止在车库内吸烟、存放汽油及易燃物品。

2.44.5 贯彻落实车辆管理制度和行车安全措施，参加调查交通事故与严重违章行车事故，拟定防范措施，并监督执行。

2.44.6 定期开展安全思想教育和安全学习，组织驾驶员的安全技术培训和考核。2.45 管理部门员工安全生产责任制

2.45.1 严格遵守本厂各项安全生产规章制度和操作规程，服从正当的合理的管理，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

2.45.2 自觉提高安全生产意识，进入生产现场按照规定和要求正确佩戴和使用劳动防护用品。2.45.3 自觉接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，增强事故预防和应急处理能力。

2.45.4 遵守生产活动秩序，发现事故隐患或者其他不安全情况，立即向有关管理部门或人员报告。2.45.5 对安全生产中存在的问题提出批评和建议，对上级领导人员的决定和命令有异议时，有权提出意见，并可越级反映。

2.45.6 相关科室管理人员负责监护因工作需要进入生产现场参观或施工检测的外协单位人员，保证外协单位人员及现场设备安全。2.46 运行部单元长安全生产责任制

2.46.1 负责本单元生产作业中有关员工、设备的各项安全工作。

2.46.2模范遵守并指导督促本单元员工认真执行安全工作规程和各项规章制度，按时完成反事故措施、安全技术措施计划及安全考核指标。

2.46.3 开好班前、班后会，在布置生产任务的同时布置安全注意事项和安全技术措施。2.46.4 检查、督促本班(单元)的文明生产，定期全面检查所管辖设备的运行情况，纠正违章作业现象，及时消除或联系消除设备缺陷和事故隐患。

2.46.5 督促员工正确使用劳动保护用品，定期检查安全用具，及时消除缺陷。

2.46.6 及时分析总结在本单元内发生的不安全情况，提出防范措施，当发生设备和人身事故时，及时作好事故处理，尽可能保护现场，并汇报。

2.46.7 如实、及时汇报安全生产情况，健全、完善班单元安全生产管理台帐。2.46.8 组织开展安全技术教育、安全思想教育，开展班组安全活动。2.47 运行部班组（单元）安全员安全生产责任制

2.47.1 在部门安全主管的具体指导下，协助单元长做好本单元的安全管理工作。

2.47.2 负责在班前会布置安全注意事项，劝告和制止不安全行为，遇有危及安全的险情，有权停止其作业，班后会总结一天的安全生产情况。

2.47.3 每个轮值检查一次班内各种安全工器具是否齐全完好，发现不合格应及时整修、试验、调换。

2.47.4 在班组(单元)重点作业现场或在比较危险的作业之前，提出安全技术措施，并在单元长的统一安排下负责现场安全监护。

2.47.5 协助单元长做好班中设备巡视、安全检查工作，及时报告设备缺陷和事故隐患，及时联系消除设备缺陷和事故隐患。

2.47.6 协助单元长开展本单元安全思想教育活动，每个轮值组织单元安全学习，总结安全生产情况，反映安全生产中的问题，组织学习有关安全文件。

2.47.7 协助召开事故分析会，提出对策、吸取教训，并负责填写有关事故报表。2.47.8 负责健全、完善、保管本单元安全生产管理台帐和资料。

2.48 运行部员工安全生产责任制

2.48.1 严格遵守本厂各项安全生产规章制度和运行操作规程、安全规程，服从统一指挥，认真落实安全技术措施。

2.48.2 严格执行“两票三制”，正确填写操作票，严格执行预演、唱票、复诵、核对和检查制度，禁止无票操作或使用不合格的操作票操作。

2.48.3 不违章操作，有权制止违章作业，拒绝违章指挥和命令；拒绝执行不符合规定的安全措施；拒绝执行任务不清和停、带电范围不清的工作项目。

2.48.4 审查工作票所列安全措施是否明确、完善、符合现场条件，检查现场安全措施是否正确。2.48.5 参加班前和班后会，了解安全注意事项，工作前认真检查安全技术措施；操作时，正确佩戴和使用劳动防护用品。

2.48.6 协助检查确认安全用具使用情况，认真进行安全检查、设备巡视，对安全运行操作负责任。2.48.7 及时向单元长汇报事故隐患或者其他不安全情况，保护事故（障碍）现场，参加班组事故分析和总结。

2.48.8 自觉参加安全技术教育、安全思想教育和班组安全活动，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

2.49 检修班长安全生产责任制

2.49.1 班长是本班组的安全生产第一责任人，在分部主任（副主任）领导下，负责本班各项安全工作。

2.49.2 负责制订和组织实施控制异常和未遂的安全目标，对设备系统(检修程序)进行安全技术分析预测，做到及时发现问题及时处理，并针对班组生产行为进行安全控制。2.49.3 带领本班人员认真执行各项检修安全规程制度，落实部门、分部及厂部下达的各项安全措施，及时制止违章违纪行为。

2.49.4 主持好班前、班后会和每周—次的安全日活动.定期进行安全检查活动，并做好安全活动记录。

2.49.5 负责督促工作负责人做好每项工作(检修、试验、消缺等)开工前的技术交底和安全措施交底工作，并做好记录。

2.49.6 做好岗位安全技术培训、安全思想教育工作，积极组织班组人员参加安全学习。2.49.7 贯彻执行劳动保护制度，督促本班人员正确佩戴和使用劳动保护用品。

2.49.8 经常检查本班工作场所(每天不少于一次)的工作环境、安全设施、设备工器具的安全状况。及时记录、处理发现的事故隐患。

2.49.9 根据事故汇报程序及时、如实登记上报本班发生的不安全事件及事故，并保护好事故现场，同时组织全班人员，共同分析事故原因、总结教训、落实预防和改进措施。2.50 检修班组安全员安全生产责任制

2.50.1 协助班长做好本班组各项检修安全管理工作，对本班组管辖设备检修安全措施的执行负直接责任。

2.50.2 协助班长，做好本班各项检修任务安全措施检查与重要检修项目安全措施交底工作。2.50.3 负责建立健全本班的安全管理台帐，记录、报告班组的不安全事件考核情况、事故报告及“两票”执行情况。

2.50.4 及时、如实填报不安全事件分析报告，并自觉保护好事故现场，配合上级做好事故调查工作。

2.50.5 认真做好安全检查整改项目的落实工作，对一时难以完成的项目，应及时制定出监督和安全防范措施。

2.50.6 负责统计、汇总各类工器具安全许可证及试验记录，配合分部、部门做好安全用具的定期送检和抽检工作，确保上述工器具处在完好待用状态。

2.50.7 负责检查督促本班人员按规定正确佩戴和使用劳动保护用品。2.50.8 协助班长做好班内成员的安全思想教育工作，组织全体人员认真学习安全生产文件，并配合做好全班人员安全技术培训及规程制度学习考试工作。

2.50.9 班组安全员有权对班组未予以处罚的严重违章违纪现象越级上报部门或厂部。

2.51 检修员工安全生产责任制

2.51.1 严格遵守本厂各项安全生产规章制度和规程，服从管理，认真落实安全技术措施，对本岗位所管辖设备的安全负责。

2.51.2 进入生产现场自觉按照规定正确使用各类安全防护用具及劳动保护用品。

2.51.3 按规定巡视本岗位管辖的检修设备健康状况，及时汇报检查情况，积极消除设备存在的安全隐患，全面掌握本岗位设备的各类安全防范措施。

2.51.4 积极参加全面质量管理和技术改造活动，配合做好与本岗位有关的改进项目试验工作，提出合理化建议，促进安全技术水平的提高。

2.51.5 增强安全防范与自我保护意识，不违章作业，不违反劳动纪律，制止各类违章作业，拒绝违章指挥和强令冒险作业。

2.51.6 积极参加班组开展的各项安全检查活动，消除危及人身与设备的不安全因素，不得擅自变更现场设备固有设计功能，更不能擅自取消设备安全保护设施。

2.51.7 对本岗位发生的不安全事件，应自觉保护好事故现场，如实向调查人员汇报事故经过，确保事故调查工作的正常开展，并积极协助做好抢救伤者和其它抢险工作。

2.51.8 积极参加班组安全技术培训、安全思想教育、安全宣传活动，自觉接受安全技术考核，努力学习，提高检修工艺水平。

2.51.9 工作负责人应做到

2.51.9.1 核对工作票所列工作内容、工作时间和安全技术措施正确无误。

2.51.9.2 严格执行工作票制度，不使用不合格的工作票，不发生无票作业后补工作票的事件。2.51.9.3 在开工前向工作组全体人员交待被检修的设备、检修质量要求、工期以及作业危险点及其控制措施，签字后方可开工。

2.51.9.4 在工作开始后要认真监护工作组人员严格执行安全规程的有关规定，对违章作业人员要立即制止，杜绝违章作业现象发生。2.51.9.5 工作结束后，应检查设备全部恢复正常和工作组人员全部撤离现场后，方可办理终结手续。

2.51.10 厂内机动车驾驶员应做到：

2.51.10.1 严格执行安全行车有关规定，自觉遵守《厂内机动车辆安全管理标准》和操作规程，服从有关管理人员的检查和指挥。2.51.10.2 遵守车辆管理规定，不私自将车辆开出厂外。

2.51.10.3 严格遵守车辆装载规定、车辆行驶规定，不违章载人，不驾驶不符合技术规范的车辆。2.51.10.4 驾车时不接听或拨打电话，不做妨碍安全行驶的事，做到专心驾驶。

2.51.10.5 坚持出车前、行驶中、收车后的“三检”制度，细心地检查，发现问题，及时处理，确保行车安全。

2.51.10.6 认真学习有关机动车辆安全管理规定，做好车辆的定期保养和验证工作。2.51.10.7 严禁酒后驾车和违章驾驶，不出私车，不把车辆交给无证人员驾驶。

附加说明：

本标准由安健环部提出并归口管理。

本标准1998年10月首次发布，2001年4月第一次修订，2003年8月第二次修订，2006年3月第三次修订，2006年8月第四次修订，自发布之日起执行。

编

写：朱绍群 修

订：安健环部

审 核：陈汉奇 郑绍宁 雷继侠 徐 丰 赵林桂 张存生 批 准：郑建平解

释：安健环部

第三篇：安全生产责任制标准内容

安全生产责任制标准内容

目的

为明确安全生产责任，加强安全生产工作，保障职工的安全与健康，保护国家财产免遭损失，促进企业经济发展，根据国家有关安全生产的法律法规和省、市及本行业有关规定，结合我厂实际，制定本责任制。适用范围 本规定适用于全厂各部门和全体职工。3 相关术语

3.1 三不伤害：不伤害他人，不伤害自己，不被他人伤害。3.2 三同时：生产、管理单位对新建、改建、扩建工程项目的安全设施消防设施、环保措施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

3.3 五同时：计划、布置、检查、总结、评比生产经营工作时，必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。三违：违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。

3.5 四不放过：事故原因不查清不放过，事故责任者得不到处理不放过，整改措施不落实不放过，教训不吸取不放过。4 相关要求

4.1 安全生产责任制是明确企业各级负责人、各职能部门和职工在生产中应负的安全职责的制度。4.2 安全生产工作贯彻“安全第一、预防为主”的方针，实行“企业负责、行业管理、国家监察、群众监督、劳动者遵章守纪”的管理体制，坚持“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则。

4.3 各车间、部门、公司（以下统称车间、部门）要加强对安全生产工作的领导，加大宣传教育力度，普及安全生产知识，不断增强全员安全意识，提高企业、员工的安全防范能力，积极推广先进技术和管理经验，不断提高安全生产水平。

4.4 任何车间、部门和个人都有维护安全生产，遵守安全生产法律法规、规章制度，履行各自的安全职责的义务，对违反安全生产法律、法规、本规定及其它安全生产的行为，有权检举、控告和抵制。

4.5 各车间、部门在研究制定安全生产管理制度、措施时，应当吸收同级工会参加并听取意见。5 职责内容

5.1厂安全生产委员会职责

5.1.1 按照规定设厂安全生产委员会，对全厂安全工作实施综合管理，负责协调、指导、监督安全生产工作。

5.1.2 贯彻“安全第一，预防为主”的方针，研究安全生产重要问题，及时向上级主管单位及市安委会汇报安全工作。5.1.3贯彻执行有关安全生产的法律法规、方针、政策、规章制度以及上级单位的指示，审定安全生产规章制度、安全技术措施、安全生产计划等。

5.1.4督促车间、部门安全领导小组执行安全生产政策、法规、规章制度，审查各类设备的安全操作技术规程，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法。

5.1.5组织召开安委会会议、安全例会，及时研究分析全厂的安全生产形势，全面掌握安全生产情况。

5.1.6组织开展全厂性安全生产宣传、教育活动。

5.1.7处理各类事故，负责督促事故的调查、分析和统计和上报工作。

5.1.8安委会下设特种设备、电器安全、锅炉压力容器安全、消防安全、交通安全等四个专业检查组（委员会）。专业检查组（委员会）安全职责

5.2.1每月至少组织开展一次安全专项检查，并将检查情况在安全例会上通报。

5.2.2对查出的隐患和问题，督促相关车间、部门及时落实整改。5.2.3对各车间、部门进行专业技术指导，发现违章、违规、违纪行为有权制止，发现重大事故隐患，有权责令停止作业。厂长安全职责

5.3.1厂长是企业安全生产第一责任人，厂安全生产委员会主任，对全厂安全工作全面负责。

5.3.2负责安全工作重大问题的决策、组织、指挥和协调，负责健全厂安全生产管理机构，充实安全技术、管理人员。5.3.3贯彻执行党和国家、上级主管部门有关安全生产的方针、政策、规定，负责建立健全以《安全生产责任制》为核心的全厂安全规章制度体系，并督促落实和实施。

5.3.4主持召开安全工作会议，研究重大安全生产问题；参加安全生产工作会议，定期听取安全工作情况汇报，了解和掌握全厂安全状况。

5.3.5审批本厂安全生产工作计划、安全经费计划。

5.3.6负责布置、检查安全生产教育培训，接受安全培训考核。5.3.7组织制定本单位的事故应急救援预案，审批重大隐患整改方案、重大安全技术攻关项目。

5.3.8发生重、特大人身伤亡，或一次造成巨大经济损失事故时，要亲临事故现场，组织、指导抢救，组织协调善后处理工作；并遵照事故调查处理的有关规定，如实上报事故情况，积极配合行业、政府有关部门安全检查、督察和调查。

5.3.9 计划、布置、检查、总结、评比生产经营工作时，必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作（五同时）；表彰或奖励集体和个人时，必须同时考核该集体和个人的安全生产工作情况。

副厂长安全职责

5.4.1负责分管范围内的安全生产工作，承担所分管工作中相应的安全生产领导责任。

5.4.2贯彻执行安全生产、劳动保护有关的政策、法律法规和上级有关指示。在计划、布置、检查、总结、评比生产经营的同时与安全工作并举。

5.4.3督促所分管部门落实安全职责，研究解决分管业务工作中的安全问题。

5.4.4 在结合制订计划、增产措施，审定技术文件和技术改造方案时，必须遵守和执行劳动安全卫生规程与标准；组织编制和实施安全技术措施计划。

5.4.5积极采用先进技术，不断改善劳动条件和劳动安全卫生面貌，使作业环境达到国家劳动安全卫生标准的要求。

5.4.6 在所分管范围内发生人身伤亡，或一次造成巨大经济损失等事故时，要亲临事故现场，组织、指导抢救，参与和协调善后处理工作并及时采取措施预防各类事故发生。

5.4.7有权拒绝或暂缓执行上级违反安全生产法规、劳动保护法规和安全技术规程的生产指令，并及时向上级报告。分管安全工作的副厂长职责

5.5.1 负责全厂安全工作的决策、组织、指挥、协调。5.5.2 主持召开安全例会，及时传达有关安全生产政策、指示、精神，全面研究安全工作，针对存在的问题，制订解决办法，并组织实施。

5.5.3 审批和发布本企业的安全规章制度、安全技术规程及其它安全文件，领导、督促安保职能部门做好全厂安全工作。5.5.4 组织参加安全大检查，及时督促隐患整改，保证厂区、库区、工作场所、生产设备和各类劳动安全卫生设施等处于安全、可靠的良好状态。

5.5.5 定期听取安保职能部门对安全工作的汇报，掌握全厂安全生产情况。

5.5.6 定期向职工代表大会报告安全生产工作，负责执行职工代表大会有关劳动安全卫生的决议，处理有关提案和议案。5.5.7 组织指导开展安全活动，负责督促新入厂员工的厂级安全教育，领导、督促有关部门做好安全教育工作；表彰奖励安全生产、文明生产先进典型，鼓励和支持职工提出有关安全生产的合理化建议。

5.5.8 参与事故的调查和处理，对相关责任人提出处理意见；发生重大人身伤亡，或一次造成巨大经济损失等事故时，应当到达现场组织抢救和指挥。厂工会主席安全职责

5.6.1 贯彻国家有关劳动保护、劳动安全卫生的方针、政策，并监督执行。

5.6.2 审查厂有关劳动保护制度，督促企业采取必要的安全生产措施，改善劳动安全卫生条件，依法维护职工安全生产合法权益。5.6.3 把劳动保护工作列入职工代表大会重要议事日程，开展群众监督检查活动，对职工提出的有关劳动保护方面的提案，作出相应决议，并督促落实，对全厂安全生产工作进行监督。总会计师安全职责 5.7.1 认真执行国家、行业关于企业安全技术措施经费、工伤保险、风险金等有关费用支出规定，做到专款专用，切实保证对安全生产的投入，保证安全技术措施和隐患整改项目费用及时到位。

5.7.2 审查单位经营计划时，同时审查安全技术措施投入情况，并检查执行情况。

5.7.3 把安全管理纳入经济运行管理，分析单位安全生产经济效益，支持开展安全竞赛等活动，审核各类事故费用支出。总工程师（副总工程师）安全职责

5.8.1对全厂生产、建设、技术改造中的安全技术问题全面负责，对分管业务范围内的安全技术问题负责。

5.8.2 组织开展安全技术研究工作，积极采用先进的安全防范技术，合理配置安全防护装置，不断改善作业环境，组织研究落实重大事故隐患的整改方案。

5.8.3 实施新建、扩建、改建项目时，做到劳动安全卫生设施、环境保护设施、消防安全设施设备与主体工程同时设计、施工、投入运行。

5.8.4 审查安全技术规程和重大安全技术措施方案。

5.8.5 参与重大事故的调查处理，采取有效措施，防止事故重复发生。

5.9 安保职能部门安全职责

5.9.1 安保部是厂安全管理职能部门和安委会的常设办事机构（安全生产委员会办公室），具体负责全厂范围内安全、消防、治安、综治等日常管理工作，承担厂安委会办公室职能。5.9.2 贯彻执行国家及行业有关安全、消防、治安、综治等法律法规、规章制度、标准，落实有关方针、政策；建立健全全厂安全、消防、治安、综治等规章制度和标准，并督促各车间、部门贯彻落实。

5.9.3 组织和参与制定厂安全生产工作的短、中、长期规划及计划；掌握安全生产动态，并向厂领导汇报，总结交流安全生产工作经验。

5.9.4 督促指导各车间、部门制定或修订本车间、部门的安全规章制度和安全技术操作规程，并对实施情况进行检查督促；组织编制安全应急预案，并组织进行演习；督促指导车间、部门制定安全应急预案，并督促组织开展演习。

5.9.5 开展日常安全巡查、检查工作，组织安全专业检查组的专项检查；协助厂领导组织开展全厂性的安全大检查；督促车间、部门开展自查自纠活动；督促、指导事故隐患及其它安全问题的整改落实；会同有关部门研究改善劳动安全卫生、环境状况，提出改进措施或意见。

5.9.6 会同有关部门对全厂职工进行安全教育、培训，对新进厂员工实施厂级安全教育；负责车间、部门安全员的专业技术培训和业务指导；负责经警队的管理，组织经警队、义务消防队员的培训与训练。5.9.7 在厂部、厂安委会的领导下，组织或参与事故、案件的调查、处理工作，并进行统计和报告；发生各类事故及时组织并参与抢救；协助有关部门调查处理各类重大事故；对发生的各类事故严格坚持按照“四不放过原则”进行处理。

5.9.8 对厂内发生的斗殴、偷盗事件，及时进行处理；调解、疏导厂内部纠纷；协助公安机关查处发生在厂内的刑事案件和治安案件。

5.9.9 负责对重点要害部位及重大危险源的监控管理；组织或协助锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械、厂内机动车辆等设备及防雷设施的定期检验、检测工作。

5.9.10 督促有关部门按规定发放劳动保护用品，对劳动保护用品的使用进行监督和指导，督促做好防暑降温和防寒保暖工作，使员工身心健康和安全得到有效保障。

5.9.11 参加审查新建、扩建、改建、大修工程的设计、计划、施工，提出有关安全技术、消防安全、劳动保护及环境保护措施等方面的建议和意见；督促执行厂内新建、扩建、改建工程项目的安全“三同时”原则，参与竣工验收和试运行过程中安全相关工作。

5.9.12负责全厂有毒、有害、易燃、易爆等危险物品的监控、管理；负责对放射源的使用进行监控和防盗、防遗失工作。5.9.13 协助召开厂安全例会，代表厂安委会通报全厂安全生产情况。5.9.14 开展月度、的安全、消防、综治考核，对安全工作有显著成绩与工作不到位的人员或部门，提出奖惩建议，并督促指导进一步提高和改善。

5.9.15 负责厂区门卫管理，加强对车辆进出、物资进出管理；加强对外来人员登记和办理相关出入证的管理。

5.9.16 负责全厂明火作业管理，严格执行《动火作业证》审批制度，并对作业场所进行监督、检查；负责消防器材、设施、设备的配置和管理，定期检查、维护。5.9.17组织协调各部门之间的安全工作。5.10 其他车间、部门安全职责 5.10.1通用职责

5.10.1.1 贯彻执行国家、行业有关安全生产法律法规，严格遵守和执行厂内规章制度、安全标准和规范；制定和完善本车间、部门安全管理制度、规定和安全技术操作规程，并严格遵守。5.10.1.2 负责所辖范围内的设施、设备、作业环境符合安全生产的要求，达到相应的安全标准；组织开展安全检查和隐患整改工作；组织开展防火、防盗、防汛、安全生产等安全工作。5.10.1.3 负责所辖范围的特种设备的安全运行及日常安全管理；负责本车间、部门的电瓶车、叉车等各类车辆的安全使用和日常安全管理。

5.10.1.4 开展安全教育、宣传活动，组织实施日常安全教育及车间、部门级的安全教育、转岗职工安全教育。5.10.1.5 督促、检查、指导本车间、部门的安全生产工作，防止“三违”现象发生；负责本车间、部门任何禁止吸烟地方的禁烟工作。

5.10.1.6定期向厂安委会报告安全生产运行情况，定期召开安全例会，传达有关安全工作的指示、精神，分析本车间、部门安全生产经营运行情况，总结安全生产经验和教训, 开展本车间、部门日常安全管理工作。

5.10.1.7发生伤亡、火灾、设备等事故，应立即组织抢救，并按规定及时上报，组织和协助开展事故调查，并采取有效防范措施预防各类事故发生。

5.10.1.8各车间、部门对本单位自行购置的设备、物资的质量和安全性负责，保证其符合国家有关标准。

5.10.1.9负责所辖范围的各类安全设施、消防器材的维护和保养。

5.10.1.10根据厂安委会统一布置，组织本车间、部门职工签订《安保责任状》，缴纳安全保证金。5.10.2 各部门职责 5.10.2.1 工会安全职责

1）贯彻有关劳动安全卫生的方针、政策、并监督执行，对忽视安全生产和违

反劳动保护的现象及时提出批评和建议，督促和配合有关部门及时改进。2)做好安全生产宣传教育工作，教育职工自觉遵章守纪，遵守各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，支持对安全生产做出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的单位和个人给予批评和惩罚。

3）负责监督安全生产规章制度的执行，关心并改善职工劳动环境和条件，保障职工在劳动中的安全与健康，维护职工的合法权益。

4）组织职工开展劳动竞赛，组织开展安全生产合理化建议活动。5）对全厂安全生产工作进行监督，把劳动保护工作列入职工代表大会重要议事日程，开展群众性监督检查，提出有关劳动保护方面的提案，形成相应决议，并督促落实。5.10.2.2 人力资源部安全职责

1)组织安排新入厂人员厂级安全教育，组织特种作业人员安全培训教育，组织转岗职工、复岗职工开展岗前安全教育。2）把安全工作纳入晋升、晋级、奖励和绩效考核内容。3)按规定发放劳动保护用品。5.10.2.3 制造中心安全职责

1）及时传达贯彻、执行有关安全生产指示，坚持生产与安全工作“五同时”。

2)在保证安全的前提下组织协调生产，发现违反安全生产规章制度和安全技术操作规程的行为，应立即制止。

3)在生产中出现不安全因素，险情及事故时，要果断正确处理，防止事态扩大，并会同有关部门妥善处理，及时按规定报告。4)参与现场安全管理，参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态。

5)负责香料房、电梯班等下属机构的安全管理工作。6)参与审查生产车间、部门制定的安全技术操作规程。参加设备事故及其引起的安全事故的调查和分析，并提出防范措施。

8)负责组织或协调开展电梯、起重设备、锅炉、压力容器、压力管道、厂内机动车辆等设备的安全检测、检验和设备安全运行管理工作，参与全厂安全大检查；负责各类安全阀、压力表的校验。

9)负责生产设备的放射源的正确使用、保管、防盗、防遗失工作。

5.10.2.4 技改工程部安全职责

1)在新建、扩建、改建和技术改造项目时，严格执行安全 “三同时”原则，及时进行申报。

2)编制设计规划方案时应有劳动安全卫生、环境保护、消防安全专篇，并根据要求进行安全卫生预评价、环境影响预评价和验收；积极配合生产部门制定新设备、新工艺、新技术的安全技术操作规程。

3)承担安全技术、环境工业卫生、消防安全的技术研究设计和相应的改造。5.10.2.5 技术中心安全职责

1)负责本部门危险物品、有毒、有害物品的管理，建立台帐，记录保存完好，防止遗失和被盗。

2)负责本部门仪器、设备的安全，定期对设备进行安全检查和维护。

3)拟定化学危险品、有毒、有害物品的管理和使用规定，并严格执行；拟定实验室安全管理规定，并严格遵守；拟定仪器、设备安全技术操作规程，并严格执行。4)负责本部门技术资料的安全与保密。5.10.2.6 物资供应部安全职责

1)负责本部门采购的易燃、易爆、剧毒化学危险物品管理，严格发放制度，台帐清楚完整。

2)按计划及时供应安全所需的设备、配件、材料，负责劳动保护用品的采购、保管。

3)负责对购入设备、配件及有关物资、材料的质量和安全性的合格达标管理，保证其质量和安全性能符合安全技术标准和要求。

5.10.2.7 物流部安全职责

对管辖范围内安全生产负责，建立健全安全规章制度和操作规程。

2)负责公务车辆的管理，严格执行用车制度，防止车辆故障和被盗，妥善处理交通事故影起的员工接送或货物配送问题。3)负责管辖范围内的各类库房的安全管理工作。4)负责产品储运的防汛、防火、防损坏工作。

5)负责管辖范围内用于安全、消防、防汛的器材、工具、设施、设备完好可靠，进行维护、维修、保养，保证有效使用。6)负责本部门范围内各类车辆安全运行和日常安全管理。5.10.2.8 营销部门安全职责

1)负责本部门库房安全管理，保证库房的安全设施、消防器材完好可靠，保证有效使用。

2)加强对本部门人员的安全教育和管理，负责营销人员外出期间的安全管理，严格执行厂内有关临时机构及外派人员安全管理规定。

3)负责本部门业务工作中的安全教育和防范措施落实。5.10.2.9 物业公司安全职责

1)负责本部门所辖范围内电气线路、煤气管道、液化气罐的安全；负责全厂各住宅区安全值班管理，组织开展住宅区的防火、防盗；负责防止煤气泄漏、中毒等宣传和预防工作。2)负责职工食堂、浴室的安全与卫生，防止食物中毒。3)负责厂区的卫生保洁管理及夏季防暑降温清凉饮料（代用券、菜票）及药品的发放工作；负责防汛应急物资的储备。4)负责对厂房及其它建筑物、家属区公共设施进行周期性维修、保养，以及危房的检查、鉴定、翻建工作。5)负责厂医务室、药店的安全管理。5.10.2.10 办公室安全职责

1)负责组织全厂机动车辆（厂内行驶的电瓶车、叉车等除外）检查、维护、检修、检测，确保车辆安全运行。

2)负责全厂驾驶人员日常安全管理，组织驾驶员考核、换证工作。

3)负责全厂驾驶人员职业技能、职业素质的培训，组织开展安全教育与培训。

4)严格执行厂内有关交通安全、行车安全的规章制度。5)负责安全工作所需的车辆使用。6)负责档案安全及保密工作管理。7）负责全厂各部门安全值班电话的通畅。5.10.2.11 党办的安全职责

积极参与全厂安全生产宣传教育，利用厂报及有关媒体进行宣传教育

2)组织中层干部、党员、团员青年进行安全相关的学习，进行安全教育，开展相关的安全活动。5.10.2.12 各生产车间安全职责

1）责本车间管辖范围内锅炉、压力容器、制冷设备、电梯、起重设备及各类车辆设备的安全运行，及其安全附属设施、设备的安全可靠。

2）负责本车间范围内其他各类设备及其安全设施、防护设施、安全连锁装置及各类安全附件的维修保养，保证可靠有效；负责本车间范围内的消防设施、器材装备的日常管理。5.10.2.13 财务部安全生产职责

1）负责全厂财务票据、资金、资料的安全。

2）落实安全生产及隐患整改所需资金，保障隐患及时整改。3）负责制定财务安全管理制度。5.10.2.14 管理信息部安全职责

1）在编制、核定费用控制计划时，必须保证安全生产需要的费用。

2）负责全厂计算机网络信息安全，计算机设备、网络设备及计算机站房的安全。

5.10.2.15 审计、纪委监察部安全职责

1）负责审查全厂建设、施工、规划的设计、安全投入是否符合国家标准和要求。

2）参与、协助重大事故、案件的调查处理。5.10.2.16公司安全职责

1）公司主要负责人是本单位的安全生产第一责任人，对本公司的安全工作全面负责，在本公司内部履行本规定中的厂长安全职责；公司各分管负责人在本单位内履行本规定中各分管负责人同样的安全职责。

2）公司应当建立本公司级的安全生产委员会，设立安保职能部门，在本公司内履行本责任制中的安全生产委员会及安保部同样的职责，并将本公司安全生产委员会、安保职能部门的设置情况报厂安全生产委员会备案。

3）公司下属其它机构履行本责任制中的车间、部门同样的职责，各部门对管辖范围内的安全工作负责；员工自觉履行本规定中职工安全职责。

4）接受上级管理部门安全生产管理，不断创新，提高安全管理水平和安全防范水平，与厂安全管理水平保持同步；完成厂安全生产委员会、安委办交办的各项工作。

5）发生伤亡、火灾、设备事故应按规定向上一级领导和上一级相关部门报告。

6）公司应当拟定本公司级的安全生产责任制，建立健全安全规章制度，完善各类安全技术操作规程。5.11 车间、部门的主要负责人安全职责

5.11.1 车间、部门的主要负责人对本车间、部门安全生产全面负责，是本车间、部门安全生产第一责任人；车间、部门的书记、副职对分管业务的安全工作负责。

5.11.2 保证安全生产法律法规和各类规章制度在本车间、部门贯彻执行，做到安全工作“五同时”。

5.11.3 组织制定、完善车间安全生产管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划，并贯彻落实。

5.11.4 组织对新进员工、实习生、转岗职工进行车间级安全教育，对职工进行日常安全教育，开展各项安全教育活动，坚决制止“三违”现象。5.11.5 组织车间、部门安全检查，落实隐患整改。

5.11.6 建立本车间、部门安全管理组织网络，配备具有相应知识和专业技术的安全员，并保持相对稳定。

5.11.7 发生事故时，立即组织抢救，采取措施，防止事故扩大，并按规定向上级报告。

5.12 车间、部门安全员安全职责

5.12.1 协助车间、部门领导贯彻执行有关安全生产法律、法规、规定以及企业安全生产规章制度。

5.12.2 协助车间、部门完成厂安委会布置的各项安全工作。5.12.3 组织并参与制定车间、部门有关安全生产规章制度和安全技术操作规程。

5.12.4 对本车间、部门职工进行安全生产教育，包括新进员工车间级安全教育、转岗职工安全教育和日常安全教育。5.12.5 开展安全检查，及时发现隐患，纠正违章行为，督促落实隐患整改。

5.12.6 负责编制车间、部门的安全工作计划、方案。5.12.7 协助相关职能部门开展安全管理工作。5.13 班组安全职责

5.13.1贯彻厂、车间各项安全制度及各工种安全技术操作规程，做好本班组安全生产工作。

5.13.2 执行安全交接班制度，保持设备防护装置完整有效，机器设备运转状态良好，督促职工正确使用防护用品。5.13.3 开展安全检查，发现不安全因素，应立即采取措施，设法解决，解决不了的问题立即上报车间。

5.13.4发生事故时，立即组织抢救，保护现场，并立即报告，协助上级部门查明原因，提出防范措施方案。5.14 班组长安全职责

5.14.1 贯彻执行厂、车间安全生产制度、规定，全面负责本班组的安全生产工作。

5.14.2 组织本班组成员学习并贯彻厂、车间各项安全生产规章制度、安全技术操作规程、文件，教育职工遵纪守法，杜绝“三违”行为。

5.14.3 组织本班组员工积极开展或参加安全活动。5.14.4 负责对新进员工及转岗职工进行岗位安全教育。5.14.5 负责班组安全检查，发现不安全因素应及时组织力量消除，并报告车间。

5.14.6 发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录。

5.14.7 做好生产设备、安全装备、消防器材、防护设施和急救器具的检查维护工作，督促教育职工正确使用劳动保护用品、用具。

5.15 职工安全职责

5.15.1 安全生产人人有责，全体职工必须牢固树立“安全第一”的思想，严格遵守厂规厂纪，严格遵守各项安全规章制度；熟悉本岗位安全职责，对本岗位安全生产负直接责任。5.15.2 上岗前必须按规定正确穿戴工作服装，妥善保管和正确使用各种劳动保护用品和安全防护用具；严禁酒后上岗，班中打闹；禁止穿拖鞋、高跟鞋、打赤膊、披长发进入生产作业场所。5.15.3 严格执行生产工艺、维修、检验程序，做好各项记录，交接班时必须交接安全生产情况。

5.15.4 工作前、工作中、工作结束后都要按规定进行设备检查，发现异常情况及时处理报告，在隐患、故障排除后才可以进行生产，严禁设备带故障运行。

5.15.5 严格遵守设备安全技术操作规程，精心维护设备，保持作业场所、环境整洁，保持安全通道畅通，做到文明生产和安全生产。

5.15.6 掌握消防器材及各类安全设施用具的使用方法和急救设备使用方法。

5.15.7 积极参加各种安全学习、宣传活动，掌握安全知识和安全生产技能；特种作业人员必须持有效操作证件上岗。5.15.8 有权拒绝执行违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止，做到“三不伤害”。

5.15.9 对所负责工作范围内的各项技术、工程、项目、管理等工作中的安全工作负责。6 实施安全否决权的规定

6.1实施安全否决权应当在规定的时间范围内实施，凡是在规定的时间范围内有权实施一票否决权。

6.2 凡发生因工死亡、重伤事故，交通、盗窃、受骗、压力容器、电气、火灾及其它事故直接经济损失在１万元以上的车间、部门、及其行政正、副职，事故的直接责任人和相关责任人不能被授予荣誉称号。

6.3 虽已决定被评定为先进或荣誉称号，在颁发或授予荣誉之前发生事故的取消评定或授予权。

6.4 重大、特大事故的责任人及其部门负责人，实行安全一票否决，扣罚全年安全、综治、效益奖。

6.5 对事故单位和责任人，按本规定实行安全一票否决，不能代替事故处理和处罚，事故处理和处罚按有关规定、决定执行。7 奖励和处罚规定

7.1 职工有下列情形之一的，由厂部或各车间、部门给予表彰和奖励。

7.2各车间、部门、班组及个人，凡认真执行本规定，在安全生产、劳动保护工作中成绩突出的。

7.2.1 模范地遵守国家劳动保护政策、法令，认真执行本规定及有关安全规程，在组织安全生产或本职安全工作中做出显著成绩者。

7.2.2 发现事故征兆，及时采取措施或报告上级的；制止违章指挥、违章作业，而避免发生事故或减轻事故危害程度者；抢救事故有功者。7.2.3 在安全管理、安全技术、劳动卫生方面有重大发明创造和提出有效建议，对改善劳动条件做出重大贡献者。

7.6 凡不认真执行本责任制，造成责任事故或重大事故隐患者，要追究有关责任人和当事人的责任，按照《安保工作责任状》相应条款给予责任人和当事人经济处罚、纪律处分，并按照厂内有关奖惩规定处理。情节严重触犯法律的，由司法机关依法追究。8 附则

8.1 各车间、部门要根据本车间、部门的实际情况制定和完善本车间、部门的安全生产责任制和其它安全规章制度，细化各岗位安全职责，作为此规定的内容补充。

8.2 本规定在实施中的具体问题由厂安全生产委员会办公室负责解释。

第四篇：安全生产责任制管理

安全生产责任制管理

1.目的为了加强对安全生产责任制的管理，及时评审和修订确保安全生产责任制的适宜性和有效性，制定本规定。

2.适用范围

本规定适用于公司安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核。

3.工作要求

3.1安全生产责任的制定

3.1．1行政部组织有关的专业部门制订公司安全生产责任制，并送达相关部门、单位进行会签，征求修改意见。

3.1.2根据会签提出的修改意见，行政部组织公司相关管理人员、技术人员、操作人员和工会代表参加安全生产责任制的评审和修订，形成评审稿。

3.1.3评审稿经由总经理审批，发布实施。

3.2沟通、培训

3.2.1安全生产责任制执行情况监测结果应及时传达到各部门和员工。

3.2.2安全生产责任制评审、修订员工要参与。

3.2.3公司应定期组织员工开展安全生产责任制培训，并对培训效果进行评价。

3.3.评审与修订

3.3.1安全生产责任制的评审

3.3.1.1评审的频次：正常情况下，每两年组织评审一次；当出现以下情况时，可随时组织评审：

1）当国家安全生产法律、法规、规程、标准废止、修订或新颁布时；

2)

当企业归属、体制、规模发生重大变化时；

3)

当生产设施新建、扩建、改建时；

4)

当工艺、技术路线和装置设备发生变更时；

5)

当上级安全监督部门提出相关整改意见时；

6)

当安全检查、风险评价过程中发现涉及到规章制度层面的问题时；

7)

当分析重大事故和重复事故原因，发现制度性因素时；

8)

其它相关事项

3.3.1.2评审组织：安全生产责任制评审，本着制订部门组织评审的原则。

3.3.1.3评审内容

a与法律、法规、标准符合性；

b与企业发展总体水平、公司部门职责的相适应性；

c与生产工艺、技术路线和装置设备变化的相适应性；

d安全管理制度之间的相容性和匹配性；

3.3.1.4评审输出

a评审结果作为安全生产制度修订的主要依据之一。

b评审结果要形成书面材料，反馈给参加评审的人员和审批人。

3.3.2修订

3.3.2.1修订依据：

a国家行业的安全生产法律、法规、条例。

b安全生产责任制评审结果。

c安全生产责任制制度执行过程中，员工提出其它合理建议。

3.3.2.2修订后的安全生产责任制制度，要履行会签手续，最后由总经理审批后，修订版发布实施。

3.3.3

安全生产责任制终止执行

因特殊原因，终止执行的安全生产责任制制度，按原审批程序申请批准终止执行。

3.4考核

公司行政部组织各部门负责人对各级管理部门、管理人员及从业人员安全职责的履行落实情况和安全生产责任制的实现情况进行定期考核，报总经理审核批准，予以奖惩。

第五篇：安全生产责任制落实标准考核办法

北京开拓热力中心

安全生产责任制落实标准履职情况考核办法

第一章 总 则

第一条 为促进安全生产责任制的落实，加强安全生产管理，防止事故发生，保障北京开拓热力中心（以下简称中心）生产经营经济健康、稳定发展，根据总公司安全生产管理制度要求和中心实际情况，依据《北京开拓热力中心安全生产责任制》，制定本办法。

第二条 本办法适用于中心各部门、各单位安全生产第一责任人履行安全生产责任制情况的考核。

第三条 考核工作由中心安全生产委员会具体组织实施。

第二章 考核内容

第四条 安全生产责任制考核的内容，主要是：中心各部门、各单位是否采取有效措施控制辖区内安全生产事故的发生；中心各部门、各单位安全生产第一责任人是否履行安全生产职责。

第五条 安全生产第一责任人履职考核的内容主要以：

（一）安全生产责任人是否认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，认真落实安全生产责任制，确保安全生产。

（二）贯彻执行国家和北京市劳动保护和安全生产方针、政策、法规情况。

（三）制定安全生产计划、目标并纳入本部门、本单位职能工作总体计划的情况。

（四）安全生产的重大问题、安全生产隐患治理解决情况。

（五）是否对危险性大、职业危害严重及重点项目的建设把好审批关，按规定进行办理相关业务。

（六）组织安全生产检查，对威胁安全的重大事故隐患和生产过程中的危险、危害场所，落实防控、整改措施情况；对不能立即消除的重大事故隐患，督促有关部门、单位采取严密的防范措施并制定应急计划情况。

（七）应急管理工作情况，是否按照要求组织开展本部门、本单位控制分项预案的演练工作，并根据演练结果对预案进行评价，及时修订预案，保障预案充分适用生产实际。

（八）加强安全生产的宣传教育，努力提高员工遵章守纪的自觉性和安全生产、自我保护意识情况。

（九）是否认真处理伤亡事故，协助有关部门做好事故调查处理和结案工作。

（十）完成《北京开拓热力中心2010年安全管理工作要点》要求的各项工作，完成中心安全专业会议及其它会议、文件布置的各项工作。

第三章 考核办法 第六条 考核由北京开拓热力中心安全生产委员会成立考核组，安全生产委员会指定专人任考核组织组长，领导考核工作。

第七条 考核组的组成应有中心工会代表参加。第八条 安全生产责任人的考核，分自评考核和组织考核，坚持自评考核与组织考核相结合。

第九条 自评考核每年四次，安全生产责任人对照《安全生产第一责任人安全生产责任制落实标准履职情况表》进行自评。在每季度末月25日前将自评表报北京开拓热力中心安全生产委员会办公室。

第十条 考核组每年年终在开展“中心安全目标考核验收”的同时同时对责任人进行组织考核。考核内容针对责任人自评情况和履职情况进行综合考核。

第十一条 考核组应认真听取被考核人的工作陈述，现场了解情况，查阅有关工作资料和记录。

第十二条 中心各部门、各单位依据本办法应结合本部门、本单位员工岗位职责组织编制“安全生产责任制落实标准”并组织对本部门、本单位员工进行考核。在中心开展“中心员工绩效考核”工作前应完成考核工作将考核结果报“中心员工绩效考核”管理部门。

第十三条 中心领导安全生产工作考核依据总公司考核要求进行，具体考核标准参照总公司考核标准。

第五章 考核标准

第十四条 考核结果作为“中心员工绩效考核”分项，占总成绩15%。

第十五条 考核标准100分，考核结果分为优秀、合格、不合格。

（一）优秀：经考核得分在95分（含95分）以上的责任人。此项作为中心先进个人评选条件之一。

（二）合格：经考核得分在80分（含80分）以上的责任人。

（三）不合格：80分以下的责任人。

第十六条 中心各部门、各单位第一责任考核结果依据“中心安全目标考核验收”对部门、单位的考核得分。

第十七条 《安全生产责任书》指标要求，突破中心总体控制指标在总分中扣5分（造成人员死亡或重大安全生产事故的扣全部总分）、突破部门控制指标每发生一起在总分扣1分。

第十八条 考核结果“合格”（含以上）的责任人按照100分报中心总体考核组，作为评分依据。考核结果“不合格”的责任人按照得分结果，报中心总体考核组，作为评分依据。

第六章 附 则

第十九条 被考核人弄虚作假，提供假情况、假资料的，由考核提出建议，报经安全生产委员会审议给予行政处分。第十九条 考核人员滥用职权，徇私舞弊，弄虚作假的，由考核组提出建议，报经安全生产委员会审议给予行政处分。

第二十条 本办法由北京开拓热力中心安保行政管理部负责解释。

第二十一条 本办法自颁布之日起实施。

附件1：《安全生产第一责任人安全生产责任制落实标准履职情况表》