千人百日五大行动工作三次汇报

第一篇：千人百日五大行动工作三次汇报

安全生产“千人百日五大行动”工作

第三次情况汇报

区“千人百日五大行动”督查组领导，各位同志：

今天，区督查组第三次莅临我乡，对我安全生产“千人百日五大行动”工作进行检查指导，现就我乡开展安全生产近阶段“千人百日五大行动”工作开展情况汇报于下：

第一方面工作推进情况。

一、制度建设、班子重视情况。

我乡高度重视安全生产工作，建立健全了12项安全生产工作制度和12个工作台帐。出台了安全监管党政“一把手”负责制、“一岗双责”、奖惩激励机制等。沙坝府发

[2011]21号文件将《黔江区沙坝乡人民政府关于安全生产“一岗双责”监管责任制的通知》转发给各班子成员、各村和乡级各部门，文件明确了乡党委书记庞一胜、政府乡长洪秋菊为全乡安全生产的第一责任人，分管领导政法委书记石胜君为具体责任人，要求各涉及安全的岗位做到业务和安全两个职责必须同时兼顾。出台了考核村，乡级各部门、企事业单位的安全生产考核办法，用过硬的奖惩激励机制保障全年的安全生产工作任务圆满完成。由乡安监办牵头，随时督促检查全乡安全生产工作制度的落实情况，全面检查，认真排查，使得各项安全生产工作制度得到落实。

党政领导班子深深的认识到安全生产的重要性，始终认为安全责任重于泰山，以党委书记、乡长为核心的党政领导班子，非常重视安全生产工作，班子成员定期召开安全生产专题会，研究分析解决安全生产工作过程中遇到的各种问题。党委书记和乡长经常在大会小会上强调，安全生产工作任务完成情况是年终考核的重要依据。班子成员不定期的督查各个行业、领域、单位的安全生产工作推进情况。

为了进一步推进安全生产工作专项行动实施，乡政府集中人、财、力等优势资源。确立了以党委书记庞一胜、乡长洪秋菊为主管安全生产工作领导，副乡长石胜君为分管安全生产工作领导，乡安监办配备了4名安监工作人员。各村安全生产工作的第一责任人是村支部书记和村委会主任；各村

落实了1名综治安全专干，具体抓安全生产工作；各单位明确了1名领导分管单位安全生产工作，落实了1-2名工作人员为安保人员。乡上成立综合应急救援队，作为辖区应急处突的重要力量。乡政府安排了8万余元资金，保证了安全生产工作有效推进。

“8.19”全区安全生产电视电话会后，一直以来全乡掀起了扎实推进安全生产“千人百日五大行动”工作的热潮。乡上领导班子及时召开了全乡安全生产“千人百日五大行动”工作会，对全乡的安全生产“千人百日五大行动”工作进一步作了全面的安排部署。

一是召开村民小组会、职工大会、办专栏、散发宣传资料、接受咨询等多种行之有效的形式，大力开展安全生产大宣传大教育，增强了安全生产意识，丰富了安全生产常识。

二是组织辖区干部，集中开展道路、食药品、治安、安全隐患拉网式排查整治活动，在全乡拉网式的进行安全生产大排查，做到了不放过一个安全隐患，对排查出的安全隐患全面登记建档，及时消除安全隐患。

三是治安问题和安全隐患排查常态化。近阶段进行一次治安问题和安全隐患排查。密切掌握辖区内的治安动态，对可能危及稳定的安全隐患及时做好解决处理，不能处理的安全隐患向上级作了汇报。

四是加强检查督办，保证各项工作措施的落实。对安全生产违法违规行为严肃惩处，对各综治工作站各项工作进行了规范。

二、道路交通安全的开展情况。

一是加强宣传教育。通过张贴通告、悬挂标语、横幅等形式，号召全乡党员、干部群众、学校师生，人人行动起来，以实际行动参与平安公路创建，让广大群众进一步增强爱路护路意识。

二是注重日常监管。形成了赶集天、学生上学放学时段和重大节假日上路检查的工作常态化，同时做到随机上路抽检各村上路检查交通安全的工作情况。全乡这个月共查处非法客运车2辆，查处摩托车违章载客15辆人，处罚驾驶员20人次。并对检查情况进行全乡通报。

三是完善机动车登记制度。建立了机动车、机动车驾驶员等交通安全台账。加强对全乡道路交通危险隐患监管，一有异常情况出现及时将情况反馈，解决。

四是严厉执法。针对道路交通违法行为，铁面无私、重拳出击，狠杀道路交通违法行为，确保道路交通安全。

五是进一步加强义务护路队伍的管理。严格执行巡线纪律，注意自身安全，防止事故发生，做好巡路工作日记。

通过扎实的开展各项安全生产工作，目前未曾出现一般安全事故和重特大安全生产事故，未曾出现死亡安全生产事故。

第二方面工作存在问题。

我乡虽在安全生产工作中，取得了理想的效果。但是，工作中依然涌现出系列问题。一是宣传有些不到位，工作方法不够灵活。二是渝湘高速路瓦窰堡段持续滑坡，拥堵涵洞，导致河道堵塞，影响下游居民住房、过往车辆及行人的安全。至今未得到解决。三是二级路与沙坝乡政府入口处存在重大安全隐患，只是画了人行班马线，根本问题没得到解决。四是部分村级道路的维修不及时，安全隐患存在。

第三方面下步工作打算。

我乡以安全生产“千人百日五大行动”工作为载体，用高度的责任感，用全新的工作理念，切实推进本乡的安全生产大宣教、大排查、大整治、大执法、大督查工作，大力保护群众生命财产安全，树立“安全压倒一切”的理念，始终把安全生产摆在突出位置抓好抓实，确保下阶段不出重大安全事故。力求全乡全年重特大事故、死亡人数等均为零。

汇报完毕。

2011年10月25日

第二篇：百日行动汇报

XX市食品药品监督管理局 关于百日行动开展情况的工作汇报

我局从百日行动开展以来，严格按照市局《餐饮环节严厉打击食品违法违规行为和坚决清除食品安全隐患百日行动方案》的实施步骤和工作要求，精心组织，迅速行动，至今为止取得了一定的效果，现将前段时间的工作情况汇报如下。

第一，加强学习，紧密部署。首先组织全体餐饮监管人员学习《食品安全法》和《餐饮服务食品安全监督管理办法》等法律法规。其次根据《沧州市严格整治严厉打击食品生产经营违法违规百日行动方案》的要求，紧密结合XX市政府的统一部署，针对本市餐饮单位存在的突出问题和隐患，制定了《XX市食品安全百日行动实施方案》。最后明确责任，将餐饮服务单位监管任务层层分解，责任到科，落实到人。

第二，积极宣传，制造舆论氛围。通过电视、广播、报纸等新闻媒体向社会公布本次食品安全百日行动的各项措施和内容，并组织在市区繁华地段举办大型宣传活动，公开宣传这次行动的决心和力度，听取群众对餐饮服务监督工作的建议和意见，营造一个全社会关注餐饮食品安全的良好氛围。

第三，真抓实干，务求实效。一是开展打击非法添加非食用物质和滥用食品添加剂及地沟油专项整治，突出抓好餐饮单位食品采购索证索票管理、食品添加剂备案制度、从业人员健康体检等制度的落实。二是开展中小型餐饮单位食品安全专项整治。主要检查两证情况、卫生情况、食品原料贮存使用情况，针对监督对象存在的问题，采取相应的处理措施。对问题突出的单位进行重点治理，直至符合相关标准规范为止。对通过帮扶、整改仍达不到规定要求的单位，采取处罚、停业整顿、吊销许可证等行政处理措施。到目前为止，已对50余个单位进行了监督检查。三是开展大篷车和小餐车专项整治。充分利用各种资源，摸清底数，完成备案登记工作，并适时对从业人员进行培训，增强其遵纪守法意识，从根本上消除食品安全隐患。四是开展鲜肉和肉制品专项整治。对辖区餐饮单位采取拉网式监督检查，重点检查鲜肉和肉制品进货渠道，随货通行票据，动检合格证明的资质。查验是否有腐烂变质，霉变生虫的肉类制品。五是开展学校、幼儿园、企事业单位职工食堂专项检查。春节前后两次对各类食堂开展检查。检查食堂是否按照餐饮许可正规经营，管理制度是否落实，人员健康管理是否到位，原料采购、加工制作、食品添加剂使用是否规范，清洗消毒是否符合规定等。杜绝使用非食用物质和滥用食品添加剂。重点检查食堂负责人、专职食品安全管理员的培训情况，食品采购索证索票、进货查验和采购记录的落实情况等。截止目前共收到自查整改报告33份，发现问题80余条，并立即责令进行整改。

第四，严厉查处餐饮环节无证无照经营行为。开展餐饮无证无照经营专项整治前，我市共有餐饮单位747家，其中:有证单位411家，已查349家，未查单位62家，检查覆盖率为84.91%；无证单位336家，占餐饮单位总量的44.6%。已查172家，未查单位164家，检查覆盖率为51.19%。通过开展餐饮无证无照经营专项整治，有78家餐饮单位逐步完成了升级改造，办理了餐饮服务许可证，并经现场验收审批新开办餐饮服务单位75家。截至目前，全市共有餐饮单位 831家，其中：有证单位近569家，无证单位262家，无证餐饮单位占餐饮单位总量的31.5%,比去年同期下降近13个百分点。计划年底前，对所有餐饮单位检查覆盖率达到100%。

我局将继续按照食品安全百日行动方案的具体要求对重点单位、重点部位、重点环节进行严格细致的监督检查，传承本次百日行动指导精神。为确保广大人民群众的饮食安全做出贡献。

XX市食品药品监督管理局

2012年2月13日

第三篇：“百日千人万店(摊)”行动行动见实效

创先争优取得初步成果

“百日千人万店（摊）”行动行动见实效

五大队以敏锐的视觉、极其负责的态度，高度重视市容管理工作。自2月4日市局召开在全市组织开展“百日千人万店（摊）”市容整治行动工作会议后，我大队积极而为。2月6日，就召开了奋战“百千万”工作动员会，会上我们就梅岭街道积存流动摊点、占道经营、店外经营现象较多的现状，对梅岭街道的综合整治行动工作方案进行了认真的研究，做到早动员、快部署。按照各级领导就开展“百千万”行动提出的指示精神，针对涉及我大队的多条路段工作进行认真梳理，并进行逐项安排，做到任务落实到人，责任明确到人，更早地拉开了市容环境综合整治工作的序幕，为“百千万”行动工作赢得了时间。

一是宣传先行，劝导为主。执法车在梅岭街道的大街小巷来回穿梭宣讲，使摊贩们再一次认识到流动摊点、占道经营、店外经营行为对市容环境造成的不良影响。发放《关于开展“百日千人万店（摊）”行动告市民一封信》900余份，确保每一摊贩、出店经营户了解相关政策。

二是加强领导，精心部署。五大队向局领导提交《关于开展梅岭街道市容专项整治的工作方案的报告》，得到了局领导的高度重视与肯定。在批示中对此次整治的重点、要求、采取的方式等进行了明确，从而为此次市容环境整治工作的顺利开展奠定了基础。

三是突出重点，有序开展。在此次整治中，按照“点面结合、以点带面、典型引路、全面铺开”的原则，对主次干道、背街小巷各种流动摊点、占道经营进行全面清理，重点搞好史可法路，史可法东路，史可法西路，梅岭东路，梅岭西路流动摊点、占道经营、店外经营的清理。整治期间局主要领导亲临指挥，带头上阵，以我大队为主导，各兄弟大队配合，治安办全程陪同保障。

四是规范执法，成效明显。在集中整治期间，主要采取教育和处罚相结合的工作方式。在行政执法过程中，规范着装，严格依法行政，规范执法。指定专人对整治过程特别是扣押物品情况进行全程摄像，执法队员随身携带录音笔备用，每天对扣押物品进行统计汇总，不断推进执法工作的精细和高效。在3月13日至15日的整治行动中，共清理流动摊点122处，出店经营87起，清除乱贴乱画317幅，扣押物品16件，使影响市容环境秩序的违章现象得到了有效遏制，市民对市容环境问题的投诉显著减少。

第四篇：工资协商百日行动汇报

正定县开展工资集体协商“百日行动”情况

汇 报

根据市三方关于开展工资集体协商“百日行动”要求，我县工会统一思想，努力克服09年国际金融危机对我县实体经济影响的余波，引导企业理性的主张和职工维护自身的工资权益，积极谋划，认真实施，扎实推进，使“百日行动”取得了阶段性成果，现将有关情况汇报如下：

一、加强领导，统筹安排。我县把开展“百日行动”作为推进社会和谐稳定，实现经济发展的重大任务，高度重视，积极作为，认真加以落实，加强领导, 一是成立由县政协副主任、县总工会主席李吉成同志任组长，县总工会、人劳局、企业家协会有关部室为成员的县“百日行动”领导小组，把开展“百日行动”纳入重要议事日程,放在突出位置,实行领导负责制，建立了科学运作、齐抓共管、整体推进的工作格局。二是迅速启动。3月17日我县举行了工资集体协商“百日行动”启动仪式，各乡镇、系统工会主席和工资协商指导员各参加了会议，由此拉开了企业与职工“百日行动”工资协商共创和谐劳动关系的序幕。

二、转变观念，纵深推进。一是不把工资协商单纯放在“工资”上，而延伸为通过协商促进员工观念的转变上，从而调动员工的积极性，通过协商增强员工的责任感和危机感，使员工认识到只有提高企业效益，自己的经济收入才能得到增长，促进了员工努力钻研维修知识，同时让企业老板方认同通过协商可以推动企业民主管理，增强企业凝聚力，协商的过程即是员工了解企业 与企业命运与共的过程，也是提高员工劳动积极性，优化劳动者素质的过程，从而为企业进一步建立和完善民主协商制度，推动企业民主管理打下良好基础，使企业效益与员工收入达到最佳结合。例如金源化工老板于墨臣，久强建材老总秦景琢等都是通过工资协商尝到发展甜头，积极带头开展“百日行动”的著名企业。二是把“百日行动”中的要约行动相作为重点，切实提高“百日行动”的实效。我们把要约行动作为百日的必要前提，就当前实际，我县对各企业工会的要约作出统一要求，印制统一的要约文本，及时启动协商程序，截止到目前我县已有115家企业参加了行动，其中85家是工会提出要约，30家为行政方提出要约，有67家企业开展工资集体协商，46家企业签订了工资专项集体合同。

三、充分发挥协商指导员作用。今年我县重新调整了工资协商指导员队伍，共聘请15名专兼职工资协商指导员，都是有实际工作经验的精兵强将，近期，我们拟召开工资协商指导员会议，一方面培训他们提高协商技能，做到心中有数，有谈判筹码，另一方面组织工资协商指导员在金源化工等重点企业开展工资集体协商进行会诊式的工作指导，使这些在劳资工作中有丰富实践经验人员的专业水平进一步提高。

四、加强宣传，典型引路。积极组织全县各级劳动关系和谐企业在“百日行动”中积极发挥引领示范作用，率先表态、率先落实。3月28日，正定县“百日行动”领导小组召集了县各级和谐企业法人代表座谈会，会上30多家企业老板各抒己见，达 成共识。各企业同时利用召开职代会，厂务公开栏等进行广泛宣传，提高了职工对“百日行动”的知晓率，形成更加和谐的劳动关系。

五、检查督导，落到实处。县总工会与县人劳局、企业家协会组成联合督导组，将不定期到各企业检查“百日行动”、工资集体协商工作、和谐劳动关系创建的贯彻落实情况，并将督导结果纳入年终工会目标考核内容，直接与企业工会评优争先活动挂钩。

下一步工作打算 ：

1、继续督导企业签订工资协商协议书，积极发出要约书。

2、加大工资集体协商指导员谈判队伍参与协商力度，直接参与企业工资集体协商，推动工资集体协商工作健康发展。

第五篇：百日行动工作小结

长泰美宫至陈巷高速公路FA3合同段

“百日行动”工作小结

为确保我合同段安全施工的顺利进行，根据《漳州市交通局关于集中开展安全隐患排查治理“百日行动”的实施意见》、《漳州夏成高速公路有限公司集中开展安全隐患排查治理“百日行动”工作方案》及监理部的相关要求，结合我合同段安全生产工作实际，认真开展安全生产“百日行动”活动,现将有关工作汇报如下：

一、加强组织领导，落实隐患排查工作责任

成立了长泰美宫至陈巷高速公路FA3合同段安全生产“百日行动”工作领导小组，以侯守江（项目书记）为组长，杨玉强（项目总工）、李久明（项目书记）、许家民（项目部副经理）、刘发后（项目部副经理）为副组长，项目部各部室负责人为成员。领导小组办公室设在项目部综合办公室，负责我合同段安全生产“百日行动”工作日常管理工作。明确责任，层层抓落实，确保我合同段的安全生产“百日行动”有关工作顺利开展。

二、开展隐患排查，努力消除隐患

根据文件精神，在针对我合同段桥梁工程施工、隧道施工程工和高边坡施工中存在的安全隐患进行逐一排查，并要求各施工队对本队的施工工序和作业现场进行检查。从活动开展以来，我合同段共排查治理隐患项目7个，其中排查一般隐患6项，目前已整改6项，整改完成率达100%；排查较大隐患1项，已整改1项，整改率100%。从检查的情况看，各施工队基本上能遵守监理部和项目部有关安全生产 1

工作的法律法规和标准规范。

三、安全隐患管控上遗留的问题及为控制安全隐患所采取的措施有效程度

自活动开展以来，我项目部在安全生产上投入了安全设施，制定了相应的安全措施，安全文明施工程度比过去有所提升，但也存在一些问题。主要问题：一是一线作业人员的安全意识还是不够，须进一步加强安全教育；二是安全专项方案实施中，还须加强宣贯、学习，落实到每个人，片面性太强；三是临时用电、起重设备、脚手架等作业与规范要求还存在一定差距；四是部分施工操作人员还不能完全按安全技术操作规程作业。在我项目部技术人员和安全管理人员的共同努力下，各施工队认识到自身的缺点，加强了对一线作业人员的安全教育，各施工队采取了班前教育和班后总结的方式，大大提高了员工的安全生产意识；在实施专项施工方案中，加大了安全检查力度，安全检查以定期检查为主，专项检查为辅（每月5、15、25日定期检查），对查出的问题或隐患，能立即整改的当场整改，不能立即整改的，下整改通知书，定时定人整改消除，不能消除的将隐患降到最低；对特种作业人员进行了每月一次的学习，并针对性进行了操作人员经验交流，大家互补有无，提高了操作人员的技术水平，降低了安全风险。

四、加大对施工沿线的排水工作，确保安全度汛

虽然汛期接近尾声，但我项目部意识到排水工程对工程顺利进行有着重要作用。工程技术部和安全部对沿线的排水工程进行了深入细致的排查，对涵洞、施工便道、弃土场、和挖方排水沟的施工进度进

行了调查，并将排水工程作为一项重大任务要求各施工队在规定时间内完成，同时制定了一系列的奖惩制度。

五、加强民爆物品的安全监管

我项目部与勇鑫民爆公司签定了民爆物品使用单位安全责任书，接着和项目部各施工队爆破员签定了炮工安全责任书。旨在将责任层层落实，具体到个人。项目部安全部加大检查力度，落实巡查人员，确保民爆物品的安全使用：

一是每天对民爆物品存储情况进行清查，按时汇报当天民爆物品使用情况；

二是项目安全部每天到施工现场对民爆物品的使用和临时存放进行针对性的检查。夜间不定期的对施工现场和民爆物品存储库进行检查；施工队的巡查人员每天对本队爆破点的安全警戒和爆破数量、临时存放和余药退库情况进行监督。

六、设臵“一法三卡”公示牌

对我合同段桥梁工程、隧道工程（新村隧道、狮子头隧道）以及易燃易爆场所的危险源进行公示，并对一线作业人员在交底中，进行了危险源告知。

七、隐患排查治理工作的主要经验

（一）领导重视是安全生产隐患排查治理工作的关键，提高认识，加强组织领导，充分认识进一步开展安全生产隐患排查治理的重要性、必要性和紧迫性，增强做好隐患排查治理工作的主动性和自觉性，把隐患排查治理作为全年安全生产工作的重点，切实加强组织领导，周密安排，精心组织，狠抓落实。做到思想认识、组织领导、责任落实、检查督促和排查治理五到位，不留死角。

（二）落实责任，明确分工。按照安全生产“百日行动”实施方案，认真组织开展隐患排查治理工作，各司其职、各尽其责，落实整改资金和责任，制定隐患监控措施，限期整改到位。对隐患排查治理工作不力而引发事故的，要依法查处，严肃追究责任。

（三）标本兼治，形成隐患排查治理长效机制。以安全生产隐患排查治理为契机，不断加强和规范安全生产的监督管理，加强隐患排查基础性工作，实行隐患登记、整改的全过程管理，逐步建立健全隐患排查治理分级管理、重大危险源分级监控制度和隐患排查治理长效机制。

八、下一步工作打算

针对存在的问题，我合同段将继续深入推进全段安全生产隐患排查工作，进一步加强宣传、教育，全面提高对安全生产隐患排查工作重要性认识，增强紧迫感和责任感；进一步系统总结前阶段工作，针对存在的问题和薄弱环节，采取积极措施，继续深入推进隐患排查治理工作，巩固整治效果，逐步实现我合同段本质安全。

中铁十四局集团第三工程有限公司

长泰美宫至陈巷高速公路FA3标项目经理部

2011年9月15日