第一篇:9加强对教育实践活动的组织领导
九、加强对教育实践活动的组织领导
党的十八大提出,要在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。中央将对这项活动进行部署,各级党委要切实抓好落实,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,保证活动取得实效。
《紧紧围绕坚持和发展中国特色社会主义学习宣传贯彻党的十八大精神》(2012年11月17日),《人民日报》2012年11月19日
这次教育实践活动时间紧、任务重、要求高。各级党委要增强责任感和紧迫感,把开展好教育实践活动作为一项重大政治任务抓紧抓好抓实。
《在党的群众路线教育实践活动工作会议上的讲话》(2013年6月18日),《党建研究》2013年第七期
明确责任职责,主要领导亲自抓。各级党委(党组)是抓好本地区本部门本单位教育实践活动的责任主体,务必高度重视、认真负责,把活动摆上重要议事日程,精心组织,加强督导,不折不扣落实中央部署和要求。中央党的群众路线教育实践活动领导小组已经成立,各级党委(党组)也要抓紧成立领导机构,尽早开展工作。党委(党组)主要领导同志要承担起第一责任人的责任,特别是要深入一线、靠前指挥,吃透政策原则,把握进度节奏,解决关键问题。相关部门要明确责任、密切配合,形成良好的组织指导格局,促使活动善始善终、取得实际成效。
《在党的群众路线教育实践活动工作会议上的讲话》(2013年6月18日),《党建研究》2013年第七期
深入调查研究,制定切实可行的实施方案。这次教育实践活动涉及面广、政策性强。各级党委(党组)要深入基层、深入群众,广泛听取意见,查明情况,摸清底数,抓紧制定实施方案。要针对机关、企事业单位和基层的不同情况,找准各自需要解决的突出问题,提出适合各自特点的办法措施,不搞一刀切。要统筹安排每个批次、每个环节的工作重点和工作进度,使整个活动衔接紧凑、推进有序。
《在党的群众路线教育实践活动工作会议上的讲话》(2013年6月18日),《党建研究》2013年第七期
加强具体指导,确保正确方向。这次教育实践活动是全党的活动,地区之间、领导机关和基层之间、不同类型党组织和党员之间面临的情况和需要解决的问题有所不同,必须加强分类指导和督导。分类指导要体现在方案制定上,更要体现在活动进程中,总的原则是在遵循基本方法步骤、完成规定动作的同时,鼓励探索创造、做一些自选动作,对领导机关、领导干部要标准更高一些、要求更严一些。指导力量要沉下去面对面开展工作,不能笼而统之发号施令。要把督导工作贯穿活动全过程,及时发现和解决苗头性、倾向性、潜在性问题,推动面上工作健康发展。
《在党的群众路线教育实践活动工作会议上的讲话》(2013年6月18日),《党建研究》2013年第七期
加强宣传引导,营造良好舆论氛围。这次教育实践活动全党关心、社会关注、群众期盼,抓好宣传舆论工作十分重要。要积极宣传中央的决策部署、宣传活动的重大意义、宣传活动的经验成效,引导广大干部群众把思想和行动统一到中央精神上来。要创新舆论引导方式方法,正面引导网上舆论。要重视典型宣传,既宣传正面典型、发挥示范作用,又注意剖析反面典型、开展警示教育。
《在党的群众路线教育实践活动工作会议上的讲话》(2013年6月18日),《党建研究》2013年第七期
在党的群众路线教育实践活动中,组织部门担负着抓好自身活动和参与组织指导整个活动的双重责任,要自觉走在活动前列,努力把各机组织部门建设成讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门。
《在全国组织工作会议上的讲话》(2013年6月28日)《党建研究》2013年第8期
这次教育实践活动要求很高,务必加强组织领导。省委要以身作则,同时要把教育实践活动牢牢抓在手上,特别是要加强督促指导,及时发现和解决苗头性、倾向性、潜在性问题,保证活动不虚、不空、不偏。
《在河北调研指导党的群众路线教育实践活动时的讲话》(2013年7月11日至12日)
第一批教育实践活动告一段落后,要认真总结,广泛听取意见特别是听取干部群众意见,作出实事求是的归纳和评价。特别是要把成功做法经验化、零星探索系统化,使总结的过程成为认识再提高、措施再完善、工作再推进的过程。
在听取河北省委党的群众路线教育实践活动总体情况汇报时的讲话(2013年12月9日),《人民日报》2013年12月10日
第二批教育实践活动范围片大面广,涉及的矛盾和问题具体尖锐,务必对确保活动健康发展进行系统设计。要更加注重发挥群众积极性,坚持开门搞活动,确保全过程都发动群众参与、置于群众监督之下。要更加强化问题导向,注重解决实际问题,特别是对需要侧重解决的问题进行调查梳理,提前做到心中有数,从解决具体问题抓起改起。要更加注重严格要求,坚持标准,确保质量,防止降格以求。要更加注重衔接带动,推动第一批活动制定的整改措施和制度规定传导落实到“末梢神经”。要更加注重分类指导,针对不同层级、不同领域、不同对象提出不同目标要求,注重发挥行业系统指导作用,对可能发生的种种复杂情况进行分析预判,并制定出预防和解决对策。
在听取河北省委党的群众路线教育实践活动总体情况汇报时的讲话(2013年12月9日),《人民日报》2013年12月10日
第一批教育实践活动之所以能够取得重要成果,主要是我们坚持从实际出发,采取了行之有效的做法。一是中央和领导干部带头示范。中央政治局召开专门会议,开展批评和自我批评,中央政治局常委同志建立联系点,全程指导联系点教育实践活动,为面上活动树立了标杆。各地区各部门各单位党委党组主要负责同志以身作则、履行第一责任人责任,有力指导和推动了活动健康发展。二是坚持开门搞活动。真正敞开大门请群众帮助找准、找实问题,整改措施结果及时向群众公布、反馈,避免以自我感觉代替群众评价。三是突出问题导向。自始至终着力解决问题,边学边改、边查边改,以问题整改开局亮相,以问题整改注入动力,以问题整改交出答卷,回应群众期盼,赢得群众信任。四是强化外力驱动。各级加大督导力度,坚持标准,严格把关,不断拧紧螺丝,上紧发条,保证活动不走过场,加强宣传引导,为教育实践活动营造良好氛围。
《总书记在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上的讲话》(2014年1月20日)《党建研究》2014年第2期
市、县两级领导机关、领导班子和领导干部,应该先行一步,作出表率;对村、社区等基层组织,要简化程序性要求;对非公有制经济组织、社会组织的党组织,对流动党员、离退休党员和年老体弱党员,可以采取灵活管用的方式开展活动。
《总书记在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上的讲话》(2014年1月20日)《党建研究》2014年第2期
行业系统要发挥指导作用,执法监管部门和窗口单位、服务行业,是政策具体执行机构,面对面同群众打交道,是群众衡量党风政风的标尺,要突出服务群众这个着力点,在增强服务群众意识,提高服务群众能力上下功夫,着力针对具体矛盾和问题抓好整改,在直接联系服务群众中受教育、转作风。
《总书记在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上的讲话》(2014年1月20日)《党建研究》2014年第2期
落实领导责任。责任到位,成效才有保障。省区市党委和各部委党委党组是责任主体,各级党委党组要负总责,加强组织领导,不能搞权力下放,不能当甩手掌柜。主要负责同志要履行第一责任人责任,把教育实践活动紧紧抓在手上,一级抓一级,一级带一级,层层抓落实。各级领导干部要建立联系点,解剖麻雀,加强指导,把联系点建成示范点,对活动中出现的苗头性、倾向性、潜在性问题,要及时分析研判,提出有效的预防和解决对策,明确政策界限。
《总书记在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上的讲话》(2014年1月20日)《党建研究》2014年第2期
加强督促检查。中央巡回督导组和各级督导组,要挑选政治上强、责任心强、作风过硬的同志,抓好业务培训,提高督导能力,强化督导责任,把中央要求贯穿督导全过程。要抓好重点环节,重点领域的督导,及时发现和解决问题,有效传导压力,确保不漏项,不留死角。中央巡回督导组和各级督导组要各负其责,密切配合《总书记在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上的讲话》(2014年1月20日)《党建研究》2014年第2期
坚持统筹兼顾。要坚持系统思维、辩证思维,搞好统筹、突出重点,全面做好工作。要把开展活动中学习贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和中央一系列重要会议精神结合起来,同做好当前各项工作结合起来,做到两手抓、两不误、两促进,为做好改革发展稳定各项工作提供有力保障
《总书记在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上的讲话》(2014年1月20日)《党建研究》2014年第2期
要准确把握第二批教育实践活动的总体要求、实践载体、重点对象、组织指导原则、特点规律,大力学习弘扬焦裕禄精神,坚持高标准严要求,在对标立规
中查找差距,在上下互动中解决问题,在攻坚克难中提振信心,在思考辨析中把握规律,确保每个层级每个单位都真正取得实效。
在调研指导兰考县党的群众路线教育实践活动的讲话(2014年3月17日至18日),《人民日报》2014年3月19日
标准决定质量,有什么样的标准就有什么样的质量,只有高标准才有高质量。教育实践活动要确立一个较高标准,并严格按标准抓部署、抓落实、抓检查。要整合好组织资源、人力资源、社会资源、政策资源,使与活动相关的各种因素同向着力、相互协调。要把握好节律,解决复杂矛盾先行探索,用成功经验和管用办法示范带动。要用好批评和自我批评武器,有一点“辣味”,让每个党员干部都能红红脸、出出汗。要坚持开门搞活动,请他们大胆提意见、评头品足,特别是对群众提出的一些具体问题,能够解决的要抓紧解决,一时解决不了的要耐心细致做好解释工作,需要上级决策或制定政策的要及时反映。要严格督导把关,坚持严字当头、落实从严要求,及时发现和帮助解决工作推进中的苗头性、倾向性问题。
在调研指导兰考县党的群众路线教育实践活动的讲话(2014年3月17日至18日),《人民日报》2014年3月19日
第二篇:关于对教育实践活动学习教育
关于对教育实践活动学习教育、听取意见环节进行“回头看”的通知
各督导组、公司机关、司属各单位:
为贯彻总书记“三严三实”要求,落实中央视频会议精神,确保公司党的群众路线教育实践活动学习教育、听取意见环节工作落到实处、取得实效,扎实推进下一环节工作,根据市委、局党委具体安排,公司教育实践活动领导小组决定对活动第一环节工作开展情况普遍进行一次“回头看”。现将有关事项通知如下:
一、基本任务
深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神和中央视频会议精神,紧紧围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求和省委“一学三促四抓”、市委“五对照五考问”工作部署,按照中央、省市委关于教育实践活动的部署要求,牢固树立“开端”意识,坚决去除“闯关”思想,对照群众期盼,看出问题、找到差距,及时纠正、改进提高,查漏补缺、固强补弱,为确保教育实践活动真正取得人民群众满意的效果打牢基础。
二、重点内容
开展“回头看”,主要是认真对照中央、省市委关于教育实践活动学习教育、听取意见和查摆问题、开展批评环节的部署要求,紧紧把握教育实践活动的进展态势,高度重视和切实解决工作中存在的苗头性、倾向性问题,逐项进行“回头看”,特别要解决工作不扎实、不深入,用形式主义反对形式主义的问题,重点把握以下几个方面的内容。
(一)看学习教育是否扎实。主要看认识是否到位、责任是否落实,学习教育是否重形式、轻效果。是否认真学习了中央、省委规定的学习内容,集中学习是否存在重形式、轻效果的现象;有没有带着问题学、联系思想和工作实际学,是否真正触及了思想、触及了本质;是否存在学习内容上“搭车”、“超载”、学习方式上满足于抄笔记、写体会、“满堂灌”等偏差现象。要加强对前一段学习教育效果的评估,看党员干部对教育实践活动重大意义的认识是否提高,对马克思主义群众观点和党的群众路线的理解是否深刻,反对“四风”、践行为民务实清廉的思想自觉和行动自觉是否增强,是否做到了学用结合、知行合一。
(二)看征求意见是否聚焦。主要看领导干部是否把自己真正摆了进去,发挥了标杆示范作用;征求意见是否走了神、散了光,没有聚焦“四风”;是否深入听取了基层党员群众、服务对象和离退休老同志的意见,听到了真实意见。看是否紧密联系实际,真正把自己摆进去,找准了问题,对准了穴位。是否存在以班子问题代替个人问题、以工作问题代替“四风”问题、以共性问题代替具体问题的现象。是否只找了形式主义、官僚主义问题,没有查找享乐主义、奢靡之风问题。
(三)看工作措施是否扎实。看是否存在工作措施大而化之,文山会海、华而不实现象;是否存在认识不深刻、不会抓结合,把搞活动与干工作对立起来的现象;是否存在脱离实际,用一般的口号、一般的号召来代替分层分类指导,搞一刀切、一锅煮的现象;是否存在重汇报、唱高调,缺乏推动活动的实际措施、管用办法等现象。
(四)看边查边改是否见效。主要看领导、党员干部对存在的问题是否提出了实质性的整改措施,做到了边学边改、边查边改、真转真改。看单位对当前能够解决的问题是否做到了以上带下、上下联动、合力整改。看已经整改的问题是否措施有力、整改到位、见到成效。看是否抓紧建章立制、堵塞漏洞,是否有规必依、令行禁止,是否强化正风肃纪,对违规违纪行为进行了严肃查处。
三、方式方法
要联系各自实际,坚持领导干部带头查、抓好学习对照查、制定方案自己查、改进督导交叉查,本着检验工作、促进落实、解决问题、持续深入的原则,确保“回头看”活动真正看出问题、看出差距,取得实实在在的效果。
(一)一把手带头,领导班子深查。领导班子和领导干部要发挥好表率作用,对前段时间工作逐一对照检查,深刻分析,找出存在问题和不足。单位一把手要认真履行第一责任人的责任,投入足够的时间和精力,靠前指挥、深入指导。
(二)支部书记带头,党员干部自查。机关科室和司属单位党支部,要认真组织党员干部搞好自查,重新深入查找“四风”方面存在的问题,进一步深刻剖析问题产生的原因,重新审视整改措施的针对性,并进一步修改完善个人对照检查材料。党支部书记要发挥示范带动作用。
(三)开展“群众三评”,邀请群众帮查。对第一环节群众评价所征求到的意见建议,要及时反馈;同时,要采取适当形式,认真听取群众对前段工作的评价,继续征求群众的意见建议,让群众帮助找差距、查不足。
(四)改进督导方式,组织交叉督查。各督导组要落实省、市委和局党委要求,采取交叉督导的形式,互换督导单位,对第一批活动单位开展一次随机督导检查,相互帮助找不足、找问题,相互取长补短,确保“回头看”效果。
四、结果运用
要根据“回头看”情况,采取具有针对性的方法措施,加强对“回头看”的结果运用。
(一)限期补课。各单位对“回头看”工作要坚持从严要求、从严把关,对“回头看”发现的差距和问题,支部要限期进行“回炉”和“补课”,坚决把规定动作做到位,不断加强薄弱环节。学习教育不深入的,要安排“补课”,反复学、深入学,进一步增强学习教育的针对性实效性。听取意见不够的,要进一步敞开大门,注重采取“背靠背”的方式,再次征求意见,把真实意见特别是批评意见收集上来。“四风”问题找得不够准的,要督促“回炉”,采取上级点、集体议、群众提等方式,“再次聚焦”,深入查摆,力求准确地“号脉”、准确地“成像”,把“四风’方面存在的问题真正查摆到位。自我剖析不深刻、对照检查材料质量不高的,要进行“返工”,进一步修改完善。
(二)责任追究。对认识上不去、工作有差距的单位,要点名提醒、督促改进。对自查自纠不扎实、整改不力的单位主要负责同志,要进行约谈、问责。各督导组要认真履行职责,从严从实开展督查工作。
(三)通报督促。公司教育实践活动领导小组办公室要及时通报各单位“回头看”情况。对“回头看”工作中好的经验和典型,要通过简报、报纸、网站等方式进行宣传。对工作滞后、问题较多的,要进行通报批评,限期整改。
五、组织领导
各实践活动领导小组办公室要加强对“回头看”工作的组织领导,及时研究解决出现的问题,指导各单位认真抓好“回头看”工作。各级党组织要高度重视,不等待、不观望,对“回头看”工作及时安排部署,精心抓好组织实施。各督导组要及时到位,督促检查各单位“回头看”工作的落实。
开封市供水总公司党的群众路线教育实践活动“查摆问题、开展批评”环节指导意见
各督导组、公司机关、司属各单位:
查摆问题、开展批评,是群众路线教育实践活动承上启下的关键环节。以整风精神开展批评和自我批评,把“四风”方面的突出问题查摆准、剖析透,对于确保教育实践活动取得实效至关重要。根据中央部署和省委、市委精神以及城管局《实施意见》有关安排,结合公司第一环节活动开展情况,现就做好“查摆问题、开展批评”环节工作提出如下意见:
一、目标要求
主题不变、镜头不换,贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,紧紧围绕反对“四风”,对照“三严三实”要求,以“双争四照三转化”为抓手,坚持“三诚查四病”,即诚实自查找根源、诚意互查找问题和诚心问查找方向,突出查摆急功近利、投机取巧、作假作秀、华而不实的“虚浮病”,脱离群众、高高在上、装腔作势、狐假虎威的“冷漠病”,精神懈怠、平庸无为、好逸恶劳、吃喝玩乐的“庸懒病”,摆阔攀比、铺张浪费、情趣低下、挥霍奢侈的“贪腐病”,区分情况、综合施治,清除病灶、拔掉病根,切实增强宗旨意识、站稳群众立场,为整改落实、建章立制打牢基础。
二、时间安排
第二环节的工作大体安排在5月初—6月中下旬。公司党委率先启动,基层各单位6月中旬前后启动。专题民主生活会大体安排在6月中旬召开,公司党委、基层单位逐级召开,间隔时间一般在半个月左右。公司党委专题民主生活会的时间一般不少于一天。专题组织生活会大体安排在6月下旬召开,会期一般不少于一天。
民主生活会召开后10天内,要向上级党组织和公司督导组上报会议专题报告。
三、重点工作
(一)坚持“三诚查四病”,确保问题找准找实
在深化第一环节活动的基础上,重点围绕落实中央八项规定精神、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等规定和省、市委意见,坚持“三诚查四病”,切实找准穴位、抓住要害、开好处方,着力推进整改落实。
1.诚实自查,找根源促反思。以诚实的态度,以一个普通党员的身份摆进去,对照理论理想、民心民声、党章党纪和焦裕禄精神,重点查摆理想信念、群众观点、思想方法、精神状态、执政能力等5个方面的问题,特别是要找出“四风”问题的具体表现、典型事例。自查结果要形成书面材料,在一定范围内公示。
公司机关、基层单位领导班子和领导干部要聚焦“四风”,查找“四病”,针对形式主义方面的“虚浮病”,重点从政绩观错位、责任心缺失上深挖根源;针对官僚主义方面的“冷漠病”,重点从官本位思想严重、权力观扭曲上深挖根源;针对享乐主义方面的“庸懒病”,重点从世界观、人生观、价值观上深挖根源;针对奢靡之风方面的“贪腐病”,重点从思想堕落、物欲膨胀等方面深挖根源。作为窗口单位也要重点聚焦门难进、脸难看、事难办,乱收费、吃拿卡要等问题。
领导班子和领导干部要在真正找问题上下功夫。领导班子要对征求到的群众意见,召开专题会议进行“会诊”。基层单位主要负责同志要带头查摆自身存在的“四风”问题,同时对领导班子成员存在的问题及时进行点明提醒。督导组对听取意见中发现的问题,特别是纪检、组织、巡视、审计、信访等渠道反映的作风问题,要原汁原味向领导班子有关成员反馈。
2.诚意互查,找问题促查摆。要安排充足时间,普遍开展谈心交心活动,诚心诚意进行互查。同时,要主动接受党员、干部和群众的约谈,真正把问题谈开谈透、找准找实。对于互查的内容,要做好文字记录和归档工作。
领导干部要做到“四必谈”。基层党组织主要负责同志与班子每个成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管部门主要负责同志之间必谈,督导组与班子成员必谈。对存在问题的领导班子,上级党组织要有针对性开展谈心谈话,一次谈不好的要多次谈。
谈心谈话要敞开心扉、以诚相见,见人见事见思想。要带着问题谈,主动亮明自身存在的突出问题,诚恳指出对方的问题,互相交换对班子存在问题的看法,深入探讨解决问题的意见建议,对一些有误解、有分歧的问题要敞开谈。要出以公心地谈,有话讲在当面,有什么问题就提什么问题,是什么问题就摆什么问题,推心置腹、沟通思想,增进了解、共同提高。对拟批评的问题,会前要充分沟通和交换意见。谈心谈话情况要在专题民主生活会和组织生活会上作出说明。
3.诚心问查,找方向促整改。通过发放征询函、召开座谈会、走访群众等方式,开展“三问三看”活动,诚心诚意问群众看干部作风,问上级看政治纪律,问下级看决策部署是否符合实际,充分听取方方面面的意见,找准整改方向。对“问查”到的问题,要及时处理并做好反馈工作。
上级党组织和督导组要针对存在的问题,及时点明提醒,督促找准问题。对不愿找问题、找不准问题、不触及实质问题的,要严肃指出、责令改进。
(二)撰写深刻的对照检查材料
公司机关及基层单位领导班子、领导干部要撰写对照检查材料。
对照检查材料要写得实、画像准。重点写清“四风”突出问题,列举具体表现和典型事例,对群众提出的意见和上级党组织、督导组点明的问题要明确作出回应。要深挖问题根源,重点从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和组织纪律、财经纪律以及“三严三实”要求等方面分析原因。要明确努力方向,提出务实管用的整改措施。领导班子的对照检查材料,还要对关系群众切身利益的问题和联系服务群众“最后一公里”问题进行查摆剖析。
领导班子的对照检查材料,由各级党组织主要负责同志亲自主持起草、集体讨论,并在一定范围内征求意见。领导班子成员的对照检查材料必须自己动手,杜绝工作人员代写,严禁抄袭照搬。
领导班子、领导干部的对照检查材料要由各级党组织主要负责同志和督导组严格审核把关,并报上一级党组织审定。对查摆问题不全面不深入、没有列出具体表现的,剖析原因不透彻的,整改措施没有回应问题、操作性不强的,要督促修改或者退回重写。
(三)召开高质量的专题民主生活会
公司机关及基层单位领导班子要以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,召开一次高质量的专题民主生活会。
专题民主生活会上,各级党组织主要负责同志要以树立标杆、向我看齐的态度,带头揭短亮丑,班子每名成员要严肃认真开展批评和自我批评。自我批评要明确摆出“四风”突出问题,深查问题根源,提出改进的具体措施。相互批评要逐一进行,聚焦“四风”,指出对方存在的问题和不足,帮助分析原因,提出改进建议。批评和自我批评要坚持原则,坚持问题导向,动真碰硬、敢于交锋,不当老好人,不搞无原则纷争,使领导干部受到一次严格的党内生活锻炼,红脸出汗、加油鼓劲,达到“团结—批评—团结”的目的。
上级党组织及督导组要加强对专题民主生活会的指导把关。准备工作不充分、班子成员之间谈心谈话没有全覆盖、对照检查材料审核没有通过的,不能开会。批评和自我批评不触及问题、不触动思想的,要及时提醒纠正;相互评功摆好走过场的,要责令重开。会后,督导组要督促基层各级党组织在一定范围内通报专题民主生活会情况,并及时收集群众意见,如实向领导班子及其成员反馈。通报内容主要包括会前准备、开展批评和自我批评、制定整改措施等情况。领导班子召开民主生活会实行“双督双评”,即上级领导班子成员亲自到会督查、点评,同时,还要邀请基层群众代表参会监督、评议测评。会后,要在一定范围通报民主生活会情况。
(四)召开高质量的专题组织生活会
由各基层党组织书记负责,组织支部或党小组全体党员召开专题组织生活会。每个党员都要紧密结合自己的思想和工作实际,充分交流思想,积极开展批评和自我批评,认真查摆作风方面存在的突出问题,提出改进措施和办法。上级党组织要派人参加基层单位的专题组织生活会,进行点评,加强指导。党员领导干部要以普通党员身份参加所在支部的专题组织生活会。流动党员一般参加流入地党组织的专题组织生活会。
四、具体要求
(一)严格落实责任。各级领导干部都要建立联系点,蹲点指导、发现问题,总结经验、示范带动。要按照分工负责要求,指导教育实践活动联系单位和工作分管领域做好查摆问题、开展批评各项工作,认真负责审阅相关领导班子和班子成员的对照检查材料,全程参加教育实践活动联系点领导班子专题民主生活会并进行点评,促进领导班子和领导干部找准找实突出问题,把批评和自我批评真正开展起来。各级党组织一把手要认真履行第一责任人的职责,深入一线靠前指挥,既挂帅又出征,对这一环节的重点工作、重点任务,亲自过问、亲自安排,不当“甩手掌柜”,真正把责任扛在肩上、把活动抓在手上。
(二)加强督导把关。各级教育实践活动领导小组要切实加强分级分类指导,对不同层级、不同类型单位查摆问题、开展批评提出具体意见和操作办法,防止一刀切、一锅煮。要把握好工作节奏,明确时间节点,指导各级党组织压茬有序推进这一环节各项工作。要深入调查研究,及时发现苗头性、倾向性、潜在性问题,制定有效的预防和解决对策,有针对性地加强政策指导。对工作薄弱、问题突出的单位要安排精干力量帮助做好工作,对重大敏感问题要及时请示报告。要加大宣传引导力度,宣传推广开展活动的好经验好做法和为民务实清廉先进典型,及时曝光“四风”典型案例,营造浓厚舆论氛围。要对前段活动情况进行一次“回头看”,对学习教育不深入、听取意见不充分、没有做到边学边查边改的,及时纠正、“补课”。要防止抢时间、赶进度,确保每一环节都推进到位、每一项工作都做得更加扎实。
督导组要始终抓住查摆问题、开展批评环节的重点工作,从实督导、从严把关。对思想认识上不去、不真正把自己摆进去的不放过,对查找问题不聚焦、走神散光的不放过,对自我剖析不深刻、没有触及思想灵魂的不放过,对整改措施不到位、大而化之的不放过,对成效不明显、群众不满意的不放过,对领导责任不落实、组织推动不力、搞形式走过场的不放过。
(三)坚持边学边查边改。各级党组织要把整改落实贯穿始终,坚持上下联动、边查边改,对查摆剖析出的“四风”问题立行立改、不等不拖,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题,特别要抓住侵害群众利益的问题及早开展专项整治,坚决查处发生在群众身边的不正之风,切实加强基层服务型党组织建设,夯实基层基础,着力解决联系服务群众“无缝对接”问题。要把开展教育实践活动同当前安全供水、惠民生、防风险等重点工作结合起来,引导党员干部增强改进作风的思想自觉,增强干事创业的责任担当,保持奋发向上的进取精神,用推进改革发展的成效检验作风建设的成果,做到两手抓、两促进。二〇一四年六月五日
第三篇:加强组织领导 深化学习教育
加强组织领导 深化学习教育
坚持以十七大精神统领各项工作
党的十七大会议召开以来,市规划局党中心组委严格按照市委的通知要求,加强组织领导,活化方式方法,狠抓了十七大精神的学习教育工作,并坚持以十七大精神为统领,努力在学习成果的转化上下功夫,在指导和推动各项工作上风成效。
一、党委高度重视,加强组织领导
在认真传达学习全市党员领导干部会议精神和市委关于学习贯彻党的十七大精神的一系列通知要求,不断统一思想、提高认识的基础上,采取有力措施,加强组织领导,保证了十七大精神学习贯彻工作的落实。一是列入了议事日程。将学习宣传、贯彻落实十七大精神摆在局党委的重要议事日程,作为当前和今后一个时期的首要政治任务,切实抓紧抓好。二是征订了学习资料。按照上级的要求征订了《中国共产党第十七次全国代表大会文件汇编》、《党章学习读本》、《十七大报告辅导读本》、《十七大报告学习辅导百问》等学习资料,并做到人手一套,保证每名同志都有充足的学习素材。三是制定了学习计划。局党委中心组和所属各党支部都分别制定了具体的学习计划,明确了指导思想、学习内容、方法步骤和措施要求,为抓好十七大精神的学习教育提
1供了制度保障。四是下发了学习通知。依据市委的通知要求,结合单位工作实际,专门下发了《关于认真学习贯彻党的十七大精神的通知》,就学习教育作出了具体安排,并要求广大党员干部、职工充分认识学习宣传贯彻十七大精神的重大意义,迅速掀起了学习学习宣传贯彻十七大精神的高潮。五是进行了专题部署。于2007年10月26日召开了局党委扩大会议,在传达学习省委关于《党的十七大精神传达提纲》的基础上,就学习贯彻十七大精神工作进行了专题研究部署。
二、采取多种形式,深化学习教育
一是认真学习原文。以集中学习与个人自学、重点辅导与组织讨论相结合等多种方式,在组织全体人员收听收看十七大盛况、中央宣传部副部长雒树刚同志作的宣讲报告的基础上,分党委中心组、离退休人员和在职干部职工三个层次,原原本本、认认真真地组织学习了十七大报告。为深化教育学习,先后两次邀请市委党校的理论专家进行专题辅导,四次组织党委中心组成员进行学习成果讨论交流。二是开展征文活动。在全市规划系统组织开展了“学习贯彻十七大”征文活动,局党委中心成员带头参与,共评出优秀征文25篇,极大地调动了广大干部职工学习贯彻十七大精神的积极性。三是加强宣传教育。充分发挥《规划信息》刊物和局域网上“党建工作”栏目的作用,在加强对十七大精神的宣传引导的基础上,及时更新学习内容,为广大干部职工提供充足的学习资料。四是积极参加培训。按照上级的统一要求,先后选派7名理论骨干参加了市委宣传部组织的十七大精神学习培训班;分五批组织11名县级领导干部参加了市委组织部、市委党校组织的学习贯彻十七大精神轮训班。
三、坚持学以致用,统领各项工作
坚持以十七大精神为统领,将学习贯彻十七大精神与做好当前各项工作结合起来,用工作实绩来检验学习的成效。一是与全面加强自身建设相结合。分两期集中组织104名在职干部进行了业务培训;开展了岗位大练兵和“十大业务能手”评选活动;分两批组织16名科级以上干部到重庆、成都、南京、济南等城市规划部门进行了城市规划考察学习,全面提升了干部职工的能力素质。围绕“彰显特色,塑造个性”的工作要求,分别组织骨干力量,邀请高水平的设计单位,相继展开了城市风貌与城市特色、城市土地供求和集约使用、中心城区水系情况等三个方面的专题研究。坚持责任明细、集体决策、群众参与和程序完备四条原则,围绕规划项目受理、审批和批后管理三个环节,进一步完善落实了规划审批工作、“审批一支笔”和集体决策、规划方案招标评选、“阳光规划”、现场踏勘、规划设计的刚性规定等六项规章制度。修订了规划审批程序,制定落实了AB岗工作制、限时办结制和市民网上规划咨询答复制等三项制度,进一步
提高了工作效率。改变原来就管理抓管理的工作方式,大力推行了主动服务、现场服务和跟踪服务,落实了“四个立即就办”、“五个主动上门服务”和“规划管理八不准”要求。完善了责任、考核、奖惩激励机制,分单位和工作人员两个层次,制定了《市规划局目标管理考核细则》。在局域网上开设了“规划论坛”专栏,及时解答群众提出的问题;实行了“阳光规划”,对所有详细规划成果和社会各界比较关注的建设项目,在审批前都要进行公示,广泛征求社会各界的意见和建议;加强了与市政府及各部门之间的工作交流,定期与相关部门进行工作对接,实现了规划与招商、计划、土地、环保和城建等部门之间的配套联动;定期组织社会各界、人民群众、建设单位代表参加的规划工作座谈会,沟通思想,交流工作,共同研究解决问题,以达相互理解、相互支持、和谐发展之目的。二是与开展作风效能建设活动相结合。主要是围绕作风要有明显转变、工作效率要有明显提高、纪律要有明显加强的目标要求,严格按照活动计划和市委活动领导小组的指示要求扎实推进各项工作,并突出了四个重点:依据整改方案,抓好整改落实,务求取得实效;积极开展主题实践活动,促进作风效能建设的再提高、再发展;健全完善长效机制,进一步规范行政行为,并长期坚持下去;认真搞好验收总结,制定落实巩固活动成果和深化整改工作措施。在活动中共整改党委自身存在的问题和群众提
出的意见建议32条,健全完善《局党委议事规则》等长效机制十四项。三是与完成工作任务相结合。在依据计划工作目标任务稳步推进的同时,按照《全市城市建设工作会议确定事项责任分工》和“使规划覆盖到每一寸土地”的总体要求,对城乡规划全覆盖做出了部署,计划用2年时间实现中心城区控规率达100%。目前市体育中心、新城区各片区控制性详细规划和主要道路两侧的城市设计、中心城区旧城改造规划方案的修订及报批、村镇规划编制和全市综合交通规划、近期建设规划、中小学布点规划中心城区主要道路两侧广告规划等编制设计工作正在按计划有序地向前推进。
第四篇:教育实践活动材料
公司党委书记学习党的群众路线第一阶段心得 当前,全党正在按中央的要求,深入开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动。中材装备集团按照国资委党 于委和中材集团党委的总体安排和部署,7 月下旬正式启动了党的群众路线教育实践活动,目前正在扎实有效进行。本人作为党委书记、董事长和教育实践活动领导小组组长,深刻认识自己既是教育实践活动的组织者、推动者,更是活动的参与者的双重身份,在带领领导班子开展好活动的同时,积极把自己摆进去。在一个多月的活动中,通过采取个人、对照检查、深入下属企业调研等形式,认真了“三本书”和中央领导同志的讲话精神,结合装备集团组建以来改革发展稳定各项工作,我对在全党深入开展党的群众路线教育实践活动、改进工作作风的决策部署的必要性和紧迫性有了更为深刻的认识,感觉收获很大。
一、深入开展群众路线教育实践活动是我们党取得革命、建设和改革伟大胜利宝贵经验的伟大昭示 回溯我们党走过的 92 年光辉历程,群众路线犹如精神主线,贯穿始终。从井冈山上的“红水井”,从西柏坡时期的“两个务必”再到今天到延安时期的“精兵简政”,清晰的反映和描述了我们党深入群众、为民服务的的“八项规定”一脉相承的历史发展轨迹。广大的群众正是在对我们共产党人的为民作风的切身感受中,读懂了党全心全意为人民服务的根本宗旨,看到了共产党与形形色色党派的最重要区别,从内心和行动上义无反顾的跟着中国共产党干革命、搞改革、奔小康。中国共产党也因着这样的优良作风,在革命、建设、改革取得了彪炳史册的光辉业绩,赢得了民心,党自身也不断保持先进性和纯洁性,执政基础不断巩固。随着改革开放的日益深入,党内少数党员领导干部背离了“全心全意为人民服务”的宗旨,他们心里装的不是群众,而是用人民赋予的权力为自己捞取好处,以权谋私,最终成为人民的罪人,严重地败坏了党,有的形象。面对群众,有的叫嚣“你是替党说话还是替人民说话”的说出“我们是有身份的人”,如此等等,完全不知道自己是谁,从哪来,到哪里去,为谁服务。正如中央深刻指出的部分党员干部面临“精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险”。他们一个共同的特点,就是忘记了群众,忘记了党和人民的利益,私欲膨胀,争名夺利,从而引起了群众的强烈不满,严重损坏了党的形象。伟大历史经验昭示我们,能够走群众路线关乎人心向背、关乎事业成败,党的优良作风是党联系群众的强力黏合剂,是凝聚党心、民心的强大力量。有了“一切为了群众、一切依靠群众”的群众观点,我们的党才赢得了亿万群众的支持与信任,获得了力量之源、执政之。有了“从群众中来、到群众中去”基,筑起了“真正的铜墙铁壁”的工作方法,才有了党和群众的心心相印,有了“把党的正确主张变成群众的自觉行动”的实践力量。今后一段时期,我们党面临的内外部形势将会更加严峻,挑战也将历史未有,要实现党的十八确定的各项目标任务,唯有中国共产党人坚持群众路线,才能汇集起无坚不摧的强大智慧力量,在新的历史征途中继续谱写新的辉煌篇章。
二、开展教育实践活动是中材装备集团创建具有国际竞争力的一流企业的内在要求 国有企业作为经济组织,在讲求经济效益的同时,还担负着重要的政治责任和社会责任。国有企业在提高我国综合国力、全面建设小康社会、提高党的执政能力、巩固党的执政地位、增强政府的宏观调控能力、构建和谐社会中肩负着重要使命。装备集团作为高新技术企业,企业发展最重要的资源就是广大专业技术人员和管理人员。任何一个职工群众都是我们这个装备集团“大机器”中所不可或缺的组成部分,我们的每一项决策部署的落实需要每个职工群众去切实执行和有效实施。这就要求我们在改革发展中必须坚持走群众路线,全心全意依靠职工群众办企业,把职工群众作为推动企业改革发展的主体和基本力量,把满足职工群众的诉求和需要作为企业发展的根本出发点和落脚点。这既体现了历史唯物主义关于人民群众是历史发展主体和人的全面发展的观点,也是办好国有企业必须坚持的重大原则。我们做好各项工作的同时,要更好的相信职工群众、依靠职工群众、发动职工群众,这是我们企业实现经营业绩目标的基础和保障。每一个领导班子成员在工作中必须时刻注意密切联系职工群众,敢于联系职工群众,善于与职工群众打交道,善于吸收、凝聚他们的智慧和力量。这是班子开展好各项工作的根本。可以说,密切联系职工群众是企业党组织的最大政治优势,脱离职工群众是企业党组织最大危险。作为一名国有企业、特别是组建时间仅仅二年多时间的中央企业的党委书记、董事长,回顾企业从组建、整合初期的“散、乱、差”到今天逐步走上发展战略目标明确、运行体系健全、各项工作日益规范化轨道的全过程,毫无疑问,坚持走群众路线是我们能够取得工作成绩的根本。两年多来,装备集团全心全意依靠职工群众办企业,时刻不忘群众路线,特别是在事关企业发展和职工群众切身利益的重大问题上,领导班子都坚持“职工代表大会制度”“三重一大”、等决策制度,领导班子主要成员在事前事中事后,通过各种方法与班子成员、基层组织、全体职工沟通、交流,汇集智慧和力量,全力推进装备集团整合、发展各项工作,制定了符合实际、行之有效决策,并获得了企业广大职工群众的广泛支持,有效执行。在短短的时间内,装备集团各项工作逐步改变了最初的“散、乱、差”的状况,原来各自为战的状态得到最大程度的改变。当前,装备集团正处在“转方式、调结构、增效益”的攻坚时期,企业在市场开拓、研发创新、专业分工、人才培养、产业转型、风险管控和内部管理等方面离国际一流企业还有较大差距,发展战略推进乏力、整合实效还不明显等问题在发展中逐渐累积,正集中制约着我们的前进步伐,特别是今年国内外经济形势严峻,为我们的经济增长、经营环境、生产成本、市场开拓带来前所未有的压力,企业面临着更为艰巨的改革发展任务。党的,这就意味着装备集团十八大提出今后要更加注重“生态文明建设”在环保产业、节能降耗上拥有很大的发展主动性,要求我们投入全力推动环保和对落后生产能力的改造,这对我们来说既是机遇,更是挑战 深入开展党的群众路线教育实践活动,有利于教育引导企业广大党员干部转变观念、改进作风、凝心聚力、振奋精神、提升水平,有利于促进党员干部与职工群众一道,心往一处想,力往一处使,凝聚、、力量,攻坚克难,全力打造“专业品质”“高端制造”“具有国际竞争力的装备产业集团”,为实现发展战略目标和五年经济目标,为把装备集团创建为国际型、价值型、创新型企业而共同努力奋斗;有利于我们以优良党风凝聚员工力量、带动作风转变,为集团做强做优营造一个风清气正的良好环境;有利于有效提升集团管理水平、加强干部队伍的能力建设,提高干部队伍发现问题、解决问题的能力,推动企业各项工作的完成,破解制约企业发展的现实难题,实现管理效益的“双提升”,以作风建设的新成效凝聚起推动企业发展的强大力量。
三、积极把自己摆进去,切实提高群众工作意识和能力 通过深入中央领导同志的讲话,对照党章的标准和要求,今后,我将带领装备集团领导班子从以下方面加强改进群众工作:
(一)增强为民意识,务实办实事。在今后的各项工作中,我将对照中央的要求、督导组的意见建议反馈和职工群众的意见建议,积极把自己摆进去,自觉用“两个务必”对照检查和总结反思自己在“四风”方面的问题,秉承“把群众利益放在第一位置,把群众情绪作为第一信号,把群众需要作为第一选择,把群众满意作为第一标准,把群众称道作为第一荣誉”理念,继续加强学习、剖析不足,分析主客观原因,并积极整改落实。我将坚持边查边改,工作中把全心全意为装备集团职工服务作为自己义不容辞的责任,定期深入生产经营一线,深入开展调查研究,多开展交心谈心,多听取干部职工意见,善于倾听其他同志的建议,集思广益,择善而从。实实在在地为职工群众办实事、办好事。
(二)真情投入,带好队伍。关心企业职工成长,在政治上关心职工进步,在工作中,为职工职业生涯负责,为他们搭建有利于成才的宽广工作平台,生活中帮助他们排忧解难,努力打造一支“作风优良、政治过硬、业务精通”的干部职工队伍。我将时刻牢记自己的党员身份,在各项工作的落实中,发挥表率作用。在全体党员和干部中,倡导率先垂范的工作作风,倡导党员干部树立“要求群众做到的,党员先做到;要求同级及下级做到的,上级先做到”的理念,在装备集团形成党员干给群众看,领导干给职工看,一级带着一级抓的良好局面。为此,还要大力提高企业全体党员职工的综合素质,企业将多种形式组织企业全体党员加强理论学习,提高理论素养,增强做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领,形成“一个党员、一面旗帜”的示范作用。
(三)坚持两手抓,实现两促进。一是以群众满意为出发点,大力实施“精细化”管理,处理好目标管理与过程管理的关系,逐步建立健全装备集团人力资源管理、薪酬体系、安全管理等与职工切身利益密切相关的制度安排。二是做好生产经营工作同时,大力开展好思想政治工作,抓好群众路线教育实践活动的继续推进,加强工团等群众组织建设,发挥工会团委在群众工作中的桥梁纽带作用,切实为职工服务,为企业领导班子知民情晓民意服务,增强职工的归属感和向心力。三是是抓好生产经营工作的同时,注重加强领导干部党风廉,以党员干部的政建设,树立为民务实清廉作风,切实反对“四风”是反腐成效赢得职工群众的信赖和支持。总之,树立群众观点、改进领导干部作风是一项长期的战略任务,只能加强,不能削弱,只能深化,不能止步。面对新形势、新任务、新挑战,我将带领装备集团领导班子从全面加强和巩固党的执政基础的高度,从完成企业发展战略目标的高度,认识开展教育实践活动、改进作风的重要性和必要性,增强思想自觉和行动自觉。我本人将在上级党委的领导下,坚持“对党的事业负责、对社会负责、对企业发展负责、对员工职业生涯负责”的工作思路,以不怕丑、不怕疼的勇气和虚怀若谷的气度,深入开展好群众路线教育实
践活动,切实转变工作作风,切实提高群众工作能力,为打造 “专业品质、高端制造的国际一流技术装备供应商”汇集智慧、贡献力量。
第五篇:教育实践活动
坚持群众路线,依法执教
2014年3月18~25日,金安区三十铺镇石庙小学在陈良权校长带领指导下,全体教师认真学习了党的群众路线教育实践活动相关要求和指导思想等。结合我校当前教育实际情况和教育实践活动总要求,充分认识自己,检讨自己,开展批评和自我批评,发扬优点,改正缺点,真正做到“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。要使此次活动落到实处,发挥实效,全面提高学生综合素质,培养更多合格人才。(石庙小学韩成香报道)