实习问题

第一篇：实习问题

问题1：签的是康弘，公司要求12月26-31号培训，与学校安排的2周实习时间冲

突，可不可以向学校申请请假？

学校只认可因身体原因不能参加实习的请假，要交医院的证明和请假条在星期一实

习前，如果没有请假未到按旷课算问题2：申请表里指导老师可不可以填要报考的老师？

可以，要跟要报考的老师先联系好，双向选择

问题3：三方协议毁约，学校要三月份后才给备用的三方协议，已过最后外派申请时间，又不想在校内实习，怎么办？

没有解决的办法，只能校内实习

问题4：在滇虹药业研发类的岗位工作，在校外实习（申请表上只有管理和营销），可

不可以做中药学科类的论文？

可以，选择相应的学科

问题5：在校外研发实习，但只能填管理或者营销，那论文题目该怎么写啊？

可以不选管理或者营销，选择实习相应的学科

问题6：关于实习邀请函的，公司不按照学校所提出的要求开，只能按公司要求统一发，怎么办啊？ 格式可以是公司的模式，但是内容上必须包含我讲的邀请函的内容，否则学校不予

派遣

问题7：在校内实习的话指导老师那一栏怎么填写？

如果有意向，可以先跟实习老师联系同意接收实习，再填

问题8：实习内容可以跟药没关系么，比如银行？

不可以，因为你要写关于药学类的毕业论文，否则毕不了业

问题9：在校外实习转为校内实习的时候，可不可以把校内实习转为校外实习?

如果具备外派实习的条件和要求，请尽快申请，过了两次外派时间不予外派

问题10：实习的具体流程安排是什么，每天去的工厂是那些，部分可以请假不？那个

实习报告格式和交的时间？ 第一周一二去成都周边企业，当天可回，周三周四去资阳需要住宿，第二周在成都

实习当天可回。实习只认可因身体原因不能参加实习的请假，要交医院的证明和请假条在星期一实习前，如果没有请假未到按旷课算。周三周四去资阳实习，考研的同学把考

研报名表打印一份，写请假条，周二前交过来，在成都的其他时间实习必须参加。

问题11：现在已经在公司实习，时间有冲突，此次药厂参观实习可不可以申请请假啊？ 同10题

问题12：外派实习时，参与的是质检方面的工作，如果在毕业论文申请表上选择了管理方向，是否意味着我到时写的论文必须涉及管理方面？

是的问题13：就是考研的同学到第二次外派结束的日期成绩还没公布,如果那之前就要找工作的话,假如考上了,就会很麻烦!有没有什么比较好的解决办法阿?

可以考研结束后在找工作，并且选择校内实习

1如果在考研之后找到工作,签了三方协议,但过了校外实习期就不能实习了吗?问题14：○

2如果考研以后觉得自己没考上,之后找到工作并且在校外实习期时间内,那我月末交的○

那个表上应填校门还是校外实习?

1校内实习○

2至少签了就业协议，才能外派实习，能确定可以签到，可以先选择校外实习○

问题15：如果选择校外实习的，但是二月二十八号还没签工作的话，是不是到时候学校会给安排校内实习啊？

没有签工作是不可能校外实习，3月15日后视为校内实习

1.校内实习有没有补助？○2.最近的那个实习的实习报告，问题16：○有没有格格式要求？3.已签协议的是否只能选择校外实习？ ○

1.根据每个实验室的要求，学校不要求 ○

2如果有统一的格式再通知 ○

3可以 ○

问题17：如果目前还没确定是在校外实习还是校内实习的话可不可以暂时不交那个论文专题申请表？到2月28号之前没找到公司实习的话，可不可以下学期再次确认时再填写那个申请表申请校内实习？

这个学期末要分配校内和校外实习，12月31日之前必须交论文专题申请表

问题:18（考研同学的普遍问题）：因为1月7号就考试了，现在处于一个冲刺阶段，此次药厂参观实习能不能向学校申请不去啊？

同10题

第二篇：实习问题汇总

2009级高职顶岗实习问题汇总

1、实习的时限为多少？

答：顶岗实习作为必修课程，安排在第五学期（7月份）至第六学期（4月份）之间完成，实习时间不得少于六个月，具体根据各专业人才培养方案及实习协议确定。

2、学校组织的集体实习安排在哪些地方进行？从事哪些工作？专业能否对口？

答：学校组织的集体实习分省内方向和省外方向。省内方向集中安排在西安市，省外方向依托学校就业实习基地，分为北京方向（北京、天津、大连等城市）、长三角方向（上海、无锡、苏州、杭州等城市）、珠三角方向（广州、深圳、东莞、三亚等城市）。

学校安排的集体实习单位主要涉及旅游酒店、加工制造、机电一体化、数控加工、信息产业、市场营销、电子产品、财务管理、保险公司、网络公司、计算机公司、医药公司等行业类别。

学校安排的实习单位不可能做到与专业完全对口，但尽可能的多元化从而与专业对口，而顶岗实习只有短短的半年时间，建议同学们把实习当做一次社会实践，不要刻意要求专业的对口。

3、学院什么时间组织实习招聘会？

答：五月中旬，学校已派实习考查小组对今年顶岗实习单位进行实地考查，将在五月底六月初安排实习单位进校进行宣讲招聘，有实习意向的学生可进行面试，与实习单位进行双向选择。

4、参加专升本考试是否要进行实习？专升本考试与实习是否冲突？

答：专升本考试与实习并不冲突，两者可以同时进行；即使参加专升本考试，也必须进行顶岗实习从而完成正常的教学环节；若要参加专升本考试，建议在西安市内就近实习。

5、顶岗实习前需要上交哪些资料？

答：参加学校的集体实习不需要上交资料，只需携带学校发放的《西安外事学院学生实习报告书》即可参与实习；进行自主实习的学生需上交相关资料。

6、自主实习需要办理什么手续？

答：自主实习单位由学生及其家长联系，自主实习学生应提出书面申请，书面申请材料包括：

1、《西安外事学院商学院高职学生自主联系顶岗实习单位申请表》，2、西安外事学院商学院高职学生顶岗实习承诺书》，3、家长意见书（家长在其本人身份证复印件上签署子女实习意见）。学院要求学生以集体实习为主，严格控制自主实习。

7、自主实习手续需要什么时候办理，什么时候交实习报告？

答：自主实习手续在本学期离校前办理完成；实习报告在明年3月15日之前上交，明年4月10日完成实习报告成绩登录工作。

8、实习城市及单位由自己决定还是学校统一分配？

答：实习城市及单位由学生自主选择，与实习单位进行双向选择。

9、学校组织的集体实习什么时候开始？

答:学校组织的集体实习在7月1日-15日之间完成实习上岗，进行为期不少于6个月的顶岗实习。

10、参加学校组织的集体实习是否需要交相关费用？

答：学校组织的集体实习，不需要缴纳任何费用。

11、参加学校招生工作是否要进行实习？

答：招生工作与顶岗实习两者没有联系，只有顺利完成顶岗实习才能取得毕业资格。

12、自主实习单位在实习期间学校如何考核？是否影响学分？

答：参与自主实习需办理相关手续，学院会逐一对自主实习单位进行核实，检查其真伪。自主实习不影响学分的获得。

13、离校期间有关信息是否能及时通知？

答：离校期间的各类信息我们会要求辅导员进行及时通知。

14、实习期间工资待遇如何？国家或学校对实习生是否有补助？

答：实习期间学校联系的集体实习单位,西安市一般为1000元左右/月（包食宿），省外一般为2000元左右/月（包食宿）。

国家及学校目前尚无相关对实习生的补助政策。

15、不住宿舍是否可以不交住宿费？可否调整宿舍？宿舍什么时间可以开始入住？

答：为了统一管理，高职第3年需要交纳住宿费，学生在学校的宿舍予以保留。

自己提出书面申请，辅导员签字，可以在舍管科进行宿舍的调换。宿舍一般情况在正式开学前才可以入住。

16、实习期间是否会扣学生工资？

答：实习期间学生的工资报酬是学生与实习单位之间的事情，学

校不扣除任何费用。

17、出国留学是否属于境外实习？

答：出国留学与境外实习属于两个概念，前者以学习为主，后者以社会实践为主。

18、导游方向的同学是否只能在酒店进行实习？

答：学生可以不受专业限制自主选择实习单位与岗位。

19、集体实习单位是否有旅行社？

答：此次联系的实习单位有一家旅行社--中国山水旅行社，位于北京市宣武区。另外旅游系也在积极联系省内旅行社组织集体实习。

20、自主实习的单位有何要求？公章要哪个部门的？

答：自主实习的单位由学生本人或家长联系，联系的单位要有相应资质的正规单位，公章为单位公章或人力资源部公章。

21、实习单位或集体与自主实习能否进行转换？

答：顶岗实习期间学生中途原则上不得更换实习单位，确因特殊原因需要调换实习单位的学生，应事先与带队老师、指导教师和辅导员（班主任）协商，填写《西安外事学院商学院高职学生顶岗实习单位变更申请表》，修订学生顶岗实习任务书，经二级学院审批并落实新的实习单位后，方可调换。

22、何时报到注册？

答：6月25日—7月5日进行报到注册。

23、国外实习的简要介绍？

答：国外实习由学校国际合作与交流处负责联系，国外实习学生是指我校在籍学生到境外企业、学校、研究单位进行见习、访学、参

研、学习、工作等活动学生。

国外实习学生应填写《西安外事学院高职学生国外实习申请表》和《西安外事学院高职学生国外实习承诺书》，经二级学院和国际合作与交流处签署意见后，提前办理下一学年缴费注册手续，并在教务处备案后方可离校。

国外实习时间的长短与国内等同，实习时间不足者可用国内实习弥补。

24、自主实习可以在校住宿吗？

答：学校宿舍为每位同学都予以保留。

25、专升本交费问题？

答：专升本需缴纳报名费为10元/人。如果要参加学校组织的专升本培训，上一届费用为120元/科目。

26、实习期间学生的个人人身伤害是否赔偿？

答：参加学校组织的集体实习，实习生在工作场所、工作时间，工作地点发生意外，实习单位根据政府有关规定处理。学生参加的自主实习其个人安全由其家长负责。

27、就业协议什么时候发？什么时候上交？

答：就业协议一般在大三第一学期发放，第二学期上交。

28、就业协议的单位是否要与实习单位一致？

答：实习与就业没有必然联系，就业协议选择的单位可以不是实习所在单位。

29、实习证明是自己拟定还是学校拟定？

答：个人不用拟定实习证明，《西安外事学院学生实习报告书》中含有实习鉴定表，就是对实习的有效证明。

30、集体在省外实习，如果遇到考证或其他考试，可否返回西安？

答：如果参加的考试只是较短时间，一般情况下向单位请假即可；如果参与的考试需要耗费及占用大量时间，建议就近在西安市进行实习。

商学院教学科

2011年5月24日

第三篇：认识实习相关问题专题

一、工业设计的基础知识和基本技能是什么？

答：颜色的搭配，生产工艺与产品的合理搭配，产品设计的合理性，市场需求，人机工程学等都是工业设计所必须具备的基础知识。优秀的草图和徒手作画能力，制作模型的能力，熟练掌握绘图、造型软件，具有敏锐的洞察力，在造型方面有很好的鉴赏力，对市场和流行的判断力等，都是工业设计的基本技能。

二、设计公司和企业设计部门的设计流程是怎样的？

答：首先，要确立产品开发项目。给设计产品有初步定位。其次，制定计划。根据客户的要求，明确产品原始具有的外观和功能，并与客户制定粗略的结构排布，分析技术支持、市场、成本等。再次，开始设计。有设计师根据收集的各种资料画出大量的设计草图进行筛选，又大家选出最符合要求的一种或几种草图。然后，设计展开。有确定的草图开始进行颜色配置、使用界面等方面的优化方案。接着，制作效果图。从多个角度观察产品，并对其进行优化。其次，深入设计。完成如设计色彩、产品标识设计等。最后进行批量生产。

三、工业设计专业的知识结构体系和本学科的发展方向是什么？ 答：工业设计是将现代技术与艺术融为一体，是美学与现代科学高度统一的学科，以设计作为一条主线路，将人文、科学、心理、经济包罗，从而满足人们在科技高速发展的情况下的感情和生理需求，为产品在市场中灌注新的生命力。学科的发展主要有以下几个方面：一，表达能力的培养，设计草图，色彩效果图，模型等。二，创新的能力的培养。

三、综合能力的培养，如与人交流，独当一面的能力等。

四、工业设计需要哪些相关学科，与相关学科的关系如何？

答：力学、电工学、机械设计基础、工业美术、造型设计基础、工程材料、人机工程学、心理学、计算机辅助设计、视觉传达设计、环境设计等。美学方面可以让设计的产品更受到市场以及用户的青睐，是设计的基础。计算机辅助可以节约设计的时间，而且3D效果图可以及时纠正产品的不足，是设计的工具。其他学科涉及了设计的可行性、用户体验、市场前景等方面，与工业设计学科相辅相成。

五、怎样才算一名合格的工业设计师，需要具备哪些素养和职业技

能？

答：具有比较扎实的自然科学基础，较好的人文、艺术和科学基础及正确运用语言、文字的表达能力；较系统的掌握本专业领域宽广的技术理论基础知识；具有新产品开发与研究能力，具有较强的设计表达能力、动手能力、创造性设计能力；具有较强的计算机辅助设计能力和外语应用能力。

第四篇：实习问题总结

顶岗实习问题汇总回复

1、实习的时限为多少？

答：顶岗实习作为必修课程，安排在第五学期（7月份）至第六学期（4月份）之间完成，实习时间不得少于六个月，具体根据各专业人才培养方案及实习协议确定，学校组织的集体实习一般为6个月。

2、学校组织的集体实习安排在哪些地方进行？从事哪些工作？专业能否对口？

答：学校组织的集体实习分省内方向和省外方向。省内方向集中安排在西安市，省外方向依托学校就业实习基地，分为北京方向（北京、天津、大连等城市）、长三角方向（上海、无锡、苏州、杭州等城市）、珠三角方向（广州、深圳、东莞、三亚等城市）。学校安排的集体实习单位主要涉及旅游酒店、加工制造、机电一体化、数控加工、信息产业、市场营销、电子产品、财务管理、保险公司、网络公司、计算机公司、医药公司等行业类别。

学校安排的实习单位不可能做到与专业完全对口，但尽可能的多元化从而与专业对口，而顶岗实习只有短短的半年时间，建议同学们把实习当做一次社会实践，不要刻意要求专业的对口。

3、学院什么时间组织实习招聘会？招聘岗位是否对专业有严格限制？

答：学院将在五月底至六月中旬安排实习单位进校进行宣讲招聘，有实习意向的学生可进行面试，与实习单位进行双向选择。

由于实习不同于就业，学校已与进校单位沟通，大部分单位不限制专业进行招聘，多给同学们实习实践机会。

4、参加专升本考试是否要进行实习？专升本考试与实习是否冲突？

答：顶岗实习等同于本科的毕业设计（论文），是学院正常开展的教学活动，不参加将不会获得相应的学分和成绩，将不具有毕业资格，顶岗实习是每个高职三年级学生必须参加的教学任务。专升本考试等同于本科的考研，与实习并不冲突，两者可以同时进行。

5、顶岗实习前需要上交哪些材料？

答：参加学校的集体实习不需要上交资料，只需携带学校发放的《西安外事学院学生实习报告书》即可参与实习；进行自主实习的学生需按照要求上交相关材料。

6、自主实习需要办理什么手续？

答：学生一般应参加集体顶岗实习，因为根据往年情况集体实习效果明显好于自主实习，因特殊原因申请自行联系实习单位自主实习者，其实习单位须符合学院要求，经学院批准后方可进行自主实习，具体自主实习申请要求待校园宣讲招聘会后（大约6月中旬）公布，自主实习手续必须在6月30日前办理完成，否则必须参加学校集体实习。

7、什么时候交实习报告？

答：实习报告在明年3月10日之前上交，明年4月10日完成实习报告成绩登录工作。

8、实习城市及单位由自己决定还是学校统一分配？

答：实习城市及单位由学生自主选择，与实习单位进行双向选择。

9、学校组织的集体实习什么时候开始，时长多少？

答:学校组织的集体实习在7月5日-15日之间完成实习上岗，进行为期6个月的顶岗实习。学校会派遣带队老师将学生送到实习单位。

10、参加学校组织的集体实习是否需要交相关费用？

答：学校组织的集体实习，不需要缴纳任何费用。

11、参加学校招生工作是否要进行实习？

答：招生工作与顶岗实习两者没有联系，只有顺利完成顶岗实习才能取得毕业资格。

12、自主实习单位在实习期间学校如何考核？是否影响学分？ 答：参与自主实习需办理相关手续，学院会逐一对自主实习单位进行核实，检查其真伪，自主实习不影响学分的获得。

13、学校联系的单位在实习期间工资待遇如何？

答：学校联系的集体实习单位,省外一般为2000-3000元/月（包食宿），省内1000元以上/月（包食宿）。

14、不住宿舍是否可以不交住宿费？宿舍什么时间可以开始入住？

答：为了统一管理，高职第3年需要交纳住宿费，学生在学校的宿舍予以保留。宿舍一般情况在正式开学前才可以入住。

15、实习期间学校是否会扣学生工资？

答：实习期间学生的工资报酬是学生与实习单位之间的事情，学

校不扣除任何费用。

16、出国留学是否属于境外实习？ 答：出国留学与境外实习属于两个概念，前者以学习为主，后者以社会实践为主。

17、自主实习可以在校住宿吗？

答：学校宿舍为每位同学都予以保留。

18、实习期间学生的人身伤害是否赔偿？

答：参加学校组织的集体实习，实习生在工作场所、工作时间，工作地点发生意外伤害，根据实习单位有关规定处理。学生参加的自主实习其个人安全由个人及家长负责。

19、就业协议什么时候发？什么时候上交？

答：就业协议一般在大三第一学期发放，第二学期上交。20、就业协议的单位是否要与实习单位一致？

答：实习与就业没有必然联系，就业协议选择的单位可以不是实习所在单位。

21、集体在省外实习，如果遇到考证或其他考试，可否返回西安？

答：如果参加的考试只是较短时间，一般情况下向单位请假即可。

商学院教学科

2012年5月20日

实习总结

四、实习总结及体会

毕业实习是学生大学学习完成全部课程后的最重要的实践环节。通过这次的实习，我对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解，也是对这几年大学里所学知识的巩固与运用。从这次实习中，我体会到了实际的工作与书本上的知识是有一定距离的，并且需要进一步的再学习。由于会计行业的特殊性我只能参加财务部门中较为简单的工作，但是，这帮助我更深层次地理解现在的企业会计，并且我对会计分录、记帐、会计报表的应用也有了进步的掌握。不在局限于书本，而是有了一个比较全面的了解。实践暴露了我许多知识上的不足，也是对理论知识的一种补足。会计工作中的每一个步骤都是十分重要的，只要有一个部分出差错，那么就会牵连到其他的部分，所以会计真的不是简单的算算记记，这是一项十分严谨的管理活动。此外，我还结交了许多朋友、老师，我们在一起相互交流，相互促进。因为我知道只有和他们深入接触你才会更加了解会计工作的实质、经验、方法。为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。在这次的社会实践中，让我学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,打开了视野，增长了见识，也改掉了很多毛病。知道挣钱的不容易，工作的辛苦，与社会的复杂多变。而为了适应社会，我们要不断的学习，不断的提高自己，在实践中锻炼自己，使自己在激烈的竞争中立于不败之地！

总结 会计本来就是烦琐的工作.在实习期间,我曾觉得整天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生烦闷,厌倦,以致于登账登得错漏百出.愈错愈烦,愈烦愈错,这只会导致雪上加霜.反之,只要你用心地做,反而会左右逢源.越做越觉乐趣,越做越起劲.梁启超说过:凡职业都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生.因此,做账切忌:粗心大意,马虎了事,心浮气躁.做任何事都一样,需要有恒心,细心和毅力,那才会到达成功的彼岸!实习体会

发现的问题和建议：在此次会计理论与实际相结合的实习工作中，确实让我们学到了不少书本以外的知识，让我们对这两年半的会计学习有个总结，当然也发现了不少问题。出纳看似简单的工作若不细心还是不能胜任的。出纳的工作不难，但有些步骤是必须要遵守的，有时出纳为了省事就省略几步，在工作中这也是很常见的，看是否会影响责任分担以及业务处理是否顺利，若无影响的话，那样做还能提高效率的，若有影响，则需按部就班的一步步操作。跟随会计实习，需要提出一点，公司员工也代表公司的形象，以人为本，在做好自己的本职工作外还要处理好同事间的关系，营造一个紧张而温馨的工作环境，工作起来才会比较愉快，效率才会有所提高。还要给实习生以及外界人员留一个好印象，对公司的顺利发展应该会很有利的(考试吧)。我们还未步入社会，好多事情尤其是工作上的事没有具体处理过，不知会不会做好，能不能圆满完成任务，这就要求我们对自己要足够了解，要有深层次的认识，有的工作可以直接说我可以做到、可以做好，但有的工作心里不是很有底时就要好好客观衡量自己，看能否完成，不可夸下海口也不可低估自己的能力，埋没自己。

综上所述，在这次实习期间达到了预定的目的，大量的会计专业知识与社会知识相结合，既巩固了专业知识，又学会了社会知识，对我们不久的就业很有帮助。通过这次实习，对出纳、会计等岗位有了一个深层次的认识。我找到了自己专业知识的漏洞，对好多基础性的知识不是很肯定，需要重新回顾、学习。对会计岗位人员要求的耐心、细致有了切实的体会，对于自己浮躁的心里也需要调整，把心态整理好，对自己有正确的认识与评价才能清楚自己适合什么样的工作，明白自己需要努力的方向。学会了人与人沟通需要一定的技巧。这次实习为我们步入社会奠下了基础，为我们就业找工作指明了方向。

四、实习收获

这次实习让我明白进取心是非常重要的。在工作中仅靠我们课堂上学习到的知识远远不够，因此我们要在其他时间多给自己充电，在扎实本专业的基础上也要拓宽学习领域。同时在实际的工作中遇到问题时要多向他人请教。人际沟通也是非常重要的一点，如何与人打交道是一门艺术，也是一种本领，在今后的工作中也是不能忽视的。马上就（欢迎访问零二七范文网/fanwen，零二七范文大全）要进入社会的我们也要面临正式的实习了，我想每一次的经历都是一种积累，而这种积累正是日后的财富。在工作上，在学习上，我们要让这些宝贵的财富发挥它的作用，从而达到事半功倍的效果。在未来的工作中我将把我所学到的理论知识和实践经验不断的应用到实际工作来，充分展示自我的个人价值和人生价值，为实现自我的理想和光明的前程努力。l实习的意义:正所谓“百闻不如一见”，经过这次自身的切身实践，我才深切地理会到了“走出课堂，投身实践”的必要性。平时，我们只能在课堂上与老师一起纸上谈兵，思维的认识基本上只是局限于课本的范围之内，这就导致我们对会计知识认识的片面性，使得我们只知所以然，而不知其之所以然!通过实现学会了和同事沟通，以及在社会工作中应该如何为人处事。提高了分析问题解决问题的能力和社会工作能力，培养劳动观点和协作精神，提高自身素质。

一、在这次实习中，给我收获最大的是我觉得很多工作需要我去摸索和探讨，要不怕吃苦，勇于激流勇进，有的工作虽然单挑又重复，但这是磨练意志最有效的方法，我告诫自己要认真完成，对每项工作都要他看成是公司对自己的一次考核，做到每一件事的过程中遇到困难，一定要争取不抛弃，不放弃，坚持“战斗”，只要希望还在，胜利一定属于我们。在此次专业实习的过程中，我们参观了公司a，公司b，并参加了两次讲座，从实际到理论，加深了我们对xx专业的理解，和对于与社会接轨的深刻感受。作为学生，我们更多的是课本的知识的理解，理论的优势是我们的特色，但是怎样将理论结合实际却是摆在我们面前的难题。而参观公司a和公司b正视给了我们直观的解读。公司a建立了一整套符合国际标准的质量、成本和交付体系，软件开发质量控制和过程改善能力已达到了国际先进水平，秉承“用开拓的意识、创造新的价值”的企业理念，不断跟踪国际先进技术与管理思想，研发和提供优质软件产品和技术服务，为客户不断创造和提升价值。正是因为秉持这样的理念其完整的价值链和细致的软件服务，给了我们以xx专业的具体实际的体验。与此同时，公司b企业的参观使我们对中国物流企业的现状有了大概的了解，参观过程中不同仓库的设施和地面的设置的挑选更是让我们多了超出理论的认识。通过指导人员的讲解我们对中国物流企业的信息化有了大致的了解：中国物流企业信息化整体水平不高是其信息化建设的核心问题。这包括：标准不统一，资源浪费严重;大型应用软件系统应用不普遍，应用层次低;现有各软件系统之间相互孤立，形成“信息孤岛”;信息化建设发展不平衡，造成“信息鸿沟”;硬件设备的利用率不高，资源浪费严重;综合信息系统是物流业信息化建设的必然趋势。

如果说前两次的参观实习是给的我们直观的视觉冲突和心理震撼，那么后来的信息化讲座就揭开了信息化和xx专业的神秘面纱。通过经验丰富的演讲者的ppt演示我们了解了多个行业的信息化实施过程和具体的商务转变成xx专业活动的流程。现实中简单的商务活动一旦设计成成功的xx专业流程将涉及多个业务流程，整体的实施过程是复杂而艰难的。鉴于中国xx专业并不是很成熟，各方面的支持还不够完备，这使得中国xx专业的发展还是受着局限。

作为应届毕业生，在毕业前的这次专业实习，无疑是给了我们对xx专业的清晰认识，这也是最为xx专业专业的学生的最大感悟。当然实习中还有着更多的感触，包括学习，生活，工作各个方面。

就学习而言，专业实习它更偏重于应用，更加细致，要求也更加严格。作为应届毕业生的我们要想适合自己的工作，在实际中实现自己的理想，必需不断的增加自己的能力，做事情更加专注。

就生活而言，专业学习展示给我们看各个不同的行业的人们的生活，不同行业的人们将自己的行业融入自己的生活，这样大的人群的生活展示给我们未来的生活远景，选择什么

样的生活也是我们现在的最重要的抉择。一旦下定决心，也就要开始为自己的生活做准备，胜利是属于有准备的人的。现在的我就要为自己的生活做准备，不断的充实自己。

就工作而言，无疑的本次的xx专业专业实习，展示给我们了多种职业，而作为应届毕业生，择业的选择是大多数人所面对的问题。就我们xx专业而言，面试时常遇见的问题就是“xx专业是干什么的?”或许大多数的学生跟我一样对xx专业并没有清晰的概念，所以也并不能很好的回答这样的问题。不管怎样，勤劳的人是让人钦敬的，但所接触的朋友说“多年的工作让我清楚这个社会的运转不是控制在辛勤劳动的人手上，而是那一班根深帝固的政治家、资本家手中...工作中的认真负责不是为了讨好表现，而是为了要冶练自己的品性，是在为自己，不是为老板”。

上面的认识都是正面的，也是自己受益的主要部分，但就个人而言，本次的xx专业实习更多的是让自己认识到自己的不足。作为一个即将毕业的应届生，通过此次的实习，更多的是对大学四年的回顾和反省。进入了社会，和学校的感觉是完全不一样的。只有在刚进入公司的一个月里，大家还把你当作新人，时间久了公司的领导就把你与其它同事相比较;当你开始跑客户时，客户把你与做了很多年的销售相比较，没人把再把你当新人看待，而你把你当作一个正式的有能力的人使用。看着那些员工忙忙碌碌的来来去去，坚定的态度是那么一点一滴在铸就起来，一个被人认可的人首先一定是一个认真负责的人，一个认真负责的人无论到哪里都可以站得正。相对于经验和技术而言，这些都是可以积累的，可以日久能熟的，但是否能有正确的态度却是因人而异的，有的人永远让人感觉畏锁。我从来没有把现在的工作当作实习，我就是认定我是在工作，而不是来学习东西的。我是为工作而学习，学习是为了把工作做得更好。总的来说，我们这一次实习是比较成功的，大家都能学习到了很多在校园、在课堂上、课本上学不到的东西，也了解很多和懂得了做人的道理，特别是体会到生活中的艰辛和找工作的不容易。

感谢这次实习，感谢这次实习的教师，感谢为我们争取了这实习机会的领导。这次实习，一定会令我的人生走向新一页!

二、实习的生活是温馨和幸福的,这里布满着浓浓的乡情，这里的同事和领导对我关心有加，他们知道我远道而来，对我的生活十分关心，这里的每一个人都是那么淳朴与善良，都是那么热情，周末的时候同事们还经常会叫我一起参加活动。

在完成各项工作的同时，我还存在着以下几点的不足：一是工作中有时自信心不足，反而出现低级错误；二是在处理一些事情时有时显得较为急躁；三是对一些业务技能特别是应用工程软件还不够熟悉。

在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，朝着以下几个方向努力：

1、学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种理论知识，并用于指导实践，以更好的适应行业发展的需要。

2、熟练的掌握各种业务技能才能更好的投入工作，我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。

3、业精于勤而荒于嬉，实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的总结经验，提高自己解决实际问题的能力，并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情的对待每一件工作。

以上是我的实习工作总结，这是一段布满艰辛和收获的经历，这是一段布满幸福和快乐的旅程，这是一段布满挫折与反思的人生。

我原本是一个挺内向的人，不是很善于和别人交流沟通，总是在沉默中独来独往，这种生活习惯也许在学校中不会产生太多的负面影响，但是在公司中，各种工作需要大家团结协作来完成，任何人单打独斗都很难把工作作好，这使我初到单位很不适应这种整体化、系统化的工作环境，所以一开始我的工作做的很差，这使我充分认识到交流沟通的重要性，交流和沟通是解决困难、创造机遇的有效途径，也许我已经习惯了一个人独来独往的生活方式，用更多的自我思考代替相互交流，但是现代社会要求我们每个人要学会相互交流和深入沟通，交流沟通是一种智慧，是一种为人处事的生活方式，我会慢慢改变自己，让自己拥有交流的智慧，养成一种为人处事的良好生活方式，这一切不仅是个人发展的需要，也是时代和社会发展的趋势。

认真作好每一件小事将是我们每一个人都必须去努力追求的，在实习单位中，我一开始做一些基础性的工作，慢慢地我开始做财务工作，这让我深深地感觉到认真作好每一个细节的重要性，因为每一个数字都关系到公司财务数据的准确性，自己的一不小心就会给公司和同事造成相当大的损失。这就要求在日常生活中原本不很严谨的我努力作好每一个细节。自己在工作中的一次次失误深深地刺痛我内心深处的每一根神经，这样的环境迫使我更加严格地要求自己，努力把日常工作作好，作到尽善尽美、精益求精，让自己在工作实践中不断完善自己的知识结构，提高自身的工作水平。

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索通过几个月的实践学习，我学到了学多在校园内无法学到的知识，这些宝贵的人生经历将激励我在以后的人生路上勇于实践，开拓创新，为人生的下一次辉煌奠定坚实的基础，成为我受益终生的宝贵财富篇三：实习问题总结 实习中的问题

所驻学校：城北职中 实习生：翟青松

在九月四日那天我们正式进驻到了城北职业中学，刚来的时候内心确实忐忑不安。在学校社工能做什么？怎么做？怎么向师生宣传自己？如何与老师处理好关系？是否有解决问题的能力？这些问题对我来说都是一头雾水，内心忐忑不安，对自己充满了怀疑，感觉确实不爽。

问题是有的，困难也是不少，如果在困难面前因畏惧而不敢有所前进的话，那还不如直接打包回去得了。办法总会有的，前提是要把自己从恐惧中拉出，要把问题的核心聚焦在解决的办法之上，而不是面临的困难。只要是逼急了，就不信想不出办法。在这几天的过程中遇到了不少困难，但在解决问题的过程中也获得了不小的进步。通过这几天的工作主要发现了以下几个问题：

（1）与督导、搭档的关系。要信任督导、搭档。他们是我的直接的大后 方，工作中遇到了难题一定要向他们请教，和搭档之间不是说要亲

密无间，起码工作上的问题要无话不谈，这样才能最大限度的发挥

两个人潜能。要牢记“我不是一个人在战斗”这句话。要对自己充

满信心，相信自己有解决问题的能力。

（2）处理与所在校领导与老师的关系。这可能是面临的最头疼的问题，因为校方的支持与否直接影响到工作的开展。老师的眼中对社工也

是充满了怀疑的目光。我想也许这就是社工本土化与专业化的过程

中面临的问题吧。我认为在刚开始工作的时候可以不用太在意社工的专业性，把自己的姿态放低，以一种谦虚的姿态去跟他们学习、请教。在这个过程中一定要把握一个度，不要让老师觉得是在和他

们抢饭碗。当然，这不是巴结，更不是卑躬屈膝。注意保持自己的尊严。

（3）工作没有计划，杂乱无章。要明确工作计划，尤其是在刚开始工作的时候，感觉各种事情一股脑的冲了过来，很容易手慢脚乱。不知

道自己该干什么，需要做什么，什么问题是最急迫的，什么问题可

以往后放，懵懵懂懂。所以，一定要设立一个工作计划表，严格按

照其来执行。当然，也可以在必要的时候作必要的调整。这样才能

做到心中有数，才能灵活、从容的开展工作。

（4）如何与学生建立并保持良好的关系。要坚持“从学生中来，到学生

中去的原则”。学生是我们直接服务的对象，可以趁着课余时间或者 吃饭休息时间找他们聊天，顺便向他们介绍社工，同时也可以了解

他们所思、所想。这样不但可以起到宣传的作用，还可以明确学生的需求、面临的问题，为以后的工作指明方向。篇四：公司实习工作总结

公司实习工作总结

在***有限公司经历三个月的工作实习已经结束了，在这三个月里，我和公司的职工以及领导都相处得很是融洽，大家对我也关怀备至，时常给我鼓励和帮助。下面，我将实习三个月的工作总结如下：

一、感想和体会

1、态度决定一切。

工作时一定要一丝不苟，认真仔细，一个职员在公司的大部分时间都是在工作的，这就要求他在这段时间内一定要小心谨慎，一丝不苟，不能老是出错, 有必要一定要检验自己的工作结果，以确保自己的万无一失.工作的时候我一直保持极大的工作热情，不仅顺利完成工作任务，工作之余还经常总结经验教训，不断提高工作效率，虽然工作中我也会犯一些错误，受到领导批评，但我认为这些错误和批评是能让我能在以后的工作中谨慎小心，提高工作效率。在和大家工作的这段时间里，他们严谨、认真的工作作风给我留下了很深刻的印象，我也从他们身上学到了很多自己缺少的东西。这次生产实习虽然说时间比较少，但是却让我了解了公司的企业文化、生产模式和质量体系管理等经验，这对我来说是很宝贵的。

2、勤于思考

在工作岗位上一定要勤于思考，不断改进工作方法，提高工作效率.公司的日常工作都会比较繁琐，而且几天下来也会比较枯燥，就是需要你多动脑筋，不断地想方设法改进自己的工作方法，提高工作效率，减少工作所需时间

3、不断学习

要不断的丰富自己的专业知识和专业技能。这会使你的工作更加得心应

手。一个人在自己的职位上有所作为，一定要对自己职业的专业知识有所熟悉，对自己业务所在范围内的业务技能也要熟练掌握，这样才算是一位合格的技术人员。

二、工作成果与收获

在这三个月里，我作为一个质量改善技术人员，认真学习公司的质量管理流程，根据岗位职责的要求，主要有以下工作成果及收获：

1、物料筛选车间筛选工装的制作

完成的工装有：遥控器筛选工装3个，塑封电机筛选工装4台，铁壳电机筛选工装4台，电控测试工装4台，传感器筛选工装1台，ptc电加热筛选1台。在制作过程中，我深刻的感受到，想要做好合理实用的工装必须了解被测试的物料的质量、工艺和性能这三个方面，根据我以前的工作经验，这三个方面我已经掌握，所以我用自己的经验去做工装，很快的得到大家的认可。

2、筛选工装的完善和维护 a、工装完善方面：工装制作完成后，为了工装达到预期的效果，我不断的查看工装在使用过程中的不足，改善不足之处，力求工装在人员使用方面达到舒适、便捷；在工作效率方面达到快速有效。b、维护方面：加强对工装使用人员的培训，让使用人员不仅会使用测试工装而且还会处理工装常见的问题。

3、外机预装和筛选工装ctq的编制 a、外机预装ctq编制是以流水线的方式制定的，所有元器件要根据工艺文件确认后，在通过自检、互检和质量工艺要求来保障产品质量的。分别编制了kfr-23w、kfr-35wg、kfr-72w三种常规机型。b、筛选方面的ctq是针对元器件的外观和基本性能，看元器件是否符合质量工艺要求。分别编制了遥控器ctq、塑封电机ctq、铁壳电机ctq、温度传感器ctq、ptc电加热ctq。

4、指导外协厂的品质改善，分析与改良不良材料跟踪； a、对筛选车间统计的日报分析、生产下线分析日报分析

从分析表中可以看出各厂家物料的质量问题的波动，根据这个依据来指导外协厂家的品质改善，前期塑封电机噪音下线率高，新飞10027遥控器下线率高、铁壳电机下线率高，我参加了改善与跟踪，并编制了质量缺陷跟踪表。b、对预装生产过程的出现的质量问题分析与改进 前期跟踪分析预装门开关电机下线率高的问题，并执行临时整改措施，运用质量分析---鱼骨图等工具来分析根本原因和直接原因，然后拿出永久的对策，接着执行及验证对策，最终防止再次发生或在其它产品上发生。通过这次改进，让我了解了公司的改进流程。以上这些工作使我认识到质量改进是无极限的，产品只有更好，没有最好。

三、明确岗位职能，根据岗位职责的要求，我的主要工作及学习任务是：

1、负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制,寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量；

2、负责解决产品生产过程中所出现的质量问题, 处理品质异常及品质改善；

3、产品的品质状况跟进, 处理客户投诉并提供解决措施；

4、制定各种与品质相关的检验标准与文件；

5、指导外协厂的品质改善，分析与改良不良材料。

四、认识个人能力不足。

1、目前在产品的品质状况跟进, 处理客户投诉、品质相关检验标准制等方面存在不足，为了让自己做一个更称职的人员，一定努力学习并克服各种不足。

2、在与别人打交道方面由于性格等原因，缺乏主动性，但是在质量工作上，要别人接受你的意见，就需要具备良好的沟通能力，一定要主动积极，把沟通作为交流的桥梁。

五、今后自己努力方向

1、学无止境，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种技术知识，并用于指导实践。对现今空调制冷行业来说，变频空调技术的发展加速了高能效空调的淘汰步伐，在这方面我要加强自我学习。

2、光说不做，不行。在以后的工作中不断学习知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项技能。从零部件的装配到整机下线所有的工艺流程和质量要求都需要一一掌握，这样才能不断的丰富自己，让自己不提前被这个竞争激烈的社会所淘汰

3、不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的能力及沟通能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。

总结

人：

日 期：篇五：实习总结

实习总 结

来到保定立中车轮制作有限公司实习工作已经有两个月的时间了，在此期间十分感谢领导的关怀与指导，感谢各车间同事的帮助与支持。自来到公司实习以来，深感立中集团管理系统的严明与完善，在工作方面、思想方面都有了新的认识与提升，受益匪浅。自己面临的是一

个全新的行业，一个更高的平台，必须要求自己积极学习专业知识，熟悉管理体系，不辜负领导给与的宝贵工作机会。

通过两个月的实习工作，对于各车间工段的制造流程及工作原理与作用有了大致的了解，也在时间期间观察到了残在的一些问题，包括现场管理与安全生产方面、人员工作状态方面等，现从个人角度对于实习工作内容及问题进行总结汇报。

一．实习概况

本人2012年8月23日正式于公司一部开始实习，实习计划共计40天，一周为一阶段，分别于热工、机加工、涂装、生产准备科、等部门学习实践。对于各个部门的部门设备、人员配置，相关知识原理，产品缺陷及工艺流程，实验检测进行了解，学习。在铸造工序及热处理工序段，对于其部门设备，人员配置，轮休情况进行了解。学习了模具知识，各部件的名称及作用。铸造工艺可分为重力与低压，两者相同点在于原理都是液态铝液顺序凝固的过程，区别在于重力铸造的凝固顺序是自下而上，低压是自上而下，并且在铝液利用率方面，低压是要优于重力铸造的。热处理工序主要是为了增加轮毂的物理强度及机械性能的工序。于机加工车间实习工作，主要对该部门设备、人员配置、机加工流程、技术要求、机加检查站各项试验及可能出现的产品缺陷等内容进行了解学习，机加工工序是产品真圆度、结构尺寸精确的完成工序。设备要求先进，刀具、夹具精良，为防止作业磕。碰，划伤，是后序产品缺陷的重要保障。

对于涂装工序的了解主要是为了提高车轮防腐能力，增加美观效果的最后工序。作业现场要求无尘化，油漆质量和工件的技术处理，是满足客户外观质量要求的关键。涂装车间实习期间参

与了车轮上线、前处理工序、喷漆岗。

于生产准备科主要实习内容是生产计划指令的编排、物料库管理。了解到本科室的工作内容主要是生产计划编制，管理。其目的是通过生产计划的合理编排，合理，有效的组织现场生产及物流，发挥最大产能，保证成品100%交付。学习了物料库的日常管理以及生产指令的编排等知识。

二．员工工作状态 有本书叫做《态度决定同一切》其中说到“一个的成功与否，80%取决于他的态度，20%取决于他所了解的事物掌握的知识”可见面对工作的态度是非常重要的，企业能够让每个员工保持一个良好地工作心态是非常有助于公司产品质量与产量的提升的。这是需要良好企业文化所营造出来的氛围，如领导对于下属的关怀，同事间相互帮助、扶持等。在实习现场中由于种种原因出现了强硬管理，员工矛盾冲突的发生，员工待工，基层管理者对于下属苛刻要求，新老员工的磨合不顺畅，师傅缺乏耐心责任心不高等问题。

个人认为一方面需要制度来约束以上不良现象，另一方面也该倡导人文关怀的企业文化，上级对于下属不仅在工作上，在生活中也应帮助关怀下属，帮助员工解决问题。工作中出现失误不应只有批评，通报，更重要应该是思想沟通，了解真实原因并给与改正的机会，对于表现突出的员工加大奖励力度。在团队中营造不仅是同事，领导下属关系，更应是朋友亲人的关系，互帮互助，体现立中人性化管理，增加员工归属感，也有利于人员的留存与培养。三．成本节约

企业经营目的是产生利润，而控制好生产成本是一条有效的途径。公司一直以来倡导成本控制，减少浪费，注重节约，不断的改进工艺提高品质，降低物料损耗，进而降低成本，而在现场中还存在个别的浪费现象，如废铝回收不彻底，生产工具的使用，现场公共设施的损坏等。全体员工应继续贯彻公司节约成本方针，减少浪费，在确保产品质量的基础上结合现场实际情况，依靠研发改进工艺，品质提升，降低物耗等，进一步降低成本，对于日常消耗品应按量控制，并做好相关培训加强员工自身成本控制的意识。

四．生产安全

公司一直一来都把安全生产原则放在非常重要的位置，这一点也是制造业尤为重视的领域，在现场仍出现作业员实际操作中并未完全按照操作流程及安全要求进行作业，在低压铸造段，未脱模就直接放滤网、因现场温度过高劳保用品穿戴不合规，扒渣作业时未佩戴防护面具等等安全隐患，其他工序也都有违规不安全生产现象。工伤事故一旦发生，对于公司和员工自己都是巨大而沉痛的代价。因此，安全生产工作绝不能放松警惕，要加强安全相关培训，开展抽查严查，基层管理人员要时刻监督作业人员的安全操作及劳保穿戴情况，吸取以往案例中的经验教训，将事故隐患降低到最低。

五．总结

近两个月的时间，一直是怀抱着感谢的心情迎接着每天的实习工作。对于我来说这一切都是全新的挑战，未曾接触过得行业，充满了机遇同样也存在的挑战。实习生活很辛苦但收获也很多，我从新认识到，要把工作做好，首先要有平和的心态，遇到困难要正确评估定位自己，调整心态的同时立刻付之行动，我相信没有解决不了的问题，积极寻求解决问题的方法。在此感激领导还有同事们的指导与帮助，短短的时间里我已经感受到了立中深厚的文化底蕴和严明的管理，工作在立中这样一个平台必将能体现自我的价值，在今后的工作中我一定会脚踏实地，虚心学习，将工作做到尽善尽美。

第五篇：关于实习的问题

实习：

1学校统一安排的实习一定要去吗？可以晚点找实习么？

2统一安排的话，一般会被安排到哪里，我们怎么去选择，具体程序怎么进行？ 3学校安排的实习单位的实习期大约要多久？

4实习接收函的单位和实习鉴定表的单位一定要一致吗？

5实习手册什么时候发？

6实习接收函一定要在14号前交吗？我们没那么快联系到企业，最近事情很多

7如果去了学校安排的实习，之后自己又找到了单位，想要离开怎么办？

8实习了，就很少有时间去关注好的企业招聘，怎么处理?如果11月开始实习，3个月后或更长的时间结束实习，之后还有找工作的机会吗？

暂时没找到实习，若被学校安排到某地实习，可以不去吗？实习接收函可以以后再补吗？ 9毕业论文、考试、实习的时间都堆在一起，究竟实习证明是什么时候之前交？ 10如何能在实验室实习？

11.《实习接收函》没能在14号前上交，会怎样？之后再补上OK否？

12.《学分登记册》没盖满12个章怎么办？

其他手续问题

1走读的程序？

2医院带教（学校安排/自己联系）具体的报销程序？

3毕业论文确认、开题报告、毕业论文具体的时间和流程？

4现在就要找实习单位，那样子的话就和12月6号的学校医药专场招聘会冲突，如果一般去，三方协议什么时候签，什么情况下可以签，有什么需要注意的？

5派遣证和户口的关系？派遣证可以改派吗？最快什么时候可以把户口转回家？

6.怎样才能转户口？派遣证上的单位可以和三方协议上的不同吗？

7我们什么时候，具体什么情况下才可以获得干部身份，这个身份有作用吗？

8就业档案

……