第一篇:乡协会制度
例会制度
1、计生协会议每月召开一次,由秘书长主持,会议内容:总结上月工作,商定当月工作要点、日程安排等。
2、会长办公会每季召开一次,由会长或常务副会长召集,会长、副会长及秘书长参加,主要议题:①听取秘书长工作汇报;②分析形势,研究确定季度工作要点;③根据常务理事会制定的工作计划,确定实施方案;④其它有必要提交会长办公会研究通过的问题。
3、理事会每年度召开一次,由会长或常务副会长主持。主要议题:①审议常务理会的工作报告;②改选或增补会长、副会长、常务理事、理事,决定聘任秘书长或副秘书长;③决定召开会员代表大会;④通过常务理事会提交的其它有关议题。、4、会员代表大会每三年召开一次,必要时可提前或延期召开。主要议题:①审议和通过上届理事会的工作报告;②选举产生新一届理事会;③审议通过上届理事会提交的其它重要事项。
定期汇报制度
1、每月乡(镇、街道、城市的公司、局)协会秘书长向会长办公会汇报上月工作开展情况,提出当月工作计划和需要领导解决的问题。
2、每季向常务理事会汇报一次工作,接受常务理事会对每季工作的检查和指导。
3、每半年向理事会汇报一次工作任务完成情况,接受理事会交办的各项任务。
4、会长、副会长、秘书长每月至少向乡党委汇报一次工作,重大问题及时汇报。反映协会工作开展情况,典型经验,存在的问题,争取领导的重视和支持。
5、每季度向县协会汇报一次工作,以便接受县协会的指导。
调查研究制度
1、秘书长每年要有2/3左右时间深入村、组指导工作。调查研究分析总结村级协会工作经验,找出存在的问题,提出工作设想。
2、各部门理事要经常深入村、组调查研究,总结典型经验,及时向领导和主管部门反映情况,提出建议,当好参谋。
“四薄三表”制
1、本级和下一级协会领导成员(常务理事以上)登记簿,每年年底统计一次,报上级计生协。
2、理事登记簿。每届理事花名册,单位、职务、政治面貌、住址、入会时间都应记录详细、妥善保管。
3、工作记录簿。记录每项活动的详细情况。(活动名称、参加人员,组织者,效果等)
4、会议记录簿。记录每次会议的名称、时间、地点、参加及缺席人员、人数、主持人,研究的主要议题及决议。
5、理事实绩登记表。每位理事在发挥本部门的优势,参与支持计划生育工作,实行齐抓共管,综合治理等方面的工作实绩要详细登记。
6、各项服务统计表。专门统计开展服务项目名称,服务计划,服务对象的数量和服务效果,参加服务的人员及组织者姓名职务。
7、组织建设情况统计表。按省协会统一制表,每半年、年末向上一级业务部门报告一次。数字要准确,项目要齐全,时间要及时。
常务理事联系村制度
1、每年常务理事要联系一个村,经常深入指导协会工作。
2、半年、年终总结一次情况,以推动全县乡级协会工作的开展。
3、对常务理事的联系点要建档。
民主监督制度
1、要充分依靠群众,广泛开展“三自一监督”活动。
2、要有民主参与和监督意识,发挥职能作用,维护会员和育龄群众的正当权益。
3、在贯彻生育政策,落实人口计划时,应积极参与、协助政府认真落实,对违反生育政策、开歪口子,瞒报虚报的现象,应及时向有关部门反映,以保证党委和政府的生育政策和各项措施的正确实施。
4、在实施计划生育的各项工作中,依照法律、法规和计生政策,由广大理事和会员民主讨论,监督人口计划的执行情况和生育指标的情况张榜公布。
5、监督超生子女社会抚养费的收缴、管理和使用,督促主管部门对超生对象所征收的社会抚养费建立账目,严格审批手续,对滥用超生费或挪用现象,要检举揭发,并督促改进。
七学习培训制度
1、认真执行同级党委和上级协会布置的学习任务和学习活动安排,并坚持每月一次召开座谈会自学制度,不断提高政治素质、业务能力和管理水平。
2、除以会代训外,每年要对村级协会会长、副会长、秘书长进行两次业务培训,使他们更好地适应协会工作发展的需要。
3、每年要对理事、会员至少集中培训1—2次、并对村级协会的培训进行指导。
4、培训的内容:①党和国家的计划生育方针政策,中国计划生育协会编印的《计划生育协会实用教材》、《湖北省计划生育条例》、社会主义建设理论及人口理论;②计划生育优生优育基础知识;③协会章程;④典型经验、先进人物事迹;⑤各级领导对协会工作的指示;⑥党中央国务院、省委、省政府《关于加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》的学习贯彻。
5、培训方法:①采取集中学习或以会代训;②利用深入基层轮流巡回讲课培训;③召开现场会进行理论联系实际的培训;④组织有关人员到外地参观学习,或请有关人员讲演,举办讲座;⑤办短期培训班;⑥召开小组座谈会。
6、培训效果:通过培训,会长、副会长或专职秘书长应达到以下标准:①懂计划生育工作的意义、人口理论知识、懂计划生育政策
法规。了解协会发展史、协会宗旨、性质、任务和作用;②会做组织发动工作,宣传教育工作,做重大对象的思想工作;③了解人口的严峻形势,掌握本村计划生育和协会基本情况;④能制定工作计划,能检查指导工作,能总结推广典型经验。
宣传活动制度
宣传的内容和方法:
1、在重大节日、纪念日期间配合有关部门运用多种形式、多种渠道开展集中宣传活动。
2、发挥协会队伍大、人员多、辐射面广的优势,普及人口理论,计划生育基础知识、避孕节育、优生优育优教知识。
3、与有关部门协作,编写计划生育方面的宣传资料,组织召集研讨会,举办展览、竞赛等。
4、充分利用板报、专栏、广播、电影、电视、录象、知识挂图、永久性标语、文艺宣传队等阵地和工具进村入户宣传。
项目服务制度
1、搞好计划生育技术服务,抓住控制生育的关键,组织广大育龄妇女落实好各项节育措施,帮助育龄群众解决思想和生活上一些实际问题。
2、搞好扶贫致富服务,向独生子女和双女户传播致富经验,提供致富信息,帮助解决致富资金,提供管理技术。
3、搞好生活福利服务:①协助政府办好托幼、养老等社会福利事业;②协助开办计划生育系列保险,巩固一孩队伍;③开展敬老、爱老、养老活动,帮助孤寡老人料理生活;④ 建立“留守儿童之家”,为外出打工的育龄人群排忧解难。
4、搞好各种咨询服务:①搞好婚孕知识咨询;②搞好“三优”咨询;③进行经济和技术信息咨询。
5、积极争取资助,创办经济实体,做好项目建设和项目管理工作。有项目点的地方,每年年终将国际援助的项目向省协会、中国计生协报告工作。
例会制度
(一)例会制度:
1、会长办公会:每月召开一次,内容参照乡规定。
2、理事会每季召开一次,内容参照乡规定。
3、会员代表大会每年召开一次,内容参照乡规定。
(二)汇报制度:
1、每月向党支部汇报一次当月工作,并提出下月工作计划和需要领导解决的问题。
2、每月向乡协会汇报一次工作,争取乡协会的指导。
3、临时有较大活动要及时向村党支部汇报活动的目的、意义及活动安排计划,反映工作开展情况,积极争取领导的重视和支持。
(三)民主管理、民主监督制度:
1、协助村、单位认真落实计划生育方针政策,对违反生育政策、开歪口子、瞒报虚报等现象,应及时向有关部门反映,以保证党和政府的生育政策和各项措施的正确实施。
2、在实施计划生育各项工作中,认真贯彻《湖北省计划生育条例》及有关规定,由广大理事和会员民主讨论,参
与民主管理,听取广大育龄人群的意见。监督人口计划执行情况和生育指标的张榜公布。
3、对育龄夫妇和独生子女应享受的优惠政策,应向有关部门反映情况,提出建议,监督落实。
4、对超生对象和社会抚养费的征收、使用和管理进行民主监督、发现滥用超生社会抚养费或挪用超生社会抚养费的现象,要及时向有关部门检举揭发并督促改进。
(四)宣传培训制度:
1、村级协会每季度要组织全体理事会员学习培训一次。
2、中心户长每月要组织会员进行学习。
3、理事、会员要随时向育龄群众和联系户宣传计划生育方针政策,致富信息和生产技术。
4、以“会员之家”为宣传阵地,利用图表和算账对比等方法向群众进行宣传教育,启发群众转变婚育观念。
5、培训的主要内容:
①计划生育方针政策,中共中央国务院、省委省政府《关于加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》、《计划生育协会实用教材》、《湖北省计划生育条例》及实施细则; ②人口与计划生育基础知识; ③优生优育和避孕节育知识; ④协会章程和会员守则; ⑤协会任务和各项规章制度; ⑥协会工作的典型经验和先进人物事迹; ⑦各级领导
对协会工作的指示; ⑧生产科学技术知识。
(五)服务制度:
1、发动理事、会员为独生子女户、双女结扎户、孤寡老人及广大育龄群众群众办好事、办实事。为生产、生活、生育服务,为他们传授致富信息,培训科学技术,筹措资金,为外出务工人员和“空巢老人”料理家务等。
2、十上门服务:
①上门向未婚青年宣传婚姻法,宣讲晚婚晚育的好处,讲近亲结婚、早婚早育的害处,进行社会主义教育,进行前途理想教育;
②上门向新婚夫妇宣传计划生育方针政策,增强一对夫妇只生一个孩子的自觉性;
③对已孕夫妇宣传优生优育和围产保健常识,指导他们生一个聪明健康的孩子;
④对领取独生子女证夫妇宣传优育优教的知识,如何采取可靠节育措施知识的传授;
⑤对患不育症夫妇登门关心问候,积极为他们求医治病;
⑥对照顾二胎夫妇,动员落实可靠措施,协助签订不抢生抢怀、持证生育合同;
⑦对使用药具避孕夫妇,上门送药,进行科学指导; ⑧对去外地探亲、流入流出打工的夫妇,上门访问落实
节育措施情况,减少流动人口计划外生育;
⑨对采取长效节育措施夫妇上门追踪效果,搞好术后服务和并发症诊治;
⑩对高龄年迈老人上门送温暖,解决生活上的实际困难;
3、为群众办实事,创办经济实体,增加群众收入,同时为协会开展工作提供物质保障。
(六)奖励评比制度:
1、每年根据不同时期、不同任务、不同要求制定出不同的考核标准,评选出先进会员小组和优秀会员,名额自定,可同村、单位的计划生育表彰会一起进行表彰,以资鼓励。
2、向上级协会组织推荐先进集体和优秀会员。
3、通过检查评比及时总结推广典型经验。
(七)会员联系户制度:
1、每个会员要同联系户经常保持密切的联系,了解掌握他们的思想动态,生育意愿,并随时做好思想动员工作。
2、为联系户提供节育避孕服务,想方设法帮助他们落实避孕节育措施,保证联系户不违反计划生育政策。
3、定期组织联系户学习人口和计划生育基础知识,鼓励他们参加协会开展的各种活动。
4、积极为联系户排忧解难,帮助他们解决生育、生活、生产中的困难,引导帮助联系户发展生产、走勤劳致富的道
路。
计划生育村民自治章程
第一章
总 则
第一条 为稳定低生育水平,提高出生人口素质,实现人口与经济、社会、资源、环境协调发展,根据《中华人民共和国村民委员会组织法》、《中华人民共和国人口与计划生育法》、《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》及《湖北省人口与计划生育条例》、《湖北省流动人口计划生育工作办法》等法律法规,特制定本章程。
第二条 实行计划生育村民自治,全体村民坚持自我教育、自我管理、自我服务,自我监督,自觉充当计划生育主人,用计划生育法律法规规范自己的婚育行为。
第三条 自觉接受乡党委、政府和计划生育行政部门的指导和全体村民的监督。
第四条 本章程经村民代表大会审议通过,报镇人民政府批准和备案。
第二章
工作目标
第五条 通过全体村民的共同努力,实现以下目标: l、全体村民自觉按照计划生育方针、政策、法律、法规和村民自治章程规范自己的婚育行为,自觉接受计划生育管理与服务,无违法生育、无大月份引产。
2、全体村民婚育观念明显转变,树立起科学、文明、进步的婚育观念,思想道德水平和科学文化知识、身体素质等有明显提高。
3、全村人口和计划生育工作按照省、市、区、乡考核目标要求落实各项指标,实现人口与经济协调发展。
第三章
组织职责
第六条 计划生育村民自治是在党支部的领导下,由村民委员会负责组织实施,接受上级计生部门的指导。
第七条 成立计划生育村民自治工作领导小组:由村党支部书记任组长,村委会主任任副组长,村计生协会专职副会长、计生专干等为成员,其主要职责:
1、组织开展计划生育村民自治活动,完成好计划生育村民自治工作和任务。
2、及时解决计划生育村民自治工作中出现的问题。
3、及时落实各种奖励、扶助及优惠政策。
第八条 成立村计划生育村民自治监督理事会,至少每半年对村计生工作进行评议监督,及时召开理事会对计划生育奖励、处罚情况进行一事一议。
第九条 村民委员会在计划生育村民自治工作中的职责:
1、完成乡人民政府下达的人口和计划生育工作目标。
2、建好“三位一体”(村人口学校、村计划生育服务室、协会会员之家)工作阵地,完善其内容。
3、配备热爱计划生育事业,支持计划生育工作的计生专干、计生信息和协会小组长。
4、向村民代表大会报告计划生育村民自治工作情况,自觉接受村民监督。
5、支持村计生协会开展各项工作和活动,筹措计划生育活动经费,落实计生工作者各项待遇报酬。
第十条 村计划生育协会应当主动参与计划生育村民自治工作,协助村委会搞好计划生育工作。
第四章
权利和义务
第十一条 村委会努力创造条件,为育龄群众开展经常性的计划生育宣传、教育、服务活动。
第十二条 组织村民参加村计生协会、人口学校的学习和培训活动,及时宣传党和国家的计划生育政策及有关法
律、法规,开展优生优育、避孕节育和生殖健康知识教育。
第十三条 符合生育条件,要求生育一孩的夫妇,在生育前,需经本人申请,村委会审核,由乡计生办发放《生育服务证》;符合生育二孩再生育一个孩子条件的夫妇,需经本人申请,村、乡审核,由区人口计生局批准发放《生育证》。
第十四条 村委会每年组织开展一次已婚育龄妇女生殖健康检查服务,组织开展三次重点对象孕(环)情监测服务,未参加的,不得享受本村本年度的优惠政策。
第十五条 及时组织村民按知情选择落实以长效节育措施为主的安全可靠的避孕节育措施。
第十六条 凡出现违法妊娠的,村民有向村委会提供信息的义务;家属和亲友应主动配合村委会做好违法妊娠者的思想工作,督促落实补救措施。造成违法生育的,除按有关法律法规的规定征收社会抚养费外,不得享受本村的优惠政策。
第十七条 村委会尽可能地为育龄群众提供生育、生产、生活和生殖健康等方面的优质服务,积极提供生产技术和致富信息。
第十八条 村委会对孕产妇和落实节育措施对象建立随访制度,关心她们的健康,了解她们的困难,不歧视生育女孩的妇女和虐待女孩。
第十九条 大力开展“生育关怀”行动、推行“生育关
怀”系列保险,为育龄群众建立扶助和保障机制。
第二十条 本村外出从业、务工的育龄人员,应自觉与村委会签订有关计划生育管理合同,办理《流动人口婚育证明》等有关手续后再外出,到现居住地后要及时如实报告外出去向、有效联系方式,并自觉接受从业现居住地计生部门的指导和管理。
第二十一条 外地来本村居住、从业的流动人口,应在流入后的3天内持《流动人口婚育证明》、身份证等证件到村申报登记,并签订《流动人口计划生育诚信承诺协议书》,自觉参加村组织的人口与计划生育知识培训和孕(环)情监测服务。村要及时查验《婚育证明》,并与户籍地进行信息交换。
第五章 奖励与限制
第二十二条:村奖励和优待自觉实行计划生育的村民。
1、独生子女、符合政策的双女户家庭在落实节育手术中,因手术原因造成并发症的,每人每年给予500元的补助;
2、独(双)女计划生育家庭生活困难的,优先列入民政特困救助对象;
3、农村独(双)女计划生育家庭女孩考入一、二类大学的分别给予2000元、1000元奖励;
4、符合政策的双女户落实绝育手术的奖励1000元;
5、符合国家奖扶、特扶政策的,提前5年享受;
6、免费为独生子女、符合政策的双女户家庭购买意外伤害保险;
7、农村独生女户领取《独生子女父母光荣证》的,除享受独生子女的优待外,给予1000元的一次性奖励;
8、享受国家特别扶助政策的失独计生家庭,夫妻双方除按规定享受国家特别扶助政策外,每人每月给予200元的生活补贴;
9、农村独(双)女户计划生育贫困家庭学生在小学、初中、高中和大学就读期间由教育部门优先给予每人每年500-3000元的资助;
10、在村建房、入学等方面向独女户和计划生育双女户倾斜;在村建房的,优先安排宅基地。
第二十三条 本村区对违反计划生育行为的制约
1、对违反计划生育政策法规的,一律不享受本村计划生育的奖励与有关福利待遇。已经享受的,自违法、违规之日起予以停发,直到依法处理完毕,予以恢复;
2、对因政策外生育家庭生活困难的,村一概不予救济和补助
3、对违反计划生育政策违法生育的,依照《湖北省人
口与计划生育条例》征收社会抚养费,取消一切评选评模资格;
4、本村村民不得藏匿外来躲避计划生育的对象,不准刁难、围攻、谩骂计划生育工作人员,不准在计划生育工作中徇私舞弊、弄虚作假。违反以上规定的,依据情节,申请执法部门予以处理。
5、村计划生育领导小组与村民签订《计划生育诚信承诺协议书》,按合同约束双方。
第六章
流动人口管理
第二十四条 实行“网格化”管理,“均等化”服务,多部门配合,综合治理,以服务和便民维权来加强对流动人口的服务和管理。
1、本村外出打工或经商的已婚育龄妇女,要与村计生领导小组签订好《流动人口计划生育诚信承诺协议书》,办理《流动人口婚育证明》,到现居住地后如实报告外流去向和有效联系方式,按时到当地参加免费生殖健康检查和其他免费服务项目。
2、外地来本村居住、从业的流动人口,应为其开展免费的生殖健康检查服务,并享受本社区其他免费服务项目和优惠政策,适及上报掌握的避孕、怀孕、生育、节育等情况,及时录入和变更各种数据,并通过本村和乡镇的国家、省平
台与户籍地进行信息交换。
3、对流出、流入的已婚育龄妇女,村计生专干要建账建卡,实行跟踪服务和管理。对流入人员进行《流动人口婚育证明》查验,对未办理《婚育证明》的对象督促限期补办;积极协助做好区域协作,对流动人员违反计划生育政策的,要与户籍地或现居住地及时通报相关情况,并积极协助各方做好计划外怀孕补救和违法生育社会抚养费征收及“两非”案件查处等工作。
第七章
实施制度
第二十五条 村人口学校定期举办育龄群众生殖保健学习班,邀请有关人员讲授计划生育、优生优育、生殖保健基础知识。
第二十六条 村委会及时协助符合条件的育龄夫妇办理《生育证》、《独生子女父母光荣证》、《流动人口婚育证明》等各种证件。
第二十七条 村计生工人员每月对育龄妇女进行随访,督促已生育小孩的育龄妇女及时落实安全、有效、适宜的避孕节育措施,督促计外怀孕的育龄妇女及时补救。
第二十八条 村委会每月在村计划生育公开栏张榜公布本年度生育证发放和婴儿出生情况、避孕节育措施落实情
况、计划生育优待及奖罚情况、流动人口管理情况,及其它计划生育重大事项。
第二十九条 村委会每月召开一次计划生育工作例会,研究解决本村计划生育工作中的有关问题。
由村委会召集,每季召开一次计生民主议事会议,对本村上年度、一季度、半年及三季度计划生育村民自治章程执行情况进行评议,主要内容是讨论、评议、决定生育证发放、孕检及节育手术的落实、流动人口的管理、奖励扶助等村民自治章程执行中的具体问题。
第三十条 村委会发放《计划生育村民自治章程》,明确双方的权利、义务和责任,确保计划生育村民自治章程的顺利实施。
第三十一条 每年召开一次表彰大会,计划生育先进个人、计划生育先进协会中心户和优秀会员等。
第八章 附则
第三十二条 本《章程》自村民代表会议通过之日起执行。
第三十三条
本《章程》由村计划生育领导小组负责解释。
第二篇:乡计生协会制度
乡计生协会会议制度
1、五年召开一次会员代表大会,听取理事会工作报告,选举产生新一届理事会,研究部署工作。特殊情况可以提前或延期召开。
2、每年召开一次理事会,总结上年工作,安排部署下工作计划,个别理事调换,讨论决定其他事项。
乡计生协会工作制度
1、依照协会的《章程》、宗旨和任务,贯彻“带头、宣传、服务、监督、交流”五项职能。
2、落实协会各项规章制度。
3、年初制定工作计划,年终进行工作总结,及时开展评比表彰活动。
4、开展对村级计生协会协会工作的指导和评估,定期与基层组织进行沟通,加强与各理事间的联系,以取得社会各方面力量的支持与帮助。
乡计生协会工作职责
1、在乡当委、政府的领导下,参与全乡人口计生工作的制定与规划,并积极协助人口计生部门抓好落实。
2、向广大群众宣传国家人口计划生育方针、政策和法律、法规,宣传计划生育和生殖健康等知识,为广大育龄群众提供计划生育服务,依法维护育龄群众权益。
3、协助政府向实行计划生育家庭提供生产、生活和生殖健康服务,帮助实行计划生育群众解决实际困难。
4、倡导和睦共处、男女平等、尊老爱幼、邻里互助、扶贫帮困、明礼诚信、团结友善的新风尚,弘扬先进的人口生育文化。
5、加强协会间的交流与合作,推动人口计生工作协调健康发展。
乡计生协会民主参与与民主监督制度
1、乡计生协会在法律和《章程》规定的范围内,代表广大群众参与政府人口与计划生育有关重大决策,反映群众意愿和呼声,监督政府工作人员依法行政,维护群众合法权益。
2、参与管理部门制定人口计划、优惠政策、执法检查及与人口和计划生育有关的工作。
3、监督政务公开、技术服务质量、妇女劳动保护措施、“七不准”等落实情况。
4、定期收集群众意见,及时向党委、政府反馈。
乡计生协会活动制度
1、通过开展各项活动,达到寓教于乐,把协会建设成自我教育、自我管理、自我服务的组织。
2、定期开展宣传服务活动,引导群众树立科学文明进步的生育观。
3充分利用每年“5·29”、计生纪念日、重要节日,组织会员集中开展内容丰富、形式多样的宣传教育和“生育关怀行动”。
4、督促指导会员参加会员小组活动每季度至少一次,入户走访每月至少一次,传递知识、信息、了解需求,收集群众对计划生育的意见和建议,开展力所能及的互助活动。
乡计生协会学习培训制度
1、协会将理事、会员的学习培训工作纳入工作计划抓好落实。
2、按照分级培训的原则,分期分批举办各种类型的培训或讲座,使广大会员经常接受协会知识、生产技能教育。
3、每年对村级协会会长、副会长、秘书长等培训1—2次。重点学习计划生育的方针、政策、计划生育协会性质、任务,协会工作业务和做群众工作的方法。
4、指导村级协会结合“人口学校”,抓好对会员的培训,让广大会员掌握协会章程,懂得人口与计划生育的法律法规、科学知识,切实履行会员的权利和义务,发挥带头作用。
下面每个村都要(6个村)
村计划生育协会工作职责
1、组织会员带头宣传计划生育法律、法规和政策,带头实行计划生育、带头致富,联系群众并帮助特困的独生子女户和二女结扎户。
2、协助搞好宣传,普及计划生育、避孕节育、优生优育及生殖健康知识。
3、积极开展“三结合”,搞好帮扶及生殖健康服务。
4、协助“村支两委”做好群众思想工作,通过开展多项服务,稳定降低群众低生育水平。
5、参与本村人口计划的制定与落实,对本村人口与计划生育执行情况开展民主监督与民主评议,广泛听取和反馈群众意见和要求,维护育龄群众的合法权益。
6、开展对外交流活动。
村计划生育协会会议制度
1、每季度参加计划生育月度例会,听取会员小组长汇报其辖区内人口变动和计划生育执行情况,以及其他工作开展情况。
2、每年12月前召开一次全体会员大会,对当年工作进行总结、评比、表彰,对下一年工作进行研究和部署。
3、若因工作需要临时召开的会议,由协会办公室另行通知。
村计生协民主参与和民主监督制度
1、协会要按时参与由“村支两委”组织召开的本村计划生育月度例会,并对当月计生工作提出意见和建议。
3、村协会在每年12月前召集会员代表进行座谈,民主评议本村本人口与计划生育工作执行情况。
4、会员平时要认真广泛收集群众意见和建议,每月向会员小组长汇报一次,由会员小组长向村协会汇报后,村协会须以书面形式向村党支部或村委会反映。
督。
1计划生育基层群众自治工作; ○2党员干部及其家属子女执行计划生育情况; ○3群众生育、节育情况; ○
5、村计划生育协会和全体会员应对本村以下工作进行参与和监
4计划生育各项奖励扶助和利益导向执行情况; ○5村政务、财务公开情况; ○
村计划生育协会学习培训制度
1、协会对全体会员的集中学习培训每年不少于1次。
2、会员小组长每季度组织会员学习培训不少于1次。
3、学习培训的内容:
1国家有关人口计划生育法律、法规和政策。○2计划生育协会基本性质、○组成方式、主要任务、发展目标等。3扶贫开发、农业适用技术及科技致富等方面知识。○4“优生优育”知识、○“生殖健康”知识、“关爱女孩行动”等。5其他方面的知识。○
会员小组基本任务
1、开展计生宣传向本村民小组(或自然村寨)的已婚育龄夫妇选择计划生育政策和知识,负责计划生育宣传品到户。
2、开展“生育关怀送爱心”活动。对于符合政策生育的新生婴儿,负责赠送一套婴儿宝宝服装到户。
3、按月报告人口出生信息。对本村民小组每月的人口出生情况(婴
儿性别、胎次、父母姓名,以及当月出现的政策外怀孕对象姓名)于新生婴儿出生5—10内由会员小组长书面报告村计生协会会长或秘书长。
4、开展监督工作。对村干部每月公布的本村民小组计划生育信息月度公示情况进行监督,评价其及时性和真实性。
第三篇:山寨乡计生协会制度
山寨乡计划生育协会工作制度
一、协助政府动员广大群众自愿实行计划生育,实现把计划生育同发展经济、提高人民群众生殖健康,水平,建设文明幸福家庭相结合的工作思路。
二、开展国情、国策以及人口与计划生育政策的教育,利用广播、电视台、报纸向广大人民群众进行人口与计划生育基础知识教育、生殖健康及科学技术知识教育。
三、建立会员联系户,广泛开展“会员带农户”、“手拉手共同富”等群众性的生产互助活动,经常互通信息、交流思想,解决群众遇到的实际困难。
四、广大会员要带头移风易俗,树立新风,充分利用乡、村自发组织的“自乐班”,唱身边事,演身边人,使群众在娱乐中受到启发和教育。
五、理事、会员要做好本部门、单位、街道、村组育龄群众思想工作,组织群众开展自我教育、自我管理,自我服务,使党的计划生育方针、政策变为群众的自觉行动,稳定低生育水平。
六、不定期进行总结评比,对涌现出的协会先进单位、先进工作者、先进志愿者进行表彰奖励。
山寨乡计划生育协会会议制度
一、会员、副会员、秘书长议事制度。分析协会工作形式,研究下一步工作任务,每月不少于一次。
二、理事会制度。每月不少于一次。
三、会员小组长会议制度。总结交流:做好小组长和小组开展活动的经验,每月不少于一次。
四、每年召开一次计生协会工作会议。
五、动员大会或会员代表大会制度。每三年召开一次,(即换届大会)必要时可提前或延期,时间不得超过一年。
山寨乡计划生育协会学习培训制度
1、协会将理事、会员的学习培训工作纳入工作计划抓好落实。
2、按照分级培训的原则,分期分批举办各种类型的培训或讲座,使广大会员经常受到协会知识教育。
3、每年分层举办两次理事、秘书长、培训班,重点学习的计划生育方针、政策、计划生育协会性质、任务、协会工作业务和做群众的工作方法。
4、指导基层协会结合“人口学校”的教育抓好对会员培训工作,让广大会员掌握协会章程,懂得人口与计划生育的科学知识,做到切实履行理事和会员的权利义务,发挥带头作用。
山寨乡计划生育协会培训制度
一‚计划生育协会要制定培训计划,确定培训内容。二‚凡要求参加计生部门的各类培训学习的人员,必须按时参加培训学习,完成学习任务。
三‚培训结束后,要按要求完成心得体会及有关文章的写作任务。
四‚在协会工作评估考核中,对培训工作进行考核打分。五‚协会中凡按要求没有参加培训或没有完成培训任务的,该协会不能评为先进。
山寨乡计划生育协会会员联系户制度
一‚由协会确定,每个会员与1-2名计划生育户育龄群众建立联系,并在1-2年内坚持不变。
二‚会员要了解联系户各方面的情况,做到知其家庭住址,人口‚经济状况‚技术特长‚思想状况及其主要社会关系。
三‚会员要及时向被联系对象宣传计划生育政策‚法规‚计生协会宗旨‚任务及民主参与和心监督工作的意义‚方法,妇幼保健知识和科技致富技术信息等。帮助解决工作‚生活‚生产中的实际困难和问题。
四‚会员通过被联系对象,倾听群众意见和呼声,及时向协会汇报。
五‚会员要求每月与联系对象谈话一次,每季度向协会汇报一次群众方面的情况。
山寨乡计划生育协会资料管理制度
一、资料文件由专人负责管理;
二、分档归类,整洁清楚;
三、文件应放在干燥、通风的地方,搞好消防检查;
四、收、发文要有登记,及时传阅、认真落实。
山寨乡计划生育协会评比表彰制度
1、组织各级协会广泛开展争创“先进协会”做“优秀会员”的活动。
2、依据基层协会评估标准,半年对基层协会工作进行一次检查。
3、每年进行一次总结、评比、表彰、奖励“先进协会”“优秀(理事)会员”、交流推广先进经验。
会 长 职 责
1、会长对理事会的工作,负全部责任,定期召开常务理事会或理事会议;
2、把协会的工作作为一项重要的任务来抓,协助党和政府部门做好计划生育工作;
3、抓好协会工作计划的制定,以及有关制度的落实,为党政部门的宏观决策服务;
4、为协会工作筹集资金,促进协会工作的开展。
秘 书 长 职 责
1、具体贯彻执行理事会或常务理事会的决议;
2、定期向会长或常务理事会报告协会工作情况;
3、掌握协会工作情况,并负责检查基层分会工作的开展情况;
4、负责提出协会工作计划、总结及评比工作;
5、负责处理协会的日常工作。
理 事 职 责
1、宣传和学习计划生育政策和科学知识,积极参加并组织开展协会各项活动;
2、根据协会的分工、所在职能部门和本人职业特长,为协会工作献计献策;
3、协助、配合所在部门搞好人口控制工作,引导广大群众自觉规范婚育行为;
4、发挥协会与群众的桥梁作用,为计划生育工作服务。
山寨乡计划生育协会的工作
方针和目标
一个奋斗目标:协会工作水平要有一个大的提高。两个关键:协会的生命力在于活动,协会凝聚力在于服务。四自方针:自我教育、自我管理、自我服务、自我发展。四条标准:组织建全、活动经常、搞好服务、形成风尚。五项职能:带头、宣传、服务、监督、交流。
计划生育协会的性质和宗旨:
计生协会是在当地党委领导下的计划生育群众组织,属非营利性并依法注册登记的专业性社会团体。该协会的宗旨是遵守国家宪法、法律、法规和政策,遵守社会道德风尚,推行计划生育,提高人民生活质量,促进社会文明进步,全心全意为人民服务。
协会的基本任务:
1、带头;在稳定低生育水平、提高出生人口素质中起带头作用;
2、宣传:宣传国家计划生育等方针、政策和法律、法规;
3、传播计划生育和生殖健康等科学技术知识;
4、服务:协调社会力量;
5、向群众提供生育、生产、生活服务;
6、监督:监督政府(基层组织)及其工作人员依法行政;
7、反映群众的意愿与要求;
9、交流:对外开展国际交流与合作,对内交流工作经验。
协会的作用:
计划生育协会是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是群众自我教育、自我管理、自我服务的重要载体,是新时期加强思想政治工作的有效途径,是推进计划生育和基层“两个文明”建设的一支重要力量。
第四篇:协会制度
口才协会制度汇编协会干部条例
为加强对协会干部的规范化管理,使协会工作更好地开展,特制定以下条例:
1、协会干部必须是江西现代学院学生,为打造和培养品学兼优,能起模范
带头作用的大学生,最终提高学生综合能力。
2、协会干部要求坚持四项基本原则,不断地提高思想觉悟和思想层次。遵
守协会章程和一切工作制度,模范执行协会决议。
3、自觉遵守学校的各项规章制度,做遵纪守法的模范。
4、自觉遵守协会内部纪律,按时参加例会和其他会议,做到准时到会,不
无故缺席,不无故中途退场。(会议中自觉把手机置为震动或关机状态)
5、协会干部在做好本职工作的同时,应抓好专业课的学习,做到学习、工
作两不误。
6、协会干部在做好协会工作同时,处理好与班级工作的关系,深入到广大
学生中去,以身作则,在学院各项工作中起模范带头作用,在同学中树立学生干
部模范。
7、协会干部要定时向各部负责人及理事会成员(协会会长、副会长、会长
助理)汇报思想和工作状况,及时反映工作中存在的问题,提出合理化建议。
8、协会各成员要做到分工明确、目标明确、重点明确,力戒职责不清、互
相推委,工作要尽职尽责、准确及时。
以上条例自公布之日起执行。
协会干部考核制度
为了加强对协会干部的监督管理,增强学生干部的模范意识,纪律意识,竞
争意识,提高工作效率,协会特制定干部考核制度。
一、考核办法
各项考核工作由协会秘书部统一负责。其中由理事会对各部门考核。秘书部
部每月统计一次,每月考核一次。
二、考核形式
各项考核工作均采取打分制度,满分50分,由部门主要负责人印象分8分
和秘书部根据协会成员反映的群众印象分4分构成。
三、考核细则
1.部长考核由理事会和秘书部主任统一打分。
2.对于参加打架斗殴,酗酒闹事等违反校纪校规,严重有损协会形象者,一次性扣除50分,并勒令其退出协会。
3.工作态度不认真,不能按时完成上级交给的任务并有碍协会工作开展者,每次扣除4分,若造成严重后果者,一次性扣除30分。
4.在工作中,违反协会干部管理条例者,在协会中造成不良影响者,扣4
分,严重的扣6分。
5.考试不及格者,每门扣2分。
6.连续三个月考勤分数排协会后三名者贬为会员。
本制度从即日起开始执行。
干部考勤制度
为了保证工作的顺利开展增强学生干部的模范意识,特实行学生干部考勤制,具体事项如下:
一、考勤方法:各项考勤工作全部由理事会、协会秘书部统一负责。
二、考勤形式:各项考勤工作均采用扣分制,个人基本积分为15分。
三、考勤细则:
1、对于协会举办的全体活动或部门开展的活动无故缺勤者,每次扣除3分,迟到2次算一次缺勤。
2、对协会全体会议或各职能部门会议,无故缺席者每次扣除5分,迟到2次算一次缺席。
3、允许每个成员以正当理由请假,请假必须有请假条并经所在部部长签字后交至秘书部。
4、在请假过程中,若发现有虚假、谎假,一经查实,一次性扣除10分。以上条例自公布之日起执行。
奖惩制度
为了加强干部工作的责任心和积极性,加强学生干部的监督管理,协会特制定协会奖惩制度。
一、奖励办法
1、每月协会考评实行打分制,考评分数由考勤分数和考核分数相加而成。在每考评中,考评分数位于前十名内的协会干部,经主席团讨论通过,由协会授予协会“每月之星”称号,并颁发荣誉证书,公开表扬。
2、每学年协会考评实行打分制,考评分数由每月考勤分数和考核分数相加而成。在每学年考评中,考评分数位于所在部门前两名的学生干部,经主席团讨论通过,由协会授予协会“优秀学生干部”称号,并颁发荣誉证书,公开表扬。
二、处罚措施
1、凡是在考核中扣除20分以上的学生干部,经主席团讨论并报分院团总支,劝其退会。
2、凡在考勤中扣除15分的学生干部,经 理事会,劝其退会。
3、凡是在每学两次考评中,两次考评分数均位于所在部门最后一名,经部门同意,予以警告。
4、两次考评的平均分数位于所在部门最后一名,经理事会讨论通过劝其退会。
以上条例自公布之日起执行。
办公室工作条例
为了加强对协会办公室的管理,方便协会各部门之间的交流与合作,给协会提供一个良好的办公环境,特制定以下条例:
1、协会成员应认真学习协会各项制度,并严格按照相关制度履行权利和义务。
2、各部门应及时客观地保存好各自文本档案和电子档案,秘书部将给予监督。
3、爱护室内公物,妥善保管办公用品、档案等。若申请使用办公室物品,须经秘书部部长同意,并严格履行有关借用手续。
4、借用办公室召开会议,须提前约定,由秘书部统一协调。会后,应恢复办公室的整洁。
5、非协会成员不得使用协会办公室,不得在办公室内进行与协会工作无关的活动。
6、办公室刊物由秘书部统一管理,不得损坏,不得擅自带走。
7、办公室钥匙一律不得另配。
8、保持办公室内清洁、整齐,不随便吐痰、乱扔废纸果屑等垃圾。
9、禁止在办公室内大声喧哗、打牌、抽烟、喝酒等有损协会形象的行为。
10、值班人员应认真负责办公室用品,做好办公室的清洁卫生工作。离开办公室时,应关上所有电源开关,注意防火防盗,加强安全防范意识。
以上条例自公布之日起执行。
例会制度
为保证协会各部们工作的部署与执行,发挥成员的积极性和创造性,让协会工作进一步制度化、规范化,同时提高工作效率,特制定例会制度如下:
1.每一周召开协会全体例会会议。
2.部门例会每两周召开一次,由各部长因情况而定。
3.每一周召开一次理事会扩大会议。
4.例会目的:
(1)总结上一阶段工作,通报近期工作的进展情况,提出存在的问题。
(2)各部门向理事会汇报阶段性工作情况及例会纪要。
(3)各部门之间进行工作经验交流,加强内部合作。
(4)布置安排下一阶段工作,提出需要解决的问题。
5.参加例会人员必须准时到会,自带笔记本,笔、胸牌,实行签到手续,不无故中途退场。
6.若遇特殊情况,部门应经理事会同意,统一调动例会时间。
以上条例自公布之日起执行。
值班制度
为确保协会各项工作顺利开展,加强协会内部以及与各兄弟协会办公室的联系和交流,特制定协会值班制度如下:
1、办公室实行轮流值班制度。
2、值班人员应按照办公室制定的排班时间准时值班,不擅自调班。
3、凡值班人员应认真答复咨询,办理事情,并注意记录整理有关协会的建议和意见,同时应详细认真地做好值班记录。
4、值班期间,热情接待来访人员,如遇特殊情况及时向理事会成员汇报。
5、严格遵守值班制度,不得无故缺席,因事不能值班需经秘书部部长同意后予以调动。
以上条例自公布之日起执行。
档案管理制度
协会档案是协会在工作和各种活动中形成并作为历史记录保存起来以备考察的文件资料,它起着凭证、依据和史料的作用,并为协会更好地开展工作提供丰富材料。
一.基本要求
1.协会档案要求协会的工作和开展各种活动提供参考和依据。
2.协会档案能体现协会工作的延续性,保留文件之间的历史联系。
二.工作部门
3.协会档案管理工作由秘书部具体实施,专设一秘书部人员管理文档。协会档案工作需要协会各部门的大力协作,工作或活动结束,负责人应整理文字材料,认真总结,将有关活动详细材料及电子档案交由秘书部存档。有关材料应包括活动计划,经费预算,活动实施计划、结果、活动总结、经费使用详细情况等。
协会档案的分类及内容
档案按协会成员档案和协会工作档案分类、编号归档,做到系统化、科学化。
A 类协会成员档案管理:把各界协会成员的档案设宗,主要含
1.协会干部个人登记表。
2.协会干部各学期的工作总结以及工作成绩评定。
3.与协会干部本人有关的各类文字材料。
4.各类材料均一式三份。
B 类协会工作文件档案,主要有
1.上级有关部门的文件、材料(各设一卷宗)包括各级学联组织的有关文件。
2.协会内部各部门开展活动的材料。
口才演讲与辩论协会
二0一0年九月五日
第五篇:协会制度[定稿]
杨家沟村计划生育协会工作制度
1、协会理事会每月召开一次理事会议,研究协会有关问题,做到有计划、有分工、有活动、有记录。
2、协会小组每月组织会员学习一次计划生育方针、政策和计生科普知识,带头实行计划生育,带头联系群众,以会员的模范行为带动和影响群众少生快富奔小康。
3、协会理事成员和会员小组长及中心户长,围绕群众生育、节育和不育,积极为实行计划生育的家庭开展生产、生活、生育服务。
4、发挥“桥梁”和“纽带”作用,及时向村委会反映群众的意见和呼声。
5、参与自治章程的修订、奖励扶助的评议、生育指标安排和工作计划的制定与落实。
6、发挥监督作用,对政策法规的执行、生育安排、婚育统计、政务公开等进行监督评议,并视情向村委会或上级有关部门反映。
7、发挥会员能人作用,关心计划生育贫困家庭,在土地、资金、技术、信息、物资等方面给予帮助与扶持,每个会员联系一至两对育龄夫妇,带动、指导实行计划生育的家庭勤劳致富。
8、协助村委会落实好对独生子女领证户和二女结扎户的养老保险和奖、免、优、补等各项政策措施。
9、每年组织会员对全村农户创建“文明幸福家庭”和“婚育新风进万家活动”示范户评选命名一次。
10、每两月向乡协会反映一次会员的意见、要求和建议。杨家沟村计生协会学习制度
1、协会理事会每月组织理事学习一次,每月组织中心户长和会员小组长学习一次;会员小组长每月组织会员学习一次。
2、理事、会员要按时参加协会组织的学习,本着学以致用的原则,主要学习“一法三规一条例”、《计划生育村民自治章程》、计划生育生殖保健、优生优育、避孕节育和种植、养殖、加工等科普知识。
3、协会秘书长、会员小组长要按时组织会员进行学习,并做好活动记录。
4、建立考勤登记制度,不经请假不得无故缺席,参加学习的人员要有学习笔记。
杨家沟村计生协会总结评比月例会制度
1、村计划生育协会每月组织召开一次计划生育协会小组长参加的月例会,月例会要有记录、点名册。
2、月例会的主要内容:
(1)、开展学习宣传教育活动。
(2)、向村协会汇报各会员小组群众生育、节育情况。
(3)、汇报群众提出的意见、建议和要求。
(4)、汇报群众生育、生活、生产中存在的问题,提出解决的办法和措施。
(5)、监督计划生育村务公开执行情况。
杨家沟村计生协会会员联系户制度
1、村协会理事、会员小组长及有能力的会员都应建立会员联系户;
2、联系方式可采取一联一、一联几,还可根据本人联系能力自定;
3、联系对象主要是独生子女户、双女户、计生贫困户、孤寡老人;
4、协会会员联系户的主要任务:以生育服务为主,兼顾生产、生活服务。
杨家沟村计生协会会员“十到户”“十落实”制度
一到未婚青年户,宣传晚婚晚育,落实晚婚计划; 二到新婚夫妇户,宣传优生优育,落实计划生育; 三到孕妇户,宣传产期保健知识,落实孕期保健; 四到产妇户,宣传科学育儿,落实“知情选择避孕措施”; 五到计生“两户”,宣传优教知识,落实优惠政策; 六到不孕妇女户,了解不孕原因,落实排忧解难; 七到计生困难户,宣传科技致富,落实帮扶措施; 八到安排二孩户,宣传生育政策,落实包保责任; 九到计外怀孕户,宣传政策法规,落实补就措施;
十到奖励扶助、特困救助和少生快富户,宣传“三项制度”,落实相关政策。
杨家沟村计生协会民主监督制度
为充分发挥计生协会的民主监督职能,加快村民自治进程,特制定本制度:
一、村协会每季度召开一次有协会常务理事、中心户长、会员小组长及县乡人民代表参加的民主监督专题会议,由相关人员对本季度的计划生育工作进行汇报,参会人员进行评议。
二、活动内容:
1、通报会员小组群众生育、节育情况
2、对避孕节育知情选择对象包干责任制落实及村专干、自管小组长访视情况进行通报并评议。
3、对会员“十到户”、“十落实”情况进行评比。
4、倾听群众对计划生育工作的意见建议,并及时反馈。
5、履行民主参与职能,参与自治章程的修订,奖励抚助、少生快富、特困家庭救助对象的评议、生育指标安排和工作计划的制定与落实。
6、发挥民主监督职能,对政策法规的执行、生育指标安排、婚育情况的统计、政务公开和“两户”双优政策的落实等进行监督评议,并视情向上级有关部门反映。
杨家沟村计生协会总结评比月例会制度
1、村计划生育协会每月组织召开一次计划生育协会小组长参加的月例会,月例会要有记录、点名册。
2、月例会的主要内容:
(1)、开展学习宣传教育活动。
(2)、向村协会汇报各会员小组群众生育、节育情况。
(3)、汇报群众提出的意见、建议和要求。
(4)、汇报群众生育、生活、生产中存在的问题,提出解决的办法和措施。
(5)、监督计划生育村务公开执行情况。