第一篇：汤继华教授事迹材料 - henauedu
2016“感动中原”十大年度教育人物事迹材料
河南农业大学 汤继华
汤继华，男，中共党员，1969年2月出生，教育部长江学者特聘教授，河南农业大学作物学国家一级重点学科和河南省优势学科学术带头人，省部共建小麦玉米作物学国家重点实验室主任，主要从事玉米分子生物学与遗传育种方面的研究工作。先后被授予中组部万人计划、科技部中青年科技领军人才、全国师德标兵、新世纪百千万人才国家级人选、国务院特殊津贴、教育部新世纪优秀人才、河南省优秀创新人才、河南省教学名师、河南省文明教师、河南省学术技术带头人、河南省五四青年奖章、河南省杰出青年、河南农业大学优秀共产党员等荣誉称号。
爱岗敬业育英才。长期坚持在教学第一线，主讲农学、种子工程、作物生物技术等专业本科生《遗传学》；作物遗传育种专业硕士研究生的《分子遗传学》、《分子标记技术》；作物遗传育种博士研究生的《植物分子遗传研究进展》等课程。年教学工作量在500以上，在教学活动中注重教书育人，在传授科学知识同时，努力培养学生求真务实的优良学风和科学严谨的思维方式，取得了良好的教学效果，受到了广大同学的爱戴，2008年被评为河南农业大学“招生就业先进个
课题、948、教育部新世纪人才、河南省重大专项等项目，带领玉米生物技术团队先后获得了16项国家自然科学基金资助。克隆了控制玉米发育与灌浆的关键基因；促进玉米不育化种子生产技术的应用，提升我国种子企业的国际竞争力；对玉米杂种优势的遗传机理进行了较为深入的研究，为玉米新品种的选育提供了理论支撑；选育出豫玉
22、豫单811、豫单802、豫单112等优良玉米新品种5个，累计推广面积1.5亿亩以上；在国际主流期刊发表SCI论文36篇；获得国家科技进步二等奖2项，河南省科技进步一等奖3项、二等奖1项。有力促进了河南农业大学作物学科研究水平的提升。
服务社会促增产。积极投身社会服务事业，多次参与河南省内组织的科技扶贫、科普、农业开发等项目，尽自己的努力把科技带给农民，服务农村、回报社会；担任河南省“万名科技人员包万村”、“河南省秋粮生产专家督导组”专家，带领本科生参加暑期“秋粮生产450行动计划”、“大学生社会实践活动”，开拓了学生的视野，提高了学生的社会责任感。先后被授予“全国粮食生产突出先进人”、“河南省粮食生产先进个人”和“大学生实践活动优秀指导教师”等荣誉称号。
第二篇：王继贵教授
王继贵教授
1957年8月分配至湖南医学院附二医院工作至今；1972年9月至1977年9月担任检验科副主任；1977年9月至2001年9月担任检验科主任共24年；1988年9月至1989年10月赴美国Yale大学医学院LaboratoryMedicine进修一年；1985年在附二院晋升为副主任检验师，副教授；1993年在附二院晋升为主任检验师；曾任检验科主任、教研室主任。1989年10月起至今，一直担任临床检验和专业英语的教学工作；社会兼职：中华医学会理事，全国检验学会委员，湖南省医学会常务理事，湖南省检验学会主任委员，中华检验医学杂志编委，医学|教育网搜集整理中国医师杂志常务编委，医学临床研究杂志编委。现任湖南省医学会常务理事、湖南省检验专业委员会荣誉主任委员、《中国医师杂志》常务编委、《医学临床研究》编委、《江西医学检验杂志》和《武警医学杂志》等特邀编委。1992年享受政府特殊津贴，1999年被卫生部授予“全国卫生系统先进工作者”称号。公开发表学术论文100余篇，主编、参编专著10多部，多项科研成果获省医药卫生科技进步奖。
一直从事医学检验，专长生化检验，建立了Hb分析技术，嗜铬细胞瘤全套检查方法，微量白蛋白检查技术等十余项，获省厅科技成果奖两项。享受政府特殊津贴。
第三篇：汤河水库管理局简要事迹
辽宁省汤河水库管理局简要事迹
辽宁省汤河水库管理局隶属于辽宁省水利厅，下设11个处室，5个实体企业，现有在职职工281人，固定资产20.28亿元。汤河水库位于辽阳市弓长岭区汤河乡境内，控制流域面积1228平方公里，总库容7.07亿立方米，是太子河一级支流汤河干流上一座集防洪、供水、养鱼、发电等综合利用、多年调节的大⑵型水利枢纽工程，是全国化纤重点生产基地辽阳石油化纤公司和国家大型企业鞍钢弓矿公司的工业用水主要来源，也是辽阳、鞍山两座城市的重要生活水源地。
水库自1969年建成至今已调洪解旱安全运行42个春秋，累计
3向下游辽阳、鞍山两市供水70.98亿m，其中供农业灌溉用水30.3633亿m，供工业及市民生活用水40.62亿m，逐年实现供水、水费收入双增长，2011年水费收入达7735万元、上缴利税2000多万元。为缓解鞍山市用水紧张局面，分别于1998年和2007年建成了“引兰入汤工程”和“引细入汤工程”，年增加引水量7140万立方米，提高了供水能力和供水保证率，为辽鞍两市的经济发展提供水资源保障，也为辽宁水利发展提供资金保障。
遵照 “安全第一，常备不懈，以防为主，全力抢险”的防汛指导方针，运用科技适时拦蓄，控制泄量，削减洪峰，确保民生，成功调蓄了1975、1985、1986、1995、1996、2010六次较大洪水，保障了下游人民群众生命财产安全，为全省取得抗洪斗争的胜利发挥了重要作用。
同时，加强库区生态文明建设，强化水库综合调度与管理、水资源利用与保护、水环境质量与安全等方面工作。每年舍弃百万元收入，取缔了库区水面旅游和垂钓。2011年又投资百万元用于库区生态工程建设，投资近2亿元实施水库除险加固工程，完善水库功能，改善库区生态环境，达到了自然景观与人文景观的完美统一，实现人水和谐。汤河水库已成为国家水利风景区和辽宁省重点旅游风景区。
汤河水库以强有力的防洪能力、供水能力为辽、鞍两市国民经济和社会发展做出了重大贡献。在辽宁水利的总体布局中具有极其重要的作用。局先后荣获“水利部一级管理单位”“全国水利文明单位”“全国水利优秀企业”“辽宁省文明单位”“辽宁省五一奖状”等14项省部级荣誉和116项厅市级集体荣誉，实现了政治、经济、精神、生态四个文明协调发展。
第四篇：武继军事迹
南京武家嘴村党委书记武继军：一个村官的境界
30年前，村里人均不到3分地，村民收入不足百元，他是村里首个“万元户”。放着大把的钞票不赚，却接下了村主任这个吃力不讨好的“苦差”，一年工资只有360元。
30年后的今天，在他的带领下，这个村的农民人均年纯收入9.15万元，全村70%以上农户年收入都在100万元左右，而他一年拿的工资只有这些农户的10%。
“你敢闯敢拼，有魄力又有胆识，如果当初不选择当村干部的话，估计现在都成千万富翁了。”面对亲戚朋友的惋惜，他总是说：“能让村民过上以前连想都不敢想的好日子，就是一生最大的幸福。我从不后悔当初的选择。”
他，就是蝉联16年“金陵首富村”的当家人——高淳县古柏镇武家嘴村党委书记武继军。
近年来，他获得了“全国农村优秀人才一等功、全国劳动模范、第九届全国农村基层干部十大新闻人物、2010中国十大杰出村官”等等诸多荣誉。近日，市委决定，授予武继军“村官楷模”称号。
舍弃个人“钱途”，为“渔化子村”谋前途，全村第一个“万元户”弃船“上岸”
【武继军感言】“一个万元户不算啥，要是带领全村人都成为万元户，谁还会不知道武家嘴？”
武继军是村里最早走上富裕之路的。
1982年，20岁的武继军走出家门，跑起了黄砂运输。起初，和其他村民一样，他也是用小木船从安徽芜湖运黄砂到南京，一趟跑下来，赚了1000多元。“如果有条大船，岂不是挣钱更多？”初涉水运业，武继军就显示出过人的胆识，他很快借钱买了一艘68吨的木船。买船要花12800元。当时没有百元大钞，全是五块、十块的票子，村里人撺掇武继军把钱放到秤上称了一下，1斤3两！惊叹之际，大伙不禁为他捏了一把汗：借了这么多钱，能还得上吗？不会赔个血本无归吧？
不过，事实证明了武继军的远见。当时，南京正在建设新生圩水运码头，需要大量黄砂。而南京长江大桥水面船多浪高，凭单个小木船很难通行，武继军用他的大木船，第一次把芜湖黄砂运到了新生圩。到年底，他不仅还清了债务，还成为村里第一个“万元户”。
当武继军准备在水运业大干一场的时候，一个意外的决定，让他的人生轨迹发生了新变化。
1984年，凤山乡（现古柏镇）党委找到武继军，希望推举他为武家嘴村的村主任。理由是，武继军是全村唯一一个高中生，又在村里干过会计，最关键是头脑活泛，富有创业激情。
得知这一消息，武继军的父亲坚决反对：“搞运输来钱快，村里这么穷，村主任每天工资才一块钱，有什么当头？”
权衡再三，武继军最终决定弃船“上岸”，带领大伙共同致富。谈起当初的决定，武继军说，这里头还有个故事：有一次他去高淳县城办事，听到有人问到武家嘴怎么走。好几个热心人回答：只听过芮家嘴，哪来的武家嘴？“我当时心想，光一个万元户不算啥，要是带领家家户户都成为万元户，今后谁还会不知道武家嘴？”
当年，武继军走马上任，成为武家嘴村主任。两年后，担任村党支部书记。上任之初，看着村集体账目上仅有的126元，还是罚款收入，武继军心里顿时凉了半截，但他也暗暗发誓：“我跑过船，深知跑船的酸甜苦辣。一家一户做不了的事，我要借助集体的力量来干，让家家户户都过上好日子。”
武继军接下的这个摊子，在30多年前是这样一幅图景：石臼湖畔的一个小渔村，人均耕地不足3分，村民世世代代以捕鱼为生。每到冬春枯水季节，他们只得走村串户，乞讨为生，遂得名“渔化子村”。
天天雷打不动看新闻，凭着对政策的敏感抓机遇
【武继军感言】“机遇不等人，不争不抢是庸人，错过机遇是罪人。”
小到个人，大到企业、城市亦或国家，机遇在其发展中至关重要，智者总是能抓住机遇，把它变成美好的未来。武继军会抓机遇的意识，最为武家嘴人津津乐道。
机遇总是垂青有准备的头脑。武继军抓机遇的“法宝”是——捕捉有价值的信息。他每天必看新闻，不管回家多晚也雷打不动。按照他的说法：“项目来源于信息，信息来源于政策，只有吃透了政策，才能少走弯路错路。”这种对政策的敏感，让武继军抓住了四次大机遇——上海浦东开发、邓小平南巡讲话、党的十五大召开、现代服务业蓬勃兴起，带领武家嘴连续16年稳坐“金陵首富村”的位置。
1992年，邓小平南巡讲话后，国内经济发展迅速升温，但由于国家压缩基本建设总量，造成黄砂一度供大于求，砂价一跌再跌，而且资金回笼困难，有的要拖上好几个月。武家嘴村的造船水运业，遭遇了10年快速发展期后的第一个低谷，武继军也面临担任村支书以来的最严峻考验。
武继军当机立断，调整武家嘴航运的运输结构，扩大运输范围，除了黄砂外，农药、化肥等农用物资都可以运输。这一招立即见效，当周边村的水运业大幅下滑时，武家嘴村民的收入不但没有减少，反而有所增长。然而，武继军心里明白，这毕竟是权宜之计，从长远来看，必须调整航运方向。当时，集装箱运输已经出现，武继军敏锐地意识到：这是一个机遇，是武家嘴再发展的空间！
1995年，全村还没有一艘集装箱船只，武继军仍然坚持成立了武家嘴集装箱运输公司。村民武继福说，武继军常常在船民耳边念叨集装箱运输的好处。经不住他的再三“鼓吹”，1997年后，在新造5000吨大船时，自己把货舱的尺寸设计成了能装集装箱标准箱的尺寸，村里有了第一艘集装箱船。“没过多久，一家公司找到了武书记，说要运一批集装箱到上海，当时整个村里只有我的‘武家嘴6号’能装集装箱。我一个月跑4趟，赚了整整13万元。”村民们发现，集装箱更赚钱，于是，又掀起一波集装箱大船热，全村船舶总吨位迅速飙升到40多万吨。
2002年，上海投资建设大小洋山国际深水转运港，交通部决定在内河推行标准船型。武继军从中敏锐地“嗅”到商机，他果断地向村民传递“造海船”的信息——抓住国际制造业转移带来大量物流增加的契机，建造5000—6000吨江海直达船舶，实现武家嘴造船水运业的提档升级。2004年4月，依托南钢的大量外矿运输业务，武家嘴村集体、南钢集团共同组建了股份制的鑫武海运集团，旗下的2艘江海直达船舶当年就为村集体创收300万元。对此，村民武因春打趣地说：“俺不识字，武书记是一村之主，我听他的！他说的‘造海船’3个字，给大伙带来了实实在在的好处，可谓一字万金啊！”
“说起我们武书记，那真是‘好得不得了’。不管村民啥时找他，他都会说‘我有空’”
【武继军感言】“不管大事小事，都要帮老百姓做事”
在武家嘴，随意敲开一家村民的大门，都能听到武继军和这家的故事。
1990年3月8日，村民武学进家的一条400吨铁船在扬中水道发生沉船。武继军当时正在南京城里办事，那天刚好下暴雨，忙碌了一天的武继军原本打算找个旅馆歇歇脚。得知此事后，他立即租了一辆吉普车连夜赶往出事地点。一路上，武继军心急如焚，一个多小时的路程最起码看了二十几次手表。
到达出事地点，已是深夜11点多。白天的奔波劳累，再加上饿着肚子，武继军早已疲惫不堪。但他顾不上喝口水、吃点东西，立即组织人员营救打捞。经过一番艰难的努力，沉船终于被打捞上来。打开船舱，年轻的母亲至死还紧紧搂着女儿不肯松手，她们是武学进的儿媳和孙女。看到这一幕，武学进当场瘫倒在地，武继军也忍不住号啕大哭。
当晚，武继军就睡在江边临时搭起的帆布小篷里，垫着稻草，盖着薄被，就这样打发了
一夜。之后，一连十几天，他一次次跑保险公司，用村集体的信誉担保，终于为武学进争取到一笔赔偿金。他还和武学进一道分析沉船原因，总结经验教训，制定发展计划，鼓励武学进重新站起来。
如今的武学进经过打拼，已经拥有两条3000吨大船，成为远近闻名的运输大户。他逢人便说：“要不是武书记在关键时刻搀了我一把，恐怕我这辈子也翻不了身呐。”
58岁的孔桃美回忆说，2009年的一天夜里，她的老伴突发胆结石，痛得在床上直打滚，她急得都快哭了，情急之下，给武继军打了个电话，没想到，武继军很快就赶到她家，连夜开车把他们送到高淳县人民医院。后来，老伴动手术开了一刀，在医院住了一个多礼拜，武继军每天都到医院来问问情况，看看他吃东西怎么样，一直到老伴出院。“说起我们武书记，那真是‘好得不得了’。不管村民啥时找他，他都会说‘我有空’。”
对村干部，他是不近人情的“管家”，花集体的钱比花自个的钱还小气
【武继军感言】“当干部不搞个体，搞个体就别当干部。集体的事情都忙不完，如果自己整天忙着挣钱，哪有心思精力为村民的事操心？”
在村民眼中，武继军是胜似亲人的好书记。而在村干部看来，武继军又是严厉得不近人情的“管家”。
村民住豪华别墅，村干部住普通公寓楼，这是武家嘴的一道独特风景。原来，在这里，有一个不成文的规定，那就是村干部不准搞水运，而且拿的工资只能是村民人均收入的80%。因此，村干部的收入在村里基本处于下游水平，是“相对贫困户”，最富有的都是跑水运的村民。
“当一个村干部，必须把绝大部分时间精力花在为群众服务上。集体的事情都忙不完，如果自己整天忙着挣钱，哪有心思精力为村民的事操心？”这是武继军的“逻辑”，也是他的境界。
在武家嘴村老年公寓的施工现场，村党委副书记肖健说了一件让他心有余悸的事情。今年2月，总投资1亿元的老年公寓开始浇灌混凝土，武继军常会去现场转一转、看一看。当天，正是他陪着武继军过去的。
由于有甲方代表的监理在场，现场负责的一个村干部可能有一丝松懈。武继军认真察看一圈，发现其他地方都很平整，唯独有个地方做工比较毛糙，他随手捡起一块大石头一敲，结果有碎石迸出来，原来这里有一处20平方厘米大小的空鼓。“武书记当场把那个村干部臭骂了一顿，说这可是项重大民生工程啊，叫你负责还不仔细点，再不仔细就别干了！骂了足足有十几分钟，我站在旁边都不敢插一句嘴。”
而就在这之前几天，村党委副书记刘前军，刚刚挨过武继军的严厉批评。原因是，武继军没事在村里转悠的时候，发现农民公园里的路灯竟然晚上6点就亮灯了。而按照规矩，夏季天黑晚，路灯要7点30分才亮起来，这里的亮灯时间还是冬季的，没调整过来。“武书记立马打电话给我，说你管的这叫什么事啊？村里的每一分钱都必须仔细盘算好。所以，早就有村干部开玩笑地说过他是‘花集体的钱比花自个的钱还小气’。”
30年来，武家嘴的村干部没有周末，没有节假日，每年只有春节放假三四天。如果当天没有会议或重要安排，武继军早上7点多钟就会准时出现在办公室。“想想武书记都这样，我们还有什么理由偷懒？”一个年轻村干部这样说。
20多年只带妻子孩子出门旅游过一次，帮村民不帮亲弟弟，妻子感叹：“如果自己是普通村民，得到的照顾可能更多。”
【武继军感言】“如果大家都各忙自家的事，那集体的事谁来管？”
随着武家嘴干起有声有色的生态农业，武继军也越来越忙了，村里跑业务、上项目、调纠纷等等，哪一样都少不了他。他几乎把所有的时间都交给了村里，对自己家人却很少有时间过问。
弟弟武继民常向他抱怨：“你以前跑船的时候，所有的业务联系、关系沟通全靠你一个人，现在换了我，人家根本不买账，原来闯下的市场也没能守住。如今，你当了村干部，没能沾到你的一点光。以前，为了帮村民贷个款，你买的一辆二手吉普车都跑坏了。为啥现在条件那么好了，就不能多帮帮我这个亲弟呢？！”面对弟弟的抱怨，武继军每次都会耐心劝导：“慢慢会好起来的。我是公家的人，总不能开后门给你找业务吧。”
嫁给武继军20多年，妻子袁杏美也怨了他20多年。当着武继军的面，她就数落起来：“在你眼里只有武家嘴，哪里还有我们母女啊？人家小孩上学放学都有大人接送，我们两个女儿还小的时候，早上上学你已经出门了，晚上睡觉你还没回家，一个礼拜都见不着你一次！我生病开刀住院，你才挤出时间代我去参加小女儿的家长会„„”类似的数落，袁杏美不知唠叨了多少回，武继军听了不知多少回。为这些家事，袁杏美年轻时没少掉眼泪，没少跟武继军吵嘴。
袁杏美现在还清楚地记得，2001年，武继军终于带着她和小女儿到云南玩了一次，“那是我们一家人唯一一次出门旅游。有时，我甚至会想，如果自己是普通村民，得到的照顾可能更多。”
不过，抱怨归抱怨，每当村民有困难去找武继军时，袁杏美总是第一时间作出“让步”。她说：“他带着全村人一步步走到今天，真的很不容易，我打心眼里佩服他！”
为着群众想、带着群众干、帮着群众富——这是武继军20多年村官历程的写照，也是这“区区一个村官”能够达到的境界。
向“村官楷模”武继军学习
昨天，市委召开全市创先争优活动再动员大会，授予武继军同志“村官楷模”光荣称号，表彰了“创先典范”武家嘴村、“争优标兵”嵇艳霞同志，对深入推进创先争优活动作出全面部署。全市各级党组织和广大党员要立即行动起来，向先进典型学习，在争当全省“三个第一”中创佳绩、当先锋，为南京在江苏“两个率先”中带好头多作贡献。
武继军同志担任村党组织书记25年来，带领村民抢抓机遇、艰苦创业，把一个贫困村建设成“中国民间造船水运第一村”和全国文明村，且连续16届蝉联“南京市综合实力百强村”榜首。武继军同志是我市农村基层干部的优秀代表，在他身上集中体现了农村基层干部服务群众、为民造福的不懈追求，充分彰显了共产党员艰苦奋斗、无私奉献的崇高品质。全市各级党组织和广大党员要以实际行动向“村官楷模”武继军同志学习，为南京在江苏“两个率先”中带好头多作奉献，造福南京人民。
向“村官楷模”武继军同志学习，就要紧紧围绕争当全省“科学发展第一、改革创新第一、和谐稳定第一”的目标任务真抓实干。全市各级党组织和广大党员干部都要像武继军同志那样，勇于确立更高目标追求，敢想敢干、勇闯新路，解放思想、开阔思路，因地制宜、因时制宜，努力走出一条符合本地实际的改革发展新路子；（
第五篇：黄继华先进事迹材料范文
黄继华优秀党员先进事迹材料
黄继华，男，1980年10月生，1998年入伍，2008年提干，现为娄底市新化县消防中队副中队长。在今年开展的“打造消防铁军”竞赛活动中，该同志作为一名基层中队干部，能深刻领会打铁活动的重大意义，以饱满的热情和良好的精神面貌积极参与到练兵中，全身心投入，“干中练、练中干”，本着“干什么、练什么、缺什么、补什么”的原则，立足基层岗位，工作注重实效，熟练掌握本职岗位应知应会的基本知识、基本技能、基本战术，努力提高自身素质、和实战能力，力求德、智、体全面发展，很好地锻炼、充实和提高了自己，练出了成绩。
从警十三年来，黄继华同志指挥和参加灭火抢险救援1650多次，参与抢救被困群众180多人，搀救财产至少3000万元，先后参加2002新化特大洪灾和2005年1218火灾的抢险救援，为拯救人民群众生命财产安全作出了突出贡献。
黄继华同志入伍十三年来，能够始终做到，思想上与上级党委保持高度统一，坚决拥护和执行上级队党委的决定，讲政治，顾大局，视集体利益高于一切，具有强烈的集体荣誉感和奉献精神；工作上能做到恪尽职守，兢兢业业，工作责任心强，标准高、要求严、并具备优秀的开拓创新能力；作风上严谨踏实，不骄不躁，为人心胸豁达，诚实刚正，深受领导和战友的好评。
自今年四月份调入新化中队以来，虽然是总队保送提干，但黄继华同志深知自己缺少基层管理经验，所以，闲暇之余总能看着他捧着书本在那学习充电，他深知只有不断的加强和学习，才能转变好角色做好一名合格的基层干部。在打铁期间，他一是组织官兵学习了高速公路救援方法与技巧、建筑火灾内攻策略、火场安全等专题业务知识，大大提高了中队官兵们的业务理论水平。二是丰富了课余文化生活，坚持组织了看新闻、读报、文化学习以及各种文体比赛，通过心理训练及日常课外小活动，既活跃了部队气氛，又增强了凝聚力和战斗力。
根据新化中队官兵的实际情况，黄继华同志积极探索新化中队管理模式，不断的调整训练方法；自己事事模范带头，以身作则，天天和战士们摸爬滚打在一起，他把自己当成普通普通一兵，用优秀士兵的标准要求自己，难的、急的、危险的都是自己冲在是前面，对战士的困难有求必应，战士的思想包袱，他主动去解，战士的前途他发展他处处着想，他心中有战士，有集体，有分沉甸甸的责任，他的做法，他的精神、他在工作生活中的点点滴滴都深深地感动着战友和领导，换来了战友的尊重和信任，得到了领导的鼓励和支持，更换来今年比武竞赛团体第二名的好成绩。
今年5月份，黄继华同志主动报名参加总队攻坚集训，并担任娄底支队的领队。在总队培训期间，黄继华同志始终把娄底支队的荣誉看得高于一切，把这次全省集训看作是宣传娄底形象、弘扬娄底消防精神，树立娄底消防形象的契机，在集训队，他一方面严格要求自己和队员，凡事都尽力做到最好，用良好的作风和过硬的素质展示了娄底消防人的良好形象，一方面训练不怕苦、不怕累，敢于挑战自己身体和心理极限，向全省攻坚组队员们传播了娄底消防官兵不抛弃、不放弃、勇敢顽强、绝不服输的战斗精神和优秀品质，赢得了其他队员的广泛赞赏。
刚从总队参加攻坚集训回来，黄继华就积极投入支队组织的打铁活动中，作为刚培训并有一定经验的攻坚队员，他深知没有体能是不行的，因此就在加强体能训练、增强体质、具备过硬的身体素质上下功夫，实现“打得赢，保安全”的目标。同时，能摆脱完成任务式的被动局面，经常和战士们一起参加业务训练，不懂的就学，不会的就问，身先士卒增强了战士们对练兵兴趣。并能坚持科学训练，在学中干，在干中练，把工与学、战与训有机结合，实现战训合一。已经是年近三十的人，但是他有着一股不服输的劲头，每次出操都坚持冲在最前面，每次业务训练都和战士们一起摸爬滚打。平时训练休息时战士们心疼的说“只要您指挥我们训练就好了，你看手都出血泡了不要在练了”，可是他总是说：“作为中队的干部不和战士们在一起训练就不能叫基层干部了，要的就是这样的血性和干劲，别看我军事训练不如你们这些毛头小子，但你们只要偷懒迟早都会被我超过的，哈哈”，爽朗的笑声在操场上回荡……。虽然这些只是些玩笑话，但是却拉近了干部与战士间的距离，也激发了战士的干劲。在临近比武期间，虽然家很近可他却很少回家，并且放弃了十一长假和双休日的休息时间，为的是能够多和战士们在一起学习和训练，能够利用这次比武机会给新化中队打个“翻身帐”，取得好的成绩。
黄继华同志工作上是好样的，做人处事也是好样的，“有容乃大，无欲则刚”是他内心的真实写照，“心中有别人，无私天地宽”也是他人格魅力之所在。
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