关于规范考勤及加班事宜的通知

第一篇：关于规范考勤及加班事宜的通知

关于规范考勤及加班事宜的通知

各位工友：

因近几月关于加班问题，成为各位员工争议的话题，也加大了人事及财务部门的核算难度，为了进一步有序规范此方面管理，公司决定将有关事宜规定如下：

1、规范加班时间：晚班加班的，需要先打下班卡，晚餐后18：30必须准时打加班上班卡，至加班结束打下班卡，以明确加班时间。

2、加班申请由各部门主管填写，月底交人事部统计，但以两者实际加班时间计算，如车间主管填的申请单为两个小时，而实际打卡时间为1.5小时，则按1.5小时计算。且每月发工资前两天，由人事部在《通告栏》公示上月各员工“加班明细”和“不良品扣款明细”，做到公开透明，有出入的请及时到人事部核实。

3、员工临时请假的时间将同比例扣减加班时间，多出的将按加班工资计薪。休假加班的以实际加班时间为准。

4、加班工资问题：由于员工底薪工资不断变化，致财务无法准确统计，公司参考合肥市几家大公司做法，将加班工资暂定为以下标准： *海德堡车间：机长11元/小时 助手8元/时 *后道：技工9元/小时 普工7元/小时 *打包/货仓：7元/小时

*电脑室：7元/小时 *试用期员工一律按5元/小时计算

5、所有加班员工均可以领取餐券或领取点心一份。（两者仅选其一）

6、有特殊岗位以奖金或绩效计薪的将不列入本规范之列。

7、以上规定自9月1日起执行，有效期为壹年，有变动另行通知。

人事部/财务部 2011年9月1日

第二篇：关于规范考勤打卡有关事宜通知

关于规范考勤打卡有关事宜通知

公司各部门：

为严格劳动纪律，提高工作效率，建立正规的工作秩序。结合公司实际情况，现对打卡有关事宜作进一步明确如下：

一、考勤是一项基础性管理工作，是计发工资、奖金、岗位调整、绩效考核等工作的依据之一，各部门应自觉遵守并严格执行。

二、考勤上下班打卡规范为：打卡时间为上午9：00前和下午18：00后（具体时间以各部门实际情况为准）。

三、打卡地点：十九号馆1楼（十九号馆工作人员）

四号馆2楼（四号馆工作人员）

公司将加大对考勤制度执行情况的检查力度，定时检查员工上下班打卡，不定时抽查上班时间人员在岗情况，对出现迟到、早退、擅 离职守、旷工等现象，将对当事人作出严肃处理。望各部门理解配合！

本通知自从签发之日执行。

广州市广百世贸流花交易中心有限公司2013-08-09

第三篇：周末加班考勤规范

周末加班考勤规范

为规范行政人员、车间管理人员（当日按排班表进行上班的车间管理人员除外）周末加班的考勤，规范如下：

1、周末加班应与正常上班作息时间一致，夏季早上8：00-12：00，夏季下午14：00-17：30，加班申请应按此作息时间提交。

2、周末加班上下班需打卡，根据考勤机记录，对迟到、早退不做处罚，但按小时折合成实际加班时间。

人力资源部2013年6月18日

第四篇：关于严格规范考勤打卡事宜的通知

关于严格规范考勤打卡事宜的通知

公司各部门及车间：

根据考勤机自身计量的特点与限制，为了准确反映考勤打卡时间以及加班时间，现就考勤打卡及请销假有关事宜通知如下：

一、所有干部职工必须严格考勤打卡，每个工作日上、下午上班前、下班

后按时打卡四次。上午签到时间为6:30-08:00，签退时间为

12:00-13:00；冬季下午签到时间为13:01-13:30，签退时间为17:30；夏季下午签到时间为13:01-14:00，签退时间为18:00以后。请严格按照规定的签到/退时间打卡，未按以上时间打卡者，将根据考勤机计量的迟到、早退及旷工按公司规定予以处理。

暂未安装考勤机的车间请严格执行考勤申报制度。

二、考勤机24小时开机，加班人员必须根据加班时间进行签到与签退。对

于加班的统计，将基于《加班申请表》的申报，根据打卡记录进行核实。

三、因公外出不能按时打卡的，需由本人填写《因公外出申报单》（见附

件），并报部门领导签字批准后，于次日上午10：00前报总经办备案。

四、非公务请假的，需填写请假条，按要求进行签批后，报总经办备案；

假期满后，特殊情况不能如期销假的，需重新请假，不能填写请假条的，需由其部门代办请假手续，并报总经办重新备案。

五、对于有新进员工以及离职员工的考勤，各部门领导需向总经办提供开

始及截止考勤的准确日期。

六、对未打卡人员每月将公开通报，并按有关制度进行相应处理。

七、本规定自2011年10月8日起执行，其他未尽事宜，由总经办另行规

定。

特此通知

总经理办公室

2011年9月30日

附件：

因公外出申报单

部门：日期：

制表：审核：签批：

第五篇：关于考勤相关事宜的通知

关于着装、考勤相关事宜的通知

局属各二级局、机关各科室、各执法大队：

近期，混装及不规范着装现象严重影响了城管队伍的整体形象，同时在考勤签到过程中，部分人员代签、不签到的现象也较为突出，更有甚者，未经部门负责人同意，以公差为名，既不签到，也不上班，严重影响了机关考勤制度的正常执行，为严肃着装、考勤纪律，确保城市精细化管理各项制度的贯彻落实，现将着装、考勤相关事宜通知如下：

一、从即日起，各大队的执法人员除特殊情况（集中整治）外一律着正装，遇到特殊情况，具体着装由大队负责人进行统一，并及时向督察室通报，否则将按照着装规定对其进行处罚。

二、督察室、城管室工作人员一律按着装规定着正装。其他科室不做着装规定。

三、各二级局、新华执法大队、新城区执法大队实行自行考勤，每月25日前将考勤情况上报督察室。日常考勤由督察室进行不定期抽查。

四、凡由他人代替签到的，将按照考勤制度的相关规定对代签者和被签者进行同等处罚。

五、凡因公事不能签到的，须由所在部门负责人向督察室通报，未经所在部门负责人批准，而由他人代签或代说明理由的，视为旷工。

六、签到人员除特殊情况外，必须按照规定做早操，不做早操的，将按照相关规定进行处罚。

七、工作人员早退、擅自离岗的，可由所在科室负责人向督察室通报，由督察室按照相关规章制度进行处理。

阿左旗城市管理局督察室

2011年5月6日