煤矿充灯房各项制度 2

第一篇：煤矿充灯房各项制度 2

充 灯 房

矿灯管理规定

为了加强管理，提高矿灯使用质量，延长矿灯的使用寿命，更好的服务井下生产，特制订以下规定，望认真执行。

一、矿灯必须专人专用，用灯人员名单有劳资科出据，新工人经安全培训考试合格后，方可配发矿灯。

二、职工连续一个月不出勤的，取消其用矿灯资格，如在用矿灯需重新办理配矿灯手续。

三、灯房人员要热情服务，不得随意与领灯人员争吵，一旦发现将严肃处理。

四、各队应加强教育提高职工思想素质，领交矿灯时不得无理取闹，如有问题与机电科联系，发现辱骂殴打灯房人员将严肃处理，入灯房要保持安静，严禁大声喧哗，说脏话，严禁打闹追逐，以防滑倒架子伤人，值班人员将视违者态度对其进10-50元的罚款。

五、进入灯房严禁随地吐痰，抽烟，违者罚款10元。

六、出入灯房必须是上下井人员（除工作和检查人员外）其他人员不得随意进入违者罚款10元。

七、未换下井工作服，擅自拿灯者罚款50元。

八、用灯人员应主动清理矿灯上的浮尘、泥浆，凡矿灯不洁者罚款10元。

九、严禁携带重物进入灯房，以防损坏灯架等设备。

十、未按标准放置矿灯，灯线或碰乱他人灯头，灯线者发现一处将对责任人罚款10-20元

十一、严禁旋拧他人的矿灯，违者按照“三违”论处，罚款100元。

十二、严禁使用人员在井下任何地点打开灯盖、灯头、电池盒，严禁私自更换配件，严禁私自更换灯锁，违者罚款100元。

十三、严禁摔矿灯头及灯体，否则照价赔偿。

十四、凡因个人使用不当造成的损失，均有个人负责，恶意破坏矿灯导致矿灯失爆者，以“三违”论处。

十五、矿灯使用寿命为两年，凡因使用不当造成矿灯寿命减短者，由使用人负责。十六矿灯使用时间严禁超过12小时，凡超时的矿灯由充电室值班人员以书面形式报告调度室，并通知其所在单位，超过14小时者，对其所在区队处罚30元。

十七、特殊情况矿灯需超时，单位负责人应向灯房及时说明，否则追究个人和所在单位的责任。

充灯工交接班制度

一、接班人员必须按时到达工作岗位。现场进行交接班。

二、交班人员必须在交班前做好一切准备工作，如处理事故隐患，整理好材料工具，搞好机房内外卫生。

三、交班人员要把本班矿灯发放情况，安全情况，事故隐患等向接班人员交代清楚，并详细的计入交接班记录，填写自己要工整，内容全面正确，接班人员未到，交班人员严禁离开。

四、交接班人员共同巡查一次，对设备运行情况，材料工具，防火设施，工作场所卫生交代清楚。

五、接班人员做到三不接：即部件损坏或说不清楚情况不接；发生事故说不清楚不接；设备、工具或丢失找不到责任人不接。

六、对交接班时检查出来的问题要及时处理，不能处理要及时汇报有关领导，并做好详细记录。

七、交接班后，如因交接不明发生事故，必须根据事故原因追究责任人责任。

八、双方交接完毕后，认真填写好交接班记录后方可离开。

第二篇：煤矿充灯房各项制度

充 灯 房

矿灯管理规定

为了加强管理，提高矿灯使用质量，延长矿灯的使用寿命，更好的服务井下生产，特制订以下规定，望认真执行。

一、矿灯必须专人专用，用灯人员名单有劳资科出据，新工人经安全培训考试合格后，方可配发矿灯。

二、职工连续一个月不出勤的，取消其用矿灯资格，如在用矿灯需重新办理配矿灯手续。

三、灯房人员要热情服务，不得随意与领灯人员争吵，一旦发现将严肃处理。

四、各队应加强教育提高职工思想素质，领交矿灯时不得无理取闹，如有问题与机二队联系，发现辱骂殴打灯房人员将严肃处理，入灯房要保持安静，严禁大声喧哗，说脏话，严禁打闹追逐，以防滑倒架子伤人，值班人员将视违者态度对其进10-50元的罚款。

五、进入灯房严禁随地吐痰，抽烟，违者罚款10元。

六、出入灯房必须是上下井人员（除工作和检查人员外）其他人员不得随意进入违者罚款10元。

七、未换下井工作服，擅自拿灯者罚款50元。

八、用灯人员应主动清理矿灯上的浮尘、泥浆，凡矿灯不洁者罚款10元。

九、严禁携带重物进入灯房，以防损坏灯架等设备。

十、未按标准放置矿灯，灯线或碰乱他人灯头，灯线者发现一处将对责任人罚款10-20元

十一、严禁旋拧他人的矿灯，违者按照“三违”论处，罚款100元。

十二、严禁使用人员在井下任何地点打开灯盖、灯头、电池盒，严禁私自更换配件，眼睛私自更换灯锁，违者罚款100元。

十三、严禁摔矿灯头及灯体，否则照价赔偿。

十四、凡因个人使用不当造成的损失，均有个人负责，恶意破坏矿灯导致矿灯失爆者，以“违论”论处。

十五、矿灯使用寿命为两年，凡因使用不当造成矿灯寿命减短者，由使用人负责。十六矿灯使用时间严禁超过12小时，凡超时的矿灯由充电室值班人员以书面形式报告调度室，并通知其所在单位，超过14小时者，对其所在区队处罚30元。

十七、特殊情况矿灯需超时，单位负责人应向灯房及时说明，否则追究个人和所在单位的责任。

岗位责任制

一、值班人员班中不准脱岗睡岗空岗。

二、严格交接班制度，设备运转情况，记录填写情况，卫生情况。

三、认真做好巡查工作，做到“三勤”勤行勤看勤检查

四、工作期间不准做与工作无关的事情。

五、会使用灭火器材，火警电话等应急方案。

六、认真填写记录，保存好有关资料。

七、爱岗敬业，勤奋工作。

八、负责超点人员的督促核实。

充灯工操作规程

一、冲灯工和维修工必须熟知矿灯的结构性能和工作原理，经过考试合格后，持有重登工作证后方可上岗。

二、工作人员应穿工作服，佩戴齐全防护用具。

三、灯有下列情况之一者，要及时维修不得发放。

1、矿灯失爆。

2、灯线开关接触不良。

3、充电不足。

四、收回的矿灯要进行下列检查：

1、灯锁、灯圈、灯头壳，玻璃、灯线等是否破损。

2、矿灯是否整洁，充电时灯头插入充电接头后顺时针旋转180度，取灯时逆时针旋转180度方可取灯。有以下情形者等方人员应做好记录：红绿灯交替闪烁，在整个充电过程中应该经常检查充电电压，电流、注意事项：充电工作应由专人负责检查，充电时，电池温度不得超过45度。

充灯工交接班制度

一、接班人员必须按时到达工作岗位。现场进行交接班。

二、交班人员必须在交班前做好一切准备工作，如处理事故隐患，整理好材料工具，搞好机房内外卫生。

三、交班人员要把本班矿灯发放情况，安全情况，事故隐患等向接班人员交代清楚，并详细的计入交接班记录，填写自己要工整，内容全面正确，接班人员未到，交班人员严禁离开。

四、交接班人员共同巡查一次，对设备运行情况，材料工具，防火设施，工作场所卫生交代清楚。

五、接班人员做到三不接：即部件损坏或说不清楚情况不接；发生事故说不清楚不接；设备、工具或丢失找不到责任人不接。

六、对交接班时检查出来的问题要及时处理，不能处理要及时汇报有关领导，并做好详细记录。

七、交接班后，如因交接不明发生事故，必须根据事故原因追究责任人责任。

八、双方交接完毕后，认真填写好交接班记录后方可离开。

便携仪发放使用管理制度

一、机二队根据矿井实际入井人员情况，提出便携甲烷报警仪的购置计划，报主管领导审批后，进行采购。

二、便携仪发放室有便携仪管理制度和发放登记记录。

三、矿长、矿技术负责人、工程技术人员班长、爆破工、流动电钳工、安全检测工和瓦斯检查工下井时必须携带便携甲烷检测报警仪，对不按规定携带者严肃处理。

四、机二队要建立便携式甲烷检测报警仪管理台帐（内容包括：出厂日期、编号、检查日期、检查内容、检查结果）每季度要对便携仪盘点更新一次。

五、便携式甲烷检测报警仪必须集中在矿灯房管理，由灯房同意收发，仪器要上架，存放在干燥，通风良好环境中。

六、便携式甲烷检测报警仪必须每7天用标准气样进行一次调校，并有记录可查。

七、新仪器投入前必须鉴定，并要先充，放电三次再使用。

八、维修后的便携式甲烷检测报警仪和使用一年以上的便携仪必须送有资质的单位进行一次鉴定，并发合格证后 方可使用。

九、仪器发放前，先打开开关预热15分钟后，显示器为零，如有偏差，可以调整电位器给予校正，使其指示为零。

十、发放前必须进行电压检查，如显示欠压或电池电压不足，要重新充电，电池电压不足时，不准投入使用。

十一、当班交回的便携式甲烷检测报警仪要及时充电。

十二、当班使用交回的便携式甲烷检测报警仪进行检查登记，且发出的和收回的数量要一致。

十三、对当班使用未收回的便携式甲烷检测报警仪要及时汇报，查清原因，提出处理意见，对使用不当或损坏的便携式甲烷检测报警仪对负责人给予100-1000元的处罚。

十四、使用便携仪人员要爱护仪器，不得随意碰撞、摔打，严禁擅自调校、拆开仪器，人为造成便携仪变形或损坏的照价赔偿。

十五、便携仪实行按牌发放，不得转借，发现转借使用者，取消该机使用人员使用资格。

十六、每班结束，要及时将便携仪交到发放室充电，校验，发现私自不上缴者，记三违一次，因不及时上缴造成仪器充不上电者，按损坏仪器论处。

十七、因不慎将便携仪牌对视，必须及时向发放室挂失，并补办便携仪牌，否则丢失的照价赔偿。

十八、对报废不能修理的便携仪，发放人员不得随意丢弃，必须统计数量，并报通风科，由通风科验试，确认签字后统一处理，并做好记录，否则按丢失处理。

十九、外来人员及无牌人员下井时，需持有相关证明，本人签字，记号后发放，未经许可不得随意发放。

二十、以上十九条，如违反和不符合规定。罚责任人100-1000元，责任单位500-2000元。

第三篇：充灯房规章制度

普安县楼下镇嘉龙煤矿

矿 灯 房 各 项 管 理 制 度 汇 编

机电运输科

二0一四年二月

目录

矿灯损坏赔偿制度...........................................................................................................................2 定期检查维修制度...........................................................................................................................3 矿灯领用发放、考勤制度...............................................................................................................4 干部上岗检查制度...........................................................................................................................5 自救器和便携式瓦斯检测仪的管理制度.......................................................................................6 岗位责任制.......................................................................................................................................7 矿灯充电工操作规程.......................................................................................................................8 交接班制度.......................................................................................................................................9 矿灯房防火制度.............................................................................................................................11

矿灯损坏赔偿制度

一、发放人员对收回的矿灯要全面检查，如发现下列情况，应当场向交灯人说明，按规定限期一天，办理赔偿手续，否则不发灯，由此影响工作及其它后果由责任者自负。

1、无故拆卸矿灯，造成缺少零件者，罚责任者50元。

2、造成接反正负极使充电架电流表烧坏，罚责任者100元。

3、无故敲打撞坏造成电池损坏者，照原价赔偿。

4、如因公挂断灯头，由本单位人员出示书面证明，免于罚款，否则按规定处理。

二、职工升井后，应立即将矿灯交回灯房，凡延期不交者超过11小时或私自存放矿灯，按矿灯价格的50%罚款，造成矿灯损坏或私自换电池者，经查出后按矿灯价格的50%罚款。因公加班由单位证明认可。

三、无故丢失矿灯照价赔偿，如工作意外或事故引起丢灯或损坏，必须由本单位事故分析会记录，经检查科、矿调度、运转队核对，并由当班队长签字证明，才可换灯，如无本单位事故分析会，一律照价赔偿，在此期间不发临时灯。

四、灯房值班人员，在接班5小时后，必须将未交灯人员统计、汇总，交矿调度和运转队，由调度室通知本单位人员交灯，如过期不交矿灯者，按规定罚款（连班、加班者例外）。

五、灯房工作人员，必须认真执行运转队各项规章制度，对发出的矿灯禁止有漏液、灯线破裂、灯圈松动、缺少零件等现象。

定期检查维修制度

1、交接班前，必须对所管理的矿灯、设备进行检查。

2、检查各部件、闭锁螺栓（封钩）是否齐全、紧固可靠、发光体联接是否良好，不眨眼，不灭灯。

3、检查灯线有无破裂，包线口密封应良好，长度不得少于 1m，接线必须使用线鼻子。

4、绝缘应良好，不漏电；灯锁性能良好，必须使用专用工具方可打开。

5、检查灯架、矿灯、灯牌是否对号、齐全、各部有无异常，仪表指示是否正确。

6、维修工每星期对架子上的矿灯检查一次。

7、每个月工长对所有的矿灯、充电架等全面检查并作记录。

8、每月机运科干部不定期组织检查一次，对各组所管理的矿灯、设备进行全面细致地检查一遍（卫生完好和矿灯使用放电时间情况）。

9、对使用在三个月以上的矿灯每月检查一次各部件接线情况，如发现接线有松动和锈蚀的现象，应立即修复或更换。

10、对在使用中的矿灯经检查、检修，按技术要求试验达到矿灯的技术要求后，才能进行使用，必须保证矿灯的检修质量。

矿灯领用发放、考勤制度

一、矿灯使用集中管理、固定的管理方法，集中管理全矿矿灯，统一由矿灯房保管发放。矿灯与充电架对号，矿灯与灯牌对号。经常用灯的人员要固定灯并统一编号，矿灯充电固定充电架（及窗口），人员收发、充电、维修要固定灯，以使分工明确，加强责任心。

二、严格执行矿灯七不发制度。发光亮度不够不发；电线破损不发；灯锁闭锁不良不发；灯头密封不严不发；灯头圈松动不发；玻璃破裂不发；电池盒破损不发。

三、下井人员一律凭灯牌领灯，严禁将自己的灯牌转借给别人使用，否则按矿灯损坏赔偿制度罚款。

四、地面临时下井者，应由本单位开信、机运科值班签字后或由矿调度开具证明方可发灯，外单位来人下井者，应由相关部门领导带 队才可发灯。

五、对矿灯进行考勤，对每架每盏灯进行建卡考勤，本卡片根据矿灯的实际使用情况，按照厂家规定，使用到期限必须更换矿灯，以保证矿灯的放电时间。

六、工作人员文明、精心操作，服务态度好，不出责任事故，执证上岗，遵守劳动纪律，不脱岗，保质、保量，严格把好质量安全关。

干部上岗检查制度

1、领导干部要在规定的时间内上岗检查，上岗时要认真填写干部上岗登记簿。

2、矿机电总工、机电矿长每月上岗不少于一次。机运科长、机运副科长、技术员每月到岗检查不少于三次。

3、干部上岗时，检查值班人员对交接班制度、岗位责任制的执行情况；检查保护用具、防护用具是否齐全；检查各种记录是否齐全符合要求；检查和了解充电架、矿灯等机电设备安全运行状况。

4、检查时发现事故隐患，应采取措施，及时处理，或指定专人在规定时间内处理，必要时安排检修。

5、对违章值班人员违反规定、规程和制度、检修人员违章作业行为必须立即制止。

自救器和便携式瓦斯检测仪的管理制度

1、充灯工兼自救器和便携式瓦斯检测仪的管理发放

2、自救器随矿灯凭灯牌一同发放和回收并做记录。

3、职工交回自救器后要对自救器的外观、形状保险卡锁等进行检查，如有问题及时上报机运科；对人为损坏的对照灯牌确认责任人，上报有关领导部门进行照原价赔偿，故意损坏的，除进行照原价赔偿外，视情节对其进行罚款或移交有关部门处理。

4、便携式瓦斯检测仪除科级以上领导和特殊岗位作业人员随灯发放以外，其他作业人员不发放，如确需使用，由所在单位开椐申请，机运科值班同意签字后方可随灯发放并做记录。

5、便携式瓦斯检测仪属计量测试仪器，任何人不得随意调整其原有设置，否则按破坏安全生产移交矿处理。

6、做好自救器、便携式瓦斯检测仪的使用记录工作，对自救器、便携式瓦斯检测仪的使用起始日期、使用期间出现的问题、以及维修等建立使用档案记录，以便确定每台自救器、便携式瓦斯检测仪状态寿命。

岗位责任制

1、严守工作岗位，坚持八小时责任制，严格执行操作规程，交接班制度，确保矿灯质量。

2、不干私活，不说闲话，保质、保量，按时完成配液和修矿灯任务，保证灭灯率不超过上级规定。

3、要按规定修理矿灯，使其达到寿命长，零部件齐全完整，亮度、光度达到完好要求。

4、熟知整流设备的性能、原理，做好维修保养工作，保证各设备完全运行，做到会使用、会管理、会检查问题、会排除故障，做到用好、管好、维护好。

5、保证材料、配件和工具不丢失、不损坏，在工作地点和库房禁止吸烟。

6、钻研技术，提高工艺水平，保持清洁卫生和各设备处于完好状态，按时做记录。

7、不迟到、不早退，工作时间不会客，不睡觉，不得擅自离开工作岗位和不干与本工作无关的事。

8、搞好团结，经常检查和掌握各矿灯情况，确保井下作业人员安全用灯。

矿灯充电工操作规程

一、收灯工作

1、收灯时，必须随时检查矿灯所属部件有无损坏，如灯头破裂和电池有损坏、灯线断裂等时，应追查交灯者责任，并对存在问题的矿灯及时维修。

2、要检查收回矿灯的完好情况，对不完好的矿灯要及时维修，清洁后再上架充电。

3、换班两个小时后，仍有未交灯的人员，灯房负责人应将未交灯人员数量向矿调度值班人员汇报，并找其原因。

4、灯房把口人员要在本窗口守职，不允许交灯人员进入灯房私自取走矿灯牌或矿灯。

二、矿灯的正常充电

1、将充电架电压调节器置于最低或所需电压的位置，再将已放电的矿灯，对号放到充电架上，关闭灯头开关（灯泡熄灭），把灯头充电插孔套在充电架充电插头上，顺时针方向旋转180度，接通电路，充电指示器有指示，则说明正常充电在进行。

2、完全放电后，充电时间严格按各型号矿灯生产厂家使用说明上规定的充电时间充电。

3、正常充电电压空载调至5.0±0.2伏时，矿灯上架即可正常充电。

4、充电前务必关闭灯头开关，以防由于充电电压高于电池电压而损坏发光二极管装置，充电中不准打开灯头开关，充电结束后，应先断开充电回路（反旋90度），最好再等待30分钟，才发灯（或打开灯头开关）。

5、充电中如电源突然中断，应即将每个灯的灯头逆时针方向转90度，切断充电电路，以免电池通过预负荷、电压调节器或电池相互间充放电。同时应将电压调节器置零位，切断电源开关。

三、发灯工作

1、发灯时需按灯牌对号发放。

2、发灯时不许用灯人员进入灯房私自取灯。

3、发灯时发灯人要对矿灯各部位进行检查，如果有电池破损、亮度不够、电线破损、灯锁不良、灯头密封不严、灯头圈松动、玻璃破裂等情况，严禁发出。

4、发出的所有矿灯，主光源最低限度应能连续正常使用11小时。

四、充灯工工作时，要配戴好劳保用品，持证上岗。

交接班制度

1、为确保安全生产，坚持八小时工作制，在工作地点集体交接班。

2、接班人需按规定时间到工作地点，了解上班矿灯发放和矿灯维护情况，查阅上班记录。

3、交接班时接班人和交班人共同巡检灯房设备，按操作规程共同检查现场卫生、设备各部情况。

4、交班人必须将当班工作情况、充电架运行情况、检修和事故处理情况，遗留问题和可能发生的隐患，向接班人交待清楚，点清仪表工具，然后将上述交接事宜在交接记录本中详细证明，双方签字备查。

5、接班人未能按时接班、交班人不能擅自离开工作岗位，可直接报生产管理负责人或值班人，并坚守工作岗位，办清交接班手续后，方可下班。

6、交班人必须交清公用工具，仪表备件，如有丢失交班人负责。

7、在交接班过程中发生的事故由交接双方共同负责处理，事故未处理完毕时，交班人未经接班人同意或科值班同意，不得下班。

8、因交班不清或交班人不在工作地点交班，由此发生的问题，由交班人负责。

9、灯房工作人员交接班时，必须核对当班出入井人员情况，当班出井时间超过2小时后未交矿灯者，灯房必须及时将持灯人姓名、队别、班次汇报调度室。

10、接班人接班时不认真检查，不详细填写交接班记录，发生一切问题由接班人负责。

矿灯房防火制度

一.要害场所严禁抽烟、生火，违者罚款五元。

二.严禁非工作人员入内参观，检查者必须持矿级介绍信或有关领导陪同，履行登记手续后方可入内参观。

三.消防器材要经常保持完好，并设专人定期检查、维护或更新。四.严格执行安全规程的技术操作规程，机械设备和刀闸必须加盖加罩，严禁声音作业，严禁乱接电线头。

五.实行安全防火制度，工作人员实行安全防火轮流挂牌值日制，值班人员对本部位的防火安全负全面责任。

六.室内要经常打扫，不准堆放易燃易爆物品，不准堆放食物，以免招老鼠造成电器设备短路着火。

七.坚持定期检查制，队防火领导小组，每半月组织防火检查一次，发现问题及时处理。

第四篇：天井煤矿充灯房管理规定

天井煤矿充灯房管理的补充规定

根据《煤矿安全规程》相关规定，结合我矿的实际情况特制定以下规定:

一、使用原则

所有使用天井煤矿有限公司矿灯、识别卡的人员严禁私自拆、撤、敲打、撞击矿灯等行为，严禁在井下维修矿灯，不得擅自修理。

二、充电规定

用灯人下班后自觉将矿灯上煤灰、煤泥清理干净以便充电柜正常工作及延长充电柜的使用寿命矿灯并锁入配发的充电柜中，不得私自将矿灯带走。

三、认领使用规定

每年各队部初次认领矿灯、充灯架、钥匙、识别卡由灯房统签发。1．矿灯+识别卡

矿灯1盏、识别卡1个，由于矿灯识别卡一体化管理，所以认领后由用灯人自行保管，期间若存在质量问题，由灯房管理人员处理；用灯人存在人为破坏矿灯+识别卡现象只要坏其中一项，就按购买价格罚款450元，并通报批评。如有用灯人不慎将矿灯+识别卡遗失，同样按450元处理。人为损坏、遗失现象一旦发生，灯房管理人员应及挂失处理，根据用灯人的意愿再次签发新矿灯+识别卡，上述扣款由灯房上报财务于当月工资结算日由财务部门从用灯人当月工资中扣除； 2．充灯柜+钥匙

充电柜1格、钥匙2把，充电柜：根据一匙一柜规定，用灯人不得将自己的充电柜给他人充电、如灯房管理人员发现一次 1次给予警告、2次罚款20元。如有人为损坏充电柜造成不能使用的后果根据购买时价格处罚200元；钥匙：1把由用灯人认领，1把由灯房管理人员存管，用灯人若丢失初次配发钥匙并不得以任何理由或借口向灯房管理人员索要存管的钥匙，灯房管理人员也不得私自将存管的钥匙给用灯人，此时灯房管理人员应做好记录并出示遗失证明由用灯人签字扣罚100元，灯房管理者随即安排人员更换挂失的柜锁，上述扣款由灯房上报财务于当月工资结算日由财务部门从用灯人当月工资中扣除；

四、年终归还规定

年终各用灯人将年初签认的矿灯交所在的各队各部，由各队队长各部门主要负责人配合灯房管理人员检查、勾划按初次签发的单据统一核对，若归还数量不够、有损坏等问题，按认领使用规定进行处罚！处罚款项由灯房交由财务部门处理！

五、来访人员、外事单位

所有来访、检查人员、外事单位的矿灯必须由煤矿陪同人员代借用，并附借条，根据谁代借谁负责的原则，如矿灯+识别卡丢失按照原价赔偿。

六、其它

若各队各部门有中途辞职职工，应有各队各部门负责人开证明，用灯人退还、灯房管理人员检查，有损坏照价赔偿。

天井煤矿有限公司 2014年4月1日

第五篇：君鑫煤业充灯房各项规章制度

君鑫煤业充灯房各项规章制度

一、充灯工操作规程

1、矿灯上架前，先打开整流器开关，调节电压5-9v，然后关闭灯头开关，接通电路充电指示器显示充电正常。

2、日充电不得少于12个小时，充电器充电电流应于0.1A。

3、日常充电时，每隔1小时，调整一次电压，使电压经常保持在4.2-4.6V之间。

4、正确使用设备和各种工具及用具。

5、拆装矿灯时，应按照程序进行，保证原件完整无损，严禁使用非专用工具操作。

二、充灯工岗位责任制

1、充灯工必须经过培训，持证上岗。

2、严格执行各项制度规程，保证下井矿灯台台完好。

3、矿灯收回要逐个检查，及时整修。

4、工作中要做到灯架、灯号与灯三对照。

5、凡有灯池破裂、电线破损，灯圈及缺闭锁者，一律不许发放。

6、坚守工作岗位，不准睡觉，不准看小说，爱护充电设备管好各种工具。

7、搞好室内外清洁卫生。

三、矿灯领用发放考勤制度

1、凭灯牌发灯，手续不清不发，灯不明不发；代领代捎不发；不换工作衣不发；没有矿灯腰带不发；安全帽没有灯卡不发；有特殊情况领导不批不发。

2、领用矿灯时，上班要按记工表发放灯牌划考勤，下班按收回矿灯人名划收回。如发现问题及时追查处理。

3、收回矿灯后，要逐个进行检查，发现问题及时处理，如果矿灯充电时间达不到12个小时，可以用备用矿灯发放。

4、必须固定发灯，以免丢失。

四、充灯工交接班制度

1、严格执行交接班制度，做到口交口，手交手，检查后签字走。

2、交接班中要认真交清充电情况、时间、灯数对号。

3、交清工具、用具、材料和配件情况，数量不符不接班。

4、交清各种记录，发现填写不完整或未填写不接班。

5、双方经检查后，确认为无问题签字后，交班人员方可离开工作岗位。

五、充灯工定期检修制度

1、对收交的坏灯、红灯要及时进行修理。

2、每班要及时对全部矿灯进行完好防爆及红灯的检查，非合格矿灯要及时修复，并详细填写记录，以便落实查证。

3、矿灯上架前要进行冲涮清洗，灯架每班清理干净，经常保持设备卫生清洁。

六、矿灯损坏赔偿制度

1、不论充灯工或使用人员丢失一个灯牌或矿灯，各赔偿壹佰元。

2、无故砸烂或损坏一盏矿灯赔偿贰佰元，损坏一个电池赔偿陆拾元，一根灯线赔偿壹佰元。

3、无故损坏灯头，丢失保险螺丝闭锁装备螺丝等各罚伍拾元。

4、矿上和本单位检查矿灯，发现螺丝不完整、螺丝松动坚固的不牢等作为不完好，一盏不完好罚本人伍拾元，完好率必须达到百分之九十以上。

七、要害场所管理制度

1、提高警惕，加强工作责任心，确保设备完好无损。

2、门口悬挂“工作重地，闲人免进”牌，非工作人员禁止入内。

3、上级领导检查工作及外单位参观学习，矿有关负责人陪同方可入内，并填写记录。

4、上班时间禁止会友。

5、易燃易爆及影响设备工作性能的物品、严禁入内，定期检验灭火器材，做到有备无患。

八、自救器使用管理制度

为了保证自救器的正常使用，保证特殊情况下自救器能发挥自救作用，特定制度如下：

1、自救器的储存保管，应放在通风干燥的室内、仓库保管，防止受

潮腐蚀。

2、发放自救器管理人员，要认真仔细检查自救器是否完好，发现有护罩烂、拉不开、丢失的要登记造册，单位、姓名记准进行落实罚款处理。没有认真检查丢失、损坏，罚管理人员20元。

3、护罩私自弄烂，一个赔偿5元。

4、拉环拉开，不能正常使用，导致氧药物失效，赔偿50元（修理费换药）。

5、丢失一个自救器赔偿80元。

6、自救器外壳损坏等于报废，赔偿80元，有坑有伤者赔偿20元。

7、自救器没有正确佩戴或放一边不戴，发现一次罚款30元。

8、随身携带自救器，不能剧烈撞击，并防止向下掉落，以防碰痕外壳和引起自救器漏气影响使用效果，严禁私自敲打摆弄，发现一次罚款20元。

九、矿灯超市管理制度

为了进一步完善矿灯超市的管理工作，更好地为井下服务，保证矿灯及人员定位器完好率，杜绝矿灯、自救器、人员定位器丢失、损坏，保障入井矿灯、人员定位器的使用安全，特制定以下矿灯超市管理制度：

1、本矿采用人员定位器射频码编号与矿灯编号一致的方法管理矿灯及人员定位器。各单位如有人员离矿，单位负责人及时（24小时以内）到安全科变更（换）人员姓名或及时交回人员定位发射器，以便更好的对人员定位器、矿灯和自救器进行管理，超过24小时不变更（换）或不交回人员定位器单位正职承担全部费用。

2、矿灯超市工作人员随时巡回检查，发现故障矿灯和人员定位器的应在当班排除故障，矿灯、自救器和人员定位器入井后发生故障，本人应及时向矿灯超市说明情况，矿灯超市工作人员负责更换矿灯并把人员定位器固定到更换的矿灯上，供给矿工使用；逾期未解决的，罚矿灯超市当班值班人员每人100元。

3、本班出勤矿灯，超过 2 小时不交灯，矿灯超市应该及时向调度室汇报，并向矿灯所属班组正职报告并询问情况。本班出勤矿灯，对矿灯主人无故不交灯时间达到 2 班者，罚款 100 元。3 班仍未交灯的，按丢失处理，照价赔偿。

4、下井人员只领矿灯不领取自救器的，不报考勤，并对矿灯主人罚款100元。

5、下井人员只能领取本人编号的矿灯；不是本人编号矿灯而故意领取的，按照偷盗矿灯处理，汇报调度室，并罚款1000元。

6、严禁私自维修、拆卸矿灯。私自拆卸矿灯，按损坏矿灯论处，照价赔偿。损坏（破）人员定位器及矿灯电缆线，造成矿灯失爆，对矿灯主人罚款 100 元。

7、矿灯主人把矿灯上架后应及时上锁，领取矿灯后也要把灯锁锁好，因未上锁造成矿灯丢失的，责任自负。若把灯锁带入井下或者拿到别处使用，罚款50 元。

8、员工升井后，必须保持矿灯卫生清洁，擦干净后方可上架充电，否则发现一次罚款 20 元。

9、矿灯编号如果脱落，可以交由矿灯超市负责粘上；编号如果丢失，罚款10元，矿灯超市负责重新配备丢失的矿灯编号。

10、灯锁和钥匙应该妥善保管，若发现灯锁，钥匙丢失的情况，罚款 10 元，由矿灯超市负责重新配备灯锁，钥匙。丢失灯锁，造成本人的矿灯被他人领走，按丢失处理，照价赔偿。

11、严禁矿工携带易燃，易爆品及大型工具（如钢钎，铁锤等）进入矿灯超市，发现一次罚款100 元。

12、矿工取、放矿灯后，不得在矿灯超市逗留，吸烟，聊天，乱丢垃圾，对毁坏公物的，赔偿损失。无理取闹，干扰矿灯超市人员正常工作的，罚款50元。