2011年政法、信访、维稳和平安建设工作汇报材料[★]

第一篇：2011年政法、信访、维稳和平安建设工作汇报材料

2011年政法、信访、维稳和平安建设工作

汇报材料

------------------科尔沁街道办事处

尊敬的各位领导、与会同志们，大家下午好！

下面，我就科尔沁街道2011年政法、信访、维稳和平安建设工作作简要汇报，不当之处，敬请批评指正。

2011年，我街将紧紧围绕区委工作大局，认真贯彻落实市、区政法信访暨社会管理创新工作会议精神，以深化三项重点工作为着力点，全力推进社会管理创新，健全完善五联工作机制，继续推进信息化服务管理新模式，着力维护人民群众利益，为全区经济和社会发展创造更加优良的法治环境。

一、完善机制、强化责任、全力维护社会和谐稳定

（一）强化三项保障措施：一是人员保障。建立综治工作中心集综治、公安、司法、民政、信访、计生、卫生、城管等多个部门为一体的工作机制，到综治工作中心集体办公。二是物质保障。根据工作需要，配备充实办公设施，建立中心数据库，实行信息化办公管理模式。三是经费保障。继续加大经费投入，并将综治经费列入财政预算，为综治工作中心顺利开展提供坚实的经费保障。

（二）健全完善五联工作机制。加强部门联动，充分发挥综治工作中心职能作用，即通过矛盾联调，提升化解能力；通过治安联防，加强防控能力；通过事件联处，提升反应速度；通过问题联治，加大整治力度；通过平安联创，深化平安建设。

二、拓展范围、搭建载体、全力推进社会管理创新

（一）加强流动人口服务管理。为提升流动人口服务和管理水平，我们根据社区特点，建立以警务室为依托的流动人口综管站和以社区为依托的流动人口协管站，加强对流动人口的管理，并且发动社区群众组建流动人口信息员，以“邻里守望”对出租房屋相对较多的小区进行协助管理。推行“一站式服务”，利用“流动人口信息综合服务管理平台”，登记流动人口暂住、婚育、劳动就业等信息，做到公安、计生、劳动就业、民政、教育等部门的信息共用共享，方便群众。

（二）强化对特殊人群服务管理。今年，我们将采取“四项措施”加强对特殊人群的管理：一是加大教育谈心力度，及时进行政策及法制教育，帮助他们树立正确的人生观和价值观。二是严格落实“谁管理、谁负责”的工作责任制，搞好工作衔接配合，确保信息畅通，反应迅速。三是主动同刑释解教、社区矫正人员家属接触，将管控帮教工作延伸到“八小时之外”，把做好家属的思想工作作为稳控措施中的重点。四是邪教活动防范到位，加强反邪教警示教育，对“法轮功”等邪教组织和敌对势力的捣乱破坏活动，提高防范、打击能力。

（三）发挥“两新”组织维稳作用。今年，我们将以“两新”组织的民营企业为突破口，按照“条块结合，以块为主”和“谁主管，谁负责”的原则，建立企业治安法人责任制，与

“两新”组织签订《平安建设暨社会治安综合治理保平安稳定责任书》、《消防安全责任书》等。在规模较大的“两新”组织设立综治工作室，规模较小的“两新”组织配备综治联络员，从而实现事故少、案件少、秩序好，达到企业发展、社会稳定、职工满意的“三赢”目标。同时为调动“两新组织”开展综治工作的积极性，对于在工作中涌现出的先进单位和先进个人，及时发现并进行表彰，充分发挥其榜样引领、典型示范的带动作用。

三、提升水平、注重实效、全力深化GIS信息管理系统一是依托该系统的强大储存功能，完善综治信息数据库的数据录入，把辖区内流动人口、暂住人口、出租房屋、刑释解教和社区矫正人员、信访重点人员等重要基础信息，进行编码、制图，建成全面、直观、快捷、稳定的数据库，所需的数据可随时调阅。二是通过卫星定位管理，对发生刑事和治安案件的地区，在第一时间提供第一手信息资料，为维护辖区稳定上一道“科技保险”。三是建立密码启动信息查询制度和保密制度，同时，为了确保采集综治信息的安全，我们还将制定信息采集分级审核负责制度，重要和敏感信息由主要领导审核后才能发布，保证发布信息的及时性与有效性。

第二篇：信访维稳工作汇报

XXX公司

信访维稳工作开展情况汇报

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！根据会议议程安排，我向大家汇报XXX公司信访维稳工作的开展情况。

一、利川市电力公司信访维稳工作的基本情况

XXX公司历史遗留问题较多，公司系统以摊子大、管理面宽、事务性工作繁琐为特点，加上退休、内退、合同工、工程临时用工等的特殊群体，稳定是头等大事，更是发展的大事，这是历年来公司每一届班子的共识。

近年来，随着国家民生政策的出台，信息化的快速发展，各方面的维权意识明显增强，信访诉求也不断增加，稳定工作任务十分艰巨。从中央到地方、从上到下对信访维稳工作都非常重视，中央三令五申保稳定。我们XXX公司党政班子更是不敢懈怠，全力履职。特别是近年来，我公司在市委市政府的正确领导下，紧紧围绕“保稳定、促和谐”的总体目标，扎实开展信访维稳工作，努力解决信访职工的合理诉求，妥善解决了一大批历史遗留问题，稳定与和谐的局面得到进一步巩固。多年来，未出现大的职工上访事件，也未发生影响稳定的群体事件。

二、近年以来信访维稳工作开展情况

近年来，公司积极作为，结合公司实际安排部署维稳工作，在全公司范围每季度开展一次矛盾纠纷排查工作。做到对不稳定因素心中有数、措施得力，公司保持了安定稳定的局面。

（一）健全工作机构。公司自上到下健全信访、维稳工作领导小组，公司主要负责人任维稳工作领导小组组长，及时掌握维稳工作动态，并根据人员变动情况，明确部门，责任到人。

（二）健全责任体系。进一步加强维稳信访工作责任体系建设。实施“谁主管、谁负责、谁的事、谁包案”的工作制度，始终把“保稳定、促和谐”的工作责任落到实处。

（三）做好矛盾排查。公司各二级单位和相关职能部门都结合各自的工作进行矛盾纠纷排查，确保公司稳定。按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责，干部依法、及时、就地解决与疏导教育相结合”的原则开展工作。着力排除不稳定因素，使矛盾纠纷化解在萌芽状态。做到了矛盾不回避，矛盾不上交、矛盾不搁置。“发现得早、化解得早、控制得住、处置得好”的工作措施起到了明显的成效。

（四）重视上访信访工作。重视上访和信访工作，积极合理解决职工诉求。近年来，我们共收到13个信访件，已经全部妥善解决。

三、主要做法和体会

（一）领导重视，责任明确，机构健全，各司其职。进一步明确信访维稳“一把手”负总责，按照“党政组织齐抓共管，分管领导具体抓，相关部门具体做”的要求，加强信访、维稳工作的组织领导，建立健全组织机构，成立信访、维稳领导小组。通过明确责任领导和责任部门，实施“谁主管、谁负责、谁的事、谁包案”的工作制度，把“保稳定、促和谐”的工作责任落到实处。

（二）认真处置来信来访，杜绝了上访事件发生。信访、维稳的主体是职工群众。公司健全工作机制，实行分级处置职工群众的来信来访制度。同时，我们结合不同性质事件和群体信访的特点，有针对性地进行约访。特别是通过耐心细致的疏导解释，大多数职工能给予充分理解，同时也放弃上访，即使要上访，也不越级上访或群体上访，只是到公司反映自己的信访诉求。

（三）工作体会：一是健全的工作机制，充分发挥了公司各职能部门的职能作用，把矛盾纠纷化解消灭在最初状态，杜绝了群体上访事件，确保了公司的稳定。二是坚持开展矛盾纠纷排查工作机制，加强信访信息的及时收集与处理，坚持“抓早、抓小、抓苗头”，把矛盾化解在萌芽状态。三是狠抓源头，想方设法解决上访人的实际困难和诉求。在具体操作中，我们认真执行“两个把握”，即“把握合情合理，把握法律法规”，对确需解决的正当诉求，一方面努力争取政策扶持，一方面耐心解释，做好稳定工作，从而较好地从源头上遏制了信访势头。

经过公司系统的共同努力，我们切实解决信访中的合理诉求，确保解决问题、化解矛盾的各项措施到位，做到了及时排查汇总企业的不稳定因素，妥善处理群体性上访，努力化解疑难、纠缠上访，杜绝影响企业形象和社会稳定的重大群体性事件。

各位领导，同志们，XXX公司面临着新的机遇和挑战，XXX公司将秉承优良传统，开拓创新，锐意进取，争创一流业绩，用辛勤的汗水与智慧谱写新的奋进之歌，并做出新的更大的贡献。

第三篇：信访维稳工作汇报

信访维稳工作汇报

2012年镇党委、政府高度重视信访维稳工作，始终牢记发展是第一要务、维稳是第一责任这一方针。7—9月份无一起进京赴省到市上访案例，7—9月份镇维稳办已接访32起，化解28起，还有4起信访案件，我镇已包保到人，责任明确。目前已得到有效稳控。

工作做法汇报如下：

一、建立组织，明确分工。

建立了信访维稳领导小组，重大信访问题维稳小组组长镇党委书记亲自上手。尤其是信访维稳组由镇纪委书记、副镇长二人为副组长具体抓，另外，专门成立了信访维稳中心，该中心由五人组成，做到群众到镇能找着人反映问题（有时主动过问），群众反映的事有人过问处理，解决情况；经常与信访局沟通，解决不了的事向群众解释清楚，信访人不满意的陪同信访到上级部门反映情况。

二、开门接访，带案下访。

周一至周五班子成员带头开门接访，群众反映问题尤其是初访由包点干部带下去，村拿出处理意见后，如果群众不满意，然后由包村班子成员处理，班子成员处理群众还不满意的交给信访维稳中心处理。如化解XX村五组柯美珍家因邻居盖房导致自家房屋成为危房造成安全隐患的问题，发现

有信访苗头后，维稳中心主要负责人主动多次带领镇村干部实地踏查，耐心解释政策法规以及说明此类纠纷所需要的一切法律依据，并且建议当事人就东关村最近的城市建设的契机，把自家的房子盖起来，改善居住环境，增加收入。有效化解了一起易引发连续上访的案件发生，把矛盾纠纷调处在当地。

三、排查矛盾，及时调处。

镇信访维稳中心每月不定期召开村治调会议，安排村干部认真排查信访隐患、矛盾纠纷，发现问题后，上报到联村负责人，由信访维稳中心安排村及时进行调处，把矛盾化解在萌芽状态，真正做到了小事不出村，大事不出镇。

四、主动作为，真情化解。

敢于直面矛盾，敢于面对信访人。以谦和态度对待信访人，以平等的地位与信访人沟通，以亲朋的心态与信访人讲清道理，以真诚的沟通赢得信访人信任，与信访人建立深厚感情，掌握信访维稳的主动权。如处理因交通部门取缔残疾人营运车的信访问题，当事人是位残疾人，家中只靠残疾人营运车的微薄收入解决一家人的生活，取缔营运车后当事人来到我镇维稳工作中心上访，中心工作人员热心接待，耐心稳定疏导情绪，解释政策法规，并多次组织社区，民政干部一起到当事人家中看望，一起商讨当事人家中的生活出路问题，提出了很好的建议，积极帮助其争取生活困难补助。有

效地化解了有可能导致群体性事件的信访问题。

五、包保到位，责任明确。

镇建立了信访维稳包保网络，每个村都有专人负责，明确划分信访案件处理责任，同时对于个案的具体情况，另安排专人负责，做到上级交办案件，党委、政府高度重视，一把手亲自过问，一个案件，一名领导，一套班子，一套方案，一抓到底。

2012年9月10日

第四篇：信访维稳工作汇报

嘉善十八大期间维稳工作汇报

一、我们的主要做法是

1、落实责任，抓重点人员防控措施到位。

我们针对信访老户严格实行“盯死看牢”措施，对重点人实施24小时全方位，全时空防控，十八期间没有出现信访老户赴京非访现象，原失控人员也在十八大召开前控制并带离。

2、畅通信息，抓超前防控力度到位。

狠抓信息畅通工作，建立由政法委牵头，公安、司法、劳保组成的每日晨会会商研判制度，及时通报涉及劳资纠纷、环境污染隐患等问题，确保各类问题的早发现、早预防、早解决。

3、落实包案，抓矛盾化解

第五篇：乡镇信访维稳平安创建工作汇报

***镇信访维稳、平安创建工作汇报

围绕传达贯彻落实全市信访维稳工作会议和全市平安创建、法治建设工作推进会以及全省新一轮平安创建电视电话会议精神，我镇具体做了以下工作：

一、组织领导再加强

我们相继召开了三个会议：一是党政联席会议；二是政法口全体人员和综治成员单位负责人会议；三是全体镇村干部、企事业单位负责人、社会治安中心户代表会议。进一步统一思想，认清形势，充分认识信访维稳工作和平安创建工作的重要意义。党委政府要求全镇党政组织和广大党员干部要深入贯彻落实省市的部署要求。紧紧围绕“平安、稳定、法治、和谐”这一主题，团结奋进，真抓实干，为维护稳定、平安创建而不懈努力。党委政府重申“社会治安综合治理一票否决制”和黄牌警示制。把“维稳、创建”工作纳入目标管理考核和干部人事管理，镇村干部、企业站所负责人述职述廉时，维稳创建为必述内容，另外，我们狠抓了舆论宣传，在镇区悬挂了8条过街横幅，张贴了250余条宣传标语，各村居都召开了党员干部、村民代表会、广播会，在全镇形成了维稳创建的浓厚氛围。

二、重点措施抓落实

在抓好会议贯彻的同时，我们狠抓了几项重点措施的落实： 一是积极开展“大调解”工作，有效预防和化解各类社

会矛盾纠纷，调整充实了镇人民调解委员会成员，对村居综治干部进行了专题培训，在全镇进行了一次社会矛盾纠纷大排查，将排查的22个矛盾纠纷和信访事项逐个落实交办到责任单位和责任人，确保限期办结。加强对去省进京上访的劝阻劝返和罢访息诉工作，有重点地解决老上访户的问题。我镇有39名退职村干或退休企业负责人，他们以要求提高退职待遇联名信访泰州市委朱龙生书记、张云泉局长、泰兴市委曹苏民书记，我们根据元竹的实际，召开党委会，落实提高他们待遇的政策并给予书面答复，终使这部分同志心悦诚服。

二是加快推进治安防控体系建设，不断提高驾驭社会治安局势的能力。我镇的技防按标准还缺2个探头，近期确保安装，技防街还未建成，今年年内要确保将银杏街建成技防一条街，按照市政府40%的村居创建技防村的要求，9月份在大元居委会搞先行，其余4个村年内完成。

三是依法打击各类犯罪活动，确保人民群众安居乐业。时刻提高警惕，开展与法轮功等邪教组织的斗争，及时侦破大案要案，消除社会不良影响，定期组织扫黑除恶专项斗争，积极维护和保障市场经济安全。

四是加强基层基础建设，夯实平安元竹的根基。党委政府研究调整了各村居综治办主任、治保主任和民调主任，对按要求欠员的辅警人员近期配备到位。

三、难点问题求突破

根据省市会议的要求，我镇决定，不管镇财政多么困难，也要确保信访维稳和平安创建的经费投入，按总人口万分之九的辅警人员工资，确保每月发放，技防监控的补充部分和技防一条街的资金投入保证到位，逐步改善政法干部的办公条件，年内建成综治司法办公楼，按要求须配备的电脑、传真等硬件近期全部配齐。

四、系列创建上台阶

按照上级的要求，我镇将继续开展系列创建活动，今年12个村居全部建立健全综治办，确保组织网络、工作职责、工作制度、目标管理四到位，同时完善好台帐资料。学校、企业全部建好警务室，年内全面建成无毒村居、无“小耳朵”村居、无邪教乡镇。

我镇的信访维稳和平安创建工作任重而道远，尤其是我们这样财政困难的边陲小镇，维稳创建工作难度更大，但我镇深知“稳定压倒一切”的道理，我们将克服困难，打碎经济制约瓶颈，依靠全镇党员干部，充分调动镇综治信访、公安、司法、民政等职能部门的工作积极性，上下一心，齐抓共管，确保当前和今后一个时期“四个不发生”，为构建和谐稳定的元竹努力工作。

2007年8月30日