校园之声广播台播音员职责

第一篇：校园之声广播台播音员职责

黄梅五中校园之声广播台播音员职责

一、每天下午播音，为同学们播放有益的知识与歌曲，活跃同学们的课余生活，宣传学校的个各项规章制度，对好的行为进行表扬，对不良现象及时批评。

二、负责登记、整理各班学生上交的稿件。

三、自觉保持广播室的干净，每周五要对广播台及主席台进行彻底的打扫。

四、爱护播音设备，不在室内喧哗。

五、认真做好播音准备，熟读播音内容，提高播音质量，严格遵守播音时间与纪律。

校园之声广播台广播制度

1、每次设两名播音员，一名编辑。

2、在节目播出前，播音员及编辑提前5分钟到位。

3、播音员必须用流利、清楚、响亮的普通话进行播音，编辑的文章必须无病句、无错别字。

4、所播出的内容必须是真实的，有资料可参考的，台长负责审稿。

5、播音员及编辑必须在正式播出前一周就准备好广播稿。

6、播音完毕后，播音员及编辑要收拾好有关设备方可离去。

7、广播站各栏目内容，要求面向全体，全员参与。

8、要求能表达爱国、爱校的积极向上的感情，能培养学生良好的情操及学习习惯，促进学生全面发展。

9、及时报道学校重大活动，宣传先进人物和先进事迹，传播信息丰富校园文化生活。

10、稿件播完后一律留在广播室，以备查阅。

11、遇到特殊情况不能值班者应提前一天请假。

12、无故不到岗，视为自动放弃。

校园之声广播台组织机构

人员设置：

负责人：刘

响 台长：李 茜 副台长： 李 丹 成员：

高一年级：王楠（1）方倩（3）

吴玉（4）

方云霄（4）程杰（5）

张小蔓（5）戴池（9）桂李启（13）王雯茜（15）赵怡婧（16）

潘婷（18）

张枝明（19）赵雨薇（19）王巧玉（23）王文丽（23）

高二年级： 夏雨

高萍

柯文月

黎婷

汪婷

黄梅五中政教处团委会

2012-10-11

第二篇：校园之声广播台工作人员职责

校园之声广播台工作人员职责

一、台长、副台长职责：1、2、3、4、全面负责、广播台的审稿、播音、卫生等工作。负责登记点歌台点歌记录清单及收费工作。安排每天的卫生值日，检查并予以落实。负责记录每天广播台运行日志，记录考勤，发现问题及时向团委汇报。

5、定期组织召开有关人员会议，交流经验，讨论存在不足，以便及时调整，提高节目质量。

二、播音部长职责：1、2、3、三、编辑部长职责：1、2、3、4、四、播音人员工作职责：1、2、3、按时准点到岗，熟悉当天播音内容。提前认真熟读稿件，力求精准，富有感情朗诵。播音期间保证广播室安静，不得有杂音传出广播室。负责周一至周四的广播稿的收集、整理、登记工作。负责监督每天编辑人员到岗、考勤工作。分发稿件到编辑人员初审，并最终经编辑部长审核定稿。认真安排每天当期播音内容，并填写运行日志内容。负责监督每天播音人员到岗、记录考勤工作。负责每天广播的开启工作，负责顶替临时请假人员的播音任务。开展播音员的业务辅导培训工作。4、5、6、负责整理广播稿件，存档入盒。能熟练操作各种广播器材，爱护公物。发现稿件中生疏怪癖字和词，要及时查阅字典，做到不错读，不乱读、不删读。

五、编辑人员工作职责：1、2、3、4、六、组长工作职责：

1、每天播音组长在放学后，迅速到广播台开启广播，收看午间新闻，按时准点到岗，不得迟到。认真准备、整理本期及下期播音稿件，不得在广播室内大声喧哗。录用稿件做好登记，并标明播出时间、栏目类别。编辑稿件要细心、语言精确、无错别字和病句出现。或播放音乐，等候播音人员到齐后方可到食堂进餐。并及时监听播音质量。

2、编辑组长放学后迅速到广播室准备好当天当次播音稿件，等候编辑人员到齐方可到食堂进餐。

3、青石中学校园之声广播台

2011年11月15日 小组长认真辅导组员业务，有错必纠，有问题应及时向台长报告。

第三篇：校园之声广播台学期工作总结

“校园之声”广播台工作总结

济宁医学院“校园之声”广播台作为学校唯一的有声宣传机构，在校党委领导下和校团委的具体指导下开展工作，肩负着校内外重大事件和学校重大节庆活动的主持播报宣传报道工作的重任，致力于校园和谐文化的建设。2012年9月—2013年1月第一学期，在校党委领导和全体工作人员的共同努力下，“校园之声”广播台得到了快速的发展。在第一学期结束之际，我们进行如下的工作总结，以助于发现问题，并展望未来更加长远的发展。

一、迎新、纳新工作顺利进行

本学期迎新生过程中，“校园之声”广播台在做好其本职工作的同时，也抓住了这一黄金时期为自己做了充分的宣传。如，在主楼放置签名板，第一时间向新生传达“校园之声”广播台这一组织的存在和性质；如，悬挂写有个性标语的条幅，吸引新生眼球。像“小主，加入‘校园之声’真真儿是极好的”诸如此类的内容会留给新生热情、活跃的组织印象。

本学期的纳新工作也是按照以往惯例进行的：在学生住宿区安置帐篷和桌椅进行宣传和现场报名；进行初试、复试及试用期试用。经过层层选拔，我们在广大新生中挑选出精英，组建成了第八届“校园之声”广播台的全新队伍。

二、助力校庆晚会

2012年11月2日济宁医学院日照校区校庆晚会在我校文体馆展开。我台作为学校重要有声宣传机构参与了校庆，协助了晚会的成功举办。晚会准备期间，我台做了充足的准备工作，在学校范围内征集优秀“迎校庆”稿件并诵读、播报，起到了宣传的作用。并派出刘一漫作为晚会的主持人之一。四位优秀校庆主持人中，有三位是曾经或正在为广播台效力的学生，这也让我们深深自豪。

三、举办朗诵、演讲比赛，弘扬十八大精神，恭祝60年校庆

为弘扬党的十八大精神，庆祝学校60周年校庆，我台特在全校范围内举办了“挑战小Mic—朗诵&演讲大赛”。此次活动虽说是广播台建立以来举办的第一次大型比赛，但取得的成效还是不错的，得到各位领导老师以及学生干部的大力赞扬和支持。

四、举办各种活动，加深台内人员交流。

广播台内部联系密切，经常进行交流，大家彼此分享经验、生活学习感受、1 彼此分享喜怒哀乐，大家都融入了这个大家庭，和谐的环境促进了广播台的和谐工作氛围，增添了大家的工作积极性。工作之余，我们举办台内部小活动，如“狼人”游戏，锻炼大家的思维跳跃性和反应能力；如小型辩论比赛，锻炼大家的嘴上功夫，体验辩论的激情。年底，我们又一起照了广播台集体照，作为广播台的这一贯传统。既增加了大家友谊，也为大家留下了美好的回忆。2012年11月份举行的聚餐活动，更是加深了彼此之间的了解和情感，大家聚在一起聊天、唱歌，一起分享过去，畅想未来。

五、积极参加和支持学校举办的各种活动。

在学校举办的各种活动中，广播台的成员都积极参与，如为学校各种晚会、比赛输送主持人，如刘一漫、蒋丽萍、康玉姿、郭宇辰等等，为学校和谐文化氛围的创建作出了应有的积极贡献。同时，我们肩负起了为校学生会其他部门进行活动宣传的重任，在各项比赛和演出以及活动之前都为相关活动进行了有声宣传。这也使得广播台与校会其他部门关系更加紧密，增进了了解和交流。

在这些活动过程中，我们享受到了团队合作的喜悦，也学会了要一丝不苟、全方位思考的高度热情的工作态度，也在带队过程中体会到了领导队伍的不易，获得了宝贵的领导经验和大型晚会的相关演出经验。

在整个学期的工作过程中，广播台虽然取得了可喜成绩，但也存在着部分缺点、问题以及困难。具体可总结为以下几点：

一、办公室发挥作用较小。

办公室职能发挥问题是从确立办公室这个部门以来一直存在的问题。虽本学期中，办公室干事发挥的效应已有所加强，但还是不够。海报、画报制作比较麻烦，办公室人手有限，不能做到一周一更新。

二、设备陈旧老化，故障时有发生。

硬件问题一直是我们的老问题，校园内以及生活区一些陈旧的扬声器的损坏在很大程度上影响了收听效果。

为了广播台能更好地开展以后的工作，我们特制订了下学期工作计划大纲：

一、进一步健全各项制度和管理机制。在进一步健全各项制度和管理机制的基础上，明确各部、各组的职责，合理分配、协调工作，加强管理。对于领导层，我们应加强沟通交流，确保工作下达不出现问题，并积极担负各项职责，认真做好工作的反馈和汇报。

二、做好各栏目的改革工作，提高栏目的质量。

继续探索栏目改革。本学期各节目质量都不错，日常工作也能正常有序开展。下学期，我们将在台内挖掘英语口语较好的播音干事，新增英文类节目，使整体节目形式更加多样化。同时，我们也会对干事加强思想引导和人才培养，逐渐将上级工作下放，着重培养合格的下届接班人。

三、做好广播台自身宣传工作，加强校内影响力。

进一步做好广播台形象工程（如台标、开播词、宣传语、海画报等），做好节目的包装，提高设备质量，扩大广播台的知名度、影响力。同时加强对外交流，汲取经验，促进广播台的发展。

“弘扬时代发展主旋律，丰富校园文化新生活”。我们相信，在校领导的支持和师生的关心和支持下，在我们自己不断的探索和改正中，“校园之声”广播台一定能克服各种困难，发挥其优势，充分做好相关工作，致力于校园文化新活建设，更好地为学校服务、为师生服务，为学校的发展作出更大的贡献！

“校园之声”广播台

台长： 曲心新

二〇一二年十二月十七日

第四篇：“和谐之声” 校园广播站播音员工作职责

“和谐之声” 校园广播站播音员工作职责

一、负责校园广播节目及调频广播节目的编排、审稿、制作和播出。

二、负责广播操的播放。

三、负责音像资料的编目工作，并为师生提供录音资料的复制服务。

四、负责校园广播系统及调频广播系统的维护保养工作。

五、负责学校调频广播的播放

六、负责广播员、导播的招聘、培训工作。

七、负责广播室的安全、卫生工作。

第五篇：校园之声广播台竞选话稿

校园之声广播台竞选话稿

尊敬的指导老师、师兄师姐，亲爱的同学们：

大家晚上好，我是播音部与制作部的XXX，今天我要竞选的是 台长这一职位，自加入校园之声广播台以来，对台里所分配的工作必当尽心尽力，对日常工作的加强完善，工作结构的增改各方面我都尽可能的发挥着自己最大的作用，我觉得我始终都有着一颗积极而热忱的心，对于广播台我也充满着希望，我希望我能够继续为广播台贡献自己的一份绵薄之力。接下来我将从七个方面来分享自己对于责任的认识和见解：

一位好的领导，首先是一个称职的成员。

作为台长、干部和作为一名广播台成员是有着本质上的区别而又相统一的。作为成员，最大的职责是完成好所分配的任务与工作，不需要有多强的统筹概念，而作为台长、干部，统筹兼顾与思虑周全是基本素质，一个领导的前提是一个好的工作人员，做好自己的工作、身先士卒的表率才能收获尊重，说话才有说服力，才会有领导定的魄力。

怎么样才算得上是称职的广播台成员？作为一名大学生，综合协调能力不容忽视，学习向来是学生的主要任务，而参与一个机构，负责是根本态度。必须保证着学习成绩又要保证工作效率。双向把持得当甚至游刃有余。自己自加入校园之声广播台以来，对台里所分配的工作必当尽心尽力，对日常工作的加强完善，工作结构的增改；而两学期期末的成绩也是班级第一，九门专业学科，每科平均分都保持着93分以上。我想我会尽力将这种均衡统筹坚持下去。

向上届的学长学姐请教

如果我当选上了台长这一职位，首先我会向师兄师姐们求教，我一直都认为前人经验是最为宝贵的财富，而台长部长们愿意将经验传授是自己莫大的幸运。管理工作要得到良好的开展，就应当多向台长、副台长、学长、学姐求教，因为靠自己自身经验是远远不足的。

维持广播台工作轮值条理化、制度化

保证广播台日常工作的进行离不开条理制度，按部就班循序渐进才能保证工作有条不紊地进行，而随着新学年的开始新血液的注入，条理制度更是培养成员纪律性的重要方式，一届届地传承、完善也才能保证广播台的成长发展。

例会要沿袭进行，有总结才有进步。

每周例会要照常开展，经常讨论，才能及时的获取信息，多听取成员们的意见。每个人都有自己的看法，有好有劣，决定听取与否不是最关键，而是能尽可能的了解每个人的真实想法，这有利于团结。

应注重不同场合的言语措辞与说话方式。

在非正式的轻松场合，如：会议之外、日常生活中，和台里成员闲聊时，应如友人一样，轻松而自然；在会议当中，则应正经严肃；与学校领导进行交流沟通和对外各机构外联时，应当不卑不亢，不迎不拒，郑重而明确。注重说话方式，让人觉得自己是一个该工作时能认真严谨，该轻松时能够一起疯狂，有原则、有分寸、知变通的人，塑造自身形象才有资格成为代表。

学会权力下放

一个人工作是勤劳，让一群人齐心工作才是是智慧！成功的领导干部会相信成员能完成所分配的任务！并为他们的努力做出肯定，前辈有言：最合适恰切的是,在分配各项任务之前，提醒他们每一项任务需要要注意的地方！

团结和谐的凝聚力

家和万事兴。任何一个团体、都需要团结来推动自身的发展。而团结都需要一股凝聚力。这个凝聚力量之源最大的重任就落在于台长与干部们身上，也许在一路上会遇到各种各样的问题，但长远发展、长久和谐远远比一时痛快来得重要。一年来，我和台里的搭档、各成员们都相处的很愉快。在此也深深感谢着广播台内所有成员对我的认可和支持。我会尽力将这种良好融洽的关系一直的维持，在和谐欢乐的氛围中，才能尽可能地释放出最大的能量，使得广播台向前发展进而扩大影响力、号召力。这也是我们的目标所在。

很希望我们能够并肩作战，让我们大家一起来，使我们广播台的明天更加辉煌！希望大家支持我，谢谢！