第一篇:海南电网公司确保人身安全十条禁令
《海南电网公司确保人身安全十条禁令》 严禁无安全防护措施进入工作现场。严禁未办工作许可手续无现场安全交底就进行工作。严禁无票操作(事故处理和单一操作除外)和无监护操作。4 严禁约时停送电。严禁在未经验电和接地的停电设备上工作。6 严禁使用未经检验合格的工器具。严禁酒后作业、酒后驾车、疲劳开车。严禁5级以上风力或雷电天气下登杆、10级以上风力下在户外施工。9 严禁将工程发包给无相应资质的施工队伍。10 严禁在生产禁烟场所和仓库吸烟。
第二篇:电网公司执行两票八条禁令
附件1:
云南电网公司执行“两票”八条禁令
为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针和南方电网公司1号令,全面执行“两票”,杜绝人身伤亡、恶性误操作等恶性事故,引导员工自觉遵章守纪,保障员工生命安全与健康,特制定《云南电网公司执行“两票”八条禁令》(以下简称“八条禁令”)。
第一条 严禁违反规定无票进行电气操作或工作。第二条 严禁违反规定无监护进行电气操作或工作。
第三条 严禁不按规定进行停电、验电、装设接地线、悬挂标示牌和装设遮栏即进行工作。
第四条 严禁不按规定进行安全交底即进行工作。第五条 严禁违反规定跳项执行操作票所列项目。第六条 严禁违反规定进行防误闭锁装置的解锁操作。第七条 严禁违反规定不履行工作终结或工作票终结手续。第八条 严禁约时停、送电。
电力生产工作中,违反上述禁令之一,构成违章行为,严重威胁人身安全、电网安全、设备安全,无论有无后果,一经查实,给予直接责任人员行政警告至开除处分,并处“待岗”或相应经济处罚;现场工作人员违反上述禁令,对所在单位领导和管理人员给予相应处罚。
本禁令适用于公司总部和各单位。作为《云南电网公司安全生产工作奖惩规定》的补充,自颁布之日起施行。
第三篇:电网公司执行两票八条禁令释义
附件2:《云南电网公司执行“两票”八条禁令》释义
【条文】为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针和南方的电网公司1号令,全面执行“两票”制度,杜绝人身伤亡、恶性误操作等恶性事故,引导员工自觉遵章守纪,保障员工生命安全与健康,特制定《云南电网公司执行“两票”中严厉禁止的八类违章行为》(以下简称“八条禁令”)。
【释义】本禁令中的“两票”指电气操作票(含调度操作指令票)、电气工作票。
本禁令所指的规定包括《电业安全工作规程》(DL 408-91、DL 409-91),南方电网公司、云南电网公司以及各单位颁布的“两票”相关规程、制度。
【条文】 第一条 严禁违反规定无票进行电气操作或工作。
【释义】(1)按照规定不需填写电气操作票或电气工作票即可进行的操作或工作,不属禁止范围。
(2)不携带票进行操作或工作,或用草稿纸进行操作或工作的,视为无票操作或工作。
(3)工作中擅自扩大工作范围的,视为无票工作;
(4)操作票执行过程中,未按规定重新填写操作票的,视为无票操作。
【条文】 第二条 严禁违反规定无监护进行电气操作或工作。
【释义】(1)按照规定无监护可以进行的操作或工作不属禁止范围。
(2)以下情况视为无监护:
指定的专责监护人兼做其他工作。
监护人临时离开现场未指定人员代替进行监护。
工作负责人(监护人)需要长时间离开现场,未按规定进行工作负责人(监护人)变更。
【条文】 第三条 严禁不按规定进行停电、验电、装设接地线、悬挂标示牌和装设遮栏即进行工作。
【释义】(1)按照规定不需进行停电、验电、装设接地线、悬挂标示牌和装设遮栏可进行的工作,不属禁止范围。
(2)以下情况视为违反本条:
工作许可人未根据工作需要,完成保证安全的技术措施;
工作许可人所完成安全技术措施发生原则性错误,造成误导工作人员。
【条文】 第四条 严禁不按规定进行安全交底即进行工作。1
【释义】以下情况视为违反本条:
(1)不按规定履行工作许可手续即进行工作;
(2)工作许可人不按规定履行工作许可手续;
(3)工作许可人不按规定到工作现场对工作负责人进行安全交底;
(4)工作负责人不按规定对工作班成员进行安全交底。
【条文】 第五条 严禁违反规定跳项执行操作票所列项目。
【释义】跳项是指执行一份操作票时,未执行其中一条或几条操作项目,即执行其他操作项目。
【条文】 第六条 严禁违反规定进行防误闭锁装置的解锁操作。
【释义】指违反有关规定,不经同意,擅自用解锁钥匙进行防误闭锁装置的解锁;或违反有关规定,不经同意,擅自使用其他手段使防误闭锁装置失去防误闭锁功能。
【条文】 第七条 严禁违反规定不履行工作终结或工作票终结手续。
【释义】以下情况视为违反本条:
(1)变电工作终结违反南方电网公司《电气工作票技术规范(发电、变电部分)》5.13的规定;变电工作票终结违反南方电网公司《电气工作票技术规范(发电、变电部分)》5.14条的规定。
(2)线路工作终结违反南方电网公司《电气工作票技术规范(线路部分)》5.11.1、5.11.2、5.11.3条的规定。
【条文】 第八条 严禁约时停、送电。
【释义】约时停、送电是指作业人员与调度人员、变电所(发电厂)预约设备停、送电时间。工作前,作业人员不确认设备确已停电即按约定时间进行工作;工作结束后,调度人员、变电所(发电厂)不确认设备是否已具备送电条件即按照约定时间进行送电操作。
【条文】电力生产工作中,违反上述禁令之一,构成违章行为,严重威胁人身安全、电网安全、设备安全,无论有无后果,一经查实,给予直接责任人员行政警告至开除处分,并处“待岗”或相应经济处罚;现场工作人员违反上述禁令,对所在单位领导和管理人员给予相应处罚。
【释义】按照公司有关规定,行政处罚分为行政警告、记过、记大过、降职、撤职、开除留用察看、开除,共七种;
【条文】本禁令适用于公司总部和各单位。作为《云南电网公司安全生产工作奖惩规定》的补充,自颁布之日起施行。【释义】无2
第四篇:杜绝习惯性违章 确保人身安全
金龙水泥保全电气安全生产月活动主题材料 杜绝习惯性违章
确保人身安全
为了响应国家6月安全生产月“强化安全基础 推动安全发展”的号召,我们部门也积极开展并组织以国家安全主题政策为导向,以“杜绝习惯性违章,确保人身安全”为部门口号,切实落实安全教育培训和安全活动的组织竞赛工作,让每一位员工都从根本认知上认识安全的重要性。
安全责任,重如泰山!太多血的教训,太多触目惊心的事故,太多嘶声裂肺的伤痛,太多,太多。。也许事故离我们似乎很遥远,也许从未有过事故所带来的沉痛伤害,但是再多也许所带来的美好幻想在事故发生的那一刻都变得那么的苍白无力,我们活着,承载着对美好人生的追求和人生价值的实现,更多的是为我们的身边的亲人和朋友带来安慰和快乐,我们肩负着历史的使命,同样也肩负着家庭的使命!用我们的实际行动,在每个人都心上敲响安全的警钟,用我们的实际行动,去迎接自己崭新的每一天!
安全月我部门活动具体安排如下:
1.部门组织一次部门全员的以“强化安全基础 推动安全发展”为主题的安全会议,并做好书面材料。
2.每个班组班组长负责组织一次以“杜绝习惯性违章,确保人身安全 ” 为主题的安全教育培训,并做好金龙水泥保全电气安全生产月活动主题材料 书面培训材料。
3.每个班组长写一篇以“安全责任,重如泰山”为题材的文章,要求写公司的内容,字数不少于400字。
4.开展安全生产月的安全班组考试竞赛,并依次排名,对得分高的适当予以奖励。
5.部门在安全生产月底做好月度安全总结书面材料。
,并做好金龙水泥保全电气安全生产月活动主题材料
安全承诺书
在安全生产月期间,我遵守并承诺:
1.遵守厂规厂纪和安全法规和部门规定的各项规章制度; 2.严格执行安全操作规程,认真贯彻安全理念,做到“三不伤害”,即不伤害他人,不伤害自己,不被别人所伤害;
3.遇到事故要认真执行“四不放过”原则,即事故原因未查清不放过;责任人员未受到处理不放过;事故责任人和周围群众没有受到教育不放过;事故制定的切实可行的整改措施未落实不放过。
4.养成良好的安全操作习惯,工作时精神集中,不麻痹大意,玩忽职守;
5.遇到问题敢于承担,不能很好解决的要做好协调上报工作,争取以最短的时间处理很各项工作难题;
6.在安全生产月保证生产设备的正常安全运行,保证生产效益最大化,杜绝因人为的检修错误和操作失误而造成设备的停机事故;
承诺人(签名):
金龙水泥保全电气安全生产月活动主题材料 作者: 题目:
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第五篇:2018海南电网有限责任公司校园招聘公告
更多招聘信息http://gz.jinrongren.net
2018海南电网有限责任公司校园招聘公告
一、公司简介
海南电网有限责任公司(以下简称“海南电网公司”)是世界500强企业——中国南方电网有限责任公司的全资子公司,负责经营管理南方电网在海南投资的国有资产,对海南电网实施统一规划、统一建设、统一调度、统一管理,承担国有资产保值增值责任,为海南经济社会发展提供电力供应和优质服务。供电范围覆盖全省,供电户数249万户,服务人口917万人。公司先后荣获全国“五一”劳动奖状、全国精神文明建设先进单位、全国厂务公开民主管理先进单位、全国模范职工之家、海南十大最具社会责任感企业等一系列荣誉称号,享有较高的企业知名度和社会美誉度。
公司秉承“人民电业为人民”的企业宗旨,以客为尊,加快发展,不断满足人民追求美好生活对电力的需求,服务国际旅游岛建设,打造南网靓丽形象窗口,为加快建设经济繁荣、社会文明、生态宜居、人民幸福的美好新海南贡献电网力量。
二、招聘需求
海南电网公司下属单位包括:公司中调,海口、三亚等19家供电局以及海南电力科学研究院、输变电检修分公司等10家直属单位(机构)。
招聘岗位包括:电气、财务、工程管理等17类岗位。
具体用人单位及岗位请登录南方电网公司员工招聘系统(http://zhaopin.csg.cn)查看。
三、招聘时间安排
1、信息发布:2017年11月9日。信息发布期间,海南电网公司将开展校园宣讲活动,具体行程见附件1。
2、简历投递:截止至2017年11月23日17﹕30。
3、笔试与面试:2017年12月1日至2018年1月10日。
4、审核录用:2018年1月至2018年6月。
5、名单公示:海南电网公司拟录用人选名单在南方电网公司员工招聘系统进行公示。
四、报名条件
1、遵守国家法律法规,具有良好的思想品德和道德素质。
2、年满十八周岁,具有完全行为能力和劳动能力的自然人。
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3、属于国家招生计划范围内的2018年全日制普通高等院校应届大专及以上学历毕业生,或国家教育主管部门承认的国(境)外相关院校毕业生。
4、符合招聘岗位需求的专业,具体专业及学历要求见附件2。
5、毕业报到时必须提交国家教育主管部门承认,且与应聘岗位所需专业一致的毕业证书、学位证书、就业报到证。
6、身体健康,能适应电力企业工作,满足岗位工作需要。无高血压、心脏病、色弱、色盲等影响履行岗位职责的疾病或伤残。具体参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。
五、报名方式
1、海南电网公司2018年校园招聘的简历投递唯一官方网站为南方电网公司员工招聘系统(http://zhaopin.csg.cn)。应聘者必须通过招聘网站填报简历和志愿、上传有关材料原件的扫描件。学习成绩单、就业推荐表、学籍认证报告(学信网下载)为必填项,其他证书、资料为选填项。
2、应聘者应保证所填信息真实、完整、准确,相关信息提交后不能更改,请仔细检查后再提交。
3、应聘者在海南电网公司所属各单位同一个专业类别可填报2个单位,每个单位限报1个岗位。志愿一经申请,不能修改。
六、笔试和面试
1、考试通知
海南电网公司将在考试前3天,通过短信或电话等多种方式向通过资格审查的毕业生发送具体考试信息,请保持通讯畅通,接到考试通知信息后要及时回复确认。确认参加考试的毕业生,应在规定时间内携带相关资料准时参加。
2、考试内容
考试分为笔试和面试两个环节,其内容根据毕业生所申请岗位涉及专业的内容进行,考试大纲见附件3。
3、应试携带的资料
笔试:二代身份证、学生证;
面试:二代身份证、学生证、毕业生就业推荐表(加盖学校公章)、学籍认证报告等原件;研究生需携带本科及以上学历的毕业证、学位证原件。
4、应聘者必须遵守考试纪律,凡发生或出现抄袭、作弊、替考等考场违纪行为的,将取消应聘资格。
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七、注意事项
1、考试、录用等招聘相关信息将采用短信、电话、邮件等方式进行通知,请务必提供准确的联系电话、通讯地址及邮箱并保持通讯渠道畅通。
2、海南电网公司在招聘过程中均不收取任何费用,任何针对我公司招聘的辅导班、复习资料等,均与我公司无关。
3、毕业生对个人填报的应聘信息的真实性、准确性、完整性负责。一经发现存在虚假、伪造等不实信息,将取消毕业生的应聘资格。
八、联系方式 邮箱:hndwzp@163.com 地址:海南省海口市海府路32号 邮编:570203 网址:http://www.xiexiebang.com 联系人:王先生,联系电话:***(为保证电话顺利接通,敬请在工作时间联系。周一至周五上午8﹕30—12﹕00、下午14﹕30—18﹕00)
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海南电网有限责任公司2018年校园招聘公告-附件(1-3).docx
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