第一篇：多措并举 扎实推进 医院政风行风民主评议 宣传新闻 稿
多措并举 扎实推进
—医院政风行风民主评议前阶段工作总结
医院作为窗口服务单位与民生息息相关。我院将建设良好的窗口形象作为服务群众的有效途径，多措并举、扎实推进此次政风行风民主评议工作。现就前阶段工作总结如下：
一、领导重视 措施到位
1、成立领导小组。医院领导高度重视，成立了以党委书记**********为组长，院长、纪委书记**********为副组长，院班子成员为组员的领导班子，下设办公室，由纪委书记**********兼任主任，各职能科室负责人任组员，负责抓具体工作，为行评工作提供了组织保障。
2、健全各项措施。医院召开了班子会、中层干部会、专题研讨会专门研究这项工作，邀请了卫生系统督导员、评议员以及群众代表参加了我院的政风行风评议的动员大会和座谈会，聘请3名社会监督员。出台了《政风行风民主评议工作实施方案》、《小金库治理方案》、《反商业贿赂实施方案》等10余个文件。
3、创新工作载体。①、发起了“加强行风建设、创建文明医院”签名活动，全体医务人员郑重向广大病友承诺“不开大处方，不私收费、乱收费”，倡导廉洁行医；②、纪委书记**********向群众派发名片达900多张，公布个人电话，24小时接受、处理群众投诉。③、发放《政风行风意见征询表》200份、《群众满意度问卷调查表》300份，设立行评意见箱3个和专门的行评电子邮箱，广泛征询患者意见和建议。
4、营造评议氛围。在院内设立了专门的行评宣传栏和电子显示屏向群众宣传行评工作的内涵和目标等内容，在各楼层张贴宣传标语100余块，在院内出版《行评简报》10期，在《**********晚报》**********专版显著位置，专题动态报道行评工作7次。
二、有机结合 突出特色
1、牢牢把握四个结合。我院将评议工作与医院四大重点任务结合贯彻始终。①与“创先争优”工作结合，实行党员佩戴党徽亮身份上岗，充分发挥党员先锋模范作用，构建良好的医德医风；②与创建“全国文明单位”结合，狠抓文明礼仪、院容院貌，为患者提供了更舒心的就医环境；③与创建“三级甲等**********保健院”结合，开展技术练兵，努力提高医疗服务的质量和水平；④与“全国百姓放心示范医院”复评结合，贯彻患者安全目标，建立健全社会评价体系，为患者提供高质、低廉的医疗服务。
2、细化自查严防死角。以“从细节入手、从服务流程入手、从老百姓满不满意入手”为原则，制定了严格的《自查自纠活动方案》，将自查工作逐项逐条细化、量化。全院共形成书面自查自纠报告400余份。对于其中自查不深刻，存在走过场现象的科室和个人，给予了严肃的批评，并在月内由院行评办亲自督导重新进行了第二次自查，确保自查自纠无死角。
三、成效显著 “三好”突显
1、整改效果好。通过自查自纠，院行评办总结归纳了5大群众关心的热点难点问题，出台了《自查自纠整改方案》提出了25条具体的整改意见和措施，取得良好效果。如：①针对患者停车不方便、门诊大厅太晒、患者家属抱孩子候诊时间长等问题，先后投入50余万元，添置了医院绿化花草，翻新了门诊大厅遮阳顶棚，进行了外墙美化和停车坪的休整，完善了排队叫号系统；②针对B超病人多，等候时间长的问题，今年花费190多万元添置了四维彩超，安排专人导诊排队叫号，缓解了B超室人多拥挤的状况。通过整改医院面貌焕然一新，就医流程更加优化。
2、社会评价好。7月29日行评座谈会期间，市行评检查小组下到我院各科室向患者发放《政风行风民主评议表》问卷调查150份，其中满意票145份，基本满意票5份，提出建议10条，无患者投诉，满意率为100%。在“全国百姓放心示范医院”考核复评中关于对医院行风建设的“政府评价、人大政协评价、患者百姓评价、医院员工评价、社会舆论评价”的五大评价调查中获得满分。中国医院协会理事、湖南省医院协会副会长张绍金以“医德医风最好、服务质量 最优、医疗技术最精，是一所真正让老百姓放心的医院”高度评价了我院。
两个月来，我院共收到锦旗100余面，感谢信150余封，牌匾6块，拒收红包4万余元，社会效益大大提高。
3、发展势头好。政风行风评议工作有力地促进了我院其他各项工作。今年我院已由二级荣升为三级**********保健院。7月相继通过了“全国文明单位”和“全国百姓放心示范医院”的评审和复评，并受到了检查组的一致好评。2011年上半年医院完成业务收入5643万元，较去年同比增幅为20.37%；完成门诊262343人次，同比增幅为13.29%；住院7953人次，同比增幅为28.17%。
8********** 2011年8月4日
第二篇：高度重视 多措并举 推进医院行风建设
民主评议行风自查自纠工作总结
医院党委在局党委的正确领导下，全面贯彻落实学习科学发展观，认真落实《全省卫生系统民主评议行风工作实施方案》和《全市卫生系统民主评议政风行风工作实施方案》文件精神，严肃行业纪律、规范医疗行为、落实服务承诺，高度重视、多措并举加强医院行风建设工作，推动医院政风行风建设工作再上新台阶。现将情况汇报如下：
一、高度重视，组织健全，为政风行风建设工作提供强有力组织保障
医院成立了一把手任组长的民主评议行风工作领导小组，认真贯彻落实《全市卫生系统民主评议政风行风工作实施方案》和《民主评议医院行风工作实施方案》文件精神，结合实际情况，制定了医院政风行风建设工作方案。在工作中，采取多种措施和手段缓解病人看病贵、看病难的问题，全面落实社会服务承诺，严肃行业纪律，规范医疗行为；开展了对照职能、贴近民生，努力为群众办实事、办好事的主题实践活动，积极参加 “医疗质量万里行”活动，狠抓医疗服务质量；积极参加市纠风办政风行风热线，倾听群众的建议；积极开展“卫生诚信文化宣传教育月”活动，强化为群众服务的宗旨意识和“以病人为中心”的服务理念；积极组织医院职工参加卫生系统特别节目《共筑医患和谐》的录制和收看。加强医务人员素质教育和医
德医风教育，全面深入学习贯彻科学发展观，努力构建和谐医患关系，推动医院健康和谐发展。
二、注重宣传，统一思想，为行风建设及民主评议工作营造良好氛围
为动员全院职工积极主动参与行风评议工作，院党委及时召开全院职工动员会，对行风政风评议方案进行学习贯彻，利用院中层干部会议、科室晨会、院内局域网、简报、电子屏幕、宣传版面及悬挂宣传条幅等形式进行大力宣传，作到逢会必讲。积极开展创学习型医院、打造学习型团队活动，通过红色传统教育、诵读经典、拓展训练、感恩教育等深入开展全院职工综合素养培训活动，重点提升职工的综合素质；成立市卫生系统首家青年志愿者服务站，广泛开展青年志愿者活动。争创国家级青年文明号和标准化服务示范单位。积极开展卫生诚信文化宣传月活动，举办“诚信在我心中” 征文比赛暨演讲比赛，营造了诚信、廉洁和求真务实的行风建设氛围，为扎实开展评议工作打下良好基础
三、完善制度，多措并举，着力构建政风行风建设长效机制 一是建立信访举报监督机制。在院内设立举报箱、意见薄、投诉电话、院长信箱、院长接待日，向社会公开服务承诺，成立投诉接待室，负责接待、处理、反馈病人来访投诉，完善举报监督机制，聘请了35位社会各界人士担任医院行风监督员；各病区每月召开一次工休座谈会，及时听取病人对医院工作的
意见和建议，自觉接受社会各界和病人的监督；医院监察室每周对医疗服务工作的各个阶段进行督导检查，发现问题及时处理。积极主动 做好信访稳定工作，对群众来信来访做到有信必复，有诉必接，件件有着落，事事有回音，按时办结率100%。
二是建立完善医患沟通制度，加强医德医风建设。把人性化服务贯穿医疗服务的全过程，要求医务人员经常进行换位思考，增强服务意识，构建和谐医患关系。医院把医生早、中、晚查房和五告知作为医院工作服务督查的重点，加强与患者的沟通交流，充分尊重患者的知情权、同意权；通过发放征求意见表、召开座谈会等形式，了解医务人员是否有违规违纪行为，及时发现和改进工作中的不足。完善医务人员医德医风档案管理，凡是医德医风存在严重问题的，晋级晋职一票否决。
三是实行医药分开核算，做到因病施治、合理用药、合理检查，减轻病人负担。每月对药品比例超过规定标准的科室全院通报并进行相应处罚，限期整改。认真落实抗菌药物分级管理制度，要求辅助检查阳性率要达到70%以上。
四是加大对医疗服务收费行为的监管力度。认真执行价格公示制、收费一日清单制、服务承诺制，坚决杜绝乱收费。建立了医疗收费和药品价格查询系统，通过宣传画册、电子触摸屏、公示栏、收费一日清单等方式进行医疗服务、药品价格公示，接受患者及社会各界的监督，杜绝了超标准、自立项目、乱收费现象。
五是深入开展“三优一满意”活动，认真落实便民惠民服务措施40条，推出礼仪服务四规范，简化门诊服务流程，增设导医岗，各科设济困病房，在门诊配备轮椅、单架车、开水、电话等各种便民设施，每月创新服务措施1－2项，在门诊、病房、医技大厅张贴公布。病人出院时，医护人员要亲自送到电梯口，并发放医患联系卡，方便病人复诊。各科开通了病人随访电话，病案室工作人员每月专门对出院病人进行回访调查登记，对病人提出的意见和建议，及时与临床反馈，行管与后勤保障科室及时进行整改，架起了医生与病人之间沟通的桥梁。医院定期对门卫、导医、电梯工、收费、划价、取药等窗口服务人员进行礼仪服务培训和岗位职责、岗位服务用语知识考试，为病人提供文明就医环境。全院职工共收到锦旗、表扬信45封、拒收红包15000余元。
四、存在问题
医院在行风建设工作中虽然取得了一些成绩，但还存在问题和不足。
（一）医院目前仍存在服务不到位，病人不满意的现象；
（二）以科学发展观指导医院政风行风建设工作的能力还需要提高。
在今后的工作中，院党委将针对存在的问题进一步调整工作思路，结合卫生行业特点，深入开展宗旨意识教育、职业道德教育、法律法规教育、廉洁从业教育和专业技术教育，着力
提高广大医务人员的职业道德素质和专业技术水平，进一步完善服务机制，优化服务质量，努力构建和谐医患关系，推动医院政风行风建设工作再上新水平，再登新台阶。
第三篇：建设局多措并举扎实推进
建设局多措并举扎实推进
“三讲三提升”活动
为扎实推进“三讲三提升”活动，建设局党委，多措并举，狠抓落实，不断将活动推向深入。
一是围绕锤炼党性，进一步强化党性教育。围绕增强机关党员干部的政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识，局党委计划由党委书记赵鹏带头上党课，引导机关党员干部坚定理想信念，忠诚党的事业。同时，邀请离休老干部作优良传统报告会，弘扬组工干部公道正派、坚持原则、淡泊名利、甘为人梯的政治品格。
二是围绕提升能力，进一步深化学习培训。推进学习型机关建设，采取选派组工干部带班外出参加培训、挂职锻炼等方式丰富组工干部阅历。通过业务知识辅导、专题导论等形式，提高组工干部业务水平，努力做组织工作的政策通、活字典。
三是围绕完善机制，进一步规范化机关管理。建立局机关管理制度，对组织工作任务进行分解，分级负责，责任到人，一级抓一级，提高干部执行力，确保全年工作任务的有效落实。
四是围绕查摆问题，进一步优化组工队伍。坚持开门搞活动，通过座谈走访、问卷调查、设立信箱、召开民主生活 1
会、谈心交心等形式，广泛征求意见建议，深刻查摆问题，着力解决在政治坚定性、品德纯洁性、行为先进性等方面存在的突出问题，引导组工干部落实“三勤三实三高”要求（即：勤学习、勤思考、勤工作；讲实话、办实事、求实效；高标准、高质量、高效率），真正把建设系统的组工干部队伍打造成为一只经得起考验的党的过硬队伍。
第四篇：龙阳镇多措并举扎实推进党风廉政建设
龙阳镇多措并举扎实推进党风廉政建设
为了切实提升党员干部素质，纯洁党员队伍，优化党纪党风，龙阳镇立足镇情，多措并举扎实推进党风廉政建设。
一是广泛开展廉政教育活动。通过镇党委中心组织学习、党员轮训、廉政文化表演、创先争优等活动契机，用好用活廉政教育载体，组织广大党员干部参加廉政党课、学习廉政典型、接受警示教育，使广大党员干部党性得到锻炼，廉政意识得到增强。
二是积极完善廉政规章制度。该镇积极促进党风廉政建设制度化，推进制度反腐的基础性工作，遵循“阳光反腐、源头治腐”的思路，突出规范公共权力运行，强调重点领域制度的建立，依照有关法律法规，逐步建立健全了廉政谈话制度、民主决策制度、首问责任制度等廉政制度。
三是大力培植廉政文化阵地。该镇在人口密集地区书写廉政标语，在办公场所设立廉政文化宣传栏，在主要领导干部办公桌上放置廉政警示牌，时刻提醒广大党员干部要严于律已，以身作则，自觉执行党风廉政建设的各项规定，带头同各种腐败现象作斗争，争做执纪守法和廉政建设的模范。
四是切实落实廉政监督机制。该镇充分发挥纪检联络员职能，对行政工作中可能出现的廉政风险点进行客观地把握，有针对性、有预见性地监督，减少本部门本单位、本村两委廉政风险的发生，使岗位廉政风险防控管理工作进一步落到实处。同时，设立举报箱，党内党外监督双结合，实现了人人监督、事事监督，时时监督，增强了监督的实效性。
第五篇：多措并举扎实推进平安创建工作专题
多措并举扎实推进平安创建工作为扎实推进平安建设向纵深发展，根据形势发展需要，采取多项措施努力推进平安建设工作迈上新台阶。
一是依托载体，示范带动。继续在全县范围内深入开展平安创建活动，突出“平安家庭”这一细胞工程，达到典型带动的目的，并把平安建设工作任务落实到每一个镇乡街和单位，充分发挥平安建设示范带动的作用，使全县平安建设工作学有榜样、赶有目标。
二是加强协调，整体推动。坚持每月召开一次平安创建活动分析会，乡镇平安建设领导小组坚持每月召开一次例会，定期分析了解在平安创建、安全防范、矛盾纠纷排查等方面存在的问题，收集各种不稳定的因素及工作中的困难等，切实提高平安建设工作的积极性。
三是突出重点，总结提高。以“平安家庭”创建为载体，以创建平安小区为拉动，以建设社会主义新农村为目标，扎实落实平安建设有关要求，认真开展平安创建工作自查自评，严格按照县平安建设领导小组办公室的要求，每季度进行一次平安家庭评选，每半年进行一次平安单位、村、学校的评选，扩大了平安创建的知晓率，深化了平安创建效果。
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