生活老师工作制度

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第一篇:生活老师工作制度

生活管理教师工作制度

一、遵守《中小学教师职业道德规范》,按照《中小学生日常行为规范》和学校制定的规章制度,对学生进行教育管理,培养学生良好的生活行为习惯。

二、严格执行《西乡县中小学寄宿制学校学生宿舍管理基本要求》(西教体发〔2010〕18号)规范学生宿舍管理。

三、教育学生遵守作息时间,督促学生按时就寝、起床。每晚熄灯前要逐个宿舍清查学生人数;每天清晨要督促学生按时起床、整理床铺、清扫卫生。

四、关心学生生活和健康,督促指导学生按季节添减衣物。关心生病的学生,若有急、重病号,要通知班主任和值周领导,并及时送医院治疗。

五、督促学生爱护公物、节约水电。定时开关灯,按时开关公寓楼和男女生宿舍大门。学生就寝后要检查各室门窗、灯和自来水阀关闭情况。

六、管理好学生在食堂的就餐秩序,教育学生节约粮食。学生用餐后,要督促学生打扫食堂卫生,保持餐桌清洁。

七、安排好学生床位,管理好宿舍区的财产。发现宿舍公物损坏,及时报总务处,并提供损坏原因,请示维修。

八、认真填写生活管理检查记录,对纪律和卫生差的班级、宿舍或个人按有关规定进行合理地扣分。

九、上班时间不得擅自离开岗位,对非住宿生和其他人员未经准许不得进入宿舍区及在校留宿。

十、根据《西乡县寄宿制学校文明宿舍创建评选标准》,组织好文明宿舍的创建工作,评选文明宿舍。

二〇一二年七月十一日

生活管理教师岗位职责及工作要求

一、岗位职责

(一)遵守《中小学教师职业道德规范》和学校的各项规章制度。在学校的领导下,做好寄宿学生的服务、教育和管理工作。严格执行宿舍管理的相关规定,建立健全学生住宿档案。

(二)负责入住学生的思想教育工作和安全稳定工作,及时收集和反映学生对学校工作的意见和建议。及时发现问题,解决问题。

(三)安排寄宿生值日轮流,督促检查做好宿舍卫生。

(四)督促学生自觉遵守宿舍管理规定,自觉遵守社会公德,养成良好的行为习惯和健康的生活习惯。

(五)深入学生寝室,熟悉寄宿学生的基本情况,加强与学生交流和沟通,关心学生的生活与健康,了解学生的思想、学习和生活情况,接待家长的来访。

(六)负责学生宿舍的文化建设,营造良好的学生宿舍文化氛围。

(七)负责宿舍的安全防范工作。随时注意舍内及周边安保情况,做好防火、防电、防盗、防毒等工作。

(八)禁止非本宿舍人员进入寝室区域,对来访的家长或亲属要进行登记。

(九)建立寝室财产登记制度和使用保管责任制度,发现非质量原因损坏的要责成责任人赔偿,不能确定损坏者的责成使用人赔偿。

(十)负责学生寝室内务、卫生、安全等常规工作的检查、整改和监督工作,认真做好寝室的日评、周评、月评和期评工作,及时将宿舍管理出现的问题反馈给学校领导及班主任。

(十一)按时参加生活教师会,定期召开宿舍干部会议,填好各种表册档案。

二、工作要求

生活指导教师要正视自己工作的重要性,热爱本职工作,提高服务意识,要把住宿生当成自己的孩子一样关心、照顾,指导他们学习、生活。

(一)入住和离校管理要求:

1、学校以班为单位安排学生住宿,由班主任或生活管理教师负责安排住宿生宿舍、床号、铺位。宿舍内部管理实行住宿学生床头信息卡制度(信息卡内容:照片、班级、姓名、监护人姓名,联系电话等),每张床位都要做到人卡对应。

2、学期放假住宿生离校前,学生宿舍管理教师应配合总务后勤人员认真检查宿舍公物管护情况,切实落实公物管护责任和故意损坏赔偿制度。

3、住宿学生中途休学或回家住宿必须经班主任同意,政教处审批后,到学生宿舍管理教师处办理退宿手续,查验公物损失情况,如有故意损坏应照价赔偿。

(二)卫生管理要求:

学生宿舍应每天进行卫生打扫,达到整洁、美观,地面无果皮纸屑、无痰迹、无积尘、无积水、无异味等。学生宿舍居室每天上、下午各进行不少于1小时的室内空气通风,保持空气流通。

1、生活管理教师要教育学生养成良好的卫生习惯,被褥要折叠方正,床铺平整,被褥、枕头叠放整齐,位置统一,床铺上不允许堆放其他物品。被褥、床单勤洗勤换,干净整洁,排列整齐,经常晾晒,保持清洁;牙缸、皂盒置于盆内,脸盆统一置于脸盆架上。毛巾晾在宿舍指定位置。储物柜内物品存放整齐。室内衣物应挂放于指定位置,做到整洁有序。

2、生活管理教师对尿床、生疥、有传染病的学生要及时发现,并督促其及时治疗。发现传染病的要及时隔离,并向有关部门报告。

3、生活管理教师要教育学生讲究个人卫生,做到勤洗脸、洗脚、洗澡,刷牙、理发、鞋袜要经常换洗,并经常检查督促。宿舍卫生的“三个面”整洁(即地面、墙面、床面),宿舍内务整理的“四个一条线”(即被子、鞋子、牙具、毛巾),作息时间的“四统一”(即早起床、午休、开关门时间、熄灯),出勤的“两点名”(午休、晚休),卫生的“两检查”(早上、下午)。

4、不向走廊内或窗外泼污水,不向窗外抛扔垃圾杂物;不随地吐痰;不将剩饭、剩菜倒入楼道内或水池、便池内。不穿别人的衣裤,不用别人的生活用品,防止疾病的发生及传染。

5、宿舍保持空气流通,学校应定期对学生宿舍、走廊进行消毒灭菌,预防各类传染病的发生。

(三)生活管理要求

1、生活管理教师要教育学生严格按作息时间表进行作息。如有特殊情况不能按时作息的应先向寝室长报告,再由寝室长向生活指导老师报告。学生要按时起床、晨炼、进餐、上课,每晚要在规定的时间内完成个人卫生的清理,迅速就寝,保持室内安静。教育学生在休息时间不做影响他人休息的活动,不在寝室内高声谈笑、追跑。

2、学生不得随便到别的宿舍乱串或长时间逗留,更不准随便进入异性宿舍,有事情要进入的,须经生管教师同意后方能进入。

3、学生上课、自习时间不得随意进入寝室。

4、学生未经批准不得擅自调换房间或床位。未经他人同意,不准乱动他人物品。

5、同寝室同学应和睦相处,提倡文明、团结、互助精神。严禁在寝室讲粗话、打架、闹事,严禁在寝室打扑克、抽烟、喝酒、赌博。

6、教育学生讲究公共卫生,严禁随地吐痰、大小便,乱丢废物,严禁在公共设施上乱涂乱画。

7、教育学生爱护宿舍区设施,不损坏公共财产,发现损坏现象要及时向生管老师报告;凡丢失、损坏寝室公共物品的应照价赔偿。

(四)安全教育管理要求

生活教师必须树立安全重于泰山的思想,时时处处把安全工作放在工作首位,负责好寄宿生和自身的安全。寄宿生安全工作牵动着千家万户,关系到学校在社会中的地位,这就要求生活管理教师必须时时牢记安全,事事做到安全,人人讲究安全,处处注意安全。

1、学校校长要认真履行学生宿舍安全第一责任人的职责,明确责任,分工负责,细化具体工作,真正做到“千斤重担大家挑,人人肩上有指标”。要与学校政教、总务、安保、团委(少队),学生生活管理教师及班主任等层层签订住宿学生安全管理责任书,落实监管责任,严防事故发生。

2、安全教育要常抓不懈。学校要不断加强住宿生的安全教育,通过班会、晨会、集会对学生进行交通、防电、防火、防拥挤踩踏、防食物中毒、防自然灾害等安全教育。要制定学生宿舍安全应急预案,并适时组织学生进行安全演练。要在宿舍区内设置安全教育园地,印发安全教育手册,让学生在生活中学习,掌握安全知识。

3、对学校一切设施实行定期排查,发现问题及时解决。对公寓楼建筑及设施进行检查,发现问题,做好记录、报告、维修(更换、停用)工作。特别在雨季、汛期、台风等来临前后要对宿舍进行全面检查。要保证公寓楼安全通道的畅通,严禁在宿舍楼道内堆放杂物。不定期安全大检查,学生的安全防范知识有限,所以防范措施就不到位,而且部分学生很多时候贪图便利,不顾安全隐患,私藏有危险的玩具(如小刀;打火机;铁丝等)所以有必要定期或不定期进行安全大检查,以便规范学生的行为,没收危险物品,减少和杜绝事故的发生。要高度重视防火安全,严禁学生将火种带进宿舍。禁止学生在宿舍燃点蜡烛照明、燃点蚊香驱蚊、生火取暖。严禁破坏宿舍楼消防设施。

4、加强用电用水安全管理,严禁学生在宿舍内私拉乱接电源,禁止自带使用各种用电器具。严禁给学生宿舍安装插座,已安装插座的要切断电源。

5、严禁任何人携带有毒有害,易燃易爆物品及管制刀具进入学生宿舍。

6、学生宿舍应实行封闭管理,除因病等特殊原因,正常教学时间住宿学生不得在宿舍逗留,未经学校及班主任同意,住宿学生不得在校外留宿。严禁窜入异性宿舍。禁止留宿非本宿舍成员。

7、做好饮食安全是寄宿制学校关键环节,从卫生防疫、职工健康体检,以及住宿生乙肝化验、入库食品检验登记等各方面进行全面检查,杜绝任何隐患发生,切实保障每位寄宿生健康快乐地成长。

8、班主任或宿舍管理教师每晚学生就寝前,要逐舍点名清查住宿学生,对缺宿学生,宿舍管理教师和班主任要认真核查去向原因,做好跟踪调查记录。对去向不明的,要立即安排人寻找,及时通知学生家长或监护人,并及时报告当地政府和公安派出所。

9、生活教师必须遵守寄宿学生管理工作作息时间,在上班期间不能离开工作岗位,不能做与工作无关的事。生活教师必须做好上交下接工作,不能找人代班,不能出现工作漏洞。

10、宿舍管理实行24小时值班巡查制度,加大夜间安全巡查力度,严防学生夜间外出或陌生人进入宿舍,充分发挥电子监控设备等安保设施作用,及时发现和整改各种安全隐患,防止突发事件的发生。对寄宿生突发疾病、打架斗殴、食物中毒及遭遇校外人员滋扰、意外伤害等突发事件,应积极采取应急救助措施,并及时向校领导汇报。

二〇一二年七月十一日

第二篇:院生活部工作制度

海纳百川,航行天下

海航集团

长沙南方职业学院

院团委学生会

部 门 规 章 制 度

部门:院生活部 时间:2012年10月20日

长沙南方职业学院院团委学生会生活部

海纳百川,航行天下

院学生会生活部工作制度

为了使院学生会生活部成为一个团结协作力强、有组织、有纪律的部门,能够更好的为学院的各项工作服务,特制定《院学生会生活部工作制度》,希望本部人员遵照执行;

一、部门考评制度:

(一)工作精神和态度(4分)

1、具有较高的思想情操,具有全心全意为同学服务和任劳任怨的奉献精神。(1分)

2、对其本职或本部门的工作,安排到而不参加者扣1分,被安排到而不参加学生会组织的活动两次以上、五次以下扣3分,五次以上考评不及格。(3分)

(二)会议及活动参加情况(4分)

1、因故缺席一次。(扣0.5分)

2、无故缺席一次。(扣1分)

3、无故迟到、早退一次(扣0.5分)

4、无故缺席3次,迟到5次考评成绩不及格。

5、部门策划及需要上交材料不及时的一次。(扣1分)

6、部门策划及需要上交材料超过3次考评成绩不及格。

7、未佩戴工作牌一次。(扣0.5分)

8、未佩戴工作牌超过5次,考评成绩不及格。(见附表一.生活部卫生安排、考勤表;

附表二.院生活部部门工作考核情况;)

(三)工作思维模式和整体协调能力(2分)

1、工作完成出色,并为学生会工作提供行之有效的合理化建议,有超前意识和创造性思维模式,完成较好,能在本职工作中发挥创造性。(1分)2在各项活动中能妥善处理、协调各部门和所有学生会成员关系,保证各项长沙南方职业学院院团委学生会生活部

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活动顺利进行。(1分)

总分(10分)

1、考评成绩6分以上合格,8—10分优秀;

2、三次被评为不合格,应给予惩处;

3、本考评表定期在学生会内部公开宣布;

4、考评成绩作为学年优秀学生干部评选的主要参考依据。

二、部门工作安排

(一)工作任务及时间

1、卫生检查:

在晚自习下课后十五分钟后开始全院自习教室的检查,每周五中午的大扫除检查;

周日-周四晚自习检查:

夏季:9点45开始;冬季:9点15开始; 周五大扫除:

夏季:1点半;冬季:1点;(如有特殊情况特殊对待;)

2、卫生情况统计表:

每周一下午将上周的卫生检查情况的统计与评比(两人)交与八栋113办公室周建山老师;

(二)工作态度

认真负责、公正、严明、不徇私舞弊,细心细则。

(三)工作纪律要求

1、院学生会是一个优秀的组织生活的各成员都必须起带头作用,无论语言、行为都能必须规范,不讲粗话、爱护校园卫生、尊重他人劳动果实。

2、每位成员每个月只能请假2次,特殊情况如生病,除外有事必须提前请假,以便组长(部长)另作安排,并且需得到组长(部长)上交批准后生效。

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3、教室检查评分必须严格按照评分标准进行,不能凭自己的心情,不能徇私舞弊,更不能抱完成任务的态度进行检查,绝对不可以公报私仇。

4、教室有人上课,检查寝室时必须先敲门要礼貌,不可以动粗、踢门。

5、检查卫生必须结伴而行,并且一同打分进行评分,不能嘻嘻哈哈,打打闹闹的,注意佩戴工作牌。

6、在检查卫生时应,虚心接受生老师、楼层管理员及同学们好的意见和建议,并及时向组长(部长)反映,对同学们的无理要求可拒绝,但需注意礼貌。

7、不得带不是生活部的无关人员协同检查卫生。

8、若再工作中出现问题应及时向组长(部长)汇报。

(四)评分标准

检查教室:“六清”原则:必须查看黑板是否擦干净、讲桌是否清理干净,课桌面是否打扫干净,抽屉是否还存在垃圾,地面是否清扫干净,纸篓有无垃圾。

1、评分制度: 黑板、讲台:2分; 抽屉内部是否有垃圾:2分; 桌面上是否清理:2分;

地板是否有垃圾,是否拖干净:2分; 卫生工具是否摆放整齐:2分

2、评分表格书写不得有涂改,认真填写,检查完卫生后须在左上角签上自己的名字,实行责任制。对于零分教室应予以拍照留证(照片保存一周,照片统一备注好“日期、教室”),并在“0”分后的备注签上自己的名字。

(见附表三.卫生检查表填写方式)

三、部门其他相关工作

(一)活动策划、活动总结;

虽然生活部是负责日常卫生检查的部门,但是为了带动部门气氛,在每月进行一次活动的组织,活动的策划、组织,都将决定与部门各个成员,各成员在每次活动上交一份自己的活动策划,包括了活动背景及意义,活动内容、流程,活长沙南方职业学院院团委学生会生活部

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动经费的预算等,在活动结束后一周内上交活动总结。既能锻炼成员的组织管理能力,也能锻炼成员的写作、策划的能力。

(二)工作计划、工作总结;

在一次工作的开展,就有一个好的的目标,我们部门不做没有目标的计划,在每个成员下阶段的学习、工作、生活中,都会存在一定的计划,我们应该把它规划成一条链条,让它有条不紊的进行。在每学期的结束我们要总结过去,展望未来。做出对自己的工作的评价,对部门的个人看法与建议。

(见附表四.活动策划、活动总结、工作计划、工作总结

(一);

附表五.活动策划、活动总结、工作计划、工作总结

(二);)

(三)“优秀干部”的选拔;

一学期的工作的结束,大家付出了自己的汗水,我们应该肯定各个成员的成绩,对于表现优秀的成员应该予以奖励,评定标准,参考部门考评制度:生活部卫生安排、考勤表,院生活部部门工作考核情况及日常表现。最终评定人员按部门成员比例15%选出。

衷心希望院学生会生活部能够成为学院的一个核心部门,以为院学生会、为学校各项工作服务当成一种乐趣,同时是学习之余的一种锻炼,而不是累赘。加油,你们是最棒的!

院学生会生活部宣

2012年10月

长沙南方职业学院院团委学生会生活部

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附:

1.生活部卫生安排、考勤表; 2.院生活部部门工作考核情况; 3.卫生检查表填写方式;

4.活动策划、活动总结、工作计划、工作总结

(一); 5.活动策划、活动总结、工作计划、工作总结

(二); 6.院生活部通讯录; 7.院生活部课程表;

长沙南方职业学院院团委学生会生活部

第三篇:生活就是一位老师

生活就是一位老师

平安二小五年级二班袁文丰

在生活中,我学到了很多,它是人一生中最好的老师,它会教给我如何学习,如何做人„„生活真像是我们的老师。

记得前几个月,生活这位老师就教会了我一个道理。

那天,妈妈正在做我最喜欢吃的哈饼。看着妈妈又擀皮,又包哈饼,忙的不可开交。我就想:如果我来帮妈妈擀皮,妈妈一定会轻松一些。于是我就自告奋勇的向妈妈提出:“妈妈,我来帮您擀皮吧。”妈妈不屑一顾的对我说:“小孩儿,靠边去,别捣乱!”我不听妈妈的,拿起擀面杖就擀,可是事情并没有我想象的那么简单。面一点也不听我的话,歪七斜八的,再看看妈妈擀的皮,又薄又圆,这是截然不同。我又擀了一张皮,但是,还是这个样子。这时妈妈对我说:“万事开头难,你看起来容易,但是做起来难。你要多学多练。”说着,妈妈就示范了两张,并交给我其中的技巧。我按照妈妈说的去做,照葫芦画瓢。渐渐地我擀的皮也像模像样。

生活真像一位老师,这次他教会了我铁杵磨成针的道理。以后他一定会教给我更多的道理。

第四篇:生活老师文档

生活教师职责_生活教师管理制度

1、生活教师实行聘任制,坚持自愿报名、岗前培训、择优录用的办法。

2、生活教师必须服从领导,听从指挥。圆满完成各项工作任务。否则给予10

——50元罚款。

3、生活教师每天必须比学生提前10分钟起床。每晚须待学生休息安定后30分

钟休息。及时向行政值周汇报学生入寝人数。

4、、生活教师归宿假的星期天午后2:30分前要按时返校,并签到整理内务,迎

接学生。如超过规定10分钟者扣发工资3元,如超过规定时间30分钟者扣发5

元超过1小时者扣发10元。

5、生活教师必须爱岗敬业,要喜欢孩子,关心孩子,不准体罚和变相体罚学

生,严禁打骂学生,违者视情节轻重处以50——100元,直到解聘。

6、生活教师要注意仪表,文明礼貌。处处以身作则,当好学生的表率。不准不

经学生同意,借工作之便乱用学生物品或拿走。否则,按物品价值处以5——10

倍罚款。

7、生活教师因事辞职,应提前一个月递交书面辞职申请,待学校找到接任者后

方可离校。,凡被校方辞退者按工作天数结算工资。

8、因病、因事请假,必须履行请假手续;经有关领导批准后方可离校。请假期

满应及时返校销假,否则按旷工论处。

9、无故超假,造成损失者负相应责任,造成恶果者,视情况给以相应处罚,直

到解聘。

10、学生在校期间不准请假,特殊情况请假超过1小时后,每小时扣2元,请

假1天者扣除日平均工资。

11、生活老师请假必须写请假条,由主任批准后方能离校。

12、,不准在学生休息后聚集或串公寓闲聊,违者每人次罚5——10元。

13、无故旷工一天扣三天工资。自由活动日必须按规定时间返校,但必须签字。

14、生活教师直系亲属丧事给3天假期,不扣工资。续假者扣发续假期间基本

工资,超假一天扣发二天工资。

15、坚持历会和学习制度,并做好笔记,无故不参加会者扣工资5元。

16、每月扣发的请假工资作为当月考勤奖发放。

17、每学期学生满意率标准为70%。

18、每天写好工作记录,期末交后勤处。

美德外国语学校

2012年9月

第五篇:托管老师工作制度

一.工作流程

睿花苑教育托管工作方案

1: 00 ~1:15,打扫卫生。1:15 ~ 1:30,午间会议。1:30 ~ 3:00,集体备课。

内容:

1、批改阳光计划,收集整理学生错题本;

2、提前将学校配套习题做完,以便核对作业;

3、准备当天复习材料,例:听写,口算等(提前打印好);

4、准备新课的讲解。

5、整理学生易错题。

6、沟通学生情况。

3:40 ~ 5:20,指导学生做作业并批改。5:30 ~ 6:30,讲解易错题,预习新课。二.课前准备。

1.每个学生问好后进入教室,将个人物品摆放整齐,先打水上厕所。2.学生五分钟内安静坐好,根据家校联系上填写 三.家校联系册使用:

1、作业填写:由学生填写作业内容(低年级由老师填写),要求学生字迹工整,认真书写,无遗漏。填写完将家校联系册交给老师,教师根据学生情况进行时间规划及复习环节的安排(填写在作业安排的空余项中);

2、放学后让学生带好家校联系册到前台,双手交予前台老师并问好,领取当日得分后跟老师离别再见。

3、家校联系册打分标准参见联系册最后一页。每个学生每日总分以12分为上限。四.物品摆放要求:

1.书包统一靠墙摆放。水杯靠书包。铅笔盒竖放,将所有作业放在桌上一摞放好,靠近过道。面前只放置当前作业。

2.要求学生自备所有学习用具,禁止互相借用。第一堂课之后备好改错本。改错要求见家校联系册。五.纪律要求:

见学生《入学须知》 五.作业检查要求:

1.作业顺序:数学,语文,英语。

2.作业检查要求准确无误,确保每项作业都检查到位,将学生错误之处用铅笔标出,监督学生修改完成之后,改在改错本上,由老师亲自擦去标记。并记录易错题。

3.规划标记统一规范(标注栏与加分栏)

①加分:加分一律用红笔在相应的条目后标注,例如(+2)。②错误:如果出现错误,用红笔在相应的条目后用×标注。

③改正:出现错误改正完成后,用红笔在相应条目后将×用〇圈注。

④加分标准:一次性全对加2分, 若有错误,自行进行第一次改正全对加1分。

⑤注意事项:时间规划用黑色圆珠笔标注,其他部分用红笔标注。评语红笔标注,老师签名用黑笔。六.复习授课环节:

1.周二至周四,5:30-6:00,讲解易错题,听写英语单词,语文字词。

6:00 – 6:30,预习新课。

2.周五考试。周一先讲考试题,再授课。七.考核机制:

学习管理师根据各班情况对各班进行打分评比,每日评比一次。考核项包括 卫生10分,授课30分,纪律30,作业30分。八.问题反馈沟通:

托管老师每周一次与每个学生家长电话沟通并记录。

沟通内容包括:上周考试成绩及分析,学生表现,学习习惯和方法,文明礼貌等。每天下午一点将前一天学生情况反映给教务主任。每周一上交学生测试成绩。

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