第一篇：左家庄街道召开2010年度工会工作会
左家庄街道召开2010年度工会工作会
3月19日下午，左家庄街道2010年度工会工作会在街道一楼会议室召开。来自地区40余家非公企业的工会主席、社区联合工会主席、机关职能科室的科长、工会专职工作者参加了会议，街道工委书记王玉华到会并作了重要讲话。
工作会上，总结了2009年工会工作，部署了2010年工任务，对获得2009工会工作的11个先进集体、28名先进个人给予了表彰。
2009年工会工作，主要是按照抓好贯彻落实全国总工会十五大精神和《劳动合同法》两个宣传，突出队伍建设、建会收费、深化“531”达标活动三个重点，为基层工会提供周到服务的工作思路，积极克服全球金融危机带来的不利影响，认真落实年度工作计划，完成非公企业建会15家，新增会员1447人，发放会员证2324个，收缴会费60万元；新签、续签集体合同52家，签订率达到百分之百；推进厂务公开、职代会建制11家。在“三保”工作中，充分发挥了工会组织的桥梁和纽带作用。
2010年工会工作，提出了要以贯彻落实《中共朝阳区委关于加强和改进工会工作的意见》为统领，以“维护职工权益，促进企业发展”的企业工会工作原则为指导，以贯彻落实区工会“1+7”重点工作为目标，紧紧围绕街道中心工作，按照完善工会组织服务体系，突出队伍建设和建会收费二个重点，搞好技术培训、法律援助和送温暖三项服务，搭建职工素质培训、技能交流、联谊互动、文化活动展示四个平台的“1234”工作思路，积极开展工作，确保街道工会工作迈上新台阶，为创建全国文明城区做出应有的贡献！
会后，北京兰台律师所律师赵美方给大家进行《劳动合同法》培训。
左家庄街道工会
2010年3月19日
第二篇：工会工作会主持词
工会工作会主持词
篇一：工会工作会议主持词
全市工会工作会议主持词
同志们：
现在开会，经市总工会研究，今天召开全市工会工作会议，出席会议的市级领导同志有市委副书记***同志，市总工会主席***同志，参加会议的有各镇街、系统工会主任、副主任，市总直属工会主席，部分基层工会主席，共180人。今天会议的议程有三项，一是表彰先进，二是请市总工会主席***同志讲话，三是请市委***讲话。
会议进行第一项：表彰先进。
2014年,全市各级工会组织认真学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神，在市委和上级工会的正确领导下，服务大局，主动履职，在推动经济发展、促进社会和谐、维护职工权益等方面发挥了积极作用，取得了优异成绩。为总结经验，表彰先进，进一步增强工会工作的生机与活力，更好地促进我市经济和社会健康发展，市总工会决定，授予市经济开发区总工会等15个单位“工会工作先进单位”称号，授予**工会委员会等 85个单位“先进职工之家”荣誉称号，授予***等99名同志“优秀工会工作者”荣誉称号。
希望受表彰的先进单位和先进个人，要珍惜荣誉，戒骄戒躁，奋发进取，再创佳绩。全市各级工会组织和广大工会干部，要以先进为榜样，坚定信心、奋力拼搏、锐意进取、开拓创新，努力在围绕中心、服务大局上取得新成效，在工会工作创新发展上实现新突破，为建设发展和谐的新**做出新的更大的贡献。
受表彰的先进单位和先进个人名单已经印发给大家，在此就不再一一宣读了。下面请先进单位和先进个人代表上台领奖。
---------------------会议进行第二项：请市总工会主席***同志讲话，大家欢迎。
---------------------会议进行第三项：请市委***作重要讲话，大家欢迎。---------------------同志们，刚才我们首先对2014先进单位和先进个人进行了表彰。然后***做了讲话，***对2014年全市工会工作进行了全面的总结，然后对学习宣传贯彻总书记重要讲话精神提出了明确要求，并就新形势下工人阶级的地位和作用、依法治会和新常态下的工会工作进行了阐述和分析。最后对今年的工作进行了安排部署，关于今年的工作，***讲了五个方面。一是开展富有工会特色的职工文化教育活动，筑牢职工群众团结奋斗的共同思想基础。二是开展群众性经济技术创新活动，服务创新转型发展大局，发挥职工群众主力军作用。三是开展“厂务公开民主管理法治推进年”活动，促进劳动关系和谐稳定。四是实施“惠员工程”，帮
助职工群众解决最困难最操心最忧虑的实际问题。五是推进“基层工会建设落实年”活动，努力夯实工作基础。
最后，***代表市委作了重要讲话，***对全市工会组织和工会干部做好15年工作提出了四点要求：一是要准确把握正确工作方向，增强责任感和使命感。二是要贴紧全市工作大局，努力谱写建功立业新篇章。三是要积极探索维权服务新模式，切实维护职工合法权益。四是要切实转变工作作风，充分展示工会干部新形象。希望大家认真学习领会***的重要讲话，抓好贯彻落实，不辜负市委对我们工会事业的关心和厚爱。
下面就会议的贯彻再强调两点：一要做好汇报。各与会同志回去后，要将会议精神向单位主要领导做好汇报，让各单位党政领导明确今年全市工会工作的任务和目标，赢得他们的支持。二要抓好会议的贯彻落实。2015年的工作已经明确，大家要按照本次会议的部署，结合各单位实际，制定切实有效的工作措施，扎实推进各项工作的开展，为促进全市经济社会健康和谐发展贡献力量。篇二：工会会议主持词
有限公司
第一届职工（会员）代表大会
正式会议主持词
各位代表、同志们：
请参加会议的人员就座。
首先介绍参加会议的领导有，公司副总级以上领导，大家欢迎。参加本次会议应到人数 人，实到 人，请假
人，符合法定人数。
现在我宣布第一次职工（会员）代表大会现在开幕！
大会进行第一项议程，请徐总讲话，大家欢迎。
大会进行第二项：我们以热烈的掌声邀请 领导 讲话。
大会进行第三项：选举产生工会第一届各委员会委员。
请工作人员发放选票。
（再说明一下填写注意事项。）
请大家开始填写选票。
请开始投票：
先请工作人员先投票，请主席台的代表投票，再 请其他代表投票。
请选举工作开始开箱验票。
下面开始统计选票，（投票结束后，工作人员当众开启票箱，清点回收的投票，并向主持人报告票数，然后进行唱、记票，统计票数。唱、记票结束后，由总监票人向主持人报告记票结果）
主持人向大会宣选举结果结果。
现在宣布：
当选 有限公司第一届工会委员会委员的是：
当选
有限公司第一届工会委员会委员主席的是：
当选 有限公司工会第一届女职工委员会委员的是：
当选 有限公司工会第一届女职工委员会委员主任的是：
当选 有限公司工会第一届经费审查委员会委员的是：
当选
有限公司工会第一届经费审查委员会主任的是：
当选 有限公司工会第一届集体协商代表的是：
当选 有限公司第一届工会首席协商代表的是：
请大家以热烈的掌声向以上代表表示祝贺！
大会进行第四项：
请各位代表就《员工手册》和《薪酬方案》进行审议表决。《员工手册》和《年薪酬方案》在此前进行了公示，并专门召开了职工代表座谈会，现对这两个规定进行表决：
不同意《员工手册》的代表请举手，（工作人员清点不同意票，并向主持人报告）
好的，《员工手册》有人同意，人 不同意，同意票超过应出席人员的半数，《员工手册》通过审议。
不同意《薪酬方案》的代表请举手，（工作人员清点同意票，并向主持人报告）有 人同意，有
人 不同意，同意票超过应出席人员的半数，《薪酬方案》通过审议。
限公司工会第一届委员会已经产生，下面请首届工会主席讲话。
各位代表、同志们：
有限公司第一次职工（会员）代表大会经过全体代表的共同努力，取得了预定的效果，大会即将要闭幕了。
会议期间，各位代表认真听取并审议了 同志作的《筹备工作报告》和 同志作的《代表资格审查工作报告》；选举产生了
有限公司第一届工会委员会、女职工委员会、工会经费审查委员会和集体协商职工方代表；大会通过了《员工手册》和《薪酬方案》两个规章制度。大会自始自终洋溢着紧张、热烈、民主、和谐的气氛，这次大会是一个鼓劲的大会，促进企业发展的大会，也是一个团结的大会，胜利的大会。
大会以后，希望各位代表回到各自的工作岗位上，不断加强自身学习，提高自身素质，围绕企业持续、稳定、健康地发展，在工会的组织下，千方百计地为企业发展献计献策，多作贡献。圆满完成大会提出的各项任务。公司工会要围绕中心工作、贴近基层、服务职工，依法维护职工合法权益，全面完成上级工会提出的各项目标任务。
有限公司第一次职工（会员）代表大会已圆满完成各项议程。现在我宣布：有限公司第一次职工（会员）代表大会闭幕！
（请各位领导先退席）篇三：工会工作会主持词
工会工作会主持词
尊敬的各位领导、同志们：
大家好!我受总经理的委托，主持今天的大会。在会议正式开始之前，为了保证大会的顺利进行，请所有与会人员暂时关闭手机，或把手机调至振动或会议状态。(停顿)，谢谢各位的配合。
现在正式开会。
首先，我很荣幸的向大家介绍今天莅临本次大会的厂领导及部门领导，他们是：***(停顿)、***(停顿)、***(停顿)、***(停顿)，让我们以热烈的掌声再次对在百忙之中前来参加大会的厂和部门领导的到来，表示热烈的欢迎和衷心的感谢!(鼓掌)今天大会主要有五项议程：第一项议程，传达****职代会精神;第二项议程，听取总经理作工作报告;第三项议程，宣读****先进集体及先进个人的表彰决定;第四项议程，厂和公司领导为先进集体及先进个人授牌及颁发荣誉证书;第五项议程，厂领导讲话。
下面，会议进行第一项议程：请副总经理***同志传达*****职代会精神;大家欢迎!(鼓掌)******* 下面，会议进行第二项议程：请总经理***同志作工作报告;大家欢迎!(鼓掌)******* 下面，会议进行第三项议程：请副经理***同志宣读表彰****先进集体及先进个人的决定;大家欢迎!(鼓掌)******* 下面，会议进行第四项议程：请厂、公司领导为先进集体、及先进个人授牌及颁发荣誉证书;颁奖仪式按三轮进行：
第一轮：请优秀工会小组长及优秀工会积极分子：****等同志上台接受颁发荣誉证书;(音乐声起)请领导及各位先进代表回坐位就坐。
第二轮：请*大标兵：***等同志上台接受颁发荣誉证书;(音乐声起)请领导及各位先进代表回坐位就坐。
第三轮：请优秀班组代表****上台接受荣誉牌匾;(音乐声起)请领导及各位先进代表回坐位就坐。
(颁奖仪式完毕)下面，会议进行第五项议程：让我们以热烈的掌声欢迎上级领导****同志作重要讲话。大家欢迎!(鼓掌)同志们，这次大会，自始至终都以企业精神为宗旨，体现了团结、民-主、奋发向上、开拓进取的精神，开成了一个团结的大会，奋进的大会，一个向新的目标进军攀登的大会。在今天的大会中，副总经理***同志重点传达了厂九届一次职代会精神;总经理***从五个大的方面对***年的各项工作进行了回顾，总
第三篇：医院召开消防安全专题工作会
召开消防安全专题工作会
6月17日下午，我院消防安全专题工作会议在医院四楼会议室召开，副院长XX主持会议，医院安全生产领导小组成员、相关临床科室主任、护士长参加会议。
会议通报了近期我院消防安全工作的检查情况。
一、医院正在进行北渡医院业务用房建设，医疗业务用房严重不足，住院病人较多，临床科室床位普遍紧张，病房拥挤，科室为救治病人不得不在病房走廊、安全通道安置病床。这样，既堵塞了科内的部分消防通道，发生险情时影响人员疏散，又不便于开展诊疗活动，存在较大的安全隐患。
二、医院观赏水池旁警示标语不明显，有小孩翻越水池护栏观象。
会议就解决消防安全隐患、排查整改工作进行了讨论研究，并做出了工作部署安排。
一、明确责任。各职能科室按照“一岗双责”的要求，对所管辖的部门和科室的消防安全工作切实负起责来，坚持安全第一、预防为主、综合治理“的方针。加强员工的消防安全知识和消防技能培训，提高消防安全意识。在确保消防安全的前提下开展各项医疗业务工作。
二、加强宣传。各科室要积极开展消防安全知识宣传。利用科务会，早会等进行消防安全知识宣传普及，营造良好的消防安全氛围，做到人人知晓消防知识，个个懂得消防安全，使消防安全深入人心。
三、消防安全科负责医院本部水池旁的警示标语更新及添置，减少池内水量。
避免发生安全事故。
四、各科室要定期对病房进行巡查，对设置在安全通道上的病床进行清理，保证安全通道畅通，绝不留隐患。
第四篇：新疆2014教育工作会召开
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新疆2014教育工作会召开
作者：
来源：《中小学电教》2014年第02期
在2014年2月19日召开的新疆2014教育工作会上，教育被确定为支撑南疆三地州经济社会发展的基石。
据悉，新疆将以双语教育、高中阶段教育和教师队伍建设为重点，加快推进南疆教育改革与发展。同时，新疆将积极推动南北疆职业教育协调发展，全力推进示范性职业院校对口帮扶南疆职业教育工程，从而加快南疆三地州职业教育发展，为当地培养职业技能人才。着力推进南疆地区高中阶段教育普及，努力实现未升学初高中毕业生职业教育全覆盖。今年要围绕落实南疆三地州《高中阶段教育发展规划》，实施“自治区示范性职业学校对口帮扶南疆职业教育项目”，从专业与课程、师资、合作办学等方面支援。
（蒋夫尔）
第五篇：中国移动召开2014年工作会
中国移动召开2014年工作会
加快转型步伐 加大改革力度 推动持续健康发展
12月29日召开的中国移动2014年工作会议提出全年工作总体要求，深入贯彻落实党的十八届三中全会和中央经济工作会议精神,顺应移动互联网时代的发展潮流，致力于移动改变生活，加快转型步伐，加大改革力度，大力推动语音经营为主向流量经营为主转变，保持和创造竞争优势，努力开拓4G时代企业持续健康发展的新局面。
工信部副部长尚冰，国资委监事会主席国一民出席会议。中国移动董事长奚国华在会上作重要讲话，中国移动总裁李跃作工作报告。
尚冰：提出五点要求
工业和信息化部副部长尚冰在讲话中高度评价了中国移动2013年的工作，认为今年以来中国移动认真贯彻落实党中央、国务院的方针政策和有关部委的部署要求，加快战略转型和改革创新，积极承担社会责任，经营业绩保持稳定，国际影响力和竞争力进一步提升，特别是推动TD产业发展和自主创新再上新台阶，企业战略转型发展稳步推进，经营管理改革创新进一步深化，开展群众路线教育实践活动取得积极成效。
尚冰全面分析了当前我国信息通信业发展面临的形势、挑战和机遇，对中国移动2014年的工作提出了五点要求。一是要不断深化改革，按照部里统一部署，统筹谋划，抓好深化改革相关工作任务的落实，同时完善现代企业制度，深化内部管理制度改革，持续增强企业核心竞争力；二是要加大创新驱动力度，加快TD-LTE网络建设与优化，丰富4G业务和应用，提升产业链各环节整体水平，全力推进TD-LTE规模化发展和商用进程；三是要牢固树立竞合共赢的理念，严格规范自身经营行为，自觉维护好市场秩序，积极推进共建共享，认真落实携号转网、三网融合等相关工作，推动形成良好的行业生态；四是要进一步强化服务意识，把“客户为根、服务为本”的理念贯穿到生产经营的全过程，努力探索和创新服务模式，不断提升服务品质，切实保障消费者合法权益；五是要积极履行社会责任，认真落实电话用户实名制，加强用户个人信息保护，积极配合相关部门整治网络不良信息，提高网络与信息安全保障水平。
国华：把握形势变化 抓住“三个重点”推动战略转型
“2013年是公司极其关键的转型之年”，奚国华认为中国移动在过去的一年通过全力做好“战略转型、改革创新、反腐倡廉”三篇文章，重视提升网络能力、营销能力、管理能力和队伍能力，着力创业布局、创新发展、加快转方式、调结构，在终端销量、流量经营、网络建设、4G服务方面取得发展成效。
面向2014年，奚国华认为，中国移动必须把握宏观形势、行业趋势、公司自身三方面的新特点，坚定转型信心。从宏观上看，要积极把握全面深化改革与经济发展稳中求进的要求。抓住促进信息消费的发展机遇，找准定位，加快推动转型和改革。从行业趋势看，运营商加速进入流量经营时代，流量增长成为最重要的驱动力；传统运营商层面的竞争更趋白热化，互联网层面的竞争对传统电信业务的异质替代也进一步加速；产业链竞争的趋势更加明
显，加强合作共赢成为必然；传统通信市场更加饱和，开拓形势更加严峻。从公司自身看，公司正处于维持传统业务经营价值和加快推动转型发展的交织阶段和关键节点。
面对产业变革带来的挑战，“中国移动要进一步深化四网协同发展，积极拓展移动互联网，创新开展全业务经营。”奚国华认为，中国移动转型发展必须抓住这“三个重点”，培育形成持续健康发展的竞争新优势。
深化推进四网协同发展，从语音经营为主向流量经营为主转变。四网协同要注重平衡好建设需求与投资效益的关系，平衡好当前能力需求与网络演进升级的关系，平衡好投产速度与建设质量的关系。TD-LTE建设要保质保量保速度。TD-SCDMA建设要支撑市场、平滑过渡；2G建设要拾遗补缺、严控规模；WLAN建设要突出重点、匹配需求。
积极拓展移动互联网，从拓展通信业务向拓展移动互联网业务和信息消费转变。移动互联网时代，既要立足于传统运营商的固有属性，又要熟悉并培养互联网的特有属性，通过有机嫁接、聚合反应，实现两个属性的正向叠加，走出新的发展路径。其中，平台和产品是运营商拓展移动互联网的核心和关键，要打造由1个产业平台和N个产品平台构成的一体化平台运作体系；终端是移动互联网发展战略的重要载体，也是推进流量经营、存量经营、集客经营的“牛鼻子”。
创新推进全业务经营，从移动通信经营向创新全业务经营转变。全业务发展要重点抓好传输网、公共互联网和宽带接入网发展。传输网方面，要继续推进骨干网和城域网建设，加快弥补基础资源短板。公共互联网方面，要加快互联网骨干网建设，解决带宽不足问题。宽带接入网方面，要坚持有所为有所不为，以及讲求效益、注重投入产出两条原则，避免大范围撒网、全面开花式发展有线宽带。全业务经营要面向目标市场。围绕流量经营、存量经营、集客经营三大驱动力，提高营销水平和落地能力。
随着转型进入攻坚期，奚国华强调，要更加重视做好党建工作，营造清风正气的氛围，树立良好企业形象。
跃：深化转型发展 做好五项工作
中国移动总裁李跃在工作会上作了《拥抱移动互联网时代开创企业发展新未来》的报告。
“我们处在一个什么时代？这个时代有什么明显特征？应该抓住什么机会，实现公司怎样的发展？”李跃在报告中针对移动互联网深入人类生活方方面面的现实进行了思考。
李跃认为，随着智能终端、移动宽带、云计算的发展日新月异，特别是4G技术的应用，移动互联网时代已经到来，中国移动战略转型成为必然选择。只有对现有生产方式进行深度改造，才能抓住流量大发展机遇。只有提早布局新的资源和能力，对公司组织结构和运行机制作出系统化调整，才能开辟移动互联网服务的新未来。当前，必须抓住4G发展和促进信息消费的良好机遇，全力做好打基础、转方式、调结构工作。
“2014年是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神的开局之年，也是公司做好战略转型、改革创新、反腐倡廉三篇文章的深化之年。”对此，李跃提出了2014年五项重点工作。
一是要大力推动4G发展。要加快4G网络建设，注重推动现有3G网络的升级，以最快最省最简单的方式推动4G网络快速建设；尽快提供4G业务经营能力，完成全网核心网升级改造，实现“不换号、不登记、快速换卡”，4G语音解决方案“以VoLTE为主、兼顾CSFB，将双待机作为一种终端形态长期存在”；加大4G终端销售力度，引导产业加快推出多模多频和内置NFC的4G终端，尽早丰富和普及千元智能终端，确保实现1亿部的4G终端销量销售目标；开展4G统一营销，按照统一产品、统一资费、统一门户、统一服务、统一营销、统一传播的要求做好4G业务发展。
二是要大力推进三大驱动力和新业务发展。狠抓存量经营、流量经营、集客经营，狠抓终端营销服务和渠道转型；大力推动新业务发展，加快拓展移动互联网业务、物联网业务、移动位置服务和移动电子商务，加快拓展国际业务；完善新业务经营体系，创新全业务经营。
三是要大力提升质量和服务。始终坚持“质量是通信企业生命线”、“客户为根、服务为本”理念, 落实“两个毫不犹豫”要求。确保网络质量，提升发展质量、业务支撑质量、产品质量和服务水平，切实保护好客户权益，宽容对待客户，对侵害客户利益的现象要“零容忍”。
四是要大力推动创新发展和管理提升。加快推进管理集中化、运营专业化、机制市场化、组织扁平化、流程标准化，实现创新发展和管理提升双促进。加快新型基础设施布局，深化集中管理，深化专业化运营，加强制度流程建设，加快组织体系创新与调整，加强精细化管理，着力打造创新体系。
五是要大力推进作风建设。增强队伍凝聚力，提振员工士气，树立企业良好形象。加强反腐倡廉建设，加强队伍作风建设。要立场坚定、敢于担当，要切实关爱员工。
4G发展，不可按部就班，必须时不我待、只争朝夕。李跃如是强调。(刘金良)
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