在“三治三提”推进作风建设专项活动促进会上的讲话

第一篇：在“三治三提”推进作风建设专项活动促进会上的讲话

在“三治三提”推进作风建设专项活动促进会上的讲话

7月16日，商丘市“三治三提”推进作风建设专项活动促进会召开，会议由代市长余学友主持，市委书记陶明伦作了重要讲话。今天我们召开各单位一把手会议，通报商丘市“三治三提”推进作风建设专项活动促进会情况，贯彻落实促进会会议精神，总结我院前段活动开展情况，部署下一阶段活动任务。

首先通报一下商丘市“三治三提”推进作风建设专项活动促进会情况。

促进会上，全体与会人员首先观看了“三治三提”推进作风建设专项活动督察组明察暗访实录。录像曝光了不少单位，很多“慵、懒、散”的部门领导和工作人员被真实摄录下来，成了全市的反面典型。这次曝光是毫不留情的，市委、市政府的态度很坚决，措施很强硬，力度很大。

在曝光反面典型之后，市委常委、纪委书记周树群通报了全市“三治三提”推进作风建设专项活动前一阶段的情况，着重强调了存在的问题：一是有些部门的领导不够重视，行动迟缓，甚至不催不动；二是上班迟到早退现象严重；三是工作不在状态（上网、玩游戏、聊天、看电影等）；四是脱岗、串岗、上班带孩子现象较多；五是不少单管理松散，位制度不完善；六是处理了活动中问题较严重的人员（28人）。

促进会最后，陶明伦书记作了重要讲话。他强调这次“三治三提”推进作风建设专项活动不是一时热，更不是一阵风，是所有公职人员实实在在的一项任务。

陶明伦书记指出，要把“三治三提”推进作风建设专项活动提高到政治高度、民生高度、保障高度。该项活动是一个政治任务，关系民生大计，是和谐稳定的保障，通过专项活动要达到思想大解放、服务大开展、能力大提升、形象大改善的目的。

陶明伦书记指出，要站位全局开展“三治三提”推进作风建设专项活动，适应各方面要求和期盼。一是适应现实的要求。从曝光录像中可以看出来，当前各级机关工作人员“庸懒散”问题非常严重，有的还在督导组督察时拒绝检查，甚至丑态百出，到了非治不可的地步。通过专项治理活动，要让所有公职人员警醒，铁饭碗不是好端的，为人民服务要如履薄冰，当领导要胆战心惊，人民公仆的座位不是享乐椅，要时刻警惕着。二是组织的需要。胡锦涛总书记在今年“七一”讲话中提出全党面临“执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验”和“精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险”，这些危险在“庸懒散”中都有存在，这就从组织上要求我们公职人员要忠于党、忠于人民，防微杜渐，加强自身修养。三是群众的期盼。“为政以德，譬如北辰，居其所而众星共之。”有德行的领导才会有北斗星一样的有吸引力和感召力。从政又如同耕耘（像老百姓种地），只有辛勤奉献，努力付出，才能赢得群众，才能有所收获。那种“话难听、事难办、脸难看”的公职人员只会遭到群众的唾骂。

陶明伦书记最后指出，要从三个层次推进专项活动的开展，注重五个过程，求实求效，强力推进作风建设。要从抓关键、抓典型、抓问题、抓促进上深入开展好“三治三提”工作。

商丘市这次促进会开的规格很高，要求很严格，力度很大，我们要按照陶书记的要求，认真贯彻落实会议精神，开展好活动，进一步促进我院“三治三提” 活动的开展。

下面，我们共同回顾一下我校“三治三提”推进作风建设专项活动开展情况。

7月5日，在学校党委“三治三提”活动专题会议和学校“三治三提”推进作风建设活动领导小组办公室工作会议之后，学院“三治三提”推进作风建设活动动员大会顺利召开。会后，各单位都能够积极行动，召开会议，研究部署工作，按要求学习，认真总结。活动进展顺利，成效显著。学院“三治三提”推进作风建设活动领导小组办公室已编发专题工作简报5期，督导检查各教学部、附属学校学习情况6余次，以大学习推动作风大转变的良好势头开始显现。各单位要继续努力，通过组织三个层次深入的学习，对市委规定的必读篇目和中央省市领导重要讲话，做到精读、细读，吃透精神、掌握内涵。特别是正值暑期期间，正确处理好工作、学习、休息之间的矛盾，继续发挥校园短信平台、飞信和校园网的优势，把学习内容、进度、要求及时传达给离校的教职工，同时要通过书面提交、电子邮件等渠道收集好每位教职工的学习心得、学习信息，做好检查督导。

当然，在我校在前一段学习过程中，也存在一些不足之处。比如各科室工作开展不平衡，有些科室负责人重视不够，组织不力，学习流于形式，认为是形式主义等等，有应付当差的思想等。个别单位还存在糊涂认识，认为是假期，没必要开展这个活动，甚至还没有按要求组织一次学习。接下来要对有这些思想或想法的单位和个人重点督导检查，发现问题，要从快从重查处，该上报上报，一定要把学习的过程抓出实效。

下面我对学院下一阶段的“三治三提”推进作风建设活动提出几点要求：

一是把开展“三治三提”活动与招生工作结合起来。接下来是招生工作的重要时期，要及是收集学生报考信息，分析招生形势，及时作出对策。招生就业处工作人员要按照“三治三提”活动要求，坚守岗位，提高质量、提高速度、提高效率，确保我校招生任务圆满完成。

二是把开展“三治三提”活动与后勤服务工作结合起来。假期期间，广大教师都离岗休息，但由于后勤工作岗位的特殊性，工作人员还要奋战在一线，食堂、校园环卫、公共设施修缮维护等都要战酷暑顶烈日工作，很辛苦。但是我们要按照“三治三提”活动的要求，严禁出现“慵、懒、散”现象，切实把“提质、提速、提效”体现在工作上，以实际行动践行“三治三提”活动。

三是把开展“三治三提”活动与安全稳定工作结合起来。安全稳定工作是一个常规工作，要警钟长鸣，不能有“放假松口气”的思想。特别是门卫，是来访人员见到的第一个工作岗位，是我们学院的门面，一定要按照“三治三提”活动要求，严格要求自己，重塑形象，不能随便放人出入，坚决杜绝“门大开，人空岗”、有聚众聊天、打牌等现象。安全保卫人员要定期巡视校园，定期检查校园重点部位，确保学校财产安全。

四是把开展“三治三提”活动与假期值班工作结合起来。假期值班工作是学院假期工作有序有效进行的保障，各单位都按照要求安排了值班人员，但许多单位值班工作都流于形式，认为假期事情少，不会发生什么事，值班人员迟到、缺岗、早退想象十分突出。经验告诉我们，假期一旦有事，往往是突发的、棘手的事情，如果反应不及时，往往会错过最佳时机，酿成不良后果。前几天晚上，有个学生（女生）放假没有回家，家长来学校找学生，幸好值班人员反应迅速，联合学生处、系部及时处理，联系到了学生，处理比较妥当，家长比较满意。如果家长到学校转几圈找不到人，他会有何感想？我想每个人心里都会有所体会。

五是把开展“三治三提”活动与假期休息结合起来。假期是大家休息的时间，其实很多教职工并不能很好的休息，前面提到的招生、后勤、保卫、各部门值班人员不能休息，许多教师忙于下企业实践、忙于外出培训学习等也不能休息，再加上教职工多已离校，假期开展“三治三提”活动，难度很大，但是我们还必须开展，并且还要按照陶明伦书记的要求，把这项活动放在政治、民生、保障的高度去开展，扎扎实实开展出实效来。“三治三提”活动办公室的几位同志要多动脑筋，多想办法，采取多种措施，开拓新的渠道，既要让广大教职工休息好，学习好，又要确保活动开展的有声有色有质量。

同志们，这次全市开展的以“治庸官、治懒官、治散症，提质、提速、提效”为主要内容的“三治三提”专项治理活动，已经转向深入，“三治三提”推进作风建设专项活动促进会已再次吹响号角，希望各科室要严格按照我校“三治三提”工作办公室的要求，再认识、再提高，学习好文件精神，纠正好自身问题，提升好学校形象，为我校又好又快发展奠定基础。

谢谢大家！

第二篇：三治三提推进作风建设专项活动心得体会

三治三提推进作风建设专项活动

——心得体会

近期，我局按照县委、县政府统一部署，认真开展三治三提推进作风建设专项活动，我坚持集中学习和个人自行相结合，认真学习了“三治三提”相关文件精神，对此有了深刻的认识和理解。

我个人认为：这次活动应时而生，顺势而为，人心所向，意义重大。一个地区、一个部门，作风决定作为。干部作风存在问题，影响了发展，损害到形象，就要勇于整改，时刻保持良好的作风，才能使一个地区、一个部门有更好的发展。

“三治三提”的核心是：治庸、治懒、治散、提质、提速、提效。“庸”指庸官，“懒”指懒员，“散”指散症。所谓的“庸懒散”现象，就是指干部职工工作不实，干劲不足，执行不力，管理不严，效率不高等工作态度，这一现象的出现，致使办事拖沓，服务态度差，工作标准不高，创新能力不强，工作纪律松弛，落实上级要求不到位、不彻底及其它影响工作绩效，违反工作纪律的行为。一个单位，如果存在着“庸懒散”的工作现象，必将严重制约和影响着事业前进的步伐，必须加以治理和改进。只有治理了“庸懒散”现象，才能提质、提速、提效，实现规范从政行为、优化发展环境、强化服务意识、树立为民形象的总体目标。

一、坚定信念，把握方向，牢记为人民服务的宗旨。一要自觉改造自己，树立正确的世界观、人生观、价值观。二要自觉提醒自己，在权、钱、色方面不伸手，不纵欲，不侥幸，时时把自己置身于监督之中。三要自觉充实自己，有正确的追求、健康的心态和实实在在的寄托。善于学习，不让头脑空虚；时时保持平衡的心态，在名誉、职位、报酬、个人利益等方面知足常乐。尽力服务社会、服务他人，做到“敬能慑身，勤无废事，谦以养德，俭以济人”。

二、加强学习，充实自己，不断提高拒腐防变能力。党员干部要树立正确的世界观、人生观、价值观，主要靠学习。学习是每一个党员干部的一种追求、一种责任、一种能力，是把握方向、驾驭全局、履职尽职的资本。只有努力学习政治理论知识，思想觉悟、境界才能提高，眼界开阔，学以致用，才能够正确判断政治是非、理论是非，辨别假丑恶、真善美；才能搞清楚人怎么活着才有价值、有意义，从而增强自己的识别能力，提高拒腐防变能力。

三、工作中要锐意进取，积极参加各级各类项目的培训、学习，要以大局意识为重，对上级的决策和部署坚决贯彻落 实，对领导交办的工作必须做到及时、准确、有效，按时、按质、按量，不折不扣去完成。不断完善和提高自身的知识和业务水平，才能胜任新时期的 各项要求。善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解，在平凡的工作岗位上，做出不平凡的业绩。

三、增强意识，廉洁自律。一个党员干部，只有坚持慎独，自重自省，使自身常思贪欲之害，常怀律已之心。要时刻保持清醒头脑，耐得住清贫、顶得住歪风、抗得住诱惑、管得住小节，真正做到在内心深处牢固筑起反腐倡廉的堤防，在思想上提高拒腐防变的能力，在实际行动上做廉洁自律的表率，在市场经济大潮中经受住各种形形色色的考验，从自我做起，从源头上把好关，才能做好一名称职合格的财政干部。

四、要治庸治懒治散树立形象。治庸治懒，是促进全体干部职工 改进作风、优化服务的基础所在，也是促进工作落实、推动效能提升的重要前提。不管在哪个岗位，不能仅仅是“过得去”，而必须是“过得硬”，随时随地能成为大家的榜样，切实把良好的作风体现到日常的工作和生活中。勇于治“庸” “懒” “散”，勇于治“漂”治“浮”，切实做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效，把时间和精力都放到工作的落实上去。

总之，我将转变工作态度，改进工作作风，不断提升自己的自身修养，不断增强事业心和责任感，不断提高自己的综合素质和业务水平，为我县财政事业的发展添砖加瓦。

第三篇：“三治三提”推进作风建设专项活动总结

“三治三提”推进作风建设专项活动总结

我院“三治三提”推进作风建设**活动开展以来，机电工程学院认真学习、落实学校有关文件精神，并结合我院实际情况，开展了整改提高阶段的各项活动，现将本阶段活动开展情况总结如下：

一、召开“三治三提”整改提高阶段动员会

10月24日下午，我院在80217召开“三治三提”整改提高阶段动员会，全体教职工参加了本次会议。会议由党总支书记张广勇主持。

张广勇书记首先宣读了《机电工程学院“三治三提推进作风建设**活动整改提高阶段实施方案》。徐贵彬院长总结回顾了“三治三提”**活动剖析查摆阶段工作，认真分析了存在的问题，并代表学院领导班子作了表态发言，他表示在整改阶段学院领导班子要发挥好带头作用，带头抓整改，带头破难题，带头解难事，针对剖析查摆到的突出问题，全面梳理，逐一研究。

随后，针对《机电工程学院教师质量综合考核方案》的制定召开了座谈会。广大教职工结合考核内容和工作实际，纷纷发表了意见，提出了建议。座谈中，王晓华副院长强调，全体教职工要全面提升工作效能，做到时时处处想在前头、做在前头，要有一种时不我待的紧迫感和责任感，牢固树立 服务意识，不断提升履职尽责能力。

最后，徐贵彬院长要求全体教职工要认真对待整改阶段的工作，做到善始善终，以高度的责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风，不断把“三治三提”**活动引向深入，以实实在在的活动成效服务全院师生。

二、举行“三治三提”教师座谈会

10月31日下午，我院在行知苑80217召开三治三提整改阶段座谈会，徐贵彬院长、张广勇书记出席了本次座谈会。

徐院长结合我院发展现状，阐述了李纪轩院长的在教职工会议上提出“利益相关者”理论，针对这一理论与会教师展开了热烈的讨论。徐院长说：“人通过企业实现个人的人生目标，企业依靠个人来发展。企业和个人是一个共同体。企业的发展依靠每个员工来发展”。徐院长分析了当前我院教师的现状：学校升本后，对教师的要求有所提高，部分教师危机感较重。他强调，青年教师要正确面对危机，应注重提高自身能力和水平，树立主人翁意识。参与座谈会的教师纷纷发表自己的见解，经过深入讨论，全体教师形成了统一理念：每位教职工都是工学院的主人，确立了自己的主人翁地位。大家一致表示会为学院的发展贡献自己力量，进一步实现自我价值。

此次座谈会的召开，转变了部分教师的思想观念，增强了教师队伍的凝聚力。提高了教师工作学习的积极性、主动 性，为我院的进一步发展奠定了基础。

三、签订“三治三提”服务承诺书

为巩固“三治三提”**活动第一阶段成果，确保第二阶段活动扎实推进，我院把提高教育教学质量和学生满意度作为工作重点，结合机电工程学院实际，于11月3日我院全体教职工签定了《服务承诺书》。

学院要求各全体教职工要切实履行“第一责任人”的职责，发挥好表率作用，按照承诺书的各项内容抓好落实，做到人人参与“三治三提”，人人遵守承诺规定，圆满完成**活动第二阶段的工作任务，树立机电工程学院的良好形象。

四、组织召开校领导联系院系工作会议

10月24日下午，王峰副校长深入我院，组织召开了校领导联系院系工作会议。院长徐贵彬、党总支书记张广勇、副主任王晓华、李孟源参加了会议。

徐贵彬院长、张广勇书记分别根据机电工程学院发展实际并结合本学期工作，从系部基本情况、师资队伍建设、学生培养、管理服务等方面，实事求是地向王校长进行了汇报。王峰副校长对我院新一届领导班子所作的工作给予了充分肯定，并从师资队伍建设、学生培养、教学与学生管理相互促进等方面对我院提出了新的要求。

校领导深入院（系）联系工作，全面了解院（系）工作 进展情况，听取基层的意见和建议，帮助解决院（系）发展中遇到的问题，是经校长办公会研究，本学年形成的一项工作制度。这次调研活动，进一步密切了我院与校领导的联系，强化了目标管理、促进了我院各项重点工作的落实，对形成求真务实、狠抓落实的良好作风和工作氛围，起到了促进作用。

五、修订完善各项工作职责

根据我院“三治三提”活动安排，为了适应我院岗位工作，较好的履行岗位职责，拟定了机电工程学院工作人员岗位职责，学院先后修订和完善了《机电工程学院院长工作职责》、《机电工程学院党总支书记工作职责》、《机电工程学院副院长岗位职责》、《机电工程学院教研室主任岗位职责》、《机电工程学院教学秘书岗位职责》、《机电工程学院学管秘书岗位职责》、《机电工程学院教师工作规范》、《机电工程学院实验实训教师岗位职责》、《机电工程学院辅导员工作职责》《机电工程学院辅导员考核办法》等十项工作职责、工作规范等。

六、组织学习中共十七届六中全会精神

11月1日下午，我院全体学生工作人员举行辅导员思想政治学习会，专题学习党的十七届六中全会精神。会议由学院党总支书记张广勇主持，全体辅导员及学管秘书参加了会议。张广勇书记首先对《中共中央关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》的核心内容进行了解析。与会人员结合我院学生工作实际，就如何正确理解和全面把握全会精神、如何抓好会议精神的贯彻落实进行了深入讨论。大家表示，一定要深入学习全会精神，认真抓好贯彻落实。

最后，张广勇书记强调，全体辅导员要在思想和行动上进行统一，继承和发扬优秀文化传统，将社会主义核心价值体系融入思想政治教育和学生管理工作中去，努力开创学生工作新局面。

七、积极开展领导干部谈心活动

为了响应学校的号召,进一步了解学生的思想、学习和生活状况，加强与学生的联系，拉近与学生的距离，解决学生遇到的诸多问题，激励学生成人成才，也为了切实加强我院的学生管理工作，我院积极开展了谈心活动。这次谈心活动范围广，反响大，效果好。党总支书记与102名学生进行了面对面的交流。通过谈心，不仅了解了我院学生的思想和学习动态，还收集了有关学生工作的宝贵意见，确定了今后学生工作的努力方向。

第四篇：三治三提推进作风建设专项活动个人剖析材料

三治三提推进作风建设专项活动 ——自我剖析材料

自全市开展三治三提推进作风建设专项活动以来，我局严格按照县委、县政府统一部署，结合工作实际，认真组织实施，扎实有效推进作风建设专项活动。

通过这段时间的学习，我充分的认识到这次活动的重大意义，以高度的责任心，饱满的热情、积极的态度，自觉地投身到实际工作中。我紧紧围绕“三治三提”的核心：治庸、治懒、治散、提质、提速、提效，结合自身实际，认真自我剖析，查找不足，明确整改措施，以更高的热情投入到工作中。

一：存在的不足

1、政治素养有待继续加强：我要以“三治三提”活动为契机，更好的学习运用“三个代表”重要思想和科学发展观等党的先进理论来武装自己的头脑，增强政治敏感性，加强政治素养，进一步加强分析、解决问题的能力。

2、全局意识不够强：有时做事情、干工作只从自身业务或本部门业务出发，对上级领导作出的一些关系发展全局的重大决策理解不透，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。比如我是财政局工作，主要分管基建股和财政投资评审中心的，有时看问题时，思路较为狭窄，往往角度单一，缺乏站在全县、全局的角度来考虑问题，对产生的长远利益看的不足、不远。

3、创新意识不足，业务知识不够钻研：我是2006年由乡镇调入财政局工作，虽然这几年的工作也取得了一些成绩，但接触财政工作较晚，面对一些工作，我缺少了在乡镇工作中那种敢拼敢干劲头，有些放不开手脚，患得患失较多。对财政知识、政策、法规掌握不全面，没有完全注重业务知识的全面性，学习热情不足，缺乏一种刻苦钻研的精神。

4、工作作风不够扎实：我主要分管基建股和财政投资评审中心，对待对待分管股室工作，有时抱着应付的态度，没有做到深入调查和全面的把握，以致很少提出针对性强的工作措施。而且，我总认为股室人员会做好工作，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径。

二、整改措施

市委开展三治三提推进作风建设专项活动意义重大，是推进作风建设、提高政府部门形象、提高干部队伍素质的必要措施；对个人来讲，也是一次重要的审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会，是让自己进一步增强责任感、压力感，增加荣誉感、自豪感的重要机遇。

1、加强理论学习，提高政治素养。全面系统学习“三个代表”重要思想和科学发展观等党的先进理论，把有关党的路线、方针、政策学深学透，及时掌握新知识、新精神，并且结合当地的实际情况和最新的理论知识武装自己的头脑，提高思想政治的觉悟性，正确对待权力、金钱、名利，自觉维护国家公务人员形象。

2、增强全局意识。在做好分管工作的同时，积极协助局长做好全局工作。对上级领导交办的任务，不管是份内还是份外，都全心全意，用力做好，始终和上级保持一致。

3、努力学习业务知识，增强业务熟练度。虽然我是分管领导，但是不管是分管业务还是其他业务知识都要熟练掌握，对业务中不清楚的地方，要刻苦钻研，不断提高业务能力，查找弊端不断完善。

4、加强作风建设。我要时刻牢记自己是一名财政工作人员，自己的一言一行不仅是自身的问题也会影响到财政局的形象，不断加强党风廉政建设，保持大脑的清醒，增强拒腐防变的自觉性。同时，加强群众服务意识，深切体会“一切了解群众，一切依靠群众，从群众中来带到群众中去”实质，高标准、严要求真正为人民服务。

总之，我要抓住三治三提推进作风建设专项活动的机遇，结合实际工作，提高自身综合素质，面对新形势、新任务，加倍努力，为我县财政事业的发展做出自己应有的贡献。

第五篇：三治三提推进作风建设专项活动谈心记录[范文模版]

“三治三提”推进作风建设专项活动

谈心记录

时间：2011年8月26日

地点：局办公室六楼611房间

谈话人：齐杰主任

谈话对象：局办公室全体人员

谈话内容：根据《商丘市开展“三治三提”推进作风建设专项活动剖析查摆阶段实施方案》的工作部署，局办公室开展一次谈心活动，这次谈心活动本着谈者诚心，听着虚心，双方交心的态度，从而达到同事之间互相提醒，互相帮助，增强团结，共同进步的目的。一是谈和谐。化解了工作中存在的不协调因素，增强了荣誉感和主人翁意识，增进了信任和了解；二是谈真诚。通过面对面的交流和谈心，促进了相互学习的良好风气，增进了友谊和进步；三是谈心声。以诚待人，以真为实质，屈膝交谈，增进了互动和关心；四是谈问题。谈出了问题的实质，找准了解决问题的有效途径，增强了对办公室工作的积极性，增强了工作的责任心和使命感；五是谈经验和方向。增强了干工作的信心；六是谈活力。增强了向心力和凝聚力，激发了工作的创新力和工作的活力，促进了工作作风的转变。