总工会开展创建.党员先锋岗方案doc

第一篇：总工会开展创建.党员先锋岗方案doc

总工会开展创建“共产党员先锋岗”

活 动 实 施 方 案

按照县委组织部、通【2010】13号《关于在全市深入开展创建“共产党员先锋岗”活动的通知》精神要求，更好地发挥广大党员的先锋模范作用，用智慧、激情和汗水为大项目建设献计献策，贡献力量，促进总工会今年“二十项行动”目标任务的顺利完成。市总党委决定在市总工会机关系统广大党员中开展创建“超越自我、再塑形象、奋起追赶、努力晋位共产党员先锋岗”活动，特制定本方案。

一、指导思想

坚持以科学发展观为指导，以党建工作服务发展、推动发展、融入中心为主线，以巩固发展机关文化建设成果为抓手，紧紧围绕创建优良交通环境、卫生环境和经济发展环境的重点，在落实市总确定的“二十项行动”任务上下功夫，以“一名党员一份责任，一名党员一面旗帜”为工作目标，围绕中心，服务大局、以人为本、创新务实。引导党员牢记宗旨、振奋精神、立足岗位、提速增效，激发广大党员在工作岗位上争做服务发展、推动发展的表率，进一步强化党员的责任意识和先锋作用，努力打造一支政治坚定、业务精湛、工作高效、心系职工、作风优良的党员干部队伍，为哈尔滨市经济建设和工运事业好发展、快发展、大发展做出积极的贡献。

二、活动主题

服务中心、推动发展、建功立业、党员先行。

三、工作目标和任务

通过开展创建“共产党员先锋岗”活动，在广大党员中大力培养和提倡党员讲党性、讲责任、讲团结、讲大局、讲创新、讲奉献、重品行、作表率的良好风尚；使广大党员的思想觉悟、工作作风和执行力度有明显的提高；使每名党员在大项目建设提速年工作中更好地发挥出先锋模范作用，争做服务中心、推动发展、建功立业的表率先锋，努力完成本岗位所承担的各项目标任务。

四、活动内容

在党员中开展以“三亮相、四必有、五带头、”为主要内容的争创“共产党员先锋岗”活动。“三亮相”：即亮形象---按市总工会公开承诺书作为党员行动准则，接受群众监督；亮身份---党员要佩带“共产党员胸牌”上岗，“共产党员先锋岗”有规范标识；亮风采---“共产党员先锋岗”每月至少要组织一次活动。通过活动展示党员风采；“四必有”：紧急任务必有党员、困难面前必有党员、竞赛活动必有党员、创建活动必有记录。“五带头”：

1、带头“守法规、促安全、畅交通”，做文明市民，党员干部人人要从我做起，提高党员干部整体素质；

2、带头服务发展，学技术、学管理、创新理念、创新思维，确保党员干部深层次理论研讨水平有所提高。

3、带头执行岗位责任制，搞好安全防盗、防火，确保党员干部职工无责任事故。

4、带头提合理化建议，加强管理、整合资源、减少会议，为基层工会减轻负担。

5、带头开展创先争优活动，确保各项工作争创一流。

五、活动形式及步骤

争创“共产党员先锋岗”活动以党支部为单位组织划分和开展活动，机关党委半年组织考核。活动从3月17日起开始，主要按照以下步骤开展工作。(一)宣传发动阶段（3月17日-3月24日）

1、各支部开展争创“共产党员先锋岗”活动，支部书记为第一责任人，领导本部门（单位）活动的深入开展。

2、各支部要结合部门（单位）工作实际，开展切实可行的争创“党员先锋岗”活动。

3、搞好宣传发动。让全体党员明白开展争创“共产党员先锋岗”活动的重大意义，提高认识，明确标准，落实责任，积极参与。

（二）定岗定责阶段（3月25日-3月31日）

1、实行亮牌上岗。各党支部要检查一次共产党员胸牌佩带情况，确定上报本支部“共产党员先锋岗”。

2、明确“共产党员先锋岗”职责。按照党员先进性的具体要求和开展争创“共产党员先锋岗”的具体内容，结合部门（单位）工作职能、性质和职责，确定“共产党员先锋岗”的具体职责和标准。

3、开展党员承诺。各直属基层党组织认真组织党员对照“共产党员先锋岗”的具体标准，确定党员个人承诺。

（三）开展争创阶段（4月1日-10月中旬）

1、各级党组织要按照方案要求和本部门（单位）活动安排，组织指导“共产党员先锋岗”定期开展活动。

2、根据确定的“共产党员先锋岗”标准和岗位职责，开展整合资源、精简会议、网上办公、减轻基层负担、服务发展、服务基层活动，形成比、学、赶、帮、超的良好氛围。3、10月中旬，组织职工全体对争创“共产党员先锋岗”活动进行测评。

六、考核评价及管理

1、按照干在平时，查在平时，评在平时，促在平时的工作思路，采取定期考核和不定期检查相结合的方式进行考核；争创共产党员先锋岗活动，实行动态管理和分级考核。党委负责对各级党组织开展“共产党员先锋岗”活动的季度考核和10月中旬验收，年终参加工委的评定；各级党组织第一责任人负责对本部门（单位）“共产党员先锋岗”的月考核和10月中旬的申报。对荣获 “模范共产党员先锋岗”的，如在次年发生问题，随时撤销其称号，当年不能参加评选。2、10月中旬，机关党委根据岗位目标和先锋岗标准，对各级党组织申报的“模范共产党员先锋岗”，通过组织群众测评，结合平时考核情况，组织验收，评出初选名单，最后由市工会领导小组评审确定。符合条件的由市总机关党委统一进行表彰。

3、党委每年对“共产党员先锋岗”组织一次验收评定，进行表彰。努力营造浓厚的争当先锋、学先进的良好氛围。

4、“共产党员先锋岗”的设置，机关要覆盖到部门处室；事业要覆盖到科室；没有荣获“模范党员先锋岗”称号的党组织和未开展“共产党员先锋岗”活动的，不能申报先进党组织。

出现下列情形之一者，不得被评为“模范党员先锋岗”：

1、党员干部职工有违法违纪；

2、岗位职责不清、工作效率低、没按时完成各项任务的；

3、有事故隐患及责任事故；

4、受到通报批评的。

七、组织领导

市总工会成立争创“共产党员先锋岗”活动领导小组，负责此项活动的组织、领导、考评工作。

组 长：曲磊；副组长：孙青林；

成员：邢其运、方春梅、孟宪昌、费德军、吕桂华、孙祥；其他成员由机关党委、组织部、办公室、监察室负责同志兼任。活动办公室设在机关党委。主任：孙祥；副主任：王英春；办公室成员：机关党委、组织部、办公室、监察室工作人员。

八、几点要求

1、切实加强对创建活动的领导。各级党组织要把创建活动作为开展大项目提速年活动的一项重要内容；作为加强党员队伍建设和巩固发展机关文化建设的重要措施，摆上位置，精心组织。要认真落实方案，完善创建责任，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局。要加强检查考核、指导，使创建过程成为不断提高工作质量，展示党员先进性的过程。要积极探索创新，及时总结推广创建活动的有效办法和成功经验，努力提高争创工作水平，使争创工作取得实实在在的效果。

2、联系实际，明确目标。各党组织要结合各自的工作性质、工作特点、工作职能和岗位职责合理设置“共产党员先锋岗”，开展好“共产党员先锋岗”的创建活动。

3、树典型，学先进。各级党组织要通过开展富有特色的创建活动，切实把在落实市总“二十项行动”工作中涌现出的先进典型选树起来，更好地发挥党员在完成中心工作中的引领和示范作用。以点带面，促进工作，大力营造良好的工作氛围。

4、一个党员就是一面旗帜，就是一面镜子。全体党员要认清当前的新形势、新任务、新目标，保持清醒头脑，强化服务意识，特殊时期更要体现党员风采，要树立“服务中心、推动发展、建功立业、党员先行”的责任意识，顾全大局，勇担重任，自觉行动，迎难而上，争做“服务发展”的楷模。以高昂的斗志和饱满的热情，为实现市委提出的“北跃、南拓、中兴、强县”战略，充分发挥共产党员的先锋模范作用，为哈尔滨市经济建设和工运事业好发展、快发展、大发展作出更大的贡献。

第二篇：关于2021年开展创建“党员先锋岗”活动方案

关于2021年开展创建“党员先锋岗”活动方案范文

根据市直机关工委的总体部署，为充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，积极投身“北跃、南拓、中兴、强县”的伟大实践，市XX局党组决定在机关全体党员中开展创建超越自我，再塑形象，奋起追赶，努力晋位“党员先锋岗”活动，特制定本方案。

一、指导思想

以市委xx届x次全会精神为指导，以加强党的先进性建设为主线，以“党员先锋岗”活动为载体，深入开展争先创优活动，充分发挥典型示范带头和辐射作用，引导全体党员积极投身“抓战略、调结构、上项目、靓环境、报民生、促稳定”重点工作上来，切实推进“科技创新城”重点项目实施，发挥科技支撑和引领作用。

二、创建标准

“党员先锋岗”要做到以下六个方面：

1、做执行党的政治纪律的表率。坚持民主集中制原则，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。特别是党员领导干部要增强大局意识、责任意识和执行力，认真执行局党组“项目提速年”的各项部署决议，做到有令必行、有禁必止，为全市重大项目实施提供保障。

2、做热情服务的表率。在服务中，文明礼貌，态度热情，主动服务，做到热心、诚心、公心、细心。做到服务水平无差错，无事故。服务对象满意率达100%。

3、做提高工作效率的表率。充分发扬革命加拼命的精神、苦干实干的作风、“5加2”、“白加黑”的工作态度，做到工作任务、工作项目不在自己手中积压，在最短的时间内完成工作任务，提高工作效率。做到咨询解答快，受理业务快，信息反馈快。服务对象满意率达100%。

4、做提高工作质量的表率。要加强业务学习，熟练掌握岗位需要的业务知识，提高工作质量。明确工作规范，按工作规范、工作流程办理业务，开展工作。服务对象意率达100%。

5、做树立先锋形象的表率。每位党员设立公示桌牌。公示姓名、职务、服务范围、承诺内容和投诉电话。提高服务透明度，自觉接受群众监督。严明工作纪律，言行规范，遵章守法，不接受馈赠，杜绝利用职务之便徇私舞弊的现象，做到恪尽职守、公正公平，廉政勤政。

6、做顾大局讲团结、坚持原则的表率。弘扬正气，坚决维护局党组的团结和统一，勇于开展批评与自我批评，不当“老好人”，敢于向不良现象做斗争。做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，营造风清气正、鼓励干事的良好环境。

三、重点解决的问题

重点解决工作效率低，落实不到位问题；解决部门利益至上，不顾大局，互相扯皮、推诿的问题；解决高高在上，对群众生、冷、硬、撞，勒、拿、卡、要的问题。

四、创建措施

公开承诺，动态管理。各支部要建立党员先锋岗创建活动情况台帐档案，并及时登记整理。编制专门的党员先锋岗创建活动记录册，人手一册，随时记录，并纳入民主评议内容。党员要落实党员承诺制，签定承诺书，履行诺言。制定岗位服务规范和工作流程，向社会和服务对象公开。

加强监督检查，严格评岗。要根据工作不同特点，制订相应的创建标准和工作要求，把党员先锋岗创建情况作为评选先进党组织和优秀党员的重要依据。实行季度检查、年终考核和不定期暗访和定期检查相结合。对涌现出的优秀党员干部，提拔任用到重要岗位，以发挥其示范带动作用；对存在问题较多，受到群众投诉的，经查属实的予以摘牌。对在履职和服务中存在问题的党员限期改正，出现违法违纪的，依法依纪严肃处理。

全体党员在“党员先锋岗”创建活动中，要做到深入调研，强化协调服务，保障经济运行。做到超前谋划、科学立项、强力推进。建立项目落实责任制、项目落实督办制、追究制。切实增强使命意识和责任感，推进思想解放，增强发展意识，保持积极进取的精神状态，知难而上，勇担重任，创造性地开展工作，为我市经济社会好发展、快发展、大发展提供强有力科技支撑，在全省充分发挥好科技创新先导的龙头作用。

为加强对“党员先锋岗”创建活动的组织领导，局党组成立创建工作领导小组。

组长：xxx

成员：xxxxxxxxxxxx

领导小组下设办公室，办公室设在机关党委，负责日常工作，监察室负责督促检查工作开展情况。

投诉电话：xxxxxxxx。

第三篇：开展创建党员先锋岗活动计划

2012年金环水泥有限责任公司

开展创建党员先锋岗活动计划

随州市金环水泥有限责任公司党支部紧密结合党员各自岗位工作实际，按照“提高党员素质、促进各项工作”的目标，决定在3月份开展“党员先锋岗”创建活动，以岗定责，引导党员坚定共产主义理想信念，牢记党的宗旨，努力提高为人民服务的本领，充分发挥先锋模范作用。具体的“党员先锋岗”创建活动有关事宜安排如下：

一、指导思想

结合党员先进性教育，坚持岗位承诺活动，争创共产党员示范岗。通过不断强化党员的模范意识和责任意识，进一步增强党员的党性修养，发挥示范、带动、辐射作用，推动公司的和谐、高效运转。

二、活动内容

要实现以上目标，我们的党员要结合自己的工作和岗位承诺开展创“共产党员先锋岗”的活动，自觉接受组织和群众的监督。以个人对照检查，党员评议，群众评议的方式进行。根据评议结果，由各小组推荐、评选出“党员先锋岗”一名，年底结合公司整体工作进行表彰。评估、验收内容如下：

1、工作目标完成情况；

2、个人岗位承诺落实情况；

3、先进性教育学习和参与情况；

4、党员作用发挥情况；

5、个人学习、工作创新情况。

三、“共产党员先锋岗”活动标准

（一）服务好。牢记全心全意为人民服务的宗旨，胸怀全局、心系群众；忠于职守、秉公办事，始终不渝地做到权为民所用、情为民

所系、利为民所谋。

（二）作风好。坚持党性原则，密切联系群众，遵纪守法、廉洁奉公，树立实事求是的工作作风，奋发进取、开拓创新。

（三）业绩好。模范遵守规章制度和党纪政纪，有较好的职业道德修养，服务态度端正，文明礼貌、主动热情、周到细致；恪尽职守、工作勤奋、立足岗位、无私奉献，业绩突出。

（四）评价好。树立良好的岗位形象，自觉履行党员义务，服从管理，团结同志，生活作风端正，公道正派，群众满意度高。

2012年2月19日

第四篇：党员先锋岗方案

山东金润德不锈钢管有限公司党支部

关于实施“创先争优，争做党员先锋岗”活动的方案

根据周村区南郊镇党委创先争优、争做金周先锋活动的有关要求，为增强党组织的创造力，凝聚力和战斗力，激励全体党员增强先锋意识，实践先锋要求，树立先锋形象，在公司的创新发展中发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，结合公司目前开展的生产基础管理上等级，建立质量管理全员体系等工作，党支部决定在全体党员中开展以“亮身份、明岗责、创佳绩、争先锋”为内容的创先争优，争做“党员先锋岗”活动。

一、活动目的和意义：

为党员发挥先锋模范作用搭建平台，提高党员素质，引导和组织全体党员在本职岗位上带头学习强素质、带头干事谋发展、带头创新争一流、带头工作比贡献、带头自律树形像，在公司形成“一名党员一面旗帜”的局面，推进和保障企业经营管理目标的实现。

二、活动内容：

结合公司生产系统管理升级和全员质量月、提提案活动，要求全体党员要带头参与并全力支持和执行公司有关生产系统升级的所有工作；带头参加并贯彻执行质量月活动提出的标准要求，要带头提提案，加强管理、降低成本；带头执行岗位职责，确保安全生产；带头发挥党员先锋模范作用，立足本职岗位，在做好本职工作中争优秀；在各项工作中业绩突出。同时，每位党员都要结合本职工作制定出好“党员承诺书”，“党员承诺书”要围绕公司的发展，内容科学、具体，有可行性。

三、“党员先锋岗”的评选标准

1政治品德优秀，党性观念强，认真学习落实各级创先争优活动的意见要求，带头学习，积极参加公司组织的各项培训，成绩优秀。

2、业务技能好，积极参加公司组织的质量月和全员提案活动并经考评优秀者。

3、爱岗敬业，工作勤奋扎实，质量意识强，产品质量优，岗位工作环境整洁卫生，工作业绩突出。

4、模范遵守纪律，带头实践公司制定的各项规章制度流程，积极创新工作思路和方法，在生产管理升级工作中发挥示范带动作用。

5、自觉维护团结，带头与班组和员工和谐相处，密切联系员工，自觉为员工排忧解难，认真反映员工的意见要求，6、践行“党员承诺书”。

四、争创“党员先锋岗”活动安排，争创党员先锋岗是贯穿争优创先活动全过程的主要活动形式，其具体内容将根据公司的中心工作做出安排。本次活动以公司生产现场管理升级为主题以质量月为重点，具体活动步骤如下：

1、待公司召开质量月动员大会后召开全体党员会议，组织党员学习上级争优创先意见要求，公司党支部对争创“党员先锋岗”活动做出安排2、11月5日前组织完成“党员承诺书”的制定，承诺书要依照党员先锋岗标准结合本职工作的具体实际制定，不可照搬照抄说空话，并

将每位党员的承诺书进行公示。

3、组织落实。

11、12月为承诺书落实时间，每位党员积极参加公司组织的各项活动，认真践行承诺书4、12月下旬为总结评选表彰阶段，党员个人做出总结，党支部进行考核评选。

五、表彰挂牌，1、对考评成绩优秀者授予“党员先锋岗”标志牌。对其要大张旗鼓的选树，将其公开亮岗，将党员姓名、联络方式等进行公布，接受党员和群众监督。“党员先锋岗”以精神奖励为主，并给予相应的物质奖励。

2、对“党员先锋岗”实行动态评选管理，如出现下列情况之一者 经核实无条件撤销称号：

（1）本岗中有违法和严重违纪现象；

（2）在生产、经营、管理、服务中发生责任事故的；

（3）无正当理由连续2月完不成工作任务的（4）受群众检举，在遵守社会公共秩序中造成不良社会影响的；

（5）其他有损党组织党员形象的事件。

党支部要求全体党员认真学习“党员先锋岗”的重要意义和标准要求，积极的参与到活动中来，人人争当先锋，带动全公司形成“比、学、赶、超、帮”局面。

金润德不锈钢管有限公司党支部2011-10-28

第五篇：党员先锋岗方案

长春市二道区人民医院 争创党员先锋岗实施方案

保持共产党员先进性，贵在“先进”，难在“保持”。为充分发挥全院党员的先锋模范作用，树立良好的党员形象，根据卫计局党办要求，我院党总支研究决定在全院党员队伍中，建立党员先锋示范岗，开展争创党员先锋示范岗活动。通过建立党员党员先锋示范岗，激励党员人人争先创优，个个奋发向上，实现共产党员先进性和先锋作用。制定以下实施方案：

一、指导思想

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观、正确的政绩观和马克思主义的群众观，以提高党员素质，加强基层组织建设，服务全体教职员工为重点，为党员发挥党员先锋示范作用搭建平台。

二、目标任务

通过在全院党员中广泛开展争创“党员先锋示范岗”活动，充分发挥争创活动的载体功能，进一步提高党员的思想政治素质和业务素质，增强党员的宗旨意识、服务意识和责任意识，促进医院各项工作的顺利开展，增强基层党组织的凝聚力、战斗力，用“党员先锋示范岗”的创建来提升医院服务患者的质量，建立保持共产党员先进性教育活动的长效机制。

三、设岗定责

1.根据医院党员组成实际，设立三种岗位：医疗支部在腔镜科设立党员先锋示范岗；在导诊台设立护理岗位先锋示范岗；医技支部在药剂科设立党员先锋示范。

2.党员模范岗的表现形式

第一，党员挂牌明示身份。统一定制“共产党员”身份标识牌，让每一名共产党员佩戴于胸前，使党员教职工身份彰显于社会。

第二，设置共产党员岗位标志。放置特制的党员岗位标志牌在服务窗口。

通过挂牌明示党员身份和设置共产党员岗位标志，一方面可以使党员本人产生荣誉感，责任感和使命感，让党员们时刻不忘自已是一名共产党员，使他们的身份意识常在，时刻警示自已该怎样做。另一方面，将党员公开置于社会群众的监督之下，形成潜在的激励和鞭策，促进党员自律进取。

四、设定标准 1.共产主义信念坚定，坚持四项基本原则，模范执行党的路线、方针和决议；

2.认真学习和践行“三个代表”重要思想，用先进科学理论武装头脑，思想过硬，有坚定的理想信念。

3.经常进行科学文化知识和专业知识的学习，不断提高自身文化修养以及业务水平。

4.能够坚持个人利益服从集体利益，听从领导分配，务实肯干，从不计较个人得失，讲付出、讲奉献，真正做到“自己就是一块砖，哪里需要就往哪里搬”。

5.在实际工作、学习和生活的各个方面，都能够时刻体现出党员的先锋模范作用，并能潜移默化地影响和带动周围同志不断进步，真正做到一个党员一面旗。

6.在医院等工作中，以身作则、真抓实干、开拓创新，出色完成本职工作，成绩突出。

7.党性观念强，坚持原则，公正廉洁，敢于开展批评和自我批评，勇于同违反党纪的现象做斗争。

8.群众评价好，树立良好的岗位形象，密切联系群众，服从安排，团结同志，生活作风端正，公道正派，在群众中有较高的威信。

五、组织实施 1.支部召开专门会议组织党员认真学习争创活动实施方案和会议精神

“党员先锋示范岗”的标准，明确争创活动的目的和意义，鼓励全体党员积极投入到争创活动中来，在全院范围内树立起“学先进，比先进，赶先进”的良好氛围，确保活动深入、扎实、有效开展。要让每一个党员明确条件，鼓励党员对照条件积极争创，在各自的岗位上发挥党员的党员先锋示范作用。

2.成立领导小组，组长：王巍 组员：王旭芳、张东伟、尹秀云、赵红。党员先锋示范岗考评工作一年组织一次，实施时间与职工职务考核原则上同步进行。由领导小组具体组织实施，并重点组织好群众满意度的评价工作。党员自评打分——群众打分打分——患者投诉情况，表扬信、感谢信、锦旗接受情况——向党员反馈考评结果——支部与不合格等次的党员进行诫勉谈话——并取消“党员先锋示范岗”。

3.医院设置“党员承诺公开栏”。把党员的照片、姓名、工作单位、职务、主管工作或具体业务以及工作职责、岗位要求等内容，向群众公开。

六、考核要求

（一）统一思想，提高认识。全体党员要深刻认识到此次活动的重要性，明确“党员先锋示范岗”活动开展意义，为活动的顺利开展奠定良好的思想基础。

（二）加强领导，精心组织，周密安排，确保“党员先锋示范岗”活动取得实实在在的成效。

（三）考核基本原则

（1）凡党员岗位考核未评为优秀等次者，其职务考核不能评为“优秀”等次。

（2）考评期内受到党纪政纪处分的党员，岗位考核为“不合格”。

（3）党员岗位考核未被评为“优秀”等次的党员教职工不能参加教职工评优活动。

（4）连续两年被评为“不合格”等次的党员，应报请局党委，给予党内“警告”处分。

（5）对被评为双“优秀”（指同一中两种考核均被评优或同一种考核连续两次评优者）等次的党员工进行大力表扬。

（6）考核被确定为“不合格”等次的党员，支部人员帮助本人认真排查和分析存在的问题，切实制定改进措施，并在支部总结会议上宣读，以此教育全体党员，并激励其本人知不足而自新进取。