2013年党风廉政风险工作实施方案

第一篇：2013年党风廉政风险工作实施方案

博白县径口镇三育卫生院2012年廉政风险防控工作实施方案

根据县卫生局印发的《关于印发博白县卫生局推行廉政风险防控工作实施方案的通知》（博卫发„2012‟7号）文件精神,我院结合工作实际，在进一步明确职责和权限的基础上，制定完善相关措施、实施有效监督、严格检查考核和建立健全预防腐败长效机制，部署我院廉政风险防控管理工作。

一、指导思想和目标任务

（一）指导思想。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，以廉政风险排查为基础，以建立健全防控制度为保障，最大限度地降低廉政风险，推进反腐倡廉建设取得成效，实现建立完善具有卫生特色的惩防体系。建设和谐医院提供坚强保障。

（二）目标任务。加强干部职工的思想建设、作风建设、制度建设，坚决抵制和预防腐败行为的发生。紧紧围绕行政管理和医疗服务、疾病控制三个中心，认真开展廉政风险防范管理工作，建立完善具有卫生特色的惩防体系。

二、廉政风险防控的对象 廉政风险防控对象包括医院各股室、掌握决策权、人事权、财务审批权、项目基建和维修、药品、器械采购和管理权等相关人员。

三、方法步骤和工作内容

（一）组建机构和宣传动员阶段（2012年4月底前）

1、建立领导机构 医院成立由院领导和各科室负责同志组成的廉政风险防范管理工作领导小组。领导小组下设办公室。确定陈广龙为具体负责此项工作，办公室将抽调一名人员为联络员。

2、制定方案 医院将依据中央、省、市、县有关廉政风险防范管理工作精神，结合本院实际与当前工作制定切实有效的工作方案。

3、召开动员会议，组织宣传发动，引导广大党员干部深刻理解廉政风险防控机制建设的重要意义，牢固树立风险意识，自觉防范廉政风险。

4、宣传动员医院将不定期开展学习廉洁从政、反腐监督，方面的法律法规。

（二）全面排查廉政风险阶段（2012年5--7月）

1、查找风险点 方式：通过个人自查、同事评查、群众找查、领导督查、集体定查的方法。

风险点：

（1）、思想道德方面：放松世界观改造，理想信念动摇，政治素质低，形式主义、官僚主义、脱离实际、铺张浪费、阳奉阴违、以权谋私等方面。

（2）、制度机制方面：未根据卫生改革发展和党风廉政建设的需要及时制定和有效实施各项制度；对制度的执行、落实缺乏制约力和监督力，不能做到令行禁止等方面查找。

（3）、岗位方面：不履行“一岗双责”或履行不到位；违反廉洁自律；违反民主集中制；不作为、滥用职权、玩忽职守等方面查找。

2、制定措施，增强防范意识。

医院将依据查找的风险点情况，抓好下列工作：

（一）抓好医德医风建设，营造良好行业风气。（1）抓好党员队伍建设，党支部每季组织党员医务工作者政治学习。全面加强思想作风，学风；领导作风和干部职工生活作风，弘扬新风气，抵制歪风邪气，真正做到心系群众，服务人民。真抓实干，艰苦奋斗，团结共事，秉分用权，把工作做到实处。（2）抓好干部职工队伍建设，教育干部职工树立正确的人生观、价值观、利益观；领导干部要以身作责，树立正确的权利观、地位观、政绩观；加强道德修养，提高道德水平，自觉接受监督，规范自己的行为，真正体现到人民公仆为人民的崇高风范。

（3）坚持正面教育和警示教育相结合，认真组织学习医疗战线的先进典型，结合实际，树立和培养本院的先进典型，利用院、院报、公开栏、公共场所大力宣传廉政文化，登格言、警句、廉政故事，使广大干部职工在廉政文化的熏陶下明辩是非，慎言慎行，营造以廉为荣，以腐为耻的良好氛围。

（二）抓好制度建设，尽力遏止腐败，不断提高服务质量。

（1）实行谈话制度，中层干部上岗由院委班子成员谈话、敲警钟、讲纪律、讲要求，使其上岗后保持头脑清醒，（2）继续实行院务公开，对人员调入，中层干部竟聘、入党、职称晋升等重大事项应在院务公开栏公布。

（3）继续实行价格公示，对药品价格，医疗收费必须进行公示，并及时更换内容。实行药品、门诊、住院费用一众查询日一清单，供群，以达到收费价格的透明度。（4）不定期对进行抽查，不合格用药，对抽查进行评价，并提出整改建议，配合物价部门对不合理收费进行查处。

（5）继续实行药品、医疗器械公开招标采购，乡村医疗机构药品配送制度，工会职代会实行全程监督。

（6）建立挂号、收费、取药“一条龙服务，切实改变“三长一短”现象，不断提高服务水平。

（三）强化监督，加强民主，科学决策。

（1）贯彻民主集中制，加强内部监督，健全组织制度，每年召开两次以上民主生活会，发扬批评和自我批评的优良作风，大事集中研究决定，杜绝一言堂，实行决策民主化和科学化。

（2）继续实行行风监督员制度，聘请行风监督员，通过多种形式，多个层次，对卫生行业作风进行监督。

3、评定风险等级

各科室先进行自评审，并将初拟的风险点汇总。院廉政领导小组将召开专题会议进行评审，按其性质、权力、职责范围分出风险等级。分A、B、C三级，A级最高，C级最低，对审定的风险点按内容、级别高低，分级管理、分级负责。A级风险点由院班子成员负责，B级和C级由科室负责人负责。

4、建立风险信息库 医院将定期召开民主生活会、行风监督会，查找单位和党员干部存在的问题，开展政风行风评议，听取群众意见，进行自查，并设立举报信箱、电话。院领导小组对各科室、重点岗位、重点人员、重点环节进行专项检查。将本单位开展廉政风险点查找情况及岗位廉政风险防控等级表，科室廉政风险防控登记表、单位廉政风险防控登记表登记好，并于2012年7月10日前以书面形式上报卫生局推行廉政风险防控工作办公室。

（三）、健全风险防控机制阶段（2012年8月—10月）对照《实施办法》认真落实风险防范各项措施，发挥“三道防线”对廉政风险的防范作用，防止腐败行为发生。

1、前期预防

前期预防措施是针对风险点采取的预防性措施，主要通过廉政建设、谈心活动、人文关怀、办事公开、权力制衡、公开承诺、民主测评等措施，增强党员干部廉洁自律的主动性和监督制约的有效性。达到预防腐败的目的。

2、中期监控

在前期预防基础上，通过信息监测、举报、投诉、民主评议、定期自查和专项检查等方法进行动态监控，及时发现，及时处置，避免问题扩大化、严重化。

3、后期处置

后期处置主要是对中期发现的问题，视情节严重程度不同，分别实施警示提醒、诫勉谈话、责令整改等措施。及时纠正错误和偏差，避免廉政风险演化为违纪违法行为。

（四）、总结验收阶段（2012年11月—12月）对本方案落实情况集中检查，对工作推行情况进行通报，汇集并做好总结，上报先卫生局推行廉政风险防控工作办公室。

（五）建立长效运行机制

1、院领导小组将针对各科室在工作中存在的问题下达整改通知，督促纠正问题，制定措施，完善制度。

2、对落实廉政防范措施不力的科室，院将按照有关规定，追究科室负责人的责任。

3、积极总结廉政风险防范经验，进一步修订各项规章制度，建立动态监督长效机制。

四、工作要求

（一）加强组织领导，抓好任务落实。领导班子成员和科室负责人要按照党风廉政建设责任制的要求，切实履行“一岗双责”，带头查找廉政风险点，带头制定和落实防控措施，带头抓好自身和管辖范围内的廉政风险防范管理，建立主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能科室切实抓、业务部门配合抓的工作格局，切实抓好防控廉政风险，规范权力运行工作。

（二）提高认识，营造氛围。要充分认识廉政风险防控工作的重要性，把开展廉政风险防控机制建设与廉政文化建设、行业作风建设和 “三好一满意”等活动紧密结合起来，加强对勤政廉政、廉洁执法先进个人和事例的宣传，发挥典型引导作用，促使全所干部职工进一步增强廉洁自律自觉性，减少工作失误，防止和避免违法违纪行为发生。

（三）强化监督，务求实效。把推进廉政风险防范工作列入党政领导班子重要议事日程，周密安排部署，明确阶段任务，认真组织实施，要把社会和人民群众满意作为一切工作的出发点和落脚点，确保工作取得良好成效。对查找风险点不认真、整改措施不具体、敷衍塞责、走过场的，所卫生局廉政风险防控工作领导小组将责令其及时纠正，整改落实。

博白县径口镇三育卫生院

2012年4月24日

关于成立2012年博白县径口镇三育卫生院廉政风险防控工作领导小组的通知

根据县卫生局印发的《关于印发博白县卫生局推行廉政风险防控工作实施方案的通知》（博卫发„2012‟7号）文件精神,为切实做好我院廉政风险防控工作，结合我院实际情况，特成立博白县径口镇三育卫生院廉政风险防控工作领导小组，名单如下：

组 长：黄新博（卫生院院长）副组长：庞 飞（卫生院副院长）组 员：万桂隆（医师组组长）

刘佰武（后勤组组长）李文媛（护理科组长）梁丽芳（妇产科主任）陈广龙（公共卫生科主任）张小玲（卫生院会计）

领导小组下设办公室，办公室主任由黄新博兼任，负责管理院廉政风险防控日常工作。电话8783023

博白县径口镇三育卫生院

2012年4月24日

第二篇：党风廉政工作实施方案

街道办事处**小学党风廉政工作实施方案

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想理论体系为指导，深入学习党的十九大精神，全面落实上级党委的工作要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，突出工作重点，加大工作力度，狠抓任务落实，以更大的决心、更高的自觉性、更扎实的工作，旗帜鲜明，坚定不移地加强党风廉政建设和教育行风建设，促进学校教育改革的健康发展。

二、重点工作

根据工作部署，学校党风廉政建设工作重点是：

（一）健全制度，落实党风廉政建设责任制

1．健全和完善党风廉政各项规章制度。完善《学校重大事项议事规程》、《学校重大事项征求意见制度》、《党员干部定期约谈制度》及财务管理等方面的规章制度。

2．落实党风廉政建设责任制。学校将依据《党风廉政建设工作责任书》，切实落实号“一岗双责”工作，明确责任、工作标准、保障措施，通过日常检查等形式进行落实。

（二）加强领导，把党风廉政建设落到实处

1．增强政治责任感。进一步提高加强党风廉政建设重要性的认识，增强政治责任感，严格执行党风廉政建设责任

制，创造性开展工作，务必取得实效。

2．加强宣传教育。组织党员干部认真学习党的十九大精神，学习党章，学习党风廉政建设的理论、上级党委关于党风廉政建设和反分裂斗争的指示精神；学习党风廉政相关工作制度，开展多种形式的党风廉政建设和反腐教育，认真解决党员干部在思想上、组织上、作风上存在的突出问题，引导广大党员干部坚定理想信念，提高拒腐防变的能力，推进学习成果持续深入。

3．开好党员***。领导干部要认真落实党风廉政建设责任制，保证党风廉政建设责任制和廉洁自律工作的各项任务落到实处，针对突出问题进行专题研究，开好党员***。

（三）继续抓好纠正教育行业不正之风工作

1．坚决治理教育乱收费。认真学习、贯彻落实治理中小学乱收费的有关文件精神，要根据“综合治理、标本兼治、严格标准、强化监督、从严查处、狠抓落实”的总体要求，从严治教，依法治校，标本兼治，综合治理，持久深入开展治理乱收费工作，使治理工作取得实效，取信于民。

2．树立教育的良好形象。强化内部管理，提高各科室、教职工队伍素质，树立教育的良好形象。认真抓好师德师风教育，弘扬教师依法治教、教书育人、廉洁从教、为人师表的良好师风。继续抓好校务公开，增加透明度，接受社会监督。

（四）标本兼治，从源头预防和解决问题

1．严格执行教育项目公开进行招投标、基建维修项目、大宗物品和设备仪器实行政府采购的规定。继续推行校务公开工作，建立健全财务监督机制。

2．切实加强预算外资金的管理，认真落实“收支两条线”制度。

3．积极开展“廉洁从教”、“师德师风”承诺活动。组织开展党员干部、党员教师廉洁承诺书签订工作，普通教师师德师风承诺书签订工作，固化和优化主题党日系列活动，争创先进基层党组织，党员向群众承诺做若干件实事争创党员先锋岗。

4．加强党风廉政建设。党支部组织全体党员认真学习关于党风廉政建设的论述和上级有关部门民主评议行风的要求。要求全体党员要以身作则，携同全体教师共同塑创良好教风、班风、学风。同时，学校成立了以书记、校长为组长的廉政建设责任机制，把党风廉政建设纳入领导班子、领导干部目标管理，建立健全各种规章制度，成立校务校财监督小组，做好校务、财务公开制度，保证班子成员清正廉明，认真执行廉洁自律的有关规定，扎实做到反腐倡廉、拒腐防变。

第三篇：乡镇党风廉政工作实施方案

乡镇党风廉政工作实施方案

为认真贯彻落实市党风廉政建设社会评价工作推进会议精神，切实做好我镇***党风廉政建设社会评价工作，进一步提升群众对镇党委政府的满意度，现制定如下实施方案：

一、提高思想认识，明确工作任务和要求

全镇要形成“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与”的工作格局，促使干部职工的思想观念进一步转变；工作积极性、创造性进一步增强；工作作风和工作方法进一步改进；工作效率和服务质量进一步提升；依法行政和依规办事进一步规范，确保各项工作取得实效。

（一）目标任务

今年我镇党风廉政建设社会评价工作的目标是努力实现“三个明显、一个确保”。“三个明显”是指落实党风廉政建设“两个责任”得到明显推进，党员干部扎实为群众多办实事好事的风气得到明显增强，群众对党风廉政建设和反腐败工作满意度得到明显提升；“一个确保”指确保今年我镇党风廉政建设社会评价工作排名靠前。

（二）加强组织领导

为确保此项工作落到实处，扎实推进，经镇党政联席会议研究决定，成立冷水镇党风廉政建设社会评价工作领导小组，组长由党委书记***同志担任，副组长由党委副书记、镇长***和党委副书记、纪委书记***担任，其他班子成员为成员。领导小组下设办公室，由***同志兼任办公室主任，略

为办公室成员，具体负责此项活动的日常事务。

（三）完善制度建设。

我镇党风廉政建设社会评价工作由镇的党风廉政建设社会评价工作领导小组负责组织实施，镇党委书记为主要负责人为“第一责任人”，党委副书记、纪委书记***为联络员，班子成员和党员干部全力配合，各支部书记为本单位党风廉政建设社会评价工作主要负责人，其他支委全力配合。一是健全镇领导、干部包村安排制度。按照镇党委、政府包村安排，负责所包村、组的党风廉政建设社会评价工作，并作为一项经常性工作列入党委会议事调度；二是建立干群（企）联系制度。要结合建立“双学双联”制度、深化“四进三改两覆盖”活动，按照“责任到人，包干到户（企）”的原则，落实具体责任人负责走访服务对象。同时，根据辖区内的“两代表一委员、行政事业、企业、普通群众”情况，分门别类建立台账，并向市第一纪工委报告。三是完善整改回访制度。各党支部要认真收集和分析群众反映的各类问题，建立详细的问题整改台账，限时办理，对不能解决的问题要及时做好解释说明工作，并及时进行回访，取得群众认可。四是建立“一卡一员”制度。“一卡”即“干群连心卡”，将责任干部的姓名、职务、手机号码印制在卡上，发放至每户、每个企业，并要求责任干部保证24小时开机，耐心解答群众、企业反映的问题。“一员”即每个村委会（企业）设立1名廉政督导宣传员，廉政督导宣传员由镇包村组长担任，负责对党风廉政建设社会评价工作进行宣传、指导和联络。五是实行全员宣传制度。镇村全体干部要充分利用服务群众的机会来宣传党风廉政建设社会评价工作，让群众充分了解我镇党风廉政建设及反腐败工作

取得的成效，能理性客观地进行评价。六是形成信息反馈机制。各单位和全体村干部要及时掌握辖区内服务对象接受电话调查的情况，及时向镇党风廉政建设社会评价工作领导小组报告。镇党委将对及时反馈民意调查的群众给予一定的奖励。

（四）提升平台服务

一是建立为民公开平台。

充分利用好现有的“党务、政务、村务”公开的途径和做法，按照“群众关心什么就公开什么”的原则，将领导分工、干部任用选拔、重大工程项目招标投标、重大事件处置、大额资金使用及移民补偿安置、领导干部廉洁自律规定落实情况、机关效能明察暗访结果、服务禁令等一一公开，做到公开内容“详、实、明”，提升党委、政府公开透明形象。二是搭建为民服务平台。精简行政服务办事程序，出台便民、利民措施，继续完善镇便民服务中心建设，完备村级民事帮办点的服务窗口作用，突显了“人性化”管理，设立休息座位、配备老花镜、阅览处、意见反馈台等设施。强化服务理念，要求窗口工作人员微笑服务，文明用语，提升党委、政府为民服务形象。三是构建为民调解平台。矛盾纠纷排查化解是维护基层稳定、促进社会和谐的重要抓手，是维护群众利益、化解社会矛盾的有效形式。要以维护社会稳定为着力点，以人民群众满意为标准，积极开展了矛盾纠纷“大排查、大调解”活动，畅通群众诉求渠道，着重化解群众反映比较强烈的、多年积累的矛盾纠纷，推进在山林纠纷、用地用工纠纷、医疗纠纷、交通事故、劳动争议等领域建立人民调解组织，以更好满足群众需求，提升党委、政府公开透明的为民调解形象。

（五）密切干群关系

结合建立“双学双联”制度、深化“四进三改两覆盖”活动，镇村全体党员干部要深入基层、深入群众，宣传党风廉政建设社会评价工作，送政策、送温暖、送服务，想方设法为群众办好事办实事。一是建立干部与群众面对面沟通的制度。通过领导干部深入基层、联系群众，定期接待群众来访和信息发布、接受垂询等方式，在干部群众之间建立畅通的信息渠道，让干部能够及时听取群众意见，解答群众的疑惑，解决群众的实际问题，及时向群众宣讲有关政策和法律法规，做好群众思想政治工作。二是建立健全利益诉求机制。充分听取社会各阶层的利益诉求着力解决损害群众利益的问题，努力化解社会矛盾，形成民意畅达、利益关系和谐的社会格局。三是解决好群众关心的热点难点问题。要坚持把维护广大人民群众的利益作为一切工作的出发点和落脚点，增强责任意识，解决群众关心的“看病难、上学难、办事难”和就业、养老、公共卫生安全等问题，努力提高人民群众的生活质量，用实际行动赢得人民群众的拥护和爱戴，进一步密切干群关系，夯实党风廉政建设社会评价工作的群众基础。

二、加大宣传力度，营造浓厚氛围

镇党风廉政建设社会评价工作领导小组办公室要充分利用各级各类媒体、简报，积极宣传我镇党风廉政建设社会评价工作取得的实效、好的经验做法及先进典型，积极反映社会各界的良好反响，进一步发挥正面宣传引导作用，积极营造冷水风清气正的政治生态。

在宣传时要注意今年的党风廉政建设社会评价工作有两点新的变化。一是测评的时间不同：以往是每年两次，上半年一次、下半年一次；今年是采取不定期调查的方式，也就是“全时段”的方式，不进行集中时段测评。二是民调号码不公布：调查前不进行预告，不公布调查的电话号码，只告知是“***省民调中心访问员”的身份。所以今年的测评电话号码可能不仅仅局限于“***”和“***”两个号码。

因此，干部在宣传时要告知群众只要接到“***省民调中心访问员”的电话，就要耐心细致的接听电话，认真完整客观地配合民调测评，直到测评结束。

三、明确任务分工，严格落实责任

各单位要按照市党风廉政建设社会评价工作推进会要求，总结以往经验，进一步拓展和丰富工作措施内容，积极引导广大群众自觉主动地参与到我镇党风廉政建设社会评价工作中来。针对四类党风廉政建设社会评价测评对象，按照职能归口划分和辖地管理的原则，建立全镇党风廉政建设社会评价工作联系网络。

做到“两代表一委员”的联络工作全覆盖。每年4月底和9月底前要安排好人员分别做好“两代表一委员”的联系工作，宣传我镇党风廉政建设以及党风廉政建设社会评价工作。

做到行政、事业单位人员的宣传发动工作全覆盖。各党支部要迅速召开会议部署，进一步明确党风廉政建设社会评价工作的内容、方法和具体要求。要把党风廉政建设社会评价工作与本单位开展党的群众路线教育实践活动紧密结合起来，一同部署、一起落实。各单位负责人、各包村干部要定期做好宣传发动及入户走访工作。加强

对全镇干部职工的宣传工作，确保每名干部职工负责做好家庭成员及亲属的宣传工作。

做到企业、个体工商户的实地走访工作全覆盖。各镇村干部要根据挂企业安排进行实地走访，为企业、个体工商户提供优质服务。

做到普通群众的入户走访工作全覆盖。要通过“民情家访”，逐村逐组进行宣传，做到对辖区内宣传、走访全覆盖，做到家喻户晓人人皆知，不漏一户、不漏一人，同时要求在6月10日之前走访到位，6月30日前整改到位。

做统筹推进。各单位要把党风廉政建设社会评价工作与深入开展党的群众路线教育实践活动相结合，与建立“双学双联”制度、深化“四进三改两覆盖”活动相结合，与落实“两个责任”相结合，通过进农村、进企业、进社区、进支部、进农家，了解群众的期盼和需求，解决群众的困难和问题，扎实办几件群众看得见的好事实事，把改进作风的要求落到实处。

四、强化监督检查，严肃追究责任

镇纪委要加强对我镇党风廉政建设社会评价工作的督查，重点围绕各单位的重视程度、工作力度、整改落实力度、工作成绩以及工作作风等方面，督查将采取不定期明查暗访方式，直接深入村组、企业，准确了解党风廉政建设社会评价宣传效果。对工作领导不力、工作不落实的单位，由镇纪委对其负责人进行诫勉

谈话，并责令限期整改。

第四篇：党风廉政风险警示

《党风廉政风险警示》学习体会

8月10日下午，县地税局组织召开全系统党风廉政建设既干部职干警示教育二批次学习，学习贯彻中央、省、市县纪委和县局党风廉政建设会议精神，并对参加会议的全系统地税领导干部职工进行了警示教育。通过这次教育活动，我在思想上受到了莫大的鼓舞，深深认识到作为一名为国聚财的税务人员时时刻刻牢记党风廉政和反腐败斗争是全党的一项重大政治任务，是社会性的系统工程，我要结合自己的工作性质和业务为出发点，积极主动地承担起反腐败斗争工作平衡发展，下面我就以这次廉政风险警示学习谈几点体会。

一、执政为民，聚财为国求真务实干好工作，就要坚持贯彻求真的工作态度，抓好党的纪律和党风廉政建设责任制执行情况，以及组织收入原则落实情况的监督检查，说到底是一种觉悟，一种境界，一种品德，一种精神，是分析问题、研究问题、解决问题的有力武器。是确保重大决策部署落实到位的根本体现，从大的方面讲，是科学判断新形势，准确把握规律、探求办法措施。具体到我们普通税务人员来讲，就是把人民群众利益放在首位，把税收事业发展放在首位，客观分析存在的问题和差距，清醒地看到前进中的矛盾和困难，增强加快发展的压力感和紧迫感，又要看到我们的良好的税收工作基础，各方面的优势条件，坚定信心，抢抓机遇，推动地方税收事业不断沿着正确的轨道健康快速发展。

二、廉以养德，警钟长呜，严洁自律。我作为淅川地税局的一名基层普通税干，一定要认真学习党的路线方针、政策，学习专业知识，不断提高自身政治素质和业务素质，提高为人民服务的本领。在实际工作中加强自身纪律约束，同时结合“三争一创”活动，扎实推进政风行风建设，着力在本所长效机制、窗口行风和行风品牌建设上下功夫，进一步加大对为税不廉的政治力度，更好地提升淅川地税组织形象。其次反腐倡廉筑防线。我想任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化演变而来。因此，我们要把牢“思想”这一关，是最有效地预防措施，加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策，我们时刻不能放松世界观、人生观、价值观的改造，要清楚认识到权力是一把双刃剑，用好了能为民造福，用不好则是为自己造“罪”，我虽然只是税务局的基层所所长，更应该加倍珍惜得来不易的工作，不能为一念之差给家庭、亲人带来无以挽回的痛苦，所以我作为一名党员及一所之长更要正确行使手中的权力，在大事上一定要泾渭分明，在小节上从严把握，哪些事可做，哪些事不可做，脑子一定要有明确的界限，自重、自省、自警、自励、清清白白从政、踏踏实实做人、堂堂正正干事、认认真真倾听接纳忠言逆耳，筑牢防腐自身应变能力。

三、淡以明志，艰苦朴素禁欲望。古人云：以铜为镜，可以正衣冠，以人为鉴，可以明得失，以史为鉴，可以知兴衰。所以我作为一名基层所领导，要通过自己的努力，从正当渠道获得自己所需，常言到：人的欲望是无止境的，尤其随着社会的发展、生活、工作环境等演变而演变，如果不把欲火控制在一定范围内，则它就越来越大。正如“贪如火，不遏则燎原”、“欲如水，不遏则滔天”，足见欲望得不到遏制的危害性。所以我们如能正视自己，控制自己欲望，才能正确看待一切，否则，会因心理上的不平衡，导致欲望的升级蝶变，从而毁掉自己和家庭。故反腐倡廉斗争是一项长期而又艰巨的工作，任重而道远，我作为新时期的一名党员干部要想抵御住物欲横流，就必须拥有正确的人生观、价值观、世界观，在今后税收工作中，我将会更加严格的要求自己，时刻提醒自己做一名好领导、好税官，一个清清白白的人，为淅川地税事业贡献自己的光和热。

第五篇：2015党风廉政实施方案

2015党风廉政实施方案

更多0

分享本页将有机会获得最新IPAD2及其它奖品.为认真贯彻落实中纪委第十七届七次全会精神，进一步推进学校党员干部党风廉政建设，增强广大党员干部、教师的廉洁从教意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。根据区党风廉政教育月活动方案的要求，今年4月，在学校开展以“情系民生、勤政廉政”为主题的党风廉政宣传教育月活动。现结合本校的工作实际，制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，坚持以人为本，突出思想教育，优化教育环境，营造良好的校风和学风，紧紧围绕“情系民生、勤政廉政”这一主题，以正面教育、警示教育和自我教育为主要方式，通过时间集中、内容丰富的宣传教育活动，进一步增强我校党员教师的勤政廉政意识和拒腐防变能力。

二、总体目标

加强廉政文化建设，加强校园文化建设，不断增强广大教师爱岗敬业、廉洁从教的意识；培养师生正确的价值观念和高尚的道德情操，在学校中形成“以廉为荣、以贪为耻”的浓厚氛围。

三、活动时间

201x年x月x日—x月xx日

四、参加对象

全体党员、教师，重点是学校领导班子成员

五、活动领导小组

六、活动内容

⒈利用升旗仪式（x月x日）和校本研修日（x月xx日）开展“党风廉政教育月”的启动仪式，并向全校师生发出“廉洁从我做起”的倡议。

⒉开展“廉政警示日”活动。

⑴组织全体党员认真学习党员干部廉洁从政的党纪政纪条规，相关法律法规及制度，学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等，使党员教师牢记廉政法规，做廉政法规的明白人，模范遵守廉政法规，做廉政法规的践行人

⑵全体党员教师自主学习廉洁自律榜样人物的先进事迹和“新甘小廉洁从教行为准则”，坚持正面教育，树立正确的世界观、人生观和价值观

⑶组织全体校级干部参加区教育局组织的集中教育和参观活动，教育党员干部增强自身拒腐防变的自觉性和警觉性；时时处处严格要求自己，做廉洁自律的表率；以案为鉴、以腐为戒，认清危害，提高警惕，正确看待金钱和权力，干净做事，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，真正做到“慎微、慎独、慎行”和“自重、自省、自警、自励”，为学校的快速和谐发展作出积极贡献。⒊开展勤政廉政自省自查教育活动。组织全体党员干部、教师对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》规定的“8个方面禁止”“52条不准”或《新甘小廉洁从教行为准则》逐条自查，对照勤政廉政的要求和先进典型，查找个人在廉洁自律、勤政为民方面存在的问题，提出整改的措施。要形成自查报告文字材料

⒋开展“一把手”上廉政党课活动。党支部书记结合本学校实际，以遵守党的纪律和勤政廉政为题，在教育活动月中讲一次廉政党课，亲自编写教案、亲自授课，针对存在问题要深入剖析

⒌开展“走千家进万户”大走访活动。学校每名党员干部、教师都要深入学生家庭，听取家长、学生对教育教学工作和学校工作的意见和建议。了解民情，宣传政策，解决问题。通过走千家进万户活动，增进与群众的感情，提高做群众工作的能力，切实转变作风，促进科学发展

⒍开展廉政文化进校园书画创作、征集、展评活动。全体党员、教师要积极参与到廉政文化进校园书画创作、征集、展评活动中，各班主任教师要组织学生积极参加廉政文化进校园书画创作，作品内容要紧扣时代主旋律和勤政廉政主题，讴歌近年来廉政文化进校园给师生的精神面貌带来的新气象、新变化，讴歌改革开放30年来“为民、务实、清廉”的先进典型，揭露和剖析新形势下腐败现象的种种表现及其危害，鞭挞损害群众利益的不正之风。作品要贴近群众、贴近生活、贴近工作；作品要格调高雅，健康向上，创意新颖。每位党员教师至少上交一份作品，每个班级要确保上交2件以上有较高水准的作品。优秀作品将在校园网展出并上报区教育局党办，学校要评选一等奖5名（师生）、二等奖10名（师生）、三等奖20名（师生

⒎将廉政教育纳入学校师德师风教育的范畴。制止乱办班、乱补课、体罚学生以及向学生家长变相索要财物等不良行为，将廉政文化的精髓融入良好师德师风的创建活动中。

七、措施要求

⒈统一思想，明确校园党风廉政教育的重要性。

党风廉政教育有利于促进校风、教风、学风的根本转变和办学质量的进一步提升，因此，各部门要增强对校园党风廉政教育的重要性、必要性的认识，把思想自觉统一到学校党风廉政教育的行动上来。

⒉强化措施，增强校园党风廉政教育的针对性。

针对学校发展的总体要求和教育教学中面临的新情况、新问题，把校园党风廉政教育贯穿于教师队伍建设之中，学校要在师德建设中突出开展“筑防线、保廉洁、树形象”教育活动，不断提高教师队伍整体思想素质和道德水平，切实做好学生的表率和模范。学校还要把校园党风廉政教育贯穿于学校文化生活之中，要通过开展书评、征文、书画、歌曲演唱和主题班会等形式，丰富党风廉政教育的内容，陶冶师生健康向上的思想情操。

⒊加强领导，确保学校党风廉政教育工作顺利进行。

支部：主要负责制定方案，监督检查部门工作开展，组织党员、教师进行廉政自查，及时总结、反馈、调整。

工会：主要抓好师德师风教育。

教导处：主要负责师生书画作品征集、评比、展示。

德育处：主要负责党员干部、教师走访活动记录、汇总；开展廉政主题班会等竞赛活动。