第一篇：包联部门职责任务
包联部门职责任务：
1、宣传精准扶贫、精准脱贫重大方针及“五个一批”等相关政策。对所包联村的脱贫攻坚工作负总责。
2、落实各项强农富农惠农政策和扶贫措施。
3、根据包联村发展需求，帮助研究制定切实可行的村级产业发展规划和年度实施计划，研究推动包联村集体经济发展。
4、组织“两委”班子，驻村工作队和包联干部共同完成扶贫手册、“三本账”、对账单的数据核实和规范填写，指导协助建档立卡动态调整工作。
5、指导村“两委”和驻村工作队整理完善相关扶贫内业档案。
6、督促包联干部定期入村与贫困户结对，入户走访宣传政策，制定一户一策帮扶措施，提高结对帮扶贫困户满意度。
7、加强对本部门驻村干部、包联结对干部的日常教育、管理和监督，与镇、村共同监控驻村干部出勤情况、作用发挥情况，确保驻村干部和包联干部工作职责得到有效落实。
8、引导村民发展符合市场需求和自身资源条件的主导产业，协助村“两委”规范管理村集体经济和谋划致富产业项目。
9、协助组织开展农民实用技术培训和转移就业培训。
10、协助抓好易地扶贫搬迁、金融扶贫富民等工程，协助管理、监督、检查扶贫项目和资金使用情况。
11、指导包联村抓好基层党建、信访维稳、安全生产、森林草原防火等重点工作任务落实。
12、定期向包联乡镇旗级领导汇报包联工作开展情况。
13、与乡镇党委共同做好包联的“两委”换届工作。
第二篇：社团联部门职责
社团联部门职责
主席团及其职责：
主持社团联合会日常工作，代表社团联合会公布有关决议；主持社团联召开一周一次的社团例会；向学校团委汇报请示工作，主动接受团组织的指导；代表社团联合会向全校同学汇报工作，接受院团委所分配的活动，从而分配到各协会之间去。领导并协助各协会会长做好本职工作。办公室职责：
（1）起草各类文件，包括会议，活动等，做好主席团的助
手，通知会议；
（2）记录会议内容，文件归档、存档；
财务职责：
管理好社团联的账目，每学期的物资整顿管理等，每月对经济方面进行核对。
督察部职责：
监督、检查、考核各个学会会长和协会的活动情况，作为会长评优和协会星级的标准；
各协会会长职责：
起带头作用，负责处理各协会日常事物，加强和社团成员的联系和沟通。
第三篇：社联部门设置及职责
文正学院社团联合会规章制度
社联部门设置及职责
办公室：
1.负责社联、社团书面资料的整理、保管
2.记录社联各类会议情况，负责干事的值班安排
3.申请社联活动场地，在需要时帮助社联、社团成员请假
4.出台、制作、复印各类表格
5.批准社团活动场地申请
6.接受社团各类事务咨询，并将工作分配至相应部门
外联部：
1.负责社联、我院社团与其他学生组织或其他院校社联社团的联系、安排、活动开展
2.举办大型活动时拉赞助
3.帮助、辅导社团拉赞助
4.接洽、负责与校外企业公司的合作
5.组织多社团联合开展活动、协调社团之间的关系
6.向社团电话、短信通知各类安排
活动策划部：
1.负责社联开展的各项活动的策划设计、节目审核及各项安排
2.组织开展各类院级、校级活动
3.制作社联刊物——社团简报
4.设计出台更多社联常规活动
5.安排社联外出聚餐、郊游等集体活动
信息部：
1.维护社联网站、更新信息
2.负责社联邮箱，收缴汇编社团工作计划、总结等电子材料
3.制作活动视频、音频，社联开展活动时联系视频中心，合作拍照
录像
4.晚会时负责灯光音响工作
5.向社团电话、短信通知各类安排
监察部：
1.每天统计社联人员的签到、值班、开会情况，每学期末与主席团、评议委员会一同对社联干事的工作述职及日常表现进行考核打分
2.制定、出台、监督落实社联规章制度
3.负责新社团成立工作
4.组织安排社长换届工作
5.组织开展每年明星社团的评比活动，收集、整理各部门统计的社
团情况，对各社团进行考核，评出各类奖项
财务部：
1.负责社联的财务管理及经费掌管
2.定期在学院财务指导小组的配合下给社团报账，并对各社团进行
财务指导
3.开展活动时负责做出活动预算与支出记录，活动后及时通过指导
老师完成财务后续工作
4.负责活动物资的采购与办公室用品的添置
5.统计、监督社联海报板的使用情况，赔偿损失
宣传部：
1.绘画、制作各类活动海报及电子宣传单
2.晚会时负责舞台布置与节目单设计
3.负责筹划、安排能扩大文正社联、社团影响力的各种宣传方式
4.帮助社团组织的大型活动进行宣传
5.每年招新及开展活动时，负责宣传社联，安排落实摆摊、宿舍楼
黑板处写字、张贴海报等事宜
负责部门：主席团
第四篇：社联各组织机构及部门职责
苏州科技学院大学生社团联合会
社联部门及其简介
苏科大社团联有主席1名，副主席2名，主席助理1-2名，下分设外联部、文体部、办公室、组织部、宣传部、新闻部、礼仪部7个部门。
主席：
（1）主持社联对内、对外各项工作
（2）负责召开主席团例会、社联例会、社团负责人大会，代表社联定时向校团委汇报工作
（3）及时传达落实校团委的工作布置，确保社联对各项决议的正确执行
（4）对外代表社联，积极加强与苏州团市委及其他组织的工作交流与合作
（5）每学期初，在社联大会充分讨论的基础上，定社联学期工作计划，并负责落实与实施
（6）每学期末，在社联大会充分讨论的基础上，做好社联本学期工作总结，并提出下学期工作的初步设想
（7）在校团委的领导下，做好社联内部的招新工作，负责组织社联成员的招聘、录用、考核工作，责监督社联各部门及内部成员的考核、推荐、评比工作
苏州科技学院大学生社团联合会
（8）监督各社团做好招新工作；
（9）负责各部门工作情况与人员动态的调研工作，监督相关信息反馈的落实，全面负责社联内部的建设，抓好社联自身班子建设，并抓好社团负责人队伍建设
（10）监督社联、社团各项材料整理与文档归类，监督相关信息反馈的落实
（11）负责监督各社团负责人的交接工作（12）审批大数目的活动经费
主席助理：
（1）精通word,excel（2）促进社联内部发展，拓宽社联与团委的沟通与交流，增强社联与其余各院团委的沟通与交流（3）主席要做的助理都要做（4）主席考虑到的助理都要考虑到（5）主席没有考虑到的助理也要考虑到
（6）写总结，eg:迎新晚会总结、星级社团评比晚会总结、毕业生晚会总结。要写的very very good!（7）定期整理excel名单
（8）和各个院的主席打交道，包括江枫、天平
（9）和所有社团的社长做好沟通交流，使很多问题可以直接在助理苏州科技学院大学生社团联合会
这里解答清楚
（10）协助组织部处理好团委的事情（11）再忙也不要抱怨
（12）要有高度的责任感，然后不能抱怨，every time都不能抱怨（13）要细心
（14）有关奖状证书负责打印敲章
（15）一切听命于主席，协助好主席处理社联的事情
文体部：
（1）主办学院大型文艺晚会，主要负责晚会节目，包括（迎新晚会、星级社团评比晚会、毕业生晚会），负责监督晚会前期的节目质量，负责联系各个社团出节目，安排通知各个节目的彩排工作，负责购买晚会所需的布置用品，监督节目的进度且提出适当的建议，保证节目的质量，负责策划晚会的流程、中场游戏、节目的顺序安排、人人墙，有文艺气息的人可以代表社联表演，充当社联的门面，做好剧务工作，当场烘托晚会气氛。
（2）配合校团委和社团联的外联部组织其他各类大型比赛演出、社联内部联欢活动等并筹备、策划、组织、协调（3）加强与各个社团的联系，通过相互的友情文艺活动，促进共同发展。（下个学期要开始开展起来）苏州科技学院大学生社团联合会
礼仪部：
（1）负责配合社联组织的各大庆典活动中接待嘉宾、颁发奖品等一系列礼仪服务工作。
（2）做好社团联各种大小活动的礼仪服务工作，配合社团联和其他部门的各项工作。
（3）如果江枫社联有晚会要帮忙，需带队过去做礼仪
（4）和社团联其他部门一样，做一些社团联的常规活动。例如：搬桌子。
办公室：
（1）做好每次例会的会议记录工作及日常事宜的登记工作，筹备社联各种会议以及做好相关的会议记录和考勤记录；
（2）各种有关社联及社团事宜的表格绘制，保管等工作，负责起草、文印社联的各种文件、通知等；
（3）整理保管社联内部及各个社团的资料（要求齐全）；（4）及时向社联人员及社团人员传达相关信息，负责社联的日常管理工作及向相关人员传达任务的工作；
（5）每次大型晚会活动需到场并做好相关的记录工作，事后总结不足，提出改进的建议及意见。
（6）记录各个社团的活动，对社联及各社团的大型活动的资料进苏州科技学院大学生社团联合会
行整理、存档。
（7）负责社联及社团办公室的管理，管理文件档案以及相关物品
外联部：
（1）外联部将会尽可能的发挥本部作用，与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通与交流，建立良好的合作关系，以便为社联的各大活动提供物资所需，保障活动的完善与到位。外联部的工作应该是长期、持续的，平时应多注意校园周围的商家和与学生生活相关的商家，并与其保持密切联系。通过与企业沟通、谈判，积极争取“商业赞助”，为社联举办的大型活动募集部分经费，本着“走出去，引进来”的思想，促进校内外之间的长期合作。
（2）外联部对外代表着社团联乃至学校的形象，因此，外联部在搞各项活动的过程中应尽量在校内外树立诚实守信、精练能干的形象，应以培养个人素质的基础工作做起，并与各部保持密切联系。努力加强社联与外界的联系，树立社联的良好的形象,促进彼此间的交流与联系。
（4）发挥本部门特色，加强与其他部门的联系共同搞好社团联工作，保持良好的沟通与交流。内协调好与社联其他部之间的关系。内部管理的最终目的是统一规范外联工作，并协社联管理走向合理化、高效化、统一化。
（5）管理着社联的账目，定期向主席汇报 苏州科技学院大学生社团联合会
（6）大型活动购买所需物品，联合组织部、文体部
组织部：
（1）新社团成立时各个文件的审核，上报，新旧社团开学后的注册工作
（2）各个社团开展活动前的审核，负责帮社团到校团委敲章借教室；
（3）协助各个部门组织大型晚会，并协助其安排好各项具体事宜，安排好活动现场及人员调配，搬桌子等等。（4）置办晚会布置所需物品，协调好人员布置场地
宣传部：
（1）负责社联及各社有关事宜的宣传工作，负责社联对内，对外的宣传工作；
（2）包括：海报宣传，报纸宣传，广播宣传，横幅宣传，展板宣传等
（3）主要是海报宣传，每次晚会要画5-6张海报（4）如果有晚会节目单，各部门应协调一同宣传
（5）定期与校广播站联系，将社联与社团相关的最新信息与政策及时通过广播进行宣传
（6）与苏州科技学院院报搞好关系，定期送达有关社联的新闻苏州科技学院大学生社团联合会
稿，扩大社联知名度。
新闻部：
（1）新闻工作人员，每次社团举行活动是需到场进行信息的采集（相片，活动内容等），并纂写新闻稿，出版在各期的苏州科技学院院报上；
（2）主席、社团涉外活动时，新闻工作人员随同，以使各社团的各项工作公开，透明，有效，有成效；
CONCLUSIONS：
（1）任何时间，任何地点，任何人，必须以礼待人，待物，时刻牢记自己的职责，起到一个学生干部的表率作用；
（2）社联是一个大家庭，每个部门有任务或活动时，需通知其他各个部的负责人，以确保全员对各项工作都出了自己一份力；（3）经常举办各个部门之间的社联讨论大会，或是社联联欢会。在联欢的同时增进友谊，在讨论的同时总结不足之处，提出改进的方向，使每次的工作都可以取得一定的进步，以促进社联不断向前发展；（4）晚会或其他活动出现意外状况是，要相互帮助，相互配合，使损失降到最低，不能相互埋怨或表现出不良情绪
（5）协调好各个部门成员之间的关系，挖掘成员的潜能，每个月制定一个工作计划，以确保工作的质量和最后成效。苏州科技学院大学生社团联合会
PS: 1,社联到了下半学期的人员调配问题很严重，增进各个部门的监察机制还是必要的，定期考察想进入社联的尖端人才，剔除那些不干事的干事们
2，各部暂定3个部长，1正2负，和15个干事，并实行无形的监察机制，不断吸收可用的人才
3,为加强社联组织的高大上性，在干事任满一年，建议分发任满一年的荣誉证书，即便没有留任，也是对他们任职一年的鼓励
第五篇：包联工作总结
包联班组工作总结
我包联的班组是烧结电仪原料电工班和新调整的烧结400电工班，这半年来公司及分厂抓紧了精细化管理的推进，同时开展了3011等各项安全规范的建立。各项工作齐头并进，工作任务很重，作为特种作业的安全工作显得尤为重要。
在包联原料电工班期间，我经常下班组进行座谈和参加安全学习活动，及时传达公司及分厂的会议精神和相关安排。并就当前工作存在的各项问题和大家进行真诚的沟通和探讨，对班组遇到的困难和实际问题及时进行解决。因为维修班组一直以来存在的工作理念偏差，认为只有维修设备是主要工作任务，保证了生产的顺行就是做好了工作。对目前推进的各种标准化操作，精细化管理，3011安全管理、6S现场管理等刚开始没有引起足够的重视，班组成员自班长以下均存在一种‘现在闲事比正事多’的错误心态。通过专门召开的班组碰头会和几次班组安全学习的机会，我向大家仔细宣讲了开展以上几项工作的必要性和紧迫性，通过坦诚的沟通使大家的观念得到了扭转，几项工作得到了顺利的开展。同时加强了班组派工单的规范和检查，对员工的标准化作业及危险辨识内容进行随机提问。强化个人的安全意识和安全素质，同时针对新工多和老区解散后下来的人员不熟悉设备工况的特点，安排班组进行有针对性的强化培训，点检和维修操作均出台了标准化细则，使得半年来的班组各项管理均较从前有了明显提高。
最近因为干部的岗位调整等原因，我本人又新包联了400电工班。因为两个电工班的工作性质相同，安全管理模式相同。我将两班组的安全学习合为一处统一召开，彼此可以起到相互借鉴、相互学习的良好效果。同时摒弃模式简单枯燥的学习方式，积极组织开展较为灵活的图片展示、案例宣讲讨论、触电急救演练等一系列使人印象深刻的教育方式，让学习不再走过程，真正发挥作用，提高大家的安全技能和警惕性，避免因麻痹大意而可能造成的意外事故。
班组是一个企业的最基本组成单元，企业就是由无数个班组组合而成的金字塔。我们要保证所有的班组健康而有活力，我们的企业就自然健康向上。通过半年来的班组包联工作，对我本人的管理思路和管理水平也有提高。要做的工作还有很对，失误和错误依然存在，下半年我要再接再厉，多想办法，努力提高包联班组的各项工作水平，力争获得分厂优秀班组称号。
XXXXXX
2012-6-29
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