第一篇：公园、广场秩序管理
秩序管理
一、目的
为规范设施巡查人员的行为，以及巡查发现设施周围存在的不安全行为及事故隐患能及时有效的得到处理，按照巡线工作 “早发现、早沟通、早预防”的原则，确保基础设施安全平稳运行，保障人民群众的正常生产生活，特制定本制度。
二、范围
适用于公园广场的安全巡查管理。
三、职责 1.管理部负责本制度的编写和修订，并对设施安全巡查的执行情况进行检查监督和考核，不定期的进行设施安全巡查和设施安全大检查，牵头组织公司力量解决设施安全问题。
2.管理部是基础设施安全巡查的直接实施部门，负责基础设施设施的日常安全巡查工作和对巡线人员的管理，对危害设施安全的行为有现场制止、报告及采取防范措施的职责。
3.巡线人员负责设施的日常巡查，并及时上报现场发现的问题。具体巡线人员的岗位职责：
1)巡线员应按时考勤，在巡线时间内不得私自离岗、脱岗更不允许有旷班现象。
2)3)负责对管辖区内的所有设施及设备的安全巡视工作。负责及时记录和汇报日常巡线过程中所发生的问题，并立即向施工方说明情况或制止施工，然后用通讯工具联系公司领导出面协调。
4)负责协调处理设施占压和各种安全隐患，需要领导出面协调的及时向领导汇报。
5)巡线员在巡视的一天中，必须把一天所有经过的路段、路段中各种与基础设施相关的资料填入巡线记录中，填写时要真实不得 1 写与巡线无关的事物，字迹要工整、认真，内容、时间、填写人的姓名一字不准缺少。
6)在巡查中发现问题应及时上报，并采取有效的处理措施。维护好现场，保护第一现场资料，设警戒区，疏散围观人员。
四、人员安排 1.派遣的保安员必须符合《中华人民共和国劳动法》《保安服务管理条例》等法律法规的相关规定，具体如下：
a、安保人员平均年龄不得超过 50 周岁。b、公园广场巡查工作为三班次 24 小时。c、公园出入口定岗设置安保人员，设置岗亭。
d、负责公园广场所有设施（园建、绿化、水体等）的巡查保护。e、负责及时劝阻、制止各类不文明行为、存在安全隐患的行为（高噪音活动、摆摊设点、封建迷信活动、钓鱼、游泳、大型犬入园等）；负责及时向相关行政机关举报发现的违法行为（传销集会、聚众赌博、斗殴等）。
f、负责公园、广场的安全保卫工作（含水域安全），由于管理不力引发的一切责任均由承包人负责。
g、在公园、广场范围内举办各项活动必须向新站区城管局申报，批准后方可举行。
h、负责机动车停车场管理，负责区域内各类共享交通工具的管理。
i、配备防暴器材。
j、配备对讲设备，统一着装。
2.公司配备专人负责巡查队工作，设巡查大队，大队下设两小组，巡查时必须3人一组，共6人。
3.为保安员配备符合《保安服务管理条例》和公安部门规定的制式服装及装备等，保安员在岗工作期间，应按规定着装和佩戴。
五、工作程序 1.安全巡查的频率
以一个星期为巡查周期，巡线人员一个星期内必须将其所负责范围内巡查两次。
2.巡线人员的巡线报到
管理部应对巡线人员进行正规化管理。巡线人员自起点站开始巡查至终点站时，报告巡查发现的问题并做相关巡线记录，获取管理部的指示。
3.1)现场巡查
巡查准备。所有巡线人员在进行设施安全巡查时，必须先穿戴规定服装及装备，携带相关资料、通讯工具等。
2)在设施巡查过程中应做好危害识别，注意道路交通安全，遵守交通法规，并做好防中暑、防跌倒等预防措施。在下大暴雨时和发山洪时，应停止危险区域巡查工作，等大雨过后，应立即组织线路检查。
六、外界施工活动预防管理 1.预防性协调与沟通。
巡线人员在进行线路巡查，发现在设施附近有施工时，就应询问施工人员其施工是否可能扩展到设施保护范围，如果可能扩展到，应告知设施保护法规的要求，获取联络人员的联系电话，确定进一步协调解决的方式和步骤，并将此情况记录在案同时报告管理部。
2.工作：
1)2)3)4)讲清楚重要基础设施的潜在危害、后果及法律责任； 告知我方设施保护的要求； 签订设施保护协议；
交换相互的联系方式和联系人员。危害告知。管理部应派人到现场提前了解情况，做好如下 3 3.施工进度报告。巡线人员应向施工单位了解施工进展，定期上报施工单位的进度情况及对设施的潜在影响，以便于公司相关部门制定措施。
七、巡查发现问题的处理及报告 1.1)报警。
2)立即发出信号，请求附近的保安人员或巡查队备勤小组到遇到正在针对设施实施犯罪的犯罪份子的处置。当即提出警告，并设法制止犯罪行为，同时立即通过110场支援，并向甲方报告。
3)4)注意观察犯罪嫌疑人体貌特征、衣着、人数和语言特征。如犯罪嫌疑人逃跑，就地组织人员追捕，并通知其他巡查队员堵截。
5)如犯罪分子威胁到自身生命财产安全时，可以采取适当的措施，进行正当防卫。
6)在巡查中发现有可疑人员后，巡查队员要通过查、看、问来弄清情况，如有问题向甲方报告，同时报告公司领导到现场处置。
2.发现可疑人的处置
当发现可疑人之后，巡查队员可通过查、看、问等方式弄清情况，查其身份证件和物品，看其行为举止，问其来龙去脉，如无问题就放行，如有问题则通过甲方或公司领导出面处置。
3.1)对有犯罪嫌疑、身份不明的人处置
防止其随身携带凶器，一人负责警戒，两人负责检查，发现凶器立即收缴；
2)3)逃跑；
4)在甲方同意扭送期间，应由两人以上负责，防止其行凶或立即向甲方或通过110报警报告，请求派员处置； 在等待甲方或公安机关出警期间，应采取措施防止其行凶 4 逃跑。
八、巡查记录 1.2.巡线人员应熟练发现故障处理的流程。
巡线人员在巡查工作中，应保持手机的正常工作，以便上级部门查询、监督记录。
3.巡线人员要认真填写巡线记录，将巡线过程中检查出或未检查出的情况均要记录在案。
九、教育培训
管理部应定期或不定期组织巡线人员进行安全学习和业务培训，包括相关制度、线路危害识别和风险预防等方面的内容，提高巡线人员的安全意识、巡查技能和责任心，确保巡线工作能做到“早发现、早沟通、早预防”。
十、考核 1.管理部每月至少一次对巡查人员的工作态度及职责履行情况进行现场检查。
2.管理部应对巡线人员进行监督考核，对于巡查工作不细致和不按要求的时间、地点巡查，或巡查发现的问题不及时报告，以及发现的问题不进行劝阻、推委职责的，应进行经济考核。
3.1)经济考核细则：
对于已造成设施损坏事实、存在严重问题的巡线人员，管理部应划清事故原因，报告给予辞退。
2)对不巡线、假巡线和巡线不到位，忽视安全生产工作，违章违纪、玩忽职守造成特、重大事故等级事故者，将严肃处理，直至追究法律责任。
第二篇：广场公园设计说明
城市广场设计说明
作者：严鹏 Q Q：345269294
城市广场，被称为城市的客厅，是提供人们散步休息、接触交往和娱乐等的公共活动场所。
⒈文化原则
广场设计力求挖掘高安历史文化底蕴，并体现新时代的城市风貌。⒉以人为本
该广场作为重要的公共活动场所，在设计时本着“以人为本”的原则。广场空间充分考虑了人们的多维感觉。
⒊生态原则
充分考虑田南气候特征，并评估周边地区环境特征，实现人与自然，广场和区域的和谐共生。
⒋可持续性发展的原则
广场设计时充分考虑了以后的发展，在协调全局的同时，并为以后的发展预留了空间。
⒌经济原则
设计时充分考虑了其经济因素，广场构成要素力求在利用最少的资源和能源的同时，获得环境上、经济上和社会上最大的利益。
⒍分期建筑原则
广场建筑可以分阶段及分片实施。每一步实施的过程都以整体空间形态相结合。
三、绿色景观设计
㈠本方案绿色景观设计原则如下： 1.充分发挥乡土植物生命力强的作用。
2.创造人工植物群落的群体效益，季相色彩效益。3.创造良好的小气候生态环境。
4.建立人文与自然景观的融洽关系，创造回归自然的环境条件。5.使绿地林荫等“软质景观”与道路广场等“硬质景观”达到平衡。6.把人们的审美及保健游赏需求和创造生态景观结合起来，取得可持续发展的综合效益。
（二）植物配植要点
1.整个广场的植物造景设计遵循生态学和美学理论，以生态为特色，生物多样性为特色，充分尊重功能需求和人与自然的融合；综合考虑当地气候和土壤因素，以乡土树种为主，突出地方文化内涵；追求绿地的景观效益，最终形成季相分明、个体优美、群体宏伟的景观效果。
2.绿化景观考虑一定的层次，并采用复合混交林的绿化方式，增加绿化覆盖面积和叶面指数。在空间竖向上求得景观的平衡和增加植物的层次美和景观展示条件。
3.植物配置根据因地制宜的原则，力求意境上的独特性、功能上的综合性、生态上的科学性、经济上的合理性、风格上的地方性。以香樟、桂花、红枫、银杏等为基调树种，选用多种乔木、花灌木进行搭配，做到层次分明、错落有致、丰富多彩。这些花木合理搭配形成四季有花可赏、四季有景可观的景观效果，并使人们能清晰地感受到四季更迭、时间流转和万物生长的变化。
4.在林间绿地，为了不影响广场的采光、通风，在林间种植小乔木、花灌木，设置种植有台湾四季青草、金叶女贞、瓜子黄杨、红花继木、杜鹃、茶梅的模纹花坛等。从而在整体上形成乔、灌、草相互交错的完整的植物群落。
5.充分运用垂直绿化等形式，增加绿化的景观效果，美化广场环境。
一、规划设计背景
登封市为我国著名的旅游城市，世界闻名的少林寺位于该市。本次规划的广场位于登封市区北部，通往少林寺的公路从此地经过，本广场上承著名风景区少林寺，下接旅游城市登封市，上可观嵩山巍峨雄姿，下可览登封市现代的城市建设新貌。次广场为登封市主要的一处景观节点，是联结登封市区和少林寺的重要的节点。
二、设计指导思想与原则
该广场环境设计上，充分体现本广场的观景、休闲功能，利用植物在环境与观赏上的主要功能，改变由大面积的铺地形成的硬质大空间（主空间），创造由植物构成的软质小空间（次空间），将两者有机结合，构成一系列亲切的富有生命力的、和谐的绿化空间，使在次地游玩、休闲的人们真正能感受到亲切、自然、赏心悦目。因此，我们确立了在使用功能、观赏功能及景观质量设计中的几条原则：
a)在设计中、充分结合环境，结合现代人的审美情趣和使用功能要求，运用现代环境艺术设计手法，创造一种开朗明丽、恬静自然的新世纪高品位的广场绿化景观。
b)充分突出其观赏性和使用功能，给从此地经过的人们在视觉上产生强大冲击，给他们留下美好的印象；让在次地游玩、赏景的人们留恋忘返。
c)广场内植物配置上选择落叶和常绿树木相结合，观花、观果、观叶树木兼顾，创造“季季有变化，四季色不同”的景观效果。
d)在总体设计中，大面积地进行绿化，提高其观赏性；绿地内硬化地面，为人们提供休憩、游玩的空间；园林小品控制在较低限度，以提高绿化率，降低资金投入。
e)依据确定的特色和绿地的空间形式，创造与之协调的地形、地貌，建设出独具特色、高质量、高品位、高标准、低投资、优美宜人的环境氛围。
三、设计构思
广场环境的设计中运用规则简洁的图案突出其开朗明丽、恬静自然、简洁大方的特色；绿化以烂漫的春景和绚丽的秋韵为主旋律，以浓荫的夏景和翠绿的冬景为基调；以简单、活泼、明了的雕塑群反映登封市文化特色。广场规划共分为东、西、中三部分：中部礼仪广场区，为整个广场的重点部分，是整个广场的主题、灵魂所在；东部、西部分别为两处休闲观景区，为中心广场的展开部分：
1）礼仪广场区
该区位于广场中部，是文化广场的主要部分，采用规则对称手法，入口处两侧运用彩色卵石铺装，创造充满活泼、自然情趣的意境；沿入口中间部分向里为规则整齐的花岗岩铺装，其上嵌条形草坪，草坪上沿中心轴线两侧布置两排灯柱，再往里正对广场中间部分布置了主题雕塑，其后设置了四根景观柱，作为主题雕塑的背景。这样就形成了广场前后高低错落有致的空间。
该区为广场中心部分，通过规则铺装、草坪，使其主题、灵魂功能更加突出。另外，广场主题雕塑群为抽象少林武僧样式，生动活泼、直观地体现了登封少林寺特色。
2）东西部休闲观景区
东西部景观区为广场的展开和丰富部分。在该部分设置了景观柱廊、附属雕塑、景石等小品设施，景观柱廊不仅构成了广场的背景，同时也为人们提供了一处观景平台；附属雕塑为主题雕塑的补充，与主题雕塑共同组成了完整的雕塑群。另外还布置了行列式的林木，突出广场的简洁大方。
四、绿化景观效果
根据季节的变化，设计多种多样的植物，达到“四季有花，四季常绿”的效果，且层次分明，色彩鲜艳，对比感强烈，早春时节，万物复苏，碧桃、紫荆、红叶李、白玉兰等花满枝头，给人暖暖春意，紧接着鲜艳的各种草花竞相怒放，更使明媚春光富于浪漫情怀，夏秋期间，绿茵芳草地，浓浓绿树成荫，繁花似锦 的合欢、紫薇花满枝梢，呈现出绚丽多姿、色彩斑斓、欣欣向荣的夏秋景观。金秋送爽，那果实簇簇的木瓜、黄山栾挂满枝间，盛开的桂花香飘万家。在万物凋零的冬季，树姿优美的龙柏，整齐一致的海桐球，枝叶红艳的南天竹、浓香的腊梅等各领风骚，总体看来，绿化景观层次鲜明，错落有致，季季有景。
第三篇：公园、广场设施管理与维护
设施和设备管理与维修保养
第一章 总 则
第一条 为加强公共设施设备管理，明确管理职责和责任，规范维修保养操作流程，确保各类设施设备安全运行，根据各专业技术标准，特制定本规范。
第二章 职能
第二条 公共设施和设备维修保养工作由本公司综合部负责。
第三章 岗位职责
第三条 班长岗位职责
（一）贯彻执行主管部门各项规章制度和工作要求，负责辖区公共设施设备日常维修保养和运行管理，确保各类设施设备安全运行。
（二）负责制定班组月度、季度、工作计划，对设备运行和日常维修保养及值班情况进行监督检查，定期召集班组例会，对工作完成情况进行总结、评比、整改。
（三）负责对外承包维修项目管理，督促设备厂家按合同规定要求和专业技术规范，定期进行检修、维护和保养。
（四）负责班组维修材料和工具的申请领用，负责公用工具、各种仪器仪表的保管、使用维护和管理工作，做到不丢失、不损坏。
（五）负责班组各专业相关统计报表的上报工作；负责工程技术资料和设备维护技术资料的收集、整理和归档工作。
（六）熟练掌握触电急救常识和消防紧急处理措施，防止安全事 1
故的发生。
（七）根据主管部门的计划，负责班组人员的教育、培训工作，根据部室绩效考核办法对班组员工进行考核，并对员工留用和辞退提出建议。
（八）完成领导交办的其他工作。第四条 电工岗位职责
（一）负责辖区内强、弱电系统和各类电器设备的巡视、检查与维修工作。
（二）熟悉辖区内一切照明设备和照明线路，并对照明和照明线路及设备进行检查与维修。
（三）负责电气设备、线路及动力配电盘、动力配电箱的检查与维修工作。
（四）负责配合消防监控中心值班人员对公共场所的消防监视报警系统进行检查实验。
（五）按规定做好日常值班和交接班工作，认真填写交接班纪录。
（六）负责保管好个人领用的工具、公用工具、检测仪表和电器材料，做到不丢失，不损坏。
（七）熟悉和掌握触电急救常识及消防安全紧急事故的应急措施，防止安全事故发生。
（八）电器管理
a、电器管理人员两证（上岗证、操作证）齐全。
b、每天对所有电器进行巡查，确保安全运行，确保第一时间
发现并处理电器设施漏电，损坏的灯饰等须在当天完成维修，维修、更换配件的品质标准不得低于原配件品质标准。
c、公园内所有灯饰（包括不限于路灯、景观灯等）每天开放遵从采购人安排，亮灯率不低于 98%。
d、配电柜强电输送须经过漏电保护装置，每周试验 1 次，不得绕过漏电保护装置强行供电。第五条 水暖工岗位职责
（一）负责辖区内生活给水、排水、消防水系统设备、设施的巡视、检查、维修和养护工作。
（二）负责定期对生活水池进行清洗和管线的检查。
（三）负责化粪池、排污（水）沟的检查和清理工作。
（四）负责对消防（污）水泵系统进行监测、检查和维修工作。
（六）按规定做好日常值班和交接班工作，认真填写交接班记录。
（七）负责保管好个人领用的工具、公用工具、检测仪表和电器材料，不得丢失和损坏。
（八）负责完成所管辖范围内设备及设备机房、值班室的清洁卫生工作。
（九）熟悉和掌握触电急救常识和消防安全紧急处理措施，防止安全事故发生。
第六条
配电室值班人员岗位职责
（一）认真贯彻各项规章制度，学习设备技术业务，不断提高业务水平，确保安全供电。
（二）负责设备管理，掌握设备运行情况，及时上报并认真填写各种记录并妥善保管。
（三）认真进行设备巡查和检查，发生事故时要正确、迅速的进行倒闸操作和处理，认真做好记录和上报工作。
（四）认真做好日常值班和交接班工作，填写交接班记录。按时抄表、核算表单，并做好值班室的清洁卫生工作。
（五）负责各种工具、仪表、钥匙和物品备件的管理。
（六）熟悉掌握触电急救常识及消防安全紧急事故处理措施，防止安全事故的发生。第七条
绿化工岗位职责
（一）负责公共区域内花、草、树木的日常管理和养护工作。
（二）负责公共区域内花、草、树木的浇水、施肥。
（三）负责为花、草、树木除虫和除草。
（四）对缺株、死株进行补载。
（五）负责绿化区域的清洁卫生、灌木丛中的枝条、落叶的清理。
（六）对损坏花木、践踏草坪要进行劝阻，情节严重的报主管部门处理。
（七）妥善保管好使用的各种工具、肥料等，认真做好日常管理养护工作记录。
（八）按时参加班组例会，学习业务知识、提高业务技能。
第四章 管理制度和规定
第八条 值班和交接班制度
（一）值班人员按有关运行管理标准作业规程对建筑物、井盖、灯饰等设备进行巡察、保养和维修。
（二）值班期间如遇特殊事故，应按突发应急事故处理，一般故障按业务规程进行处理，当班故障处理记录填写率达100%。
（三）值班员要坚守岗位，不准脱岗、串岗，特殊情况要调班时，事前向班长申请，同意后方可调班。
（四）交班人员提前20分钟做好交班准备，检查设备运行情况，搞好值班室和设备卫生工作。
（五）接班人员提前15分钟到达值班岗位，首先认真仔细检查各设备运行情况，确认无异常情况进行交接班程序。
（六）交班员工向接班员工介绍本班工作情况及设备运行情况，设备故障的处理结果和经过，如接班人员有疑问可提问，直至双方清楚。
（七）接班员要认真查看上班值班记录，检查仪器仪表和各种工具是否齐全完好。
（八）交接班双方认为各种设备运行正常无误后共同在交接班记录上签名确认。交接班完成后发生的问题由接班人负责。
（九）凡有下列情况，交接班停止不得交接班，必要时班长到现场处理：
1、当巡视记录与实际情况不符时；
2、交接班人数不齐或不在场时；
3、接班人员精神状态不良，包括倦怠、醉酒和伤病等时；
4、设备有故障在抢修中，而又必须交接双方共同处理时；
5、设备运行有异常而又找不出原因或运行情况不明时。第九条 设备维修管理
（一）各类设备的维修，保养故障处理要严格按业务规程进行操作。
（二）工作人员必须坚守岗位，上班时间严禁喝酒，不迟到、不早退，自觉遵守劳动纪律，认真填写值班记录。
（三）值班人员收到设备报修后，在规定的时间内迅速派遣人员前往修理，并于当日返回派工单,如不能修复应填写原因。
（四）一般性维修项目24小时内完成，维修人员接到派工单10分钟内到达现场（预约除外），维修完毕清理施工现场后，维修人员请使用单位在试用、验收合格后在派工单上签名，维修单上记录要全、准确，维修人员将签好的派工单交班长确认并备查。
（五）对设备要定期巡视巡检、做到每季度对水泵加油一次，电机摇测绝缘一次，防止安全事故发生。
（六）对所管辖的上下水设备、消防栓等各处节门分布、走向应做到心中有数。需要停水、停机检查突发事件时要及时请示汇报，并通知相关部门予以配合。
（七）电工在进行换灯、装接触器开关和故障处理等工作时，必须一人监护一人操作。
（八）保证所管辖地区的污水系统畅通无阻，遇有情况或重大问题必须随叫随到、及时解决。
（九）夏季要对各管道口的杂物进行彻底清除和疏通，在雨季期
间应经常检查，做好防汛工作。
（十）每月定期对楼内外共用照明设施进行检查，及时处理问题。
（十一）对于紧急维修的项目，应急事急办，事后填补维修单。
（十二）因客观原因未完成的维修项目，要及时上报。
（十三）维修结束及时回访，并有回访记录。
（十四）零修急修及时率100%、返修率不高于1%。
（十五）定期学习专业知识，总结工作经验，做好本职工作。第十条 建筑物巡检
（一）由班长指派一名巡检人员，每半月巡检一次。
（二）检查外墙有无裂纹、变形、倾斜，外墙皮有无脱落。
（三）检查所辖区域内地面有无较大裂纹。
（四）检查内墙墙皮有无脱落。
（五）检查木栈道等木结构设施无腐损、断裂、松动；每年全面保养、维护不少于一次，日常损坏需及时更换。
（六）各类园林建筑物、构筑物和垃圾桶、园椅、标牌、护栏等设施完好，随坏随修；面层无起皮、脱落现象；每年全面出新不少于一次。
（七）及时补充缺失的窨井盖；及时疏通窨井及下水管道，保证下水通畅。
（八）维修、出新和保养、维护选用的材料不低于原有材料的品质标准，质量、工序和操作符合行业规范的要求，效果符合景区整体景观要求。
（九）巡查时，检查人员必须随时将巡检情况详细记录在巡检记录表中。
第十一条 设施设备巡回检查
（一）值班人员应按本系统规定的时间、路线和项目巡视检查设备，并且随身携带通讯设备或对讲机。
（二）值班人员每次巡检均须在相应的运行日志上依顺序做好巡查情况和结果记录。运行值班人员必须执行巡检签到规定，在设备现场设置的签到表上签到。
（三）在特殊情况下（事故后、雷雨时、过载运行时、气候突变时、新设备投运后、设备运行不稳定等）应增加巡视检查次数和进行重点巡视。
（四）巡视检查设备应保持足够的安全距离，不得单人进行任何其他工作。
（五）发现设备登记表和电流表、电压表、压力表、温度表等有异常，设备运行指示灯有损坏，安全保护元件有变化，均应即时调整或更换，保证设备的监控元件在完好状态下运行。
（六）发现有不正常的噪音、压力、温度、振动、泄露等又不能迅速排除的，必须立即报告业务主管部门，并采取适当的防护措施，防止事故的发生或扩大。
（七）维修班长每周一次对巡查情况和结果进行抽查，发现问题追查原因，如属人为应追究当事人责任。
（八）设备发生接地时巡视设备应穿绝缘靴，并保持与接地点有
效的安全距离和不得触及设备外壳。
（九）雷雨中不得巡视设备，必须巡视时出应穿绝缘靴和不得触及设备外壳外，并不得接近避雷设备。
（十）发现设备异常，应作好记录。若直接影响设备安全运行时必须立即报告业务主管，并及时采取有效的措施，防止事态扩大。
（十一）每月要汇总巡视记录，对各类设备存在的隐患督促有关部门及时处理。
第十二条 设施、设备运行维护保养
（一）定期对各种设施、设备日常运行维修保养。
（二）维修班巡查记录表每日记录一次，由班长检查后每月月底将表格汇总交主管部门存档。
（三）设备月度检查保养表由检查员填好后交班长，业务主管审查后签名，每月月底将表格汇总交业务主管部门存档。
（四）防火巡查表每日由值班员填写，每周经维修班长签名后月底汇总交业务主管部门存档。
（五）设备检查必须认真、仔细，记录须填写认真、字迹清晰。
（六）所有记录必须按时完成，不准弄虚作假。
（七）按照设备、设施维修保养计划，及时分解落实。
（八）设备维修人员必须熟悉设备、设施的种类、分布、安全运行要求。熟悉地上地下管线分布、走向、位置。
（九）设备维修人员按时巡检，掌握设备、设施运行状况，发现问题及时维修，对暂时不能维修的问题，应及时汇报，并明确修复时
间，不得无故拖延。
（十）按照维修申报规定，填写维修申报单，实施维修并记录，按时存档。
（十一）建立设备、设施运行维护保养档案。
第四篇：公园广场应急预案
公园广场应急预案
在学习、工作或生活中，有时会发生突发事件，为了避免造成重大损失和危害，通常需要提前准备好一份应急预案。你知道什么样的应急预案才能切实地帮助到我们吗？下面是小编收集整理的公园广场应急预案，仅供参考，希望能够帮助到大家。
公园广场应急预案1为了进一步落实市教育局有关安全工作的文件
一、指导
为确保学生出现突发事件时能够及时、迅速、高效、有序地做好应急处理工作，尽最大可能把人员伤亡和财产损失降低到最低限度，妥善安置受害人员，稳定
二、活动时间
9月14日（星期五）、9月16日（星期日）上午9：00-11：00
二、成立机构、明确职责
1、
组长
副组长
成员：校全体环节干部相关负责人
2、
(1)及时排查学校存在的安全隐患，做好突发事件的应急准备。
(2)做好后勤保障工作，对饮用水、车辆等进行安全检查。
(3)突发事件时，
(4)突发事件后，及时向上级汇报，并作好各项善后工作。
根据安全事故应急要求：应急
三、突发事故报告及应急处理程序
1、一旦发生突发事故，现场人员立即报告组长，组长通知应急
2、
3、迅速将其他师生撤离事故现场转移到安全地带，维护好现场秩序，做好事故现场的保护工作。
4、
5、做好事故上报材料，反思事故发生的前因后果。
公园广场应急预案2编制目的为加强消防安全管理工作，预防和杜绝火灾事故的发生，保障商场及购物群众的安全，根据国家和北京市有关法律、法规，本着“预防为主，防消结合”的原则，结合商场实际情况，特制定本预案。危险性分析
2.1 企业概况
某商场位于于×××××，是一家拥有建筑面积×××平方米，×××多名职工的大型综合性零售企业(其他内容略)。
2.2 危险性分析
某商场是一家大型的综合性商业零售企业，其内部结构比较复杂，营业面积大，经营的商品范围广，收银台及贵重商品柜台多，并且设置有大量的照明、用电设备，防火安全是商场工作重中重。
另外，商场也是人员密集的公共场所，一旦发生各种突发事件，人员的疏散工作十分重要，建立快速，人员应急疏散程序非常必要。应急组织机构与职责
3.1 成立应急指挥部
总指挥：由商场总经理担任(法定代表人)。
副总指挥：由商场主管安全副总经理和安保部部长担任
组员：由各部门主要负责人及安保部工作职员组成。
总指挥部：设在监控室。
职责：全面负责组织、指挥、协调灭火、应急疏散预案的具体实施，确保灭火、应急疏散行动能够按照预案顺利进行。
3.2 设立通讯联络
职员组成：由商场办公室和消防中控室职员组成。
职责：做到报警及时，保持通讯联络畅通;保证各种指令、信息能够迅速及时、准确的传达。
3.3 设立楼层指挥
职员组成：由商场各楼层主要负责人及其办公室职员组成。
职责：负责本楼层组织、指挥、协调灭火、应急疏散预案的具体实施;掌握情况，准确分析局势，果断作出正确判断;及时上报有关信息，并认真贯彻执行指挥部命令。
3.4 设立灭火行动
职员组成：由各部门的义务消防队员组成。
职责：负责按照预案或现场指挥员的指令及时扑救初起火源，控制并消灭火灾;配合专业消防职员进行灭火抢险工作。
3.5 设立疏散引导
职员组成：由安保部门职员和各楼层有关职员组成。
职责：在楼层指挥组指挥下，坚守岗位，依据预案措施及疏散路线;有秩序地疏散引导本楼层顾客，疏散完毕后有秩序撤离。
3.6 设立防护救护
职员组成：由安保部门职员、商场医务室职员和各楼层经过医务培训的职员组成。
职责：负责配合专职消防职员及医护职员救护，抢险火场被困伤员及物资;负责向场警戒，维持现场秩序，看守抢救出来的物资，保证灭火工作顺利进。
3.7 设立后勤保障组
职员组成：由安保部门职员、后勤部门职员、设备部门职员及指挥部指定职员组成。
职责：负责保障灭火用水供应和其它灭火物资设施供应;负责灭火后的水、电、现场抢修、恢复等工作。应急响应
4.1 报警和接警
值班职员或现场工作职员发现火情后，应立即采取应急措施，切断与火灾相关的.电源，大声呼救，并按下手动报警按钮，发出火灾声响警报，消防中控室接到声响报警后，通过对讲机立即通知义务消防队员赶赴现场，同时拨打“119”火警电话。报警时要讲清详细地址、起火部位、着火物品、火势大小、报警人姓名及电话、行走路线，并派人到约定地点接引消防车进入火灾现场，同时向单位领导和安保部报告。
4.2 应急疏散
消防中控室接到声响报警后，立即开启火灾应急广播，说明起火部位，疏散路线。疏散组成员立即组织处于着火层等受火灾威胁的楼层职员沿火灾蔓延的相反方向，向疏散走道、安全出口部位有序疏散。
4.3 扑救初起火灾
灭火行动组接到报警后，应立即赶赴着火现场，根据预案或现场指挥员的指令迅速检查是否切断现场电源，利用灭火器材迅速扑救。如火势较大，暂时不能扑灭，应立即根据现场情况及时采取隔离等措施，防止火势进一步蔓延，并积极配合专业消防职员完成灭火任务。
4.4 通讯联络、安全防护及救护
通讯联络组应立即按照预案或指挥员的指令，及时通知相关职员，同时注意保持通讯联络畅通，及时准确地将各种指令、情况及信息上传下达。
防护救护组应立即按照预案或指挥员的指令，对现场实行警戒，保证消防车辆的畅通无阻，维护好现场秩序，防止无关职员进入现场，配合好专业消防员及医务职员抢救火场内被困伤员及重要物资。
后勤保障组应立即按照预案或指挥部的指令，迅速调集灭火所需物资、设备，为完成灭火、疏散救护提供必要的支持和保障。应急结束
灭火工作结束后，总指挥部应派人对着火现场实施警戒保护，严禁在场无关职员进入现场，确保现场的原始状态，并配合调查职员做好事故现场的调查工作，后勤保障组在总指挥的安排下做好抢修、恢复工作。工作要求
(1)各部门及全体员工要在总指挥部的统一领导下，迅速按照预案或指挥员的指令，完成各项工作任务。
(2)各部门值班职员接到报警后，要立即组织力量赶赴现场进行扑救，掌握情况，同时向单位领导报告。
(3)各部门及全体员工要本着遇事冷静，互相协调，通力配合，不慌不乱的原则，尽快完成报警、扑救、疏散顾客、抢救伤员、保护现场等各项工作。
(4)灭火工作结束后，由总指挥部下达各组职员撤离现场的命令，随后进入善后工作处理阶段。
第五篇：公园管理
城市公园管理中出现的问题及对策
公园是向全社会开放，供公众游览、观赏、休憩，开展户外科普、文体及健身等活动，有较完善的设施及良好生态环境的城市绿地。公园做为城市的“公益性基础设施”，既是城市园林绿化的重要组成部分，又是集多项服务功能于一体的休闲娱乐场所，其建造目的不是盈利，而是为了改善市民的生活质量，为其提供休闲、娱乐、健身和亲近自然的场所。在当前全国深入学习贯彻党的群众路线教育实践活动的大背景下，公园管理部门要立足本职工作，更加努力地向公众提供更多更好的公共服务，促进社会平等和谐，让公园建设之成果为广大人民群众所共享。公园管理人员要通过自己的实际行动，为市民百姓创造优美的生态景观、优良的居住环境、优质的服务，实现人与自然的和谐相处，为城市精神文明建设、构建和谐社会作出努力。
目前，我县公园管理全部实行对外免费全天开放式管理。这种管理不仅充分体现了城市公园的”公益性”，而且也把建园目的落到了实处。城市公园实行开放式管理，虽合民心、顺民意，但却增加了管理难度。针对管理过程中出现的情况和问题，如何在公园资金不足、人流量大、人员杂乱的条件下，转变管理思路，积极探索新的管理方法，加强开放式公园的管理，不断提高服务质量，更好地为游客服务，是所有开放式公园管理人员必须思考的问题。把免费开放这项实事工程办好办实，对提高“服务社会，惠及市民”的工作具有现实意义。现以曹县人民公园为例，探讨公园管理中存在的问题及对策。
一、公园管理过程中出现的突出问题
公园开放，体现了公园公益性质，但是公园大门全部敞开，市民进入公园的随意性加强，出现了一些不容忽视的问题。
（一）环境问题。人民公园作为县城北部的优美公园，是游客休闲、娱乐、欣赏的好去处，其中部分游客素质差，乱扔乱踩，随处大小便。由于公园内大部分是疏林草地，来游玩的人有的用报纸、胶袋等垫坐于草地或吃东西，人走时报纸、胶袋、包装袋等垃圾随便扔在地上，特别在节假日期间，游客剧增，垃圾扔的遍地都是，随风四处飘飞，对公园保持清洁的环境造成了不利的影响，花草也被严重损伤。
（二）公共物品损坏问题。一方面，由于公园内种植了很多香花槐、刺槐、榆树、桑椹、山楂、枣树、桃树等，每当这些树木开花、果实成熟的季节，很多市民前来采摘槐花、榆钱、果实，大量树枝被折断，公园管理人员天天巡逻、劝阻仍然无济于事，极大地影响了树木的正常生长，破坏了公园的景观。另一方面，公园内设施被人肆意破坏和盗窃也是一件令人头痛的问题。公园设置有视频摄像头、音响、景观灯具、垃圾箱、小品、铺装等设施，受破坏较严重，特别是射灯、草坪灯、不锈钢庭院灯等灯具及垃圾箱，受破坏更为严重，前后更换、修复多次，目前现象仍时有发生，小园路铺设的鹅软石也经常被人撬走。
（三）安全问题。按照公园的规定，车辆是不允许随便进入公园的。但是公园没有围墙，出入口敞开，汽车、自行车、电动车、摩托车从公园的大道上径直通过或草地上行驶的事时有发生，车辆肆意进园，造成了很大的安全隐患。其次，游商小贩乱摆卖、兜售食品、乱停车等现象屡禁不止，偷窃事件也时有发生，严重影响公园形象，并对游客的生命、健康、财产安全造成一定隐患。再者，居民经常在公园河湖边玩耍、钓鱼，夏季甚至还在水中游泳，并以少年儿童、中老年人居多，对公园的安全管理带来了很多的问题。
二、解决公园管理中突出问题的对策
公园免费开放不仅是政府为民服务的实事工程，也是新时期建设现代化城市的必然要求。人民公园式集园林绿化、灯光、水体、园林建筑于一体的综合性公园，其管理涉及多个行业。因此在管理上，应把园林绿化部门单独管理转变为由工商、安监、文体、市政、路灯、环卫、城管、公安、水务、绿化、林业、规划等多个职能部门协同，充分发挥各职能部门在技术、设备、人力、职权等方面的优势，做好公园管理工作。公园管理部门应针对公园管理过程中出现的情况和问题，制定切实可行的管理方法，把免费开放这项实事工程办好办实。
（一）加强公园的社会治安和综合治理
免费开放式管理的公园人量大，人员繁杂，特别是在节假日更加明显，给管理工作带来不少困难。所以，把公园主动纳入社区网络化管理体系之中，在加强公园自身安保力量的同时，依托社区派出所、城管队的力量维护好公园的治安工作，及时准确地处理在公园中出现的突发事件，给广大游客创造更加安全、放心、文明的游园环境。
公园内游客杂乱，素质良莠不齐，很多花草树木、公共设施被损毁现象迭出不穷。但出现这些情况不能把责任全归咎于部分居民素质低下，惹是生非、蓄意损坏。关键是我们怎样去对待。首先要大力宣传“文明入园，做文明市民”，加大行为规范的力度，提高入园市民的素质。在公园门口处设置“文明游园”宣传栏，并在醒目地段张贴宣传画，放置宣传牌，同时在绿化内设置人性化的友情提示，利用广播、电视等媒体开设文明教育栏目，让市民时刻潜移默化地接受文明教育。其次，要加大监督力度。仅有教育没有监督，不会取得好的效果。可以组织公园保安队伍进行巡逻，虽然公园管理人员对不文明行为进行劝说，但是部分游客轻则不予理睬也无可奈何，重者态度蛮横，无理取闹，由于没有法律法规支撑，管理人员对此也无可奈何。鉴于此，可以组织公园保安队伍进行巡逻，对不文明行为进行劝阻，针对乱设摊、乱停车、破坏公共设施、严重毁绿等现象，由城管、公安等有关执法部门进行处罚，甚至法律制裁。在人气旺的地段，定期曝光一些不文明行为，以此让大家形成“同仇敌忾”的氛围，使不文明者觉得激起了公愤，不敢再次违规。在节假日期间，城管人员应坚守公园，及时处理突发事件。如能形成这样一种机制，就能很大程度上解决公园管理人员在对游客及游商小贩管理上，只能劝说，不能处理的尴尬局面。
（二）推进各项便民利民措施落到实处
城市公园不同于一般的社会设施，不管是他的运作效果还是消耗都很难以量化的方式确认和统计。要提高公园巡查的力度，及时发现问题，及时落实整改，结合公园实际，把各项便民利民措施真正落到实处。为保持公园的清洁环境，环卫部门应安排专业车辆、设备及人员做好卫生清理工作。为方便群众晚上在公园内散步，路灯管理部门要及时调整亮灯时间，对不亮灯具要及时维修。要确保公园内监控、音响正常运行，为市民创造一个舒心的游园环境。另外，针对市民反映较为集中的部分游商小贩占道经营而阻碍交通问题，管理部门结合城管部门要加强对经营者的管理，进行合理安置，做到既方便游人购买，又保持道路畅通。对车辆肆意进园，乱停乱放等问题，城管、公安等执法部门要进行重点查处，还公园一片安宁，维护好公园形象。要加强公园管理人员的职业道德和岗位技能培训，提高组织协调能力，增强服务意识，提高服务技能，体现公园管理行业优质文明服务的形象。让市民闲暇时在一个环境清新、风景优美的城市公园中缓缓散步，释放过度的劳累，这不仅能陶冶人的情操还在不自觉中提升了人们的素质，连带的也提升了城市的形象，人们将为自己能生活在这样舒适和谐的城市中而感到高兴。
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