最满意村官工作：县委组织部长最满意大学生村官工作

第一篇：最满意村官工作：县委组织部长最满意大学生村官工作

最满意村官工作：县委组织部长最满意大学生村官工作

”规范大学生村官日常管理。

第2件：开辟大学生村官流动“绿色通道”。

七、饶阳县委常委、组织部长 闫 欣

第1件：实行“六个一”机制加强大学生村官管理。第2件：建立大学生村官流转机制。

八、安平县委常委、组织部长 张林岗

第1件：从优秀大学生村官中公开招聘乡镇事业编制工作人员。

第2件：建立县、乡、村三级“帮带”教育培养长效机制。

九、故城县委常委、组织部长 刘新营

第1件：建立大学生村官“3+1”培养帮带责任制。第2件：多措并举，促进大学生村官有序流动。

十、景县县委组织部副部长 季宪章

第1件：创建大学生村官教育实践活动示范点。第2件：选聘大学生村官任村工会主席。

十一、阜城县委常委、组织部长 张彦旭

第1件：大学生村官创办便民服务社服务新农村建设。第2件：“多岗”锻炼努力提升大学生村官综合素质。

十二、滨湖新区组织人事劳动局局长 董立文 第1件：克服困难积极解决大学生村官社保问题。第2件：强化日常管理和督导检查。

十三、经济开发区组织人事劳动局局长 刘希云

第1件：注入真情，真心实意关怀、关心、关爱大学生村官。第2件：组织开展包组联户，促大学生村官快速成长。邢台市

一、桥西区委常委、区政府常务副区长 陈铭皋 第1件：有序管理，促“大学生村官”切实发挥作用。第2件：定向引导，鼓励大学生村官实现有序流动。

二、桥东区委常委、组织部长 张朝侃 第1件：四措并举助推大学生村官有序流动。第2件：以活动助推“村官”教育培训工作。

三、邢台县委副书记 李建兵

第1件：储备后备人才，多名村官全票当选村党组织书记。第2件：拓宽流通渠道，定向招录大学生村官。

四、沙河市委副书记、政法委书记 王 伟 第1件：创新举措拓展大学生村官流转渠道。第2件：帮扶大学生村官创业富民。

五、临城县委常委、组织部长 申志宝 第1件：“四联一”制度促成长。第2件：志愿服务惠民生。

六、内丘县委常委、组织部长 康英翔 第1件：实行大学生村官“3+1”关爱帮带制度。第2件：保待遇、给出路，确保省村官“流得动”。

七、柏乡县委常委、组织部长 张肃民 第1件：推行大学生村官“班组管理制”。第2件：搭建大学生村官学习实训平台。

八、隆尧县委常委、组织部长 温建敏 第1件：推行大学生村官“三三制”管理机制。第2件：完善大学生村官链条式教育管理体系。

九、任县县委副书记 胡战海 第1件：规范日常管理。第2件：帮助有序流动。

十、南和县委常委、组织部长 田玉成 第1件：推行“三项制度”,提高工作能力。第2件：建立互助帮带机制，引导健康成长。

十一、宁晋县委常委、组织部长 李颖超 第1件：探索区域化自我管理。第2件：实施创业成才计划。

十二、南宫市委常委、组织部长 张红泽 第1件：探索实行大学生村官“班级”管理制度。第2件：创办《青春飞扬――大学生村官直通车》内刊。

十三、巨鹿县委副书记 郑更须

第1件：大学生村官联谊会搭建沟通交流平台。

第2件：《大学生村官百分制考核办法》助推大学生村官成长成才。

十四、新河县委常委、组织部长 康玉魁 第1件：提升素质，健全培训机制。第2件：注重关爱，畅通流动渠道。

十五、广宗县委常委、组织部长 赵凤山 第1件：在大学生村官中实行“五有”制度。第2件：积极扶持大学生村官创业。

十六、平乡县委常委、组织部长 张建波 第1件：成立大学生村官党支部。

第2件：举办“扎根基层、畅想青春”主题演讲比赛。

十七、威县县委常委、组织部长 赵新河 第１件：建立大学生村官“3+1”帮带制。

第２件：建立“五比五争”工作目标，严格考核奖惩大 学生村官。

十八、清河县委常委、组织部长 赵 伟

第1件：学有所用，人尽其才，大学生村官助力电子商务发展。

第2件：三力齐驱，促进大学生村官有序流动。

十九、临西县委常委、组织部长 韩建敏

第1件：办好“两个班”，促进大学生村官综合素质提升。第2件：实施“4+1”帮扶机制，加强大学生村官日常管理。

二十、开发区党工委副书记 李群锁

第1件：关注大学生村官生活，注重大学生村官培养。第2件：关注大学生村官发展，确保大学生村官有序流动。二

十一、大曹庄管理区委组织部长 陈迎霞 第1件：科学管理促村官工作规范。

第2件：激励有为促先进典型涌现。邯郸市

一、武安市委常委、组织部长 王玉书

第1件：大学生村官日常管理逐步规范。第2件：大学生村官培养使用成效明显。

二、鸡泽县委常委、组织部长 张海军

第1件：实施创业型大学生村官培育工程，提高带富领富本领。

第2件：建立学习锻炼制度，提高办事能力。

三、邱县县委常委、组织部长 陶俊强

第1件：推行大学生村官“见习农村党支部书记、村委会主任”制度。

第2件：推行大学生村官驻村“五日工作法”。

四、永年县委常委、组织部长、统战部长申涛

第1件：建立大学生村官“e站”，融常态服务和现代管理为一体。

第2件：将请假与工资挂钩，促进大学生村官在岗履职。

五、曲周县委常委、组织部长 李占文 第1件：实行村官“双百分”考核机制。

第2件：建立实行大学生村官定期谈心谈话制度。

六、邯郸县委常委、组织部长 董江力

探索实施大学生村官“四三三”管理机制，大学生村官 干事创业取得了明显成效。

七、馆陶县委常委、组织部长 王延平第1件：“月调度、季述职”管理制度。第2件:“星级考核”管理制度。

八、涉县县委常委、组织部长 马保庆

第1件：“一诺三评”机制，加强大学生村官管理。第2件：“四轮驱动”促进大学生村官流动。

九、广平县委常委、组织部长、农工委书记 牛玉禄 第1件：走好“三步棋”，推进大学生村官有序流动。第2件：实行“联、帮、带”，促进大学生村官成长。

十、成安县委常委、组织部长 马洪广

第1件：“百分考核”，规范大学生村官日常管理。第2件：“三个集中”，助推大学生村官健康成长。

十一、魏县县委常委、组织部长、统战部长 李天明 第1件：对大学生村官实行积分管理。第2件：三措并举促大学生村官有序流动。

十二、临漳县委常委、组织部长 张爱军 第1件：大学生村官爱心帮扶留守儿童。第2件：大学生村官“四会”管理机制

十三、大名县委常委、组织部长 吕兴亮 第1件：建立大学生村官群众满意度测评制度。第2件：实行大学生村官挂职锻炼制度。

十四、邯山区委常委、组织部长 杨金龙 第1件：多渠道促进大学生村官有序流动。

第2件：建立“1+1”帮带机制。定州市定州市委常委、组织部长 高亚光

第1件：艰苦磨练在一线。

第2件：丰富文化活动提高综合素质。辛集市辛集市委常委、组织部长 刘希才

第1件：抓“三学”，努力提高大学生村官综合素质。第2件：健全“上站”制度，严格大学生村官日常管理。

第二篇：最满意学生评语

我最满意、最有激励性的学生评语

你是一名聪明、文静而勤奋好学的孩子。学习上能刻苦钻研，课堂上你聚精会神地听讲，认真地思考，积极地发言。你工作积极，乐意当老师的小助手；成绩总是保持优良；平时你总是带着甜甜的笑容，与同学友爱相处。如果能多看些课外书，把作文写得更具体生动，相信你将赢得更多的掌声。

你是个聪明的男孩，具有一定的才华。课堂上你也常出人意料说出惊人妙语，老师不禁为你感到骄傲，可是你知道吗？要想成才，必须和“勤奋”交上朋友，不是有句话“勤奋出天才”吗？相信聪明的你一定知道怎么做吧！老师期待着你给老师和同学带来惊喜。

在老师眼里，你是个文明守纪、团结同学、尊敬师长的好学生，在同学眼里，你是个乐于助人、工作负责的好干部。你学习比较认真，老师觉得批阅你的作业是一种美好的享受。在这里老师真诚地送你一句话：学习如逆水行舟，不进则退，要达到自己理想境界，必须持之以恒，不懈努力才行。

你是一个沉默、文静的孩子。老师布置的任务一定会认真完成，从你工工整整的字迹中可以看出你对待学习非常认真。但在学习上有不懂的问题不敢提出疑问，不知道你是否发现了自己这一不足。希望在今后的学习中，不懂就问，大胆地问，成功将属于你。

你是一个可爱的男孩。见到老师，你总是有礼貌地向老师问好。你积极参加学校开展的各项活动。上课时，也能听到你精彩的发言。只是在学习上还缺少一点钻劲，如果你能勤奋刻苦，一定会更出色。

第三篇：人人满意的好村官

人人满意的好村官

—xx同志驻村工作纪实 去年6月，第一原液制造部主任助理xx同志作为成都市第二批驻村干部，被派往邛崃市临济镇镇政府工作。

xx同志到任后，立即开始走村串户，广泛深入地了解村情民意，与各村“两委”逐一交谈，熟悉社区情况，并一边了解村规民约，一边对发现的问题进行积极地解决。当发现黄庙社区道路坑洼不平，交通极为不便，但因缺乏资金，一直无法整修的情况后，便与驻派单位沟通，为黄庙社区申请到了40万的资金援助，解决了村民们出行难的问题；当遇到有困难群众、特殊家庭需要帮助，就尽自己所能并争取外力对他们进行帮助；发现村里有不少留守儿童需要关爱，便与村“两委”商议，成立了照顾留守儿童的“爱心小组”；安排社区人员定期到孤寡老人家中进行义务劳动，与他们谈心，交流。通过这些工作，周彬同志不仅提高了从事农村基层工作的水平，也为建立良好的干群关系打下了坚实的基础。

土地整理和中心村建设工作是临济镇当年的重点工作，xx同志积极为此项工作线建言献计，下村到各拆迁户家中亲自丈量，耐心细致地做拆迁户、信访户的思想工作，保证了这项重点工作的顺利完成；邛名高速路建设是市委、市政府的重点工程，但高速路建设使临济镇道路受损严重，因此常引发纠纷，为配合市委、市政府的工作，xx和同事们尽量把纠纷解决在基层，不论多晚多远也亲临现场，决不留纠纷过夜；在分管城乡环境综合整治工作时，迎难而上，制定方案措施，加强指导督查，取得了显著的成绩；在开展日常工作的同时，xx同志结合社区实际情况，和社区“两委”商定了党员培训计划和农村后备干部选拔、培养和管理计划，积极适应新农村建设发展需要。

在参与驻村工作的这半年多的时间里，xx同志不断自我总结、查找差距、克服困难、加强学习，与其它乡镇工作人员沟通、交流，及时向领导汇报工作，调整思路和方法，通过努力，基层工作能力得到了快速提升，得到了老百姓的认可和各级领导及上级部门的赞许。在年末的民主测评中，满意率达到了100%，被评为社区先进个人。

对于今后的工作，xx同志表示将重点协助社区做好2010年及长远规划，结合“四大”民生工程做好社区惠农工作和社区安全工作，用更好的表现为驻村工作画上圆满的句号。

第四篇：最美女村官

“最美女村官”感动全国习近平批示学习张广秀 2011-03-01 14:33 半岛都市报 我说两句(1)

她叫张广秀，不久前，还是一个默默无闻的临沂姑娘。而今，在烟台当村官拼命工作患上急性白血病的她，感人事迹已广为流传，并被网友们称为“最坚强村官”、“最美女村官”。2月14日，中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席习近平作出重要批示：”大学生村官张广秀同志的事迹很朴实、很感人。她全身心为村民服务，身患重病不忘本职，用真诚赢得了大家的认可。要注意总结宣传张广秀同志这样的先进典型，进一步引导大学生村官扎根基层、奉献才干、锻炼成长。“近日，本报记者赶赴临沂烟台两地，试图还原那些与张广秀有关的细节与故事。

看病前一晚仍加班到9点

“2009年8月10日，被分到了福新街道办事处，我是雀跃的”——日记里，张广秀这样记录自己第一天上任的激动心情。

这样的工作热情，一直延续到了之后的工作之中。当时，烟台福山区垆上村会电脑的人不多，张广秀一上岗，就把统计报表做成了电子版，还买来优盘存下来。“电脑、优盘这东西，我们根本叫不开门，她来了才教会了我们。”村里的老支书王子龙说，张广秀一来，也带来了管理工作的新思路。

2010年新春伊始，张广秀给自己定了一个目标：每天至少为村里办一件事，每天至少认识一户人家。为了实现这个目标，她还请室友邹瑜当起了方言老师，锻炼自己的福山话。

2010年3月，在她的日记里，她还为三八妇女节目演出发愁，“鄙人口不能唱，肢不能舞，只得准备诗朗诵，略尽绵力。”而之后，“疼痛”二字不断出现在她的日记里，疼得实在受不了了，她就唱自己自编的“明天会更好”。病痛压身，张广秀却丝毫没有因此耽误工作。就在回临沂老家看病的前一天，张广秀还和王子龙商谈第二天的工作，一直加班到晚上9点才回去。

拒绝接受全村人的捐款

问起张广秀，临沂市罗庄区桥西头村村民都反应不过来。他们习惯了称呼其小名“俊俊”，而懂事是村民们给出的一致评价。

“他们家日子眼看这就‘ 奔’出来了，谁想到姑娘就生了这么一场病!”村头的孟令兰说。记者去临沂前就听说，村书记杨书恩曾给广秀家里送去2000块钱，并表示打算通过村里的大喇叭，广播一下，号召全村人都来捐款。可是，这一提议被广秀一家人拒绝了。

说起拒绝的原因，张广秀的母亲徐广兰说：“当时就是觉得村民们都不富裕，就别麻烦乡亲们了。”

今年2月24日下午，记者辗转找到张广秀的老家。这是一个普通的农家小院，徐广兰正在自来水管旁洗三大盆衣服。

张广秀有一个长她两岁的姐姐和一对双胞胎弟弟。换在往年的这个时候，徐广兰和丈夫的煎饼生意早就开始营业了，孩子们也是上学的上学，工作的工作。如今，徐广兰和大儿子张广龙在老家看家，其他3个家庭成员则去了北京陪护二女儿。如今，整个家庭生活重心，就是为张广秀看病。

受病痛折磨一直瞒着家人

2010年8月，张广秀把人人网的头像换成了一张写有“我要爸妈身体都健康”字样的图片，而那时的她，正在饱受病痛的折磨。

“这连续两周都不敢动脖子，不敢写画，真是折磨死我了。现在每天痛得直流眼泪，大把大把地吃着一些抗生素，却不见好转。”在日记里，她偷偷地写下了这样的内容。

2010年9月16日中午，张广秀给她姐姐打了个电话，这是第一次向家里说脖子疼得睡不着觉。当天，姐姐就告诉了父母。“我们赶紧打电话催她回来。晚上9点俊俊回到了家，一看那模样我就疼坏了。”徐广兰说。

次日一早，家人送张广秀去了临沂市人民医院，当时诊断的结果是嗜血综合征，”三个星期治愈，四个星期就能回去工作”。徐广兰说，一家人都没有把病情想得那么严重。为了查出病因，张广秀和父亲张玉欣两天后专门去了天津市血液研究所。这一次，张广秀被确诊为急性白血病。“兄弟姊妹多，家里本来就没有什么钱，这个病难看好，还是不治了。”和父亲抱头痛哭后，张广秀来了这么一句。

2010年，徐广兰和丈夫张玉欣的愿望是，多赚些钱，给两个儿子盖房子娶媳妇。“你们的房子盖不起来了，就是砸锅卖铁也要给你二姐治病。”张玉欣给家人下了一个通知，也开始了这个家庭与白血病的抗争。

病房里爽朗笑声感染人

就是在病床上，张广秀也打着自己的招牌笑容，“爽朗的笑声很感染人”。2月20日，在北京读研的李天飞去北京大学人民医院看老同学张广秀，步入病房之前再三掂量怎么开口第一句话。谁知，倒是广秀上来先打起了招呼——“你看，又来了一位领导。”一下子，病房里的气氛就活跃了起来。

2月13日，经卫生部专家等各方协商并征求张广秀及其父亲的意见后，决定去北京接受治疗。当天 21时 40分许，张广秀顺利到达北京，并住进了北京大学人民医院病房。

2月25日上午，张广秀顺利进入无菌隔离舱，接受下一步的相关治疗。北京大学人民医院刘代红主任医师预计十天后，张广秀将进行造血干细胞的输注手术。

据刘代红主任医师介绍，张广秀进入无菌隔离舱后将会首先进行前期的预处理，预计十天以后，便会将采集到的供者的造血干细胞输注到患者身上。“经过输注后的再生等过程，如果一切顺利的话，大约四周以后，张广秀便可以转到普通病房。”

老师同学——

在学校，胖秀是同学们的“树洞”

鲁东大学法学院的孙明老师，是张广秀大学期间的班主任。至今，他手里还保存着张广秀那个班级入学时的花名册。

张广秀从小就不是特别瘦弱。渐渐地，同学之间关系熟了，也习惯用“胖秀”称呼张广秀。

别看张广秀像个男孩子般的大大咧咧，她也是个爱美的女孩。在网上，她也会让同学推荐淘宝店，也曾分享减肥秘诀，还一度曾把自己的校内状态改为”减肥才是真理”。

“包括我在内，班上的很多同学都把胖秀当作‘树洞’，会向她倾诉生活上的一些小烦恼。”用班长李天飞的话说，张广秀性格开朗，“是发自真心的对人好，一点儿都不做作”。虽然张广秀的年龄在班级中比较小，但她很有主见，班上的很多同学也都把她当成知心大姐，习惯了有事找她商量。

也正因为如此，张广秀在班里很有凝聚力。2007年7月，班里评选校级优秀团员，张广秀以全班第一的票数当选。等到2009年评选校级优秀毕业生时，经过海选，张广秀又成了3位获评者之一。

25日下午，鲁东大学法学院一间办公室里，孙老师拿出张广秀当年的几份大学成绩单。入学时张广秀的成绩排在第55名，一学期后就上升到了第17名，等到第二学期又前进到了第6名。“ 这孩子踏实，不服输，有韧劲，从学习上就能看出来。”这是孙明对于张广秀的评语。

不久，山东省开始招录第一批大学生村官。“ 和自己的专业相关，又都是农村孩子不怕吃苦，多到基层锻炼更没坏处。”抱着这样的朴素想法，张广秀和王桂英合计着决定试一试。上自习准备笔试，互相当面试官准备面试，俩人顺利考取了烟台的大学生村官。

这个消息，也着实让张广秀一家高兴了好一阵子。

同事村民——

在福山，乡亲们习惯叫她张儿

王子龙在烟台福山区垆上村干了十几年的党支部书记，2009年接到上级通知说要往村里派个大学生村官。

大学生来村子里当官?头一回听说这个新鲜事物，王子龙非常忐忑。而当听说派的是一个叫张广秀的女娃娃时，他更紧张了——女孩子娇滴滴的，到了村子里能干啥?

一星期之后，王子龙放了心。这个女大学生能吃苦，有想法儿，待人大方得体，见了人“ 大嫂 ”、“ 大叔”叫得很甜。渐渐地，乡亲们也习惯了叫张广秀为“张儿”。

“穿着一身运动装，不管什么活儿都想帮一把，一点儿都没有城里大学生的样子。”这是张广秀留给村民王素琴的印象。张广秀到李树汉老人家串门，看到人家正在装箱，她挽起袖子就帮忙。村子里组织一批剩余劳动力到一家食品加工厂干活，张广秀忙完村子里交给的任务，就跑到食品厂帮着提货送货、搞数据统计。

2010年8月底，办事处要求垆上村760户村民的健康档案在4天之内整理好。表格填起来非常麻烦，张广秀和同事于学成一个填表，一个负责整理，天天加班到深夜。当时，张广秀已经饱受病痛的折磨，却从不主动提出休息。

“回临沂看病，也是我们主动提出来，她才答应回家彻底查一查的，早知道是这个病，我们应该一开始就给她好好放个假，不让她整天那么忙。”说到此处，老书记王子龙哽咽了一下，猛吸了一口烟。

“村里的事情又多又杂，交给她的每一项工作都能细心完成，而且，她在日记里不光是每天的工作流程，里面有她自己的思考。”看到张广秀的村官日记后，王子龙不由感慨：“张广秀真的不简单，这个闺女是在用心当村官。”

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(责任编辑：孙蓓蓓)

第五篇：最美女村官推荐材料

最美女村官推荐材料

一、基本情况

陈美华，女，55岁，中共党员，从1987年开始担任靖江市西来镇永胜村妇女主任、计生专干，共8个年头，后来由于工作需要，让她担任永胜村的总账会计，她服从组织安排，一切从零开始，全身心投入到新的工作中，如今也有17个年头了。无论是做妇女主任还是会计，她始终牢记全心全意为群众服务的宗旨，带领广大群众在“双学双比”、“家庭文化建设”、维护妇女儿童合法权益等工作中做出了卓越成绩，为永胜村妇女工作的发展做出了突出的贡献，充分体现了一名共产党员的先锋模范作用。

二、推荐理由

她是大小矛盾的调解员。

农村工作复杂琐碎，往往是“上边千条线，下边一根针”，很多矛盾纠纷都需要基层一线的干部来调处。虽然是会计，但村民们遇到困难或者是有什么矛盾，还是乐意去找她，跟她说。陈美华同志以她的真心和宽容，耐心与细致，把和睦与幸福送给了全村的家家户户。任职期间，经她调解成功的大小纠纷近万件，其中既有邻里之间的家常琐事，又有千钧一发，一触即发的群体性事件。每当遇到这样的“大事情”，别人躲都来不及，但她往往都是勇敢地出现在危机的第一线。因为在她朴素的观念里，决不能让“小事情”变成“大事情”，让“大事情”影响到经济的发展和百姓的安居乐业。“以人心换人心，以党心换民心”，她就是这样十多年如一日地在基层默默耕耘，以自己的诚心赢得了在全村群众心中的声望。

1她是妇女群众的娘家人。

被称为“天下第一难”的农村计划生育工作，是一项挨骂受气的苦差事，在从事妇女工作期间，她以对村民的赤诚之心换取了群众的信任和爱戴，被全村妇女群众亲切地称为“娘家人”。刚走上妇女主任这个岗位时，村民对她主管的计生工作很不理解，有的时候为村民办事办得不随本人愿，造成对方误会，有的人在村里闹还不算，还得跑到家了去闹，有的甚至午夜到家里闹或是打电话骚扰。面对村民的胡搅蛮缠、家人的埋怨，她却从未想过退缩，始终坚持以情感化，以理服人。村上哪个计生对象有了困难，她会千方百计尽自己最大努力去帮助；每年春节前，农村妇女都忙着准备年货，她心里却惦念着村上的计生困难户，与村干部一起给她们送去食油、面粉，使她们感受到党和政府的关怀。在她的真情相待下，妇女们对她也都非常信任，有什么话都爱跟她说，有什么事都喜欢找她出主意。

她是基层工作的带头人。

她常说：“作为一名村官，首先也要带头学法、懂法、守法、用法规范自己的言行，努力提高自身的整体素质，以身示卒，做好的表率，只有这样才能去领导别人、教育别人。”她带头遵纪守法，兢兢业业，勤奋工作，从不以权谋私，不搞权钱交易，为村民办实事；她关心弱势群体，见人有困难、遇难题，她主动帮助人解决、热情为村民排忧解难。在同事眼中，她是一位关心同志、注重团结，勤勤恳恳的大姐；在家人眼中，她是一个爱家顾家的好母亲、好媳妇；在邻里眼中，她是一个真诚善良的好邻居；在村民心中，她是一个公正办事的好干部；在全村妇女心中，她是一个乐于助人的“热心肠”。

她是村财政收支的把关人。

村会计虽然是一个“芝麻绿豆大“的村官，但她深知做好这份工作的责任重大，多年来她跟其他村干部密切配合，勤俭持家，大力发展村级经济，并当好“内当家”这个重要角色，把每一笔账都管得清清白白，从未有过糊涂账。在她的带领下，我村的财务管理有了新的飞跃。

陈美华同志持一颗公心为村民 捧一颗孝心为父母，为人正直，孝敬老人，热心公益事业，多年来，她以服务群众、贡献社会为已任，清清白白管账为职责，踏踏实实办事为准则，兢兢业业工作为信念，严于律己，宽以待人，把人民群众放在首位，不愧为人民群众做信任的农村基层干部，也是永胜村最美的女村官。