第一篇:监狱干警执法理论培训总结
监狱干警执法理论培训总结
2012年6月7日至12日,监狱开展了监狱民警执法理论的培训,作于一名新干警,我很珍惜这次的学习机会,也感谢监狱给了我这样学习的一个平台。四天的学习时间很紧凑也很短暂,我们聆听了韩教授的《刑法修正案
(八)》、新《刑事诉讼法》与监狱刑罚执行工作及市中院执行庭庭长对法释【2012】2号、47号文件的解读,让我对新政策与刑罚执行工作相对接又有了进一步的理解。陈主任的《学习贯彻贵州省第十一次党代会精神》及对国发【2012】2号文件的解读,让我对贵州的省情及发展更加清晰。在提高我法律素养的同时也提高了我的政治素养。
但通过这次学习,也让我认识到自己的不足之处,有以下几点:
1、监狱理论学习不强,理论指导实际不够。
一是自觉主动抽时间学习不够。除参加监狱、科室组织学习外,平时自己很少能自觉主动地抽出时间学习监狱方面的书籍。二是学习的深度不足。虽然在学习中有时也写一些心得笔记,但是真正联系自己的思想和工作实际写体会心得笔记不多。三是理论联系实际,运用理论去指导工作上有差距,分析、解决面临的实际工作缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不善于从政治的角度来观察、分析问题,缺少一种时不我待的使命感和危机感。
2、监狱工作业务知识掌握不全,能力不强。
一是虽然有时候也学习点业务专业知识,但有些实用主义的思想,急用先学,存在时紧时松的现象,造成学习的内容不系统,不全面,不广泛,不深刻。二是在监狱管理业务知识方面,及对法律知识和各项规定知之较少。三在工作中缺乏新思维,对发展中存在的问题认识不够准确,把握不住发展的必然规律。对监管工作中遇到的困难和矛盾,有时把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面,抓不住问题的实质和根本。四是工作方法简单,习惯按经验办事。
产生问题的主要原因有以下几点:
1、政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与本身业务有关的内容,跟业务无关的涉猎较少,对很多新事物、新知识学习掌握的不够好,运用理论指导实践促进工作上还有差距。导致自己作为一名监狱人民警察,有时放松对自己的要求和标准,满足于过得去。
2、自己在钻研业务上还有惰性,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲。有一种满足于现有水平的思想,作为一名监狱人民警察,对监狱监管安全知识认识不足,重视不够。
整改措施和今后努力的方向
作为内勤,应扎实掌握监狱理论知识及业务知识,才能更好地完成工作。因此通过学习,要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足,要按照要求来审视自己,规范自己,严格要求自己。
一要提高学习能力,增强自身素质。平时自觉深入学习业务知识,用专业知识武装头脑,并学与致用,贯彻落实到平常的工作中。保持学习的危机感、紧迫感,把学习知识、提高素质作为生存和发展的紧迫任务,要通过学习,不断提高理论水平,提高知识层次,增强做好本职工作的能力。
二是要不断掌握监狱相关知识,特别是要掌握分监区罪犯管理的业务知识和业务技能,不断改进工作手段和工作方式,提高工作质量。要积极钻研业务知识,不断增强新形势下做好工作的实际能力,增强工作的自觉性和主动性,适应不断发展的监狱监管安全新形势的需要。
以上是我在执法理论培训的总结,如有不足之处,请批评指正。
第二篇:监狱人民警察执法大培训学习心得
监狱人民警察执法大培训、岗位大练兵活动
学习体会
2010年3月5日,七监区在监狱党委的正确领导下,根据司法部《关于在全国监狱劳教人民警察队伍中开展执法大培训、岗位大练兵活动的意见》,结合我狱印发的《北安监狱人民警察执法大培训、岗位大练兵》大纲的通知,以深入学习十七大和十七届四中全会精神、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观以及社会主义法治理念、学习先进人物事迹,牢固树立和自觉践行社会主义核心价值体系,认真落实廉洁自律的有关规定,扎实有序推进民警队伍整体素质不断提高,现将此次活动学习心得汇报如下:
一、加强监区班子建设,推进各项工作顺利开展。监区班子结合监狱开展的《基层党建工作暨党员学习读本》,加强监区班子建设和作风建设,紧紧围绕监区中心工作任务,制定工作计划,明确了班子成员的工作任务和责任,充分发挥领导班子的核心作用,做到带头参加学习,带头深入监管一线,带头抓生产安全,带头落实各项工作制度,有效地带动和影响党员民警工作积极性,确保监区的监管和生产上的安全。监区班子根据不同时期个别民警在思想上存在的错误认识和偏差,及时地进行了谈话,找出存在的不足和问题指出了今后发展的方向。同时,通过广泛征求民警意见
和召开民主生活会,找出班子在工作中存在的不足,使监区班子在今后的工作中不断纠正存在的问题明确努力方向,奠定了坚实的基础。
二、加强民警队伍建设,是完成各项工作的保障
监区结合监狱的工作总目标,为确保监区民警全年实现无违法、无违纪、无违规,不断的提高党员民警的综合素质能力总的要求下,打造一支过硬的民警队伍,监区先后结合以实践科学发展、党风廉政建设、警示教育以及开展的向先进人物学习、大比武大练兵等活动,特别是在开展的以警示教育为内容的专题教育活动中,结合黎明监狱越狱事件,就发生在身边人的违法犯罪活动,深深的教育每一位民警,有效严格的要求民警的执法行为,在各项工作中能够尽职尽责,完成各自的工作任务。
监区针对青年民警多、文化素质高、干工作有闯劲的特点,积极引导、培养他们不断的加强业务、能力和素质的提高,并安排事业心较强,工作经验丰富的老民警传帮教,使他们尽快的适应当前严峻的监管形势,履行好自己的职责。
三、政治学习和业务能力的提高,是开展好工作的前提。监区党支部始终把突出政治思想工作作为监区工作的生命线长抓不懈,发挥政治思想统领全局工作的优势作用,认真分析影响政治思想工作的主要因素,研究改进政治思想工作对策,有针对性的将政治思想工作和业务建设有机结合起来。掌握民警思想动态有重点的组织进行政治理论学习。结合大练兵活动,深入开展理论联系实际,创建军学习园地,撰写学习心得体会,通过学习找出工作中的不足,堵塞漏洞,使监区民警的整体素质和理论水平有了长足进步和提高,有效的促进了民警队伍建设和党支部风廉政建设。
四、监区民警以及自身存在的总是和不足
1、由于从事教导员工作,工作中容易出理急躁的情绪,缺乏耐心细致的政治思想工作。
2、个别民警身上存在着工作态度不积极,缺乏进取心和主动完成本职工作的积极性,惰性较强。
3、由于长期在一线加班加点,身心较为疲惫,导致个别民警在政治学习和业务学习积极性不够。
以上是需要在今后的工作中监区民警应加以整改的问题,相信在今后的工作中七监区会成为一支整体素质较高,业务水平较强的队伍,为监狱工作事业做出杰出贡献。
七监区
教导员:李靖
第三篇:监狱干警岗位练兵活动总结
xx监狱干警岗位练兵活动总结
自全狱干警岗位练兵活动开展以来,我狱党委紧密结合工作实际,科学部署,精心组织,把岗位练兵作为当前监狱工作的一项重要内容来抓,全面做到“八个到位”,从而增强了干警队伍综合素质,提高了实战技能,展示了良好形象,有力促进了监狱工作的发展。一是组织领导到位。成立了由监狱长任组长、政委
和分管政工的狱领导任副组长,各单位一把手为成员的岗位练兵活动领导小组,领导小组下设办公室,选派8名干警专职负责落实此项活动的安排部署以及整理材料和报送信息等工作。各基层单位也相应成立了干警岗位练兵活动组织机构,抽调了专门人员,明确了责任分工,从而为全狱干警岗位练兵活动的顺利开展提供了坚强的组织保证。
二是安排部署到位。按照司法部和省厅、局要求,我狱迅速研究制定了《全狱干警岗位练兵活动实施方案》,明确了活动的指导思想、主要内容和方式方法,对准备、训练和考核三个阶段的任务进行了具体部署。在此基础上,监狱干警岗位练兵办公室详细制定了学习训练计划表,对目标任务逐月进行了分解;各基层单位也分别制订了练兵方案和阶段性部署,切实做到了学有计划、练有安排,有力保证了此项活动整体推进、扎实有效、不走过场。
三是全员发动到位。监狱先后召开了中层动员会和全狱动员大会,各基层单位也相序召开动员大会和党支部动员大会,本着讲清活动的目的和意义、讲清活动的原则和要求、讲清活动的政策界限等“三个讲清楚”原则,在全体干警中进行广泛发动,从而消除了部分干警的模糊认识和消极态度,使全体干警提高了思想认识,激发了参训热情。
四是学习检查到位。一方面,采取“集中辅导、个人自学、座谈讨论、以考促学”相结合的方法,组织广大干警收看了公安部法制局、司法部司法行政学院、中央司法警官学院的专家学者的录像讲座,通读了《全省监狱人民警察岗位练兵学习读本》和《社会主义法治理念教育读本》,并联系各自思想和工作实际积极开展座谈讨论。监狱岗位练兵办公室按照10的比例,对各单位学习情况进行了考核,共抽测干警200余人,平均成绩达95.2分;各基层单位也采取不同方式进行普考和抽考,累计35场、800余人次,优秀率达95以上。另一方面,以查考勤、查记录、查笔记、查心得为主要内容,对各单位周三和周五下午集中学习日制度的落实情况进行定期、不定期的检查督导,不断强化学习质量。
五是教育培训到位。在派人参加省司法厅举办了全省司法行政系统领导干部社会主义法治理念教育第二期培训班的基础上,于7月18日至19日组织全狱干警岗位练兵骨干和基层党支部书记共计122人,举办了社会主义法治理念教育暨干警岗位练兵活动培训班,为搞好下步活动奠定了基础。
六是领导示范到位。在前一阶段的岗位练兵活动中,我狱两级领导班子成员身先士卒,充分发挥表率作用,带头参加学习培训、带头进行理性思考、带头做好读书笔记、带头撰写体会文章,并带头转变工作作风,深入调查研究,帮助基层改进工作,积极为一线解决问题,有力地推动了岗位练兵和改造、生产等项工作的相互促进、共同提高。
七是宣传引导到位。我狱充分利用广播、电视、场讯、橱窗、简报和监狱局域网等各类媒介和载体,大力宣传岗位练兵及法治理念教育的有关文件和讲话精神,广泛报道各单位在活动中的好思路、好做法、好典型、好经验,积极引导广大干警踊跃投身到此项活动中来。截至目前,我狱累计播发宣传报道稿件120余篇;开办宣传橱窗9期,编发专刊简报19期,被省厅、局转发4期;开办局域网页宣传专栏6类,登载音像讲座6个、活动剪影17幅、各类信息资料40余篇,为我狱干警岗位练兵活动不断向纵深开展起到了重要的促进作用。
八是结合实际到位。按照省厅、局领导“在练兵活动中经常穿插处置突发事件实战演练”的要求,我狱会同武警部队开展了防脱逃应急处置联合演练,出动警力400余名,仅用38分钟就在300平方公里的外围布点警戒范围内完成了18个堵截卡和4个路障的设置任务;各支队结合自身实际,也相继开展了防火、防汛等应急演练,进一步做到了学以致用,提高了实战能力。与此同时,我狱注重从实际出发,把干警岗位练兵活动与社会主义荣辱观教育、学习贯彻《党章》活动、“规范执法行为,促进执法公正”专项整改等工作有机结合起来,大力推动岗位练兵活动不断向纵深发展。
通过认真落实“八个到位”,岗位练兵活动取得了扎实成效,有力促进了监狱工作的发展。今年上半年,我狱监管安全保持“四无”,生产安全实现“0015”;罪犯改造质量稳步提升,狱内发案率为0,罪犯遵纪服法率为99.92,“法轮功”犯转化率为95.7,分别高出省局规定指标4.92和5.7;经济工作迎难而上,生产原盐104万吨,同比增产8万吨,实现工业总产值2.35亿元,产品销售利润3708万元,利润总
额132万元,交纳税金3958万元。
2006年8月18
第四篇:监狱干警咨询师事迹材料
**单位关于**同志的心理咨询事迹材料
**,男,现年28岁,2001年参加工作,2004年11月来到教育改造罪犯一线,现任许昌监狱九监区科员。按照上级安排,**同志积极接受教育,认真学习,考试并取得了心理咨询师资格证。在取得证书后的工作中,该同志坚持理论与实践相结合,边学习边实践,面监狱这个特殊环境,面对罪犯这些特殊对象,**同志积极大胆摸索,卓有成效地开展心理咨询工作。
一、牢牢打实心理咨询工作的基础。**同志在参与培训后认为,从事这一职业必须要具备相适应的“底子”,除了参加正常的培训学习,在平时工作中要注重培养这部分素质,咨询师应该具备的素质。
(一)练就较强的语言理解和表达能力。拥有这种能力的显著表现就是善解人意,这一点很利于达到“共情”,为以后的咨询进展打下了良好的基础。因为在心理咨询的过程中,咨询师主要靠言语技术开展工作,如果没有极强的语言能力,想要顺利的开展工作则是很难想象的。**同志本来比较内向,语言理解能力方面还能适应,但是语言表达能力相对较差,该同志为了不辜负上级的期望,在学习培训中认真倾听,不仅是倾听讲话的内容,更是分析专家们地讲话技巧,在生活中也注重从电视、广播中学习相关的语言表达技巧,并主动多与他人沟通,语言理解能力和表达能力大大提高,能够顺利的开展咨询工作。
(二)注重学习多方面、多领域的知识,积累丰富的社会经验。**同志深刻认识到,心理问题并不是孤立的,它会牵涉到很多知识领域,因为求助罪犯的生活经历、捕前职业不尽相同,学历背景也参差不齐,他们身上的问题也形形色色。只有拥有了广博的知识,才能更好的介入,为求助者解疑答惑。**同志在工作时间之余,积极借助各种书籍、借助网络平台,浏览了大量的相关知识,纵观到历史、横向到外国,了解了丰富的心理咨询案例、基础知识等。
(三)拥有较强的的心理容积和承受力。在咨询工作中,咨询师要接受到大量的心理垃圾,如果自己不具备极强的心理承受能力和自我调节能力的话很容易把自己陷进去。**同志在与求助罪犯交流中,面对很多人性的阴暗和扭曲时,自己能够始终保持一颗乐观向上的心,不受“垃圾”的感染;监区平时日常管理事务繁忙,各种材料繁琐,在工作压力较大的情况下,**同志能够做到主动释放压力,缓解疲劳和急躁的情绪,根据所学的知识,自我进行调解,对下一步更有效地开展工作很有帮助。
(四)养成对问题的高度敏感性和洞察力。从事心理咨询师工作,思维要有如猎狗的般高度的敏感性,这样会极大的影响咨询师发现问题的速度,从而影响咨询质量,因为有的时候求助罪犯会因为情绪异常、文化程度不同而语无伦次。**同志在咨询工作中,有机地结合了几年来从事一线工作中对罪犯个别谈话教育方面的经验,在求助罪犯无法或者无法完整表达的时候,敏锐地发现求助罪犯内心的问题,大大增加了工作效率。
二、大胆实践,积累经验,取得了较好成绩。
(一)该同志能做到善解人意,从而建立和谐的人际关系。该同志能从客观实际出发去理解他人,从而能够与各种不同文化程度、不同背景、不同性格的求助罪犯交流,能体谅求助罪犯的处境和困难并恰当地给予同情、支持和帮助。常言说,“智者知人”。理解别人是一个人智慧之所在,同时也和该同志自身具有比较宽广的胸怀分不开。在与求助罪犯李某某做咨询时,李某某在刚开始一直表现得很倔强,表达生硬,在家属不接见的情况下、在犯群中孤立的环境下,早就了该对象越发孤傲。**同志能够怀着一颗绝对的耐心,认真分析成因,并在咨询之余,在生活上帮助了该对象,自己为该对象购买了其急需的药品,这在当时起到了较大的促进作用。
(二)该同志在感情真挚的基础上,能做到头脑敏锐,有良好的心理素质。**同志在咨询当中,感情深沉、真挚,与求助罪犯的谈话,比较坦率和真诚,没有把求助罪犯当成罪犯,从不戴有色眼镜,而是把求助罪犯当成一般的平等的求助者。也就是凭借着坦率和真诚,快速有效地缩短距离,快速使求助罪犯产生信赖感,从而毫无保留地敞开自己的心扉。在此同时,通过敏锐的头脑在咨询过程中通过求助者的不完整的言语和表情甚至完全有悖于求助者内心的表达洞察他们的内心世界,从细微的表现中发现一般人不易发现或容易忽略的东西。在与监区求助罪犯张某某交流时,该对象由于情绪异常、压力过大而故意兜圈子,对自己的真正问题无法直接表达,而是采取了完全相悖于自己想法的表达,张某某称想要与妻子离婚,想要解脱。**同志对张某某的现状进行敏锐的观察和认真分析,感觉问题没有这么简单,于是在建立共情的基础上,通过旁敲侧击,终于引出了张某某的“实话”,改对象是由于对自己的妻子太过于深爱,而自己又身陷囹圄,造成唯恐失去妻子的压力一天比一天大,近半年来妻子不来接见,未有书信,该对象才会有了过激的表述,并且该同志还联系了该对象的妻子,弄清的缘由,随后咨询很成功,效果很好。若不是正确的分析并察觉问题,很可能造成家庭破裂的悲剧,紧接着就可能引发监管安全事故。
总之,咨询工作是一项极其复杂、对咨询师要求极高的工作,**同志不一定具备绝对的天赋,不一定符合苛刻的条件,但是该同志具备较好的品质和职业道德,并且能够在实际工作中对自己严格要求,反复锤炼,大胆探索,认真总结,遇到坎坷和困难时从不退缩,勇敢面对。作为一名基层管教干警,作为一名心理咨询师,该同志在自己平凡的岗位上,兢兢业业,勤勤恳恳,作出了不平凡的成绩,通过他自己的不懈努力,有力维护了监区正常的改造秩序,有效稳定了罪犯思想,并在心理咨询的领域上继续无私奉献着。
年月日
第五篇:监狱干警核心价值观
监狱干警核心价值观
篇一:当代监狱人民警察的核心价值观
李瑞书精神与当代监狱人民警察的核心价值观
广东省武江监狱 陈瑜
加入时间:2010-12-17 9:57:11 来源:admin 访问量:1873
李瑞书是新的历史时期监狱人民警察队伍中的一个光辉典范。他的生命,仅仅走过40个年头,却把人生二分之一的时间奉献给了监狱事业。他一生为人低调、爱岗敬业、廉洁奉公、无私奉献、信念坚定,勤勤恳恳、任劳任怨,做到了生命不息、工作不停、奉献不止,为监狱工作,奉献自己全部的心血。他虽然匆匆地走了,但他留下的精神财富却永驻人间,他对工作、对人生、对岗位的坚守成为了我们监狱人民警察的一道伟大的标杆。
李瑞书同志先进事迹的突出特点,凝聚成了一种新的时代精神,其本质特征就是在平凡的岗位上默默奉献。李瑞书精神集中回答了在监狱事业发展过程中,每一名监狱人民警察应该具有的精神状态和价值追求问题,满足了党和人民对监狱人民警察的期盼,是社会主义核心价值体系和当代监狱人民警察核心价值观的生动体现,值得认真研究、倡导和发扬。
监狱人民警察核心价值观的内涵
党的十六届六中全会提出了社会主义核心价值体系这一概念,其基本内容包括马克思主义的指导思想、中国特色社会主义的共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、社会主义荣辱观等。监狱人民警察核心价值观属于社会主义核心价值体系和价值观的基本范畴,是监狱人民警察价值体系中最基础、最稳定、最本质的部分,它反映了监狱工作发展的内在要求,起着规范执法行为、稳定监管秩序、提供精神动力的作用,是科学发展推动监狱工作的精神源泉。
所谓监狱人民警察核心价值观,是指监狱人民警察对自身存在意义、价值追求的根本看法和态度。它是监狱人民警察在长期的执法实践中形成并信仰的对于各种价值关系的基本观点和理论,是监狱人民警察生活工作的基本思维模式和行为模式,也是处理各种问题和矛盾的基本态度和准则,它决定着监狱人民警察行为的目标和方向,是监狱人民警察的精神旗帜和生命之魂。笔者认为,它至少应包含以下几个方面的内涵:
政治坚定:这是监狱人民警察的基本准则,也是警察核心价值观的“灵魂”;
忠于职守:这是监狱人民警察的基石,也是完成工作任务的前提;
秉公执法:这是对监狱人民警察的基本要求,也是求得公平和法律之上的尊崇;
积极进取:这是监狱人民警察的精神面貌体现,也是党和人民的期盼所在;
廉洁奉公:这是监狱人民警察职业本质属性的规定,也是最基本的思想道德要求;
乐于奉献:这是对监狱人民警察性质的诠释,也是对人民警察社会责任的必然要求;
监狱人民警察核心价值观是一个动态的体系,其内容必将随着时代的变化而进一步发展和丰富。
李瑞书精神的内涵和特质
李瑞书精神包含着丰富的思想内涵和鲜明的精神特质,它围绕着立足平凡岗位,默默奉献这个极具普遍性和导向性的主题,表现出六个方面的精神品质,从而把践行当代监狱人民警察核心价值观的普遍要求典型化、个性化:
坚守信念的政治立场。只有拥有强烈政治信仰信念的人,才能够形成理性和自觉,才能够做到在任何情况下都敢于为自己的信念和追求付出代价,哪怕是生命。而缺少信念的人,任何的功利诱惑和挫折磨难都可以轻易改变其人生道路。从李瑞书身上,我们清楚地看出其坚守信念的政治品格。他二十年如一日,兢兢业业、孜孜不倦地投身于监狱事业之中,教育改造罪犯成了他人生奋斗的目标和生命的支柱。如果没有对党和国家的监狱路线方针政策的高度认同,这种超越单纯自我的热爱,绝不会那么持久,那么自觉。如果没有对党的事业的忠诚,没有对信仰信念的坚守,这种近乎本能的反应就不可能表现出来,更不会表现得那么自然而然。
忠于职守的执著精神。李瑞书认真履行职责是基于他对自己职责的理解,正如他所说:“那一天,当你举起手说:我自愿做一名人民警察。就在那一刻,你选择了一个特殊的职业,就永远不能回头了,只能把一切的一切都放弃,都放在监狱工作的后头。因为对于一名监狱警察来说,只有监狱安全稳定是最大的事情和头等大事,没有别的比这个更重要了,没有比这个更值得付出我们年轻的青春乃至终身的幸福,甚至是自己的生命。”这是他无悔终身的忠诚誓言。有了这种理解,也便有了他面对艰苦、封闭、单调、枯燥的高墙电网,二十年如一日,在一线工作岗位上默默坚守,甚至生命走到尽头。有了这种理解,也便有了他面对复杂尖锐的罪犯改造形势,仍然能怀着牛角一样坚硬和勇猛的意志和斗志,时刻为人民把好关、用好权。正是这种理解,让他把监狱工作当成自己人生甚至生命的重要组成部分,支撑他在履行使命任务时能够做到执著不懈。
公正执法的职业风范。公正是执法者核心价值观的灵魂,其应有之义是遵守法律面前人人平等的法治基本原则,坚持对同样情况一视同仁,依法按照同样程序、作出同样处理。不论出现什么样的干预,不论当事者是强势还是弱势,都要使其取得应得的利益,而不能获取不该得的好处。壁立千仞,无欲则刚。执法者如果能在法律与金钱、人情等诸多较量和考验面前,始终保持立场坚定、头脑清醒,就一定能够实现人生境界的提升,就一定能培养起良好的品质和高尚的职业操守,做到不负重托、不辱使命。从李瑞书的人生轨迹我们不难发现,李瑞书能始终依法、公正、公开、公平地开展执法工作,坚持按照法定程序办理罪犯的各项事务,从未有过乱作为、不作为的现象。这说明了在他的心中始终有“三个至上”,即党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上;始终有“四个在心中”,即党在心中、人民在心中、法在心中、正义在心中。更难能可贵的是在他办理的3800多件罪犯减刑假释案件中,没有发生一件差错,这说明他靠的主要不是外部约束,而是内心的坚守和自律。
廉洁奉公的崇高境界。在某些人看来,全心全意为人民服务和艰苦奋斗的传统价值观,不再是当今时代的时尚。为了填满物欲的深壑,他们唯利是图、投机取巧,甚至贪污受贿、丧失良知、纸醉金迷。这种精神追求的缺失,对世界观和人生价值观改造的长期忽视,使他们丧失了对腐朽思想的警惕和免疫力。李瑞书的事迹之所以得到了大家如此的敬佩,就是因为他先人后己、不谋私利,在与他人的关系上作出令人叹服的人生定位。这与时下人们所唾 弃的腐败之风形成鲜明的对比,集中体现了在新的历史条件下,一名监狱人民警察为党和人民的事业呕心沥血、不懈追求的精神风貌,唤起了人们对崇高精神的向往。一个人只有将自己的人生追求奠基于高尚的精神境界和坚定的信仰信念之上,人生才能够更加辉煌。对崇高精神境界追求的实质,就在于善于从平凡中找到伟大的情愫,在于不断提升自己的精神需求,在于将自己平凡的人生、琐碎的生活变得更有意义。李瑞书就是如此,他将自己的人生追求奠基于高尚的忠诚于党、忠于使命的崇高精神境界和坚定的信仰信念上,定位在完成好党所交给的平凡工作上,通过平凡的工作为党和国家贡献更多精神财富来实现伟大的人生价值。这也正是他能够将平凡的工作化作不平凡的道理。
积极进取的人生态度。积极进取是一种人生观,是一种做事的态度,也是一种为人的品格。人生价值目标一旦确立,就需要发扬百折不挠、坚韧不拔的精神,始终保持蓬勃朝气、昂扬正气,为他人谋福利、为社会作贡献,这里仰赖的是积极进取的人生态度。积极进取的人生态度能够调整人生道路的方向,它可保证主体将远大的理想寓于具体的行动中,始终以豁达的心态和务实的精神,脚踏实地、一步一个脚印地实现人生目标。李瑞书之所以能够感动那么多认识和不认识他的人,很重要的一点便是他积极进取的人生态度所具有的魅力和感染力。他不管遇到什么困难,包括工作上、家庭生活上,甚至是肉体上常人难以承受的重负,都能够以积极和乐观予以化解。他呈现给大家的永远是微笑,展现的是一种生命的尊严和共产党员坚强意志的力量。
乐于奉献的价值追求。奉献是一种优秀的品质,这种品质不是与生俱来的,而是长期不懈修养的结果。奉献也是一种高境界,是内在精神境界和价值追求的自然外化,当一个人修养到一定境界,奉献变成一种精神需要后,行为才能够自然而然。监狱人民警察是一支担负着维护国家长治久安,保障人民安居乐业的武装力量,时刻面临着血与火的考验。因此,特殊的工作性质也就决定了我们必须要具备无私奉献精神。把无私奉献作为警察事业的价值取向,就要求我们首先把奉献当成一种责任。随时献身使命,立足本职,敬业爱岗,履行人民警察的神圣职责,用我们不懈的工作去换取社会的安定和人民群众的安居乐业。面对监狱工作的超负荷性、工作条件的艰苦性、执法环境的恶劣性和执法对象的危险性等,我们必须发扬无私奉献的精神。同时,在关键时刻不怕困难和危险,英勇善战,能够挺身而出,甚至在国家和人民群众的生命财产安全受到严重危害之际,勇于牺牲自己的利益。李瑞书在日常工作中甘于奉献已经成为一种习惯,危难险重任务面前总少不了他的身影。在抗洪抢险的危急关头,他身先士卒,连续十天奋战在第一线;非典疫情肆虐,他坚守岗位,没有退却;监区警力不够,他主动顶班;二十年来,从未休过一次公休假,却毫无怨言„„所有这些,都不是一时一事上的体现,而是他的价值观的自然反映。尽管家庭环境不宽裕,可每当同事有困难时、发生重大自然灾害时,他总是毫不犹豫地慷慨解囊,从来没有半点吝啬,需要解决一些问题的,他也竭尽所能,给予关心和照顾——他的人生观、价值观在支撑着他去做那些未必应该由他承担的事情。
李瑞书精神的时代意义
李瑞书用忠诚和朴实,书写了爱岗的峥嵘,用热切与坚韧,履行了敬业的精忠,用坚定的信念、不悔的追求,诠释了新时期监狱人民警察的核心价值
观。他的事迹之所以感动人、激励人,正是因为平凡的他,身上体现着当今时代所需要和呼唤的敬业奉献精神。很显然,李瑞书的事迹所以能够凝聚成为一种精神,并被广泛接受,根本原因在于应合了当今时代的精神需求和社会脉动。
李瑞书精神应合了作为一名共产党员的价值追求和先进性要求。李瑞书的先进事迹说明,一名合格的共产党员,只有忠诚于党和人民,并努力通过为党增色添彩的行为来实践自己在加入组织时的承诺,才敢言自己是一个表里如
一、言行一致的人,一个无愧于共产党员称号的人。李瑞书就是在平凡的工作岗位上以默默无闻的工作,用自己的实际行动,模范地展现一名普通共产党员的先进性。
李瑞书精神应合了监狱事业发展过程中的精神需要和价值基础。新中国监狱事业取得的伟大成就表明:一个伟大的事业必须要有伟大的精神来支撑,方能走得更远,攀得更高。李瑞书立足平凡,坚韧执着,从而创造了非凡。当一个人具备了这样的品格特点,这个人将因此成就辉煌;而一个团体具备了这一特点,这个团体所为之奋斗的事业便能成就伟大。正是因为李瑞书的先进事迹反映和体现着监狱事业发展过程中的精神需要,响应着时代的呼唤,因而它能够产生强大的影响力和感召力。
李瑞书精神应合了当代监狱人民警察核心价值观的本质属性和职业要求。践行社会主义核心价值体系,对于监狱人民警察来说必须有更高的标准,这既是监狱人民警察职业本质属性的规定,也是党和人民的要求和期待。这种来自党和人民的道德判断和价值期待,必然规定着监狱人民警察的努力方向和价值追求,决定着每一名警察即便不能实现短期内的自我超越,但从精神追求上讲却是一定要有更高的标准。监狱工作,需要兢兢业业、默默奉献,这是职业特点,也是职业要求。能不能做出更大的成绩,取决于是否耐得住寂寞、守得住平凡。李瑞书做到了这一点,因而人们称他是以优良的职业操守践行当代监狱人民警察核心价值观的典范。
篇二:监狱政法干警核心价值观
监狱基层民警立足本职浅谈政法干
警核心价值观
***同志把政法干警的核心价值观概括为“忠诚、为民、公正、廉洁”,这八个字是党和人民对政法队伍的基本要求,也是广大政法干警必须自觉坚持的价值取向。我们要深刻认识到:目前我们正面对着长期执政、改革开放、市场经济、外部环境等一系列的严峻考验,如何树立忠诚、为民、公正、廉洁的政法干警核心价值观,做好新形势下的群众工作,是摆在我们面前带有方向性、战略性的重大课题。始终保持政法干警与人民群众的血肉联系,最大限度地防止脱离群众、丧失民心的危险,这些变得比过去任何时候都更为紧迫,更为重要。只有把政法工作深深地根植于人民群众之中,才能赢得广大人民群众的拥护和支持,筑牢维护社会和谐稳定的铜墙铁壁。
监狱机关是人民民主专政的机关,执法为民是监狱工作的目标,必须始终坚持一切为了人民、一切依靠人民,把维护最广大人民群众的根本利益和合法权益作为政法工作的出发点和落脚点,使监狱工作获得最广泛、最可靠、最牢固的群众基础和力量源泉。“忠诚、为民、公正、廉洁”是政法干警核心价值观。“忠诚”,就是忠于党、忠于 祖国、忠于人民、忠于法律,这是政法干警的政治本色;“为民”,就是始终把人民放在心中最高位置,切实做到执法为民,这是政法干警的宗旨;“公正”,就是公正司法、维护社会主义社会公平正义,这是政法干警的神圣职责;“廉洁”,就是清正廉明、无私奉献,这是政法干警的基本操守。这八个字是党和人民对政法队伍的基本要求,也是广大监狱人民警察必须自觉坚持的价值取向。坚持执法为民是党的群众路线在监狱工作中的具体体现,身为一名监狱基层干警天天与服刑人员打交道,一举一动、一言一行,服刑人员都会看在眼里,记在心里,工作搞得好不好,就是用自己的言传身教,去感化和改造我们的敌对分子,能把这些破坏社会秩序、损坏人民利益的人改造成为守法公民是评判本职工作的最高标准。要立足本职、爱岗敬业,树立起强烈的执法信念,视监区如学堂、视监区如工厂,真正把自己当主人、当管理者,努力从灵魂深处解决好为谁掌权、为谁执法、为谁服务这个根本问题,真正做到在思想上忠于党和国家、感情上贴近人民群众、工作上公正执法、清正廉明。
这就是年轻的监狱基层民警所需拥有的政法干警核心价值观。
警衔培训班发出通知,要求我们深进学习政法干警核心价值观。此次学习是培训班的老师们深进掌控十七届六中全会精神要求,立足于进一步加强政法队伍建设,用正确的人生观、价值观武装政法干警的头脑,提出要组织展开“虔诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观的深进学习。从中可以看出司法厅对此次活动重视程度,对增强政法干警综合素质的热切程度,对价值观在司法行政工作中的作用熟悉程度。
我努力往探求政法干警核心价值观的精神实质要求。通过一段时间的学习下来,我总结以为此次活动主要矛盾在于建立和增强政法干警的正确的价值观和人生观,而主要矛盾的主要方面则在于用正确的价值观和人生观指导展开工作,为工作提供智力支持和精神动力,起到一种掌控方向的作用。一句话:价值取向决定工作成败。
首先,唯物论告知我们物质决定意识,意识对物质具有能动的反作用。现实工作中更多夸大的是意识对物质的反作用,反作用的大小决定司法行政工作展开的程度。10年前的司法行政系统可谓一无所有,工资的发放多数都很困难。职员的配备形容为“杂牌军”也不为过。但就是在这类情况下,司法行政系统的先辈们为范文网
[]甚么能坚守岗位,为司法行政系统打开了春天的大门。靠的就是“虔诚、为民、公正、廉洁”的价值观,没有优厚的待遇,他们靠的是知己和职业道德,靠的是“虔诚”二字。因而可知,正确的价值观是工作的保证。
其次,正确的价值观对工作的决定作用还表现在对工作提供方法和方 向的指导。一件事情的成功不但在于你的出发点,更在于你的方向。“虔(本文来自范文家,转载请保留此标记。)诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观就是为政法系统工作掌方向的,用核心价值观武装头脑,政法干警可以做到“淡薄明志,宁静致远”,政法干警做好了,司法行政系统的明天才会更美好。具体来讲表现为:
第一,“虔诚”就是忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律,是政法干警的政治本质。司法系统先辈们为甚么能在如此艰巨的处境下坚守岗位,靠的就是“虔诚”二字。心中有了虔诚,我们就会相信司法行政系同一定会有美好的明天。第二,“为民”就是始终把人民放在心中最高位置,切实做到执法为民,是政法干警的执法理念。为人民服务是党的宗旨,也是政法干警的执法理念。他解决了政法干警工作为了谁,工作依托谁,工作相信谁的题目范文网[]。有了人民大众的支持,政法系同一定有春天。
第三,“公正”就是公正执法司法、维护社会公平正义,是政法干警的神圣职责。这是职业要求,是公平正义的最后防线。假如司法不公正,伤的是水源,后果不堪假想。可见“公正”作为政法干警的神圣 职责一点都不为过。
第四,“廉洁”就是清正廉明、无私奉献,是政法干警的基本操守。同时我以为,建立和增强正确的价值观在于增进政法工作更好的展开。理论不能置之不理,价值观更不能建“空中楼阁”,“虔诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观一定要与自己的工作密切结合起来。学习也要创新活动情势,把正确的价值观贯彻于工作的全进程,高标准、高质量的完成党和人民交给的任务,时刻接受党和人民的校阅阅兵。
监狱民警政法干警核心价值观心得体会
党的十七届六中全会明确指出,深化文化体制改革,推动社会主义文化大发展大繁荣,要以社会主义核心价值体系构建为根本任务。“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观是社会主义核心价值体系在政法领域的具体体现,是社会主义法制文化的精髓,而“公正”是政法干警的价值追求,是监狱执法的基石,更是监狱民警的“生命线”。
“人民”是一个历史的、政治的范畴,其主体始终是广大劳动群众。在人类历史的发展进程中,人民始终是推动历史前进的决定性力量。在社会主义国家,人民是国家的主人,法律是人民通过严格、规范的程序制定、颁布、实施的。
监狱机关的刑罚执行权源于人民、属于人民,所以必须服务人民、篇三:对监狱警察核心价值观的一点认识
对监狱警察核心价值观的一点认识
宁夏司法行政网 发布时间:2010年7月12日
作者: 边东
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构建和培育新时期监狱警察核心价值观,对于永葆监狱警察政治本色,忠诚履行职责使命,提高队伍凝聚力、战斗力,具有重大的理论和实践意义。
核心价值观是一个民族、国家得以存在和发展的灵魂。监狱警察的核心价值观是监狱警察在实践中形成的对于各种价值关系的基本观点和理论,是处理各种价值问题基本态度和准则。对于一个集体一个团队,共同的价值信念是一种强大的精神力量,能够有力地支持和推动人们的实践活动。没有坚定的价值信念,就没有一往无前的勇气;有了坚定的价值信念,就有了成就伟业的动力。监狱事业是伟大而艰巨的事业,同样需要坚定的价值信念的引领和支撑。
树立共同价值信念的实践过程,是监狱管理者通过科学有效的富有人情味的教育和管理,在警察队伍中形成对监狱的正确思想理论、学说和理想所抱的坚定不移的观念和真诚信服与坚决执行的态度,营造人和氛围,树立团队精神,鼓起群体士气,增强向心力量,促使每个人自觉作出最佳表现,有了共同的价值信念,就能目标一致、步调整齐、精神振奋、克服困难,甚至生命受到威胁,也不轻易放弃内心信念。从而实现监狱宗旨目标及个人价值。培育共同价值信念是实践提出的课题,是监狱事业进步和发展的需要、是捍卫法律尊严的需要,从有监狱开始到现在的各个发展阶段都表明,只要有共同的价值信念,监狱事业就能得到巩固、发展和进步。
践行监狱人民警察核心价值观,必须体现在行动上,内化到工作中,即表现为用心工作。作为一名警察,我们应怀着一颗忠诚之心,在工作中始终保持责任心、廉洁心、平常心,公正做事,廉明律己,奉献事业。常怀忠诚之心,将忠诚于党、忠诚于祖国、忠诚于人民的理想信念印在警察这神圣的职业上。忠诚是信仰,是核心价值观的灵魂,是为崇高理想努力前进的源泉。穿上警服,不仅是一种职业的选择,更有份使命的担待。久存责任心,以决定、耐心和细心开展工作,监狱工作是一项长期且困难重重的事业,没的坚持不懈的毅力不可能把工作做到位。工作中,应勇于担起责任,做到公平、公正、公开。永保廉洁心,把淡泊明志,拒腐防变的一身正气作为正确的权力观和利益观的集中体现。作为警察,从踏上从警之路,就该树立正确的权力观和利益观,就该严守纪律,为警徽添光彩。恒立平常心,让甘于平淡、奉献事业的精神成为警察职业道德的最高境界。要看淡一切,不计得失,全情投入我们事业,去体现奉献和收获的快乐。