公司党支部关于创先争优活动的工作汇报(精)

第一篇：公司党支部关于创先争优活动的工作汇报(精)

公司党支部关于创先争优活动的工作汇报

xx省xx茶业有限公司是一家集茶叶科研、茶园基地建设、茶叶生产、加工、销售、茶文化传播于一体的专业性公司，于XX年建立党支部，隶属于xx区xx高科技园管理委员会党委。截止到201X年8月22日，总部员工为130余人，党员35人。xx党支部在市委、区委、园区领导的正确领导和帮助下，支部建设得到了上级领导的肯定。xx党支部一直以创新的意识、科学的态度立足xx党支部的建设，在学习科学发展观活动、创先争优活动中结合上级要求和企业实际，为企业争效，为员工谋福。

一、学习实践科学发展观，共建和谐美好xx 在xx区第二批学习实践科学发展观活动中，xx把“学习实践科学发展观，共建和谐美好xx”作为公司学习实践活动主题，扎实抓好学习实践活动各个环节，切实加强学习实践活动的针对性、多样性、实效性，边学边改破解企业发展难题，工学相促推动企业健康发展，取得了明显成效。

在第一阶段的学习实践科学发展观的热潮中，由于xx党支部工作突出，受到了上级党委的充分肯定，其中中央学习实践科学发展观巡回领导小组特地到xx党支部检查工作，xx的优秀 1 表现得到了上级的认可，xx党支部作为示范单位多次到市、区做经验交流和工作汇报。

借着第一阶段的势头，xx在学习科学发展观整改落实阶段的工作以更加扎实、稳步的态度进行。主要做法：

1、在公司发放调查问卷，从调查问卷中反映问题

2、在党内开展民主评议，从评议中发现问题

3、召开党员民主生活会，在会议中找出问题

4、党员书写党性分析材料，在分析中整改问题。

另外党支部还通过召开党课培训、设立党员意见箱、党务公开栏等一系列活动来让全公司的员工参与到发现问题，解决问题，为企业献计献策活动中来。期间共向公司员工发放征求意见书60份，回收20余份，收到公司建议43条，内容涉及公司发展、党员生活、生产建议等各个方面。真正做到了为企业争效、为员工谋福。

二、创新争优我当先共创和谐美好xx 借着科学发展观的浪潮，上级党委又掀起了一股创新争优的热潮，xx党支部借着在科学实践科学发展观产生的良好效果，以更加积极地做法投入到创先争优活动中来。几点做法：

1、队伍建设科学化

打造学习型团队是xx今年的团队打造的重点，党支部内学习氛围很浓：在“学习科学发展观”、“党员先进性教育”“创先争优”活动中xx都组织全体党员一同进行学习，在学习科学发展观中每个党员都交学习心得，开展了“闪光在岗位“征文活动，也进行了知识技能竞赛，学习势头足!

2、作用发挥长效化

在党员活动室内设立了“党员舒心吧”，党支部每年会进行新老员工的座谈会，党员和员工之间进行谈心，老党员和新党员之间用“成长寄语”的形式进行交流沟通，里面真挚的话语常常让人感动落泪。

开展“党员之星”、“党员示范岗”等创先争优活动，在每个党员的办公桌前都有“党员示范岗”的牌子，目的是要党员时刻铭记发挥模范带头作用，敢于亮出党员身份，接受群众监督。

每个月有一次党员民主生活会，党员评议活动，批评与自我批评等活动也开展得有声有色。

在创先争优活动中党支部组织开展了“我是党员我承诺”活动，引导党员结合岗位实际进行承诺，每个党员都提交了承 3 诺，将党支部“我是党员我承诺”放在公司进门处，让每个人都能看到做到监督的作用，也要党员时刻铭记自己的承诺。公司设立了“党员志愿者岗位”，食堂帮厨、货物搬运中都能见到这些志愿者的身影。

这些做法都在无形中给普通群众一个标杆和一个榜样，让他们感受到党员的先锋模范作用。

在帮扶救助上公司一直有很好的榜样，10年前，简总就捐款10万为一名员工治病，11年公司一名职工生病，公司发起募捐，在短短一个星期内都筹集到资金13余元，获得了该员工及家人的感谢。11年党支部联合工会为公司10余名员工争取了补助金。这些工作都让公司员工真正感受到公司的人文关怀。

3、活动开展经常化

党组织活动开展经常，今年到3月已经开展了“三八岳麓游”、3.12植树活动、为青海默哀活动、五四茶话会、201X知识技能大赛，xx社区送健康活动、宿舍文化节、家有巧厨娘、xx生日会等等活动，在xx职工和领导心中得到很大反响。

4、抓好党建促发展，回报社会促和谐。

在今年，xx做了两件大实事。一是参与到市委宣传部主办的社区文化节，xx以“黑茶送健康”为主题，将xx安化黑茶免费送到长沙市各个社区，向更多的人推荐健康、绿色的品饮方式。

二是由中央宣传部、xx人民广播电台等单位开展的全球炎黄子孙申遗倡议大行动，xx作为全程唯一合作伙伴，向全球华人倡议“中国人过中国节中国节有中国味”，xx董事长xx作为全球华人申遗声援团团长，号召全体炎黄子孙爱护中国传统节日、传统文化，充分地展现了xx人的社会责任感。

从去年的党建示范点创建单位到今年的红旗党支部，xx成绩的取得，是和上级领导给予的支持、帮助和鼓励分不开的，特别是园区到xx区的支持，再次深表谢意。

三、特色工作

1、xx党支部作为市非公党建学习科学发展观示范单位在11年接待中央科学发展观巡回小组检查，获得好评，先进事迹在全市作为表彰，并作为示范单位多处做报告。

2、公司董事长xx作为xx省创业富民先进代表到全省20多家学校做精彩演讲。

3、xx茶业董事长xx获“201X中国茶业行业十大年度经济人物”荣誉称号。

4、xx在全市开展“送健康到社区——免费品饮xx野尖黑茶“活动，共计21场次。

5、xx党支部开办“xx党支部博客”。

6、xx党支部成立“xx商学院”，打造xx学习型团队。

7、祥和中国节-申遗倡议大行动。

当然，工作虽然有成绩但也有不足，如怎样更进一步细化每一项工作等，我们在不断地发现问题，解决问题，xx党支部的工作每年上一个新台阶。我们有信心，xx不仅要成为xx区的红旗党支部，更要打造成非公有制企业市级、省级的党建示范点!6

第二篇：公司创先争优活动工作汇报材料

公司创先争优活动工作汇报材料

公司创先争优活动工作汇报材料

尊敬的刘处长、各位领导:

首先欢迎大家亲临公司督导检查指导工作。

按照公司党委的统一部署，我们围绕经营扎实开展“四强四优”和“创先争优”活动，彰显了党员的先进性、激发了员工的积极性，促进了主营业务的快速稳步发展。截至9月底，实现销量万吨，同比增加万吨,增幅%。其中，纯枪量实现万吨，同比增加万吨；批发实现万吨，同比增加万吨。实现利润万元，同比增加万元。

下面我将公司创先争优、五型班组建设和职工之家活动开展情况简要汇报如下。

一、加强理论学习和实践，突出中心，力求实效，扎实开展“创先争优”活动

按照公司党委的部署和要求，我们把“四强四优”和“创先争优”活动的开展与提高党员素质相结合、与融入经营相结合、与提高支部战斗堡垒作用和党员先锋模范相结合，开展了以下工作。

一是加强中心组理论学习。制定了《公司党委中心组学习计划》，购置了由中央文献音响出版社录制的党委中心组学习光盘，每月上旬由中央文献音响出版社快递到我公司。该光盘是全国唯一一份专为党委中心组学习服务的音响版月刊。公司在收到光盘后的第二周，安排党委中心组学习时间。假如两位以上的党委成员外出或者其他事务性工作，不能按时参加，学习时间顺延至下周。假如只有一位党委委员不能按时参加学习，由党群部提供学习光盘，确保党委成员学习效果。

二是加强专业学习，提高党务管理

水平。企业党建如何抓？如何更有效地促进经营。在“四强四优”创建活动中，我们认识到了自己的薄弱。为提高基层我们的党务管理水平，我们与市机关工委积极沟通，邀请市委组织部和机关工委组织部的两位专职党务工作者亲临公司，结合国有企业现状和地区的实际，用鲜活生动的例子讲述了加强基层组织的重要性、如何开展基层党务工作和如何发挥党员的先锋模范作用。公司各支部书记、党群部门的员工参加了培训。同时，我们还到全国党建工作先进单位--华鲁恒升集团实地参观学习党务管理的先进经验。

三是积极开展活动，彰显党员先进性。油库有9名党员。进入夏季后，库区内杂草层生。6月30日开始，油库支部开展了“义务劳动周”。9名党员每天下班后，利用1个小时的时间打除杂草。通过一周的劳动，库区内干干净净，油库员工看到了党员不顾天气的炎热，不怕苦、脏的精神和风貌。今年8月份，油库立项，粉刷脱落涂料的墙壁和生锈的围墙栏杆，油库支部党员再次发起了“义务劳动”的倡议，自己购买涂料、防锈漆，不仅节约了费用，党员的先进性也在员工群众中得以体现。

四是注重一线员工的培养。今年是“十一五”的收关之年，为确保“十二五”能够开好局。不仅网络开发压力较大，而且销售压力也空前的加大。为充分调动基层员工的积极性，增强基层员工的责任感、荣誉感，我们将确定入党积极分子的名额倾向于一线。截至目前，公司共有党员56人，占员工总数的13%。其中，一线党员31人，占党员总数的55%；三星级以上加油站党员人数14人。40名员工向组织递交入党申请书，我们按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，确定了13名积极分子，其中一线员工12人，占积极分子总数的92%。三星级以上加油站全部做到了有党员或入党积极分子。政治荣誉的奖励充分调动了基层员工的积极性。

五是加强支部建设。根据梁书记4月份在调研时，刘处长提出的支部书记全部设在机关不便宜开展工作的建议，公司党委召开了会议，重新改选了支部书记，支部由原来的4个增加到了6个。4个支部书记为基层库站负责人，其中，3名支部书记是公司模范共产党员，1名支部书记曾经在乡镇担任党委秘书，均具有较高的政治素养和党务知识，为做好基层支部工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用奠定了基础。

六是开展党内“创先争优”活动。进入6月份后，公司提出了“大干100天”的口号。公司党委紧紧围绕公司经营，于6月12日在油库支部及时召开了“四强四优”活动推动会，各支部书记、党群工作部和部分党员站经理参加了会议。会议提出了“大干100天，党员走在前”的要求。每位党员以“我是党员向我看齐”的为宗旨，结合各自的岗位，将自己的工作目标、工作措施向全体员工发出了承诺。随后，公司将每位党员的公开

承诺书在公司内部网站公开，接受全体员工的监督。

七是党员示范岗、党员责任区融入经营，并扩大了示范范围。以前，我们由各支部推选1名党员示范岗人员，每双月填写示范岗内容、示范岗目标、示范岗措施，由各支部书记根据示范岗工作落实情况进行考核。为彰显党员的模范带头作用，在“四优四强”创建活动中，我们将示范岗增加到21人，占党员总数的40%，增强了党员的责任感，让普通员工真真切切地感觉到“党员不同于一般员工”。同时，在”党员责任区”活动开展过程中，我们建立了机关党员包站制度，由机关部室党员承包加油站的党风廉政建设、员工思想政治工作和经营帮扶。每两个月填写工作纪实，由所在支部进行考核。目前，我公司党员责任区15个。

八是“硬骨头”交给党员啃。11站位居临邑县的一个乡镇，周边个别村民时常到该站滋事，加油不给钱、向加油

站要“管理费”等恶劣事件时有发生，员工工作情绪不稳定，流失率较大。更换了几届站经理，没有改变起色。公司选派一名年龄较大的党员到该站任站经理，该同志利用加油站员工都是当地的优势，从员工的思想教育入手，让员工参与管理、维护加油站的秩序，慢慢扭转了被动局面。加油站与当地的百姓关系逐渐好转，加油站的销量也得以提升。今年前7个月份，该站销售量增长率在公司40座加油站中名列前茅，8月份该站停业改造。5站与华鲁恒生化工有限公司毗邻，浓烈的化工燃料气味使加油站的工作环境非常恶劣，直接影响着员工的工作热情，销量不佳。8月份，公司选派年仅一名24岁的党员接任该站经理后，其与主动开发客户，并积极联系小额配送，日销量提升了1吨多，公司也及时为该站员工购置木耳，稳定了员工队伍，调动了工作热情。

九是“重担”交给党员挑。29站开业2年来，日销量一直在1吨多，低效

站的“帽子”始终难以“摘掉”。公司考虑到29站与12站距离较近，且12站经理是一名老党员。于是，采取了“一拖二尝”的办法，由12站经理兼管29站。管理2座加油站的任务重了，12站经理却感到这是组织对他的信任，感觉到党员就要在关键时刻，挺身而出，就要与普通群众不一样，就应该以党员的标准严格要求自己，发挥模范带头作用。目前，29站的日销量提升到了3吨，员工工作热情和工作干劲十足。45站位居齐河县境内的308国道旁，5月份，公司选派一名入党积极分子接任该站经理后，油站管理突飞猛进，在9月份我们公司内部组织的岗检中，排名第一。

十是围绕管理难题，党员献计献策。今年一季度，围绕年初拟定的业绩指标，公司上下同欲，各项指标完成较好。同时，也出现了加油站员工流失率较为严重的现状。为保护好员工的积极性，了解员工所思所想，切实稳定员工队伍，促进公司经营。公司党委及时召

开党员座谈会，基层党员代表、机关党员代表、公司领导班子，围绕员工队伍建设，畅所欲言，共收集20余条具体措施。同时，公司党委下发“向员工征集牢骚”的通知，并安排党群部门基层走访11座加油站，与50多名一线员工面对面交流。收集基层员工反映的工资、养老、医疗保险、加班、调动等现实问题30余项，公司党委高度重视，及时研究，并结合公司要求的“三班两倒”，及时补充人员，及时反馈，得到了基层员工的理解，员工队伍趋于稳定，工作热情持续高涨，公司的各项工作有条不紊，扎实推进。

十一是党员奉献爱心，树立了中国石油的良好形象。7月初，在由市慈善总会通过媒体向全市发起了“慈善捐助”倡议，公司党委站在履行社会责任的高度，积极相应，开展了党员奉献爱心活动，筹集2500元善款，得到了市慈善总会的好评，在员工群众中树立了榜样。7月24日，媒体报道了市赵虎乡一位贫困的

农民工遭遇车祸，肇事车辆逃逸的新闻。公司党委向全体党员发出了“奉献一份爱心，救助一位农民工”的倡议，随后，公司党委派人将专款送到了这位农民工的家中。电视台、广播电台、日报给以了报道。

十二是建立特色支部，党员每月检查经营工作。第四党支部区域共包含4座加油站，由于这4座加油站均距公司超过了120公里，在不同程度上为公司经营管理带来一定困难。该支部充分战斗堡垒作用，抽调3名身为站经理的党员组成检查组，每月围绕公司经营、员工思想政治工作，对所在区域的5座加油站进行综合检查，针对加油站的问题，提出意见、建议，及时召开小组会，把党支部会议开成了经营会、员工思想政治工作座谈会、帮困解难讨论会。该支部所在区域的5座加油站虽然坐落在县城或县城郊区，但是销量却排公司所属40多座加油站的前面，成为销量较好的区域。第四支部开展的各项工作为我们 的党建工作带来了启发，公司党委将认真积极研究各支部的实际情况，拟定建设特色支部的方案，进一步推动”创先争优”活动的深入开展。

十三是建立党员飞信系统，及时传达党建信息。8月份，我们建立了党员移动飞信平台，将党员的手机号码储存在飞信系统内，及时将公司党委的决策、公司重大经营活动通过飞信系统发给每个党员，做到“公司大事，党员先知道；公司经营，党员先参与”让党员参与。同时，从网站、媒体上搜集廉洁警句在“两节”等特殊时期，发给每位党员，做到警钟长鸣。对于使用联通、电信手机的党员，由党群部负责人以手机短信的形式同步发给党员。

十四是开展星级党组织、党员的评选和亮牌示范活动。我们按照《“四强”党支部“四优”共产党员创先争优活动实施方案》的要求，所属6个党支部通过开展自评、群众测评和结果公示的方式，对公司50名党员进行了星级考评和星级

党支部的自评工作。共评选出二星级党支部1个，三星级党支部5个；三星级党员42人，四星级党员8人。7月份,公司党委统一定制了党徽,要求党员在工作中亮出党员身份。

二、以创建“五型班组”活动为载体，促进基层建设整体水平

班组建设是公司经营活动的基础环节，是公司一切工作的立足点。我们以“规范、实效、推动”为主线，开展“五型班组”创建。

一是统一编印活动计1 2 下一页

第三篇：疾控中心党支部创先争优活动情况工作汇报

疾控中心党支部创先争优活动情况

工作汇报

疾控中心党支部创先争优活动情况工作汇报

疾控中心党支部创先争优活动情况工作汇报

区疾控中心党支部按照卫生党委的统一部署，把创先争优活动作为今年单位党建工作的首要工作来抓，围绕“五好五带头”的总体要求，及时召开了动员大会，成立了领导小组，制定了活动方案，明确了活动时间安排，加强了宣传工作。在今年的活动中我们重点以“三抓三提高”为抓手，促进创先争优活动的有效开展。现将工作开展情况向大家作个简要汇报。

一、抓学习型党组织的创建，提高

党员干部综合素质。一是开设了“周五讲堂”。每周五下午组织党员、职工开展政治理论学习和业务学习，采取班子成员带头讲课、党员和技术骨干轮流讲课、邀请市疾控中心、市卫监所专家讲课等形式，就疾控精神、传染病防治、焦裕禄和苏区精神、廉政准则、党的十七届五中全会精神等内容开展了17次讲座。二是开设网上课堂。我们在新浪网、江西文明网分别注册了学习博客，每个月定期上传学习内容和党员学习心得，为党员、职工提供学习、交流平台。同时利用省卫生厅职工培训专业网，组织开展了专业技术人员网上专业知识的学习和考试，在党员和职工中形成了浓厚的学习氛围。三是开展疾控精神大讨论。针对区疾控中心的实际，我们认为要把章贡区疾控中心建设成为全市县级疾控中心的排头兵，需要有一种“魂”来凝聚全体干部职工，于是组织开展了疾控精神大讨论，分3次进行了专题讨论，每次确定3名中层干部为中心发言人，分

别围绕主题进行发言，其他职工踊跃发言，通过大讨论活动，统一了思想，把疾控精神确定为：团结和谐、奋发有为；科学严谨、无私奉献；务实清廉、创新高效，从而大大增强了广大干部职工的凝聚力。四是开展岗位练兵。参加了省里关于实验室质量体系认证盲样测试，全部达标。上半年组织职工专业技术人员，特别是年轻职工开展了传染病疫情流调演练；国庆期间组织全体职工分几个年龄段开展了文档、表格录入比赛；“五一”期间还组织了职工开展摄影比赛。学习型党组织的创建活动，进一步激发了全体党员职工的学习积极性，在单位形成了人人爱学习、天天抓学习的良好氛围。

二、抓工作机制创新，提高党员干部示范性。为了进一步提高党员、科室负责人起模范带头作用的自觉性，强化党员和中层干部的执行力，形成上下联动的良好效应，我们不断创新工作机制。一是建立了“一制两区”工作机制。要求

党员在完成急难险重工作、完成本职工作、树立良好作风、服务企业等方面起先锋模范带头作用。“一制”：党支部建立党员、职工思想定期分析制度，定期了解、分析党员、职工的思想动态，针对职工中出现的思想问题，制定思想政治工作的措施；“两区”：建立党员思想政治工作责任区和科室负责人政治思想责任区。每一名党员都要联系若干名职工，做好他们的思想政治工作。科室负责人实行一岗双责，既抓好科室的业务工作，又负责做好本科室职工的思想政治工作，教育职工尽心尽责做好中心布置的各项任务。二是建立开展党员公开承诺制。承诺分为规定承诺和党员自主承诺两部分。中心党支部与每一位党员签定了《党员承诺书》，要求党员作出如下四项规定承诺：积极参加政治学习；积极参加组织生活，按时足额缴纳党费；遵纪守法，廉洁办事；积极发挥模范作用，自觉接受群众的监督。除以上承诺外，每位党员还结合自身岗位特点，作

出了个人特色承诺，并将承诺内容公开，接受群众的监督，更好地激发了党员起模范带头作用的动力。三是建立健全了跟踪问效制。由班子成员带队，党员和有关科室人员参与，走访相关企业、服务对象，开展上门优惠服务活动，向他们宣传有关卫生政策和服务内容，征求他们对我们工作的意见建议。同时对各科室的工作效率、办事作风等方面，采取电话回访、问卷调查、上门访问等方式，进行了3次群众满意度调查，共回访企业或单位20家，调查服务对象120人，满意度都在95%以上。

三、抓党风行风建设，提高破解难点重点工作效率。一是完善了党群组织。由于人事变动，经卫生党委批准，我们上半年完成了党支部的换届选举工作，把年轻、有活力的同志选进了党支部班子，使党支部的战斗力、凝聚力和创造力得到进一步增强。针对疾控中心年轻职工增多的情况，我们完成了团支部的

组建工作，选出了团支部班子，加强了对团员、青年的管理和培养力度。与此同时在班子中倡导民主决策良好风气，班子成员自觉坚持民主集中制原则，坚持集体领导、分工负责，做到分工不分家，互相协调、互相配合、互相支持。进一步完善支委会、党政联席会、主任办公会、中层干部会等议事机构决策程序，单位重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金的使用等“三重一大”事项，都反复酝酿讨论，然后通过党班联席会决定，并把结果向职工通报。二是建立党员廉洁办事承诺制。每一个党员都与党支部签订了“八不准”廉洁办事承诺书，不准利用职权在绩效分配、评先等过程中为个人捞取好处；不准利用节假日、外出开会等时机收受下属礼金、物品；不准在物资采购、单位建设等活动中收取钱、物；不准利用本人及家庭成员婚丧嫁娶、过生日、迁新居等时机借机敛财；不准在单位报销应由个人支付的各种费用；不准利用职

权“吃、拿、卡、要”，索取业务范围内服务对象的钱物；不准利用职权在公务活动中谋取私利；不准用公款互相宴请、挥霍浪费。三是大力倡导优质服务。紧紧围绕党的十七届四中全会提出的“大兴密切联系群众之风，大兴求真务实之风，大兴艰苦奋斗之风，大兴批评与自我批评之风”的总体要求，大力开展作风建设年活动，教育全体党员、干部职工牢固树立“党员为群众服务，领导为科室服务，后勤为一线服务，科室为基层单位服务，全体职工为事业服务”的思想，着力解决党员、职工思想、工作、作风中存在的八大突出问题，在单位形成人人讲新风，事事显新风，处处树新风的良好局面，树立疾控中心干部形象好，事业发展快，群众反映好的良好社会形象。在活动中，我们与永安南城超市结成了服务对子，开展上门服务次，得到了他们的好评。中心主任作为专家与一家企业老总结成了服务对子，经常对这名企业家对口开展医疗服务。四是班子

成员领题攻坚克难。对结核病防治、实验室质量体系认证、计免90％达标复验、甲流、手足口病和“红眼病”的防控等重点、难点工作，由党员领导班子成员领题，深入开展调研，到一线工作，发现问题，寻找破题办法，使这些难题得到了较好的解决。

第四篇：公司党支部创先争优活动实施方案

公司党支部创先争优活动实施方案

按照上级部门关于在全省基层党组织和共产党员中深入开展创先争优活动的意见要求和省广电局党组、集团公司党委总体安排部署，新乡分公司党支部结合新乡分公司实际，制定如下实施方案。

一、指导思想

认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深化和拓展深入学习实践科学发展观活动成果为主线，促进新乡分公司党支部和党员队伍建设，充分发挥党组织战斗堡垒作用、共产党员先锋模范作用，促进企业和谐，为推进集团公司数字化整转工作和企业效益同步增长提供坚强的组织思想保证。

二、主要内容

创先争优活动的主要内容是：创建“五个好”先进基层党组织、争做“五个表率”优秀共产党员为主要内容。

(一)创建“五个好"先进基层党组织

深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实集团公司党委的工作部署和要求，努力做到“五个好”，争做科学发展先锋队。“五个好”：一是领导班子好。学习型党组织建设成效明显，坚持民主集中制，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员素质优良，有较强的党员意识，能够团结带领职工，在经营管理活动中充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。围绕中心、服务大局，认真履行职责，团结带领党员干部职工在完成各项工作任务和实施广播影视“双新战略”及集团公司整转过程中成绩显著。五是群众反映好。党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干部关系密切，企业和谐稳定。

（二）争当“五个表率”优秀共产党员

始终保持共产党员先进性，模范履行党章规定的各项义务，努力做到“五个表率”，争当“双新战略”和整转工作排头兵。一是自觉学习的表率。努力学习实践科学发展观，坚定理想信念，认真学习科学文化知识、专业技术知识和岗位操作技能，成为本职工作的行家里手。二是爱岗敬业的表率。具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，在本职岗位上为实施广播影视“双新战略”和集团公司整转工作做出显著成绩。三是服务群众的表率。积极主动为群众办实事、办好事、排忧解难，自觉维护群众的正当权益。四是遵纪守法的表率。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规，严格执行企业经营管理制度规定，杜绝安全责任事故。五是弘扬正气的表率。带头实践社会主义荣辱观，发扬社会主义新风尚，以实际行动弘扬正气。敢于同不良风气和违纪违法行为作斗争，在发挥先锋模范作用中体现政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优。

三、具体要求

新乡分公司党支部要紧密结合本单位中心工作来谋划和推动创先争优活动，根据本单位的实际情况和党员的岗位特点，明确活动的目标任务，确定具体的争创主题，精心设计特色鲜明、务实管用的活动载体，结合工作实际，在开展创建先进党的基层组织，争当优秀共产党员的同时，实时开展创建文明单位、文明职工、争当岗位技术能手等系列争创活动，分类提出开展创先争优活动的具体要求，引导党员履职尽责创先进，广大党员干部群众立足岗位争优秀。

四、方法步骤

创先争优活动要有计划、分步骤地持续推进。按照集团公司党委安排，从2010年6月开始着重围绕迎接建党90周年开展活动，引导基层党组织切实履行职责，共产党员立足本职岗位争创一流业绩，掀起创先争优活动高潮。从2011年7月开始，着重围绕迎接党的十八大开展活动，引导基层党组织和广大党员以昂扬向上的精神风貌，更加出色的工作业绩，向党献礼。

(一)建立组织 制定方案(2010年7月上旬)

根据上级党委要求，成立新乡分公司党支部争先创优活动领导小组，制定出切合实际的创先争优活动实施方案，明确方法步骤、时间安排、主要措施和具体要求。

(二)动员部署(2010年7月中旬)

在认真准备的基础上，实时召开党员干部动员会，认真做好创先争优活动的思想发动工作。

(三)组织实施(2010年7月中旬至2012年4月)

按照集团公司党委《关于在各级党组织和共产党员中深入开展创先争优活动的实施意见》和《新乡分公司党支部创先争优活动实施方案》，紧密结合工作实际，制定工作目标，明确责任分工，把握工作重点，创新活动载体，把广大党员吸引到创先争优活动中来。要紧紧围绕活动主题，通过以下方式，扎实推进创先争优活动。

1、学习动员。7月2日党支部召开支部成员会专题部署争先创优活动； 7月15日前以党小组为单位，组织党员学习讨论，使公司广大党员掌握创先争优活动的目的意义、主要内容、基本要求、方法步骤和努力方向。

2、公开承诺。制定开展创先争优活动的实施方案，并通过在公司宣传专栏、公司网页等载体公布党总支创先争优活动方案措施，党员提出参加活动的具体打算，作出承诺，设专栏公示党员个人计划和承诺书等，接受群众监督。

3、领导点评。（每半年一次），年中结合“七一”评比表彰、年底结合工作总结分别进行，上级党组织负责人对基层党组织和党员开展创先争优活动情况进行点评，实事求是肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向。

4、群众评议。（每半年一次），组织党员群众，将上级基层党组织对党员开展创先争优活动的情况进行评议。根据评议中提出的意见建议，党支部和党员分别制定有针对性的整改措施，积极抓好落实。

5、评选表彰(2012年6月至7月)。评选表彰按照全面、客观、公正的原则，坚持定性评价与量化考评相结合，突出群众参与，注重工作实绩和社会公认度，实行自下而上、分级评选、集中审议的方法。根据集团党委要求，首先做好创先争优活动总结(2012年5月)，结合活动总结，认其做好创先争优活动评比表彰推荐工作。对照“五个好”、“五个表率”标准，在党员互评、职工测评和支部推荐的基础上，以党小组为推荐单位，结合党支部活动情况，逐级进行评选和推荐。由集团公司党委和省广电局党组命名表彰的，由分公司党支部研究，并按要求逐级上报。

五、组织领导

新乡分公司党组织负责人为本单位创先争优活动的第一责任人。成立新乡分公司创先争优活动领导小组，领导小组下设办公室，由公司综合管理部牵头，具体负责活动的组织指导，党支部要具体组织本单位创先争优活动的组织实施。要以基层党组织和党员的创先争优活动带动工会、共青团、妇联等群众组织开展创建先进集体、争当先进个人活动。

第五篇：中学党支部创先争优活动的工作汇报

中学党支部创先争优活动的工作汇报

政和三中党支部按照政和县委和政和县教育局党委关于创先争优活动的部署,结合我校实际制定了创先争优活动方案,并组织全体党员及部分校务委员认真学习了中央和省、市、县相关的文件、精神,坚持以“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”为核心,开展创建“五个好”支部活动,多渠道切实提高党员教师的整体素质,增强学校基层党组织的凝聚力和战斗力,为确立三中在我们县教育教学中初级中学龙头示范校的地位,做出了不懈的努力。

现在我向与会的各位领导和书记们汇报一下我们近期工作情况:

一、宣传动员

6月10日,我校召开了创先争优活动动员大会,学校党支部全体党员认真学习了胡锦涛总书记在科学发展观总结大会上的讲话、《国家中长期教育改革和发展规划纲要(XX-2020)》和县委及县教育局开展创先争优活动实施方案。按照县委及县教育局党委创先争优活动的总体要求,学校结合实际制定创先争优活动实施方案,明确要求学校党支部和全体党员,要坚持从学校实际出发,进一步解放思想,改革创新,务求实效,统筹推进党的建设及其它经常性工作,使党的工作和党的建设更加符合科学发展观要求,使广大党员干部的思想境界明显提升,工作作风明显改善。要不断巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果,进一步解决影响和制约教育科学发展的突出问题。通过活动使广大党员真正成为引领学校教育科学发展的一面旗帜。

二、健全组织机构

成立政和三中开展创先争优活动领导小组,统一领导、协调活动开展,组长由曹战平同志担任,成员为支部委员和校领导。根据县委《关于在全县党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的的实施方案》和县教育局《关于在全县教育系统党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》,制定我校创先争优活动实施方案。创先争优活动办公室传达了县创先争优活动动员大会会议精神,随后宣读了《政和三中开展创先争优活动实施方案》,并对开展活动进行了具体部署。

三、扎实开展各项活动,全面“创先争优”。

为扎实推进创先争优工作,我校围绕“五个好”、“五带头”的要求,开展活动:

1、建立健全党员的管理制度。坚持党员目标管理,党员联系贫困生,民主评议党员制度,切实用党章规范党员行为,强化党内监督。

2、加强勤政廉正建设,提升领导班子的集体战斗力

学校管理的好坏,领导班子是关键,近年来我校各项工作呈现良好势头,是我校注重加强中层以上领导干部队伍建设的结果:

(1)坚持执行学习制度,确保学习时间。近年来,我们有组织、有计划、有目的地学习了党的十七届三中、四中全会精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想和《新师德规范》等,积极开展学习实践科学发展观活动,不断地解放思想,更新观念,积极学习安丘四中和杜廊口中学的办学经验,学习探讨安丘四中的“信心教育”“感恩教育”和“养成教育”的教育模式,学习杜郎口中学先进的班级管理理念,时刻把握教育教学改革的新动向。

(2)通过“最佳处室”评选活动,在领导干部层进行“服务意识,合作意识,创新意识和忧患意识”的教育,并要求将上述四种意识细化到具体工作实践中去。每期期末由教职工来集体评价领导干部,评选“最佳处室”。

(3)加强了领导班子党风廉正建设,认真学习上级文件精神,学校与分管副校长、分管副校长与各处室负责人层层签订《政和三中政风行风及效能建设目标责任书》,坚持做好政务、校务、财务公开和各处室工作情况公示,坚持民主集中制原则,充分发扬民主,充分依靠教职工办好学校,充分发挥工会组织的参政议政作用。同时在今年的维稳工作中,我校领导班子能在校长的带领下第一时间到位,认真配合上级主管部门做好工作,有效地促进了我校教育教学工作的正常开展。此外,我们还组织全体教师认真观看肖北方主讲的内容为“坚定一生的追求——终身学习篇解读”的电教片,组织党员干部观看电教片《复兴之路》,学习十七届四、五中全会精神。

3、加强师德师风建设,提升教师精神境界

在提高教职工队伍素质上,我校将师德师风建设作为突破口,从抓教职工职业道德和行为规范入手。做到不流于形式,不走过场。

(1)加强政风行风和党风廉正建设,深入开展“廉正文化进校园”活动,发扬民主,形成合力。将学校教育教学工作与“师德建设年”活动、“创先争优”活动相结合,扎实开展各项活动。

(2)严肃工作纪律,制订《政和三中教师职业道德“十不准”》,进一步严格查课、考勤、考核等制度,强化学校教育教学突击检查的力度。

(3)利用“三八妇女节”、“七一”“教师节”等契机,组织教师开展登山比赛、乒乓球、羽毛球比赛等有益身心的活动,积极开展教职员工文体活动,我校有篮球、乒乓球、羽毛球、棋类、钓鱼、书法、登山跑步、合唱健身等8个教职工文体协会,经常开展活动,既有利于凝聚人心,又有益于教师的身心。

4、全方位、多角度对学生进行思想道德教育,提升学生的思想道德水平

学校始终坚持德育为首,不断拓宽德育工作视野,以养成教育为主线,课堂教育为主渠道,全方位、多角度对学生进行思想道德教育,开展了形式多样的艺体活动,着力于培养学生养成良好习惯,陶冶学生情操,提高审美能力。

(1)抓好主题活动,培养学生良好品德。抓好每周一的升旗仪式和国旗下讲话,激发学生爱国热情,培养爱国主义意识。

(2)开展传统节日活动。结合“学雷锋活动”,加强学生思想道德建设,展现了新时期中学生充满活力、健康向上的精神;今年清明节,团委开展“缅怀革命先烈,弘扬民族精神”祭扫烈士墓活动,让学生了解前辈、英烈的事迹,继承革命传统,深化爱国主义教育,增强学生为建设祖国而努力学习、掌握本领的动力。活动的开展加强学生学校礼仪、社会公德、家庭美德及中华传统美德教育,组织学生积极参与各种奉献活动,大力倡导为人民服务的思想、集体主义思想,有力地促进了我校的精神文明建设。

(3)纪念“五·四”,传承五四精神,学校以纪念五·四运动为契机,在上学期举办第六届校园文化艺术节活动。在艺术节活动中大力弘扬中华民族优秀文化,开展具有时代特征、校园特色、学生特点的艺术活动。

(4)深入开展校园文化建设活动,以班级文化建设为抓手、以宿舍和食堂文化建设为辅,深入开展校园文化建设,着力提升校园文化品位,营造温馨和谐、奋发图强的校园育人环境,扎实开展班级文化建设“创特色班级树优良校风”主题活动。今年4月29日我校开展首届趣味运动会,在全校范围内迅速掀起了一个讲理想、讲道德、讲文明、讲纪律、讲奉献,比、学、赶、超,刻苦学习的热潮,树立典型,表彰先进,启迪学生思想,升华学生人格,陶冶学生情操,弘扬学生道德,培养学生的主人翁精神。我校的班级文化建设、寄宿生管理、星级班级创建的管理方式,初显成效,外屯中学和东平中学等学校先后到我校学习交流班级文化建设和寄宿生管理等经验。特别是我校星级班级的创建,将学生一日常规、文明养成、教师德育、团队工作、综治工作全方位、立体化纳入考评,使学校德育工作整体推进,取得了显着成效。

(5)大力加强我校廉正文化建设,积极推动廉正文化进校园,培养广大师生员工廉洁高尚的道德情操,形成良好的廉洁自律氛围。我校编印《敬廉崇洁》一书,并以此为校本教材,积极开展“廉政文化建设进校园”主题班会及征文赛等活动。

(6)坚持依法治校与依法治教,全力推进学校法制化进程。加强警校共建,学校邀请城关派出所领导到校讲座。5月18日下午,政和县人民检察院吴仕江主任、黄培元科长、翁秀娟检察官等一行走进政和三中开展法制宣传教育讲座。9月6日上午,政和县法院和教育局联合举办的“法官进校区” 活动暨中学生法制教育基地启动仪式在我校隆重举行,仪式后,县法院叶思东法官在我校多媒体为学生举办了法制教育讲座。

(7)学校借教师节之机,在学生中进一步加强“感恩教育”。

5、加强教育教学研究,丰富发展内涵,提升教育品牌

我校规模大了,提高教育教学质量成了学校的工作中心。只有不断提高教育质量,才有学校发展的后劲。为此,学校强化质量意识,积极倡导教改实验,深入探讨有效教学,突显教师的职业道德建设,弘扬“以丰富的知识培育学生,以高尚的品格塑造学生,以无私的奉献感化学生”的师德精神,积极贯彻落实科学发展观活动,丰富学校发展内涵,提升我校的教育品牌。

(1)不断强化学习培训,积极鼓励教师自我学习,自我提高,学校派出多批骨干、优秀青年教师参加各类培训,开展教师“示范课”和“汇报课”,增强了教师的执教能力。

(2)把严格教学常规管理是学校日常工作重要一环,贯彻落实《政和三中教学常规管理规定》,加大检查力度,以严治教。一方面,深入了解掌握教师备课、上课、辅导、作业批改、考试、听课、教研等全面情况,及时纠正教师存在不足之处;另一方面,坚决查纠随意调课、停课、请人代课等现象,确保正常教学秩序,促进良好教风形成。

(3)学校教研室为推进“质量立校、内涵发展”的办学步伐,贯彻落实县教育局“关于建立城乡学校结对帮扶计划”,探讨“城乡互动——片区联动——校际合作”的校本教研模式,实施“有效教研,有效课堂教学模式”研究活动,“聚焦”新课堂,落实新课改理念,拓宽城乡、校际间教师专业化发展的交流平台,我校与澄源中学、镇前中学等联谊于4月9日在政和三中联合举办语、数、英三科同课异构的磨课活动,并开展“城乡联动研讨课堂有效教学教研”活动。积极进行有效教学模式的研讨工作,先后组织骨干、优秀青年教师到江苏后六中学、梅岭中学、建瓯川石中学学习,组织全校教师观看有效教学的一系列电教片,进行校本培训。

(4)学校教务处狠抓学生的考风,带动学风。每一场考试,按章施考,统一垫板与统一稿纸,特别是做好高中新课程学分考核认定工作,加大宣传力度,动员每一位考生思想上高度重视,争取为我校实现三级达标创造有利的软件条件。继续深化,完善了初中部、高

一、高二年级各科考试量化评估工作。

(5)今年我校的教学教研喜结硕果。在XX年中高考、中考取得优异成绩,中考各个率值均名列全县前茅,高考本科上线人数44人,文考本二批有5人上线。

6、加强安全工作,努力营造安全优美的校园环境

我校始终把安全工作放在学校工作的一个重要位置,切实做好学校安全管理工作。

(1)我校为搞好安全工作,健全了安全管理机制,进一步完善了安全管理制度,成立以校长为组长的强有力的安全领导小组,岗位明确,管理机制严密,安全工作呈良性运行。

(2)加强安全教育,确保全年无事故发生。我校认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,牢固树立“安全第一,责任重于泰山”的意识。进一步完善了安全工作的应急预案,落实安全工作责任和追究制度。

(3)认真开展安全教育,教给学生必要的安全常识和安全自救等知识,进行防震安全演练,不断增强师生的安全防范意识。加强校园周边环境的治理,努力营造安全,优美的校园环境,杜绝不安全事故的发生。加强值班制度的落实,强化生管和宿舍常规管理,妥善及时处理突发事件。

(4)我校积极开展生命教育,4月21日我校开展悼念玉树地震活动,5月12日举办“生命的礼赞” 诗文朗诵赛,5月14日举办“奏响生命乐章,绽放校园艺彩”文艺汇演,9月3日县交警大队到我校进行新生道路交通安全宣传教育,曹战平校长通过学校语音系统进行“珍惜生命,关爱生命”教育活动。9月17日下午,县人民防空办公室刘维文主任到我校开展“人民防空知识讲座”。

四、下阶段工作要点:

1、围绕“五个好”、“五带头”的要求,进一步提高我校校风教风学风师德师风,办好人民满意的教育。

2、加强学校领导班子学习,不断提高学校领导班子的管理水平和管理艺术,向学校管理要质量。

3、加强教师的政治学习,业务学习和培训工作,不断提高教师的政治觉悟,师德水平,业务能力,工作责任心和积极性,建设敬业、协作、务实、高效的教师队伍。

4.开展“岗位奉献”活动。学校党支部紧紧围绕教育局部署的重点工作,充分发挥党员先锋模范作用,开展岗位练兵、教研创新等活动,切实解决一些我校课堂教学中存在的突出问题,研究提高薄弱学科教学质量的途径和方法,同时力求先培养出三大主力学科。为促进我校教育又好又快发展提供坚强的组织保证。

5、继续抓好学生的养成教育,重视学习习惯和学习方法的培养和指导,提高学生的学习力。积极实施素质教育,力求使学生全面主动协调发展,健康成长。认真作好学生综合素质评价工作,通过对学生的科学评价,引导学生学会学习,学会做人,学会健体,学会审美,学会交流,努力培养社会主义社会建设需要的“四有”新人。

6、继续推进新课程改革工作,积极上好新教材,提高学校教育教学质量。

7、继续做好学校卫生,安全,环境建设等工作,不断地改善学校的教学环境和办学条件。克服困难,尽最大限度的提高教师工作的积极性。

8、充分利用各种传统节日, “一二·九”、“元旦”等活动,加强学生学校礼仪、社会公德、家庭美德教育,组织学生积极参与各种奉献活动,大力倡导为人民服务的思想、集体主义思想。

9、加强监管学校综合楼的施工建设,保证安全,进一步完善校园环境,为师生创建一个舒心的工作学习环境。

10、组织成功举办第四届校运会,并组织学生积极参加第十九届县运会。

各位领导、书记,刚刚垂幕的中共十七届五中全会是国际国内形势出现新变化新特点、我国全面建设小康社会处于关键时期召开的一次重要会议。我们学校将会以此为契机,把深入学习贯彻中共十七届五中全会精神作为当前和今后一段时期的重大政治任务,准确把握在实施“十二五”规划中的功能定位,找准推动规划实施的对接点,明确落实规划要求的着力点,汇聚全校教师的力量,形成推动学校教育科学发展的合力,一心一意做好本职工作,打造三中教育的新亮点。