第一篇：太平乡2012年度计划生育工作
太平乡2012年度计划生育工作
迎检方案
省计划生育工作检查组定于2012年10月20日至24日，对我县计生工作检查，检查采取抽签方式进行。必查6个乡镇，6个村。由于我乡属于三类乡镇，属必查乡镇，为了顺利完成此次检查任务，确保此次排名升类进位，结合我乡实际情况，特制定本迎检工作方案。
一、考核内容及考核时间
1、抽样方法：检查组在全县范围内，随机抽取6个样本村，总人口在2000以下的，对整村入户调查；总人口在2000以上的，在该村随机抽取村民组，直到累计总人口达到1500人，再对抽中村民组入户调查。
2、调查对象：样本单位内的具有中国国籍的户籍人口及2012年9月30日前连续居住3个月以上的人口（保密单位除外）。
3、调查项目：用于计算人口出生率和人口自然增长率、符合政策生育率、人口信息统计准确度、避孕措施落实率等指标的基础信息数据。
4、调查时段：2010年10月1日零时至2012年9月30日24时。
5、检查时间：检查组20日到江口，21日对样本村进行入户调查。
二、明确工作目标
1、迎检工作的总体指导思想
对照省、地、县考评方案，以解决统计误差为突破口，全面落实各项工作任务，查缺补漏，做好省迎检工作。
2、工作任务
⑴确保出生信息无误差：台帐以内的期内出生户，必须做到信息100%准确；台帐以外的本期内以来出生户，该纳入我乡上报的，一律纳入我乡上报；对政策外生育和流出后生育人群，一定要收好藏好，确保此次检查不出问题。
⑵手术信息无误差，确保结扎、上环手术统计的准确度，做好一切迎检准备工作。
⑶无孕情误差
(4)掌握每个重点育龄群众的生育、节育、环孕检及流动情况。(5)做好流动人口排查，流动人口期内新生统计准确，确保对这次检查工作不受任何影响。
3、工作要求
⑴对照村台帐和报告单以及PIS系统的查询名单，逐一上门核实；每户必须做到证件齐全、装入档案袋；每个出生户的信息要做到本户所有人的口述和证件一致；核实中发现有出生错、漏报的，及时向领导报告，该调整的一律调整，该补报的及时补报，积极的做好乡驻村的迎检准备工作。
⑵计生办工作人员要求：对期内新生人口的排查，建立新生个案和完
善相关的佐证材料。把所驻村的重点管理对象进行一次全部核对，对在孕人员和上环、结扎手术有误差的信息上报乡计生办主任，该纠正的一律予以纠正，确保无手术和孕情误差。积极主动的做好自己分工及所驻村所有资料的准备迎检工作。计生办微机人员必须在检查当日全天时到办公室等待相关信息的核实和查询。
（3）各村的村支两委一并例入这次迎检工作中来，具体工作由驻村领导分工，要分工清楚、明确责任，实行责任连带制，把这次检查结果作为对各村第三季度责任目标考核。
（4）太平派出所必须积极配合这次检查工作，严禁有对检查组防碍检查、阻碍交通、打骂威胁检查人员的事件发生。
三、强化组织领导
乡成立迎检工作领导小组，组长：吴华文（乡党委书记）秦如高（党委副书记、乡长）。副组长：刘德忠（人大主席）、田野（党委副书记）、游明静（副乡长）、崔浩（副乡长）、甘小平（副乡长）、代刚（副书记）、杨阳（人武部部长）、舒有志（副乡长）成员：各驻村乡干部、各村支部书记、各单位负责人，具体工作人员安排如下：
1、岑忙村（贵D 6603）
组
长：杨
阳（人武部部长137657058）
成员：黄良林
黄声菊
吴帮江
杨明星
秦政海 杨佳秀
杨云龙 杨再考 杨国付 杨再堂 刘建芬
2、云舍村：（财政所7750车）
组
长：甘小平（副乡长***）
成员：杨国平
杨政军
张汉勇
陈
琼
杨兴春
杨建保
杨运国
曾金钗
张小红
胡江建
3、太平村（贵D5116）
组
长：秦如高（党委副书记、乡长***））
成员：侯志华
刘
明
陈继丽
杨志国
徐长顺
李永富
黄
芳
吴政军
樊树英
万茂芬
陈洪发
杨昌厚
谢雨宜
匡绍涛
卜顺国
杨国清
杨建发
邓再勇
邓秋仙
杨光辉
杨元芬
4、寨抱村（贵D6663）
组
长：刘德忠（人大主席 ***）
成 员：罗
俊
曾云华
龙建发
龙
海
舒
杰
黄秀芬
李世久
李再发
李世富
李再华
杨再文
李志国 龙
毅
李密芬
杨
娅
杨
勇
5、梵净山村（贵D6601）
组
长：代
刚（纪委书记 ***）
成员：王忠林
杨华伟
舒友志
张应彪
赵兴江
滕龙州
邵文发
雷中华
陈世宇
杨再发
吴金发
赵佳勤
杨光奎
熊
坚
杨乔和
陈雪蓉
汪贵珍
罗
龙
杨小华
6、快场村（新车）
组
长：游明静（副乡长
***）
成员：龙建发
向建勇
邵文萍
杨
静
晏
林
田
敏
秦如学
秦如刚
徐友国
万志仙
张应益
7、凯文村（林业站车）
组
长：田野（党委副书记）
成员：杨世军
吴政华
肖
青
胡晓军
杨朝珍
胡银芳
卢国胜
杨
凤
娄秋红
谭
勇
四、工作要求
1、要求游明静副组长带一个队到小坝路口设卡迎接工作组的到来。甘小平副组长带一个队到云舍路口，秦如高副组长带一个队到太平街上作为机动灵活组。
2、要实行责任制，谁村出问题谁负责，落实责任追究制。
3、由田书记负责接待工作，准备好工作组的礼物、礼品、生活安排、保持热情接待态度。接待组成员为：党政办、党建办的同志。
4、各工作迎检组必须做到人盯人，如有问题保证不出户出组，就地解决。该送礼的就送礼，争取做到大事化小，小事化了。保证迎检工作顺利完成。
中共太平乡委员会
太平乡人民政府
2012年10月15日
第二篇：太平乡2012计划生育工作
太平乡2012计划生育工作
迎检方案
省计划生育工作检查组定于2012年10月20日至24日，对我县计生工作检查，检查采取抽签方式进行。必查6个乡镇，6个村。由于我乡属于三类乡镇，属必查乡镇，为了顺利完成此次检查任务，确保此次排名升类进位，结合我乡实际情况，特制定本迎检工作方案。
一、考核内容及考核时间
1、抽样方法：检查组在全县范围内，随机抽取6个样本村，总人口在2000以下的，对整村入户调查；总人口在2000以上的，在该村随机抽取村民组，直到累计总人口达到1500人，再对抽中村民组入户调查。
2、调查对象：样本单位内的具有中国国籍的户籍人口及2012年9月30日前连续居住3个月以上的人口（保密单位除外）。
3、调查项目：用于计算人口出生率和人口自然增长率、符合政策生育率、人口信息统计准确度、避孕措施落实率等指标的基础信息数据。
4、调查时段：2010年10月1日零时至2012年9月30日24时。
5、检查时间：检查组20日到江口，21日对样本村进行入户调查。
二、明确工作目标
1、迎检工作的总体指导思想
对照省、地、县考评方案，以解决统计误差为突破口，全面落实各项工作任务，查缺补漏，做好省迎检工作。
2、工作任务
⑴确保出生信息无误差：台帐以内的期内出生户，必须做到信息100%准确；台帐以外的本期内以来出生户，该纳入我乡上报的，一律纳入我乡上报；对政策外生育和流出后生育人群，一定要收好藏好，确保此次检查不出问题。
⑵手术信息无误差，确保结扎、上环手术统计的准确度，做好一切迎检准备工作。
⑶无孕情误差
(4)掌握每个重点育龄群众的生育、节育、环孕检及流动情况。
(5)做好流动人口排查，流动人口期内新生统计准确，确保对这次检查工作不受任何影响。
3、工作要求
⑴对照村台帐和报告单以及PIS系统的查询名单，逐一上门核实；每户必须做到证件齐全、装入档案袋；每个出生户的信息要做到本户所有人的口述和证件一致；核实中发现有出生错、漏报的，及时向领导报告，该调整的一律调整，该补报的及时补报，积极的做好乡驻村的迎检准备工作。
⑵计生办工作人员要求：对期内新生人口的排查，建立新生个案和完
善相关的佐证材料。把所驻村的重点管理对象进行一次全部核对，对在孕人员和上环、结扎手术有误差的信息上报乡计生办主任，该纠正的一律予以纠正，确保无手术和孕情误差。积极主动的做好自己分工及所驻村所有资料的准备迎检工作。计生办微机人员必须在检查当日全天时到办公室等待相关信息的核实和查询。
（3）各村的村支两委一并例入这次迎检工作中来，具体工作由驻村领导分工，要分工清楚、明确责任，实行责任连带制，把这次检查结果作为对各村第三季度责任目标考核。
（4）太平派出所必须积极配合这次检查工作，严禁有对检查组防碍检查、阻碍交通、打骂威胁检查人员的事件发生。
三、强化组织领导
乡成立迎检工作领导小组，组长：吴华文（乡党委书记）秦如高（党委副书记、乡长）。副组长：刘德忠（人大主席）、田野（党委副书记）、游明静（副乡长）、崔浩（副乡长）、甘小平（副乡长）、代刚（副书记）、杨阳（人武部部长）、舒有志（副乡长）成员：各驻村乡干部、各村支部书记、各单位负责人，具体工作人员安排如下：
1、岑忙村（贵D 6603）
组长：杨阳（人武部部长137657058）
成员：黄良林黄声菊吴帮江杨明星秦政海 杨佳秀
杨云龙 杨再考 杨国付 杨再堂 刘建芬
2、云舍村：（财政所7750车）
组长：甘小平（副乡长***）
成员：杨国平杨政军张汉勇陈琼杨兴春
杨建保杨运国曾金钗张小红胡江建
3、太平村（贵D5116）
组长：秦如高（党委副书记、乡长***））
成员：侯志华刘明陈继丽杨志国徐长顺李永富
黄芳吴政军樊树英万茂芬陈洪发杨昌厚
谢雨宜匡绍涛卜顺国杨国清杨建发邓再勇
邓秋仙杨光辉杨元芬
4、寨抱村（贵D6663）
组长：刘德忠（人大主席 ***）
成员：罗俊曾云华龙建发龙海舒杰黄秀芬
李世久李再发李世富李再华杨再文李志国
龙毅李密芬杨娅杨勇
5、梵净山村（贵D6601）
组长：代刚（纪委书记 ***）
成员：王忠林杨华伟舒友志张应彪赵兴江滕龙州
邵文发雷中华陈世宇杨再发吴金发赵佳勤杨光奎熊坚杨乔和陈雪蓉汪贵珍罗龙杨小华
6、快场村（新车）
组长：游明静（副乡长***）
成员：龙建发向建勇邵文萍杨静晏林田敏
秦如学秦如刚徐友国万志仙张应益
7、凯文村（林业站车）
组长：田野（党委副书记）
成员：杨世军吴政华肖青胡晓军杨朝珍胡银芳卢国胜杨凤娄秋红谭勇
四、工作要求
1、要求游明静副组长带一个队到小坝路口设卡迎接工作组的到来。甘小平副组长带一个队到云舍路口，秦如高副组长带一个队到太平街上作为机动灵活组。
2、要实行责任制，谁村出问题谁负责，落实责任追究制。
3、由田书记负责接待工作，准备好工作组的礼物、礼品、生活安排、保持热情接待态度。接待组成员为：党政办、党建办的同志。
4、各工作迎检组必须做到人盯人，如有问题保证不出户出组，就地解决。该送礼的就送礼，争取做到大事化小，小事化了。保证迎检工作顺利完成。
中共太平乡委员会
太平乡人民政府
2012年10月15日
第三篇：太平乡抗旱工作讯息
太平乡抗旱工作讯息
（来稿单位：太平乡人民政府 邓婕）
近段时间以来天干气躁，降水量严重不足，气温异常偏高，面对不断加剧的旱情，我乡上下齐心协力开展抗旱工作，走在渠道上随处可见的是我乡干部群众的身影。
我乡位于苏仙区北部，东于资兴高码乡交界，西与栖凤渡镇、五里牌镇相接，南与栖凤渡镇、五里牌镇接壤，北同永兴县湘阴渡镇、碧塘镇相连。全乡土地总面积34.3平方公里，其中耕地面积11668亩，是传统的双季稻。今年入夏以来，全乡降水量不足100mm。境内的大头垅水库是灌溉的主要来源，近两年来在加固整修，至今还未灌满。
现已进入晚稻种植期，干旱少雨，晚稻难以插下，为尽量减少广大农户的经济损失，我乡党委、政府迅速成立了抗旱领导小组，一方面号召广大群众充分发挥排灌的作用，从渔塘里抽水灌溉；另一方面组织乡、村、组干部120余人从7月26日开始上渠道压送石面坦电站的反抽水。我乡渠道途径五里牌，全长27公里，乡、村、组干部顶着40℃高温全天坚守在渠道上，确保水源进村到田。积极采取各种措施，确保我乡晚稻最大面积的种植。
2011年8月1日
第四篇：太平乡招商引资工作调研报告
太平乡招商引资工作调研报告
为进一步优化经济投资环境，打造“亲商、富商、安商”的工作平台，促进我乡招商引资工作逐步规范、有序实施，太平乡党委、政府组织有关人员对全乡的招商引资工作进行了调研，其情况如下：
近年来，太平乡党委、政府高度重视招商引资工作，充分认识到依托优势资源，借助外力，利用外来投资对于加快落后地区经济发展具有重要作用。通过改善投资环境，引进了乌坡岭电站、老叶坡电站等建设项目，在一定程度上促进了当地经济的发展，但也不同程度的凸现出一些矛盾和需刻不容缓解决的问题。主要表现在：
一是经济落后地区发展心切，引资心切，往往是有商就招，存在只强调改善投资环境，不问所招的项目是否适合乡情，忽略对客商的诚信、手续程序的规范管理，凡是客商都一路绿灯，导致所招的商在没有任何手续的情况下匆忙上马，结果导致资源流失，引进的企业手续不完善，使环境、安全生产的管理等工作十分被动；
二是由于经济落后，财税收入困难较大，一些招商引资来的企业或个体商人立足未稳，就会遇到征税等一系列法定性的困难，一些客商往往片面强调要政府改善投资环境，但对自己应交纳的各种税收则百般抵赖逃避，导致政府招来的商、引来的资有苦难言，骑虎难下背，进退两难。
三是地方政策与中央文件相背，维护群众利益与招商引资存在着一定的矛盾。一些客商不对群众作出正常的补偿，一旦与群众因利益冲突，就以投资环境不畅为由找政府，而作为政府一方面要招商，一方面要维护群众的利益，使得群众和客商都对政府有意见，处于两难境地。
四是一些部门不见利益不放手，雁过要拔毛，“吃、拿、卡、要”名目繁多，花样层出不穷，招来的商人和企业只有忍气吞声，为了发展，任人宰割；
上述种种情况，在一定程度上影响了政府招商的积极性和客商投资的信心，通过调研我们认为：要使招商引资工作招得进、稳得住、显成效，要实现太平经济社会发展的战略目标，一方面招商引资是最佳捷径，改善投资软环境刻不容缓，只有以诚信的态度来吸引外来客商，建立一个亲商、爱商、安商的投资软环境是我们唯一的出路，这是我们唯一的选择。另一方面要实现招得进、稳得住、见成效的目标，规范客商的投资形为，在客商投资前，引资与客商应就双方的权利和义务达成共识，明确责任。为此建议：
一是以环境招商，转变政府“公婆”观念，增强“公仆”意识，提高自身的诚信，降低自身的权位关，言必信、行必果，提高服务质量和水平，真正创造出一个安商、亲商的投资环境。依法依规办事，保护投资商的合法权益和利益，维护引资企业正常的生产生活秩序，营造依法行政的法制环境，公平诚信的市场环境，提高对客商的亲和力和凝聚力。
二是必须规范招商引资手续，每招一个商都必须要求投资方完善有关手续后，方可开工上马，不能因为要招商，而放弃原则和立场；同时，加大对客商诚信度的考察，对一些缺乏诚信，对环境污染重的企业，不能以牺牲环境为代价盲目引进。
三是重视改善投资环境，为外来投资者搭建方便、快捷、优质服务的平台。真正把交通、能源、通讯等基础设施建设配套搞好，同时着力改善投资软环境，依法保护外来投资者的合法权益，进一步规范和公开政务管理，认真兑现和落实优惠政策，并保持政策的连续性、统一性、透明性和可预见性。切实维护诚实守信和公平竞争的市场经济秩序，健全外来投资服务体系，使外来投资者“引得进、留得住、能发展”。
四是支持和办好现有的外来投资企业，让外来投资者“留得住、能发展”，并获得较好的回报和效益。同时也要很好地保护当地群众的利益，让群众从招商工作中得到实实在在的利益，使群众主动配合招商引资，树立起“人人都是投资环境”的形象。然后通过外来投资者的现身说法，影响他们的同行同事和朋友，以外引外，以小见大，树立亲商、安商、富商的意识和举措。
总之，只要我们人人都注重招商，热忱服务，以长补短，注重招商质量，我们的招商引资工作就一定能赶超其他地区，经济社会将会获得跨跃式的发展。
中共太平土家族苗族乡委员会
太平土家族苗族乡人民政 府
2009年7月9日
第五篇：2012年太平乡计划生育服务中心作风建设工作总结
2012年太平乡人口与计划生育服务中心
作风建设工作总结
一、领导重视，从实际出发，统筹安排，确保各项工作落到实处。
太平乡计生服务中心为了更好地加强干部队伍建设，转变干部的工作作风，不断提高能力素质，更好地服务群众，树立良好形象，建设和谐计生。中心召开了包括乡分管领导、所有工作人员、各村书记、主任和计生三员参加的开展干部作风建设工作动员会。会议作了具体的要求:
一是“四抓”强化干部作风建设。即抓学习、抓作风纪律、抓服务、抓管理。
二是“三在”加强工作标准。即在岗、在行、在状态。在岗，重在解决人在不在岗位、干不干工作的问题；在行，重在解决会不会干事、能不能干成事的问题；而在状态，则是重在解决想不想干事、愿不愿干成事的问题。
三是“三提”工作要求。即提升工作标准、提升创新能力，提升服务形象。要达到“三提”工作标准，就要以增强爱岗敬业、提高专业知识、务实操作技能为关键，按照“干什么、练什么，缺什么、补什么”和“干一行、爱一行、精一行”的要求，采取有效措施，开展岗位练兵活动，努力提升干部的学习能力、工作能力、服务能力、创新能力、发展能力，不断提高计生队伍的综合业务素质，建设一支善于学习、勤于实干、勇于争先、敢于创新、高效务实的计划生育工作队伍，为推动计划生育工作上水平提供强有力的队伍保障。
四是“三学习”。开展“学党章、学党史、学先进” 活动。五是结合科学发展观学习实践活动，按上级总体要求，开展“送服务，办实事，促和谐”活动，深入了解民生民情，收集意见建议，反映民情民意，帮助居民群众排忧愁、解难题，仔细、客观地做好走访记录和基本情况梳理，做到事事有着落，件件有回应，把计划生育各项工作做到位，在创新工作的指导、困难职工群众的帮扶等方面给予具体的指导、帮助。
六是按照太平乡党委政府的工作要求，切实查找太平乡计生系统及工作人员在干部工作作风、工作水平及办事效率、党务政务公开、干部廉政勤政、服务态度、服务质量等方面存在的问题。
二、围绕主题、深入学习、找差距、明方向、定措施开好专题会议
太平乡人口与计划生育服务中心始终围绕主题认真学习《太平乡开展作风建设工作实施方案》，按照太平乡人口计生系统作风建设领导小组工作安排和方案，认真落实作风建设各项工作。召开了“作风建设、找差距、明方向、定措施”专题会议，通过专题会议的召开，进一步统一了思想，提高了全体人员对作风建设的重要意义、作用的认识，进一步查找了自身存在的差距，进一步明确了计生工作者的努力方向，并且工作者根据自身情况从实际出发制定了作风建设思路和初步措施。专题会议为人口计生作风建设奠定了基础，开了个好头，专题会议取得了较好的效果，我们的主要做法：
一是积极准备，精心组织。
中心召开专题会议，学习有关会议、文件精神，为谋划作风建设加强了集中学习活动，研究制定实施方案，成立了领导小组、召开了动员大会，为整个活动做了充分的准备，细致安排。
二是认真把握专题会议的各个环节。
首先，做好会前准备，防止会议流于形式、走过场，会前领导成员带头开展谈心活动，相互交流思想，沟通意见，互相进行思想帮助，达成思想认识上的共识。工作人员开展谈心活动，互相帮助查找工作、思想上的差距，共同提高认识。领导与工作人员之间开展谈心活动，互相查找不足，提高认识，明确努力方向，共同提高。在此基础上，领导干部、一般干部紧密结合本人实际，认真撰写发言提纲，为开会做好准备。
其次，抓住会中环节。使每位计生工作者在专题会议上踊跃发言，统一认识。使大家认识到在全乡计生系统深入开展作风建设活动，是进一步加强和巩固党的组织建设和全面建设党的队伍素质的又一重大部署，是拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是人口计生建设一项重要的经常性工作。每个计生工作者在会议中，有针对性地认真查找本人的思想、工作差距，做了自我批评，明确本人具体努力方向，制定了切合本人实际的措施。会上，领导成员带头发言，认真查找不足，开展自我批评，为一般干部做出了榜样，带动了广大计生工作者认真开展批评与自我批评，使会议达到了思想认识统一、查找差距准确、努力方向明确、制定措施有力的目的。
最后，注重抓会议的落实工作。活动领导组狠抓落实见行动。紧密结合每位工作人员的本职工作，认真做好对标赶超，认责承诺，全面促进作风建设工作的深入，发挥全体在人口计生工作中的先锋模范作用，为贯彻计划生育基本国策建功立业。
三、成效
通过动员、学习和务实安排，一是统一了人口计生中心工作者作风建设的思想认识，从思想上引起高度重视，从行动上自觉查找自身在作风建设方面存在的突出问题，展开批评和自我批评。二是计生各项工作更加扎实务实，定制了以加强作风建设、创优争先、构建和谐计生为主题的专版。体现政务公开，亮身份办公。三是计生工作者的工作作风更加扎实，精神面貌焕然一新，在工作岗位上的精神状态饱满热情，进一步提高了为群众服务的办事效率。
人口与计划生育服务中心2012年10月17日
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