许昌职业技术学院

第一篇：许昌职业技术学院

许昌职业技术学院 开展“三进”活动的实施方案

根据许昌市精神文明建设指导委员会《关于在全市开展 “三进”活动的实施方案》的要求，结合我院实际，特制定许昌职业技术学院开展“三进”活动的实施方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，紧紧围绕公民思想道德建设和志愿者服务为主要内容，以提高全院师生文明素质和推进志愿者服务为重点，创新教育形式，加大培训教育力度，注重道德实践，力争用2年的时间，在全院普及文明礼仪规范，加强思想道德建设，协调人际关系，培养奉献精神和志愿服务能力，努力营造崇尚文明新风、践行道德规范的社会环境，为创建文明校园、和谐校园奠定坚实的思想基础。

二、主要内容

积极开展“三进”活动，是创建文明校园的基础性工作，是引导全院师生积极参与精神文明建设实践的有效载体。在活动内容上，要结合我院实际，创新活动载体，突出工作重点，抓好活动落实。在活动形式上，要坚持层层发动，注重树立典型，区分不同层次，采取适当方法。

1、广泛开展进课堂活动。要以课堂教学、党团活动、党校 团校等为活动阵地，以《公民道德建设实施纲要》、《社会主义核心价值体系学习读本》、《许昌市精神文明建设工作读本》、《许昌市公民道德教育读本》、《许昌市民文明知识手册》等为活动教材，以提高师生文明素质、倡树文明新风为活动目的，以加强广大师生社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育和文明礼仪知识教育为主要内容，号召全院师生践行道德规范，争做文明教师、文明学生。

一是抓好课堂教育。学院各系部要结合教学工作实际，切实做好师资、教材、教育阵地、教学计划、考核、评比六个落实，认真抓好课堂教育。学院要组织专门的宣讲队伍，制定学习计划，抓好我院“三进”活动的落实。各党总支要利用基层党校、党团活动等阵地，采取集中培训、专题讲座、学习日学习等形式，每月不少于一次对师生进行思想道德、社会公德、职业道德、文明礼仪、法纪政策等方面的教育，引导他们自觉践行道德规范。

二是抓好宣传教育。要充分利用院报、院广播站、校园网、宣传橱窗、板报等宣传形式开展教育，认真组织开展思想道德和文明礼仪知识讲座，教育广大师生自觉践行《市民文明行为规范》，争做文明教师、文明学生。校广播站、校园网要围绕思想道德和文明礼仪知识教育的主要内容，开辟文明教育专题专栏，广泛普及文明创建、思想道德、文明礼仪等方面的知识。要组织专题讲座，邀请相关专家、学者进行思想道德和文明礼 仪知识的授课，加大对师生的宣传教育力度。

三是营造良好氛围。要充分利用多种宣传教育载体，营造崇尚文明新风，践行道德规范的浓厚氛围。要在校园显著位置、主要公共场所和宣传橱窗、宣传版面上刊登“三进”活动的内容，大力宣传《许昌市民文明行为规范》、《公民道德建设实施纲要》和“许昌市民三管九不”的主要内容。同时，要积极组织学院文艺骨干围绕“三进”活动创作一批文艺作品，深入周边社区、帮扶单位开展文艺演出，以艺术的形式传播文明礼仪知识，弘扬新风正气。

2、志愿者进社区活动。积极组织我院志愿者服务队员积极、有序的参与社区志愿活动，在群众急需的好事和急事上有所作为，在全社会唱响“爱心献社会，真情暖人心”的志愿者服务宗旨。

一是大力开展帮扶社区困难群体的志愿服务。要坚持贴近实际、贴近群众的原则，把生活困难群众和老年人、残疾人作为重点对象，积极开展送温暖、献爱心志愿服务活动，为社区困难群体提供实实在在的帮助、真心实意的关怀。要组织志愿者通过免费家务、志愿慰藉、义务家教、技能培训等形式，帮助社区困难人群特别是残疾人和老年人改善生活条件，帮助他们解决好工作、学习和生活中遇到的实际问题。

二是大力开展便民利民社区志愿服务。组织学院志愿者利用职业院校师生自身的一技之长，发挥职业技术优势，在社区内 提供家电维修、法律咨询等形式多样的便民服务和延伸服务。配合市、区有关部门，开展科教文体卫生“四进社区”等社区志愿服务活动。

三是大力开展平安校园志愿服务。组织开展学校治安志愿服务，协助保卫部门做好治安防范工作。组织师生义务参加学院治安巡查等工作，完善群防群治网络，维护校园稳定。

四是大力开展环境卫生志愿服务。组织志愿者积极参加普及环保知识、清洁环境卫生和植绿护绿志愿服务，广泛开展爱国卫生运动，建设整洁优美的校园环境。组织师生开展“清洁家园行动”，清理楼院、公共场所等部位，清除卫生死角，整治“脏乱差”现象。广泛开展节能减排、植绿护绿、认养绿地等各类主题志愿服务活动，不断增强绿色家园意识。招募“文明监督员”和组建文明劝导队，纠正校园中乱扔乱放、乱停放车辆等不良现象，引导师生从自身文明细节做起。聘请学院离退休老干部担任环境义务监督员，参与校园及周边环境监督。

五是大力开展社区文化志愿活动。广泛运用群众喜闻乐见的文艺形式传唱道德模范等身边好人好事，引导志愿者到社区担任文化辅导员，组织群众学唱红色经典歌曲，弘扬主旋律、唱响正气歌。组织有文艺专长的志愿者担任义务文化辅导员，通过形式多样的文化活动，活跃社区居民精神生活。

3、文明礼仪进家庭活动。要以加强学生养成教育和提高家长文明素质为目标，进一步提高学生的思想道德素质和文明礼 仪素养。在养成健康文明的学习生活习惯的基础上，建立长效机制，把教育活动延伸到家庭和社会，更广泛地吸引和调动家长和群众积极参与到创建文明城市中来，实现学生、教师、家长共同受教育，达到“教育一个学生，带动一个家庭，文明整个社会”的活动目的，推动学生文明、家庭和睦、社会和谐

一是加强行为规范教育，提高学生文明素养。通过课堂教学、文体活动等形式，加强学生日常行为规范教育，倡导文明举止、文明教室、文明餐饮、文明宿舍、文明交通等。加强文明卫生教育，教育学生自觉维护好身边的环境卫生，从小事做起，从身边的事做起，养成良好的文明、卫生习惯，提高文明素养，做文明行为的表率。开展“和谐文明校园”创建活动，举行文明教师、文明学生评选，建设和谐文明校园文化，推行校园文明礼貌用语，提倡互帮互助、爱护公物、关心集体，养成乐于助人的品德，强化集体观念，增强合作意识。

二是广泛开展“做一个有道德的人”实践活动。要从师生思想道德建设实际出发，积极发挥学校、社会、家庭三结合教育网络的作用，认真组织开展“做一个有道德的人”主题实践活动。学校要有专人负责，认真制定活动方案，使活动的开展落实到班级。在家庭，开展“孝敬父母，体验亲情”活动；在学校，引导学生尊敬师长、团结同学，开展“和谐校园”活动；在社会，组织学生走进敬老院、社区、街道，开展“爱心奉献”活动。三是开展文明行为劝诫和监督活动。成立志愿者服务队，设立文明监督岗，组织学生走上街头、走进社区、深入楼院，重点监督不文明行为，努力做到许昌文明行为要求的“三管九不”：要管住自己的口，不随地吐痰，不说粗话、脏话，不在公共场所吸烟；要管住自己的手，不乱扔杂物，不乱贴乱画，不损坏公共设施；要管住自己的腿，不乱穿马路，不践踏花草，不翻越交通护栏。

三、实施步骤

根据我院实际，三进活动要坚持有计划、有步骤，循序渐进，常抓不懈的原则，力争用2年的时间，使我院“三进”活动取得明显成效。

第一阶段：宣传发动（2009年11月中旬—2009年12月底）

按照许昌市精神文明建设指导委员会要求，对我院“三进”活动进行安排部署，成立我院“三进”活动领导小组，制定具体的活动实施方案，并组织好“三进”宣传活动。要按照活动要求，在宣传发动阶段，安排相对集中的时间在院报、院广播站、校园网上开辟专栏，广泛宣传开展“三进”活动的重要意义，报道全院师生对开展活动的积极反响，形成强大的舆论声势，引导广大师生积极参与“三进”活动。

第二阶段：组织实施（2010年元月—2011年11月）

1、突出活动主题。进课堂活动要突出学习教育的主题，着力抓好师生的社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育 和文明礼仪知识教育工作。进社区活动要突出爱心志愿服务的主题，着力抓好志愿者组织积极参与社会爱心实践和慈善公益事业工作。文明礼仪进家庭要突出“以小带大、牵手文明”的主题，着力抓好学生道德教育向家庭和社会的辐射、延伸工作。

2、注重道德实践。在抓好宣传教育、提高师生思想道德素质的同时，要特别注重抓好师生道德实践和各类创评活动。要积极组织开展“讲文明、树新风、除陋习、爱许昌、爱校园”和“社会公德从我做起”等道德实践活动；认真组织开展文明班级、文明教师、文明学生的评选活动；认真组织开展科技、文化、卫生“三下乡”活动；认真组织开展志愿者服务和“优秀志愿者”评选活动。

3、解决突出问题。活动中，要着力抓好道德领域突出问题的解决。在社会公德建设方面，要着力解决脏、乱、差等不文明、不礼貌问题，倡导遵守许昌市文明行为“三管九不”等公共场所行为规范。在职业道德建设方面，要着力解决不讲信用、不顾信誉、诚信缺失等问题，强化全社会诚实守信、践行道德的意识。在家庭美德建设方面，要着力解决虐待老人、遗弃儿童、封建迷信等问题，养成文明、健康、科学的生活习惯和生活方式。在个人品德建设方面，要着力解决社会公德心、责任感和荣辱观缺失的问题，引导人们自觉履行法定义务、社会责任和家庭责任。

第三阶段：总结阶段（2011年12月）学院活动领导小组要对“三进”活动进行认真、全面总结，通过检查总结，对在活动中涌现出的先进集体和先进个人进行表彰。

四、工作要求

1、加强组织领导。学院成立“三进”活动领导小组，党委副书记为组长，相关副院长为副组长，学院有关成员单位为责任单位。领导小组下设办公室，办公室设在学院组织宣传部。学院各部门也要成立相应组织，明确一名领导同志具体负责“三进”活动，抓好“三进”活动的落实，切实保障活动扎实深入开展。学院活动办公室要做好“三进”活动的组织、协调、督导等日常工作，教务处要抓好活动进课堂工作，学工部要做好活动进社区相关工作，总务处要抓好环境卫生工作，组宣部、团委要抓好文艺宣传和舆论引导等工作，保卫科要抓好平安校园工作，其他相关部门也要按照任务分工，结合工作职责，抓好各项工作任务的落实。

2、抓好舆论宣传。学院活动办要按照要求，制定宣传报道计划，开办“三进”活动专题专栏，及时反映“三进”活动动态，大力宣传先进典型和先进事迹。各部门也要充分利用宣传栏、黑板报、宣传标语等形式，认真做好开展“三进”活动的宣传。通过各种舆论宣传形式，营造浓厚的舆论氛围，使“三进”活动家喻户晓、深入人心。

3、抓好典型选树。各部门要及时发现和总结活动中涌现出 来的先进典型，通过各种宣传形式，大张旗鼓地宣传先进典型，用身边的典型教育人、激励人、鼓舞人，在全院形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风尚，从而有力推动“三进”活动扎实有效开展。

4、建立活动机制。各部门要建立“三进”活动定期汇报、定期通报、联络员、督导检查等工作机制，并在活动实施中不断发展完善。要建立定期汇报制度，认真总结本部门的活动经验，定期向学院领导小组办公室汇报“三进”活动进展情况和下步工作打算。要建立定期通报制度，学院活动办将采取会议通报、督查通报、校园网等多种形式，对全院活动进行定期通报。要建立联络员制度，明确本部门活动的负责人，同时要指定具体联络员负责活动的上下联络工作。要建立督导检查制度，学院活动办将不定期对各各部门活动进展情况进行督促检查，对活动开展好的地方和单位及时通报表扬，对活动开展差的将予以批评。

附件：许昌职业技术学院“三进”活动领导小组成员名单

二00九年十一月

许昌职业技术学院

“三进”活动领导小组成员名单

组 长：张德山 副组长：姚玉梅

成 员：马怀海 姚玉梅 徐 枫 冯朝印 杜玉合

关中梅 王春辉 杨清恩 董 勇

领导小组下设办公室，办公室设在学院组织宣传部，姚玉梅同志担任办公室主任。

第二篇：【许昌职业技术学院专业】许昌职业技术学院招生网站-许昌职业技术学院分数线

高考派—高考志愿填报专家

【许昌职业技术学院专业】许昌职业技术学院招生网站-许昌职业技术学院分数线

许昌职业技术学院是经河南省人民政府批准、国家教育部备案的一所全日制高职院校。

一、学校名称许昌职业技术学院。

二、学校性质国家公办普通高职院校。

三、学院概况学院新校区占地1000亩，建筑面积35.98万平方米。拥有现代化的教学、实训大楼和80多个实验实训室，有专用的校内实习工厂及校外实习基地。有先进的电教室、语音室、多媒体教学设备、计算机网络系统和设施良好的公寓式学生宿舍、食堂、标准体育运动场。图书馆藏书80多万册，各种中外期刊、电子期刊5174余种，电子阅览室可供1000多人同时阅览。学院现有教职工952人，专任教师851人，其中具有研究生学历或硕士学位、博士学位的教师201人，教授、副教授及高级专业技术职务人员 192人，“双师素质”教师415人。拥有河南省学术技术带头人、河南省教育厅学术技术带头人、省级教学名师、河南省职业教育教学专家、河南省师德先进个人、许昌市学术技术带头人、许昌市拔尖人才和院级专业带头人、骨干教师。目前，各类全日制在校生16898人。

四、办学特点学院以培养应用型人才为目标，以培养创新精神和实践能力为重点，实行“学历证书”和“职业资格证书”双证制。

五、招生专业、计划、学制招生计划共5700人。在河南招生专业有：建筑工程技术、建筑装饰工程技术、工程造价、道路桥梁工程技术、楼宇智能化工程技术、物业管理、机电一体化技术、电气自动化技术、数控技术、机械制造与自动化、模具设计与制造、汽车检测与维修技术、汽车制造与装配技术、汽车技术服务与营销、计算机应用技术、计算机网络技术、软件技术、通信技术、现代教育技术（师范）、园艺技术、园林技术、食品营养与检测、食品加工技术、生物技术及应用、航空服务、飞机机电设备维修、财务管理、会计电算化、金融保险、税务、市场营销、经济管理、电子商务、物流管理、旅游管理、酒店管理、文秘、语文教育（师范）、学前教育（师范）、英语教育（师范）、旅游英语、商务英语、应用英语、装潢艺术设计、装饰艺术设计、影视动画、美术教育（师范）、音乐教育（师范）、音乐表演、护理，学制三年。软件职业技术学院招生专业有：计算机应用技术、软件技术、动漫设计与制作，学制二年。在山西招生专业：建筑工程技术,学制三年。在陕西招生专业：高考派—高考志愿填报专家

建筑工程技术,学制三年。在河北招生专业：计算机应用技术,学制三年。

六、招生对象参加高招的应、往届高中毕业生、社会青年，参加对口考试的中专毕业生。

七、录取规则实行远程网上录取，坚持公平、公正、公开原则，对考生全面考察，依据考生志愿择优录取，男女不限，艺术类考生在文化成绩和专业成绩过线以后，按专业成绩录取。录取期间我院设立咨询站，录取结果在网上公示。

八、收费标准学院严格按照省物价部门核准的标准收费。

九、助学金制度

1、划拨特困资助专项经费，对特困生进行生活资助；

2、设立勤工助学岗位，开展形式多样的勤工助学活动；

3、经济特别困难的学生，可以缓交学费或减免部分学费；

4、帮助贫困生申请国家助学贷款。

十、就业我院与国内数十家大型知名企业建立了长期用人合作关系，学院负责推荐工作。

十一、咨询方式：学院地址：河南省许昌市新兴东路4336号 邮编：

461000网址：http://咨询电话：

0374—2366226

2276888。

许昌职业技术学院重点专业:

许昌职业技术学院全景地图:

许昌职业技术学院历年分数线:

许昌职业技术学院报考指南:

许昌职业技术学院招生计划:

高考派—高考志愿填报专家

许昌职业技术学院人气校友:

高考派—高考志愿填报专家

第三篇：许昌职业技术学院大学生就业与创业协会规章制度

成立时间：2012年 月 日 指导单位：就业服务大厅

协会宗旨：“认识自我，发展自我，实现自我”立足校园，服务同学，促进就业。弘杨创业精神，培养创业理念。

特色活动：市场营销策划大赛，模拟招聘会，协助招生就业办公室开展各类招聘会，户外综合素质拓展，职场礼仪讲座。常规活动：就业指导讲座，就业形势分析图文展，创业指导培训，创业宣传会，读书会，篮球赛，辩论赛，秋游。敢想、敢做、勇往直前！团结互助、挑战未来！

思想有多远，我们就能走多远！

一、总 则

第一条：许昌职业技术学院大学生就业与创业协会是于2012年 月 日经校团委批准成立的，由校团委领导，接受学校招生就业办公室指导的，以就业、创业、创新为核心的思想型、学习型、实践型的校内学生社团组织。

第二条：社团宗旨：“认识自我，发展自我，实现自我”，立足校园，服务同学，促进就业，弘杨创业精神，培养创业理念。第三条：协会通过广泛组织和开展各种与就业、创业、创新相关的交流活动，努力营造校园就业、创业氛围，积极促进在校大学 生与校外企业及政府机构间的交流，增强大学生的大就业观意识，市场意识，效率意识及竞争意识，提高大学生社会适应能力，为大学生参与专业实践创造机会。

第四条：协会立足校园，服务同学。以激情，勤奋，诚信，合作，爱国，奉献的团队精神开展就业指导，就业培训，就业促进，创业指导，创业宣传，创业教育与实践等方面的工作。我们旨在为同学服务，为大家提供一个舞台和展示，交流的空间，走在思想和社会的前沿二不落后，丰富生活，积累实践经验。为人生拓展空间，打造精神自由，行动自由，开拓自由，奋斗自由。第五条 协会所有成员将以年轻人蓬勃向上的热情、活力和积极协作的团队精神迎接知识经济时代的各种机遇与挑战。

二、组织机构及基本职能

第六条 协会以协会会议为核心处理协会日常事务，组织、开展各项活动。

第七条：协会上设会长、副会长、理事顾问；下设外联部、创业信息部、宣传部、秘书处、（组织策划部）等

第八条：协会设会长1人、副会长2人。会长、副会长负责协会整体的组织管理、协调工作，组织、领导和协调协会其他部门进行日常工作和活动的开展。

第九条：协会最高权力机构为全体会员大会，协会民主选举成立 协会执行委员会负责会员大会期间的协会决策与事务，执行委员会有会长，副会长，各部部长，副部长，各部委员，干事组成，为协会最高执行机构。

第十条：副会长协助会长处理日常事务，并负责监督决策执行和制度实施，对协会其他各部门工作，部门干部及全体会员的考评工作。副会长工作包括3个方面：1）协会会员档案（主要包括协会会员基本情况）管理和日常活动资料（如活动资料收集、活动申请书、策划书、总结，考评，会议记录，建议，会员投诉，优秀会员备案等）管理；

2、会议主持和活动记录工作；

3、协助协会考评和监督。

第十一条：创业信息部设部长1人，干事若干人。目标：创新性活动、精品活动。创业部下设活动创意组、策划组、工作组等（各部门根据自身情况拟定方案），其职能分别为：

1、创意组：市场调查，信息收集,创意提出，方案设计；

2、策划组：策划创意方案的制作、可操作性分析以及实施方案；

3、工作组：活动申请审批工作、现场组织安排、人员接待以及、秩序维持等工作。活动围绕创业报告，创业指导，创业培训，创业规划、社会实践、社会见习、会员交流等方面开展活动。

第十二条：宣传部设部长1人，副部长1人，干事若干人。主要负责协会的宣布活动，海报展板制作小组，负责协会活动海报展板设计制作及相关工作、协助外联拉赞助等工作。

第十三条：秘书处设部长1人，干事若干人。主要协会会议记录、活动项目策划书备案、财务票据备案、协会考核等工作。第十四条：组织策划部设部长1人，干事若干人。负责协会较大活动的策划书方案及会员组织策划方面的活动，为协会培养组织策划强人。

第十五条：协会及各部门的重大活动策划及决策必须提交协会执行委员会通过，经执行委员会三分之二以上委员同意方可执行。

三、例会制度

第十六条 协会会议不在多而在精，不在长而在于实事。所有会议要求精简、高效，反对拖沓、冗长和没有绩效。

第十七条 协会例会主要分为执行委员会常务会议（不定期召开），部内会议，干部培训和全体会员大会。执行委员会常务会议商讨会内日常事务，通过协会及各部门重大决策及制度修正等。部内会议召开依据部门制度自行组织，每周不得少于1次，并要求提交会议记录（作为考核依据留用，由部长负责提交）。全体会员大会每学期召开2次，期初期末各一次。

第十八条：协会各种会议必须有会议记录，每次会议必须注明时间，日期，会议内容，商讨及通过事项，以及会议考评记录（各部会议考核由秘书部负责）。各部会员大会必须事先通知办公室进行考核（每学期不得少于 次，具体召开时间 各部自定）。

副会长主持，秘书处记录。主要内容包括协会上学期工作总结和 本学期工作计划，学期部门考核结果，对优秀会员表彰和奖励，各部门提交工作总结与工作计划，修改通过协会制度条例，提交财务报表并由公关部部长给予通报等。

第十九条：执行委员会常务会议由副会长主持，秘书部记录。会议内容包括：签到，会长 分钟总结近期工作，会长助理核实财务报帐；会议接受新的工作建议和新的项目策划“金点子”；全体与会人员一起讨论下一阶段工作事宜，通报各项活动的开展进度。由会长宣布会议结果。会议要求应到工作人员必须参加，如果有特殊情况请先请假，事后必须向会长解释原因，书面假因提交副会长备案，无故不参加会议超过（）次者给予降级处理，（）次无故不出席者降为普通会员并取消会员资格。各部（副）部长通报本阶段工作进展并陈述下一阶段工作计划，各部长进行沟通和协商。

第二十条：干部培训每学期两（不定期召开）次。

第二十一条：协会一切重大决策必须经执行委员会三分之二以上的委员同意方可执行。

第二十二条：协会各种文案资料必须提交副会长备案，一式两份一份自留，一份备案。协会各种内部文件必须成文，要求明晰，简洁，以留作备用和和考核依据。

四、协会财务管理制度

第二十三条：协会开展活动的一般性物品由秘书处保管，其它各部需要时可向秘书处借用。协会公共财产大家爱护，损失照价赔偿。

第二十四条：协会发票统一由秘书处保存管理。活动过程中产生的任何费用必须出具合法发票，否则不给予报帐处理。

五、会员制度

第二十五条;协会面向许昌职业技术学院所有在校学生招收会员。遵守学校管理条例，遵守团章，遵守本协会章程的品行端正无记过处分的同学即可加入协会。

第二十六条：入会步骤：提交过报名表，参加协会面试活动并通过审核后，提交一寸照片2张和十元会费，五元材料费即成为协会准会员；领取协会会员证之后即为协会正式会员。

第二十七条：新会员主要分为（由部长选定，每部门限一人）和普通会员 职责见上述协会机构组成章节；普通会员（正式会员）可优先参与协会组织的各项活动入仅凭会员证方可参加协会组织的就业指导与培训，创业实践或培训活动、社会见习机会、免费兼职信息以及就职信息等。

第二十八条：全体会员一律平等，团结协作，资源共享；会员有 权优先参加协会所组织的一切活动；会员有建议监督协会工作的权利；会员个人或团队有活动议案或创业项目时有与协会管理部门联系并取得协会资金、智力支持的权利；会员有选举权和被选举权。

第二十九条：会员有义务对协会工作提出建议，支持协会工作，并完成协会交办的事务。

第三十条：会员应遵守协会基本章程，维护协会名誉，积极参加协会组织和开展的活动；会员之间应互相帮助、支持，实现信息沟通，资源共享；会员有及时反馈协会干部工作失误或者考虑不周的义务，有积极宣传、维护协会荣誉的义务，对一切以大学生就业与创业协会名义做不法活动的行为和言论有及时制止和向协会反馈的义务。

第三十一条：会员有退会自由。

六、协会干部

第三十二条：会长。会长是协会的领队，把握着协会的发展前途和方向。协会会长除具备一般学生干部所必须的素质之外，还要求善于管理，具有拓展冒险精神，敢于向一切困难挑战，思维谨密，能干精干。协会会长必须尽职尽责，带领协会其他成员为建设明星社团努力，为树立大学生就业与创业协会品牌而奋斗。第三十三条：协会副会长是会长的得力助手，是协会具体活动负 责人和组织者，在会长欠缺或者不在时要能够顶替会长之职责，负责协会工作。

第三十四条：主要干部。协会主要干部包括各部部长、副部长，各系负责人，是协会的领导力量。要求时间比较充足，精力非常充沛，组织工作能力比较强，能够圆满完成协会所交给的每一项工作。协会主要干部具有开拓精神，善于发现活动项目，善于组织策划各种活动，并在协会会员中起到带头作用。

第三十五条：部门干事和储备干部（具备干事潜力的人）。部门干事和储备干部，是协会行动的中坚力量，也是协会未来的领导力量。协会每年换届一次，部门干事和储备干部即可根据个人能力和为协会作出的贡献提升为主要干部。部门干事和储备干部是会员中的佼佼者，综合素质高且各具特长。储备干部在工作中积极锻炼自己，争取在成为主要干部之前把自己锻炼成一个合格的会员干部。

第三十六条：干部管理。为了使协会领导力量精干高效，协会对干部实行严格管理和竞争机制。协会干部必须严格要求自己，在其位，谋其职，不允许存在任何空职现象。如有发生，在事实存在的基础上对其进行警告；若屡教不改，执行委员会通过决议强行免除其相应职务，降为普通会员。

第三十七条：协会干部实行每学年换届选举制度。即每学年无论有无失职老干部退出协会，协会都将从相关干部和储备干部中选拔优秀人才作为协会新的干部队伍，选举办法灵活机动，但被选 举人必须符合干部要求并有出色的工作表现。如有多人参加竞争，则实行综合评比以及民主投票原则决出。

第三十八条：优秀的会员可以申请加入协会储备干部行列，享有选举权和被选举权。全体会员对所有干部的工作都享有监督、建议、批评权。

七、附则

第三十九条：本章程解释权归许昌职业技术学院大学生就业与创业协会所有，对所有协会成员具有约束力。

第四十条：本章程自2012年 月 日起执行。未尽事宜，由协会执行委员会专门会议讨论修改通过。

就业与创业协会

2012年 月修订

第四篇：职业技术学院

山西职业技术学院校企合作

一、产学结合，拓展实训基地的功能，提高技术层次.我系在计算机应用专业建设过程中一直注重产学结合工作，并将其作为我系计算机实训基地的建设重点和发展方向。通过产学结合，可以有效提高实训基地的专业技术水平和层次，在满足学生实验、实习的同时，达到为社会和行业服务的目的。也使我系计算机应用专业的办学水平能和行业保持同步的发展。我系前阶段在计算机专业建设和计算机实训基地的建设过程中重点进行了下列有关产学结合的工作。

同企业合作，建立校外实训基地开展定单式培训。校外实训基地保证了计算机应用专业的毕业生顶岗实习的正常实施，发挥了校企合作的优势，拓展了学校的教学空间。有针对性地展开计算机专业方向的毕业生顶岗实习活动，培养计算机网络管理、计算机办公自动化、计算机网站建设、计算机组装与维修四个专业方向的合格人才。同时，表现优秀的毕业实习生还可以做为企业的新生力量，为企业提供新鲜活力。

同时我系计划在这种以接纳学生进行毕业实习为目的的实训基地的基础上，从这些从实训基地中选择规模较大、技术力量雄厚、资质较高的企业，双方共同投资合作，以互惠互利为原则，建设几个以重点培训学生某一专项技能为目的培训基地，以提高人才培养的水平。

二、校企合作的运作机制

为了调动企业投资共建实训基地的积极性，达到互惠互利、校企双赢的目的，我系在和社会力量及有关企业探讨共建实训基地的方案时，针对企业的具体情况和条件，采用了以下一些合作机制：

首先企业同我系合作，其主要目的是出于自身发展的战略需要，希望实训基地能为作为其工作人员培训的场所，或让部分学生在校学习期间就能通过该厂家的技术培训体系，毕业后能直接在该计算机软件厂商中上岗工作。对于这些合作厂家，我们制定的合作机制是：厂家必须为我院计算机实训基地提供指导教师及相关计算机软件技术资料；为我系毕业生提供一定数量的校外实训岗位。

另外我系计划和有关社会办学力量联合，以我系现有的计算机实验实训条件为依托，建立一个对外职业培训及认证机构，以承担计算机行业和社会人员的计算机职业资格认证培训及考证、计算机技能培训等业务。

三、实训基地的管理模式和运行机制

实训基地建成后，可以采取以下管理模式和运行机制：

1、采用灵活的聘任式用人机制，从社会和行业中聘任有实践经验和一定技术水平的技术人员担任专职或兼职实践教师。

2、聘请行业中资深人士和高级技术人员成立专家组，为基地的发展献计献策，定期或不定期举办技术讲座。

3、大力开展对外服务，通过为社会举办各种技术讲座、技术培训、技术研讨、新技术推广，职业技能培训和技能鉴定等工作，筹措资金，并建立相对独立的财务管理机制，使基地能实现自我滚动发展的良性运行模式。

第五篇：中共许昌职业技术学院委员会贯彻落实全省高校统战工作会议情况汇报

中共许昌职业技术学院委员会贯彻落实全

省高校统战工作会议情况汇报

为贯彻落实全市统战工作会议精神，全面推进我院统战工作的开展，根据市委统战会议要求，结合我院实际情况，现将我院学习贯彻落实情况汇报如下：

一、认真贯彻全市统战工作会议精神

我市统战工作会议结束以后，我院组织宣传部将会议的主要精神以及各兄弟单位开展统战工作的经验和做法向学院党委做了汇报，党委对此次会议很重视，要求组织宣传部用全市统战会议精神统领学校统战工作，理清工作思路，采取各项措施，抓好各项工作落实，使统战工作更好地为学院中心工作和改革发展的大局服务。

（一）认真学习，提高思想认识

我院党委高度重视市统战工作会议布置的工作，利用中心组学习和新学期科级以上干部会议的时间，学习传达了省、市统战工作会议精神。通过学习，各级党组织全面把握了统战精神的总体要求，坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实党的十七大精神，创新思路，团结各种力量，着力构建大统战格局，增强统一战线合力，促进学院又好又快发展。为了认真贯彻此次通知精神，组织宣传部在部内也进行了传达和学习，并结合我院实际，提出了贯彻我市统战工作精神的意见。

（二）统筹兼顾，部署统战工作

在学习贯彻省市统战工作会议精神中，我院党委对2009年统战

工作做了总体安排部署。我院统战工作的指导思想和总体思路是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，以党的十七大、省市统战工作会议精神为主线，创新机制、激发活力，促进学院各项工作朝着又好又快方向发展。

一是扎实开展深入学习实践科学发展观活动，切实用科学发展观统领学院统战工作。加大统战工作的宣传力度。建立健全学校党委领导，组织宣传部门牵头协调，有关部门和基层院系积极配合、相互协调的工作格局，把我院统战工作提高到一个新的更高的水平。

二是进一步加强党外代表人士队伍建设，加强对统战对象的学习教育。特别是做好有代表性和有社会影响的党外知识分子的培养选拔和安排举荐工作。注意提高中层干部中党外人士的比例，注意选拔优秀党外人士担任正职。

三是扎实做好民族宗教工作，维护民族团结与宗教和睦。加强大学生思想政治教育，积极引导大学生树立正确的人生信仰。对我院大学生宗教信仰进行调研，建立少数民族、有宗教信仰的学生信息库。

四是全院各级党组织要为民主党派及有关统一战线组织开展工作提供方便。根据工作需要，2009年统战工作经费预算在今年的基础上要有所增加。

五是进一步加强学院党委领导与党外代表人士的联系，继续坚持《党委领导与党外代表人士交友制度》，学院领导将尽可能抽出更多时间参加党外人士的学习教育活动。

六是建立统战工作信息网络，及时向上级统战部门和学院领导提

供信息。

二、存在的问题及对今后工作的设想 我院统战工作虽然做了一些工作，但还存在如下问题与不足之处。

1.统战工作配套设施不完善。因为学院条件的限制，教师联谊会无法开展活动。

2.统战经费不固定。

3.统战工作的各项规章制度还不够完善，还需不断加强和完善。总之，我院将进一步开展统战工作，为建设和谐校园、和谐社会把好高校这一关。并且将进一步完善我院的统战工作科学运行的长效机制。争取我院统战工作尽快迈上一个新台阶。中共许昌职业技术学院委员会 2009年4月7日