观音岩村基层组织建设经验交流发言(2012.6.5定稿)

第一篇：观音岩村基层组织建设经验交流发言(2012.6.5定稿)

在全县基层组织建设年经验交流会上的发言

××乡××村党支部书记 ××

（2012年6月6日）

尊敬的各位领导、各位同志：

大家好！今天我很荣幸站在这里与大家一道学习交流，不妥之处，敬请批评指正。

作为胡总书记曾亲临视察、市县乡特别关注的××乡××村，幅员面积 2.6平方公里，辖10个村民小组，1012人，党支部下设3个党小组，支委5人，共有党员34名。

在基层组织建设年中，我村乘组织的关怀而奋起，牢固树立“发展至上，富民惠民”理念，抓实抓好基层工作基础，实现了党建工作与村域经济发展互动共融，协调发展。

一、扬先激后，示范引领催生新动力

结合基层组织现状大调查活动，我们始终以先进为引领，以榜样作示范，不断强化支部班子建设，党员队伍素质提升。一是扎实开展“三分类三升级活动”。活动中我们以其他先进地方为标准，对照差距“照镜子”找问题。通过问卷调查、开坝坝会、上门走访等方式，广泛征求党员群众意见建议，先后走访专重大户、困难群众、普通党员等100余人，发放调查问卷210余份，收集关于“两委”班子建设、学习教育、村级财务管

理等意见30余条，并召开村支部会议研究制定了整改措施8条，建立了整改台账，提出了争创省、市先进基层党组织争创目标5项，明确整改责任人和完成时限，并公开公示，接受群众监督，群众也“乐”在其中。二是大力提升两委班子能力。通过定期开展学习交流和会议讨论，开办远程教育 “空中课堂”等方式，提升干部能力水平；同时采取“走出去、请进来”等方式，组织村两委班子成员和致富能手外出学习取经，邀请市、县党建专家、农技人才到我村传经送宝，支部班子做到了每半月一次集中学习，每月一次工作小结，季度一次交心谈心，先后有2名村干部参加了市、县委党校集中培训。三是强化党员队伍的教育管理。加强党员先进性教育培训，以全县重大先进典型为标杆，组织党员干部学习他们的先进事迹，用身边事教育鼓舞身边人；定期开展党员党性三定分析评议工作，把党员现实表现、作用发挥作为量化指标，评分定级，引导党员创先争优，党员队伍的先进性和纯洁性进一步彰显；坚持发展党员“三荐制”，严把党员发展入口关，近三年来共发展新党员5名，党员队伍结构得到进一步优化。

二、兴规立矩，民主管村迈入快车道

我村作为县委确定的民主管村试点村，活动开展以来，村党支部不断强化制度建设，加强监督管理，实现了支部领导、村委决策、群众监督的有机统一。一是建立规范运行机制。结

合村情实际，建立完善了支部“三会一课”、村三职干部定岗位职责、定任期目标、定年度计划、任期目标承诺、完不成目标的辞职承诺和勤廉承诺的“三定三诺”、民主评议党员、村干部议事决策、村干部联系企业业主和村民代表制度等，村两委班子运转更为高效。二是建立民主监督机制。将“五议五公开一监督”机制贯穿村两委工作全过程，成立了“五议五公开一监督”领导小组，严格代表推选程序，推选出村民代表32名，挑选了5名素质优、作风正、能力强、群众服的“非两委”成员组成村务监督委员会，充分利用广播、固定标语、悬挂横幅等方式，广泛宣传“五议五公开一监督”的内容、程序，做到了家喻户晓，人人皆知。自4月以来，我村已召开了村民代表大会2次，对村民低保的认定、计生奖扶政策兑现、土地承包流转、村社道路建设和国土整治项目等重大事项进行民主决策，全程监督，群众反响良好。三是建立公开透明机制。认真做好党务、村务、财务三公开工作。通过公开栏、宣传展板等形式，定期公开上级方针政策、惠农惠民事项、村级年度发展规划、村级财务收支情况等，做到了党务工作按月公开、村务工作随时公开、财务工作按季度公开。目前我村民主管村工作正有序推进。

三、强村富民，和谐发展彰显新风尚

始终把强基础、兴产业、树新风作为开展基层组织建设

年的有力抓手，引导群众自觉建设社会主义新农村。一是完善基础设施建设。通过争资引项建成支部活动阵地280平方米，新建村道及产业路2公里，建成蓄水池11口、安饮集中供水站3处、沼气池130口，硬化农民休闲广场350平方米、全村风貌整治达80%，农户改厨改厕率达到90%以上。二是加快产业发展。大力调整产业结构，实施 “粮食丰收工程”，积极招引农业发展项目。实施的国土挂钩项目将新增土地150余亩，先后引进胖土地公司种植有机葡萄358亩，招引南充裕丰园种植有机冬草莓400亩，回引外出务工乡友建成200亩花卉基地、发动群众种植有机花椒150亩。2011年，全村租地收入50余万元，群众在招引企业中的务工收入达120万元，全村人均纯收入达6100元。三是提升村民道德素质。广泛开展“优秀共产党员”、“五好家庭”、“模范组长”、“新农村建设示范户”、“致富标兵”、“好婆婆好媳妇”“星级清洁卫生家庭”等评比活动，党员干部形成了比、学、赶、帮、超的良好氛围，同时积极开展党员示范帮带行动、党群“一对一”扶贫助困活动等，党群关系更和谐，干群关系更融洽。我村先后荣获市、县先进基层党组织、民主管理示范村、精神文明示范村、平安建设示范村等荣誉称号，成功举办全省远教工作现场会，我本人也于去年7月被评为全市优秀基层党组织书记，当选为市第5次党代会党代表。

各位领导、各位同志，以上是我们所做的一些工作，与上

级的要求和群众的期望相比还有很大的差距。今后我们将以此次会议为契机，进一步增进团结，凝聚力量，创新举措，不断推动我村各项工作再上新台阶，以优异的成绩回报组织和群众。

谢谢大家！

第二篇：观音村基层组织建设年讲话稿

资中县配龙镇观音村

“基层组织建设年”活动

朱家庆

镇领导、各位党员、社长及社员代表，同志们：2012年是实施“十二五”规划的关键之年，是中央提出的“基层组织建设年”。

中央把今年确定为“基层组织建设年”，以此为载体深化创先争优，全面系统地加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，进一步增强各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力，中央把今年确定为基层组织建设年，也是打造资中经济大县文化名城的重要机遇期，也是推动配龙镇果业强镇、集贸兴镇、交通活镇的内在要求，为建设幸福家园提供坚强组织保障。我们要严格按照县委、配龙镇党委关于开展基层组织建设年活动的内在要求，努力提升村两委班子的战斗力、凝集力、向心力。今天我村支部按照配龙镇党委的要求，召开本次基层组织建设年活动的动员大会，提出几点要求：

一、以创先争优活动为载体，打造“五好”村支部

我们要深入贯彻落实创先争优活动，广泛动员党员群众参加创先争优评议工作，在村办公室设立创先争优便民服务办公室，开展便民办公。村两委班子要在服务意识、服务作风、服务效能、服务能力方面苦下功夫。具体做好四项活动。一是开展“我是党员”活动；二是开展“我做示范”活动；三是开展“我当先锋”活动;四是开展“我做贡献”活动。把我村两委打造成两委班子好、队伍素质好、制度建设好、工作业绩好、群众反映好的“五好”支部。

二、以春风行动为旗帜，打造党建富民品牌 统筹推进党建助推新农村建设将其作为深入推进春风示范村创建活动的具体载体。采取组织互联、党内互助、党员互动、资源互配、工作互帮等形式，不断推进资金、项目、信息、人才合理流动。深入开展“领导挂点，部门包村、干部帮扶”活动。村两委班子成员要根据我村地域、人口等实际情况，开展帮扶活动，指导群众增产增收，最终实现我村人均收入更上一个新台阶的奋斗目标。使党建工作突显光彩，倍增效能，深入人心。

三、以远程教育为平台，打造党建学风

充分运用远程教育资源，开展政策法规学习，了解国家动态；充分运用远程教育资源，开展实用技术

学习，提升群众创业致富能力；充分运用远程教育资源，培训教育党员群众。

过去一年我村在配龙镇党委的正确指导下，顺利完成了各项目标任务。我村两委取得的成绩来之不易，获得的经验弥足珍贵。我们在看到成绩的同时，也要努力查找自身不足，不断的加强学习，以更大的决心、更强的毅力、更深的思考夯实我村党建基础，利用基层组织建设年的重大机遇期干事创业，高位求进，再打一场基层组织建设的攻坚战。

我村以基层组织建设年活动为裁体，抓好党建工作，开展创先争优，深入推进三升级三分类活动，推动观音村基础设施建设及民生工程发展，促进配龙经济大飞跃，加快群众致富步伐。

配龙镇观音村

朱家庆

2012年 月 日.

第三篇：基层组织建设经验交流发言

全心全意谋发展群策群力谱新篇

——在全县基层组织建设经验交流会上的发言

格塘乡柏叶村地处++西北边陲，全村面积7.3平方公里，人口3709人，28个村民小组，目前总支下辖4个支部，共有147名党员。近年来，我村党总支认真贯彻落实上级关于加强基层组织建设的相关会议和文件精神，按照乡党委的安排部署，通过采取“四抓”，即抓班子建设、抓党员管理、抓制度完善、抓活动开展，村党总支的战斗堡垒作用进一步加强，党员干部的模范带头作用进一步彰显，群众参与新农村建设的热情进一步激发。下面将村组织建设有关情况简要汇报如下：

一、抓班子建设，树立服务理念

2008年底，经乡党委批准，我村成立了党总支，下设四个支部。应该说，这一举措是很有积极意义的。在村一级成立总支，是我们加强班子建设，强化支村两委干部自身素质的重要举措。原村支部委员会和村委会的四位党员同志兼任四个支部的书记，在总支书记的统一领导下开展工作，原来工作躲在人后，现在必须带领支部，极大地增强了他们的责任感。村党总支认真落实乡党委制定的书记谈心和个人重大事项报告制度，通过加强和支村两委成员的谈心谈话，交流感情，了解情况，有力的促进了工作；所有支村两委成员实行个人重大事项报告，既让干部受监督，又让干部群众两明白，工作更透明。我们还认真落实乡党委加强村级后备干部队伍建设精神，率先开展后备干部选拔和跟班培养，为村级班子换届做储备。同时，支村两委班子坚持严格的上下班制度，有力的杜绝了村民办事找不到人的现象。通过这一系列举措，村党总支的领导作用得到切实加强，支村两委干部的服务意识和服务质量得到极大提高。

二、抓党员管理，强化发展意识

基层党员干部是新农村建设的中坚力量，我们注重通过加强党员的经常性管理和教育，强化考核，调动党员先锋模范作用的发挥，激发党员工作热情，使党员成为新农村建设的带头人和示范者。我村有党员147名，我们在总支下设置四个支部的同时，民主选举产生了各支部班子成员。针对党员整体年龄偏大，文化程度偏低的问题，我村每年着力培养了3—4名年轻优秀、能力较强的积极分子加入组织，有效的改善党员结构。我村把远程教育与外出学习考察相结合，党员通过远程教育加强理论学习，通过大量的外出考察开阔发展生产的眼界。我村把党员教育管理与党的政策宣传、实用技术培训相结合，把党员作用的发挥引导到新农村建设的实践上来，强化党员发展意识。如共产党员徐建明主动参与村上经济建设，共产党员姚光武兴办柏叶综合养殖场带动群众饲养良种生猪，成为了带头致富并且带领群众致富的典型；老党员周凤初等同志以村为家，不计酬劳，不分昼夜，义务帮助村上管理监督各项建设，成为群众称赞的榜样。

三、抓制度完善，激发创业热情

我村坚持制度管人，坚持制度办事，制度建设深入人心。

2我村首先按照“四议两公开”的要求完善了村级事务决策程序。凡村上的大事和重大项目，事先必须通过各种途径，广泛听取党员群众和“两委会”意见，交由村民代表大会讨论决定，确保村民的参与权和决策权。其次发挥村民代表、民主理财小组、民主监督小组的作用，让他们充分享有监督权和建议权。三是严格实行村务、党务、财务公开制度，村级财务坚持按季如实公开，发展党员、党费收缴、计生奖扶到户、征兵、宅基地使用、农村低保、合作医疗报销等党务、村务也进行不定期公开，使每个党员群众都享有知情权。三年来，由于我村始终在项目决策、资金使用、工程监督等事务上坚持民主、公开操作，村党总支及总支领导下的村委会的工作，得到了群众的支持和肯定，村民群众都踊跃参与到新农村建设当中，宇洋企业集团、高兴生态农业等多家民营经济积极回乡创业。目前，群众发展生产的热情高涨。

四、抓活动开展，推动自身发展

我村党总支以活动为载体，积极提高党员干部工作热情，促进群众自觉投身新农村建设，也进一步推动了自身发展。我们首先扎实开展各项创建活动，以创建树形象，以创建促工作。近几年来，我村先后创建并获评各级“文明村”、“示范村”“和谐村”等荣誉，如去年成功获评“县基层党建工作示范点”，今年3月26日在我村成功召开全县基层党风廉政建设工作会议，我村被评为示范村，每一次创建活动的开展，我们的理念都有新的变化，村级工作总有新的提高。其次，我们在全村广泛开展“优秀共产党员”、“五好家庭”、“模范组长”、“新农村

建设示范户”、“致富标兵”、“好婆婆好媳妇”“星级清洁卫生家庭”等评比活动，通过活动的开展提升了干部群众的整体文明素质。党总支还积极开展扶贫帮困活动，如今年在乡党委开展关爱弱势群体活动的基础上，我们又广泛发动全村的老板和富裕家庭一对一帮扶困难群众，受到群众的广泛好评。

各位领导，柏叶村党总支通过抓组织建设促村级整体工作提高取得了一定的成绩，这离不开上级领导的正确指导和大力支持，但这还谈不上成绩和经验，我们抓组织建设的创新意识还有待加强，工作亮点还不够突出，党员队伍整体作用发挥还不太明显。下一步工作中，我们将在上级党委的正确领导下，进一步按照生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的新农村建设要求，通过加强环境治理，加强文化建设，加强民主管理，加强自身建设，进一步发挥组织建设的强大动力，全心全意谋发展，谱写新农村建设崭新篇章。

谢谢！

第四篇：观音岩村基层党组织大调查案例剖析材料

观音岩村党组织现状大调查案例剖析材料

通过“三分类三升级”活动，对全村部分党员、干部、群众进行了调查、访谈，对我村基层党组织存在的问题进行了归类。一是对社道公路进一步完善硬化，二是加强村务、财务公开，三是农田基础设施建设进一步加强管理和维护。四是强化服务功能，提高服务水平，促进我村农业向高标准看齐。通过这次活动，认真反思了我村基层党组织存在的问题，感觉在思想、工作、作风上还存在着以下不足和缺点：

1、对支委人员重视、帮助不够，保护和发挥其积极性方面做得不够。主要表现在平时主动听取支委的想法少，征求大家意见少。这个问题反映在思想上，就是马克思主义的群众观念和党的宗旨观念还不够强；反映在作风上，就是有时了解情况还不够客观、全面，作风深入不够，浮在面上，联系群众还不够密切。

2、党支部的自身建设还不够完善。主要原因是考虑到农村工作的特殊性，担心党的工作搞多了会影响到生产而存在思想顾虑，致使党的组织生活制度还不够完善。这说明自身对于基层党组织如何在成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推进者、实践者方面以及在基层党组织如何结合自身特点，努力成为贯彻党的路线方针政策、团结和带领群众完成本单位任务的坚强战斗堡垒方面的认识还不够深刻。

3、工作力度不够。在加强村级组织建设及村级管理方面的一些好的方案，没有组织实施;有的虽然实施，但推进不力，效果不明显。

在思想上还没有很好地树立正确的宗旨观念和为民服务意识.整改措施与努力方向

1、进一步强化学习。通过努力学习，提高自己管理农村事务、适应市场经济的能力，学会用“发展的”、“市场的”、“专业的”眼光和原则来解决农村中存在的问题，把自己锤炼成为符合新时期共产党员先进性基本要求和具体要求的党员领导干部，把村党支部真正建设成为促进农村改革、发展、稳定的坚强政治核心和战斗堡垒。

2、进一步转变作风。要充分认识到胡锦涛总书记 “群众利益无小事。凡是涉及群众的切身利益和困难的事情，再小也要竭尽全力去办”的指示的重要性，牢固树立全心全意为群众服务的宗旨，克服畏难情绪，凡是对群众有利的事情，应大胆去做，并做出成效。深入支委、深入群众，广泛征求支委、群众对村级工作的建议、意见，充分调动大家的工作热情和积极性，依靠集体力量，共同努力工作，推动村级各项工作的快速发展，创造一流的工作业绩。

3、完善党的组织生活制度。结合农村实际，组织党员积极开展党的活动，发扬党内民主，鼓励党员开展批评和自我批评，鼓励和保护党员讲真话、讲心里话，增强党员的责任感和使命感，使党员在农村各项工作中真正发挥出模范带头作用。

第五篇：关于基层组织建设经验交流材料

农村税费改革由收取到给予的转变，基层工作中群众关心、领导关切、媒体关注的征地拆迁工作变成了重点和难点工作。如何按照科学发展观的要求，在时间紧、任务重的征地工作面前，打赢一场人性化征地交地拆迁大会战，成为乡党委、政府必须面对的机遇和挑战。在工作推进过程中，乡党委把握重点，村党支部狠抓落实，广大党员率先垂范，充分展示了基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，顺利完成征地13000亩，拆迁房屋69373m2，发放补偿资金1.5亿元，为工业区建设和重点项目建设提供充足的用地保障。

一、征地拆迁工作背景

紫金铜业20万吨铜冶炼项目是2009年福建省重点项目，也是建国以来xx市最大的工业投资项目，预计固定资产投资额26亿元，项目的一期建设规模为年产20万吨电解铜，附产黄金约5吨、硫酸70万吨，年销售收入将在100亿元以上，年利税5.4亿元。蛟城高速公路是国家高速公路网厦成线与长深线之间的便捷连接线，是我省首创、唯一由地方政府全资建设的高速公路项目，项目全长36公里，总投资30.29亿元。这两个项目的开工建设不仅对xx县铜产业的发展壮大起着重要的作用，而且对上杭经济实现跨越发展有着重大影响。为此，从乡党委到村党支部、从干部到群众都知道这两个项目能落户蛟洋来之不易，凝聚了县委各级领导太多的艰辛和努力，凝聚了全县人民太多的期盼和等待。面对机遇和挑战，乡党委清醒认识到，必须紧紧依靠党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，锁定目标，坚定信心，迎难而上，务求必胜。

二、以科学发展观为统领，坚持“三级联动”，全力做好征地交地拆迁工作

众所周知，随着农村税费改革由收取到给予的转变，征地拆迁工作变成了基层工作的重点和难点工作。搬迁，对于群众而言，始终是一件痛苦的事情。心理上，思乡恋旧情结浓烈，不愿意离开土身土长的生活环境。客观上，大多群众普遍缺乏种植业以外的就业本领，离开赖以生存的土地，难以维持生计。过程上，征地拆迁涉及千家万户群众与政府的利益博弈，关系直接，矛盾突出。如何按照科学发展观的要求，确保和谐拆迁，成为乡党委、政府不容回避的问题。因此，我们在统一指导思想、明确目标任务、细化工作思路的基础上，坚持乡、村、党员“三级联动”的工作模式、各负其责、各司其职、协调推进，全力开展征地交地拆迁工作。

（一）乡党委理清工作思路，狠抓工作重点

1、统一思想，扩大共识。乡党委把统一思想、扩大共识作为基础工作来抓。一是统一领导班子的思想。多次召开乡党委扩大会议，认真学习贯彻县委征地拆迁相关决定决议，全面把握政策措施，把领导班子的思想统一到乡党委的决策上来。二是统一干部思想。先后召开征地拆迁专题会20余次，组织干部专题学习征地拆迁方案，充分认识征地拆迁工作的重要性和紧迫性，更加自觉地将思想统一到乡党委的总体安排上来。三是统一群众的思想。乡党委专门成立征地拆迁领导小组，领导小组不分节假日和休息时间，深入项目所在村，多次召开村两委、村民组长、党员、群众代表等会议，详细讲解拆迁政策和项目建设的预期实惠，广泛发动群众，使他们支持征地拆迁。

2、靠前指挥，方便群众。乡党委按照“在一线倾听群众意见、在一线解决群众困难”的要求，抽调30名党员干部，组成宣传动员、土地征用、山林补偿、房屋拆迁等工作小组，在乡征地拆迁领导小组的统一领导下开展工作。按照“一站式”服务要求，保证拆迁群众的拆迁手续尽快、尽早办理完毕，最大限度地方便群众办事，最大限度地缩短办事时间，实现工作高效率、服务高质量。

3、落实责任，解决困难。在征地过程中，乡党委始终要求党员干部要切实落实“五心”责任，即接待群众要热心，调查摸底情况要细心，听取群众意见要耐心，核实补偿安置要公心，对被拆迁户要有爱心。这“五心”也成了参与征地交地拆迁工作的党员干部凝心聚力、并肩作战的旗帜。具体体现在：一是在征地过程中树立“以人为本，服务群众”的理念。对被征地户的困难，党员干部千方百计给予帮助解决，如为患病群众送医送药，捐助困难学生上学，帮助调解被征地群众兄弟家族利益纠纷等，以诚挚的为民作风感化群众。二是不怕吃苦，便民为主。为了方便群众，工作人员放弃节假日和休息时间，进村入户，做细做细群众思想工作。对于个别不容易接受的群众，则充分发挥各方力量帮助做思想工作，以情动人，以诚感人。三是阳光操作，依法征地。凡涉及征地的文件及补偿标准均予以公示，让群众充分知晓，公平公正丈量土地，接受群众监督，决不搞暗箱操作，依法征地，以理服人。

（二）村支部全力支持配合，彰显堡垒作用

1、扎实配合做好前期工作。一是广泛宣传动员。涉及征地拆迁的村党支部通过召开村两委会、村民代表会、村民小组会、发放宣传标语等方式就征地拆迁工作的目的、意义和补偿情况进行广泛宣传和动员，使征地拆迁工作深入民心；

二是搞好调查摸底。蛟洋、梅坝等党支部实行“支委挂钩党员、党员联系群众”的工作方法，就征地拆迁工作可能会出现的问题走家串户，进行深入调查摸底，准确掌握群众思想动态，并将情况及时上报乡征地拆迁领导小组，切实为征地拆迁工作的顺利进行奠定了基础；

三是在调查研究过程中发现个别不支持拆迁工作的群众，村支部主动上门，充分利用其人熟、地熟、情况熟的优势，动员群众支持配合。

2、全程参与征地交地拆迁过程。村党支部根据乡党委工作安排，结合本村实际情况，都相应制定党员干部责任制，将工作细化到人，将责任落实到户，全程参与征地交地拆迁过程。蛟洋村采取村两委干部负责制，负责做好自身涉及征地亲属、朋友的工作，如党支部书记傅庆官以身作则，带领村两委干部、党员率先在征地拆迁协议上签字，同时又积极做好一些思想较不通拆迁户的工作，一次入户思想做不通就继续做思想工作，直到做通为止，入户最多的农户竟达23次。梅坝村开展“做给群众看，带领群众搬”活动，在搬迁中先响应、先示范，村主任赖永祥在活动开展过程中第一个在拆迁合同上签字，带领周边群众共同搬迁。马赖寨有户搬迁户因家中有一瘫痪母亲，租用过渡安置房及搬迁都存在问题，该村支部主动协调住房及联系车辆和人力，帮助其顺利完成搬迁。

3、在政策范围内始终维护群众利益。村党支部始终以县委、县政府制定的各项补偿标准为基础，对于群众应该得到的补偿，他们全力保证；

对出现如土地丈量有错、有漏等，村支部积极向乡征地拆迁领导小组反映，确保群众利益不受损失。村党支部始终注重群众切身利益，积极探索失地农民的社会保障问题，多渠道、多方式帮助失地农民缴交养老保险，如下道湖村党支部用返还村级的征地工作经费，为全体村民缴交新型农村医疗保险，为家庭困难的被征地户缴交社会养老保险。村党支部始终关注失地群众的就业难题，加强劳动力技能培训，促使他们学得一技之长，在乡党委的协调下，村党支部积极引导，目前已有400多名群众到落户蛟洋境内企业务工，月工资都在1000元以上，很好地解决了他们的后顾之忧。

（三）广大党员率先垂范，发挥先锋模范作用

1、党员干部以身作则。抽调到征地拆迁工作组的党员干部以对党和人民高度负责的态度，不分昼夜，日夜奋战在征地拆迁一线，以身作则，身先士卒。在征地交地拆迁工作中，一些党员领导干部，虽然身体患病，仍然带病入户做好群众思想工作，虽然征地拆迁处在攻艰克难阶段、自己的孩子高考处在关键时期，仍与工作为重，冲在征地拆迁工作第一线。乡正科级干部张炽林虽快到退休年龄，仍主动请缨，在征地拆迁工作开始后就一直坚持深入群众，以满腔热情和高度的责任心完成了坪埔安置区迁坟200多座，马赖寨4户搬迁户的搬迁工作，及蛟城高速公路所在村贵竹村的征地交地工作。

2、普通党员率先垂范。俗话说：村看村、户看户、群众看党员、党员看干部。为了支持两项重点工程的征地拆迁工作，广大党员充分发挥了先锋模范作用。一是发挥党员宣传引导员的作用。广大党员以身作则，严格遵守有关政策法规，当自身利益与政策相抵触时，按政策办事，不搞特殊化，以自身行动引导群众的按政策办事。二是发挥老党员矛盾调解员的作用。农村老党员见多识广，办事稳重，受农村群众的拥护和相信，很多老党员充分利用这一优势做好群众尤其是一些重点难点户的思想工作，取得不错的效果。如梅坝、下道湖等征地拆迁所在村的党员发挥旗帜作用，不违章建筑、不乱搭盖、不抢建，在群众中一身正气的良好形象。梅坝村党员赖永先在马赖寨移民搬迁过程中，不仅自己带头先搬，而且搬完后不厌其烦地动员另外两位兄弟一起搬迁，充分展示了党员的带头模范作用。

三、几点体会

1、切实维护群众利益是根本。贯彻落实科学发展观，核心是以人为本。任何工作，只有始终坚持从群众的切身利益出发，时时问计于民、让利于民、服务于民，才能真正得到群众的支持，征地交地拆迁工作也是如此。

2、深入细致的工作是基础。妥善做好征地交地工作，实现和谐拆迁，都与做大量细致的群众思想工作密不可分。在两项重点项目的征地拆迁工作中，面对群众要求高、抵触情绪较大的情况，乡征迁领导小组采取了领导包组包片、干部包户的办法，按照研究制定的统一宣传提纲，反复深入细致地做好搬迁群众的政策解释和宣传思想工作。甚至在一些村民躲避不见面、骂人的情况下，工作组成员仍然忍辱负重，坚持反反复复做工作，想尽一切可行的办法来打开工作局面。在工作进程中，当一些干部出现急躁情绪时，我们要求大家务必保持冷静态度，继续耐心细致做工作，像对待自己的家人一样对待搬迁群众，多从群众最实际的生产生活方面，多从群众最切身的利益来解释、说服群众，尽力缓解群众的不满和对立情绪，最大限度地求得群众的理解、配合和支持。

3、加强村党支部建设是重点。俗话说，“基础不牢、地动山摇”。加强村级党组织的建设，是永恒的主题，是顺利推进基层工作的组织保证。在这次征地交地拆迁过程中，涉及的村党支部上下一心，团结一致，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，有力促进了各项工作的顺利开展。

4、发挥党员模范作用是关键。党员是最好的标杆，是带领群众办好事、办成事的领头雁。只要每一位党员干部都发挥其先锋模范作用去影响、感化身边的群众，就会形成强大动力，就没有办不成的事。在整个征地拆迁过程中，各级党员干部带头拆迁，带头做群众思想工作、解决群众实际困难、思考群众未来发展，以实际行动践行了“心系群众、服务人民”的诺言。