第一篇:公司职称办理方法
各地申报的具体程序略有不同,但是大同小异,我给你说下常规的程序,具体的咨询当地的人事部门。
一、申报条件及任职年限要求
1.中专毕业:在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定为技术员, 再从事专业技术工作4年可认定助理工程师。
2.大专毕业: 在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定为技术员,再从事专业技术工作2年,可认定为助理工程师。
3.大学本科毕业: 在同专业或相近专业岗位上见习期满1年, 可认定为助理工程师,再从事专业技术工作4年可晋升工程师(中级)。
4.双学士学位获得者,可认定为助理工程师, 再从事专业技术工作3年,可晋升工程师(中级)。
5.硕士学位获得者,在本专业工作1.5-3年,可认定为工程师(中级).6.博士学位获得者,可认定为工程师(中级).二、要明白工程是个总称,凡是属于工程类(工程类里包括计算机方面、建筑方面、测量方面等)的技术职称申报时都是统一为:技术员、助理工程师、工程师、高级工程师、研究员。
不管你学的是什么专业,评职称的时候,论文和报批都是你工作所从事的专业和服务的单位,前面就贯上名字。如申请评审工程测量职称,评上初级职称就叫助理建筑工程测量工程师,中级以上职称就叫建筑工程测量工程师。
针对我公司人员实际情况,计算机专业可申请工程类计算机方面的职称评审,但要先通过对应等级的《计算机技术与软件专业技术资格考试》;如果计算机专业人员要申请工程类工程测量、测绘方面的工程技术职称,可不通过《软考》。报工程系列一般应具备理工科相应学历和工程技术工作经历(自己填写,公司盖章)或工程系列的专业技术资格.计算机信息管理专业、通信工程专业、光学专业、物理学专业等理工科专业,申报工程职称,要求有本专业的学历、资格证书外,还要求有测绘测量方面的工作经验,工作业绩.总的说来,申报职称的时候,不管是什么专业,只要专业是理工科,从事的是工程方面的工作,都可以申报.即不管是海洋工程专业,还是计算机专业,还是通信专业,光学专业,物理学专业等等,只要从事的是工程方面的工作.都可以申报工程类职称.申报的时候,因工程是个总类,不对专业做划分.只是评审对专业做了划分。三.专业评审所需要材料
(1)专业评审工程方面的初级职称需要的材料 1.本人学历资历等材料
2.所从事的专业方面的相关考试合格成绩,业绩成果证明(单位出证明)等申报。材料和有效证件(验原件,收复印件,在复印件上注明与原件相符并加盖公章)3.个人政治思想和业务工作总结
4.外语、计算机职称成绩通知单(仅后补学历要求,统招不要求)备注:提供的能证实其工作能力的成绩、证明尽量多,申报成功机会越大。(2)专业评审工程方面的中级及高级职称需要的材料
本人学历证书,任职资格证书,职称外语和计算机考试合格证书(或有效成绩证明),继续教育登记(卡),年度考核表(高级近三年各一份,中级近两年各一份),有关考试合格成绩,业绩成果证明,个人政治思想和业务工作总结,以及公开发表的论文、论著、学术报告等申报材料和有效证件(验原件,收复印件,在复印件上注明与原件相符并加盖公章)。
四、对于工作年限6—7年能否直接评中级的问题
通常情况:评中级由工作年限和学历二者共同决定,所以单就工作年限6—7年这一项不能直接评中级职称;
特殊情况:1.博士毕业后可直接认定中级; 2.硕士本专业毕业工作1.5-3年,可直接认定中级; 3.破格申报中级职称要求满足的条件下可直接申报.破格申报中级职务者必须具备下列条件中的二条:
1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者,或获地(市)科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。
2、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。
3、直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作,且连续二年以上取得了明显效益者。
4、担任助理级期间,成绩显著且获地(市)级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。
五、申报程序
1.申请人根据本人的学历、资历水平、外语、计算机水平、专业技术水平和业绩,向所在单位提出申报评审专业技术职称的申请。
2.用人单位同意后本人填写《专业技术人员任职资格评审表》,并提交业务技术水平的相关材料。
3.所在单位核实申请人提交的材料,对其政治表现、工作态度、专业技术水平、业务能力、工作业绩和履行岗位职责的能力进行全面审查,并作出书面考核意见,如同意推荐,则填写《专业职务任职条件评审综合情况表》。4.用人单位到人力资源服务管理中心上报评审材料,缴纳评审费。
5.高新区职改办依据评审程序组织专家组、评委会评审或委托其他评委会评审。6.经评委会评审同意后取得任职资格者,分别由市职改办或高新区职改办发文公布,并将其评审材料送本人档案所在地,装入本人技术档案。
7.各用人单位到当地劳动人事局或高新区人力资源管理中心办 理“资格证书”。8.用人单位根据“评聘分开”的原则,自行决定是否聘任其专业技术职务,聘任通知要装入本人技术档案
第二篇:如何办理职称聘任
1、填写《合浦县专业技术职务聘任表》一式两份;
2、需要提供以下材料原件:
现职称资格证书和低一级职称资格证书; 职称外语合格证或免试审批表(初级聘任可免); 职称计算机合格证或免试审批表;
三证:创新、东盟、知识产权合格证书(此三证可到三楼人才市场办理); 计生证明;
教师资格证(仅限教师系列)。
第三篇:办理人事代理及职称初定
高校毕业生人事代理办理程序
高校毕业生人事代理办理程序 2009-7-21 18:11:29 来源:
欢迎高校毕业生到郑州建功立业。请按照以下程序办理人事代理:第一步:办理《就业报到证》
联系到非国有单位或者暂未落实就业单位的毕业生,在择业期(两年)内持《就业协议书》到二楼办事大厅22号窗口盖章(没有就业协议的也可领取接收证明)后,由学校或个人到省教育厅大分办(河南报业大厦23楼)办理《就业报到证》。
第二步:领取《就业介绍信》
毕业生持《就业报到证》、《就业协议书》、《毕业证》、学籍档案(学校统一转递的需要等档案转到),到郑州市人事局大分办(本大厦十楼1016室)报到。
郑州市人事局大分办受理后,毕业生本人按大分办指定时间持《毕业证》、《就业报到证》到二楼办事大厅21号窗口领取《就业介绍信》。第三步:签订《人事代理合同》
凭《就业报到证》、《就业介绍信》(通过学校集体办理的请出示《人事代理联系卡》),在二楼办事大厅人事代理窗口,签订《人事代理合同》。
需要入户口的,请将《就业介绍信》用A4纸复印一份,准备《户口迁移证》、二代身份证照片三张一并办理。
拿到郑州市人才交流服务中心《人事代理合同》,证明您的存档手续
已办理完毕。《人事代理合同》是办事凭证,请务必妥善保管,办理相关手续时请出示。人事代理实行有偿服务,请及时缴纳人事代理综合服务费和档案管理费。
在以后的工作生活中,如果您报考公务员、研究生,调动至党政机关、国有企事业单位,办理职称评定、养老保险、党组织关系及其他涉及人事管理等方面的业务时,都需要郑州市人才交流服务中心为您出具相关证明、办理相关手续。
郑州市人才交流服务中心人事代理部
十一、办理职称初定的条件是什么?
2009-12-17 9:43:33 来源:
1、正规院校本科、专科、中专毕业;
2、见习期满(从人事局领就业介绍信开始满1年);
3、现从事工作与所学专业相同或者相近。
六、择业期(毕业两年)内已落实就业单位的毕业生如何办理人事代理?
2009-12-17 9:44:19 来源:
1、持学校同意推荐的就业协议书到接收单位盖章,再到郑州市人才交流服务中心盖章,然后到郑州市人事局大中专毕业生就业办公室盖章;
2、就业协议书交回学校,由学校统一办理报到证;
3、持报到证、毕业证、就业协议书(上学时户口转到学校的带户口迁移证)到郑州市人事局大中专毕业生就业办公室报到,领取就业介绍信;
4、持报到证、就业介绍信在人才中心签订人事代理合同。
七、择业期内未落实就业单位的毕业生如何办理人事
代理?
2009-12-17 9:44:11 来源:
1、持学校同意推荐的就业协议书到郑州市人才交流服务中心盖章,然后到郑州市人事局大中专毕业生就业办公室盖章;
2、就业协议书交回学校,由学校统一办理报到证;
3、持报到证、毕业证、就业协议书(上学时户口转到学校的带户口
迁移证)到郑州市人事局大中专毕业生就业办公室报到,领取就业介绍信;
4、持报到证、就业介绍信在人才中心签订人事代理合同
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第四篇:考职称的方法
目前,获得职称的方式有两种:考试和评审(不参加考试)。
一、正常申报条件 1.助理职称:
(1)大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。(2)大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。(3)中专毕业,从事专业技术工作三年以上。(4)高中毕业,从事专业技术工作七年以上。
(5)初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。2.中级职称:
(1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。(2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。(3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。(4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。
3.高级职称:
(1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。
(2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职务五年以上。(3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职务五年以上。
凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显著成绩,且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。
二、申报材料清单
1.《专业技术职务评审表》(中、初级一式两份)、附件表(一式一份);正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。
2.上一的《专业技术人员考核登记表》。3.专业论文和业务工作总结。专业论文要求:
(1)必须亲自撰写,不得抄袭。(2)要结合本人工作和岗位实际。(3)字数不少于 3000 字。业务工作总结要求:
(1)要把自己工作的经历写清楚。
(2)要把负责或参与的主要项目写清楚。
(3)要把发表的论文或取得了哪些主要成果、奖励写清楚。(4)字数不少于 1500 字。
4.交验毕业证、初级职称证原件。
5.《专业技术人员水平能力测试合格证》;
6.其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。7.一寸彩照6张,身份证,学历证复印件各两份。凡不按上述要求备齐相关材料的,概不受理。
三、相关专业类别
建筑工程类:工民建 土木工程 土建工程 园林工程 建筑管理 建筑施工 建筑装饰 建筑设计 市政测量 安全工程 建筑预算 给排水 建筑艺术设计 腐蚀与保护 水暖与保护 水暖热能 水电安装 铁路桥梁 造价工程等专业 经济类:会计 经济 统计等专业
机械机电类:机械机电 锅炉 设备安装 水利电力 电气 电子等专业
第一条 为了充分发挥工程技术人员的积极性、创造性,促进人才的合理交流,鼓励他们在推进技术进步,振兴经济 ,实现四化中作出贡献,根据中共中央、国务院转发的《关于改革职称评定、实行专业技术职务聘任制度的报告》和国务院发布的《关于实行专业技术职务聘任制度的规定》特制订本条例。
第二条 工程技术职务(简称技术职务)是为生产建设、勘察设计、科学研究、技术开发和技术管理等工作岗位上的工程技术人员设置的技术职务。
第三条 工程技术职务名称定为:技术员、助理工程师、工程师、高级工程师。
第四条 聘任或任命技术职务的主要依据是:担任技术职务的工程技术人员,必须具备履行相应职责的实际工作能力和相应的业务知识与技术水平。并应具备相应的理工学科的学历和从事技术工作的资历。
任职基本条件
第五条 担任技术职务的工程技术人员,必须拥护中国共产党的领导,热爱祖国,积极地为社会主义现代化建设服务。
第六条 担任技术员职务,应具备下列条件:1.具有完成一般技术辅助性工作的实际能力。2.初步掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识。3.大学专科、中等专业学校毕业,在工程技术岗位上见习一年期满,经考察合格。
第七条 担任助理工程师职务,应具备下列条件:1.具有完成一般性技术工作的实际能力。2.能够运用本专业的基础理论知识和专业技术知识。3.获得硕士学位或取得第二学士学位,经考察合格;获得学士或大学本科毕业,在工程技术岗位上见习一年期满,经考察合格;大学专科毕业,从事技术员工作二年以上,中等专业学校毕业,从事技术员工作四年以上。
第八条 担任工程师职务, 应具备下列条件:1.具备下列部门之一的条件(1)生产、技术管理部门 ①基本掌握现代生产管理和技术管理的办法,有独立解决比较复杂的技术问题的能力。②能够灵活运用本专业的基础理论知识和专业技术知识,熟悉本专业国内外现状和发展趋势。③有一定从事生产、技术管理工作的实践经验。取得有实用价值的技术成果和技术经济效益。④能够指导助理工程师的工作和学习。(2)研究、设计部门 ①有独立承担较复杂的项目的研究、设计工作能力,能解决本专业范围内比较复杂的技术问题。②较系统地掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识,熟悉本专业国内外现状和发展趋势。③有一定从事工程技术
研究、设计工作的实践经验, 能吸收、采用国内外先进技术,在提高研究、设计水平和经济效益方面取得一定成绩。2.获得博士学位,经考察合格;获得硕士学位或取得第二学士学位,从事助理工程师工作二年左右;获得学士学位或大学本科毕业,从事助理工程师工作四年以上,大学专科毕业,从事助理工程师工作四年以上。
助理工程师评审条件:
(1)大本,从事专业技术工作一年以上。
(2)大专,从事专业技术工作二年以上。
(3)中专,从事专业技术工作三年以上。
评助理工程师不用考试,年限到了后,填一张申报表,随同毕业证、身份证、照片由单位报人事部门直接审批就行.职称评审每年都进行,各地具体时间,请咨询当地人事局。工程师评审条件:
(1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。(2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。(3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。(4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。
高级职称:
(1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。
(2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职务五年以上。
(3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职务五年以上。
评中高级职称时这些是硬件分,下来就是软件分,包括,论文、著作、科研成果、各种表彰、荣誉等等,等级不一样,分数也不一样,第一第二作者分数也不一样,详细情况看你们那里的规定。软、硬件分都够了,职称英语、计算机都过了,就可以填职称申报表,交到人事部门评审,最后考专业,很好考,通过后就能评下来了。
如果有特殊贡献等也可以破格评审。
第五篇:职称英语考试技巧及方法
新东方〃周洁《补全短文》技巧及方法: 答题细则:
一、看标题,定文体:(要学会用中文的思维去做题)
记叙文:6要素——时间、地点、人物、原因、经过、结果。说明文、议论文:离不开——主题。
二、看选项A-F:
a、抓主干,猜大意,弄清它是个啥东西;(定义、因果、举例、措施等„„)b、不要放过特征词;(代词、名词、连词、数字等„„)c、小词帮你出大力,时态帮你理顺序,标点解决大问题。具体方法如下:
1、特殊符号:“”引号and ?问号
a、引号句—扎堆考。(选项中如果有引号句出现,空格所在的段落可能会有引号句出现。)
● 如出现2个引号句和2段中都有引号句,那就选其一,保2分。● 或:看哪段文字全部被引号包住了,那另一个完全包住的选项就不能放,因为“没人说”。
引号词,非引号句。它只有在空格左右一句话中“复现”时才会有。b、问号句:
一般问句:直接找“排比句”。如:__?__?__?__
Who:一般问的是“谁”,一般先不做。
Why:问“为什么”。选项如果用why来提问时,回答语一般包括以下原因词(reason原因、because因为+句子;because of因为+名词、短语;due to因为、owing to由于、因为)
Wh-(What、How、Where、When),选项如果用这些疑问词提问时,一定要抓“问句的主语”和“回答语的主语”。问句的主语如果是名词、名词短语时,回答语的主语一般是代词。
2、数字:选项中如果有数字出现,空格所在的段落可能有数字出现。注意:在正式考试中,数字题一般用“复现”的方法来做题。注意:1:2或2:1原则的使用。
1:2—1个空格对应2个选项。a选最长的;b看复现率,选高的。2:1—2个空格对应1个选项。a都选;b看复现率,选高的。
3、I /We:I变形me、my、mine;We变形us、our、ours;
如果文章不是以“第一人称”写作的,它只能放在“引号句”中。
4、阅读选项找“复现”:
a、主语:This、That、These、Those、Such+ 名词、名词短语,空格前
面可能有其“复现”。
b、代词——必有指代。They,空格中的主语必须是“复数”。
注意:排比句的应用。He„„,He„„,He„„;
c、选项的主语如果是名词、名词短语,它可能是空格前一句名词、名词短语的“复现”,紧跟空
格前的那个单词,是它的“复现”。
d、大名小名排顺序。大名排在小名前;名字排在代词前;
5、宾语、表语:如果是名词、名词短语,它可能是空格下句话主语的“复现”。
6、专有名词:只有在空格左右一句话中有“复现”时,才有用。但如果几个选项都有,那就没用了。
注意:举例中的专有名词,如BBC等,也是不可用的。
注意:专有名词“过多”时,先细化、排除同类的,找选项“唯一”的,定位。
7、alos,“也”:放在“肯定句”的“句中”;
either,“也不”:放在“否定句”中的“句尾”;
注意:两个在用时,只有“结构相同”时,即“结构复现”才能用。最好是,放在选项中的。
8、连词:And不能放“段首”。
But、However、Yet、On the other hand,转折词,只有前后“直接相反”时,才有用。
句子,For example,句子:后句子,必须是对前句子主题句的“解释;说明”。句子,For instance,句子:后句子,必须是对前句子主题句的“解释;说明”。注意:连词虽不能帮助直接做题,但能帮助排除答案。
9、时态:时态帮助理顺序。如果整篇文章是用“过去式”进行写作的,选项中出现了“现在式”范围内的时态,它只能放在以下位置:a、引号句中;b、文章的结尾;c、前后段落的对比;
三、明确空格位置,判断做题顺序:(每个空格,基本就看前后两句)
1、段首: 首段首句——直接掉头看标题;
其它段首——先看空格的后一句,去找“复现”,去找“简单改写”,去看“指代形式”,再看“上段段尾句”。
2、段中:先看空格前一句,去找“复现”,去找“简单改写”,去看“指代形式”。
如果没有,再看空格后一句,去找“简单改写”,去看“指代形式”。
程度好的学生,可以看“本段的中心句”。
3、段尾:先看空格前一句,去找“复现”,去找“简单改写”,去看“指代形式”。
如果没有,再看“本段的中心句”。
四、注意事项:
1、绝对词、绝对意,常是“干扰项”,意思太泛、太窄,一定要小心。考试时,判断出,标出×划掉!
2、1:2或2:1原则的使用。(参阅前面笔记)
3、选项中的名词、名词短语,经常会在空格前后各一句中“复现”或“简单改写”。
4、与“标题相违背”的选项,不能入选;“意思不正确”的选项,也不能入选。
5、阅读选项,注意排序。应该是“定义排前,简写靠后”。
6、总体观,相互补,做题不要按顺序。先做易,后做难。
7、不要为了得满分,就能得高分!