第一篇:医院征兵体检工作责任书
XX县2015年夏秋季征兵
(体检工作)
责 任 书
**医院征兵体检工作责任书
二〇一五年七月二十日 为保质保量完成2015年XX县征兵体检任务,杜绝身体责任退兵,根据上级要求和我院征兵体检工作的有关要求,由医院分管副院长与各参检医务人员签订本责任书。
一、根据上级部署安排,我县2015年兵检时间为7月20日-21日及8月4日至8月14日,负责兵检工作的医务人员必须按规定的标准和时限完成体检任务。
二、严格按照国防部公布的标准和相关规定执行体检工作,不得擅自提高或降低标准,当日受检人员必须当日结论。
三、参检医务人员要熟练掌握征兵体检标准和方法,做的方法统一、标准统一、记录统一、结论准确。
四、认真履行职责,严格遵守征兵体检纪律。医院兵检工作人员严禁弄虚作假、以权谋私,实行“谁检查、谁签字、谁负责”的岗位责任制,凡因把关不严造成身体原因退兵的,将追究具体负责人的责任。
五、参检医务人员每天要按时到达体检地点,不得迟到早退,体检时间不得随意离岗、接打手机,更不得离开体检地点。兵检期间不得随意请假,如确需请假应征得市体检办和市征兵办同意。
六、要自觉维护体检秩序,发现问题要及时纠正,妥善处理。
七、在征兵体检实施过程中,按规定要求完成征兵体检任务的,将给予表彰;违反本责任书的,医院将追究当事人责任;触犯兵役法规的,将依法处理。
此责任书一式两份,自签订之日起生效。
分管副院长签名:
参检医务人员签名:
**** 医院 二O一五年七月十一日
第二篇:医院征兵体检工作责任书
**医院征兵体检工作责任书
为保质保量完成2011年中山市征兵体检任务,杜绝身体责任退兵,根据上级要求和我院征兵体检工作的有关要求,由医院院长与各参检医务人员签订本责任书。
一、根据上级部署安排,我市2011年兵检时间为11月10日-12日,负责兵检工作的医务人员必须按规定的标准和时限完成体检任务。
二、严格按照国防部公布的标准和相关规定执行体检工作,不得擅自提高或降低标准,当日受检人员必须当日结论。
三、参检医务人员要熟练掌握征兵体检标准和方法,做的方法统一、标准统一、记录统一、结论准确。
四、认真履行职责,严格遵守征兵体检纪律。医院兵检工作人员严禁弄虚作假、以权谋私,实行“谁检查、谁签字、谁负责”的岗位责任制,凡因把关不严造成身体原因退兵的,将追究具体负责人的责任。
五、参检医务人员每天要按时到达体检地点,不得迟到早退,体检时间不得随意离岗、接打手机,更不得离开体检地点。兵检期间不得随意请假,如确需请假应征得市体检办和市征兵办同意。
六、要自觉维护体检秩序,发现问题要及时纠正,妥善处理。
七、在征兵体检实施过程中,按规定要求完成征兵体检任务的,将给予表彰;违反本责任书的,医院将追究当事人责任;触犯兵役法规的,将依法处理。
此责任书一式两份,自签订之日起生效。
院长签名:
参检医务人员签名:
****医院
二O一一年十月三十一日
第三篇:我院顺利完成征兵体检工作
我院顺利完成征兵体检工作
一年一度的征兵体检工作又开始了,为了保质保量的做好2011的征兵体检工作,向部队输送身体条件合格的兵员,我院作为征兵体检定点医院,为了做好本次征兵体检工作,院领导对此项工作高度重视,成立了征兵体检领导小组,院长杨隆轩任组长。
为了确保征兵体检工作的顺利进行,医院专门从全院各科抽调医务骨干13名负责体检工作,于10月29日下午,在我院二楼小会议室召开了2011年征兵体检会议。副院长黄臣海主持会议,主要议题本着一切以征兵体检人员为中心的原则,他指出:“征兵体检工作是一项非常重要的政治任务,受到各级领导的高度重视,医院要充分准备,克服各种困难,出色地完成征兵体检工作。”并提出要求:“医务科对此项工作要层层落实责任,高标准安排好体检队伍,对参加体检工作的人员进行严格的培训,严格掌握体检标准,严格组织纪律,严格执行“谁体检、谁签字;谁签字,谁负责”的原则,对参加体检人员签署征兵体检目标责任状,确保本次征兵体检的工作质量;医务科在会上也做了周密的安排布署。此次体检工作实行全程封闭式管理,每个检查科室都设有标识,而且全程由医务科带队,导诊人员全程陪同体检人员,决不允许体检人员随意走动,确保各环节之间的真实性,检查完后各位医生在一起对每个征兵体检人员的身体状况进行评价,最后由医务科汇总,全面确保征兵体检工作的顺利进行。
第四篇:2010年征兵体检工作讲话
2010年征兵体检工作讲话
各位领导、同志们:
今年冬季征兵工作已经开始,11月1日征兵体检工作将全面展开,根据县征兵领导小组的统一部署,下面,就如何落实卫生部门职责,确保征兵体检工作圆满完成讲几点意见。
一、提高认识,统一思想,落实体检工作责任制 切实做好征兵体检工作是县委、县政府交给我们卫生部门的一项严肃的政治任务,按照征兵工作责任制,我们要切实加强领导,层层落实工作责任,以确保新兵质量为核心,进一步健全和完善征兵体检工作责任制和责任追究制,严格按照“谁主管、谁负责,谁体检、谁结论,谁签字、谁负责”的原则,把体检工作责任落到实处。
二、熟悉标准,统一方法,确保体检工作质量
(一)高标准组建征兵体检队伍。抽调政治素质好、业务技术精、工作责任心强的医务人员参与征兵体检工作,原则上必须具备中级以上技术职称。其中,体检主检医师及内、外科等主要科目体检医师必须由具有高级技术职称的专业人员或本学科的技术带头人担任。眼、耳鼻喉、口腔等专科不允许其他专科医师跨科替代。同时,要切实注意体检医务人员的新、老搭配,征兵体检“老手”比例要达70%以上,特别是进行病史调查和目测检查的同志,必须是具有实际经验的“老手”。
(二)认真组织体检队伍培训学习。体检主检人员必须参加县里举办的体检主检人员培训班,医务人员要认真学习和掌握《应征公民体格检查标准》和《应征公民体格检查办法》,要认真总结历年征兵体检工作的经验和教训,针对体检标准中的重点、难点和容易漏诊、误诊的疾病进行强化训练。根据全省征兵工作会议提出的要求,今年要将艾滋病和吸毒检测列入普查项目,对脏器疾病、传染性疾病、吸毒、性病等,实行重点检查。这些内容的体检工作任务必须由培训考核合格人员承担。
(三)严格规范体检工作程序。一是要按照“封闭式”体检要求,严格体检场地的纪律和管理,严防冒名顶替和弄虚作假,坚持“严、细、实”的工作作风。“严”就是严格执行体检标准;“细”就是体检操作要心细,不漏项,不轻易放过“阳性”体征;“实”就是要实事求是地填写体格检查表。二是把好化验检查关。要按照全省要求,坚持“四统一”,即检验方法统一、检验试剂统一、检验标准统一和操作规程统一。三是把好复查关。主检医师对各科发现的症状和体征,特别是重要脏器的阳性体征,要重点复查,确保单科与主检结论准确无误。
(四)体检不能实行单科淘汰。按体检标准原则上应该
实行单科淘汰制,但是,因为基层兵员短缺,体检关淘汰太多将会导致征兵数量不够,所以,此次体检除了肝炎、结核、吸毒、艾滋病、性病、纹身等特殊病种外,其他项目若发现有问题(如视力、扁桃体肥大、腋嗅、扁平足、痔疮等疾患)的要实事求是的填写所检情况,不要单科淘汰,最后由主检人员复检定夺。(这段对卫生体检人员单独讲)
三、严肃纪律,廉洁自律,坚决防止不正之风
必须认真抓好征兵体检期间的廉政建设,坚决防止各种不正之风。带队的领导要以身作则,坚持原则,全体体检医务人员不开后门,不循私情。卫生局也要加大组织监控力度,对群众反映的征兵体检问题,我局将会同有关部门坚决查处。
同志们,征兵体检工作责任重大,我们医务人员一定要以高度的政治责任感,切实履行好职责,高标准、高质量地完成今年的征兵体检任务,为我县100%输送合格兵员做贡献。
新宾卫生局
二〇一〇年十月十三日
征兵体检工作责任书
为切实保障我县征兵体检工作圆满完成,增强责任意识,保证兵员质量,避免责任退兵,县卫生局与县医院签订责任书:
一、责任目标
1、县医院对征兵体检工作要高度重视,列入议事日程,有一名院长分管,并在人力、物力上给予保障。
2、严格执行征兵政策和规定,遵守征兵纪律、坚持廉洁征兵,无违规、违法、违纪行为。
3、参加体检工作的医务人员,老手率要达到上级规定的标准,各科室之间配合密切,把关严格,确保兵员质量,达到征兵体检合格率100%
二、考核办法
由县人民政府征兵办公室组成考评小组,于征兵工作期间和退兵期限内进行评比。
三、奖罚办法
1、送兵后确无因体检退换兵情况,县政府给予奖励。
2、对医务人员在体检时,收受贿赂、徇私舞弊、滥用职权或者玩忽职守的,依照兵役法和有关法规的规定予以处罚。
3、县医院要张榜公布相关体检医生名单,出现因体检不合格退换兵员的,对责任人要给予批评教育,并取消责任人征兵体检资格。
4、因体检不合格退换兵员所需一切费用由县医院承担。
四、施行期限
此责任书从签字之日起生效,实施奖惩后终止。此责任书一式两份,卫生局、县医院各一份。
县卫生局领导:
年月体检医院领导:日
第五篇:征兵责任书
征兵责任书
为确保顺利完成2013年夏秋季征兵任务,加大领导力度,增强责任意识,在全乡范围内完成征兵任务,并且实现“无政治退兵、无思想退兵,避免责任退兵,减少身体退兵”的质量总目标,乡政府特与各村签订征兵工作责任书如下:
一、责任目标
1、村两委班子要把征兵工作作为政治任务来抓,高度
重视,纳入主要议事日程,支部书记负总责,民兵连长全程参与。
2、加强《 中华人民共和国兵役法》、《中华人民共和国
国防法》、《辽宁省征兵工作条例》等相关法律、法规的宣传,用灵活多样的方法做好宣传。各村要保证刷写大字块2幅,板报2处,标语20条。
3、认真组织适龄青年按时参加体检,体检率达100%。
4、水泉村征兵任务为两个合格兵,其它每村征兵任务为
一个合格兵。
5、对参加体检的适龄青年一定要做好思想政治工作,不能影响其他单位征兵工作,对造成影响的,将追究所在村责任。
二、奖惩机制
1、对完成任务的村支部书记和民兵连长给予奖励工资
2000元。同时完成任务给予现金奖励1000元,每超额完成一个合格兵现金奖励2000元(现金奖励由乡财政负担)。
2、对于本村适龄青年参加体检合格,由于县武装部调剂兵源或其它原因未完成任务的,不予奖惩。
3、对适龄青年参加体检不合格,未完成征兵任务的村,处罚村支部书记、民兵连长各1000元;对出现退兵的单位视为没有完成任务,处罚书记、民兵连长各1000元。同时村上承担县委、县政府和上级军事机关对我乡的处罚以及处理退兵所需的一切费用(以上罚款和费用从年末村级转移支付中扣除)。
三、考评办法
县武装部定兵后,由乡组成考评小组,考核任务完成情况,报乡党委审核后兑现责任书。
本责任书一式两份,乡村各执一份,双方代表签字盖章之日起生效,实施奖罚后终止。
Xx乡人民政府(盖章):村民委员会(盖章):
(代表签字):(代表签字):
二0一三年七月十日