检察院各科室职能1

第一篇：检察院各科室职能1

部门设置

办公室——政工办——侦查监督科——公诉科——反贪污贿赂局——反渎职侵权局——监所检察科——民事行政检察科——控告申诉检察科——检察技术科——法警大队——后勤服务中心

广州市天河区人民检察院职能

（一）制定辖区检察工作计划，落实检察工作任务。

（二）依法对贪污贿赂犯罪，国家机关工作人员读职犯罪，国家机关工作人员利用职权实施的非法拘禁、刑讯逼供、报复陷害、非法搜查等侵犯公民人身权利与民主权利的犯罪，以及国家工作人员利用职权实施的其他犯罪案件进行立案侦查。

（三）依法对公安机关和检察机关直接受理的犯罪案件进行审查批准逮捕、决定逮捕、提起公诉、出庭支持公诉。

（四）依法对刑事诉讼、民事审判和行政诉讼实行法律监督。

（五）依法对执行机关执行刑罚的活动以及劳动教养机关的活动是否合法实行监督。

（六）对同级人民法院已发生法律效力、确有错误的判决和裁定，依法提请抗诉。

（七）受理单位和个人的报案、控告、申诉、举报以及犯罪嫌疑人的自首。

（八）负责预防职务犯罪的法制宣传，对国家机关工作人员职务犯罪预防工作进行研究并提出职务犯罪的预防对策；开展检察环节的综合治理工作。

（九）负责本院队伍建设和思想政治工作，协助上级检察机关和区有关主管部门管理本院的机构编制，实施相关人员的管理办法；协助区委有关部门对本院的领导班子成员的管理和考核；提请区人大常委会对本院检察员、检察委员会委员、副检察长的任免；负责管理本院直属机构；负责本院的教育培训工作。

（十）组织领导本院的纪检监察和宣传工作。

（十一）承办区委、区人大和上级检察机关交办的以及其他应由本院负责的事项。

案件管理中心(勤)负责对案件各个诉讼环节的程序管理；负责对具有人身强制性、财产强制性等主要法律文书的管理；负责对职务犯罪侦查部门不立案、撤案、不捕不诉等案件实行复查；负责对侦查监督、公诉部门不捕、不诉、撤诉、复议、复核案件，捕后变更强制措施、被法院改变定性等案件实行复查；负责对涉案款物的追缴、处理情况进行监督；负责对案件质量进行考评；负责对涉检上访案件的复查；负责领导交办的其他事项。

侦查监督科

（慎）

负责对公安机关提请批准逮捕犯罪嫌疑人的案件和检察机关直接受理的案件进行审查，做出是否批准或者决定逮捕犯罪嫌疑人；负责对侦查机关的侦查活动进行监督，对影响重大的恶性案件，介入侦查和立案监督工作；结合办案，保护未成年人犯罪者的合法权益，参与专项斗争和社会治安综合治理工作。

公诉科(公)

负责对公安机关移送起诉的、由区人民法院审判的危害公共安全以及杀人、伤害、抢劫、强奸、绑架勒索、盗窃等刑事案件及毒品、诈骗、金融涉税、侵犯知识产权等经济犯罪案件进行审理，决定起诉或不起诉，出庭支持公诉；负责检察机关直接侦查的职务犯罪案件和读职侵权犯罪案件进行审理，决定起诉或不起诉，出庭支持公诉；办理管辖范围内的各类刑事案件；负责对公安机关的侦查活动及对人民法院的审判活动是否合法进行监督；开展青少年维权岗活动，参与社会治安综合治理工作。

反贪局综合预防科（敏）

负责分析和总结办理贪污贿赂案件的情况，收集、储存和管理经济犯罪信息、情报；参与办理大案要案；协调案件侦查中的争议事项；组织协调重大工作部署、重大决策的贯彻实施，组织重要会议和重大活动；协助外地检察机关在辖区开展侦查、取证、追赃及缉捕案犯等工作；负责职务犯罪预防工作和综合治理工作；研究、分析职务犯罪工作的特点、规律，提出职务犯罪的预防对策；在区委的领导下，负责社会化大预防的组织协调工作；协同有关系统和行业的职能部门在重大工程项目中开展职务犯罪的预防工作，根据检察机关办案中发现的问题向有关单位提出检察建议；负责对职务犯罪预防工作提出建议和法制宣传，制定职务犯罪预防工作的细则、规定；负责区反贪污贿赂局的文秘、档案工作。

反贪局侦查科（廉）

侦查一科

负责立案侦查天河区范围内党政机关干部涉嫌贪污贿赂、挪用公款、巨额财产来源不明、境外存款隐瞒不报、私分国有资产、私分罚没款物等犯罪案件，结合办案开展综合治理工作。

侦查二科

负责承办上级部门交办的案件，以及国有企事业单位干部涉嫌贪污贿赂、挪用公款、巨额财产来源不明、境外存款隐瞒不报、私分国有资产、私分罚没款物等犯罪案件；负责受理国家机关工作人员利用职权实施的重大涉税案件；结合办案开展综合治理工作。

反渎职侵权局（忠）

负责查办并指导查办刑法分则第九章规定读职犯罪案件以及国家机关工作人员利用职权实施的非法拘禁、非法搜查、刑讯逼供、暴力取证、报复陷害、破坏选举的案件；结合办案开展综合治理工作。

监所检察科（明）

负责对刑事判决、裁定的执行和看守服的活动进行执法监督工作；立案侦查监管场所工作人员犯罪案件；办理被监管人员及其家属控告申诉案件和检察机关认为需要自己直接受理的案件；直接负责天河区看守所的驻所检察工作。

民事行政检察科（察）

负责对本区人民法院已经发生法律效力的、确有错误的民事、行政判决和裁定，按照审判监督程序向广州市人民检察院提请抗诉；研究分析民事审判、行政诉讼监督工作中的重大疑难问题，提出工作对策；贯彻执行民事、行政监督业务工作细则、规定。

控告申诉检察科（和）

负责对区人民法院的民事审判活动和行政诉讼实行法律监督；负责办理公民、法人和其他组织不服人民法院已经发生法律效力的民事、行政判决的申诉案件，对确有错误的，依法提出抗诉或提请市检察院抗诉；接受上级检察院指令，依法对同级人民法院开庭审理的再审抗诉案件出庭支持抗诉；对审判人员在审理案件中贪污贿赂、拘私舞弊、枉法裁定等行为进行监督；开展民事行政检察业务工作。

检察技术科（能）

负责对案件证据进行技术取证、检验、鉴定、复核，负责文件、痕迹、声纹、司法会计、法医、计算机技术检验鉴定、刑事照相、录音录像、闭路电视监控等侦查活动；直接管理本院通讯、计算机网络和检察技术情报、信息收集工作；负责各项检察技术科学研究工作。

法警大队（力）

负责组织实施司法警察工作条例、规定、办法；负责保护由人民检察院直接受理侦查案件的犯罪现场，负责审讯场所的安全；执行传唤；参与搜查、侦查；执行拘传，协助执行其他强制措施和追捕逃犯；提讯、押解、看管犯罪嫌疑人；维护警务区的秩序和安全，负责重大检务活动的警卫工作，参与处置检察工作范围内的突发事件。

第二篇：宣传部各科室职能

宣传部各科室职能

（一）办公室

负责承上启下，协调内外：掌握工作动态，做好文秘、档案资料、文件收发和行政管理工作;负责信息工作；负责全区企业政工专业职务评定和企业政工人员教育培训的日常工作。

（二）区精神文明建设指导委员会办公室

负责制定全区精神文明建设规划并组织实施；负责全区性精神文明建设的宣传教育活动；负责全区各类群众性精神文明创建活动的组织、协调、指导和监督、评比。

（三）理论宣传科

负责理论学习、理论宣传、理论教育的业务工作；负责起草干部理论教育规划；了解和掌握全区县处级干部理论学习情况；配合有关部门抓好党员教育工作及基层党校的阵地建设等，负责农村冬训、党员轮训及典型宣传中的有关工作。

（四）新闻网络科

把握舆论导向，组织协调新闻单位关于中心工作的宣传报道；负责制定全区对外宣传工作计划并组织实施；组织外宣专业队伍培训；承担重大事件对外宣传的组织协调工作。

（五）未成年人思想道德建设科 负责督促、指导和协调全区未成年人思想道德建设工作；认真贯彻中央、省、市关于加强和改进未成年人思想道德建设的各项方针、政策，落实区委、区政府关于加强我区未成年人思想道德建设的实施意见和具体要求；交流成员单位有关未成年人思想道德建设工作做法和经验；向有关部门提出加强和改进未成年人思想道德建设工作的意见和建议；协调解决未成年人思想道德建设工作中存在的困难和问题；商定开展全区性的未成年人思想道德建设活动。

第三篇：医院各科室工作职能

医院办公室职责

1、党务：宣传、组织学习党的基本路线、方针、政策；负责党的组织建设工作；做好党、工、团、民主党派工作；负责医院职业道德建设，协助医院有关科室，开展医院文化建设。

2、人事：负责人员招聘、辞职以及专业技术人员职称晋升、聘任等工作；负责全院工作人员考勤、考核、奖惩；负责管理全院职工学历教育、外出学习学费报销和职称考试报名。

3、行政：负责全院日常事务；负责起草医院工作计划、总结、及有关文件；安排医院各种会议，负责各类文件的收发登记、转递传阅及发文登记工作；负责医院印鉴、外勤、参观及接待等工作；负责医院各种车辆及司机的管理工作。

4、工会：紧密围绕医院发展目标、围绕医院中心工作开展工会活动，发挥工会组织的桥梁、纽带和支柱作用。

5、组织医院信息管理系统、互联网/内联网、开发和维护工作。

医务科职责

1、负责医院医疗质量的监控，督促检查医疗规章制度的执行；受理并处理医疗事件；组织临床医师的业务培训和定期考核工作。

2、拟定医院医疗、医技工作计划并实施；负责医院医疗科研及各个层次的教学管理工作；负责组织医院临床医师的继续教育、执业考试报名以及医师执业证书的注册、管理工作。

3、负责处理各类病人的意见和纠纷。负责门诊病人病假、疾病证明和特殊检查项目的审查工作。

4、负责医院病案室管理，收集、整理、保存、供应病人病案并根据医疗原始数据进行各种统计及分析；获取各种医学信息，为医疗、教学、科研、管理提供文献保障。

5、负责策划、组织医院大型学术会议、义诊等活动；负责医院红会工作。

护理部职责

1、拟定全院护理工作计划并实施；负责护理质量控制、检查，落实各项规章制度；负责护理队伍的管理、建设和发展；负责护理各层次教学及进修人员管理，制定和实施实习及进修计划；负责护理科研管理、护理新技术的推广应用。

2、负责组织护理人员的继续教育、执业考试报名以及护理执业证书注册、管理工作；负责护理人员的业务培训和定期考核工作。

3、负责医院感染控制、传染病报告、登记、监测及人员培训。重大疫情应立即报告分管院长，并及时将疫情报告市疾病控制中心。

4、负责医院公共卫生、计划生育组织、管理工作。

财务科职责

1、执行“会计法”等财务法规，加强财务监督，严格财务纪律。负责财务预决算，合理组织收入，严格控制支出。

2、配合有关科室，对房产、设备、器械、药品、材料、低值易耗品等财产进行检查和监督。办理各项财务会计事务，报送各种财务报表。

3、严格执行物价政策，管理医院各项收费标准、科室经济核算，负责全院经济管理工作。

4、严格执行财务开支审核制度，积极推广计算机应用，使会计核算工作规范化、科学化。

医保农合科职责

1、正确理解城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险以及农合医疗政策法规，做好医疗保险有关政策培训，指导医生合理检查、合理治疗、合理用药。进行质量控制，检查门诊处方、住院病历、出院结算单，对检查中发现的问题及时通报各有关科室。

2、认真审核上报处方及单据，做好各种数据的录入工作，按要求准时向市医保和农合中心上报软盘及报表。

3、解答病人就医过程中有关医疗保险政策问题，负责接待医疗保险有关的费用纠纷投诉，并与有关部门沟通妥善处理。

4、负责医保农合相关单位人员的查房、巡查接待、协调工作。

采购中心职责

1、负责医院物资的采购、供应、保管及审核验收工作；努力做到计划采购，集中采购，在确保质量前提下，降低采购成本。

2、负责医院新设备、新技术的引进、推广与医疗设备技术革新及功能的开发；负责医院医疗设备和医疗用品的管理；负责医疗设备的质量控制、安全评估及运行保证。

3、及时同临床一线和相关科室进行沟通，确保行政与临床业务工作的正常开展。

4、及时准确地调配处方并指导临床安全合理用药；负责组织成立以合理用药为中心的临床药学服务体系以及药品不良反应监测小组和药品质量管理小组并认实施。

后勤科职责

1、负责医院后勤保障工作，保障医院水、电、气、中心供氧吸引的正常安全使用，以及电视、电话、网络线路的畅通；负责医院基础设施的维护。

2、负责医院绿化、环境卫生管理，联系清洁服务公司；负责医院被服房、电工的管理工作。

3、负责食堂的管理工作，确保医院病员、职工、进修学习人员和来院工作人员的进餐安全等工作。

市场部(体检中心）职责

1、了解医疗市场的动态及市场需求。负责行业内的市场信息，竞争信息等的收集、统计与分析。

2、负责医院内、外各部门计划开展新项目的市场调研，提供可行性研究分析方案等，为领导决策提供依据。

3、根据医疗市场目标客户的需求，设计和推广医疗服务或技术产品。包括特需医疗服务会员制及健康体检的服务项目；负责健康体检的组织、协调和回访工作。

4、媒体推广：结合医院的各项活动，通过媒体将各项目的内容和意义推广到社会各界或各细分市场，不断提升医院品牌的知名度和美誉度。

保卫科职责

1、负责医院安全保卫工作，维护医院治安管理秩序。开展医院社会治安综合治理。

2、负责医疗纠纷调处时维稳安保工作，打击|“医托”、“医闹”人员。

3、负责医院消防安全，清除隐患，防止火灾发生。

4、保证医院稳定，做好来宾的安全保卫工作。

5、负责医院监控设备的维护、管理；负责医院“门前三包”以及车辆停放管理。

第四篇：乌海市招商局各科室职能

各科室职责职能

一、综合科

1、协助局领导协调处理机关日常政务工作；

2、负责重要文件的起草和重要会议的组织；

3、负责文秘、信息、保密、保卫、文印、档案等管理工作；

4、负责局机关的劳动人事、工资、福利、党、妇、工、团、计划生育、后勤服务等工作；

5、协助领导抓好干部职工队伍建设和纪检监察工作；

6、负责局机关财务、国有资产管理和来访来人接待工作；

7、组织、指导对人大代表建议、政协委员提案的办理工作；

8、负责车辆管理和调度；

9、完成领导交办的其他事项。

二、项目规划科

1、认真研究国家、自治区产业政策和发展规划，提出招商引资规划建议；

2、负责联系国家级、省级科研院所以及高等院校研究机构，及时了解前沿技术、先进工艺及产业发展前景，搜集招商信息，规划招商项目；

3、负责联系有关委托代理招商公司、专业咨询公司；

4、负责全市招商引资项目的汇集、筛选、调研、论证，建设管理项目库；

5、负责招商引资咨询专家队伍建设，做好日常联系和协调服-1-

务工作；

6、负责国内招商和经贸洽谈活动项目的包装、宣传和推介；

7、负责招商网站的建设管理；

8、积极开展网上招商，组织招商活动；

9、完成领导交办的其他事项。

三、信息统计科

1、负责联系行业协会、商会，研究我市产业、产品发展方向，及时了解掌握我市主要产业、产品国际国内市场动态，科学预测产业、产品发展重点，提出招商引资建议；

2、负责对我市周边地区和其他产业趋同地区招商引资动态的分析研究；

3、负责全市招商引资有关报表、数据的统计分析和报送工作；

4、负责全市招商引资项目的建档工作；

5、提出全市招商引资目标任务建议，负责对各区和有关部门招商引资任务完成情况进行督查、考核；

6、负责对全市投资环境的调查研究，提出改善投资环境的意见、建议；

7、积极开展网上招商，组织招商活动；

8、负责招商引资工作人员的业务培训；

9、负责对全市重点项目进行跟踪服务，及时反馈信息，协调解决有关问题；

10、完成领导交办的其他事项。

对外联络协作科职能职责（新增科室）

一、赴外招商研究职能

(一)兼赴外招商引资项目考察研究领导小组办公室职能，牵头组织落实领导小组研究议定的相关事项，直接服务领导小组。

(二)重点研究我市产业政策，负责全市赴外招商引资策划，组织实施工作，提出科学合理的重点招商目标和考察企业。

(三)提前征求各驻外招商引资工作组拟赴外招商引资阶段性安排意见，统筹安排赴外考察工作；负责安排各驻外招商引资工作组分组及人员组合工作，根据各组的资源优势提出区域考察建议，做好考察前的协调联络等服务工作。

(四)及时组织赴外招商引资工作阶段性考察情况汇报会，根据各组情况为会议提供资料服务。会后及时整理各组情况汇总成册。

(五)负责招商引资业务培训工作的组织协调落实。

(六)负责招商创新工作研究，提出政策创新建议，创新招商方式方法。

二、区域协作职能

(七)负责我市与其它地区横向经济的发展与协作的联系和协调事宜，负责组织参加区域间经贸合作商洽、经验交流、座谈等各种形式的会议和活动。

三、信息收集整理职能

(八)根据各工作组考察过程中提出的建议，及时搜集、整理、分析、论证、储备、推介企业的相关信息，为各工作组提供信息资

源参考。

(九)负责赴外招商信息辅助平台的日常维护工作，完善相关招商信息资源，优化信息平台管理，实现赴外招商信息资源共享。

(十)建立并完善赴外招商引资档案工作

(十一)完成局领导交办的其他任务。

第五篇：磐安县教育局各科室职能

磐安县教育局各科室职能

办公室

认真调查研究，全面掌握情况，为领导沟通上下左右的关系，发挥“桥梁、枢纽、参谋、助手”的作用；配合领导进行各科室综合协调工作和重大工作部署的催办工作，处理局领导交办的日常事务；起草本局党组和行政工作计划、总结、报告和综合性文件材料，办理重要公文、材料等文书的修改、审核和校对等文字工作；办理公文的登记、收发、拟办、打印、复印、送阅、催办、保管、查阅、监印、封发、邮寄等工作；处理来电、来信，接待来访、来客；掌管印章、介绍信。负责车辆的使用、管理和调度工作；负责机关文书档案的立卷、归档和综合档案室的管理，负责对本系统所属单位档案工作的计划制订、检查、评比等工作；办理保密机要事务；办理本局报刊杂志、学习资料的订阅、分发、保管工作；负责做好教育信息工作，抓好信息网络的建立和健全工作，总结反馈信息，编发本局内刊；做好局班子会议及其他重大会议的会议记录，填写本局工作日记；负责综合性会议和其他重大会议的会务工作；参与协调本系统的计划生育工作；安排本局机关节日及周末值班，协调日常卫生事务，做好考勤工作，配合管理机关其他事务；负责全局法制工作，在全系统开展法律、法规宣传，组织实施普法教育。联系电话：主任室84652358办电84661186

人事科

配合上级组织和局党组做好干部的培训、考察、考评、任免、统计和离退休干部管理；办理本系统人员的调动手续，负责教师招聘、分配工作；审查核定本系统人员编制，健全管理制度；负责本系统人员的考核、奖惩、辞退、辞职、转正定级和工资福利待遇的审批；制定人事制度改革方案并指导各单位组织实施；负责职称评定和聘任工作；组织实施教师资格认定工作；办理本系统人员离退休手续、辞退手续，以及抚恤、遗属补助和困难补助工作；负责人事、工资统计年报工作；管理人事档案。

联系电话：科长室 84652581办电 84652581

纪检监察科

督促检查教育系统各单位党组织、党员领导干部和监察对象在遵守、执行国家法律、法规和上级各部门的决定、命令的情况；协助教育局党组抓好党风廉政

建设，监督检查教育系统党风廉政建设责任制落实和执行情况；组织、协调和指导教育系统综合治理工作，检查督促综合治理各项措施和工作任务的落实；组织、协调和指导教育系统维护稳定工作，部署开展不稳定因素的排查、化解，维护系统稳定；做好教育系统纪检监察工作方针、政策和有关法律、法规的宣传。按干部管理权限负责违反党纪、政纪案件的查处工作；负责落实信访工作责任制和责任追究制, 受理信访举报的调查、答复。

联系电话： 84652582

计财科

制订全县教育事业的发展规划；负责教育事业的统计分析工作；负责全县教育经费的预算、决算、管理和局机关行政经费及财产管理，并做好财务公开工作；负责教育基建项目的安排管理，检查督促教育设施改造维修；负责教育局机关人员医疗保险工作；负责教育系统各学校及直属单位大宗物品购置的审核工作；负责后勤管理，指导各校建立和完善后勤工作制度，考核培训财会人员，指导做好财务工作；配合物价部门制订有关教育方面的收费标准，并检查督促本系统严格按标准收费；协调教育服务中心等部门的工作；负责标准化学校创建工作；负责向上对外引资工作。

联系电话：科长室84652585办电***0

教育科

指导各中小学校全面贯彻党的教育方针，执行国家课程计划，规范教育教学行为，推进素质教育，全面提高教育质量；制订符合全县实际的教育管理的有关政策、办法和措施，开展教育调研，促进教育改革；贯彻执行上级成、职教工作方针政策和有关法规，负责成人教育、职业教育管理；贯彻执行上级幼教工作方针政策和有关法规，做好幼儿教育管理；贯彻落实国家语言文字政策，负责语言文字规范和普通话推广工作；负责学籍管理、毕业生验证和资料征订管理工作；负责中小学体艺活动、创新教育、综合实践活动；编制中小学招生计划，制订落实中小学招生政策；负责农村预备劳动力培训、农民培训，抓好农村成教干部队伍建设，指导乡镇成技校建设，协助开展职工培训工作；负责全县社会力量办学的审批、管理、考核和评估工作；协调教研室、教科所、教仪站等部门的工作

联系电话：科长室 84652580办电 ***184652086安全监督科

贯彻执行国家关于学校安全工作的法律法规；统筹管理、指导、督促、考评全县各级各类学校的安全工作；拟定全县学校安全方面的规章制度包括责任制及责任追究制、应急预案等；组织处理学校一般安全事故，协助分管安全副局长或局领导处理学校安全责任事故；负责县安全生产管理目标责任考核；具体负责教育局的安全日常事务工作。

联系电话：84652596

督导审计科（县人民政府教育督导室）

县政府教育督导室设在县教育局，与督导审计科合署办公，承担县政府教育督导室的具体工作；负责对乡镇人民政府教育工作和学校工作进行监督、检查、评估和指导；负责党政领导教育发展目标责任制考核和教育改革发展情况公报；负责对本系统的财务收支及其有关经济活动进行内部审计监督，并对审计结果进行综合分析，提出审计意见和建议；负责教育法律、法规、规章执法检查；负责制定素质教育督导评估方案并组织实施；负责对重点中学的视导；负责教育强镇争创的指导和检查验收工作；负责对教育工作的热点、难点及薄弱环节进行专项督导检查，并提出建议；负责统筹、协调政府有关部门对学校的检查和评估，指导和规范社会组织对学校的评比。

联系电话：科长室84652578办电84652571