发扬先进性实现新跨越(检疫).(最终定稿)

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第一篇:发扬先进性实现新跨越(检疫).

发扬先进性实现新跨越(检疫)

发扬先进性实现新跨越s0100

以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,正在全党范围有步骤地展开。一年半内,6800万党员将走进广阔而生动的教育课堂,坚定理想信念,经受党性锤炼,涤除思想尘埃,昂扬奋发,焕然一新,迎接党的85周岁生日。这是全党政治生活中的一件大事,必将载入党的光辉史册。

“一个政党过去先进,不等于现在先进;现在先进,不等于永远先进。”“党的执政地位不是与生俱来的,也不是一劳永逸的。”中国共产党人在总结国际国内正反两方面经验教训的基础上,得出了这样的清醒认识和深刻结论。

时代的坐标提供着先进性的方位,先进性的要求反映着时代进步的方向。先进性不是一成不变的,不同时代有不同的要求。

在硝烟弥漫的战争年代,共产党员冲锋在前、退却在后,抛头颅、洒热血,英勇战斗、不怕牺牲;

在热火朝天的建设年代,共产党员吃苦在前、享受在后,舍小家、顾大家,自力更生、艰苦奋斗;

在激情奔涌的改革开放新时代,共产党员奉献在前、名利在后,争先进、创一流,与时俱进、开拓创新;

党员的先进性体现在每一个岗位上,每一项工作中。干一行,就要爱一行,精一行,爱岗敬业,尽心尽责,努力在各自岗位上作出不平凡的贡献。众所皆知,动植食检验检疫业务始终处于风口浪尖,国外的技术壁垒层出不穷,有限的检验人员如何面对这么庞大的进出口业务?检验检疫二处人员用实际行动向党交了一份满意的答卷。过去的一年实现了烤鳗对日顺利出口无事故;茶叶出口实现三年来第一次贸易增长;检验监管模式模式的改变使当场报检当场放行的大通关捷径得于实现;对欧盟出口木材顺利通关;有效的服务使辖区出口卫生注册登记企业突破100家;向企业发送《检验检疫信息通报》37期;二处网站设立了国外最新信息通报栏;实现了与企业的电子数据传送;全年进出口检验检疫业务无出现质量事故;新的一年,继续深化四个体系、一个机制的建设;加强人才队伍建设;抓好源头、降低风险;强化扶优限劣措施,扶持重点企业做大做强;健全“备忘录”长效机制,服务地方经济,促进福建对外出口,推进海峡西岸经济区建设;

先进之路无止境,追求先进无止境。在全党开展保持共产党员先进性教育活动,是推进党的建设新的伟大工程的一项基础工程。这样一场关系党的事业的兴旺发达,也关系每个党员成长进步的教育活动,对每个共产党员来说,是学习、是提高、是考验、是锻炼。那种认为“先进性教育活动是少数人的事、是领导干部的事”是不正确的。全体共产党员都应当以认真的态度和饱满的热情,以认清党的历史使命的自觉性和肩负党员历史责任的主动性,积极参加这场深刻而难得的教育活动。

邓小平同志曾满怀深情地期望:几千万党员都合格,那将是一支多么伟大的力量。

检验检疫共产党人的先进性与时俱进,检验检疫道路也越走越宽。2005年是全面推进福建检验检疫事业新发展的重要一年,也是与海峡西岸经济区建设同步全面推进的重要一年。我们一定以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻十六届四中全会精神,落实全国质检工作会议和全省经济工作会议精神,主动适应完善社会主义市场经济体制和全面提高对外开放水平的要求,全面贯彻落实科学的发展观,围绕服务经济、促进发展大局,按照规范化、法制化、科学化要求,深化检验检疫监管、电子检验检疫、科技保障和信用体系建设,强化条块协作、预警应急、绩效管理机制,着力提高检验检疫把关服务能力,着力提高严把国门和服务海峡西岸经济区建设的有效性,着力推进福建检验检疫事业的新发展。

第二篇:发扬大庆精神 实现新的跨越

发扬大庆精神 实现新的跨越

时间:2010年09月16日 09时00分来源:《求是》作者:王永春

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1959年9月,我国在东北松辽盆地找到工业性油流,建立了大庆油田。从1959年到2009年的半个世纪里,大庆油田创造了举世瞩目的辉煌成就。累计生产原油20.4亿吨,上缴各种税费1.3万亿元,实现连续27年年产原油5000万吨以上的高产稳产,孕育了大庆精神、铁人精神,走出了一条党领导建设中国特色社会主义工业企业的成功之路。2009年6月,大庆油田发现50周年前夕,胡锦涛总书记视察大庆,高度评价了油田的历史性贡献,指示我们在新的历史时期,发扬大庆精神、继续艰苦创业,实现新的发展、作出更大贡献。贯彻落实胡总书记的指示精神,珍惜大庆光荣史、再创大庆新辉煌,是当代大庆人肩负的重大使命。

大庆油田走过50年的发展历程,内外部形势发生了深刻变化,改革发展任务日益繁重。原油持续稳产方面,随着主力油田进入特高含水开发期,后备资源接替不足,开发难度不断增大,投资成本刚性增长,经济效益面临严峻挑战;整体协调发展方面,业务种类较多,产业集中度不高,整体创效能力不强,有些企业过于依赖油田内部市场,经营比较困难;构建和谐矿区方面,总体建设状况不平衡,基础设施参差不齐,环境功能不配套,且管理着离退休、有偿解除劳动合同、退养家属等各类群体18万人,稳定形势错综复杂„„面对改革发展的诸多挑战,大庆油田50周年庆祝大会结束后,我们在油田上下深入开展学习实践科学发展观活动,开展“珍惜荣誉、高举旗帜、开创未来”主题教育,发扬大庆“两论”起家、“两分法”前进的优良传统,用历史的眼光看待过去,用辩证的思维审视现在,用发展的视角思考未来,编制了《大庆油田可持续发展纲要》,提出了发扬大庆精神,坚持科学发展,实现新的历史跨越,永续大庆辉煌的发展构想。

永续大庆辉煌的基本内涵是,立足保持油田开发的领先水平,保持经济贡献的稳定增长,保持大庆精神品牌的历久弥新,全面落实科学发展观,以加快经济发展方式转变、提升发展质量效益为主题,着力搞好“三个建设”——建设一个资源探明率最大、油田采收率最高、分阶段持续稳产,在国家能源布局中始终保持重要地位的百年油田,实现原油4000万吨持续稳产,2020年油气当量保持在4000万吨以上,全面建成国家重要的能源生产、工程技术、装备制造、油田化工和科技创新“五大基地”,本世纪中叶、油田开发100周年之际,本土油气当量保持在2000万—2500万吨;建设一个面向全球、面向未来,技术水平和综合实力赶超国际一流,在中国石油综合性国际能源公司战略中发挥重要作用,在海外油气资源勘探开发领域具有强劲竞争力的能源企业,2020年,油田经营总收入达到3200亿元以上,其中油气业务收入2000亿元,非油气业务收入1200亿元以上,海外市场收入达到非油气业务的50%以上;建设一个发展和谐、环境和谐、人企和谐,始终走在全面建设小康社会前列的现代企业,油田开发技术走在世界石油工业的前列,经营管理水平走在国内同行业的前列,党的建设、队伍建设、精神文明建设走在全国工业企业的前列,员工群众的生活质量、幸福指数走在全国工矿企业的前列。

今后10年,是油田战略发展的关键期。我们只有抓住这个关键期,调整优化经济结构,加快经济发展方式转变,提升发展质量效益,才能牢牢把握可持续发展的主动权。关于这一时期的发展,大庆油田确立了“四稳一传承”的总体思路,即确保原油持续稳产、推进相关

产业稳步发展、保持矿区环境持续稳定、稳步推进体制机制创新,传承发扬大庆精神、铁人精神。

确保原油4000万吨持续稳产。“大庆原油产量要在4000万吨台阶上再稳上若干年”,是党和国家交给大庆的政治任务,也是永续辉煌的集中体现。我们要始终以维护国家石油战略安全为己任,努力为国家多产油气、多作贡献,切实发挥好第一大油田的作用。针对资源接替、技术瓶颈、投资回报“三大挑战”,必须把科学发展观的要求贯彻落实到持续稳产的全过程,统筹把握好储量与产量、规模与效益、投资与成本、开发与节约、近期与长远等重大关键问题,努力实现“高效益、可持续、有保障”的4000万吨。高效益,就是追求投资回报,追求低成本发展,追求经济效益最大化,积极应对国际油价波动带来的影响,优化调整产量结构,合理匹配产量关系,加大低成本产量比重,控制高成本产量规模,避免拼投资、拼产能、拼工作量的现象,加快经济发展方式转变,走新型工业化道路;可持续,就是注重夯实稳产基础,注重谋求储采基本平衡,注重为今后发展创造有利条件,不以牺牲长远利益为代价,不吃子孙后代饭;有保障,就是资源有保障、措施有保障、技术有保障,立足搞好老油田精细挖潜和外围增储上产,集中方向、集中队伍、集中投入、集中精力、集中攻关,全力打好新时期高科技新会战,靠成熟技术保证原油稳产,靠创新技术支撑可持续发展,不断提升资源探明率、储量动用率和油田采收率,努力实现持续稳产目标。

推进相关产业稳步发展。实现各项业务的整体协调发展,是油田重组整合后的历史性课题,也是永续辉煌的必然要求。大庆油田作为已经开发建设50年的老油田,队伍大、人员多、负担重,光靠“吃油饭”是难以承载的,也是不可持续的,必须抓住原油稳产的有利时机,加快推进经济结构的优化调整,努力构筑科学发展的新优势。我们要立足进一步提高产业集中度,科学界定各项业务的发展定位,统筹谋划勘探开发、工程技术、工程建设、装备制造、油田化工、生产保障、矿区服务、多种经营“八大板块”的发展,推进产量、业务、投资、成本、资产、市场、组织、队伍、分配“九个结构”的调整,集中力量在一些重点领域做大做专做强,促进油田经济结构的优化升级。“走出去”,是资源型企业可持续发展的必由之路,也是国家能源骨干企业的历史使命。我们要加大力度、加快步伐“走出去”,靠油田综合一体化优势,靠世界领先的核心主导技术,靠大庆精神、大庆品牌,积极进军国际市场,参与油气资源再分配,为维护国家石油战略安全作出新的贡献。目前,大庆油田的海外市场已拓展到23个国家和地区,工程技术服务分布在苏丹、伊拉克、蒙古等10个国家,产品出口苏丹、印尼、加拿大等17个国家,大庆的钻探队伍先后创出多项世界纪录。我们的目标是,今后5年内,油田海外市场收入达到400亿元,成为非油气业务的半壁江山。

保持矿区环境持续稳定。构建和谐示范矿区,是油田肩负的重大责任,也是永续辉煌的根本保证。这些年,大庆油田的稳定形势曾一度非常复杂,通过各级组织艰苦细致的工作已逐步好转。我们要在此基础上,进一步加大力度,努力构建和谐示范矿区,为油田可持续发展提供有力保障。首先要坚持以人为本,关注民生,着力改善员工生产生活条件,把构建和谐示范矿区作为战略任务来抓,制定矿区建设总体规划,加大老旧小区改造升级力度,启动实施员工住宅新区建设,配套完善公共环境和基础设施,力争一年见成效、三年大改观、五年基本建成。其次要坚持安全发展、清洁发展,重视加强安全环保工作,本着“干部责任要落实,重大隐患要根除,关键环节要受控,要害岗位要专责,企业管理要规范,安全意识要提高”的要求,从严落实安全环保责任,大力推进管理体系建设,坚决防止各类重特大事故的发生。三是要坚持维护稳定、构建和谐,巩固改革发展的良好环境,牢固树立“发展是第一要务,稳定是第一责任”的思想,坚持“照顾离退休老同志,关爱下岗人员,关心困难职

工,关注低收入家庭,消除绝对贫困”,切实维护员工群众利益,促进企业和谐稳定,让发展成果惠及方方面面。

稳步推进体制机制创新。创新管理体制和运行机制,是油田目前急需解决的问题,也是永续辉煌的重要支撑。1999年以来,大庆油田先后经历两次大的体制改革,虽然总的趋势是在适应中调整,向好的方向发展,但一些制约企业发展的深层次矛盾,还没有从根本上得到完全解决,必须适应形势任务的发展变化,通过重组整合、制度创新、流程再造、规范管理,进一步解决好体制机制的适应性问题。重点是探索建立集约化的管理体制,实现资源、资金、技术、人才等要素的集中统一配置和优化高效利用,促进效益和效率的最大化;探索建立专业化的管理体制,形成主业突出、技术领先、管理高效、队伍精干的专业公司,进一步提高核心竞争力;探索建立一体化的管理体制,实现上市与未上市之间、各业务板块之间的资源共享、优势互补、整体协作、良性互动,推动大庆油田的全面协调可持续发展。

传承发扬大庆精神、铁人精神。大庆精神、铁人精神,是我们特有的政治优势,也是永续辉煌的动力源泉。这些年,我们在开展社会主义核心价值体系学习教育中,充分利用油田传统教育基地,坚持不懈地抓好大庆精神、铁人精神教育,使优良传统作风在队伍中得以薪火相传。适应新形势新任务的要求,我们要在注重继承的同时加大创新力度,结合科学发展、构建和谐的时代主题来创新,结合加快经济发展方式转变、走新型工业化道路来创新,结合加强党建思想政治工作、加强干部员工队伍建设来创新,不断赋予其新的时代内涵。传承发扬大庆精神、铁人精神,各级领导干部的示范带头作用是关键,要按照中央的有关要求,在各级班子、各级干部中,进一步强化整体意识、推进意识、责任意识“三种意识”,达到讲觉悟、强能力、有胸怀、宽眼界、重自律“五种境界”,树立讲大局重事业、讲责任重落实、讲发展重实干、讲学习重创新、讲廉洁重自律“五讲五重”的良好风气。当前,我们要深入开展学习型党组织建设和创先争优活动,以党的建设新举措、新成效,为推动大庆油田的科学发展、永续辉煌提供强大的政治保证和精神动力。

(作者:大庆油田有限责任公司总经理)

第三篇:实现新跨越 心得体会

“实现新跨越、争当排头兵”心得体会

3月下旬,我乡召开了“实现新跨越、争当排头兵”誓师动员大会,明确了今年工作的总体要求,制定了今年工作的奋斗目标,提出了今年必须狠抓的重点工作,归纳起来就是三句话:打造激情红盾,争当跨越先锋,构建和谐校园。任务十分繁重且艰巨。“一年之际在于春”,2015年春天已经来临,起好步、开好头,对我们实现既定目标意义重大。从目前情况看,多数教职工的精神状态是好的,但也有少数人仍不能将激情投入到工作之中,沉溺于休闲玩乐之中,沉溺于谈输论赢之中。这种精神状态与“打造激情红盾、争当跨越先锋、构建和谐校园”的要求格格不入,与“观念大更新、激情大燃烧、力量大凝聚”的要求格格不入,与“只争朝夕、抢占先机、快人一拍”的要求格格不入每个教职工要尽快搞好自我调节,调整自身心态,进入工作状态。要一门心思、心无旁鹜,把全部心思和精力倾注到教育事业中来,倾注到工作中去,做好年前誓师动员大会上布置的各项工作。要精心研究潜心谋划今年的创新思路,真正使创新工作具有独创性、特色性和实效性,推动我们既定奋斗目标的实现。要发扬吃苦耐劳、自强不息、气度恢宏、勇创一流的精神,牢树“干不到一流就是不尽职、争不到第一就是落后”的忧患意识,最大限度地燃烧不屈不挠艰苦奋斗的激情,形成人人创一流、争第一的浓厚氛围。要切实加强作风建设,禁绝迟到早退、上岗遛号、贪玩好耍的行为,禁绝作风漂浮、敷衍塞责、应付了事的行为,禁绝拈轻怕重、挑肥拣瘦、贪图享受的行为,禁绝疏于职守、拖拉疲沓、虚报业绩的行为,禁绝流言蜚语、涣散人心、破坏团结的行为,禁绝懒于学习、疏于思考、不思进取的行为。归结起来,就是要以高昂的斗志、奋发的精神、严实的作风、铁一般的纪律,投入到新一年的工作中去,以一流形象、一流作风、一流业绩,抢占“争当排头兵、实现新跨越”的高地。

作为老师,我们要实施素质教育,教书育人;作为党员,我们要勇挑重担,争当实施素质教育的排头兵。

首先,要增强实施素质教育的责任感。历史的车轮已经驶进了二十一世纪,社会对教育提出了新的要求,广大教师肩负着提高民族素质、民族创新能力,增强民族凝聚力和综合国力的重任。要承担这一重任,必须努力深化教育改革,扎实推进素质教育。相对于应试教育而言,实施素质教育是一场深刻的历史革命,它需要我们不断改革与社会不相适应的教育观念、教育体制、教育结构、教育模式、教育内容、教育方法和教育评估体系等,这是广大教师,特别是广大党员不可推卸的历史责任。每一位教师都要增强投身于教育改革的使命感、紧迫感和推进素质教育的自觉性、责任感。

第二,要学习先进教育理论,更新教育观念。教育改革的实践需要教育理论作指导。先进的教育理论将有力地促进教育改革的深化。这几年,教育理论层出不穷,教育信息日新月异,我们只有不断地学习教育理论,更新教育观念,提高教改水平,才能适应教育改革的需要。对于教学性质的认识,叶澜教授突破特殊认识活动论的传统框架,从生命的层次,用动态生成的观念,重新认识课堂教学活动,提出崭新的理论--教育生命性理论。这一理论是教学观念的一大革命,我们要认真学习有关的文章,解放思想,更新观念,树立正确的人才观、学生观、教学观和质量观,提高实施素质教育的能力。

第三,要积极参与教学改革实践活动。科研兴教,科研兴校,已成为广大教育工作者的共识。课堂教学是素质教育的主渠道,教育科研是实施素质教育的重要工具。只有把教和研结合起来才能取得实效。但是,教育研究不是那种会出奇迹的工作,它需要脚踏实地的作风,需要实事求是的态度,更需要坚韧不拔、无私奉献的精神。我校是省级示范小学、全国现代教育技本文来源于网络站术实验校、全国学科四结合实验校,我们的任务是光荣的,也是艰巨的。但是,我们有良好的实验条件,有多年的实验基础,有一支实验能力强的教师队伍,我们有能力做好实验工作。我们党员同志应该带头参与教改实践,多进行一些探索,去发现、研究、解决新时期面临的种种问题,促进素质教育向纵深方向发展,以推动素质教育全面实施。每一个学期或一年,要集中力量研究一两个课题,遵循实践→理论→再实践的规律,把理论与实践紧密结合起来,把教育理论化为教育实践,使理论具体化,具有操作性。

第四,要面向全体学生,关爱每一个学生。每一个学生都是人,是具有生命,具有人格,具有个性、思想和感情的人,每一个学生都有成功的愿望,都有成功的潜能。每个人素质发展都是不均衡的,都有智慧的强点和弱点,都在某一方面与众不同,甚至优胜于他人。教师要面向全体学生,要关爱每一位学生,特别是关爱后进生。关爱每一个学生。这一句话说起来容易做起来难。当学生一次又一次地犯错误,当学生的学习成绩总是不理想,我们还能关爱他吗?当学生出问题的时候,我们最需要冷静,最需要反思。学生犯错误,这是成长过程中的正常现象。每一个人都有一个从幼稚走向成熟的过程。如果我们能用发展的眼光看待学生,把学生的现在作为起点而不是终点,我们就会用从容的心态对待自己所做的工作,不急于求成,不心浮气躁,不指望一次活动、一次谈话,就能收到立竿见影的效果;我们就能用等待的心情看待学生时,对学生少一点斥责,少一点失望,少一点冷漠,多一分理解,多一分信心,多一分亲切。这样,我们就能关爱每一位学生,特别是关爱后进生,就能发现学生智慧发展的最佳点,使之得到充分的发挥。

第四篇:突出重点实现财政新跨越

突出四大重点 实现财政工作新跨越

□ 杨 易

财政是宏观调控的重要手段,是推进各项工作的物质基础。2005年,我们将围绕壮大财政总量、增强保障能力这个主题,进一步提升财政工作水平,力争实现一般预算收入1.9亿元,同比增长13.1%,确保财政负担人员工资按时足额发放、确保社会保障支出、确保重点建设资金需要、确保财政收支平衡。

一、加强财税征管,保持财政收入快速增长。一是严格依法治税。坚持“依法治税,应收尽收,坚决不收过头税,坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则,加大税收征管力度。建立健全重点行业与企业税源监控体系,完善重点税源整体监控办法,充分挖掘主体税种的增长潜力。严格执行税法,加大重大涉税违法案件查处和税收专项检查力度,着力解决漏征漏管和偷、逃、骗、欠税等问题,进一步规范税收秩序。正确处理依法治税和优化经济环境的关系,既加强税企沟通、提高服务质量、减轻纳税人负担,营造公开公正和优质高效的税收环境,又认真清理已经出台的税收优惠政策,防止随意减免、越权减免等行为,维护税法的严肃性。二是实行科学管税。加快“金税工程”建设,突出科技治税,不断提高税收征管的质量和效益。加快服务行业税控收款机和个人所得税代扣代缴软件的推广应用,强化纳税人信息数据库的管理,提高税收管理水平。大力推广电子申报等纳税方式,实现纳税申报的电子化、多元化,切实方便纳税人。三是加强非税收入征管。根据《湖南省非税收入管理条例》的规定,加强非税收入管理,真正建立“征收、预算、使用”三分离管理制度,增强政府宏观调控能力。四是加大国有资产经营力度。进一步盘活国有资产,提高国有资产经营效益,为经济发展和公共事业建设筹集更多的资金,力争全年国有资产经营收入达到5000万元。五是积极争取上级支持。认真分析宏观政策,抓住国家实施“三奖一补”政策、缓解县乡财政困难的机遇,围绕粮食主产县、财政困难县、扶持县域经济发展的税收优惠等政策和项目,加大工作力度,争取更多的国家转移支付和优惠政策,为我县财政状况的根本好转奠定坚实基础。

二、优化支出结构,增强财政保障能力。按照建立公共财政体系的要求,坚持“以人为本,突出重点,量入为出,确保平衡”的原则,调整优化财政支出结构,不断提高财政保障能力和水平。一是保障政权运转和社会保障支出。完善工资统发制度,确保财政负担人员工资及时足额发放,扩大适当补贴、误餐费、13个月工资的统发范围。完善政法系统经费保障机制提高政法部门维护社会稳定的能力。适当提高行政单位公用经费标准,确保行政单位履行行政职能的基本需要。增加社会保障支出,确保城乡弱势群体的保障水平稳步提高。同时,积极推进社保对象财政发卡试点工作。二是完善公共服务领域保障机制。加大对农业、科技、教育、卫生、公路交通建设等公共事业的财政投入,促进社会事业与经济协调发展。三是支持重点项目建设。坚持集中财力办大事的原则,重点支持石门一中新校区配套工程、乡村公路、工业园基础设施、农村沼气等项目建设,改善基础设施条件。加大农业特色产业和龙头企业扶持力度,增强财源建设活力。

三、深化财政改革,完善财政运行机制。一是深化部门预算改革。按照“人员经费按标准、公用经费按政策、专项经费按项目”的原则,合理安排部门支出,使部门预算真正体现公用经费的真实性、专项经费的政策性、项目资金的必要性、收入计划的合理性。二是深化国库集中支付改革。建立国库集中支付机构,进一步搞好林业、水利等部门专项资金国库集中支付改革试点,不断扩大财政直接支付范围,减少财政资金拨付环节,规范财政资金支出行为。三是深化政府采购改革。按照《政府采购法》和《招投标法》等有关法律法规的要求,进一步加强政府采购宣传,完善相关配套工作,初步建立政府采购代理机构,创

新政府采购模式,严格执行政府采购预算管理,依法对乡镇政府采购实行全面监管,力争采购规模和质量有新的提高。四是推进农村综合配套改革。全面落实农业税全免政策,免征除烟叶特产税以外的所有农业税,继续做好粮食直补和良种补贴发放工作。积极开展农村综合配套改革试点。加快转换乡镇政府职能,稳步推进并村并组工作。深化农村教育改革,及时转换乡镇财政所职能,管理好国家的支农支出,做好为农服务工作。同时,加强村级财务监管,严格落实村帐乡管和村务公开的有关规定,规范村级财务管理。

四、强化财政监管,提高财政运行质量。一是完善财政监督体系。继续大力推行报帐制、政府采购制、集中支付制度,对财政资金收入、分配、拨付、使用各个环节实行全程监督,形成收支监管并重、内外监管并重、日常监管与重点监管相结合的财政监督体系。二是严控非生产性开支。树立节支就是增收的观念,精打细算,厉行节约,勤俭办一切事业,把有限的资金用在刀刃上,坚决做到除法律和政策规定需要增加的重点支出外,其他非生产性开支一律实行零增长。严格规范津补贴发放行为,杜绝滥补乱发现象。严控公务接待费开支,继续推行公务接待费现金结算和重大接待活动综合接待制度,切实减少公务接待费用。严控楼堂馆所建设、公款购车、公款旅游、会议经费、节庆活动、检查评比和达标升级活动等资金支出。三是加强重点建设项目和基本建设项目管理,对县财政性投资、国有资产投资或融资为主、国家专项资金补助,投资总额在200万元以上含200万元的工程项目,以及县政府指定需要跟踪审计的建设项目,一律实行跟踪审计监督制度。进一步加强乡镇和行政事业单位基本建设项目的管理。严格规范立项审批程序。严禁无资金来源举债进行基本建设,确因特殊情况需举债建设的,必须按程序报县政府审批同意。对不按规定程序报批建设,或基本建设项目超投资计划5%以上且未按程序报批的,县财政停拨建设单位的相关经费,并视情节和后果由有关部门追究相关责任人的责任。四是加强专项资金管理。继续实行县级报帐制、政府采购制和国库集中支付制度,确保专款专用。对专项资金使用情况,各有关单位要定期向县政府报告,并接受县人大的监督。五是强化财务管理。加强会计基础工作,抓好会计队伍建设。认真落实民主理财、一支笔审批和重大开支集体决定制度,切实规范单位财务收支行为,提高财务管理水平。

(作者系石门县委常委、常务副县长)

第五篇:实现新跨越,当好排头兵

破除旧思想 实现新跨越

——对“实现新跨越,争当排头兵”大讨论的认识

李志英

“实现新跨越,争当排头兵”大讨论活动是深入贯彻落实习总书记在云南考察时重要讲话精神的重要举措,是把日常教育工作落到实处的具体体现和必然要求。作为一名幼儿教育工作者要认真学习深入贯彻,将思想统一到切实把思想行动统一到习总书记重要讲话精神上来,统一到中央、省市委的决策部署上来,进一步深化对教育教学的认识,牢固树立“先行先试、走在前列”的理念,快我校幼儿教育发展的步伐。

通过大讨论活动找准工作重点和理清思路和措施,结合四个如何牢牢把握发展这个第一要务,找准制约自身“实现新跨越、争当排头兵”的思想障碍。紧密结合当前我校幼儿教育工作面临的形势和任务,坚决破除破除我行我素,以自我为中心的思想,树立统筹兼顾、又快又好的发展意识;破除固步自封、安于现状的思想,树立敢闯敢试,敢为人先的创新意识;破除事不关已、无所作为的思想,树立不进则退,岗位争先的意识;破除消极等待、坐享其成的思想,树立抢抓机遇、开拓进取的机遇意识。

学习习总书记讲话精神,就是要在实际工作中,将讲话精神融入思想,化为实践,贯穿于工作的各个方面。通过这次的学习,我们应该从以下三个方面做起:

一是应该时刻保持努力学习的劲头。学无止境,学习是事业的生命线。我们要以“大讨论”活动为契机,深入学总书记的讲话精神,在工作中、生活中、书本中、实践中、周围同事中学习,扬长避短,在学习中不断提升自己的认知能力和认知范围,不断提高自己的综合文化素质和应对各种复杂情况的能力。世界在不断变化,知识在不断更新,只有通过不断学习才能做到与时俱进,才能掌握最新的知识和最有效的方法,才能在本职岗位上创造出新的成绩。

二是应该以更加饱满的热情投入到工作中,时刻保持谦虚谨慎勤奋刻苦工作的作风。作为一名一线幼儿教育工作者,我们要结合民教育实际按照“三严三实、“忠诚干净担当”专题教育要求,充分发挥和调动主观能动性积极性,营造“比、学、赶、超,争当排头兵”的良好氛围。结合个人实际,理清工作思路,明确目标任务,定实工作措施,推动工作落实。我们要以饱满热情和谦虚勤奋的工作的态度,立足本职,在工作上要早谋划、早统筹,把工作落到实处。在工作中寻找可以进步的空间,在勤奋中寻求进步,从而达到进一步完善自己的本职工作。用大讨论活动激发更高的工作热情,以更实的作风推进工作。

三是应该廉洁从教,时时处处严格约束自己,自觉地排除私心杂念,守得住清贫、耐得住寂寞、稳得住心神、经得住考验,严守党纪国法,自觉做到不义之财不取,不义之利不沾,全心全意为学生。对待工作要有强烈的事业心和高度的责任感,为工作尽心尽力、尽职尽责,能够忘我地工作、无私地奉献。

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