第一篇:于春和同志事迹材料
咱群众的贴心人
——记优秀共产党员灌水镇龙爪沟村党
支部书记、村主任于春和
龙爪沟村,灌水镇东部的一个村庄,座落在长岭山脚下,七沟十八岔,岔岔有人家,全村共有人口2652人,15个村民组,耕地面积2200亩,有林面积5.1万亩。在这里,天地间的视野显得十分开阔,整个村子透出一种宁静的气息,男女老少的脸上都洋溢着幸福的微笑。让他们如此高兴的是他们有个好支书于春和,带领着他们走向富裕生活的道路。
从2004年担任村支书起,于春和在这个岗位上已经工作了近七年。在这七年中,他始终没忘记一名共产党员应有的使命感和责任感,龙爪沟村在他领导下发生了翻天覆地的变化:全村的主要道路基本完成了硬化,村民们的生产和出行变得更加便利;多项饮水工程的建立,确保了村民们的饮水安全;全村电网整改工程的完成,更加方便了村民们的生活生产用电;新建了村部,方便群众办事;建立了文体广场,丰富了村民的业余生活。无论村民遇到什么困难,只要找到他,他都会尽力帮忙解决。在村民们心中,他是勤政爱民的好书记,只要他出现,村民们就会得到最多的帮助。
于春和觉得,村支书必须要有务实的工作作风,说实话、办实事,所有工作的立足点都是为民办事、执政为民。要时常把群众的疾苦放在心上,经常分析和掌握群众最关心什么、最
需要什么,困难在哪里,力所能及地为群众排忧解难,增强同人民群众的血肉联系。这样,群众才能从自己身上,从自己所做的每一件事上,从村里所发生的每一点变化上,体会到了党和政府的温暖,坚定万众一心奔小康的信心。
几年前,龙爪沟村曾是远近闻名的富裕村,由于天然林禁伐,这个资源丰富的村也变得经济薄弱,再加上工作不透明,帐目不公开,使这个村一度陷入困境,2004年村换届时,于春和被高票当选为村党支部书记兼村主任。他上任后,第一句话便是“一定不辜负全体党员和乡亲们的信任,一定要使我们村走出困境”。首先他建立健全各项制度,并且从班子自身做起,从我做起,按政策制度办事。当时,该村群众最关心的问题是村里财务收支,上任后,他坚持每季度向村理财小组汇报一次情况,并且将帐目上墙公开。龙爪沟村有着丰富的山林资源,共有山林5万亩,他制定了严格的林木管护、经营、转让制度,在群众关心的林木转让中,按程序操作,增强了工作透明度,他还坚持重大事项的“四议一审”制度,所有涉及村里的重大事项,他都能严格按照程序,规范操作,群众十分满意。到2010年末,全村集体收入15万元。同时,也通过制度规范了村干部的行为,重塑了党支部的形象,群众的心齐了,气顺了,跟着党支部脱贫致富的信心足了。
只有发展生产,农民才有出路。多年来,于春和一直坚持这个理。虽然只有初中文化的他,至今都坚持自己写一些材料,在工作中他总是不断“告诫”自己:好记性不如烂笔头。为了能适应不断发展变化的新时期的各种工作需要,他不断加强对党的基本路线方针政策和政治思想的学习,以不断充实自己的政治理论水平。为了能较好地指导群众搞好农业生产,他通过阅读和学习各种种植、养殖业方面的知识。他首先带领村班子外出考察产业项目,深入农户进行调查,得出结论是要围绕自已的特点依据本地自然资源优势,因地制宜,他看准了“短、平、快“且本地有着丰富资源的产业项目----食用菌。其实,食用菌生产在龙爪已有二十多年的历史,总是小打小闹,没有规模。纵观食用菌的价格比较平稳,发展前景也比较可观,于是他下决心,从该产业抓起,让两委干部包组包户,把食用菌生产作为本村的主导产业,他带头起早贪黑,深入农户宣传动员,从政策上给予支持,制定优惠政策,对于菇棚用料,村里通过幼林抚育以最底的价格卖给他们;加大科技培训,从外地请专家讲课,并实地指导技术;有的农户想上产业,苦于没有资金,又动员全村党员干部共同想办法,群众怕风险,党员干部做担保。于春和同志主动到信用社协调贷款,得到了信用社的大力支持。2008年他们几名村干部共同为群众担保贷款20多万元,新上食用菌户23户,种植食用菌20多万盘。在起步时,有的人冷言冷语说村干部“呆”,担保贷款就是呆子,保是人字边加呆字,这不说明保人是“呆子”吗?但是他并不气馁,经过他的不懈努力,食用菌产业在龙爪沟村已初具规模。
辛勤的汗水,必有丰厚的回报。2010年,龙爪沟村发展食用菌60万盘,养鸡2万多只,养羊3000多只,发展板栗生产1000多亩,村干部为群众担保贷款60余万元。有效的推进了全村农业产业化进程,达到了农民增收的目的,并且在他的努力下,还在省内注册了第一家“利民食用菌协会”,走上了基地加品牌发展的道路,加快了小康社会的建设步伐。于春和的事迹让我们体会到了当地村民的一句话:给钱给物,不如给个好支书。村支部是党在农村的最基层一级组织,村支书“官”不大,但工作却十分重要。一个村就是个小社会,各项方针政策需要村支书去贯彻落实;各种矛盾纠纷需要村支书去调解处理,村民们的各种困难需要村支书去帮助解决。
解群众之所难,排群众之所忧,是于春和的工作职责之一。作为最基层的干部,上管天文地理,下管鸡毛蒜皮已成了家常便饭,邻里矛盾他要管,家庭矛盾他得过问,群众穿衣吃饭他要关注。多年来,他调解了纠纷上百起。在调解工作中,他从来不讲大道理,但是他尊重事实,说的话却很有份量,具有很强的说服力。多年来,不论是公事还是私事,不论是村内的大小事情,不管当事人多么“牛”,只要于支书到场,没有人不听他的。只要他先摆摆手示意争吵的双方停下,然后逐一听取当事人的陈述,能现场解决的,他马上帮助协调解决;一时不能了断的,他就先让当事人回去,然后再分别做工作,最后给双方一个答复和交待。因此,村中只要谁家有事不好解决,人们总马上想起“去找于支书”。于春和经常深入到农户家中,解决他们生产、生活中的实际问题。2008年,该村五组村民于兴阳60多岁,家里没有产业,是村里多年的贫困户,由于家里十分困难,于书记积极帮助协调有关部门,到其家中走访,每年都能够给予4000多元的资金,使其生活无忧。五组困难户王贵玉,家中只有两间草房,于书记主动和他结对子,积极争取上级资金为他家建起了高标准的房屋,并为其贷款1万元发展养羊产业,还协调有关部门,帮助其发展玉竹产业,目前,其家中已发展玉竹2亩,收入虽然不高,但生活有了保障,基本上脱贫。在他的带动下,全村干部都与贫困户结结,进行帮扶,取得了明显效果。7组村民艾厚明媳妇患病没有钱治疗,他组织党员干部捐款3000多元,帮助其解决治病难题。对于老干部、军属,无论村里怎么困难,他每年都拿出4000元进行走访慰问。在公益事业上,于书记先后争取和自筹资金90多万元,为五组、六组3公里的道路进行了油路铺设,新建漫水桥一座,解决500多人的出行问题;
12、13组自古以来就没有通往外界车路,只能在驻军部队某部内通行,十分不便,今年,村党支部书记积极多方工作,争取和筹集资金20万元对该村通往12、13组5公里的组路进行了路基改造,新建一座漫水桥,使3、12、13、14组四个村民组600多人的行路难问题得到彻底解决;还在九组修建了篮球场地,同时还争取100万元造地资金,新造耕地100亩;争取一事一议项目资
金30万元,修建浆砌石坝800米,疏通河道1000米;争取小流域治理资金20万元,对龙爪沟小流域进行治理,治理面积15平方公里;争取国家防病改水资金30万元,新打自来水井25眼,实现了全村所有群众都用上了自来水;针对沟沟岔岔手机没有信号,积极协调移动公司投资60万元,在村内新建手机信号塔2个,使手机信号在全村实现了全覆盖;争取和自筹资金30多万元,新建高标准村部350平方米;并发挥食用菌协会作用,争取资金40多万元,要对本村食用菌进行深加工,现已向上争取,现在正在运作中。
如今的龙爪沟村,村民们大力发展各项产业,几乎家家都成了产业户。这种良好局面的形成,与于春和的努力分不开。有一首歌唱得好:“金杯银杯不如老百姓的口碑,金奖银奖不如老百姓的夸奖”。听听这些的村民发自内心的赞美,我们就会知道,为什么一个平凡的农村党支部书记会得到这么多人的拥护?这是因为他始终以富裕父老乡亲为己任,带领全村干部艰苦创业,千方百计帮助群众寻找致富的路子;是因为他对群众充满爱心,想村民所想,急群众所急,竭尽全力为村民排忧解难;是因为他克己奉公,清正廉洁,吃苦在前,享受在后,给予人的甚多,却从不索取什么。
近年来,龙爪沟村党支部在农村基层组织建设中做了大量的工作,先后被县委、县政府授予“先进党支部”、“五个好村” 6
党支部、“模范村”“文明村”等荣誉称号,支部书记于春和同志也多次被上级授予“优秀共产党员”称号。
古希腊学者阿基米德说过:“给我一个支点,我可以撬起整个地球。”阿基米德没有找到这样的支点,他当然也没有能够撬起地球。然而,好支书于春和却找到了这样的支点,他舍小家,顾大家,呕心沥血,日夜奔波,真心爱民,一心富民,以坚强的党性为支点,以爱民的情怀为支点,在平凡的岗位上,无怨无悔地撬起了让群众致富的“地球”。
第二篇:于红军同志主要事迹
优秀共产党员典型材料
伊春市鑫野实业有限公司董事长于红军同志的主要事迹
于红军同志,现任伊春市鑫野实业有限公司董事
长,他是一位敢于创新创业的企业家,他更是一位热爱社会公益事业的慈善家。于红军同志身为一名老党员,时刻牢记党员的权利、义务和党的宗旨,自觉加强党性修养,他自觉系统地学习党的各项政策、法规和有关文件精神,认真领会党中央的思想实质,使自己始终与党中央保持一致。在学习的过程中,坚定了社会主义、共产主义的信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,充分发挥了一名党员的先锋模范作用。
1999年于红军同志大胆买断原五营区平原罐头厂,他勤奋创业,艰苦奋斗,拼搏进取,锐意创新,把企业由小做大,由弱做强。在生产经营中,他始终坚持以质量赢得市场,以诚信赢得客户。把质量管理放在第一位,着力建设生产管理、质量长效机制。他常说“食品工程是良心工程,做食品来不得半点虚假,我们要把最好的产品奉献给家乡父老乡亲”,因此他经常深入车间、深入科研小组、深入到消费者之中了解情况解决问题。几年来,企业安全-1-
生产,文明生产无事故,保证不合格产品不出厂,不合格原材料不进厂,带领全体员工紧紧围绕企业质量目标创优良产品。企业的生产规模不断扩大,资本积累不断增多,产值超过千万元,产品出口德国、日本、瑞典等国家。企业获市级光彩之星,省级重合同守信用先进单位,农业开发山野果重点龙头企业。质量和效益是检验企业发展的重要标准。于红军同志把质量管理放在第一位,着力建设生产管理、质量长效机制。充分发挥质量检验和生产技术监督两个体系的作用,全面修订《质量管理工作标准》等实施细则,进一步细化质量管理责任,严格考核,结合“安康杯”竞赛和“安全质量生产月”,开展以“鑫野在我心中、质量在我手中”为主题打造品牌创效益活动,增强了全员的质量意识。开发的野生蓝莓果酒、果汁、罐头等产品多次在国家、省市获奖。二○○一年野生蓝莓干红果酒荣获中国质量检验协会荣誉产品、二○○二年荣获国家环境与健康产业发展贡献奖。二○○五年荣获省级科技新产品。
于红军同志不仅有创新意识而且还是一位关心员工身心健康、注重企业形象建设的知识型领导。他注重员工的劳动权益和人身安全,经常为员工搞生活福利。员工家里不管有大事小情,公司都能及时出车、出人、出物帮助
解决困难。员工是领导的影子,有什么样的领导就会有什么样的员工,没有带不好的员工,只有不称职的领导。身为总经理,他总是处处以身作则,凡是要求员工做到的,自己首先做到,凡是要求大家不做的,自己坚决不做。如执行早点名制度,每天早晨7:00他总是第一个站在办公室的走廊上。他常常要求身边的人时刻牢记“公生明,廉生威”的格言,教育大家明白“领导自己失去了原则,就等于在全体员工中失去了说服力、号召力”。工作上高标准,对自己严要求,生活上低标准,对家人严要求。从而增强了企业的凝聚力。
于红军同志从未放松对思想理论的学习,他不断地用知识武装自己的头脑,提高自己的思想素质。不仅他自己这样做,他还希望全体员工的科学文化素质都得到提高,为员工创造一个良好的学习氛围,他坚持物质文明与精神文明一起抓,发扬民主,依靠群众,在职工中有很高威信,在社会上具有良好的形象。
于红军同志热爱社会公益事业,积极参与精神文明创建工作,抗震救灾,奉献爱心。在2008年汶川地震中,在2009年五营翠北林场过境火灾中,他捐钱捐物,用自己的爱心回馈社会。他每年固定安置社会富余就业人员
150多人,在山野果采摘期间,更是间接带动上万人采集山产品,增加家庭收入。为创建和谐社会、和谐伊春、为国家增加税源作出了重大贡献。于红军同志始终牢记自己是一名共产党员,以共产党员标准严格要求自己,自觉坚持党的宗旨,密切联系员工,吃苦在前,享受在后,克己奉公,模范地遵守党的纪律、国家的法律和公司的各项规章制度,敢于同各种不良倾向作斗争,充分发挥共产党员的先锋模范作用,为了党的事业,为了公司的发展,他从不满足于已经取得的成绩,不断设定新的目标,在目标中一步步腾飞,在追求目标中不断前进。
第三篇:同志主要事迹
同志主要事迹
一、能认真学习贯彻党的十六大及十六届四中、五中全会精神,忠实实践“三个代表”重要思想,具有坚定的理想信念和理论修养。尤其是在“党的先进性教育”活动中,积极参与学习和主题实践活动,协调各处室做了大量的公益事业。如为捐助长丰埠里中心小学课桌椅做准备工作;为捐助肥东八斗乡变压器而四处奔走直至落实等等。
二、能模范执行党的对台路线方针政策,出色地完成对台工作。秘书处人少事多,工作繁杂琐碎,涉及文秘、人事、行政、后勤、财务、老干部等许多工作,该同志不厌其烦,尽心尽责地做好每一项工作,尤其是在接待台商、为台商做好服务工作,经常牺牲休息日,认真拟订每一个接待环节,得以使接待工作顺利进行,深得台胞和台商的好评,也得到了台办干部的尊重。
三、能坚持党性原则,清正廉洁。秘书处掌管财务行政大权,该同志为了更好地行使权力,对台办的各项规章制度进行了修订补充,逐步建立起较为完整且易于操作执行的规章制度,使台办的各类事务有章可循,从不循私情。为了更好地合理使用对台工作经费,该同志根据工作需要,认真编制财务预算,严格控制经费支出,以保证台办的各项工作顺利开展。
四、能团结同志,密切联系同志,全心全意地为台办干部和离退休老干部服务。如台办事多车辆少,工作用车根本排不过来,该同志在合理调度车辆情况下,还经常亲自驾驶自己的私车,送同志们去办事,受到台办党员的一致赞誉。再如离休老干部体弱多病,医药费往往跟不上,为了排除老干部的后顾之忧,该同志不厌其烦地找财政部门,尽可能地将医药费安排到位。对此,台办老干部深有体会。
第四篇:同志简要事迹
做 学 员 放 心 的 领 路 人
——28队党支部书记张礼兵同志简要事迹
张礼兵同志84年入伍,87年入学,91年毕业留校。几年来,他一直扎根学员队,勤奋学习,努力工作,甘于奉献,把自己的理想根植在学员队的人才培养上。先后3次荣立三等功,两次被学院树为基层干部标兵,99年被军区评为基层优秀政治教导员。在担任28队党支部书记以来,他牢记职责,甘当公仆,使学员队全面建设年年都有新突破,所在单位先后被学院树为优秀党支部、优秀团支部、新闻报道先进单位、基层建设先进单位,其简要事迹如下。
一、他以一种强烈的紧迫感投入到学习之中,努力提高自身综合素质。张礼兵同志常说:“要想当好一名合格的党支部书记,必须具备过硬的适应岗位需要的综合素质”。他率先在支部班子内提出了“角色匹配”的具体要求和“育人先育己”的干部管理思路,一方面注重抓好支部一班人学习制度的落实,一方面努力提高自身综合素质。一年来,他始终以一种强烈的紧迫感和使命感积极投入到学习中,无论时间多紧,任务多重,他都把学习作为硬指标,坚持做到工作少时找时间学,工作紧时挤时间学,并制定了详细的学习计划。伴随着我院“科技兴学、科技兴管”活动的不断深入和创新教育大讨论的全面展开,为探索新时期的建队育人规律,他先后阅读了《情商》、《成功学全书》、《美学》《青年心理学》、《行为科学》、《青年创造力的培养》等10余部专著,记录了大量的、具有指导意义的文字,共撰写体会文章万余字,在大队干部会交流20余次。他还先后投资500余元购买书籍和学习光盘,自学了《Authorware》、《Photoshop》、《Fronpage》等实用软件,掌握了多媒体操作、网页制作的基本技术,他亲自指导并参与制作的学员队网页,受到学院各级领导的一致好评。
通过学习,张礼兵同志很快精通了业务工作,具备了扎实的基础,但他并不满足,逐步把所学的知识用于指导学员队建设,创造性开展工作上来。在政治教育中,他为了实现把学院政治教育计划和学员队实际及学员的现实思想紧密结合起来,进行了大量的研究和探索,创造性的总
1结出了独具28队特色的“以成才观教育为龙头,以政治理论教育、系列党课教育为重点,以道德情操教育为辅助,以计生,保密,法规教育为补充”的正规系列教育思路和模式。三年来,他开展了30多个以成才观为主线的专题教育和50多次针对性较强的随机教育,收效明显。为巩固教育成果,他还创造性的把政治教育内容渗透到各种活动之中,通过巧妙设计主题,使学员在潜移默化中受到启发和教育,如:通过开展纪念性活动“到家了”“满月了”“百天了”“周岁了”和98年“十一”以“家”为主题举行了文艺晚会,营造出一种浓浓的“家”的氛围;培养了学员的集体荣誉感和以队为家、建队爱家的意识。文化课教学期间,他总结出的“教、学、考、评、升”五步管控法和不同学科教学的队教配合方法等,思路清晰,目标明确,贴合实际,可操作性强、具有一定的独到见解,先后多次在全院干部会上作了介绍,受到了院部首长的好评。军事专业课开课后,为培养学员的综合素质,他制定的“以学术研究为主线,带动军事专业课学习”的思路及以培养学员学科特长和二课堂特长为主全面开展二课堂活动,均收到良好效果。
二、他以一颗高度的责任心投入到建队育人之中,努力提高学员成才层次
张礼兵同志是我院唯一一个家属未随军的营职干部。三年来,他不计个人得失,乐于奉献,把一腔热血全部倾注在学员的成人成才上。在98年夏,妻子和小孩刚来队3天,学院决定让该队下海城部队实习,队长劝他说:“教导员,你留下吧,我和两名教员带着学员去部队就行了”。妻子也希望他能留下,孩子则天真地说:“爸爸,要去你带着我和妈妈一起去。”他深情的抱起孩子,笑着摇了摇头。一边是割舍不断的亲情,一边是朝暮相处的学员,何去何从,妻子,孩子、全队的学员都等着他作出决定,后来还是理解他的妻子默默地为他打点了行装,孩子的眼里早已噙满泪水。去年夏,妻子再次来队,又值该队在外开装甲驾驶课,朝出晚归。因在外单位上课,且装甲驾驶课危险性大,他又“抛”下了妻子和孩子,和学员风餐露宿,坚持全天跟班在训练场,待课上完,妻子的假期也到了,团聚的时间只有8天,为了不影响工作,在家属来队期间,他没有陪妻子上一次街,逛一次公园,甚至没有给孩子买过一次玩具。99年十二月,在湖北老家的父亲因脑血管破裂住进了医院,母
2亲在深圳,子女又不在身边,急需要人照顾,家人希望他能回来照顾几天。可年底工作忙,干部少,学员队又恰巧被学院定为“基层三讲试点单位”,为了保证工作不受影响,他悄悄与家人联系把母亲从深圳接回家中照顾父亲,把自己的全部精力投入到工作之中。
就是这样,张礼兵同志将对亲人的那份深情悄悄的埋藏在心底,而把情感的砝码更多的倾注于学员。今年寒假刚刚结束,他发现张勇、钱飞两名学员思想消沉、工作热情不高,为摸清两名学员的思想,他通过平时与学员交谈式摸心、体会式交心、生活上关心的方法和他们交“朋友”,消除了他们的心理障碍。了解到他们都是因自身素质差,跟不上队里的步伐,产生了破罐子破摔的思想。对此,张礼兵同志并没有严厉批评他们,而是分别找其谈心,通过军校学员与地方大学生对比,通过讲述我队前任队长“候善良”成功的历程耐心细致的做工作,使他们的思想很快转变过来。他还把自己珍藏的《将帅风范词典》等书籍赠送给他们,鼓励他们早日成才,感动的两名学员流下了热泪。钱飞同学因表现突出,军事素质有很大提高,6月份光荣地加入了党组织。
在生活上,他给学员以无微不至的关心和照顾。无论工作多忙,他都坚持查铺查哨,坚持经常到学员班了解学员的学习、生活情况,解决学员的实际问题,对那些自理能力较差的学员,他经常督促他们常理发,勤洗衣物等。学员有病住院,最忙的莫过于张礼兵,他要亲自将学员送到医院,安排好生活住宿,还要利用休息日前往医院探望,为他们送去一份温暖,带去一声祝福,捎去教学情况,给学员以极大的鼓舞。正如学员们所说“我们在哪里,教导员就在哪里,工作就做到哪里,他就是我们的亲大哥”。
为了使学员在成才过程中少走弯路,张礼兵同志甘当人梯。他把自己多年在生活、学习、工作中摸索出的宝贵经验毫不保留的传授给学员。如:在学员实习代职中,他定期通过骨干定期集训的形式,采取“提出问题、解剖麻雀、集体会诊”等方式指导学员实施管理,制定出“赋予课题、专题研究、过程控制、三级测评、参与式讲评”的实习代职模式。学员带着研究课题去工作,管理能力很快得到加强,真正达到了代职一批,成熟一批预期目的。
三、他以一种严格的标准意识投入到学员队伍建设上,努力提高学员
3整体素质
作为支部“一班人”的领头雁,张礼兵同志心里清楚:党员队伍是学员队的灵魂,是推动学员队全面建设向前发展的中坚力量。
为加强党员自身建设,提高党员队伍整体素质。张礼兵同志每月坚持给党员上好“四堂课”,即:每月上一堂党的基本理论课,一堂党的优良传统教育课,一堂党员行为规范课,一堂时事政治研讨课。让每名党员在教育中真正受到启发,学到本领。张礼兵同志善于在抓反复、反复抓中出成效。在党员中,他结合思想政治工作的着力点,开展了“小专题教育、小范围对话、小评比竞赛”,使得每名党员在思想和行动上都能出现不断向前发展的好态势,党员队伍的整体素质有了明显提高。
在对党员队伍的管理上,张礼兵同志牢牢把握党员思想脉搏,善于发现和总结新情况、新问题,务实创新,大胆管理,摸索出了一条“教育、管理、关心”三同步、“制度约束、法规监控、群众评议”多种手段一体的党员队伍管理新思路。并深入开展党员身边“三无”活动和围绕江主席为广大青年官兵题词广泛开展“学习成才”活动。正如他所说的那样:“对于党员的管理,必须依据科学有序的管理方法。不能凭经验办事。”他经常对党员进行党的宗旨和三大作风等优良传统教育,坚持用“排头兵”的标准严格规范党员言行,帮助其树立表率意识,也使得普通学员学有榜样、赶有目标。党员们深有感触的说:“教导员对我们要求的越严格,就让我们更加地感受到了做为一名党员的光荣。”
在发展党员的问题上,张礼兵同志严格按章办事,切实履行入党手续,把好“入口”关。他有一套较为公平、公正、公开的选拔新党员的制度,即:被提名为发展对象的学员,都要进行一次文化知识、军事技能和党的基本理论知识考核,三项考核成绩连同民主测评得分,进行综合情况大排榜,总成绩优秀者为党员发展对象。新党员入党后,他还要亲自组织给新党员“画像”,即,每季度对新党员各方面表现采用“自评、互评、支部帮助评”的方式,进行一次综合打分,采取各种形式帮助新党员真正从思想上入党,老党员继续保持其先进性和模范带头作用。
第五篇:魏向春同志事迹介绍wxc
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魏向春同志先进事迹介绍
魏向春,男,出生于1965年3月,毕业于通化师范学院应用数学系,大学本科学历,理学学士学位,中共党员,中学数学高级教师。铁岭三中数学教师、班主任。
一、勤于钻研,苦练内功。魏向春同志毕业于通化师范学院应用数学系,大学本科学历并获得理学学士学位。在教育教学方面,具有一定的影响和知名度。在专业知识方面做到了“教一知十”、“教一知百”。二十多年来,他不断给自己“充电”,自觉加强专业知识及理论知识的学习,提高教学水平和管理水平。作为年部主任、教研组长,他带头积极进行课堂教学改革,探索新的教学模式,实施分层教学,教学效果显著,教学成绩突出。在校内外多次进行公开课教学,受到好评。在2005年辽宁省中学数学学科优秀课展评中以全市预赛第一的成绩代表铁岭市参赛,展评会上所上的《探索三角形内角和》一课被评为一等奖。2006年又代表辽宁省参加在西安举办的“卡西欧杯”第五届全国初中青年数学教师优秀课观摩与评比活动中所作的《摸到红球的概率》被评为二等奖。另外此前还被评为市示范课教师、市优秀课教师,并多次在县、市教学研讨会或年会上及铁岭市“送教下乡”活动中作示范课,均得到一致好评。先后被认定为市级骨干教师,省级骨干教师,铁岭市中学数学学科带头人。编著了《初中新课标课堂同步检测》(本书已通过辽宁省中小学教材编审委员会审定出版),《单元助学A+B(数学)》,《名校名典)》。所承担的辽宁省“九五”科研课题和国家级科研课题,均通过验收并荣获奖。2008年被铁岭市政府评为铁岭市名师;2009年,他的教学设计方案《轴对称变换》在中央电教馆“十一五”全国教育技术研究重点课题《手持式网络学习系统在学科教学中的应用研究》中荣获教学设计方案一等奖。近年来,发表有一定的学术意义和社会效益的学术论文多篇。2009年参加了省精品课的录制;2009年被选为中考命题教师。2010年被评为辽宁省“百名研究型名师”。
二、工作作风踏实,教学效果显著。自参加工作以来,一直工作在教育教学第一线,二十多年来从没因私事误课一节,没请过一天事假。从事教学二十多年来,他始终以火一样的热情,十倍的努力,百倍的干劲勤勤恳恳地耕耘在教育教学第一线,在“教书育人”这个平凡而神圣的工作岗位上默默的挥洒汗水,哺育幼苗。他以自己的行动出色地履行一个教师的职责,他以自己的工作实绩赢得了学生和家长的信任,得到了学校和有关部门的肯定。
“我既然选择了教师这一职业,我就要把我的青春、我的热情、我的全部精力都献给它,这样,我才会问心无悔。”这就是魏老师常说的一句话。魏老师就凭着这种坚定的信念,在自己的岗位上默默地奉献,辛勤地耕耘,把自己全部的精力都花在学生身上。“一分耕耘,一分收获”。他的努力也终于有了回报,所任班级平均分、及格率、优秀率、学额巩固率等指标均列年部前茅,所任班级多次被评为县、市“三好班级”。自2009年任年部主任以来,教学中,不但发挥了自身的带头作用,还率一班人马开拓进取,狠抓教育教学工作,开了一切为了教育,一切服务教学的先河。年部主任的工作是琐碎而繁杂的,他在工作中自觉做到“三不”,即工作时间长不计较,工作任务重不叫苦,做的事情多不厌烦。他始终认为,一个人无论他的职位高低,能力大小,都要对工作尽一份责任,献一份力量。自己的以身作则,赢得教师们的信任与支持。工作重在扎实,重在有实效,而不是走过场。每周都要组织学科教师开展集备、教研活动,学习新课程理论。通过开展集体备课、说课、上公开课,评课等一系列活动,探索新的教学方法,提高教研水平。他带领年部教师认真学习教育理论,开展教研活动,制定教学计划,进一步解放思想,更新观念,全面实施以基础教育课程改革为核心,以创新精神的培养和实践能力的提高为重点的素质教育,使年部的教研工作上了新台阶。
二十多年来,他曾多次被授予县优秀班主任、先进工作者,优秀共产党员、师德模范等光荣称号。在教学中,努力钻研业务,承担教改课题,苦练教学基本功,在全市岗位大练兵中取得优异成绩,在2007-2008学视导评估中所作的数学课荣获全市第一名,在2008年校内师生同考中荣获数学科教师组第一名。面对如此骄人的成绩,魏老师只是淡淡地说:“我只是做了我应该做的事。”这是多么高尚的情操啊!正是由于这种无私奉献的精神,使他赢得了学生们的尊敬,同事们的赞赏,领导的肯定和认可。
三、以高尚的师德影响学生。其身正,不令也行;其身不正,虽令不行。作为一名合格的人民教师,除了具有广博扎实的专业知识,还必须具备高尚的师德。卢梭认为,教师的头一个品格就是他绝不做一个可以出卖的人。在他从教的二十几年中,从不为教师待遇的微薄而忿然,也不为教师工作的艰辛而懈怠。始终保持着廉洁自律的高尚情操、公正、公平地对待每一个学生,自觉抵制不良风气,帮助学生明确是非标准,实事求是,不徇私情,不谋私利。他注意加强自身修养,不断提高自己的思想政治水平,以自身坚定的政治信仰和积极向上的人生观感染、激励学生,以“工作业务上的高标准,生活享受上的低标准”严格要求自己。吃苦在前,享受在后,为学生和同行树立了榜样。
四、循循善诱,因材施教。一个教师只有处处以身作则,时时为人师表,成为学生的表率,才能做好教学工作,古人说:“亲其师,才能信其道”。这就是这个道理。因此,在工作中他总是严格要求自己,他总是早来晚走,从不迟到早退,他就是从这些日常生活的细微小事入手,给学生以感染和熏陶的。就这样,学生不知不觉的就和他亲近了,他就和学生打成一片,学生也特别愿意听他的话,喜欢上他的课。魏向春高尚的师德不仅表现在他的表率作用上,更表现在他对学生的关心爱护和认真负责上。他教的两个班级有100多个学生,个性差异比较大,他总是在把握学生共性的同时,摸住个性差异,以便对症下药。一是注重后进生的转化工作,以攻心为上策,从不挖苦讥讽学生,年转化后进生达10人次之多;二是擅长毕业班的“磨尖”,对于智力较好,基础扎实的学生,他都会让他们在原来基础上提高一个档次。三是关心热爱身体有缺陷的学生,对先天脑瘫学生赵宗宁,不但培养他自尊、自强、自立的健康人格,还教育班级其他学生尊重他的人格,全班学生不但不歧视他,还能热心帮助和照顾他。他解决学生思想行为问题最有效的办法就是长期坚持耐心细致的思想工作,循循善诱的引导,从不用武断生硬的简单粗暴的方式。在他看来,再落后的学生他都能发现他的闪光点,都能找到坚定他进步的信念的理由,这样学生看到了自己光明,看到了自己的希望。不仅仅是自己教的学生,在全校的学生心中,他也是一位很有威信和颇具影响的好老师。
五、科学管理,规范行为。多年的班主任工作,使他积累了丰富经验,班级管理也形成了一整套行之有效的、独特的、科学的方法在年级管理方面,他坚持以人为本,以学生的发展为本,让学生参与到管理中来,形成学生自我教育、自我管理的新机制。凭着多年从事学生管理及对学生的了解,魏老师认为:学生作为人,作为发展中的人,虽然从教育和教学过程的组织来说,处在客体的地位,是教育的对象,是被管理者;但是,从整个教育教学过程的进行及个体发展来说,学生是学习活动的主人,是发展的主体,学生有权力对班级或年级各项管理发表自己的意见,发挥自己的主观能动性。为此他推行了“学生值周班长负责制”,加强了学生组织建设,在班级管理上推行“班干部轮换制”,在班级工作评价上推行“班务工作评比量化细则”,这些措施极大地调动了学生参与管理的积极性,促进了学生自我管理、自我教育能力的提高,确保了班级教育教学秩序的稳定。
素质教育的新形势下,如何在教学中发掘和培养学生的主体意识,让他们成为学生的主人,也是魏向春同志不断思考和探索的一个问题。为此,他结合学校实际,推行了学生评教制度(教师们称为学情调查)。每个学期分期中和期末两次,由学生对班级任课教师的教育教学从教学组织、课堂教学、课外辅导、作业布置与检查等方面进行量化评价。这一制度的实施,真正转变了教师的学生观、教育观,教师从来没有象今天这样尊重学生,师生关系从来没有象今天这样融洽和谐,学生的主体地位也从来没有象今天这样得到真正落实。教师观念的转变,推动了课堂教学的民主化,他们在课堂教学鼓励学生积极思考,主动学习,有些新授课甚至由学生来讲,课堂气氛活跃了,学生自主学习的积极性提高了,真正成了学习的主人,如,值周班长负责制;学生操行量化考核;学生档案管理;“一帮一”,结对子等,得到了各级领导的肯定并收到了良好的效果。
爱心成就教育,他就是凭着一颗爱心来做好他的教育工作的。别林斯基说过:爱是鉴别教育的尺度。教书育人是教师的天职,而育人应该是班主任的首要天职。如何育人?他认为,爱学生是教师教育学生的起点和基础。爱学生,就需要教师尊重学生的人格、兴趣、爱好,了解学生习惯以及为人处世的态度、方式等,然后对症下药,帮助学生树立健全、完善的人格。人格尊严是平等的。作为教师,努力做到能像一个真正的朋友一样,重视、欣赏学生,学会倾听学生意见,接纳他们的感受,包容他们的缺点,分享他们的喜悦,被尊重是学生内心的需要,是学生进步的内在动力,教育专家常说“理解是教育的前提,尊重是教育成功的基础。”参照自己的经历,他发现:当一个孩子被你认同、尊重后,他可能会有惊人的潜力和爆发力。如王×同学,是全校公认的“双困生”,学习懒、成绩差、纪律松散,经常打架,并常常无故旷课到街上打游戏机,魏老师了解清楚后,就经常找他谈心,处处关心、鼓励他,对他取得的一点点进步,都大力在班中表扬。平时,魏老师还经常对他进行家访,经过努力,王×同学彻底改正了自己的缺点,改变了自己。魏老师还善于发现他的闪光点,鼓励他参加学校组织的各种体育活动。在体育活动中展现他的长处,提升他的自信心。同时,对有实际困难的学生魏老师也热心帮助。班级有四个同学都是他关注关心的对象,这种关心、爱护学生的行为得到学生的爱戴,同时也使家长深受感动。
魏向春老师是深受学生爱戴,家长和社会认可的优秀教师。获奖情况: 1、2010年被评为辽宁省“百名研究型名师”。2008.9被铁岭市人民政府授予“铁岭市名师” 2、2006.10国家级优秀课 3、2001.4《中小学生心理健康教育目标体系的构建和操作模式的研究与实验》获教育部“九五”教育科学优秀成果二等奖
4、正在承担国家《“十一五”重点科研课题----手持式学习机在课堂中的应用的研究》的实验已结题并通过验收,证书待发(见立项书)5、2009.5教学设计方案《轴对称变换》在中央电教馆“十一五”全国教育技术研究重点课题《手持式网络学习学习系统在学科教学中的应用研究》第三届(2009)年会评奖中荣获教学设计方案一等奖 6、2009.5课例《一次函数的性质》在中央电教馆“十一五”全国教育技术研究重点课题《手持式网络学习学习系统在学科教学中的应用研究》第三届(2009)年会评奖中荣获综合课例二等奖 7、2009.5论文《诠释方程(组)、不等式(组)、函数的关系》在中央电教馆“十一五”全国教育技术研究重点课题《手持式网络学习学习系统在学科教学中的应用研究》第三届(2009)年会评奖中荣获教师论文二等奖 8、2001.6全国数学竞赛优秀辅导员 9、2007.4发表的论文《谈中学数学教学的情境创设》在东北地区中学数学教育研究会第3届年会上荣获优秀论文一等奖 10、2007.7省级骨干教师 11、2005.4省级优秀课大赛一等奖; 12、2009.4参与省教育厅组织的精品课例的录制 13、2001.2《达成课时教学目标,大面积提高教学质量研究》获辽宁省“九五”教育科学优秀成果二等奖 14、2008.12在辽宁省2008年初中数学青年教师教学技能大赛中所指导的课《梯形》,荣获一等奖 15、2009.6年抚顺、本溪、铁岭初中毕业生学业考试数学试题命题教师 16、2001.3市级骨干教师; 17、2006.9铁岭市中学数学学科带头人 18、2003.4铁岭市三好班主任 19、2002.12市级示范课 20、1995.4市级优秀课 21、2006.6市级“送教下乡”观摩课
22、编著《初中教学典型课示例》书号:ISBN 7-80206-257-8,光明日报出版社出版
23、编著《数学A+B(北师大版)》、24、编著《名校名典(人教七年级上)》书号:ISBN 978-7-5634-1752-0,延边大学出版社出版
25、编著《初中新课标课堂同步检测(北师大版)九年级上》等 26、2001.9昌图县优秀教师 27、1994.2昌图县优秀青年班主任 28、2001.3昌图县优秀共产党员 29、2003.3昌图县优秀共产党员 30、2007.3昌图县优秀共产党员