第一篇:综合文化站工作考勤制
综合文化站工作考勤制度
1、全体工作人员要自 觉遵守上级文化部门和镇党委、政府制定的岗位责任制度,做到出勤、出力。
2、实行签到制度。每个工作日上下班分上午、下午两个工作时段进行考勤,上班和下班都要签到。上下班时间以镇政府规定为准。
3、要按时签到。不准他人代签,不得逾期补签。
4、每天考勤由站长或带班人员负责,考勤签到情况每周一统计,每月一总结,半年一初评,年底一总评,奖勤罚懒。
5、考勤结果将按照镇党委、政府制定的岗位责任制和岗位人员聘用制的规定,予以奖惩兑现。
综合文化站卫生保洁制度
1、文化站的卫生保洁要做到制度化、经常化,要定时清理,始终保持清洁状态。
2、工作人员上午要提前10分钟上班,打扫室内外卫生,整理内务。节假日前要集中开展一次卫生突击活动。
3、文化站墙壁上和室内通道不准随意乱贴乱挂。各功能室及办公室门窗及玻璃要干净、明亮,无灰尘、无污渍,窗台干净整洁,窗台外无杂物。
4、活动设备和器材、桌椅、文件柜等处无灰尘、无污渍,干净整洁;微机显示屏、主机、键盘上无灰尘污渍。
综合文化站财产登记保管制度
1、文化站配备的桌椅、电脑、投影仪、电视机、摄像机、乐器、报刊图书等财物都要进行登记造册,并报镇政府备案。
2、站内所有公共财物的使用管理,实行站长负责制,专人保管制,损坏遗失照价赔偿制。
3、所有设施、财物一律不准擅自外借或人为损坏,不得占为己有。否则,因外借、损坏、遗失的,严格追究责任,由保管人、当事人按原价赔偿,坚决杜绝出现公共财物遗失现象。
4、要爱护公共财物,定期对设备进行维护。微机、电视、投影、摄影等科技产品要严格按照技术规程操作,不得随意拆卸。出现故障时应由懂技术的工作人员或专业人员进行维修,确保财产安全和正常使用。
综合文化站工作人员行为规范
1、坚持为人民服务的宗旨,自觉遵守法律、法规,模范遵守社会公德和职业道德,提倡敬业奉献。
2、努力钻研业务,不断更新知识,掌握本职岗位应具备的政策理论、文化知识和工作技能,适应工作的需要。
3、以强烈的事业心和责任感对待工作,总结经验,掌握规律,不断改进工作方式和方法,提高工作质量和效率。
4、实行挂牌办公,服务热情周到,积极引导社会团体和广大群众参与各项文化娱乐活动。
5、严格遵守工作纪律,不迟到不早退,不擅自脱离工作岗位,工作时不办私事。
6、行为仪表举止规范,提倡文明用语,做一个有较高素养的文化人。
7、保持文化站内外环境整洁、卫生,爱护公物,遵守值班制度,做好安全防范工作。
8、认真执行关于廉政建设的有关规定,做到严守法纪,秉公办事,不以权谋私。
综合文化站站长岗位职责
1、负责文化站的全面工作,在镇党委、政府的领导下,制定全镇文化工作的中长期规划及年度计划,并负责落实和具体实施。
2、负责文化站的日常性工作,认真完成上级下达的各项任务,积极开展自身业务活动,开展重大文化活动。
3、负责抓好全镇文化基础设施建设及文化队伍的建设。
4、协上级文化行政部门开展文物的宣传保护和非物质文化遗产普查、保护工作。
5、协助做好农村文化市场管理及监督工作。发现重大问题或事故,依法采取应急措施并及时上报。
6、负责帮助指导、督促检查各村、居委会开展文化活动。
7、负责本站工作人员的管理。
综合文化站工作人员岗位职责
1、在站长的领导下做好分工内的文化业务工作。
2、具体负责文化站日常开放运行工作,做好接待群众、上网服务管理、电视及投影视频使用服务、图书馆登记整理、环境卫生、值班安全等日常事务。
3、积极开展群众性文体活动,搞好活动的策划组织工作。
4、具体指导和督促各村委、居委的文化室、图书室、“农家书屋”、健身场所等村级文化建设和文体活动。
5、负责监督我镇内的文化市场,配合上级文化部门做好文物和非物质文化遗产普查、保护工作。
6、完成站长交办的其他工作。
综合文化站首问负责制度
1、办事群众到文化站进行文化娱乐活动或反映情况,第一位接待的工作人员为首问负责人,应热情接待前来群众,负有为其服务的责任。
2、属于首问责任人职责范围内的事项,首问负责人可以办理或服务的按有关规定及时办理或服务;应由本单位其他工作人员办理或服务的,首问负责人要将群众带到相应工作人员办公室,或告知相应工作人员的办公室位置
3、对前来群众请求事项,能马上办理的立即给予办理,不能马上办理的应告知办理期限,不能办理的,应耐心说明情况。
4、不属于首问负责人所在单位职责范围的事项,要明确地告知承办部门及联。系方式;属于业务不明确或首问负责人不清楚承办部门的事项,要及时向上一级领导汇报,帮助落实承办部门,并告知前来群众。
综合文化站服务承诺制度
1、保证文化站正常开放运行,积极开展文化阵地活动,热情周到接待来访群众。
2、举办各类展览、讲座,普及科学文化知识,传递经济信息,为群众求知致富,促进当地经济建设服务。
3、根据当地群众的需求和设施、场地条件,组织开展丰富多彩的、群众喜闻乐见的文体活动和广播、电影放映活动;指导村文化室(农家书院等)和农民自办文化组织建设,辅导和培训群众文艺骨干。
4、协助上级文化部门配送公共文化资源,开展流动文化服务,保证公共文化资源进村入户。
5、在上级图书馆的指导下,开办图书室,开展群众读书读报活动,为当地群众提供图书报刊借阅服务。
6、在文化信息资源共享工程县级支中心的指导下,搞好文化信息资源共享工程基层服务点建设,开展数字文化信息服务。
7、在上级文化行政部门的指导下,搜集、整理非物质文化遗产,开展非物质文化遗产的普查、展示、宣传活动,指导传承人开展传习活动。
8、协助上级文化行政部门开展文物的宣传保护工作。
综合文化站向公众开放服务制度
1、要结合自身功能特点和当地群众生产、生活、学习的规律和实际需要,保持经常性向公众开放服务。
2、要在醒目位置标明服务内容、开放时间、注意事项。
3、重大节庆或传统节日开展的文化活动,要提前做好宣传,便于群众参与。
4、工作人员要恪守职责,热情接待,搞好服务。
5、搞好站内设施保障,积极开展文明、健康的文化体育活动。
综合文化信息资源共享服务室工作制度
1、文化信息资源共享服务室是公益性的文化信息服务场所,必须坚持社会效益第一的原则,不得实行经济承包、挂靠经营等方式变相经营,不得开展以营利为目的的经营性活动,除收取必要的成本费之外,不得收取其他任何费用。
2、文化信息资源共享服务室主要为群众提供电子文献的阅读和查询,有关信息、多媒体资料的浏览和查询等服务。3、文化信息资源共享服务室管理人员负责做好本室相关工作。
4、工作人员按章操作使用本室设备及声像资料;本室设备及声像资料仅限室内使用,一律不外借。
5、文化信息资源共享服务室的计算机光驱读盘要求严格,请务必使用正版且无划痕的CD、VCD、DVD光盘,尽量避免非法读盘的情况出现。
6、不得在文化信息资源共享服务室播放、收听、收看、拷贝有关淫秽、迷信、反动等不健康的内容或向他人发送恶意的挑衅的邮件和商业广告。
7、读者和观众不得对本室计算机的软件设置做任何更改。要爱护室内一切设备,自觉维护设备安全,人为原因造成设备损坏,必须赔偿损失。
8、不随地吐痰,禁止吸烟,禁止在声喧哗。举止文明,保持室内安静卫生。
9、工作人员下班前,要按操作规程关闭电脑、电源,关好门窗,注意安全。交接班时,要做好设备检查和交接登记。
农村留守儿童活动室管理人员工作职责
1、树立“服务第一,读者至上”,全心全意为读者服务的思想。
2、负责图书、报刊杂志的管理及装订修补等维护保养工作。如有丢失、损坏图书及超期未还者,要按有关规定索赔。
3、负责办理书刊的借阅、流通及各项统计工作。室内藏书及各种物品每半年定期清点一次。
4、负责图书目录的检查、维护和指导读者使用图书目录,书刊排架要准确整齐、便于检索。
5、负责解答读者提出的咨询问题。
6、负责搞好室内卫生和安全保护工作。
农村留守儿童活动室图书杂志阅览规定
1、图书阅览室是为留守儿童提供读书、学习的场所,是传播精神文明的阵地。图书内容应健康向上,格调高雅。
2、读者要自觉做到文明礼貌,自觉接受管理人员的管理,爱护室内一切设施。
3、要保持室内安静及室内卫生,不要大声喧哗、禁止随地吐痰和乱扔杂物。
4、本室图书、报刊杂志开架阅览,每人限取一份,阅后请放回原处,不得擅自带出。读者要自觉爱护书报资料,如发现撕、割或偷盗图书资料者,将给予批评教育、经济赔偿。
5、群众可在自愿的基础上,将自己收藏的图书捐献出来提供给广大留守儿童阅读。
农村留守儿童活动室借阅规定
1、图书凭借书证借阅。
2、办理借书证需持个人有效证件、1张1寸免冠照片,并交纳押金50元。办证后,读者可免费借阅,如读者不再借阅,则收回借书证、退还全部押金。
3、借书证只限本人使用,每次限借图书2册,借期30天,逾期每册交逾期费0.5元/天。如图书损坏或遗失,按书价双倍赔偿。
4、图书阅览室图书外借。报刊杂志只限阅览,概不外借。
多功能厅管理制度
1、管理人员要把安全工作放在首位,预防和杜绝火灾、被盗、骚乱闹事等危及安全的事故发生。
2、管理人员要严守工作岗位,认真履行职责。
3、多功能厅的设施设备,注意防火、防盗、防非法操作。4、管理人员要定期对灯光、音响、线路等电器设备进行安全检查,发现问题及时处理,确保电器设备安全有效地工作,做到防患于未然。
5、各套设备只能由站内工作人员使用,其他人员一律不得擅自操作。严禁私拉电线、乱接插座、私自安装其它电器设备。使用设备要严格遵守操作规程,不得超负荷运行。
6、多功能厅所有设备一律不准外借,如有发现,管理者承担物品损坏或遗失造成的所有责任。
7、场内严禁吸烟和明火,严禁携带一切易燃品和危及安全的化学药品入内。
8、其他单位使用多功能厅开展活动,要事先到文化站办公室履行手续,经站长批准后方可使用。
9、每次开展活动,管理人员必须提前半小时到场,做好安全检查和准备工作后方可开放。对手续不全和没有事先安全教育的使用者,管理人员有权拒绝开放。
10、开展活动时,管理人员必须坚守工作岗位,严格操作规程。
11、场内禁止吸烟、随地吐痰、乱扔瓜果皮壳等不文明行为,严禁随口吐弃口香糖。不听劝阻者,请其离开活动场地。
12、使用单位开展活动,必须安排至少三名专职人员现场值班维持秩序。文化站至少要有两名工作人员在现场负责管理服务工作。如果使用单位没有按照规定履行好自己的管理职责,造成重大影响或损失,则由使用单位承担相关责任。
13、开展活动时,如发现安全意外情况,要及时组织人员撤离,同时启动应急程序,妥善处理。场地使用完毕后,管理人员要认真检查设施、设备,关好门窗,切断电源。文体娱乐室管理制度
1、本室要按时向公众开放。
2、保持室内良好的卫生环境,严禁在室内吸烟,严禁随地吐痰、乱扔任何杂物。
3、文明礼让,严禁大声喧哗、吵闹及争抢活动器材。4、要爱护公共设施,严禁违规使用器材。故意损坏设施,要照价赔偿。
5、严禁将活动器材拿出室外运动,如有丢失,追究当事人的责任,并照价赔偿
6、进入本室活动者,要妥善保管好自己的物品,如有丢失责任自负。
文化科技培训室管理制度
1、管理及值班人员要坚守岗位。每天必须做好室内清洁卫生和整理、准备工作,营造良好的培训环境。
2、认真解答并处理好学员提出的问题,虚心学习,礼貌待人。做好每天的工作记录和值班交接手续。
3、定期检查及维护培训室设备,做好培训室的设备登记和管理工作。
4、充分发挥培训设备作用,提高使用效率,做到有专职操作人员,有活动记录,有应用效果。
5、定期组织农业实用技术、科普和各类文艺培训,及时传递市场信息,随时接待群众咨询。
6、加强安全管理,防火、防盗、防病毒、防违规操作,确保投影仪、电脑等设备及系统安全。
7、加强设备管理,节约使用材料,出现问题及时处理,保证正常工作运转。
8、各类培训班开班前,必须以各种形式告知广大群众,提高群众知晓率。
参训人员管理规定
1、参训人员必须办理相关手续后方可入室,无关人员禁止入内。参训人员要自觉服从培训管理人员的安排。
2、保持培训室整洁卫生,不准乱丢废纸或其它杂物,严禁吸烟和高声喧哗。
3、要自觉遵守培训纪律要求,遵守培训室的公共秩序和安全守则。
4、严格按照操作规程操作使用有关设备,遇有设备故障应立即报告。对违反操作规程造成事故或损坏设备者,给予严肃处理,并按规定进行赔偿。
第二篇:综合文化站工作自查报告
综合文化站工作自查报告
一、镇综合文化站基本情况镇综合文化站挂牌正式成立以来,镇实际成立以老协会和文化站两个牌子成立一支乡文艺宣传队伍,各村组织一支宣传队伍,自筹资金购买设配和服装,每年活动开展得有声有色。
xx我镇加上专项资金投资26万元新建了综合文化站370余平方米;有多功能活动室,图书室,电子阅览室,值班室,办公室,储藏室,文化站坐西向东,远处看镇文化站几个大字醒目,近处看各种标牌上墙,室內看摆设整齐、制度上墙,卫生整洁,资料齐全。二、综合文化站活动开展情况
1、免费开放专职人员全面负责文化站工作,兼职人员负责值班,全天候对外免费开放,包括节假日。开放內容有:
多功能活动室,电子阅览室,图书室,培训室,及文体器材。进镇政府大门就可以看到免费开放公示栏。
2、培训制度首先是我们的队伍培训文艺宣传器材培训,打鼓和舞龙灯我们用了两天时间。新建两支文艺宣传队伍的培训,利用文化站阵地和镇政府场地实地培训了一天,效果很好。节前和临时演出培训,我们的宣传队伍长期利用文化站活动室阵地进行培训,文化站活动室阵地就是我们宣传队伍的家。其他培训我文化站內多次进行梨树管理培训,健康知识讲座,安全知识讲座等,坝坝舞培训。最后是放电影工作利用投影放电影也是一种开放工作,我乡新街建设好后将放电影场地重点放到人多的地方进行放影。
3、队伍建设和宣传活动
(1)、队伍建设我镇队伍建设还是以两个牌子组织两支队伍的原则,实行老、中、青、少、幼相结合的文艺宣传队伍。小的愿意看老的表演,老的希望把小的拉到台上锻炼,这就构成了我们队伍的积极性和团结性。宣传活动以文化需求的市场为主,我们的文艺宣传队伍仅仅靠镇党委政府和文化站的名义来进行宣传活动是远远达不到广大人民群众的精神文化需求,所以我们为了满足广大人民群众的精神文化需要,积极鼓励宣传队伍下乡。政府和文化站出资金和场地对队伍进行培训。我们的宣传队伍已经走出了。
三、综合文化站其他管理工作文化市场管理;
文化市场管理严格按照文化市场管理法规来规范市场,严格巡查制度。没有不良事件的发生。文化遗产保护;文物保护收集,我镇文物收集20余处,成功申报2处,其中省级文物1处,县级文物3处,文物点5处。非物质文化在大力收集中。农村广播;实行镇上分管领导开广播会,有计划生育、种植、养殖、安全、卫生等。村文化活动室管理;村文化活动室管理主要做农家书屋管理的培训工作和指导工作。四、取得的成效在组织实施综合文化站的各种工作中,不断和领导汇报工作时,长期以来相互增加对文化站工作的重视,逐渐增加文化站投入。在活动中广大人民群众知道需要精神文化就找我们的宣传队伍。自文化站成立以来我们创造了七支坚不可摧的文艺宣传队伍,极大的满足了广大人民群众的精神文化需求。培养了一批文艺宣传骨干,增加了队员范围,扩大了宣传队伍的影响力。五、存在的问题大量的文体活动属公益活动,需要强大的资金支持,体育活动最需要经费,所以此活动很少。
还有文化站人员配备不够,往往手忙脚乱。还要加大各级政府的重视力度。六、建议和要求
1、加大投入。
2、提高待遇。
3、增强对政府的监督。
4、要常态化。
第三篇:综合文化站
万安镇综合文化站2011免费开放方案
公开方式 发布时间 文件编号 主动公开
2011-9-19
为满足人民群众不断增长的文化需求,更好地发挥公共文化设施的公益作用,切实保障人民群众的基本文化权益,根据文化部、财政部《关于推进全国美术馆、公共图书馆、文化馆(站)免费开放意见》(文财务发【2011】5号)和财政部《关于下达中西部地区基本的公共文化服务体系保障经费的通知》(财政【2011】231号)文件精神要求,结合我镇实际,特制定本方案。
一、免费开放时间、范围和目标
2011年10月1日前,我镇综合文化站,村、社区文化室站向公众免费开放。所有免费开放场馆实现规章制度健全,服务内容明确,保障机制完善,到2012年底前,形成一批具有特色的公共文化服务品牌。
二、免费开放基本内容
镇综合文化站免费开放包括:公共图书室、多媒体阅览室(电子阅览室)、辅导培训教室、综合活动室、展览厅、宣传廊、网络教室、娱乐活动室等公共空间设施场地免费开放;普及性的文化艺术辅导培训、时政法制科普教育、公益性群众文化活动、公益性展信息内容 览展示、体育健身、培训基层队伍和业余文艺骨干、指导群众文艺作品创作等基本文化服务项目健全并免费提供;为保障基本职能实现的一些辅助性服务如办证、存包等全部免费。
三、免费开放实施步骤和措施
1、我镇综合文化站实现无障碍、零门槛进入,公共空间设施场地全部免费开放,所提供的基本服务项目全部免费。要维护好综合文化站的公益性质,不得以拍卖、租赁等任何形式改变公共文化设施用途,已挪作他用。
2、未列入免费开放基本服务项目的,如图书室、阅览室和其它活动及培训设施设备的赔偿性收费和高端艺术培训服务等,可收取合理费用,但要与市场价格有所区分,降低收费标准,按照成本价格为群众提供服务。
3、建立免费服务公示、预告制度。所有免费开放场所都要建立免费开放公示制度,在显著位置公示免费开放的管理办法、政策措施、服务项目、开放时间、观众须知等制度。在窗口接待、场所引导、资料提供以及内容讲解等方面创造良好的服务环境,增强吸引力。
四、免费开放的工作要求
1、加强领导,强化宣传。为进一步推动免费开放工作的深入开展,建立免费开放工作机制。通过报刊、电视、网络等媒体,开展形式多样的宣传活动,扩大免费开放的公众知晓率,吸引广大群众走进文化设施,为免费开放工作营造良好的社会氛围。
2、明确责任,狠抓落实。我镇综合文化站主要领导是免费开放工作的第一责任人,要周密计划,科学安排,合理分工,责任到人,调动一切积极因素,紧扣工作的每一个环节,做到三个结合:把免费开放工作与当前重点工作紧密结合起来,与文化站工作紧密结合进来,与完成目标任务紧密结合起来,真抓实干,务求实效,克服困难,积极创造条件,确保免费开放工作任务按期圆满完成。
3、加强管理,制定措施。我镇公共图书室要围绕基本文化服务功能,创新公共文化服务内容、形式、手段,开展流动服务、联网服务,向城乡基层延伸公共文化服务,拓展服务领域。在实现均等普惠的基础上,逐步增设个性化服务,重点加强对未成年人、老年人、农民工等特殊人群的对象化服务。切实做好免费开放的前期准备工作,充分考虑免费开放后可能遇到的各种情况和问题,制定切实可行、严谨细致的免费开放工作方案及突发事件应急预案,完善应急处置机制,确保免费开放后的公众安全、资源安全、设施设备及安保消防安全。
4、加强监管,提高服务水平。我镇在上级文化、财政部门的指导、督促下做好免费开放工作,并对综合文化站实施进展情况进行督促检查和考评,对免费开放中出现的问题和困难及时沟通、协调并切实帮助解决。以“增强活力、改善服务”为重点,深化人事制度、分配制度改革,完善内部管理、激励和考核机制,形成重业务、重素质、重服务的良好工作环境
望府发[2011]25号
望龙镇人民政府
关于免费开放综合文化站的实施方案
各村(社区)委员会、有关单位、部门:
为贯彻落实《文化部、财政部关于推进全国美术馆、公共图书馆、文化馆(站)免费开放工作的意见(文财务发„2011‟5号)精神。结合我镇实际,制定望龙镇综合文化站免费开放的实施方案:
一、综合文化站免费开放的重要意义
镇综合文化站是镇政府举办的公益性文化事业单位,是开展公共文化服务的重要场所,是保障人民群众基本文化权益的重要阵地。推动我镇综合文化站免费开放是贯彻落实党的十七大关于社会主义文化大发展大繁荣的具体实践,是加强社会主义核心价值体系建设和公民思想道德建设的有效手段,是进一步提高我镇政府为全社会提供公共文化服务水平的重要举措,是实现和保障人民群众基本文化权益的积极行动。对于提高广大人民群众思想道德和科学文化素质,保障广大人民群众基本权益,促进社会和谐稳定具有重要意义。
二、工作原则和主要目标
(一)工作原则
1.全面推开,逐步完善。深入贯彻落实中央关于公共文化机构免费开放的要求,全面推动综合文化站免费开放。在推进免费开放的过程中,将建立与其职能任务相适应的基本文化服务内容和方式,加强管理,深化改革,提升服务能力。
2.坚持公益,保障基本。免费开放作为我镇政府的重要文化民生项目,免费提供的是与综合文化站职能相适应的基本公共文化服务。同时,对于基本公共文化服务以外的文化服务项目,坚持公益性,降低收费标准,不以营利为目的。
3.科学设计,注重实效。紧紧结合综合文化站基本职能,确定基本服务项目和内容;以免费开放为契机,加强规范化建设,综合文化站规章制度健全,职责任务清晰,服务内容明确,公共文化设施的利用率明显提高,免费开放落到实处,切实保障人民群众基本文化权益。
4.扩大宣传,树立形象。免费开放的根本目的是让广大人民群众就近方便地参与文化活动,保护群众的基本文化权益。加强免费开放的宣传工作,通过形式多样的宣传,让更多的群众了解综合文化站的功能和作用,吸引广大群众走进文化设施,享受政府提供的公共文化服务,同时树立综合文化站的良好社会形象。
(二)总体目标
到2012年底,我镇与深化文化体制改革、提升公共文化服务能力相结合,实现综合文化站规章制度健全,职责任务清晰,服务内容明确,保障机制完善,实现免费开放,健全与其职能相适应的基本文化服务项目并免费向群众提供,设施利用率明显提高,使免费服务成为政府的重要民生项
目和公共文化服务品牌。
三、基本内容和实施步骤
(一)综合文化站免费开放的基本内容
综合文化站免费开放包括两个方面:一是公共空间设施场地的免费开放,二是与其职能相适应的基本公共文化服务项目健全并免费向群众提供。基本公共文化服务项目将随着社会的不断发展和我镇政府财力的增长和人民群众精神文化需求的不断增长而发展变化。
(二)综合文化站免费开放的实施步骤
到2011年底,我镇所有综合文化站实现无障碍、零门槛进入,公共空间设施场地全部免费开放,所提供的基本服务项目全部免费。
四、推进措施
(一)取消我镇原有的部分收费项目
(二)限期收回出租设施
要严格执行《公共文化体育设施条例》和中央《关于加强公共文化服务体系建设的若干意见》、《关于进一步加强农村文化建设的意见》,综合文化站的公益性质,不拍卖、租赁等任何形式改变公共文化设施用途。
(三)降低非基本服务收费
综合文化站应把主要精力用于开展基本公共文化服务。基本公共文化服务以外的公益性服务,与市场价格有所区分,降低收费标准,按照成本价格为群众提供服务。
(四)完善免费开放公示制度
综合文化站要公示免费开放内容,在窗口接待、场所引导、资料提供以及内容讲解等方面创造良好的服务环境,增强吸引力。
(五)制定应急预案
综合文化站要切实做好免费开放的前期准备,充分考虑免费开放后可能遇到的各种情况和问题,制定切实可行、严谨细致的免费开放工作方案。要制定突发事件的应急预案,完善应急处臵机制,确保免费开放后的公众安全、资源安全、设施设备安全。
(六)加强免费开放的宣传
要开展形式多样的宣传活动,扩大免费开放的公众知晓率,吸引广大群众走进文化设施,最大限度地发挥综合文化站功能作用。
五、保障机制
(一)加强组织保障
加强对免费开放工作的组织领导,将免费开放作为公共文化服务体系建设的重点工作,纳入文化建设总体规划,纳入重要议事日程,纳入财政预算。建立统筹协调、密切配合、分工协作的工作机制,加强免费开放工作的组织和领导。充分依靠专家,加强对免费开放工作方案的制度设计和科学研究,保证免费开放工作科学有序地开展。
(二)建立经费保障机制
进一步明确综合文化站公益性文化单位性质,按照“增加投入、转换机制、增强活力、改善服务”的原则,建立免费开放经费保障机制,保证免费开放后正常运转并提供基本公共文化服务。综合文化站免费提供的基本公共文化服务项目,提升服务质量。探索建立公共文化多元化投入机制,鼓励社会力量对综合文化站进行捐赠和投入,拓宽经费来源渠道。
(三)深化改革,增强发展活力。
按照中央关于深化文化体制改革的总体部署,推动公共文化服务体制机制创新,优化组织结构,改进内部管理,创新服务方式,提高运营效率。进一步深化公益性文化单位内部机制改革,在人事、分配制度等方面大胆创新,形成讲实绩、重贡献、向优秀人才和关键岗位倾斜的分配机制。建立健全各项规章制度,以制度管人、以制度管事,增强发展活力。
(四)加强管理,拓展服务领域。
根据群众的需求,结合公共文化事业特点和本地本单位实际,整合业务流程,合理调配资源,改善服务效能。不断拓展服务领域、方式和手段,提供更加人性化的服务设施和服务项目,努力强化文化的感染力和辐射力,最大限度地缓解因免费开放带来的供需矛盾。尊重和贴近服务对象的文化需求,在实现均等普惠的公共服务基础上,逐步增设多样化服务,重点增加对未成年人、老年人、农民工等特殊人群的对象化服务。
(五)加强监管,建立评估体系。
在党委、政府的领导下,在各级文化、财政部门要指导、督促做好免费开放工作,并对综合文化站实施情况进行督促检查和考评,对开放中出现的问题和困难及时沟通、协调,切实帮助解决免费开放中遇到的困难和问题。加强宣传,扩大免费开放的社会影响,让更多群众了解美术馆、公共图书馆、文化站的功能作用,吸引广大群众走进文化设施,共享改革开放带来的文化发展成果。
望龙镇人民政府
二0一一年三月二日
主题词:综合 文化站 实施方案
望龙镇党政办公室 2011年3月2日印
[共印15份] 关于印发乔木乡综合文化站免费开放实施方案的通知
东源村门户网站
oa.ahxf.gov.cn 2011年6月28日
来源:东源村
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乔木乡综合文化站免费开放工作实施方案
为了贯彻落实文化部、财政部“关于推进全国美术馆、公共图书馆、文化馆(站)免费开放工作电视电话会议精神,切实保障人民群众基本文化权益,稳步推进乔木乡综合文化站免费开放工作,结合工作实际及文化事业发展需要,特制定本方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观和党的十七届五中全会精神,着眼保障公民基本文化
权益,促进基本公共文化服务均等化,着眼于发挥乡镇综合文化站的基本职能工作,着眼于增强公共文化服务能力和管理水平,以健全和增强服务项目、服务能力为重点,与建立公共文化服务体系经费保障机制相结合,努力建立健全乡文化站职能相应的基本文化服
务项目,并免费向群众提供。
二、工作原则
遵循“全面推开,逐步完善;坚持公益,保障基本;科学设计,注重实效;扩大宣传,树立形象”的工作原则,建立与乔木乡综合文化站职能任务相适应的基本文化服务内容和方式,精心设计和确保免费开放项目和内容,加强免费开放的宣传工作,让更多的群众通过形式多样的宣传了解文化站的功能和作用,树立乔木乡文
化站良好社会形象。
三、基本内容
乔木乡综合文化站占地面积1000平方米,建筑面积476平方米,文化活动场地476平方米,主要设有:电子阅览室、图书阅览室、多功能厅、文体活动室、科技培训室、办公室。其中,图书阅览室、电子阅览室:面积约70平方米,为广大群众提供电子信息阅览和资源共享工程,各类藏书3千余册,每年订购各类报刊10余种,可供阅读的桌椅八套;多功能活动厅:面积约140平方米,主要用于举办各类会议、讲座、文艺演出;文体活动室:面积40平方米,主要用于文体活动的教学和排练,以及小型文艺
娱乐活动。
2011年6月28日起,我站设立的报刊阅览室、电子阅览室、多功能厅、科技培训室、文体活动室等场地全部免费开放;定期免费开办科技文化类、公益性讲座和展览、影视放映、基层辅导、流
动图书借阅等。
四、具体措施
(一)取消原有部分收费项目 取消电子文献阅览室上网费。
(二)保留的收费项目
借书证押金、图书破损及遗失赔偿费。
(三)做好免费开放公示制度
在文化站显著位臵和政务公开网站上公示免费开放内容和取消收费项目,加强宣传,吸引更多的公众走进文化站,发挥文化站
阵地作用。
(四)制定应急预案
充分做好免费开放的前期准备工作,保障有足够的人力、物力、财力使免费开放工作有序推进。文化站制定突发事件的应急预案、读者的分流和疏导、完善应急处理机制,确保免费开放后的公共安全、资源安全、设施安全。
(五)加强科学管理
完善规章制度建设,及时修改和补充“办证须知”、“借阅规则”、“阅览规则”、“上网规则与规定”等规章制度。加强文化站工作人员业务培训,并做好思想道德和职业道德教育,牢固树立“读者至上,服务第一”的理念,为广大群众提供更加便捷、更
加优质的服务。
五、保障机制
(一)加强组织保障
成立乔木乡综合文化站免费开放工作领导小组,制定实施方案,研究解决免费开放后带来的困难和问题。
(二)经费保障机制
对实施免费开放所需要的文献购臵费、运行维护费、人员经费、项目经费等进行科学的测算,上报乡政府,争取最大的经费支
持。
(三)增强发展活力
进一步优化组织结构,改进内部管理,创新服务方式,提高运营效率,建立健全各项规章制度,增强发展活力。
(四)拓展服务领域
不断拓展服务领域、方式和手段,为广大读者提供更加人性化的服务设施和服务项目,如探索延长开放时间、建立流动图书室、红领巾读书活动、公益讲座等品牌服务。
(五)探索建立长效机制
2011年底,对免费开放工作进行总结和评估,对比免费开放前的变化,完善免费开放工作,积极探讨免费开放工作的长效机制,使免费开放常规化、制度化。
龙府发〔2011〕52号
大足县龙水镇人民政府
关于免费开放龙水镇综合文化站的实施方案
各办公室、村社区,镇属各单位:
为贯彻落实财政部、文化部《关于推进全国美术馆、公共图书馆、文化馆(站)免费开放工作的意见》(文财务发[2011]5号)精神,保障人民群众基本文化权益,丰富基层人民群众精神文化生活,让人民群众共享文化改革发展成果,结合龙水镇实际,特制定龙水镇综合文化站免费开放工作实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观和党的十七届五中全会精神。着眼于保障公民基本文化权益,促进基本公共文化服务均等化,着眼于发挥公共文化机构的基本职能作用,着眼于增强公共文化服务能力和管理水平,努力实现文化服务中心设施免费开放,向基层群众提供公共文化服务。
二、免费开放的重要意义
龙水镇综合文化站免费开放是提高人民群众文明素质的重要手段,是促进文化大发展大繁荣的具体措施,是一项重要的文化惠民工程。有利于满足辖区人民群众特别是基层群众、低收入群体日益增长的精神文化需求,有利于改善民生、增进人民福祉,有利于树立以人为本的良好形象,有利于社会的和谐稳定。
三、龙水镇综合文化站基本情况
龙水镇综合文化站使用面积约600余平方米,是目前全县面积较大、功能比较齐、投入较多的文化服务中心。主要具备五大功能:电子阅览室、书刊阅览室、多功能排练厅、文体活动室、会议室。
四、免费开放实施办法
(一)科学确定免费开放和公益性服务项目。结合龙水镇文化服务中心的实际情况,科学确定免费开放和公益性开放的公共文化服务设施、场地、基本服务项目和内容以及开放时间。
(二)加大免费开放的宣传力度。公示免费开放内容、服务项目、开放时间、管理办法等群众须知的制度措施。并采取报刊、电视、网络等媒体向社会广为宣传,吸引广大群众走进文化服务中心享受公共文化服务。
(三)认真安排免费开放的管理工作,制订免费开放的各室、厅的管理维护制度。
五、免费开放的措施和要求
(一)完善安全管理制度。文化服务中心免费开放后,参与公共文化活动的群众人数
将急剧增多,因此,完善重大安全事故管理制度是当务之急,制订应对突发事件的安全预案,确保免费开放的安全、规范和有序。
(二)严格服务标准和质量。针对免费开放后群众数量和结构发生的变化,聘用专业精、业务素质强、热爱群众文化工作的管理人才,加强服务管理,努力做到降低门槛不降低服务标准和服务质量。
(三)加强监督管理。不定期进行巡查,切实加强对免费开放工作的领导和监管,确保免费开放工作顺利实施。
六、免费开放内容
图书阅览室、电子阅览室:面积约55平方米,安置电脑5台,为辖区群众提供电子信息阅览和资源共享工程。各类藏书3千余册,每年订购各类报刊20余种,可供阅读的桌椅八套。免费开放时间为:周一至周五上午:9:00—11:30,下午:13:30 —17:00。
多功能排练厅:面积约200平方米。主要用于举办各类会议、讲座、报告会。免费开放时间为:周一至周五上午:9:00-11:30,下午14:00 —17:00。
文体活动室:面积100平方米,主要用于文体活动的教学和排练,以及小型文艺娱乐活动,免费开放时间为:周一至周五上午9:00-11:30,下午14:00 —17:00。
龙水镇综合文化站免费开放须知
一、龙水镇综合文化站面向辖区群众免费开放,开放时间为周一至周五上午9:00–11:30,下午1:30–5:00,国家法定节假日按活动组织要求开放。
二、可凭个人有效身份证件借阅证免费借阅图书及在电子阅览室上网。
三、多功能厅、排练厅和文化活动室实行预约制度,可举办各类会议、讲座,群众文体活动教学排练、演出排练和川剧座唱等。
四、请自觉遵守社会治安管理条例等相关规章制度,爱护综合文化站公共设施及物品,严禁打架、斗殴事件发生,若造成损坏须照价赔偿,造成人身伤害的将依据有关法律法规追究当事人的责任。
五、请自觉保持综合文化站的整洁和安静,勿乱扔垃圾果皮,勿高声喧哗打闹。
六、请勿带易燃、易爆品入内,室内禁止吸烟。
咨询服务电话:43624236
文化活动室管理制度
本室免费对外开放,主要用于群众文化活动教学排演、讲座、戏剧茶座等。
一、开放时间为:周一至周五上午:9:00—11:30,下午:13:30 —17:00,国家法定节假日按活动组织要求开放。
二、文化活动室的使用实行预约制。使用本室的人员需提前向文化服务中心提出申
请,说明使用目的及用途,经批准后方可使用。
三、严禁在室内吸烟、随地吐痰、乱扔废弃物;严禁将食物、尖锐利器等物品带入室内;严禁乱涂、乱画。
四、爱护设施设备,严禁未经许可搬动任何物品。
五、空调的使用须报告管理人员,并由管理人员操控。
六、凡使用本室的人员必须遵守以上规定,如有违反,管理人员有权取消其继续使用本室的资格。使用者若损坏室内设施设备须原样修复或照价赔偿。
图书阅览室管理制度
本图书阅览室免费向广大群众提供报刊、杂志等开架阅览和图书借阅服务。
一、阅览室开放时间为:周一至周五上午:9:00—11:30,下午:13:30 —17:00,国家法定节假日按活动组织要求开放。
二、借阅者进入本室请主动存包。自觉保持阅览室的整洁、安静,不得在室内吃东西、乱丢纸屑、大声喧哗,不随意搬动桌椅。
三、在室内请自觉将手机设置为静音状态,如需接电话请到室外接打。
四、书报刊阅览后自觉归架。期刊架书籍只限于在室内阅览,概不外借。
五、外借图书须凭本人有效身份证件及缴纳保证金方可借出。
六、请爱护阅览室内书刊和公共设施,不得在阅览书刊时撕剪、勾画、圈点图书,违者将受到严肃处理。
七、严禁携带易燃、易爆物品进入阅览室,室内严禁吸烟。
八、有意在阅览室藏匿书刊或未办理借阅手续擅自将书刊带出阅览室者,按偷盗依法给予惩处。
九、室内空调的使用由管理人员操控。
图书借阅管理制度
一、免费办理借阅手续
凭本人有效身份证件到图书室管理员处缴纳保证金100元,即可免费进行书籍借阅。
二、借阅范围
每人在本室一次可外借图书2-3册(书籍总价100元以内)。
三、借阅须知
1、期刊架书籍、报刊概不外借。
2、图书借期为20天,超期须交纳超期费0.30元/天,连续超期180天未还书者,保证金不予退还。
3、撕毁、污染、损坏、丢失图书,需按图书原价的1-20倍赔偿。
四、退还保证金
持本人有效身份证件到管理员处,办理退还保证金。
多功能厅管理制度
本室免费对外开放,主要用于举办各类会议、讲座、报告会等。
一、开放时间为:周一至周五上午:9:00—11:30,下午:13:30 —17:00,国家法定节假日按活动组织要求开放。
二、多功能厅的使用实行预约制。使用本室的人员需提前向文化服务中心提出申请,说明使用目的及用途,经批准后方可使用。
三、严禁在本室内吸烟、随地吐痰、乱扔废弃物;严禁将食物、尖锐利器等物品带入多功能厅;严禁乱涂、乱画。
四、爱护设施设备,严禁未经许可搬动任何物品。
五、空调的使用须报告管理人员,并由管理人员操控。
六、凡使用本室的人员必须遵守以上规定,如有违反,管理人员有权取消其继续使用本室的资格。使用者若损坏室内设施设备须原样修复或照价赔偿。
电子阅览室管理制度
本阅览室施行实名制管理,免费向广大群众提供信息浏览、资源查询、上网学习、各种计算机知识培训等服务。
一、开放时间为:周一至周五上午:9:00—11:30,下午:13:30 —17:00,国家
法定节假日按活动组织要求开放。
二、成年人需凭本人有效身份证在管理人员处登记并同意遵守本室各项管理规定方可上机,未成年人(十八周岁以下)须在监护人带领下凭监护人身份证和户口登记并陪
同上机。
三、入室者请衣着整齐,举止文明礼貌,轻声交谈。禁止在室内吸烟、随地吐痰、乱扔废弃物。不得将食物、口香糖、雨具等物品带入室内。
四、未经允许,个人不得随便携带移动存储设备拷贝或拷入文件。需使用U盘下载学习资料的读者须向管理人员提出申请,经管理人员同意后方可进行。
五、爱护设备,不得随意拆卸。如发现缺少设备,应立即报告管理人员,否则视为本人遗失。损坏、遗失设备,按原价赔偿。上机过程中,如发现主机、鼠标等设备有异常情况时,要及时通知工作人员,不能擅自调换或维修。
六、如果需在计算机上安装应用软件的读者,须向管理人员提出申请,经批准后由
管理人员派专人进行安装。
七、不得随意把本室的各种物品、设备、部件等携带出本室,否则按偷盗依法给予
惩处。
八、本室只提供信息浏览、资源查询、上网学习、益智游戏等服务,严禁从事与学习无关的活动,违者给予警告,情节严重者取消上机资格。
九、未成年人当日上网时间累计不得超过两小时。超过时长者,管理员有权终止其
上机。
十、严禁登陆、浏览有色情、暴力及反政府倾向的网站;严禁通过网络发送危害国家安全和有损他人的信息;严禁通过网络从事各种非法活动。违反规定者将移送公安机
关接受处理。
十一、请爱护阅览室其他设施设备。阅览室空调的使用须报告管理人员,并由管理
人员操控。
龙水镇综合文化站免费开放公共设施公示
(略)龙水镇综合文化站免费开放安全预案
为了全面贯彻落实财政部、文化部《关于推进全国美术馆、公共图书馆、文化馆站免费开放工作的意见》(文财务发[2011]5号)文件的有关精神,结合综合文化站实际特制定《龙水镇综合文化站免费开放安全预案》。
一、指导思想
为了加强对综合文化站的管理,有效预防、及时处理和解决免费开放工作中的突发事件,建立信息畅通,反应快速,高效运转、指挥有力,职责明确,临事不乱的应急机制,按照“预防为主、自救为主,统一指挥,分工负责”的原则,避免或最大程度的减少突发事件的发生。
二、应急预案适用范围
本预案适用于综合文化站免费开放区域。
三、组织机构及职责
为加强对“免费开放突发事件应急处理”工作的领导,成立龙水镇综合文化站突发事件应急处理领导小组。组长由镇宣传委员何光春担任,副组长由镇文化服务中心主任肖献果担任,小组成员吴应莲、罗必兰等组成。领导小组下设办公室,办公室主任由肖献果担任。
突发事件应急处理领导小组职责如下:
1、组长兼总指挥:何光春
职责:负责突发事件的应急处理并进行全面指挥。
2、副组长:肖献果
职责:协助总指挥对突发事件的应急处理。
3、办公室职责:协助处理各类安全突发事件,负责与县、镇相关职能部门联系、协调。
领导小组办公室联系电话:43624073
四、责任追究
对安全突发事件的预防、报告、调查、控制和处置过程中,有玩忽职守、失职、渎职等行为的,依据有关法律法规追究当事人的责任。
大足县龙水镇人民政府
二○一一年五月十日
主题词:文化 免费 开放 文化站 方案
抄送:县委宣传部、县文广新局。
(三)乡镇综合文化站(街道文化中心)1.免费开放内容。
(1)图书阅览室、电子阅览室:面积约50平方米,安置电脑5台,为辖区群众提供电子信息阅览和资源共享工程。各类藏书3千余册,每年订购各类报刊20余种,可供阅读的桌椅八套。
(2)多功能排练厅:面积约50平方米。主要用于举办各类会议、讲座、报告会。
(3)文化活动室:面积50平方米,主要用于文化活动的教学和排练,以及小型文艺娱乐活动。
(4)有条件的镇街可免费开放文化广场。2.免费开放时间。
乡镇综合文化站(街道文化中心)免费开放时间为:周一至周五上午:8:30-11:30,下午:14:30-17:30。
3.免费开放辅助服务项目及数量。办证、存包、饮用水全部免费。
第四篇:教师考勤制
大平小学教师考勤制度
教师一天的工作,入岗要按时,在岗要做事,离岗要请假。为了加强教师的组织纪律性,提高教师的出勤率和工作效率,保证学校工作的正常开展,特制定本制度。
一、考勤内容
1、全体教职工务必增强工作责任感,以人民教师的职业道德标准严格要求自己,自觉遵守学校的作息时间考勤制。
2、教学人员必须履行工作职责,坚守工作岗位,凡未准假而不课,不辅导、不参加学校会议,教研活动及学校要求的其它活动者,视为旷课。
3、值周值日人员实行坐班制,上班不得外出办私事,如有特殊情况,没课需要上班中途外出可向校长请假,批准后方可离开。
二、登记及考勤项目
1、公假、事假、病假、旷工、旷课、例会及学习、教研会、升旗。
2、从开学第一天起计假,含集体加班、考试、阅卷等。
3、双休日、节假日集体加班。
三、审批权限
1、教师请假在2天及以下者,由校长审批;请假超过2天,由校长审批签字后再由当事人报请上级主管部门审批。
2、教师在例会、教研会、校内集体加班时请假,由校长审批。
3、教师在升旗时,因特殊原因不能到时,向值周领导请假。
四、考勤要求
(一)作息时间要求:
1、上午:教师有第一节课的于8:20分前到校。晨读由语数教师自行安排,“两操”由操前前一节课的科任教师带班。
2、卫生值日教师必须于上课前做好相应的卫生。
3、教师工作例会为周一下午第二课后进行,临时会议另行通知。
(二)请假
1、请假必须履行请假手续,并在假条上注明请假原因、请假起止时间、课程节次等情况,再由校长签字后方可离校。请假期间的工作由值周值日教师安排。
2、教师病假2天以上者,必须持乡级及以上医院证明和本人请假条,向校长请假(请假时由学校遵照教管中心有关要求执行请假手续)。
3、除有不可抗拒的原因外,不能请人代假、事后补假、电话请假等。
4、学校会议、教研活动及学校要求的其它活动旷课节次按实数计算。
5、凡经学校参加的函授、自学考试、教研等业务进修,离岗时必须按请假程序,履行请假手续,所担负的工作由教导处协同值周值日教师安排,回校后交相应笔记或材料,方可报账。
6、婚、丧、产等假按上级有关规定执行,但必须履行请假手续,超假未续假者按旷工处理,继续请假者按事假论处,经批准的产假、婚假、丧假,请假期间工作由教导处协同值周值日教师安排。
7、由学校或其他单位组织的大型活动,除婚、丧、产等假外,任何人员不得请假。
8、因旷课、擅离岗位、空班造成的事故,一切责任由旷课或擅离岗
位、空班者自负,并追究相应责任。
9、值周值日教师不负责任,欺上瞒下的,当年不能参加评优评先。造成事故的,将从重严肃追究相关责任。
10、教师因病因事不能上班,必须提前办理请假手续。病假须持乡级以上医院开具的病假证明(急诊出示相关医院的证明,紧急情况,可用电话请假)。事假半天以上须持本人所写请假条,须向校长或副校长请假,经批准后方能请假,否则作旷工处理。如遇特殊情况,一时无法办到,可以电话请假,则在返校后须补办手续,否则按旷工处理。
11、教师因公外出开会学习或因个人学历进修请假,一般应提前2天报请校长审批。由教导处协同值周值日教师把课务安排落实好。回校后及时把课补上。
12、凡请假者必须在离校前交出本学科教材、教参等相关资料,指明教学进度,以便安排课程。
13、零星病假及事假离校者,在安排好工作的情况下,一节课时间内的,可以向考勤登记教师请假,并要在安保处登记,如实填写出校时间、外出事宜等内容方可离校,回校时必须写时回校时间。
14、如教师未办理请假手续或手续不完备而擅自离岗的,以旷工处理。造成事故的,将从重严肃追究相关责任。
15、两操、集会、学习、例会,教师都要到场(特殊情况除外),集体活动和公益劳动都要参加,否则按有关请假要求论处。
16、教师要按时上下班。按规定时间未到的均以迟到处理,提前下班的,将按早退或缺旷处理。
17、教师在工作时间内公出,要向值周值日教师或学校领导说明并在值班记录中如实登记。私自外出,按旷工计。
18、教师因私事提早离校的,时间超过15分钟以上者,按请假一节处理。
19、教师请假一律事先填写请假条,如有特殊情况则要在返校后第一时间把请假条补上。
(1)事假:教师本人请假2天以内的,由校长批准,批准后由教导处协同值周值日教师登记并安排有关课程。
(2)病假:请病假要上交请假条,写明请假理由。请假2天以内的,由校长批准,批准后由教导处协同值周值日教师登记并安排有关课程。无故缺勤者按旷工论处。超过两天需持乡级及以上医院诊断证明,对无病呻吟,出具假证明者,除批评教育外,其休假时间按旷工处理。
(3)婚假:教职工本人结婚,可给3天婚假,女23周岁,男25周岁以上结婚,为晚婚,可适当延长婚假。由当事人提出延长婚假的要求,学校领导根据学校工作的实际审批后,当事人再报上级部门审批给予延长婚假数天(7天以内〈含双休日〉)。
(4)产假:女教职工本人生育,产假期限顺产一般是三个月,剖腹产是四个月。如果是晚婚晚育则再加半个月(产假主要是为了保障妇女生理健康而非福利性质,因此一般不与法定假期累加)。
(5)丧假:教职工三代以内的直系或旁系亲属(祖父母、外祖父母、岳祖父母、父母、配偶、子女及岳父母、公、婆死亡)给予从去世之日起到上山之日止的丧假。延期继续续假的,按一般事假论,未续假或续假未批者按旷工处理。
20、公假:凡教职工在星期天、节假日因公出差、学习、开会等占用的时间,按上班对待。个人学习进修、考学、计生检查,不属公假,按特殊事假论。可以找值周值日领导通气后找人顶课,记特殊事假作考勤统计不扣款。弄虚作假者按旷工处理。
21、教职工在婚、产、丧假期间,国家规定的工资照发。学校内部的考核奖、全勤奖等概不享受,超过法定时间的,按事假处理。
22、请假未批准而不上班,按旷工计;假满未上班而又未续假,按旷工计。教师如提前结束假期,应及时销假,对请假时间予以更正。
23、假日值班或返校等同于上班,不得迟到、早退。有事要事先请假。
26、若教师迟到而学校已经安排教师代课,无论迟到教师上课与否,均计入代课教师的工作量。
五、考勤奖惩标准
1、迟到、早退在5分钟(含5分钟)以内,每人每次扣款20元。
2、迟到超过5 分钟者,当节课程按一般事假论处。早退超过5 分钟者,当节课程按缺旷论处。
3、两操、集会、学习、例会、升旗,按一节课标准计算。
4、双休日、节假日、开学、散学等加班或集会时,迟到、早退在5分钟(含5分钟)以内,每人每次扣款20元;一般事假者扣款50元;缺旷者扣款100元。
5、教师代课一节发给代课金20元。
6、一般事假每节扣款20元;缺旷每节扣款50元。
7、未履行请假手续请病假的,按一般事假处理,按规定持乡级及以上卫生院证明请假的,计病假不扣款,但考勤纳入半年绩效考核。
8、符合考勤条款规定的特殊事假,只计假不扣款,但考勤纳入半年绩效考核。
9、教师每周的一般事假不得超过7节。否则,超过部分按一般缺旷处理。
10、早读课纳入正规课程管理。其责任人未上午第一节课的教师。
第五篇:综合文化站工作职责(最终版)
综合文化站工作职责
(一)运用各种文化艺术形式组织举办群众性文化、体育活动,向广大农民群众进行社会主义思想道德、科学文化知识和党的方针政策的宣传教育。
(二)开展丰富多彩、群众喜闻乐见的文化娱乐和体育活动,组织开展好“三送”文化活动。举办各种民俗展览、培训班,辅导和培训农村基层文艺骨干及农村文化能人,活跃群众文化生活,建立健全村文化室并协助和辅导其开展好农家书屋对外开放工作。
(三)搜集、整理辖区范围内民俗文化遗产,开展好文物保护法宣传,做好辖区内文物、非物质文化遗产以及数据库的保护管理工作。
(五)协助和指导各行政村组建文艺演出队,坚持开展民俗文艺演出活动。
(六)受上级区文化主管部门和当地政府的委托,对农村文化事业、民间艺人以及对辖区内的文化市场、网吧进行管理。
(七)做好党委、政府交办的其他工作。