文秘接待岗岗位说明书

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文秘接待岗岗位说明书

岗位名称

文秘接待岗

岗位编号

所在部门

行政办公室

岗位定员

1人

直接上级

行政办公室主任

岗位工资

直接下级

分析人

所辖人员

分析日期

本职:

负责行政办公室文秘、接待、打印等工作

职责与工作任务:

职责表述:对各种文书的系统管理

工作时间百分比:35%

工作

任务

具体负责厂部各类文件、通知、总结、上报材料的打印、下发、建档工作

频次:1次/日

用时:2h

具体负责全厂每月工作方案的收集、汇总、打印、报批、上报、存档

频次:1次/月

用时:8h

具体负责全厂每月质量、原单位会议材料的收集、打印、报批、邮寄工作

频次:1次/月

用时:10h

具体负责全厂电子文稿的收集、汇总、编辑、修改、上报、存档工作

频次:2次/年

用时:24h

协助厂长每月岗位考核书的汇总、打印、审核、报批、上报工作

频次:1次/月

用时:6h

职责表述:

厂部内、外来访客人的效劳、接待

工作时间百分比:15%

工作

任务

负责厂部来访客人的效劳、接待工作

频次:3次/日

用时:1h

负责各厂长办公室的文件整理、卫生清扫工作

频次:3次/日

用时:1h

协助参与对外日常沟通协调

频次:1次/日

用时:1/2h

职责表述:

厂部印章、出门证、工作餐票的管理

工作时间百分比:10%

工作

任务

具体负责厂部行政印章、合同印章的使用、登记

频次:1次/日

用时:10m

具体负责全厂各部门出门证的盖章、登记

频次:2次/日

用时:10m

具体负责全厂各部门接待客户用工作餐票的发放、登记

频次:10次/月

用时:30m

职责表述:具体负责筹备厂部重大活动及各种会议、考评、培训

工作时间百分比:10%

工作

任务

协助组织厂部重大活动,安排现场、人员座次

频次:2次/年

用时:48h

协助领导组织各种年终总结、工作报告、质量、现场管理等会议

频次:20次/月

用时:15h

协助布置会场及通知各部门会议地点、时间、参加人数、登记

频次:20次/月

用时:2h

协助各种岗位操作知识培训的签到、考试、批阅、存档

频次:5次/年

用时:25h

负责参与中层干部考评工作中的材料收集、打印、汇总评分、分析数据

频次:2次/年

用时:70h

职责表述:

协助组织、安排工会、团总支各项活动

工作时间百分比:10%

工作

任务

负责运动会的报名汇总,筛选运发动、上报及运发动训练考勤

频次:1次/年

用时:100h

协助工会、团总支组织、参与、主持各种游艺、智力竞赛、节假日活动

频次:4次/年

用时:60h

负责订阅工会图书馆的图书、刊物并协助日常借阅管理

频次:6次/月

用时:6h

职责表述:

负责日常工作

工作时间百分比:10%

工作

任务

负责的接转、记录及、信件的收发、登记

频次:3次/日

用时:1h

负责打印纸张、培训材料、书籍的订购、发放、登记

频次:15次/月

用时:1h

负责复印机、机的纸张、配件的购置、结算及机器维护保养

频次:2次/月

用时:1h

负责厂部及部门饮用水的购进、领用、结算工作

频次:10次/月

用时:1h

负责厂内各部门报刊及专业技术刊物的统计订购、邮购、收发

频次:2次/年

用时:20h

负责全厂各部门办公用品〔电脑〕预算、收集、汇总、报批

频次:1次/年

用时:20h

负责厂办各项费用预算的编制、报批、上报

频次:1次/年

用时:15h

负责定期、定时的制作、更换工作牌,做好记录

职责表述:完成上级交办的其他工作

工作时间百分比:10%

工作

任务

负责完成上级交办的临时性的其它工作

频次:5次/周用时:2h

权力:

权限一:有对所分管的文秘工作监督、执行权

权限二:有进行本职工作的建议权

权限三:有相关设备、印章的使用权、监督权

权限四:有对各类会议安排的指导权、执行权

权限五:有对参与组织各项活动的检查权

权限六:有相关资料物品的收集、整理权、处置权

权限七:

有对上级指令改良的建议权

考核指标:

1、文件收发、呈报、传阅、登记、存档完整、及时、准确及时率100%

2、相关稿件打印及时率100%

3、接待客人要礼貌、周到,满意率100%

4、对厂部印章平安使用负责,过失率为05、组织重大活动积极、认真

6、对重要、及时接收、转发并通知相关部门

7、对领导交办的事项要在规定时间内完成,到达领导满意

8、工作牌的制作及时率100%

工作协作关系:

内部协调关系

一厂各部门、公司总经办

外部协调关系

相关设备维修公司、办公用品公司

任职资格:

教育水平

高中

专业

相关专业或具有相关工作经验

工作经验

一年以上

能力要求

具备一定的计算机操作技能知识、会打字,有较好的沟通协调能力

个性特征

认真、负责、稳重、责任心

生理特征

所需培训

相关计算机操作培训、文秘专业培训

工作特点:

工作场所

限于本岗位

工作方式

站、坐、走动

工作时间特征

以白天工作为主,每月加班二天,有重大及厂部集体活动时需加班

工作环境

一般

体力精力消耗

中等

劳动保护

复印机、电脑、辐射

使用工具/设备

计算机、复印机、打印机、投影仪、扫描仪、机、、、塑封机

所需记录文档

文件收发记录、会议通知记录、工作餐票领用记录、行政用章加盖记录、出门证盖章记录、纸张领用表

备注:

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