XX镇换届期间重要信访举报等突发事件应急处置及查核实施方案

XX镇换届期间重要信访举报等突发事件应急处置及查核实施方案

为严肃换届纪律，匡正换届风气，营造风清气正换届环境，确保换届期间发生重大突发事件时能够及时、高效、有序的开展工作，最大限度避免、减少和消除负面影响，特制定本方案。

一、建立领导机构

建立违反换届纪律问题的信访举报应急处置及查核领导小组，每月定期或根据工作需要随时召开协调会议，通报有关信访举报受理、办理情况，会商研究有关信访举报受理、查核、处置等工作中重大问题，协调组织实施有关专项查核、联合查核等工作，下调安排下阶段工作等。

组长：XX

副组长：XX

成员：XX

领导小组下设办公室，办公室设在镇纪委书记办公室，负责承办案件及联系协调工作。XX同志兼任办公室主任，党建办主任XX同志为办公室联络员。

二、建立工作机制

建立快查快处机制，在换届期间发生各类突发事件时，领导小组办公室成员须快速反应，果断采取应对措施，对事件进行调查处置。调查组成员及协作单位要按照职责要求，明确分工，相互协调，通力配合，妥善处理，确保我镇换届选举工作风清气正。

三、实行专项查核

对反映问题线索清楚、情节严重的信访举报，由镇查核领导小组提出直接查核的建议后，及时上报县纪委、县委组织部。

四、严格查核责任

落实查核工作责任制，对违反换届纪律的信访举报，从受理、查核到上报处理、归档等各个环节都必须做到依纪依规、严谨规范、责任明确。举报查核情况报告要有具体承办人和负责人签字背书。对查核工作中疏忽大意、敷衍塞责造成重大疏漏和差错的，营私舞弊、借机打击报复他人、隐瞒重要调查情况、恶意删改查核结果的，严肃追究相关人员责任。

对换届期间收到反映换届人选政治、思想、工作、作风以及党风廉政建设等方面问题的信访举报，按现有办理方式，迅速办理、及时作出结论，避免查核不及时影响人选任用和换届工作进展。