第一篇:早林村2010年工作总结及2011年工作思路
早林村2010年工作总结及2011年工作思路
同志们:
早林村2010年两委所开展工作进程是按照镇党委、政府的要求部署和正确领导进行开展的。在村两委干部同心协力下紧紧围绕村确定的工作细路:“一个中心、两个着重、三个立足、四个重点”工作。通过扎实有效的工作开展,出色地完成村现定的工作目标和上级下达的各项工作任务,在工作开展中,坚持给合实际,尊重民意,尽职尽责做表率,以民生管理规范化为抓手,实施强化新农村建设,基层组织,党的建设,基础设施,林业建设。有效推进村各项工作进程,增强村班子的党组织凝聚力、号召力、战斗力,村各项工作均已受到各级领导的肯定、赞称。
一、2010年工作回顾:
(一)创先争优活动载体待实体
自村开展创先争优活动以来,村党总支开展以“五个好”村党组织、党员“五带头”为目标,以“两争”两率先为主题,组织党员开展3个一创先活动、七一表彰活动:3;1:3:300植树活动。学习沈浩、王坤友先进事迹等载体活动,有效地激发了党员、干部。我是党员,一面旗,大力营造宣传氛围,投入2万多元规范宣传栏。不断增强党员干部服务意识、创新意识、强化工作能力意识,确保创先争优活动取
得阶段性实效。几次上级领导的检查,都受到了组织领导的肯定和表扬。
(二)新农保工作
通过政策宣传、业务辅导、组织强化、组建老干部,党员代表,村民代表一支过硬的工作组。进村入户宣传动员,四个一工作服务举措,使我村人口最少,入保最多,得从中央、省、市及各级领导来我村走访、调研,并给予了肯定,受到了各领导表扬,扩大了早林村的覆盖面。
(三)林业工作
我村林业资源丰富,林业是我村一大增収产业,林业经济寄托了我村群众关心和希望,面对村外出打工人员增多,农民减少而造成了山场杂草丛生状况,村两委在林业部领导的重视下,在镇分管领导的指导下,在广大群众的愿望要求下,村将结合春冬两季,组建了植树专业队、党员义务队、村干、组干、突击队,发动了群众造林热潮,克服了山高路难走的困难,超额完成750亩血防林工程和120亩退耕还林补植。现有林扶育300亩和退耕还林巩固成果项目工程,为此,上级部门选择了在我村召开了全县造林现场会,同时,给予我们做出成绩的肯定。
(四)土地置换工作
根据我村部局村庄规划要求,开展了对下孙、林厂,小王、山坂四个小村庄的撤并,规划了60亩安置点,平整了
土地。在尊重民意的基础上,村干部分别赴上海、温州、南京、马鞍山等十几个城市,面对面与征用耕地农户说明情况,签订协议,双方本着诚信态度,使安置点的协议、矛盾、问题化解。工作全部开展顺利就绪,得到镇领导好评。
(五)计划生育,社会综治工作
计划生育:村紧紧围绕稳定低生育水平,提高人口素质,提高育龄群众的婚育观念和素质,广泛开展规范管理和优质服务,强化村主要负责人为责任人。坚持“一把手”亲自抓,专干抓具体,两委干部分片抓,形成合力,不断提高早林村人口与计划生育工作整体水平,推行村为主机制,由于此项工作突出,受到了省授予的“村为主”先进村称号。
综合治理工作按照属地管理,谁主管,谁负责的原则,建立了矛盾排查纠纷调解机制,及时化解各种矛盾纠纷,对排查的问题,解决在基层,解决在当地。并建立了群防群治的防控组织,每十户联合配备安装报警器,明确责任,规范台账,取得实效。
(六)一事一议项目工程
年初,村召开村民代表大会,对各村民组上报的一事一议项目工程由村民代表大会确定,对所急待办理的,确定为当年的一事一议项目。实施以受益人15元/人标准筹资,公开招标。在村、组干的努力下对年初确定的项目工程。5个项目(血防林造林770亩、篮球场兴建,佰陆、早林裴示范
村保洁。小洼当家塘清淤)自上而下管护,监督,通过县级验收均已完成,取得了实质性效益。
(七)电网改造工作
通过年初创先争优活动开展走访农户,征求意见,为大多数群众所解决。欧苏片电改,方便群众生活。为此,村两委通过与供电部门的商讨,于今年9、10月将欧苏四个台区电网进行改造,在村、组干部的配合下,将电改全部改造到位。
(八)推行“阳光村务”工程建设
为强化党风廉政建设,保障工作开展,促进村级稳定,村按照要求成立了登记组、核实组,通过约两个月的工作开展,着力于“三资清理”工作。规范,完善三资台账,制定村级工作流程并通过党组织,村民代表推选,选举出村民委员3人。由于村级重视,结合上级要求,使村“阳光村务”工作顺利通过验收。
(九)人口普查及其它工作
人口普查工作开展,村确定专人负责,成立了4人普查信息员,进村入户登记造册,建立台帐,逐户到人核实,电子流入。使村人口普查工作在镇人口普查领导组指导下,在村高度重视下,在群众的配合下,村普查员不分周曰早晚,以热情服务,规范操作使得村普查工作顺利开展,画上圆满的句号。其它工作开展,一律安照明确专人负责,责任到人,任务到人,落实到人,奖罚到人,强化工作进程出亮点,工作实施求规范。
二、存在问题
一是班子成员有畏难情绪,思路不清,不能从根本上解决思想,干好本职工作,缺少创新举措,喜欢做老好人,套用一些老方法,老办法对待问题。干事无责任,处理问题原则性不强,使得一些问题得不到解决。二是部分干部党性不强,只图利益享受,不谈奉献,只觉得待遇低,前程无着落,对工作开展缺乏积极性和主动性,对工作开展马虎了事,所以造成群众对村干部不信任。三是村党员,干部缺乏创业精神,主观原因是旧思路,旧观念比较严重。对创业进程,怕责任风险和经济风险,担不起,亏不起,不能带动广大群众致富。四是村后备干部培养很难,工资待遇低,无保障,造成家人不赞成当村干部,无条件的人想当村干部,村民不推选,有条件的人不愿当村干部,使村后备干部无着落。
三、2011年工作思路
坚持在镇党委,政府的正确领导下,在村党员、群众、监督委员会的支持、监督下,结合实际,按照村现定的工作思路,以创建“五个好”党组织为目标,以创先争优活动载体为契机,围绕一个加强(村两委换届),打造生态两张牌(大王粉丝生产加工,林业生态资源),强化三项举措出亮点(创先争优活动为载体,建设社会化新农村,民生全员保
障体系),着力于常规工作,抓落实,抓规范的工作思路。明确工作目标,有效增强党组织凝聚力,战斗力,更好地为农民群众增收,壮大村集体资金,推进一个文明、和谐、富裕、生态的强村。
同志们,为推进早林村各项工作和村规定的工作目标进程,我们将肩负着重担和使命,在镇党委政府的领导下,在村党员群众共同努力下,团结带领新一届的两委成员,与时俱进,求真务实。抢抓机遇,变压力为动力。借鉴主题活动、创先争优活动的强劲之风。打造早林新风尚。打造富裕生态的新早林。
第二篇:创新争优汇报交流材料(早林村)
创新争优汇报交流材料
中共和县善厚镇早林村党总支
2011年6月28日
开展创先争优活动是在党的十八大前一项重要的主题教育,作为村一级最底层的基层党组织必须以开展丰富的活动为载体,以为党员群众办实事为抓手,充分发挥好党员积极争优的积极性,才能促进基层党组织创优的实效性。现结合我村实际,就创先争优工作作一汇报:
一、主要做法
1、确定主题,振奋精神
在县镇两级召开了创新争优动员会后,我村党总支迅速召开会议,大家广泛讨论,一致认为必须确定一个符合我村实际的活动主题来明确发展目标,凝聚共识,凝聚人心。经过党员大会的讨论通过,“带头树立农村新风尚,率先建设生态新早林”被确定为我村的活动主题。在树立农村新风尚上就是要在党员中争优秀正党风,在群众中树典型顺民风,在村庄中比文明纯村风;在建设生态新早林上就是要率先发展村级集体经济解决农村老年人就业,率先推行土地适度流转发展高效农业,率先推行农民居住向中心村集中,在县里争当典型村,在省里争当生态村。
2、开展评议,全面承诺
为了将创先争优活动落实到实处,使每个党员肩上有担子,心中有目标,努力增强党员创先争优的责任意识。一方 面村党总支组织开展“两评议”活动,即全体党员对村党总支和支委成员进行工作评议,全体村民代表对全体党员进行评议,评议结果在党员大会上进行通报,增强党员的责任感;另一方面,在全体党员中广泛开展亮牌承诺活动,即采取党员村干部工作岗位履职承诺和无职党员设岗定责的办法,全面落实目标责任。同时根据党员的特长,身体年龄等状况,创新党小组的划分方式,实现党小组功能化,将党员划分为三个专业党小组:一是经济发展开发组。由有经济实力和经营才能、从事山林承包、经商办企业的党员组成,负责对村级项目开发的协调服务工作,并带头策划、开发对村民具有带动作用的经济发展项目;二是农村文明建设组。由有威望的老党员组成,负责协助新农村建设理事会等群众自发组织做好本村“模范文明户”、“星级卫生户”的评比,协助村委会及综治协管员做好本村的矛盾排查和纠纷调解工作;三是公益事业工作组。由一些老党员组成工作组,对跨自然村受益的村级公益事业进行组织宣传发动,筹资筹劳,开展公益事业建设;由一定体力,文化水平较低的党员组成,负责对中心村的垃圾清理、改水改厕工作进行环境监督。党小组对每个党员进行细化分工。
3、丰富载体,凝聚人心
村党总支在创先争优活动中积极充分发挥党员带头的作用,激发党员争当优秀共产党员,推动村党支部创建先进基层党组织,从而加强村级经济社会事业的跨越发展。一是在经济发展上要看到党员身影。近两年,村党总支积极谋划 村级集体经济的发展,每年都要开展村级集体经济壮大党员恳谈会,听取党员意见,鼓励成功党员回村创业,通过不懈努力,我村招商投资过亿元的生态健康园项目,目前正在规划建设,近十名农村党员和村集体共同出资注册成立了大王山芋粉丝厂,两个项目的落户都是充分发挥了党员的作用;二是在民主管理上要听到党员声音。村党总支积极落实“四议两公开”制度,在村级重大事项决策,民主理财上广泛听取党员意见,形成共识。三是在村级和谐上要发挥党员作用。在全体党员中倡导“我是党员,一面旗帜,模范做人,和谐家庭”活动,树立争当模范意识。同时按承诺工作区域,积极协助村委会做好矛盾排查与纠纷调解工作,做到发现一起调处一起,使小矛盾不出组、大纠纷不出村,保持十年来无群体性上访事件的良好环境,成功化解了一起因不安全用电致31岁年轻人非正常死亡的突发事件。四要在服务群众上要树立党员形象。村党总支建立了村干部值班制度,制定村民服务实行全程代理制度,今年以来,为村民代办生育证、身份证及户口薄等各种证件150多人次,在新农保、新农合、农村残疾人救助、低保户救助上不让群众多跑一步路。在今年的大旱中,村两委积极为村民争取上级项目,并由村级配套一部分资金,党员带头发动村民投工投劳投钱开挖了3口当家塘,5公里长的抗旱渠道,有效的缓解了山区旱情。
二、两点体会
1、基层党组织的核心是党员,基层党组织的作用就是在不断扩大党员作用的发挥中提升组织影响 通过自身的感受,作为一名村级党总支书记,要想发挥作用必须积极抓住党员,只有党员在各个区域,各个行业都能发挥作用,村级党组织的凝聚力和战斗力才能加强。村级必须创造条件多开展活动,让党员广泛参与,彰显党员的地位,发挥他们的作用。
2、群众注重的利益最现实,基层党组织的作用就是在为群众办实事中实现村级发展
现阶段群众越来越重视眼前利益,在处理集体利益和个人利益争执时,感觉很困惑,甚至觉得群众有时为了眼前利益有点失去理性。但通过自身的工作实际越来越清晰的感受到“投桃报李”的效应,在工作中多注重和群众沟通,多站在群众角度考虑,多为群众做几件公益事业,否则就会陷入“不能无事不找群众,有事找也不灵”的局面。在农村工作中也要坚守原则,也不能当和事佬,认为搞定就是稳定不行,那样会越来越被动,只要真情对人,真心办事,群众会理解和支持的,只不过有时过程长了一些,这就需要领导的理解和疏导。
三、几点建议
1、加大对基层党组织政策扶持、财政投入的力度 随着国家一系列确权制度的改革,还权于民,让利于民的思路越来越明确,村级集体经济越来越脆弱,为群众办事的能力也越来越低,只有加大对村级党组织的支持,扶持力度,建立基层组织在党员群众中的威信,发挥战斗堡垒作用,才能夯实基础。
2、鼓励和保护基层党组织在农村发展和管理的探索 国家一系列惠农政策让农民得到了实惠,也改变基层党组织的运转方式,越来越多的一竿子到底的政策让基层党组织失去了创新的活力,只有执行,只敢执行。基层党组织在基层一线,最了解群众,最了解群众需求,鼓励和保护村级党组织在村级发展,村级管理,公益事业建设模式的探索,才能更好的建设新农村。
3、重视基层村干部在农村发展中的作用
村干部在基层党组织建设中发挥了很重要的作用,但现在陷入了后备干部越来越缺的局面,一方面待遇普遍偏低,不能养家糊口,另一方面村干部保障问题得不到根本解决,同时应该建立一种机制,让优秀的村干部,特别是村书记,有更多的渠道进入镇级工作,实行上下互动,解决身份问题,待遇问题,让村干部感觉有希望,也能更好的激励村干部在村级为群众多办事,作长远打算和考虑。
第三篇:范林村2010远程教育工作总结
范林村2010远程教育工作总结
今年年初以来,我们范林村远程教育点在各级党委、远教办的关心和指导下,在村党支部高度重视下,充分利用远程教育设备及网络资源,积极探索农村党员干部现代远程教育学用新模式,进一步发挥远程教育平台的功能和作用,多渠道促进农民增收增效,尽可能满足群众需求,着重做好为农服务的文章,取得了一定的成绩,现将工作总结如下:
一、本站点基本情况
本站点总面积150余平方米,可容纳近120余人收看节目。配套设施完善,配有专用电脑、投影仪、音响设备和宽带接入。视频图像播放清晰、声音良好。管理制度健全,做到了每工作日开机维护,每月开展集中学习不少于2次,做到学习有记录,活动有登记。工作人员能够定期维护,熟练操作设备。
二、加强宣传,充分发挥网络作用
远程教育是个新事物,要为广大党员干部和农民群众所接受必须要大力加强宣传工作,组织党员干部参加集中培训学习,提高党员干部政治思想素质、提高新时期执政能力和带领群众致富奔小康的能力,同时为了充分发挥远程教育在农村工作中的作用,我们还多次邀请了镇远教办的专业人员和技术人员上门进行指导,为尽快掌握和运用这一现代化媒体提供了有力的技术保障。
三、加强管理,学用结合成效显著
建立健全远程教育领导小组,为远程教育工作的顺利实施,提供组织保障,全面负责,落实远程教育的各项工作,成立了以村支部单桂新书记为主要负责人的远程教育领导小组,指定专人负责远程教育的管理与维护工作。根据镇政府领导的具体要求结合我村的实际情况,有条不紊、循序渐进的开展远程教育工作。我村每月都组织党员进行学习,学习党的最新理论成果,学习外面新农村建设的先进经验,为我村新农村建设起到了积极推动作用。另外利用远程教育平台加强党员教育培训,进一步提升党员素质,提高政治觉悟,使他们及时了解国家政策,领会十七大四中全会精神,深入开展创选争优活动,兑现承诺。另外村领导班子成员每月学习至少两次,观看政治理论、政策法规、市场经济、经营管理、农村卫生、计划生育等各类视频课件,不断提高村干部的服务群众的水平。
为了进一步发挥远程教育平台的功能和作用,本站点在原来不定期地组织村内党员干部群众开展各类远程教育培训的基础上,为不同行业的居民定制学习计划、学习模式,收到了良好的效果。
1、利用村级远程教育丰富的课件资源,全天候对全体居民开放,由居民自主选择收看各类信息,这样充分调动了居民学习的积极性,深受居民欢迎。
2、针对村内种植大户较多的特点,进一步发挥远程教育种养殖课件资源丰富的优势,通过组织种植户收看课件、上网学习的方式,帮助种植户利用科技知识科学发展种植业,提高技术水平,深受农民朋友的喜欢。
3、整合资源,为了努力提升居民素质,开展各类有利于提高居民素质,有利于和谐新农村建设的课程,开展各种实用技能培训,如水稻科学种植技能培训、农机培训等,使居民有一技之长,增加他们的家庭收入,进一步扩大他们见识,提高居民素质。
4、为提高村民生活文化水平,我们利用远程教育平台播放腰鼓教学视频,集体舞蹈视频等,既丰富村民平时娱乐文化生活,又促进了村民身体健康。
总的来说,我村农村党员干部现代远程教育工作还是令群众十分满意的,通过开展远程教育,使农民群众得到了实惠,干部受到了教育,有力地推动了各项工作的开展,促进全村经济和社会各项事业的进步。使我们对远教工作更加充满激情,我们将继续深入探索远教工作新思路,使之真正服务于民。
四、今后工作打算
今后我们将利用这个信息平台,加大党员干部教育培训力度,制定培训计划,根据时节组织党员干部进行观看种植、养殖、市场信息、党的方针政策等方面的有关内容。观后做好讨论,理思路,提建议,谈打算,促发展。做到教育培训与实际生产相结合,与党员联户相结合,及时解决种植、养殖等生产生活中的实际问题,为他们提供产前、产中、产后的系列服务,增加农民的收入,促进农村经济全面发展。
2010年12月27日
第四篇:村帮教工作思路
2011年罗江村帮教工作思路
认真做好邢释、解教、缓刑、假释人员帮助教育工作,是预防重新违法犯罪,遏制危害社会稳定的重要举措,维护我村稳定,促进平安和谐建设,为抓好该项工作,我们要在镇综治委、派出所、司法所、党支部、村民委员会的领导下,认真落实镇综治委社会治安综合治理工作计划,制订2010年帮教工作思路:
一、上下联动,齐抓共管,不断提高帮教参与率
村综治领导小组、村民委员会把帮教(矫正)工作摆上位置,列入平安村建设规划,形成齐抓共管、一级抓一级的帮教工作责任格局,依靠村帮教小组和帮教志愿者的力量,共同做好帮教(矫正)工作,力争给刑释、解教、缓刑、假释人员解决实际问题。
二、健全完善帮教(矫正)网络机制,务实帮教(矫正)工作基础不断提高帮教(矫正)率。
1、完善村帮教(矫正)志愿者网络,选配素质好、能力强、有威望的干部党员、团员、妇女干部担任帮教(矫正)志愿者队伍,力争把帮教(矫正)工作有人抓、有人帮、有人管的格局。
2、落实帮教(矫正)措施,建立“三定一包”责任制,即定人员结对、定责任明确、定任务到人、包被帮人员的思想转化。
三、及时做好帮教衔接工作,了解回归后的思想状况、对症下药,有效地做好思想教育,减少回归后激荡社会、不务正业,重新违法犯罪。
四、依托村帮教小组和志愿者等群体组织力量,以上门走访、座谈的形式进行帮教,引导他学法、守法的积极性。
五、开展排忧解难,依法维护他们的合法权益,帮助解决他们的复读、就业、生产、生活等难题。
六、加强对刑释、解教、缓刑、假释、管制人员、未成年违法人员、有新的违法可疑人员,实行跟踪帮教;对参与纠纷的,应采取有效措施,及时排查调处,消除矛盾激化。
七、挖掘和宣传他们遵纪守法、劳动致富的典型,并进行表扬,使他们学有榜样、干有目标。
河姆渡镇罗江村
2011年3月11日
第五篇:义林村2009年成教工作总结
大田村2011年成教工作总结
我村成教工作中坚持以党的“十七”大精神为指导,牢固树立了科学发展观,按照推进新农村建设的总体要求,紧紧围绕农业农村经济发展的中心任务,坚持以服务为宗旨,以需求为导向,大力开展了适合当地生产需求的实用技术培训,大力开展了农村劳动力转移培训,积极做了科技宣传和科普服务工作,充分发挥科技示范基地的作用,加速培养和造就有文化、懂技术、会经营的新型农民和农村实用人才,不断探索农村成人教育的新途径,努力为农村经济的又好又快发展做出了新的贡献。现对今年以来的成教工作总结如下。
(一)提高思想认识,加强学校教师队伍建设。
村成教学校是开展农村成教工作的依托,是提高农民综合素质、开展劳动力转移工作的重要基地。随着市场经济的发展,农民的成分趋于多元化,出现了在家种地、企业上班、外出务工、个体私营、创办企业等各种不同的群体。农村成人教育的对象是农村劳动者,主要是以提高农民的劳动技能和生产技术水平,帮助农民适应市场经济和农业高新技术的发展为目的。我村紧紧围绕村委工作,着力强化教育培训功能,以提高农民群众思想觉悟、科学文化素质,把培养有文化、懂技术、会经营的新型农民,作为成教工作的主要任务。我们认识到提高农民素质,是促进传统农业向现代农业转变,从根本上解决“三农”问题的关键所在,是加快转移农村劳动力,将人口压力转化为人力资源优势的重要途径,是促进农村经济社会协调发展的重要举措,也是新农村建设最本质、最核心的内容和要求,建设社会主义新农村就必须要培养出一大批高素质的新型农民。
建设一支高素质的成教教师队伍,是提高成人教育质量的保证。教师队伍建设是搞好农村成人教育的关键,工作人员的素质直接影响其工作的水平。在工作中我村能够多方协调,尽力调动广大教师的工作积极性,提高学校的管理水平和教学质量。不少乡村根据专业设置的要求,先后从小学选拔对口或相近的教师到成教学校任教;另一方面,根据培训班的不同需要,为成教技校配备了一批各具特长、相对稳定地兼职教师队伍。如种养大王、养殖能 等。成教学校坚持不断加强师德教育和继续教育工作,不断增强教师的工作责任感和事业心,推进机制创新。教师都以“每人掌握两门、精通一门专业技术”为己任,坚持认真学习掌握多项实用技术,苦练基本功,强化知识的实际应用,努力完成农村成人教育工作。
(二)拓展服务功能,多形式多渠道开展各类培训工作。
1、实用技术培训扎实有效,提升劳动者的基本素质。
我村坚持以促进高效农业发展为目标,以提升农民科技文化素质为抓手,大力开展了农业实用技术培训。在培训形式上将课堂讲授、基地实习、参观考察和交流研讨有机结合起来,形成了以专业户为技术支撑,以农民学习为载体的集校、教、户一体化培训工程,培育大批懂技术、善经营、会管理的新型农民。
今年以来,我村组织农村实用技术培训农民120多人。通过各类培训,推进了我村多元化种养植业的发展,为农业增效、农民增收作出了应有的贡献。
2、劳动力转移培训务实创新,提高农民进入劳动力市场的能力。
我村充分发挥成教中心学校的自身功能,根据本地需要和外地企业用工的需求,不断推进农村劳动力转移培训全面、深入的开展,保证大部分受训农民转移就业。我村劳动力转移培训共达33人。与村委联手,建立起了农村劳动力转移培训的工作网络,成立农村劳务输出服务机构,建立劳务输出服务网络,疏通农村劳动就业渠道,形成教育培训、输出、就业一条龙服务,提高了农民的外出就业渠道。
(三)完善科普服务站创建工作,为农村发展提供科技支撑。
1、科普服务站创建工作不断完善自身建设,努力提高培训实效。
在上级部门的具体指导下,各服务站承担起了科技培训、示范推广、信息交流、科普宣传等多项任务,为培养有文化、懂技术、会经营的新型农民,全面提高农民的整体素质提供了良好的平台。例如:普集成教中心与村农委配合积极为农村建造沼气池,宣传沼气在农村生活中的用途好处,现已有几个生产小组八十余户建起了沼气池,同时还将得到政府的建造补帖,让农户真正得到了实惠。
2、积极开展科技下乡活动,为农民提供科技信息和科技服务。
根据农村农民对技术、信息和人才的需要,结合广大农户大力发展养殖、种植产业的情况,对养殖、种植产业的农户进行专题技术讲座,解决农民在生产过程中遇到的疑难问题。村干部牵头把专家请到农户家、田间地头进行实地技术指导。通过专家讲座,使农民群众掌握养殖、种植的科学技术,解决农民群众缺乏信息和技术的难题,使农民群众拓宽视野,了解市场发展前景,提高农民的科学技术水平。国家通过发放宣传材料、放映科教影片等形式,开展送科技下乡活动,尽快把先进的科学技术送到农民手中,促进农民致富。取得了良好的收效。
2011-12-6