第一篇：台江县关于开展项目建设年活动工作总结(12.30修改)A4
台江县项目建设年活动工作总结
为进一步贯彻落实《中共贵州省委、贵州人民政府关于开展作风建设年、环境建设年、项目建设年的决定》（黔党发【2010】14号）文件精神，县委、政府高度重视，把项目建设作为全年经济工作的首要任务，以超常规的力度抓投资，以超常规的措施上项目，全力推进项目建设，扎实开展项目建设年活动。现将我县开展项目建设年活动工作总结如下：
一、采取的主要措施
（一）高度重视、加强领导、落实责任。根据《中共贵州省委、贵州人民政府关于开展作风建设年、环境建设年、项目建设年的决定》（黔党发【2010】14号）文件精神，于2010年12月27日下发了《中共台江县委、台江县人民政府关于开展作风建设年、环境建设年、项目建设年的实施意见》（台党发„2010‟14号）文件。为认真贯彻落实“三个建设年”，县人民政府以台府发【2011】5号《县人民政府关于政府系统深入推进“三个建设年”活动的实施意见》，县委以台党办通【2010】114号文件成立了项目建设年工作领导小组，由常务副县长任组长，发改局局长任副组长并兼办公室主任，领导小组下设办公室在发改局，并承担项目建设年活动的日常事务。
（二）公开服务承诺。项目建设年领导小组办公室主任、县发改局局长刘开新同志在县电视台向全社会公开服务承诺，并设立监督电话，接受社会监督。并切实加强对项目建设的领导、协调、指导和服务。
（三）精简办事程序，提高服务质量。积极做好项目前期工作，按照“能放则放、能简则简、能免则免”的原则，做好项目审批、筹资、用地、规划、评审等方面服务；多渠道筹措项目建设资金，按照“搭建大平台、实现大融资”的原则，充分整合政府掌握的资源、资产、资金和资本，把融资平台做实做大，增强融资平台的盈利能力、融资能力的持续发展能力。
（四）健全机制体制。进一步加快完善和形成科学合理的项目管
2011年我县省级重点建设项目有三个，分别是红阳草场风力发电项目工程、台雄水库防洪灌溉工程和空寨水库建设工程。
红阳草场风力发电项目：工程总投资49365.97万元，目前完成两台800KW样机安装并发电，该项目建设进度缓慢，其主要原因是贵州风盈能源科技有限公司资金短缺，融资困难。但该公司已与大唐贵州发电公司合作，由大唐贵州发电公司注入资金并控股55%组建新项目公司，由新组建的项目公司完成台江红阳风电场项目建设。目前资金已陆续到位，正在进行设备采购。
台雄水库防洪灌溉工程：项目总投资14898万元，到位资金13785万元，2011年计划投资5000万元，目前主体工程完成工程量的96%，大坝预计12月底完工。
空寨水库：项目总投资58000万元，凯里市已支付1000万元用于开展前期工作，可研和初步设计已委托省水利勘查设计院正在编制。
2、其它项目建设情况（1）工业类项目
节能灯厂项目：总投资8000万元，12月底预计完成投资8000万元。目前已完成5幢标准厂房建设和厂区道路硬化，正在进行设备采购。
台江县革一工业聚集区基础设施建设工程：投入园区基础设施建设资金达18856万元，开发面积4500亩，资金主要来源是县政府出资和采取BT模式，其中：
——路网建设情况。台盘平水至梨树坳“截弯取直”工程目前正在铺油。1号主干道工程现已完成82%的工程量。2号主干道由于正在进行场平建设，已暂时取消施工。3号和7号道路工程预计12月底完成。
——供排水管网的建设情况。投资230万元，日供水量3000立方米的第一期供水工程已于去年5月完工并投入使用；日供水量7万立方米总投资6000万元的供、排水工程设计已完成，现正申报立项。
——电网建设情况。投资1500万元建设园区3.5万千伏变电站已竣工，7月中旬已投入使用。
——园区内公租房情况。为了加快工作进度，在水库边启动建设
目20个，实施7个），签约资金1650557万元，到位资金总计130855万元。已实施项目25个，未实施项目46个，续建项目16个。已超额完成州委、州人民政府11月份下达（到位资金）任务数120000万元的104.7%任务。
五、项目库建设情况
下力抓好项目谋划和储备，按照“投产一批、开工一批、储备一批”的要求，狠抓项目库建设。今年进一步完善了项目库建设，努力将各行业、各部门的项目纳入项目库统一管理，充实项目库建设，目前，筹备项目23类325个，总投资481亿元。
六、存在的主要问题
1、受国家宏观调控及金融政策影响，部分企业融资难，产业梯度转移受限。特别是革一工业园区基础设施建设项目，由于项目处于起步阶段，前期建设需要大量的资金投入，光靠我县财政的投入是远远不够的，需要协调相关部门帮助融资解决。
2、基础条件落后，承载项目的能力不强。表现在工业园区外围通道及园区基础设施不健全，影响客商投资的信心，给项目洽谈和落地建设带来困难。
3、宏业水泥厂等项目由于环评方面比较严格，影响了项目的实施。
4、因人员和经费的原因，前期工作进展缓慢，加上民工工资上涨的原因，项目推进较慢，许多工地找不到民工施工。
5、今年我县项目建设点多面广，资金需求总量较大。而我县经济总量小，财政收入低，项目配套资金较多，加上今年来国家加大对政府融资平台的管控力度，不少项目融资受限，配套资金难以及时足额到位，建设资金缺口较大，部分项目建设进度放缓。
七、下一阶段工作措施
1、争取把所有在建项目的手续收集完毕，根据统计部门要求达到应统尽统。
2、县委督查室、县政府督察室汇同相关责任部门加大项目督查力度，发现问题的必须及时协调和处理。
3、紧紧围绕国家、省、州产业政策和资金投向，进一步加大项目争取力度，得到更多的项目到我县实施。
第二篇：xx法院开展项目建设年工作总结
xx县人民法院开展项目建设年活动总结
根据省委、省政府、市委、市政府和县委、县政府的统一部署，我院紧紧围绕“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”、“增比、进位、突破”总体要求和“提速赶超，转型跨越”主基调，紧扣“十二五规划”和“六个率先”发展目标，从2010年12月起认真开展了项目建设年活动，现将活动开展情况总结于后。
一、活动开展情况
（一）抓好思想动员，确保“项目建设年”认识到位、思想统一
2010年12月18日，召开全院干警动员大会，会上院长谢全辉传达了“项目建设年”的有关精神，明确了总体目标，要求全院干警统一思想、提高认识，认真做好“项目建设年”，既要将现代化法院建设融入县政府项目建设中，更要发挥审判职能，完善工作机制，积极配合有关部门解决项目建设中存在的困难和问题，依法保障重大项目建设的顺利推进。
（二）加强组织领导，确保“项目建设年”领导有力、督促到位
成立“项目建设年”领导小组，党组书记、院长谢全辉任组长，负责组织、协调和督促，领导小组下设办公室，负责具体办公，做到职责清楚、责任明确。
（三）制定操作方案，确保“项目建设年”有条不紊、开展有序。
按照《关于开展“三个建设年”的实施方案》（余办发[2010]41号）总体要求、县委“谋划一批、争取一批、建设一批、储备一批”目标要求，结合我院实际精心制定了《xx县法院项目建设年实施方案》，进一步明确了总体要求、工作目标、主要任务，为“项目建设年”打下了坚实的基础。
（四）注重措施落实，确保“项目建设年”有声有色、务求实效
一是开通涉项目纠纷案件“绿色通道”。对招商引资、投资环境、重点产业、重大项目建设等涉诉案件，推行四快措施，即快立案、快审理、快送达、快执行。依法审慎地处置好项目建设在劳动用工、社会保障方面的纠纷问题，切实防止可能引发的群体性、突发性和恶性事件，在审判执行中做好当事人的疏导工作、积极化解矛盾。同时，注重排查项目建设中可能存在的矛盾纠纷，并尽力予以化解，切实维护项目建设的正常生产秩序。
二是发挥刑事审判职能。依法从重从快严厉打击侵犯项目建设和企业业主人身、财产安全的抢劫、盗窃、破坏企业生产设施等方面的犯罪行为，有力打击犯罪分子的嚣张气焰，为辖区项目建设营造安全有序的社会治安环境，保护项目建设顺利推进。三是发挥民商事审判职能。妥善调处涉项目建设矛盾纠纷，推动建立与人民调解组织、仲裁委、工会等组织参加的纠纷解决协调机制，健全涉项目纠纷的解决机制，对涉项目合同纠纷，准确界定新类型合同的效力，加大履约义务，促使合同全面、及时、有效履行，积极开展送法进企业活动，切实解决劳资纠纷、原料
采购、厂房建设等工作中碰到的法律问题，及时提供法律帮助和司法援助，维护社会和谐稳定。
四是发挥行政审判职能。营造良好的投资环境，监督支持依法行政，保护行政相对人合法权益，慎重审理涉及土地、城建、劳动保障、行政收费等行政案件，强化司法审查职能，严格审查具体行政行为的合法性，依法制止针对建设项目的乱收费、乱罚款、乱摊派和行政不作为、服务不到位等损害项目建设的行为，加强对行政非诉执行案件的审查，积极配合有关部门对重大项目建设完成征地拆迁等工作，为项目建设谋求一个良好的发展环境。
五是实行涉项目纠纷案件登记备案制度。对涉项目纠纷案件及时登记上报院领导小组办公室登记备案，及时报送办理进度，领导小组办公室对审理中遇到的问题，要及时提请领导小组协调解决。
六是加快现代化法院项目建设。法院新审判综合大楼，龙溪、敖溪、构皮滩法庭已落成启用；本院门户网站已开通运行，实现三级联网，与最高人民法院成功进行远程提讯；院机构审判综合大楼、白泥、花山、松烟、关心四个新建人民法庭新办公楼建设已纳入全县项目建设任务，力争在“十二五”期间完成建设任务。全院按照功能完善标准加大科技法庭改造力度，确保所有开庭审理案件同步录音录像。法院信息数据中心、电子档案系统已初见成效。
二、存在的问题
一是司法审判水平与服务“项目建设年”的需要还不完全适
应，仍有少数涉及项目案件质量不够好、效率不够高。
二是队伍整体素质与涉项目案件当事人对司法工作的期望还不完全适应，个别审判人员存在大局观念和服务意识不强、工作作风不实等问题。
三是物质保障能力与日益繁重的涉项目案件任务还不完全适应，案多人少的矛盾日益突出等等。
三、下步打算
我们将紧紧围绕社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，以更加饱满的激情和对审判事业的挚爱，同心同德，努力践行“为大局服务、为人民司法”工作主题，坚持能动司法，强化审判执行，突出审判管理，狠抓队伍建设，加大科技投入，以实事求是的态度，更加有力的措施，为开展“项目建设年”和xx经济社会又好又快、更好更快发展再铸新的辉煌。一是强化审判管理，着力提高案件质量和效率。把好评查关，在提高案件质量上下功夫。增强案件评查工作的有效性和可操作性，加大评查工作力度，增强法官的紧迫感和责任感，使案件质量得以进一步提高。把好审限关，在严格审限上下功夫。立案庭运用局域网对案件实行流程管理，分管领导通过局域网对涉项目案件审理进展情况进行跟踪督办，确保无超审限、执限案件发生。二是强化能动司法，着力服务经济社会发展大局。围绕县委提出的“谋划一批、争取一批、建设一批、储备一批”目标要求和“提速赶超、转型跨越，实施工业强县和城镇化带动战略”要求，充分发挥审判职能，依法打击各类侵犯项目建设和企业业主人身、财产安全的犯罪活动，努力营造和平稳定的社会环境，切实化解矛盾纠纷，努力营造公平正义的法治环境，妥善化解行政争议，努力营造优质高效的政务环境。组织法官深入龙溪工业集聚区、松烟返乡农民工创业园区、白泥产业园区开展送法进园区、进企业活动，主动为投资客商提供便利的法律服务。成立招商引资合议庭，为涉及招商引资和工业园区建设的案件开通“绿色通道”，做到快立、快审、快执、快结，维护正常的生产经营秩序。三是强化司法为民，着力满足人民群众司法需求。强化民事诉讼调解工作，进一步发挥法官调解纠纷的主导作用，进一步发挥人民陪审员，调解协助员调解纠纷的积极作用，进一步发挥人大代表、政协委员和基层干部参与诉讼调解的协助作用，进一步发挥院领导主持调解重大疑难案件的示范作用，实现调撤率有新突破。人民法庭要继续加大巡回审理工作力度，方便群众诉讼，减轻当事人诉累。全面推行法官联系卡制度，方便涉项目案件审理当事人进行法律咨询和预约立案。
四是强化队伍管理，着力解决存在的突出问题。以开展“项目建设年”为契机，认真学习贯彻落实最高法院“一准则、两规范”，加强司法作风建设。建立干警纪律作风台账，把干警违反审判纪律、规章制度和因不作为、不尽责被处分、通报批评情况记入台账，将干警违反规章制度纳入廉政保证金惩戒范围，切实解决干警“大错不犯、小错不断”的问题，促进工作作风根本转变。
2011年11月29日
第三篇：项目建设年活动半年工作总结
项目建设年活动半年工作总结
上半年，我局在县委、县政府的领导下，坚持以服务经济建设为中心，扎实推进项目建设各项工作，取得了较好的成果，现将项目建设具体情况汇报如下：
一、加强组织领导
项目建设离不开领导的重视。为切实做好项目建设，确保项目各项工作的顺利开展，我局认真研究制定了项目建设工作方案，成立了以局长为组长的领导小组，并按计划认真开展工作。
二、具体工作做法
在项目建设工作中，我局始终坚持落实工作责任。把各项工作分解落实到相关股室的具体工作人员手中。牢固树立抓项目就是抓投入，抓投入就是抓发展的工作思路。狠抓重点项目建设工作。加强对重点项目建设的协调力度，力争形成合力，注意跟踪落实，促进项目建设各项工作顺利开展。加强项目督查。督查把重点放在资金的拨付上，特别是拨付的进度。严格按照现场督查、项目通报等形式进行督查，要求抢抓工期的同时保质量，推进项目实施，强力推进项目落实，确保了重点项目按时按质完成。
三、存在的问题
在“项目建设年”活动总体看好的同时，还存在一些问题。主要是：
1、认识上还有杂音。少数干部职工对“项目建设年”活动仍然冷眼旁观，没有参与到“项目建设年”的 大合唱中来，抓项目的积极性、主动性、创造性没有得到发挥。有的部门动作不大，至今没有取得实质性成效，前景堪忧。
2、服务上还有差距。近几年，县委、县政府以前所未有的决心和力度治理经济环境，取得了很大成效，我县经济发展环境有了很大的改善。但有的部门在一些行政收费之外的个案问题上不肯让利于企业和项目，过分计较自身利益，过分强调客观因素，遇到矛盾回避推诿，使一些项目建设中遇到的问题得不到及时圆满的解决，影响了项目建设。少数部门服务意识淡薄，成为矛盾的集中地。
四、下步工作打算
（一）加强领导，继续认真开展活动，切实做好扫尾工作，确保高标准、高质量、高效率完成建设任务，准备迎接省、县领导对半年工作的检查和验收。
（二）2011年是关键的一年，也是十二五开局的第一年，我们必须提高认识，做好这件国家级的重大民生工程，全面落实好县委、县政府交给我们的各项工作。下半年我局将继续坚定不移地以科学发展观为统领，紧紧围绕县委、县政府项目建设开展工作，力争做出新成绩，为**经济和社会和谐贡献力量。
第四篇：开展作风年建设活动专题工作总结
据*县作风办发（XX）06号关于《**县开展作风建设年活动查找问题阶段工作安排》是要求，我在认真学习xx在中纪委第七次全会上的重要讲话和作风建设的有关文件的基础上、对照干部职工中存在的八个方面的突出问题，经过党员互谈、干群恳谈、上下交谈方式广泛征求了各方面对我在作风方面的意见、建议；尽管未征求到任何意见建议，但我自己深感在思想作风、学风、工作作风、廉政等方面存在许多问题，与党组织的要求相比尚有一定的差距；借此机会，对自己在思想作风、学风、工作作风、廉政等方面存在的问题和产生这些问题的原因，及今后努力的方向作一次深刻的剖析，不足之处敬请各位批评指正。
一、存在的问题
(一)学习方面
1、理论学习的不多，掌握了解的深度不够。开展作风建设年活动以来，我认真学习了党的有关方针政策，通读了《中国共产党员章程》，熟记了《两个条例》，但由于自己理论功底不够扎实，因此对所学内容理解不够，对很多问题都只是知其然而不知其所以然，对党和国家领导人的讲话内容的精神实质和科学内涵，理解和把握的不够完整，不能领会其精髓，有的只是一知半解，没有从深度和高度上去下功夫。
2、理论研究少，业务水平不提高。在学习的进程中，我只求对问题的理解掌握，很少对所学内容上升到理论的高度进行深入研究，条分缕析，弄清其中的深刻内涵和广博外延，致使在使用时常感觉不得心应手，总有那么一点别扭。随着时间的推移和事物的变迁，自己的理论水平还在原地踏步，停滞不前，导致自己的理论业务水平提高不快，难以合上时代的节拍。
3、理论与实践结合差，学以致用不活。由于自己理论功底不深厚，业务水平提高慢，所以在理论与实践相结合上出现了不足，很难做到自如地学以致用。在处理业务工作时，常有理论与实践脱节的现象发生，总认为从理论上这样做是可行的，但在实际工作中却出现很多意想不到的问题。这就说明自己没有找准理论与实践的切入点和结合点，没有灵活运用理论来指导实践。
(二)思想方面
1、理想信念淡化。在理想信念上，自己不管在何处工作，总觉得社会风气不如人意，特别看到社会上很多与党和人民的要求相差甚远的丑恶现象时，见惯不怪，没有一种切肤之痛的感觉，误认为这些不良风气已积重难返了，全然忘记自己也是共产党员，因此自己脑海中美好的理想和坚定的信念就有不同程度的淡化了，不思进取的意识也就潜滋暗长了，觉得实现共产主义的目标太遥远，太渺茫了，宗旨意识有所淡薄。
2、创新观念弱化。思想决定行动，由于自己的理想信念出现了淡化，导致在开拓创新、锐意进取方面就有所弱化。创新需要胆识，需要魄力，尤其是更新观念，有时需要自我否定，自己为了稳妥，在思想观念上就难以创新求变，难以打破常规，难以敢为人先，渐渐地原来有的那股锐气也就减弱了，办法也就不多了，局面也就僵持了。(三)工作作风方面
1、深入基础不细心。自己以工作忙为借口，到联系的乡、村的时间少，偶尔下去一两次 也是来去匆匆，没有细心地了解基层的情况，认真分析出现问题的原因，仔细研究解决问题的办法。
2、了解同志不耐心。我很少和干部们交心谈心，了解他们的生活、工作、思想、所想、所思、所感，对他们做耐心细致的思想工作。因此，在涉及到他们的一些切身利益的事情上，态度有失谦和的情况偶有发生，没有成为他们的贴心人、知心人。
3、安排工作不精心。对局领导安排的一些工作没有进行精心的研究，只把工作布置下去了，便觉得万事大吉了，任务完成了没有，督促、检查的不够，以致于使有些工作十分被动。
(四)廉政方面
自己能过好权力关、名利关、人情关、能经受住各方面的考验，能树立正确的世界观、人生观和价值观。自开展作风建设年活动以来，本人认真学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《党员处分条例》以及中共中央制定的《关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费八条规定》等，在学习的基础上，进行了认真的对照检查，做到了自重、自省、自警、自励。
二、产生的原因
(一)“懒”字挂帅
1、在理论上“懒想”。学习是要花很多时间的，我觉得把大量时间花在这上面不值得，再加上进一步深入研究学习内容难度大，要求高，于是就不想认真查资料，不虚心请教，不主动与别人探讨，没有利用空闲时间来使自己的理论水平提高，业务能力增强。
2、在学以致用上“懒动”。理论要与实践相结合，达到学以致用的最佳效果，是要靠持之以恒的精神。我对理论与实践的关系看得很随意，认为它们之间有很多不想吻合的地方，因此，就懒于对它们进行研究，这样日久天长，学习上的懒动手、懒动脑的坏学风便形成，致使学习上存在一些问题。
(二)“忧”字当头
在现实生活中，无数的反面典型事例虽然对自己有极大的警示作用，也激动过，愤慨过，但过不了多久所有的激动、愤慨就灰飞烟灭了。心里非常忧虑，忧什么呢？忧党的最高目标难以实现，忧党员的宗旨意识和理想信念会变得虚无缥缈，忧自己的世界观、人生观、价值观能否与党的要求保持高度一致，这样就使自己理想信念有所淡化。
(三)“满”字作怪
自满是工作大敌。我自认为自己在科级岗位上工作多年，对基层的情况也有所了解，在平时的工作中，觉得不需要到基层调查、听取意见，由于“满”字作怪，因此出现深入基层少、了解基层不够、检查工作不力等问题。
(四)对作风建设的长期性认识不足。虽然这几年在作风建设上做了一些努力，但由于自己对作风建设的长期性、艰巨性，缺乏足够的认识，认为经过“三讲”、“xxxx”、“科学发展观”“先进性教育”等多次的思想教育活动，自己在转变作风上也有了不少的努力，在思想上产生了偏差，放松了自身作风建设的严格要求；同时，对新阶段面临的新情况、新任务缺乏深入的调查研究，对存在的问题了解的不够透彻，产生了畏难情绪，缺乏工作的主动性和创造性。
(五)公仆意识淡化。在履行职责的工作实践中，对党的群众路线认识不深，全心全意为人民服务的公仆意识有所淡化，没有把转变作风，真抓实干，密切联系群众上升到科学发展观的高度来认识，没有把“领导就是服务”的观念和“为人民服务”的宗旨真正贯彻落实到实际工作中，以致于在工作中存在密切联系群众不够的问题，缺少深入实际，脚踏实地的工作作风，而作为一名党员领导干部，一名组织培养多年的党员干部，没有以人民公仆的标准严格要求自己，在一定范围内、某些事情上等同于普通群众。
三、今后努力的方向
1、持之以恒，刻苦学习。作为一名党员领导干部，面对改革开放的新形势、新任务和飞速发展的现代科技，有很多新情况、新问题需要我们去探索，去研究和解决，如果自己停留在原来的水平上，就如“逆水行舟，不进则退”，很难适应形势的需要。因此，不论今后工作多忙，一定要挤出时间系统地学习马列主义、毛泽东思想，邓小平理论，“xxxx”重要思想，科学发展观，并在工作中运用这些理论去研究新情况，解决新问题。积极参加各种培训，做到学深、学透，在真学真用上下功夫。做到理论联系实际，学以致用，用渊博的知识和精湛的技术来武装自己。
2、牢记宗旨，勤政为民。身为一名党员干部，应该率先牢记全心全意为人民服务的宗旨，用好手中的权利，倾听人民的呼声，为人民群众解难事、办实事、做好事，坚持求实、务实、谋实的作风，在工作中把“群众是否需要，群众是否满意”作为想问题、办事情的出发点，坚持实干苦干加巧干，增强本领，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
3、弘扬正气，清正廉洁。始终坚持善事善人善自身、慎权慎欲慎“恶小”，一是修身养性，精神上“慎独”。自觉坚持把廉政纪律和制度当成保持思想健康的“营养品”来吸收，有效增强自身的免疫力。二认真执行党风廉政建设的有关制度和规定，严格执行各项工作制度和纪律。三是淡泊名利，生活上“慎欲”。严格遵守上级规定，洁身自好。四是以身作则，小节上“慎微”。时刻注意把住小节，防微杜渐。
4、完善自我，永葆先进。牢记马列主义、毛泽东思想，忠实地实践“xxxx”重要思想，树立正确的世界观、人生观、价值观，提高领导艺术，改进工作方法，公正廉明，始终不忘自己入党时的誓言，充分发挥一个党员干部的先锋模范作用，带头创新，带头求实，带头苦干。
第五篇：全市开展作风建设年活动工作总结
全市开展作风建设年活动工作总结
自今年六月全市开展作风建设年活动以来，xx市司法局积极响应，广泛宣传，深化教育，扎实践行，以科学发展观为统领，以加强和改进干部作风建设为核心，以锻造一支“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的司法行政队伍为目标，以抓好“学、思、议、评、奖、促”六个重点环节为主线，以落实“八个一”主题教育为载体，重实效，讲实际，出实招，扎实开展作风建设年活动，开创了良好的活动开局，并取得了初步的成效。
一、以学习为根本，统一思想，深化教育，努力提高干部思想素质。一是认真完成活动规定的学习内容。按照《作风建设年活动方案》的要求，坚持集中学习和个人自学相结合，理论学习与警示教育相结合，学习和实践相结合，确保“参学对象全部覆盖，学习任务全部完成，学习标准全部达到，学习目标真正实现”。截至7月底，全局共集中学习6次，24学时;举办专题学习交流讨论会3次;集体收看警示教育电教片2部;开展知识测试1次;主要领导干部上作风建设专题辅导党课1次。全局干部平均每人学习笔记3000字，撰写心得体会文章2篇，撰写个人作风情况自查与整改材料1篇。
在学习教育环节中，我们注重立足实际，统筹安排工学，切实解决好工学矛盾，促进学习实效。我们将学习材料上传到办公网络上，便于同志们随时自学;将优秀学习体会、论文上传到本局互联网站上，扩大对活动的宣传;制发近期活动安排通知单，方便大家掌握活动动向，妥善安排好自身工学。
在学习教育环节中，我们突出重点，引导同志们认真学习了hjt总书记在中纪委七次全会上，就加强领导干部作风建设发表的重要讲话，特别是领会hjt总书记关于在党内大力倡导八个方面的良好风气要求。通过学习，同志们认识到加强和改进干部作风建设是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性、构建社会主义和谐社会的重大举措。联系工作实际与自身，更加深刻认识到开展作风建设年活动的重要性和紧迫性，自觉地把思想和行动统一到这一重要决策上来。
二是加强法律业务学习，提高队伍的行政能力。根据司法行政工作的业务要求，长期坚持“一月一部法律”的学习制度，通过司法考试的干部轮流备课讲解，特别是对新出台的及与业务工作密切相关的法律法规确保重点学习，务求实效。目前，全局共有5名同志通过司法考试，3名同志在读法律硕士。
三是深入开展“八个一”主题教育，具体内容包括：党组理论学习中心组开展一次作风建设专题学习讨论;宣传作风优良的基层领导干部先进典型;组织观看一组作风建设正面教育和反面案件剖析的电教片;主要领导干部上一堂以作风建设为主题的廉政党课;开展一项“加强作风建设，促进廉洁从政”知识测试活动;每个乡科级以上领导干部结合自身作风建设状况撰写一篇体会文章;领导班子及领导干部针对查找出的作风方面的突出问题，制定一套整改措施;领导班子及领导干部采取适当形式向社会作一次公开承诺。
为将“八个一”主题教育落到实处，不走过场，我们制订了行事历和任务分解，日程安排到天，责任落实到人，逐步落实，逐项完成，不折不扣地做完规定动作。并广泛调动同志们的积极性，深入探索创新点，力争在完成规定动作的同时，创造性地开创作风建设工作的新局面。
二、以思辨为基础，深化思想，升华理念，努力形成指导行动的思想共识。“学而不思则罔”。思辨是将学习所得消化吸收，纳入自身思想构成的重要过程，是将有关精神内化于心，外践于行的重要前提。只有深入思考才能融会贯通，才能把理论与思想实际结合起来。我们通过搞好学、写、讲、谈等学习教育形式，引导干部对所学内容进行深入的思考，深刻领会学习内容，延伸和拓展思想触角，开阔理论视野。在抓好学习教育的基础上，我们积极引导党员干部进一步思考探索，进一步深化宗旨意识、勤政廉政意识和执法为民意识，改进工作作风。一是巩固理想信念和宗旨意识。深入开展理想信念和廉洁从政教育，引导同志们思考参加工作为了啥，现在工作干点啥，将来身后留点啥的问题;思考为谁工作，为何工作，怎样工作的问题，进一步强化理想信念和宗旨意识。通过学习教育，使党员干部树立正确的权力观、政绩观和科学的发展观，不断增强以科学发展观统领工作、深入实践的自觉性和坚定性，始终把人民群众的利益放在第一位，努力维护国家和人民群众利益，真正做到“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”。
二是正确认识勤政与廉政的辨证关系。针对队伍中存在着一些“清水衙门，无职无权，不必搞廉政教育”和“不在领导岗位，便不存在廉政问题”的消极错误的个别看法，引导同志们积极思考，明辨是非。通过深入辨析，大家认识到组织赋予我们一定的职权，给予我们一定的政治、经济、生活待遇，我们就必须正确履行职责，勤政为民、廉洁奉公，为社会做出应有贡献。否则，在其位而不谋其政，不作为，乱作为，就严重浪费了国家行政资源，辜负了组织的重托，影响或破坏了各项建设事业的大局，既不勤政，也不廉政。从而涤荡了消极思想，澄清了模糊认识，纠正了错误倾向。
三是继续在干部队伍中巩固社会主义法治理念。以巩固社会主义法治理念教育成果为契机，引导每位同志对照社会主义法治理念的要求，深入思考自身思想、工作和生活作风是否存在极端个人主义、享乐主义、拜金主义等不良倾向;是否存在盲目崇拜、片面宣扬西方政治制度、法制制度、价值观念的倾向;是否存在以权代法、以言代法以及地方和部门保护主义倾向;是否存在脱离群众、骄傲蛮横、盛气凌人的不良倾向;是否存在滥用权力、执法不公的倾向;是否存在单纯业务观点的倾向;是否存在把党的领导同依法治国对立起来，甚至削弱和淡化党的领导倾向;是否存在不依法、不严格、不文明执法和不热情服务;是否存在工作责任心不强、效率不高等问题。通过思考、查摆、剖析，进一步巩固了执法为民的思想，为今后在工作中整改、落实与提高打下了重要的思想基础。
三、以议析为契机，交流思想，研究问题，切实搞好作风建设的问题查摆。运用保持共产党员先进性教育和社会主义法治理念教育的成功经验，深入开展思想交流、查摆剖析活动，通过多种途径收集意见，扎实抓好问题与不足的查摆环节。
一是在单位内部，利用比较了解情况的有利条件，向全局发放《个人作风建设情况自查表》，每位同志均从思想作风、工作作风、领导作风、学风和生活作风，等五个方面深入查摆存在的问题与不足，剖析成因根源，并在此基础上制定整改措施与整改时限。召开专题交流评议会，鼓励自查自纠，互查互纠，促进了队伍整体作风的问题查摆。
二是开展征集改进作风建设合理化建议活动，面向领导机关、兄弟单位、基层单位与服务对象，发出征求意见函，广泛征求意见建议。“不遮丑、不护短”，客观全面地分析作风建设的现状与形势，实事求是总结找存在的问题与不足，科学严谨地制定整改措施。
三是通过建立健全意见反映网络、设立监督点、公布投诉电话等方式，畅通意见征集渠道。围绕影响工作大局、基层干部群众反映强烈的热点难点问题，深入开展调研，面对面地听取意见和建议。
四、以评比为机制，科学考评，激励进步，形成充满活力的工作局面。一是在开展学习教育活动的过程中，积极开展评比，对学习任务完成情况、学习质量与效果、学习笔记与心得体会进行评比，促进学习的积极性，督查学习实效。二是召开专题的学习心得体会交流评比会。要求全员参与，人人发言交流，人人打分评比。从“理论性、实践性、创新性、实效性”等四个方面量化测评，公开公平，真正不走过场，评出优劣高下。
三是开展工作绩效考评。开展教育活动的一个重要目的是“促工作，见实效”。“没有考评的管理等于没有管理”。为切实督导全局干部在活动期间做到“工学统筹、工学双促”，对业务工作完成进度和质量，信息报送情况、上下级机关与社会各界的评价情况，均严格按照本局效能建设绩效制度及iso9000质量管理体系标准，实行制度化、标准化、动态量化评比。评比范围覆盖学习、工作、效能建设、对外宣传、文明创建等工作全局。评比对象包括科室、个人，立体化的考评，发挥了巨大的作用。
五、以奖励为导向，切实兑现，树先励志，大力倡导争先创优的进取精神。我们在各项评比活动中，切实兑现落实奖励，维护其公信力;创新奖励机制，充分发挥其导向作用，在全局努力创建争先创优、万马奔腾的活跃局面。
在每次重要的学习活动中，我们均实行以评促学、以奖促学的形式，通过公开评议的方式，评选出比较优秀的学习成果，直接给予物质奖励，同时把每次评奖作为学习考核的重要依据，通过奖励的兑现，激发大家学习的热情和学习兴趣。
在工作考评、奖励中注重发扬民主，坚持宁缺毋滥的原则，提高奖励的公信力与导向作用。局领导集体研究确定奖励名额，全体干部民主测评确定人选，切实按照《市司法局机关工作人员考核办法》兑现奖励。
在重大宣教活动的宣传工作中，积极发挥奖励的激励作用，对在市级以上媒体上发表信息报道和理论文章的，分级奖励。仅XX年，我局机关人员在省、市各类媒体上发表文章就达113篇，个人最多因此获奖XX余元，有力地激励了大家投身活动、积极宣传的热情，营造了良好的宣传氛围。
对全局获得的集体荣誉，我们也适时分别奖励做出突出贡献的同志。例如，我局在全省司法行政系统获得信息化建设一等奖，在市直单位绩效考评中获得第四名。即通过民主评议形式，评出为该项工作做出突出贡献的同志，予以奖励。起到了良好的引导促进效果。
六、以促进为目的，改进作风，促进工作，全面提升工作水平。XX年，新一届领导班子组成以来，按照“一年打基础，两年谋发展，三年求跨越”的思路，以加强作风建设和机关效能建设为重点，强力推进队伍建设，努力实现跨越式发展。如今，已奠定了坚实的工作基础，开创了全新的工作局面，并取得了丰硕的工作成绩。
——公证岗位培训工作受到司法部的表彰;——信息化建设获得全省司法行政系统一等奖;——XX全省司法行政重要工作综合考评跃居全省第二名;
——XX综合考核被评为全市先进单位，位居市直单位第四名。——民主评议行风工作中位居全市第一名，依法行政、“五五”普法和政法工作先后被市委、市政府评为先进单位。
在开展作风建设年活动中，我们始终坚持改进作风，促进工作的活动宗旨，立足工作实际，面向工作需要，用工作进步的实效检验作风建设成果。
开展作风建设年活动期间，正值全市司法考试报名工作和法律援助工作的高峰期，同志们自觉将投身活动的热情融入到工作中，把每项工作都作为宣传司法局良好形象的窗口和平台，坚持“一杯茶、一个座，一句温暖的话，一人一事问到底”的良好传统，热情接待每一位来访人员，认真答复每一个咨询电话，免费为考生打印、复印材料、网上查询，提供长途电话。今年的司法考试报名人数首次突破四百人大关，达到451人。并在工作全程实现零失误。
在开展法律援助和公证服务时坚持做到“呼声、怨声、牢骚声，声声耐心听;急事、烦事、困难事，事事认真办”的服务宗旨，切实以良好的作风，为群众做实事，办好事。群众满意率始终保持100%，社会各界与广大群众的口碑更加过硬。
在今后的活动中和工作中，我们将锻炼出更加扎实过硬的作风，打造出更加优质的工作品牌，为全市经济社会法治化进程，做出新的更大贡献。
点击咨询 